保卫处工作计划1600字范文（7篇）.docx

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1、 保卫处工作计划1600字范文（7篇）保卫处工作规划1600字范文1 针对保安部上年度工作状况和本年度工作实际状况，为了更好加强队伍建立，提高效劳质量，增加为业主效劳的意识，本年度工作主要开展如下： 1、按保安部工作整顿规划要求，不断加强员工的自律性，树立员工的纪律观念和时间观念，让员工不断提高自我约束，自我治理的力量，为稳定工作秩序大好根底； 2、加强岗位检查督导力度，实行相互监视、相互学习，共同进步的工作气氛，能够准时订正员工的违规行为； 3、加强领班的督导与培训工作，让领班真正起到现场指挥、协调、督导的作用，准时把各项工作全面能够贯彻落实，做到责任清楚，责任到人； 4、调发动工的工作热忱

2、，发扬争优、拼优、抢优的工作作风，不断树立标兵形象，提高工作质量； 5、严格要求员工按效劳指导理念执行，如：行为效劳，开口效劳，微笑效劳，把这三个效劳方式全面落实到每一个工作岗位上，不断提高员工的效劳意识，提高效劳质量，增加业主的认同认可感； 6、依据现在工作特点，加强出入人员的掌握，杜绝无关人员进入大厦或在园区四周逗留； 7、加强装修房间的监管巡查，准时发觉订正违规操作施工的现象； 8、加强车库巡查监管，确保车辆进出有序和摆放整齐，跟车主加强沟通，共同做好车辆安全保障工作。 9、针对外围广场治安的简单性和机动车辆乱停乱放的现象，依据治理处整体规划做好安全预防和车辆疏导治理工作部署和作好各项执

3、行工作。 10、每周开一次班组会议，每半月进展一次领班会议，每月召开一次保安部会议，确保能够准时谈讨学习总结工作阅历，准时传达工作指示。 11、每月进展一次消防设备，消防器材公共物品的检查、清点与保养工作，确保各项设备能够正常投入使用。 12、每季度进展一次业务技能、军事素养考核，实行优胜劣汰工作机制，不断提高员工的工作技能及工作效率。 13、每季度进展一次全方位安全检查工作，确保能够准时发觉问题和解决处理问题。 14、每半年进展一次突发大事、防火救灾安防工作的实战模拟演练工作，不断提高员工的安全防范意识与处突力量。 15、年终做好本部门各项工作的总结和各项安全工作的部署。 保卫处工作规划16

4、00字范文2 在学校党支部直接领导下，紧紧围绕安全工作为教育教学效劳这个中心，积极协作相关部门，下大决心，花大力气狠抓安全预防，进一步完善各项防范机制，保持学校治安的持续稳定，创立平安和谐校园，重点落实以下几个方面工作： 一、学校安全工作遵循“预防为主，防治结合，加强教育，群防群治”的方针，落实“人防，物防，技防”措施，坚持“校长是安全工作第一责任人”，“谁主管，谁负责”的原则，促进安全工作齐抓共管，把安全防范措施真正落实到实处。（与教师签订好安全责任状，行政签好一岗双责） 二、加强治理，突出重点 1、安保处要注意自身建立，完善部门的治理制度，实行岗位责任制，亲密协作，进一步推行安全岗位责任制

5、，切实把安全保卫人员工作质量和绩效考核结合起来。（开学前与门卫签订好聘用合同，进展一次安全培训，以后每两周进展一次培训）。 2、强化校巡值班人员要增加工作责任心，加大巡逻密度，对重点要害部位要落实值班看护人员，各类值班人员要尽心尽责，保证不出安全问题。 3、做好各项安全检查工作，发觉安全隐患要准时上报领导准时处理，并对整改状况跟踪监视指导。 4、强化门卫治理，严格执行门卫治理制度，履行门卫职责。 三、开展专项治理活动，连续强化各处室，校舍，机房，食堂用电等安全工作的检查和监视。 1、开学第一周组织相关人员对校舍，消防，体育器械，电路，用电器等设施常常进展检查，维护。发觉问题准时汇报，处理，防止

