供电所实习心得体会范本供配电实训心得(5篇).docx
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1、 供电所实习心得体会范本供配电实训心得(5篇)推举供电所实习心得体会范本一 (一)线路大修方面: 35kv江加线路、宝藏t接线路、桥整线路的检修(线路运行通道砍伐,地锚土填充,拉线检查、校紧,杆体、铁附件、金具检查,杆基加固,损坏绝缘子更换)等。 (二)、变电站大修方面: (1)35kv加禾变电站、整董变电站、宝藏变电站大修,分别对变压器、电压互感器、电流互感器、真空断路器、跌落保险架;10kv母线架、35kv母线架及隔离开关操作机构调整加注润滑油和防腐处理,绝缘瓷瓶检查、清洗。 (2)xx年3-4月,安全生产技术部协作思茅供电局、变电部对江城变电站、加禾变电站、整董变电站、宝藏变电站、一次设
2、备检修,二次设备定检。 (3)城网台变及各乡镇部份台变的绝缘试验和接地电阻测试工作。 (三)、“两措”规划实施状况 公司严格执行“安全第一、预防为主”的方针,为确保我公司人员人身伤亡事故和设备事故为零目标,公司制定安全技术措施及反事故措施,并监视实施。 一、安全技术措施 (1)人人签定安全目标责任书,使每位员工的思想安全意识不断提高,牢记在工作中不损害自己、不损害他人、不被他人损害的原则。 (2)依据上级部门有关要求,抓好“春秋”季安全大检查工作,并制定规划下发各部门,监视各部门仔细进展整改,使公司各类隐患消退在萌芽状态。 (3)对公司人员进展了培训和考试,通过学习,提高了人员的业务素养,明白
3、了安全技术措施和组织措施的重要性,在工作中严格执行“两票、三制”制度,消退麻痹思想,杜绝各类事故的发生。 (4)年初做好上年度的安全工作总结,并提出本年度的安全生产目标和安全工作规划。 (5)年初对工作票签发人、工作负责人、工作许可人进展审核,并书面公布有资格担当工作票签发人、工作负责人、工作许可人名单。 (6)依据实际状况,不定期对治理干部、安全员、班组进步行安全培训。做好全公司的安全教育工作(包括临用工、外包工程人员的安全教育工作)。 (7)组织每月一次的公司安全生产分析会议;监视检查各部门安全分析例会、班组“两会一活动(即:班组班前、班后会,班组安全活动)等安全工作的开展状况,并对部门、
4、班组的安全工作进展指导。 (8)每月初编写出上月公司安全状况简报,并于5日前将各部门上月安全状况的奖惩意见提交综合治理部。 (9)组织好每年一度的迎峰度夏的检查工作。依据实际状况,结合季节特点和事故规律,监视各部门做好防火、防暑、防汛等安全检查工作,监视有关部门做好安全工器具、电开工具、起重机具等的检查试验工作。 二、反事故措施方面: xx年,根据思茅供电局xx年对春秋检工作的部署,在春秋检查过程中,仔细查找缺陷,准时上报各类缺陷,准时消退各类缺陷,努力做好人身、电网、设备的各项安全工作。公司结合生产任务,仔细查找身边的担心全隐患和作业担心全行为,严防习惯性违章行为,彻底订正各类习惯性违章行为
5、,保障作业过程的人身安全,准时消退发觉的设备隐患,以班组和个人的安全行为确保实现公司安全生产目标。 (四)、安全生产状况分析 1、安全生产工作开展状况 (1)xx年重点抓了“两票三制”。我公司由于职工文化素养普遍偏低、年龄偏大、执行“两票三制”,许多老职工对“两票三制”的重要性难以理解,公司依据实际状况制定了相适应的规章制度和考核制度。对于“两票三制”的落实状况,我公司严格要求各部门仔细执行“两票三制”,公司不定时进展抽查;每月对部门发生的“两票”,首先由部门仔细审核盖上相应的印章交到公司,由公司安全专责进展复审,不合格或不标准的提交考评委进展当月考核。 (2)不断标准调度术语,遵守调度纪律,
