保密工作整改报告和整改措施保密保密工作整改情况汇报.docx
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1、 保密工作整改报告和整改措施保密保密工作整改情况汇报 保密工作整改状况汇报 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢送您下载,感谢保密工作调研状况汇报 办公室保密工作调研状况汇报 保密工作历来是党和国家的一项重要工作,事关国家的安全和稳定大局,责任重于泰山。办公室是一个综合治理部门,是法院的中枢和窗口,是各种信息的交汇点和集散地,办公室的保密工作是整个保密工作的组成局部,关系到XXXXX的全局,也关系到党和国家工作的大局。本部门在院党组的正确领导下,以“三个代表”重要思想为指导,仔细贯彻执行保密工作“积极防范,突出重点”的方针,并制定了XXXXXX涉密人员治理制度,对保密范围、保密职责、泄密惩
2、罚等内容做了具体的规定,使保密工作有了组织和制度保障。对每位涉密人员均签订了保密责任书,明确各部门的保密职责,把保密工作作为一项 常常性工作抓紧抓好,做到时时、事事、到处留意保守国家和法院工作的隐秘。但是,由于保密工作的长期性和标准性要求,当前XXXX在保密工作中也存在着一些问题,不容无视。 一、保密工作存在的问题和缘由 保密意识不强。有的干警对于工作中的哪些事项应当作为隐秘,哪些不应当作为隐秘熟悉缺乏,对于审判公开或复印案卷资料的尺度把握不准,导致局部干警存在“自己知道的,别人早就知道了,XXXXXX无密可保”、“资料放在柜子里,丢不了” 等模糊熟悉和麻痹思想,从而消失电话中无意识地互通涉密
3、内容、办公室人走不锁门、办公桌上随便摆放密件、不经领导批准复印密件等“不经意”却极简单发生失泄密问题的现象。凡此种种,都不利于加强法院保密工作,甚至会导致失、泄密问题的发生。 定密程序不够标准。该定隐秘的未定隐秘;该低定密级却高定密级,该高 定密级而低定密级;定密期限把握不当,要么过长,要么过短;定密以后,保密期过后始终不解密等等。保密工作定密性是指那些从根本上影响到保密工作效能发挥的事物之间的内在联系,它既存在于宏观的领域,比方关于保密工作在整个法院工作中所处的地位、法院保密工作的性质等,有的还有待于进一步探究和讨论。 保密机构不够健全。由于熟悉和人手的缘由,我院在保密人员的配置上,也是兼职
4、的多,专职的少。一般人员从事涉密工作时间不长,没有承受正规教育和培训,对保密学问的了解,主要局限于根底的东西,开展保密工作的方式也较传统,缺乏系统的、深层次的保密学问和工作方式。对计算机信息系统等安全保密的技术治理力气薄弱,对新形势下改善和加强保密工作带来了不利影响,从而使我院的保密工作陷入逆境。 保密装备相对落后。由于XXXXXXXX限制,在档案治理、计算 机信息网络防护、密级文件保管及销毁、保密要害部门的隔离等,都迫切需要进展大量的物质投入,不断的更新和完善物质装备条件,提高装备水平,增加保密工作的安全防护力量。 产生以上问题的缘由是多方面的,新的形势下,保密工作的外部环境发生了变化。在这
5、种状况下,一些涉及保密工作人员对保密规律性的熟悉没有随之深化,对新形势下的保密工作消失了不适应,从而导致了保密工作职责不明确,措施不落实。 二、建议实行的对策 强化保密教育,增加干警保密意识。在教育对象上既要突出重点,又要广泛普及。要加强全员教育。要在日常工作中加强宣传教育,着力提高全体工作人员的保密意识,转变“无密可保”、“有密难保”、“保密无用”、“与己无关”等不恰当的思想,明确保密工作的重要性。通过教育,让他们真正重视、关怀保密工作,担负起做好法院保密工作的责任, 抓好保密工作。要重视专职保密人员、保密重点岗位的人员的教育工作。要通过集中学习、业务培训等措施,使他们进一步熟知保密工作的各
6、项规章制,增加防范力量。 完善保密制度,强化保密工作责任。结合XXX工作实际,要重点抓好五项工作机制建立。一是要健全完善定密工作制度。严格根据保密法和国家隐秘及密级详细范围的规定,确定XXXX 中国家隐秘的范围和密级,做好密级的划分、调整和确定工作。二是要健全完善涉密人员治理制度。要加强对内部的统计、档案、机要等保密人员的治理,明确涉密人员的工作职责、职权范围、责任追究等要求,进一步强化责任意识。同时,要完 善涉密人员上岗、在岗、离岗的申报、审查制度,明确制约措施,防止涉密人员离岗后发生泄密大事。三是要健全计算机信息保密治理制度。要抓好因特网的保密治理工作,完善网络站点实 行登记备案制、建立上
