公务员个人月度工作计划范文表.docx
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1、 公务员个人月度工作计划范文表_个人月度工作计划范文 为了进一步提高自己的工作效率及工作力量,特制定以下工作规划: 一、对销售工作的熟悉: 1、不断学习行业学问、产品学问,为客户带来有用介绍内容,更好为客户效劳,显得行业的专业性; 2、先友后单:与客户进展良好友情,转换销售员角色,到处为客户着想,把客户当成自己朋友,到达思想和情感上的交融; 3、调整心态,进一步提高自己的工作激情与工作自信念;百倍仔细努力地对待每一天工作、每一个潜在客户的挖掘; 4、去除任何客户拒绝的恐惊心理,对任何一个营销电话、任何一个潜在客户要自信专业性的进展沟通; 二、对销售工作的提高: 1、制定工作日程表;(见附表)
2、2、一天一小结、一周一大结、一月一总结;不断查找工作上的缺乏,准时订正工作的失误,完善工作的整体效率; 3、不断挖掘潜在客户、展现产品、跟进客户;乐观积极向上自信的工作态度才能拥有很好的工作成果; 4、每天坚持打40个有效电话,挖掘潜在客户、每周至少访问2位客户(此数字为目标,供参考,尽量做到),促使潜在客户变成可持续客户: 5、访问客户之前要对该客户做全面的了解(客户的潜在需求、职位、权限以及个人性格和爱好),并预备一些必要的话题或活动去与客户进展更好的交融及相应的专业产品学问的应付方案; 6、对陕西省、山西省、江西省、河南省四大省市、县大路段单位负责人进展逐个电话销售,挖掘潜在客户,跟进并
3、对相关重要客户进展预约访问; 7、提高自己电话营销技巧,敏捷专业地与客户进展电话沟通; 8、通过电话销售过程中了解各省、市的设备仪器使用、选购状况及相关重要追踪人; 三、重要客户跟踪: 1、江西萍乡市大路治理局供机科林科长、养护科曾科长; 2、山西、陕西、江西、河南各省市级大路局养护科; 3、浙江省临安市大路局、淳安县大路段、昌化县大路段、建德县大路段的相关负责人; 4、山西省大同市北郊区大路段桥工程乐; 5、河南市政治理处的姚xx; 公务员月度工作规划表 一、工作目标 根据县委、县政府提出“坚持三方利益统筹,凸显人居环境大整治成效;着力丰富城市内涵,加快推动三大转变步伐”的指导思想,全面落实
4、县委、县政府和上级主管部门工作任务,扩大内部运行机制改革掩盖面,开展卫生院院长竞聘选拔,试行人员聘用制度;加强公共卫生建立,提高突发公共卫生大事应急处理力量;推动东海、城东卫生院向社区卫生效劳中心过渡,扩大社区卫生效劳掩盖面,拓展效劳功能;加大卫生市场执法力度,实行分类监视;标准医疗市场,实行记分治理;积极引进、共建,支持指导建立名医院;加强正骨医院重点专科建立,推广“循证医学”诊疗模式,争创名医院;标准预防保健网络,拓展妇幼保健业务,推行防疫人员专项责任考评;加强爱卫工作,稳固创卫成果;深化安康教育,加快红会基层组织建立步伐;加强部门协调,履行齐抓共管职责。二、主要工作举措(一)扩大内部运行
5、机制改革掩盖面,试行人员聘用制度。在总结正骨医院内部人事安排制度改革阅历,东海、刺桐卫生院人事安排制度改革试点阅历根底上,全面推行区卫生系统内部人事安排制度改革;在东海卫生院试行人事聘用制度改革,科学合理地确定岗位,根据岗位的职责和任用条件,通过考试或考核的方法择优聘用工作人员,实现能者上岗,优胜劣汰,通过签订聘用合同,明确聘任双方的权利和义务,逐步实现人事治理由身份治理向岗位治理转变;探究在卫生院推行人事代理制度,畅通人员进出口。引入按劳安排和按生产要素安排,按岗位、任务、业绩定酬的机制,建立起重实绩、重奉献,向优秀人才和关键岗位倾斜,实行综合目标治理责任制和科室本钱核算,自主敏捷的内局部配