6、公司4月底组织全体员工进展安规、十二项生产标准考试,6月组织“安全学问竞赛”活动为契机开展全体员工 “学安全、讲安全”活动。进展了对群众安全用电常识和突发安全事故处理方法的宣传、教育和指导工作,全员安全意识得到进一步提高。 2、安全生产存在问题 虽然公司的安全局势保持了相对平稳,但我们始终糊涂地看到确保电网安全稳定运行面临严峻挑战,安全工作离上级的要求还有较大差距。 (1)员工对两票执行中存在的问题加以总结、分析、争论不够深,同一问题重复发生;在填票时责任心不强、不到位、不细心,110kv线路施工,电网停电较多,暴露出员工对调度治理、安规和十二项生产标准不够熟识,“习惯性违章、思想麻痹、不负责
7、任”的行为不能有效杜绝;“两票三制”执行中审票不严,监视不到位,成为公司存在安全隐患的主要问题。要解决这些问题,必需加强各部门领导的安全意识,部门领导必需从细节上把好关,把“两票三制”落实到自己部门每个岗位。 (2)各部门对安全目标考核的理解和熟悉还要进一步提高;安全治理工作粗放、不细、不实、不深的状况还存在,抓落实远远不够;安全意识不高,自我爱护意识不强,职责不清,员工安全业务素养需要不断提高;安全监视治理网络建立需进一步加强. 推举供电所实习心得体会范本二 敬重的局领导、职能部门领导、各位同事: 大家上午好!下面我就aa供电所20xx年工作进展汇报。年初以来,得胜客服中心仔细贯彻落实一届一
8、次职代会精神,以开展“三个建立”、“标准化供电所建立”、“班组建立”为契机,坚持将重点培育成亮点,让难点成为突破点,努力开创各项工作的新局面。通过一年来的努力,取得了肯定成效。 安全指标未发生各类考核事故 供电可靠率和电压合格率分别完成%和%。 售电量万千瓦时,完成计划指标的%。 低压线损率完成%,低于计划指标个百分点。 10千伏线损率: 得胜线完成%,低于计划指标个百分点。 得明线完成%,低于计划指标个百分点。 清河线完成%,低于计划指标个百分点。 奈林线完成%,低于计划指标个百分点。 电费回收率、上缴率%。 未发生越级上访事件及媒体曝光事件。 (一)夯实安全根底,使安全力量在本质上有所提升
9、,使安全要求在行动上有所落实。 实行了以“以人为本、和谐统一”为核心的“三位一体”闭环安全治理的工作方法。围绕“三个目标”即反违章目标,不敢、不能、不愿;落实“三个要求”就是严、细、实;强化“三个支撑”这也是“三个建立”在安全工作方面的详细表达。 详细措施锁定“九个着力点”: 1、紧盯现场,保证标准化作业指导书的实效性和严格落实,强化“三措三化”即:“安全措施、组织措施、技术措施”,使安全工作做到“标准化、程序化、标准化”,人人都要成为安全员,人人都是标准化作业的执行者。 2、定期召开安全例会,开展班组安全活动,强化规划、执行、检查、行动各环节,实现安全治理的闭环掌握、持续有效。 3、落实“人
10、人都是第一安全责任人”的安全工作理念,以绩效治理为抓手,将安全工作要求细化分解到人,严格考核兑现。 4、充分发挥班组反违章的主体作用,切实做好各类违章的警示教育和监视查处。 5、加强作业现场的安全治理,将开好班前会作为每一次施工作业的第一步骤,全方位实行作业现场标准化。 6、严格执行安全工器具治理标准,标准安全工器具的检查、试验和使用。 7、准时检查更换劳动爱护用品,确保合格齐备到达安全要求。 8、仔细参与局组织的安全培训和安全员例会,按要求整改落实。开展常常性的有用性的班组安全教育培训,努力做到安规考试合格率100%。 9、以防农触、防外力破坏为重点,有针对性的实行整修措施。深入进展安全用电