6、发生事故。 2、强化监视食堂，校园商店要仔细贯彻执行落实食品卫生法，加强对炊管人员的思想教育，防止中毒损害事故的发生。 3、严格执行宿舍安全治理制度，把消防安全工作放在首位，安全用电，管好火源，严禁学生熄灯后用明火，以防发生火灾，切实保障学生的人生安全和身心安康。 四、加强师生教育，强化法律意识。 1、利用校园网，宣传栏，校园播送等对师生进展法制宣传教育，常常对师生进展防火，防盗，防骗，防破坏，防灾难，防交通事故教育，增加师生的安全防范意识。（与德育处，交警，公安，法院等协作开展） 2、建立健全安全工作汇报制度及应急处置预案，发生事故准时逐级向上汇报并准时处理。（课间与德育处协作，课堂与教务处

7、协作）特设三辆应急车辆协调。 五、组织师生进展消防逃命，疏散演练。（本学期进展初中演练，小学分年级段进展演练） 保卫处工作规划1600字范文3 为全面贯彻中共中心关于社会治安综合治理一系列方针，落实中华人民共和国国务院第421号令企事业单位内部治安保卫条例，加强治安防范，维护社会稳定，确保公司安全，为总公司“三四六工程”的建立及各项任务的顺当完成，制造良好的治安环境，特制定20xx年工作规划如下： 一、拟定二xx年总公司社会治安综合治理目标治理责任书，三月底之前做好责任目标签订前的预备工作，抓好综合治理目标的逐级细化分解和落实。 二、调整各类组织机构，修定完善各项治理制度，制定年度综治工作要点

8、，指导催促各基层单位抓好综治工作的开展。 三、强化治安治理，落实各项防范措施，抓好企事业单位内部治安保卫条例及治安防范责任不作为经济赔偿方法的学习贯彻和执行。“五一”前完成公司机关电子防盗监控系统的安装及增配，全方位的保证机关办公楼安全及员工人身财产安全。 四、对机关、各单位及家属院统一制定内部防范、安全治理、值班巡逻工作制度，定期不定期的对各项措施的落实状况进展检查，催促指导做好治安防范工作。 五、贯彻公安部61号令，落实防火安全责任制，组织对公司消防设施器材进展全面维护与保养，使其配置合理，完好有效，十月份组织一次消防宣传培训和演习，增加和提高员工的安全意识及防火自救的力量。 六、完善稳定

9、信息网络，落实稳定责任追究制和领导包案制度，定期分析讨论稳定工作，把握“重点”、“难点”人的思想状况，准时化解消退不稳定因素，杜绝越级上访和群体性闹事大事的发生。 七、修订完善突发大事应急预案，成立相关组织，明确各自任务，抵挡不行预见的状况发生，保证人员在最短时间内做出快速反响，将损失降到最低点。 八、制定普法教育规划，抓好依法治理工作，下半年拟组织一次法律学问讲座，组织一次综治根底学问、治安防范培训，提高中层人员依法行政、依法治理的水平，提高基层安全治理人员的专业技能和自我防范力量。 九、落实社会治安综合治理一票拒绝权制，搞好二xx年综治工作的考评验收，对工作突出、成绩显著的单位和个人报请公

10、司予以表彰。 十、严格落实郑热综治【20xx】13号文，关于集体户口治理制度的通知精神，标准户口治理，使户籍使用最大限度地发挥其作用。 十一、连续开展“创立”、“创安”活动，深入扎实地做好创立和谐社会促进平安建立工作，保持发扬荣誉，力争文明创立、综治工作再上新台阶。 保卫处工作规划1600字范文4 为了全面适应我院高速进展的要求，在下半年的工作中，我处将连续保持“严、勤、细、实”的工作作风，贯彻院领导提出“安全再牢靠一点，督查再勤勉一点”的精神，在以下几个方面进一步提高安全治理水平。 1、在立足于现有工作的根底上，连续坚持安全会议制度，加强安全检查，落实隐患整改。 2、连续深入开展“安全生产月

11、”活动，开展多种形式的安全活动，强化全体员工的安全意识。 3、完成安全贯标工作，完善各项安全治理制度，使安全治理趋向标准化、程序化、标准化。 4、开展多种形式的安全活动，提高全员的安全意识，形成“不是要我安全，而是我要安全”的气氛。 5、加强事故监视处理力度，严格根据“四不放过”的原则进展。 6、进一步加强对保安支队的指导和治理，切实履行职责。 7、仔细落实冬防措施，做好防火、防盗、防冻、防滑等预防工作。 详细工作如下：第三季度 1、召开一次上半年安全工作总结分析会议。 2、连续开展“夏季百日安全竞赛”活动，做好活动总结。 3、做好夏季安全生产和防暑降温工作。 4、召开20xx年第三次安全生产