7、网信息保密审查等制度,掌握源头,确保工作隐秘和审判隐秘不上网集中。 完善保密机制,强化保密工作责任。健全保密机构,加强保密网络建立。在保密机构的建立要设置特地的保密办公室;保密部门的人员编制要独立核定,专编专用,人员配备起码要到达“一专一兼”,有条件的要根据“二专一兼”配备。要注意加强与各部门之间的协调沟通,在各个部门要明确一至二名兼职保密人员,负责本部门的保密工作及与院保密部门的日常联系,把保密工作落实在各职能环节上,从而形成组织严密的保密网络。 加强技术防护,提高保密工作实效。一是要加强通信隐秘治理,在治“漏”上下功夫。如涉密文件、资料传输不得使用明传。邮寄属于隐秘的文件、资料、卷宗必需登
8、记并经机关机要部门传递。二是要加强办公计算机保密治理,在治“松”上下功夫。办公计算机的自动化网 络与社会公众信息网络实行物理隔离。凡属绝密信息一律不准存储在计算机硬盘内。对涉密计算机的数量、配置、使用人员及相关责任人一一登记在册,建立信息档案,跟踪治理,确保不泄密。三是要加强涉密内部资料保密治理,在治“乱”上下功夫。对内部刊物、简报、表格、图片等根 据国家隐秘及其密级详细范围的规定确定其密级,整理归档,分类治理,凡需借阅、复印均需经分管领导同意。上网信息公布前须经信息治理部门审核并经院领导同意审批后,才能统一由技术部门的计算机专职治理人员或网页治理员发送,从而保证上网信息依法、真实、保密。 保
9、守隐秘,不是保得越死越好,而要合理、合法、适度。这也是新时期保密工作“保”与“放”的关系在诉讼中的反响。正确把握好保与放的时机,对搞好保密工作,促进工作的开展特别重要。面对新形势,我们要多管齐下,综合治 理,从人员、设备、环境、制度、法规等方面入手,不断加强学习、提高熟悉、完善制度、优化设备、增加责任感,踏踏实实的把保密工作做在平常,杜绝失泄密大事的发生,为工作的顺当开展制造良好的环境。保密自查状况汇报 *市畜牧局 关于开展保密工作自查状况报告 依据4月12日召开的全市保密工作会议精神,我局领导非常重视,准时召集局保密工作领导小组开会,对保密自查工作进展了统一布置。根据“建立组织、加强教育、突
10、出重点、完善制度、严格治理、保守隐秘”的工作思路,从加强保密工作制度建立入手,强化广阔干部职工的保密意识教育,标准保密治理,积极做好保密安全工作,推动了保密安全工作向标准化、制度化方向进展,使我局保密工作迈上了一个新台阶。现将自查状况报告如下: 一、抓组织,加强领导,为保密工作供应强有力的组织保证。 为进一步落实会议精神,首先成立了由局长为组长、纪检书记为副组长、相关分管领导和部门负责人为成员的保密检查领导小组,仔细贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策、指示,做到有领导管、有专人抓,为保密工作供应了强有力的组织保证。 二、抓宣传,强化教育,树立“人人保密、时时保密、到处保密”的良好意识。 我局
11、仔细拟定保密法制教育的年度规划,积极开展形式多样的保密宣传教育活动,将保密学问纳入职工的日常理论 学习内容之中,定期或不定期地组织职工学习保密法规及文件,总结工作,布置任务,并就全局保密工作的现状及问题进展研讨,探究行之有效的保密工作方法和措施,使大家进一步明确了当前保密工作的重点、难点和工作要求,保密工作意识进一步增加,更加深入地把握了新形势下保密工作常识,提高了对保密工作的警觉性。 三、抓治理,推开工作,充分发挥保密工作在“保安全,保进展”中的重要作用。 建章立制,做到有章可循。准时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善了各项保密规章制度,并结合我局工作实际,制定了特地的保密制
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