11、宣传,发放扑克、画册、光盘、台历,并开展了“安全学问进课堂、当好安全小卫士”主题宣讲活动,收到了较好效果。 (二)以提高“两率”为目标,加强生产运行治理。 严格执行设备承包制度,树立“我做设备好仆人”的思想,确保10kv及低压的安康运行水平。 一是是抓好线路维护检修工作,建立放心线路、放心台区。以开展好春检、秋检、安全生产月和百日安全活动为主线,准时消退缺陷,降低10千伏跳闸率和低压报修率。集中精力对10千伏线进展了登杆检修,对村、村、三个未改造村屯共计七个低压台区进展了工艺性整修。同时加大对薄弱t接线路的巡察力度,每次外出巡察都携带常用工具材料,对危及到线路安全的树木准时砍伐,随时处理一般缺
12、陷。 二是提高防止突发大事的处理力量。完善应对各种突发事故的预案,工器具、备品备件由专人负责,充分做好预备。 三是仔细抓好生产日常治理,严格落实按线按台区承包责任制,严格执行设备缺陷闭环治理。以加强生产mis运行系统维护为重点,开展生产根底数据核查。增加危机意识,组织好节假日保供电工作和迎峰度夏工作。 (三)把握机遇,加快电网建立,全力打造优质工程、平安工程。一是按导则合理规划、仔细做好工程储藏;二是标准执行标准化作业,狠抓施工现场治理,加大班组反违章力度;三是严格执行技术标准和施工标准,提高工艺水平,确保工程质量;四是合理安排工期、工序,处理好安全、质量、进度的关系。在村改造施工中,我们通过
13、开展“危急就在我身边”班组安全日活动,每人提出10条以上的危急点分析掌握实例,经过争论归纳,对标准化作业指导书进展了细化,在现场进展了全面落实,有效保证了施工安全。 (四)以增供降损为主线,全面加强营销精细化治理。 1、做好营销根底工作。一是严格执行按线按台区承包考核制度,合理安排指标。二是通过营业普查和经济活动分析,核实数据信息,标准计量现场,准时更新客户档案。针对个别系统数据信息不精确、不完整的状况,进展核查整改。 2、多措并举、务求实效,大力开展降损工作。推行台区精益化治理,加大线损分析力度,实行针对性措施,解决高损台区、三相负荷不平衡台区问题。对暂未列入网改规划的低压配电台区,实行必要
14、的工艺性整修措施,保证安全供电的同时,有效地降低线损。依据负荷变化准时投切10kv电容器,加强季节性配变治理,做到随用随投、不用即退,削减空载损失,提高功率因数。加大对台区线损考核力度,落实线损分析制度。具体分析分压线损升降的缘由,找出不正常因素,准时实行相应措施。 (五)围绕“为民效劳创先争优”活动,提高供电效劳质量,确保行风稳定 深刻熟悉行风工作的重要意义,增加自觉做好优质效劳工作的责任感,努力做到有措施、有事实、有实效,让客户满足、让政府满足。一是学习贯彻“三个十条”,坚持遵守优质效劳工作的日常要求,帮忙客户解决用电难点问题,为客户办实事。二是以“电网升级改造工程”带动和促进展风建立工作
15、,解决台区超负荷问题和电压质量问题,同时做到文明施工,树立企业良好形象。三是将报修效劳作为重点,遵守抢修时限要求,快速处理低压报修,避开冲突发生。四是积极推行充值卡业务,为偏远地区客户购电供应便利。五是理智、冷静、策略的沟通,向客户宣传关文件精神和业务流程,争取社会各界的理解与支持。六是标准窗口效劳,保持窗口的良好环境,为客户供应优质、便利、快捷的效劳。 (六)以“创立明星班组”为载体,培育“鹰”一样的员工,打造“雁”一样的团队。 在开展业务技能培训的同时,着重熬炼力量、培育习惯,让培训效劳于专业工作。一是仔细参与局里各类业务培训,娴熟把握相关专业学问,为专业化治理水平的提升制造前提;二是结合
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