6、和效益鼓励机制;在正骨医院试点推行同工同酬安排制度和工作人员末位淘汰制度。在刺桐卫生院试点推行院长竞聘选拔的根底上,以点带面,逐步在其他卫生院推开。(二)加强公共卫生建立,提高应急处理力量。启动突发公共卫生大事应急处理机制,成立卫生应急办公机构,加强公共卫生根底和综合配套建立,力争易地建立疾控中心,逐步建立和完善疾病预防掌握和卫生监视体系,组建把握突发公共卫生大事应急处理相关学问、技能并随时能够处理突发公共卫生大事的应急处理医疗救治队伍,配备相应的医疗救治药物、设备和人员,逐步完善突发公共卫生大事医疗救治体系,充分利用和科学调度辖区医疗卫生资源,防范包括非典等引起的突发公共卫生大事发生。加强非
7、典防治工作,在进一步加强疫情监测、发热门诊和门诊预检分诊点标准化建立、医务人员专业技术培训以及后勤物资保障的同时,组织应急演练,检验工作方案,查找缺乏,健全完善各项工作体系,不断提高我县防治非典的指挥、疫情信息报告、疾病预防掌握、应急救治和应急处理力量。(三)标准医疗市场,强化卫生监视,稳固创卫成效。根据医疗资源设置规划意见,合理配置医疗卫生资源,促进卫生体制多样化和公正竞争,逐步营造和标准医疗效劳市场有序、公正的竞争环境。严格依法行政,坚持文明执法,重点打击各类非法行医行为,严把医疗机构、从业人员、医疗技术应用、大型医疗设备等医疗要素的准入关。加强医疗卫生单位的标准化建立,开展对从业人员资格
8、、医疗质量、护理工作以及包括医疗垃圾集中处理、医疗废水消毒排泄等在内的院感治理的专项检查整顿。协调有关部门清理整顿非法医疗广告。对违规医疗机构实行计分治理,抓好医疗网络的标准化建立,打击无证行医。建立卫生监视的长效治理制度,稳固提高创卫工作成果。强化卫生市场监视,分好、中、差三类对食品经营单位试行分类监视。加强执法检查,开展治理“餐桌污染”为主的卫生专项整治,稳固创卫成效,对住宅小区、背街小巷、工业区低档次餐饮业,学校、医院食堂及周边饮食店、食杂店和公共场所卫生进展专项整治,重点整治低档次饮食店(摊)、理发店的卫生条件;以食品卫生治理为抓手,在强化整改达标的根底上强化学校卫生治理,重点对学校食
9、堂实行分级滚动治理,定期公布分类治理信息。防范和削减群体性食物中毒和职业中毒事故的发生。加强卫生宣传和安康教育,完善安康教育网络,提高健教知晓率、安康行为形成率和广阔群众的大卫生意识及自我保健力量。进一步加强爱卫、传染病防治和除“四害”工作。强化治理意识,落实各项卫生长效治理措施,稳固创卫成效。(四)加强疾病预防掌握,拓展妇幼保健工作。加强传染病的预防掌握、监视和疫情监测报告,对区、街道、社区三级防疫人员实行专项责任考评制度。完成计免常规工作的前提下,拓展流淌人口儿童计免工作。加强与部门、社区和用人单位的工作协调,发挥社会力气抓好传染病信息反应和儿童计免工作。争取工程,加强妇幼所设备建立,走进
10、社区和用人单位,开展妇女病普查、母婴保健宣传询问指导等生殖安康工作,加强与计生部门协作,主动介入计生技术效劳。发挥基层计生员的作用,做好孕产妇和计生术后访视工作。启动新生儿童重症监护室建立。加强职业病防治,实行分类治理,重点开展对制鞋皮革加工、工艺彩绘、蓄电池加工及小电镀厂的专项整治工作,加强监视监测和从业人员的安康体检,严格审核和发放劳动卫生许可证,催促监测超标企业限期整改,避开职业病例及职业性中毒事故发生。(五)积极开展爱国卫生运动,进展红十字会基层组织。加强爱国卫生组织治理和公厕、污水沟、垃圾转运场等卫生根底设施的配套建立和治理,提高绿化美化档次;每季度开展一次灭蟑、灭蚊、灭蝇活动,每年
11、开展二次灭鼠活动,稳固灭鼠、灭蟑、灭蚊先进城区成果,不断降低鼠密度,保持城区苍蝇密度连续掌握在标准的3倍以内。连续加快村改社区的改水改厕步伐,提高自来水普及率和无害化厕率。连续开展第十六个爱国卫生月和卫生之家、卫生单位、卫生社区活动,从根底抓起,推动我县的爱卫运动,稳固创卫成效。以中学、学区、社区为重点,建立基层红十字会组织,增加红会组织的横向沟通活动。扩展基层初级抢救培训领域。加强宣传舆论导向,连续大力开展公民无偿献血活动,确保市政府下达献血任务的圆满完成。(六)加强社区卫生业务建立,丰富社区效劳内涵。强化综合医疗业务建立,引导局直属医疗机构开展技术工程合作,指导较具规模的民办医疗机构创等级