12、委员会会议。 5、每月召开一次全院安全工作例会，各基层单位在25日至30日召开部门安全例会。 6、每月组织一次保卫人员岗位学习。 7、开展“国庆节”前安全检查活动。 8、利用暑假对锅炉等重点设施进展维护、年检。9、催促相关单位对场内机械操作人员培训、年审。10、对车辆、设备设施进展安全普查。1 1、催促各校区做好暑假期间安全保卫工作。 1 2、组织一次保卫人员案件处理演练活动。 1 3、落实第一次内审不合格项的整改工作，迎接其次次内审。 1 4、各校区组织落实对学生进展放假前、入学后的安全教育。 1 5、各基层单位每月不得少于两次的安全自查工作，仔细落实隐患整改。 1 6、各基层单位均进展月度

13、安全形势分析并于每月24日前报送安保处，由安保处汇总整理后30日前报市局。 第四季度 1、催促各部门做好“国庆”节日期间安全稳定工作。 2、完善安全贯标的各类资料，迎接外审检查。 3、召开20xx年第四次安全生产委员会会议。 4、每月召开一次全院安全工作例会，各基层单位在25日至30日召开部门安全例会。 5、每月组织一次保卫人员岗位学习。 6、布置安排冬防工作，落实冬防措施。 7、开展查隐患、促整改活动。 8、开展违章违纪查处工作。安排场内机械年检。 9、做好全年安全治理台帐的整理。 10、各基层单位每月不得少于两次的安全自查工作，仔细落实隐患整改。 保卫处工作规划1600字范文5 xx年度，

14、保卫处将连续在学院党委行政的领导下，坚持以人为本，仔细学习和实践科学进展观，把维护学院稳定放在首位，保安全，促和谐。依据学院“十二五”事业进展规划纲要，以及学院党政工作要点，把社会治安综合治理及安全保卫工作各项措施落到实处。稳固消防整改成果，加强消防安全治理体系建立，切实保障学校的安全与稳定。现特制定本年度安保工作规划如下： 一、强化安全责任体系建立，形成齐抓共管的良好工作局面 严格根据各部门签订的xx年度安全目标治理责任书，抓好甲乙双方各工程标任务的落实，强化以责任追究为重点。同时，进一步完善各项安全治理制度，强化二级学院、职能部门、社会承包机构等安全责任体系建立，仔细做到安全工作有目标，有

15、制度，坚持做到安全治理制度的落实和工作措施落实的相互结合，防止治理不到位、处置不恰当导致严峻后果，避开责任事故的发生，实行严格问责，严厉追究，“谁主管、谁负责”。 二、稳固消防整改成果，加强消防安全治理体系建立，创立xx年度“消防安全示范学校” 在上学期的根底上，本学期将进一步稳固消防整改的成果，结合争创“消防安全示范学校”的契机，严格根据创立要求仔细做到消防安全治理组织健全、责任明确、器材配置合理、设施完善、消防通道与出口畅通，标识明显，高度重视食堂、锅炉房、变电所等重要部位的消防安全，坚持“预防为主，教育为先，防治结合”原则，仔细做好山林防火的教育和治理等工作，将我院的消防治理工作标准化，

16、进一步提高。 三、以安全、稳定、和谐为要务，仔细抓实抓好部门内部各项安全保卫治理工作 1、加强安全保卫工作队伍建立，仔细开展部门员工、保安公司员工的安保培训工作，提高员工工作素养，促进工作力量的培育；组建校园应急分队等安保队伍，完善区校联防制度，为更好的开展学院安保工作供应良好的平台。 2、加强敏感时期、重点领域及重点人员工作，切实做好食品安全、交通安全、消防安全等工作。坚持每周两次以上安全检查，每月两次的联合大检查制度，标准日常安全检查与整改工作，台帐清楚，隐患整改到位。通过检查、隐患排查和各个层次的安全、消防和治保组织体系准时把握安全信息，逐步完善信息收集、处理和报送体系，准时发觉安全隐患

17、，防止事故发生，杜绝责任事故的发生。 3、创新法制宣传教育形式，落实“每月根本教育日”、“法制校进步校园”等制度，提高师生法律意识。加强入学新生，在校师生的法制、防火、防盗、交通、涉外、治安教育。组织各个院系开展法制安全讲座，通过班级活动、网络、竞赛，或针对性的组织学生到校园技防监控掌握中心进展警示教育等多种形式，全面提高师生的安全、法制和消防意识。 4、加大技改投入力度，强化技防整改措施，完善各级各类人员值班制度，确保人防、技防、物防有效结合，标准技防与监控系统的治理，对各重点部位、区域的技防和监控系统，仔细做到操作人员培训合格前方能上岗，专人治理、专人负责，对各部门未设置技防的重点区域，要

18、到达技防防范要求，今年逐步进展完善，加强安全防范工作。制度健全，监控台帐清楚，确保学院人防、技防、物防三结合，治理到位，为学院掩盖一个无形的安全网络，维护学院安全稳定。 5、标准校园交通治理，仔细落实我院交通安全治理规定，加强学生上、下课顶峰时段交通秩序的治理；加强对校内机动车辆的治理，连续坚持学校车辆定点停放、私家车辆凭证出入的规定，加强对机动车驾驶员的治理和教育，加强门卫与车辆进出治理，确保校园内慢速行驶、安全驾驶。维护校内交通秩序，确保交通安全无事故。 6、仔细组织开展“夏季安全稳定综合整治”、“冬季安全稳定综合整治”、新生入学报到、“11.9”消防安全日等各项重要活动的开展。 7、建立

19、和完善24小时接警制度，接警办案处理率力争做到100% ，破案率到达70%，确保学院的安全稳定，建立良好的教学秩序，将学院治安治理上一台阶。针对后勤经营承包人员变动加大，创业园、实训基地、商业街等部位人员变化大构造简单等特点，加强外来人员的审查登记与治理。 8、完善日常治理，连续保持月月有规划，周周有检查的工作节奏，常规的日常安全检查工作不放松。加强制度建立，提高部门材料、档案治理及其现代化治理水平，提高保卫部门的整体素养，将深入学习实践科学进展观活动落实到实处，建立和谐部门；进一步完善各类应急预案、应急措施。进一步加强与各部门的联系，确保各渠道信息畅通，完善信息报送网络体制。 9、做好毕业生

20、户口迁移工作。对户籍治理工作进展研讨和学习，不断提高户籍治理水平，使户籍身份治理工作更加标准和高效。 10、广辟信息渠道，积极做好政治保卫工作，通过安全保卫状况问卷调查、设立举报投诉电话、信函等形式，全面把握校园安全隐患和担心定因素，积极了解学生思想状况及存在的安全问题，使工作有记录、有重点、有的放矢，做到未雨绸缪，防微杜渐。同时有效发挥各类值班的作用，加强各类值班信息的报送，重大状况即时报。 11、警民联系，区域联防，充分利用职教园区、派出所、地方等社会力气，开展群防群治活动，确保校园周边安全稳定。 保卫处全体员工在新的一年中将连续切实加强稳定和安全治理工作，建立长效机制，充分发挥学院职能部

21、门的作用，为学院构建安全、稳定、和谐的教书育人的校园环境，确保一方平安。 保卫处工作规划1600字范文6 围绕学校德育总体工作思路，全体政教系统工要以标准、优质的治理营造优良、和谐的校园文化，培育师生进步、优秀的品质，培育高素养的半军事化保安队伍，保障学校的各项工作井然有序，依据学校整体工作需要制定全校性大型活动的时间与预案，为学校办学实力的不断提升供应强劲支持。 一、总体工作目标 政教保卫处工作在稳固原有的同时，创新体制，完善机制，突出严格治理，人文关心，活动影响这一主线，强化阳光中学生形象、高效军人作风、仆人责任意识、民族文化传承、文明礼仪标准、人生襟怀拓展等六方面的德育主题建立，在以学生

22、骨干、班主任、家长和学校治理队伍为主体的四个队伍建立上形成职责、监管、奖惩全都的治理共同体，建立全程无缝隙治理、全方位表达关爱的治理文化，到达市级先进水平。 二、政教保卫处工作要点及措施 (一)文化校园建立方面 依据学校整体工作安排与需要，整合大型活动时间安排与活动方案，形成学校整体规划的活动设计，开展丰富多彩的、富有意义的文化活动。 政教保卫处将向各办、部、处征询本学期各部门的活动设想，并将活动根据月份划分作成月历上报校领导审批，审批后将会把活动的实施时间、负责部门、负责人和也许的经费预算制成校园大型活动月历，并在网上公布，便利各部门查阅和预备实施，并对每次的大型活动供应协调帮忙，力争让每次

23、活动都能取得良好的效果和较高的水平，学校也将把大型活动一些环节主要负责同志固化，便利形成团队工作，提高工作效率。 (二)阳光中学生形象塑造 1.整理形成二十八中学生形象标准、在两部建立健全各项考核机制、简洁可行，并将考核结果与班主任补贴挂钩，利于活动的长久性开展。 2.两部形成初高中部学生文明形象准则，各年级班级形成细则和公约，大力宣传好的班级和个人，用典范的作用鼓励大家，营造校园的主流文化。 3.在校内外、学内形状成全都的高尚优雅的形象认可与评价，尤其加强出入校门的治理文化建立。保安人员作为进入校园的第一检查者，班主任作为进入班级的第一检查者，宿舍治理人员作为进入宿舍的第一检查者，多点互动，

24、齐心合力打造校园治理文化建立。 (三)高效军人作风养成 1.形成校、部、组、班、舍等直线治理执行组织，做到实力、战斗力、执行力高度统一、高效运转。坚持每月例会制度，统一思想，对下步工作和发觉的问题要准时沟通，准时解决，部处内部要先达成思想统一，步调统一。 2.各级活动传达精确、分工明确、指挥准确、评价正确，准确到分秒，要快、静、齐、好。仔细作好与两部政教处的工作协调与协作，对上级部门的工作精神精确传达。 3.升旗工作要外练筋骨、内求素养，形成兴奋人心的升旗文化。强化国旗班建立，建立国旗班文化环境，制订每个月的升旗规划和主题，每月第一周为学校领导主题发言，其次周为优秀班主任主题发言，三四周为初高

25、中仆人日优秀班级主题发言，让每个月的发言都有层次、有文化、有影响，能够通过升旗活动和主题发言到达德育宣传主阵地的作用。 (四)仆人责任意识的深化 1.两部形成仆人活动周工作细则，形成扎实高效深受欢送的活动文化。. 2.加强仆人活动的班、校、家、社会意义的拓展与挖掘，凸显其活动魅力。 3.典范引领、走向胜利让每位师生在仆人责任中收获成进步步的欢乐。 (五)加强保卫治理队伍、职责、考核建立 1.严格根据队伍选聘方法选聘，坚持日常训练制度，加强日常考核和全校评价。本学期保安队伍制订了具体的训练规划，包括标准用语，岗位标准，日常半军事化训练，保卫处将定期对其训练质量进展检查。 2.加强突发大事的应急训

26、练教育。对各种突发大事要有应对预案，在平常日常训练中也要有针对性的训练。 3.加强人防、 技防和大型活动的安全防范水平。目前在门口保卫室的四个摄像头能够保持24小时开机运转正常，对校园周边及内部的技防布控还要加强，特殊是一些校园死角。 (六)形成保卫治理工作文化 1.校领导带班与各岗位值班制度与保卫治理有机结合，促进保卫治理水平的提升。保卫处对物业公司工作质量进展考核，制订出考核细则和评分表，让值班领导、部门领导、年组长都对其进展打分考核，保证考核的广泛性和科学性，每月考核结果与物业公司沟通，到达促进工作质量标准提升的效果。 2.加强校门出入治理文化形成和校园活动的有效监管，做到无缝隙治理。严

27、格要求校门出入规章，做到不见假条不放人，不接到电话不放车，车辆一律停放在停车场，与学校考核组协作，对学校制订的停车规定严格检查，对不合格车辆实行先温馨提示，后考核通报的原则，对保安也要严格考核，对不负责任的人员也要坚决惩罚。 3.制度与记录要到位，做到第一时间报告、第一时间处理的两个第一。两部政教处和学校保安组要积极协作，保持信息畅通，处理的事情要在两部和学校保安组同时备案，作好具体的记录，包括时间，地点，发生事情和最终的处理结果，要有当事人的亲笔签名，然后留档。 (七)连续加强班主任后备梯队建立 上学期通过一系列培训和竞赛展现，年轻班主任骨干和后备梯队建立已经初具规模，本学期要接续加强对这些

28、同志的熬炼和提高，供应时机让他们增长见识和专业力量，使之尽快成长，早日成为班主任队伍中的脊梁。 (八)作好家校之间的纽带，作好家长培训 连续争取时机聘请教育专家为家长传授优秀的教育思想和教育方法，使得家长与学校可以进展教育互动，让孩子们更好的学习成长。 (九)扎实作好助学工作 本学期开学初，助学工作的根底资料工作已经开头收集，以后每届新生都要在新入学之初就要将此项工作做实做细，年组也要高度重视这项工作，真正作到为那些家庭困难的优异学生争取到最大的资金补助。 新学期政教保卫处的工作职能更加明确，与两部政教处的协调协作也已经逐步默契，深入年组和部处，了解第一手资料将是部门的将来的工作重点，也盼望各

29、部处组赐予大力的支持和协作。 目前困难是缺少一名干事和一名保卫负责人，盼望领导可以考虑赐予补充。 政教保卫处作为一个新的部门在上学期的工作中得到了各位领导和同志们的宽容、理解和大力支持，在这一并表示感谢，新学期，政教保卫处将努力工作，努力兑现规划中的每项工作，为大家作好效劳和保障工作。 保卫处工作规划1600字范文7 xx年学院安全保卫工作，要以科学进展观为指导，以上级业务部门和学院年度工作要点为依据，以提高人才培育质量为中心，以创立平安校园为重点，以深化安全教育、建全预防机制、严格隐患整改、筑牢“防火墙”工程、提升安保队伍素养为手段，以践行学院核心价值观为动力，努力实现“五个避开”工作目标，

30、不断提高学生满足度水平，促进学院又好又快进展。 一、突出宣传教育，深度营造安全文化气氛 (一)创新教育形式，增加“学问守护生命”理念 1、新生安全常识教育。对新生进展安全法纪专题教育，普及法纪、校规根本学问，使全体同学在安全问题上明确责任义务，熟识制度规定，把握操作要领，实现“学问守护生命”。 2、重要节点安全教育。抓好全院重大节庆、大型活动、重要工作安全教育，使每一个重要节点部署任务提安全要求，实施过程有安全检查，工作总结含安全内容。真正做到“安全伴我行”。 3、安全问题警示教育。针对教职员工在安全工作的思想反映和突出问题，剖析通报典型事故和案例，准时开展警示教育，做到警钟长鸣。 4、重点学

31、生强制教育。对行为失范，教育无效、引发突发大事风险较高的重点学生，邀请学校法制辅导员(警察)，或将学生唤至派出所，对其进展强制教育，落实预防在先。 (二)开展争先创优，培育师生安全情结 大力宣传学院年度安全先进集体和个人，不断激发师生员工安全责任意识，积极开展安全比学赶帮活动，努力打造群抓群防的工作根底。 (三)完善制度标识，提升安全文化气氛 校园重要部位、重点区域要完善安全制度标志，消防设施、设备标注维护日期和使用说明，大幅增设禁烟标识，全面展现平安和谐大学文化。 二、建全两个机制，全面优化治安预防体系 (一)加强沟通，营造齐抓共管治安预防机制。 1、发挥保卫主体作用：一是实行保卫部门相对独

32、立处置突发大事的工作模式;二是保卫处制定全院掌握目标，各校区保卫科分解完成指标;三是将预防和处置突发大事纳入学生对保卫工作满足度评价系列。 2、营造通力协作局面：一是各教学单位、学生处及全体辅导员仔细落实学生治理制度规定，将学生行为表现与素养拓展学分、与评定奖助勤贷挂钩;二是各保障部门、宿管等效劳人员各伺其职，重点是通过责任追究，严格门卫治理制度，落实学生内控，降底校园夜间治安治理的压力。 3、完善治安预防措施：一是调整工作方向。辅导员、保卫人员力气下沉，片区责任制治理，一道抓教育、抓骨干、打根底;二是关注意点学生。对性格暴虐、有打架行为的，有酗酒、吸烟等突出不良习性的，拉帮结派、影响校园公共

33、秩序的，常常晚归、不履行登记手续或填写虚假信息的个别学生，在重点教育的同时，把握其活动规律，实行相应措施加以掌握;三是精确准时干预。对重点学生可能导致的突发大事进展有效干预，防止行为升级和后果的恶化。 (二)加强外部联系，警校共建和谐周边环境。 1、强化周边治安防范措施。邀请公安、社区介绍社会及校园周边治安形势，严防不法分子渗入和破坏。对师生校内外重大突发大事，准时求助公安机关支持，妥当加以处理。 2、建立学生骨干信息组织。在党员、学生干部、纪检队员及事故易发场所工作人员中建立信息员，全方位、多渠道把握动态，形成纵向究竟，横向到边的信息网络，实现校园安全状况的动态掌握。 3、完善突发大事处置程

34、序。将突发大事的当事人、为首者带离现场，防止围观起哄;一般状况下，主要以沟通沟通的方式缓解冲突，掌握事态，防止扩大或转移;在危及的状况下，坚决实行人身掌握措施，切实爱护好师学安全。 三、狠抓三项整改，准时消退重大隐患 1、加大消防隐患整改力度。以构筑“防火墙”为契机，进一步加强师生员工消防“四个力量”建立，全面夯实校园消防工作根底。严格执行学院每月、校区每周、保卫后勤与教学单位每天安全隐患检查、抽查、巡查制度。对违规用电现象准时通报、限期整改，对公共场所吸烟进展教育和登记，并依据情节，根据消防法规和学院相关制度作出处理。 2、强化盗窃案件防范措施。各部门、各教学单位的公共财产实行主要领导负责制

35、，凡未落实防范措施被盗者，责任自负。辅导员要教育并催促学生落实个人珍贵物品的防护，发动学生使用指纹保险柜，个人缘由造成被盗，责任自负。外部因素发生被盗，追究公寓和校区门卫值班人员责任。 3、严厉查处学生突发大事。严格执行大学生行为标准和“学生手册”规定，对个别酗酒打架，从事黄、毒、赌行为的学生，随发觉随处理，决不姑息迁就。凡属行政责任性学生突发大事，各教学单位都要彻底查清缘由，提出改良治理教育的措施和方法，保卫部门将通报状况，各单位从中吸取阅历教训，以防止类似问题的重复消失。 四、抓好四支队伍，努力实现“五个避开” 1、提升保卫干部素养。一是通过政治理论学习和深入地沟通沟通，提高全体干部对保卫

36、工作的认可，增加个人职业荣耀感、责任感，以校为家，学生为本，恪尽职守，团结奋进，塑安康人格，展高雅品尝，坚守保卫岗位，书写辉煌人生。二是结合工作和个人实际，开展业务训练，重点提升日常文力量、组织协调力量、办公自动化操作力量。三是开展工作讨论，更新理念，创新方法，提高工作时效。 2、推动保安队伍改革。一是改革的目标。力争在两年时间内，在不增加学校整体负担的前提下，通过人员调整和机制创新，使队员收入到达保安行业中上水平，到达稳定队伍、减员增效目的。二是改革的重点。通过量化考核，严格纪律，优胜劣汰，逐步解决队伍老龄化、属地化、兼职化、业务边缘化现状，优化队伍的组织根底。三是抓好培训。组织学习劳动法、

37、保安治理效劳条例、xx天一学院保安治理规定等法规制度，增加职责意识，强化纪律观念，端正职业作风，严整警容风纪，提高学生满足度水平，提升学院“窗口”单位形象。 3、拓展学生纪检队业务。与学生处共同完善学生纪检队的组织机构制度规定，将这局部学生的工作纳入素养拓展学分考核。进一步完善纪检队工作职责，开展业务培训，加强工作指导，使其在维护校园秩序、标准学生行为、帮助门卫值班的实践中，“能做、能说、能合作”综合素养得到充分的熬炼和提升。 4、提升义务消防队作用。各校区已建立由保安、宿管和学生骨干组成的义务消防队，要进一步加强组织与工作制度建立，使其真正成为拉得起，打得响，靠得住，能作为的校园消防有生力气。 通过提升以上“四支队伍”的作用，进一步奠定平安校园建立的组织根底，有效促进“五个避开”(避开重大刑事治安案件;避开重大安全责任和交通事故;避开重大火灾事故;避开重大影响的群体x大事;避开重大卫生安全事故)工作目标的落实。