12、,共同推动“名医院”建立。区卫生防疫站要加强传染病防治和职业病专项整治工作力度,加强计免门诊标准化治理,推广儿童计免保偿制,完善计免智能化信息治理。区妇幼所要积极拓展效劳工程,主动进入社区和单位,开展妇女病普查和母婴保健宣传询问,以保健带动临床,尽可能削减婚检改革给业务带来的负面影响,提高单位的经济效益。适应市级行政中心东迁需要,积极引进、共建,支持指导建立名医院。正骨医院连续加强三个重点中医专科建立,逐步推广循证医学诊疗模式,完善医院信息化治理,加快ISO9001-2023质量治理体系的导入,力争领先在全市医院首家通过认证,加强同北京积水潭医院的合作,内引外联,树立品牌,筹建“福建省(或泉州
13、市)小儿骨科诊疗中心”,探究连锁经营以及财务公司化和后勤物业化的办院治理思路。东海卫生院要在推行人事安排制度改革的根底上,强化治理,提高医疗质量和效劳水平,加强根底设施和医院内涵建立,借助疏港路拓宽改造工程,拓展过渡为社区卫生效劳中心。刺桐卫生院要在试运行综合目标治理责任制过程中,准时总结阅历,发觉问题,不断充实完善;要积极拓展效劳范围,建立特色专科,开展技术工程合作。城东卫生院要加强根底设施和内涵建立,力争在浔美工业区周边择地建立城东社区卫生效劳中心工作用房,逐步向社区卫生效劳中心过渡。北峰卫生院要加强社区卫生效劳中心的建立和治理,加强对合作科室、工程的治理和标准。根据群众性精神文明创立公式
14、的要求,健全社区卫生效劳网络,培育典型社区卫生效劳中心和效劳站。在目前已建成的刺桐、北峰社区卫生效劳中心和19个社区卫生效劳站的根底上,从全区人居环境大整治工作大局动身,重点加强社区卫生效劳的内涵建立和社区卫生效劳机构的标准化建立,推动村改社区后的社区卫生效劳站建立,挖掘和拓展“六位一体”功能。力争建立1个省级示范卫生效劳中心、5-8个精品社区卫生效劳站,做好东海、城东卫生院过渡为社区卫生效劳中心的前期工作,着力丰富城市内涵。(七)落实综治、计生、安全生产职责。积极开展社会治安综合治理,全面落实综合治理目标责任制。落实“四五”普法规划和依法治理工作任务,开展“四五”普法宣传和教育活动,依法整顿
15、医疗卫生市场秩序,加强执法人员培训,提高执法人员法律素养,推行文明执法。以争创全国计生优质效劳先进区为抓手,仔细落实规划生育综合治理工作中卫生工作职责,连续充实并兑现计生“三结合”优待措施,做好计生困难户挂钩帮扶,加强与计生部门的技术合作和双向指导。落实各级政府安全生产工作部署和紧急指示,稳固“创安”工作成效,加大安全生产工作宣传力度,催促指导系统各单位抓好安全生产和社会稳定工作,重点抓好防范医疗事故和突发公共卫生大事工作,落实安全生产责任制,开展人员密集场所消防安全专项整治,定期组织培训、检查,举办一场全系统的消防演练现场会,提高系统全体工作人员对突发消防事故的处理应变力量和自我防护意识。(
16、八)加强党建工作,推动行风建立,增加卫生队伍素养。党组织和全体党员要以*理论和十六大精神统一思想和行动,根据县委提出的“把握时机,富于创意,人人参加”的十二字学习方针,不断学习新学问,积存新阅历,增长新本事,适应新形势、新任务的要求。加强干部队伍建立,增加干部的事业心和责任感。加强政治思想、组织纪律、工作作风建立,坚持和健全民主集中制,增加党组织的制造力、分散力和战斗力,确保党的各项方针政策的贯彻落实。加大先进典型的培育力度,总结先进典型的工作阅历。发挥工会、共青团、妇联等群团组织的作用,共同促进卫生事业安康进展。贯彻落实省委制定的建立和完善反腐倡廉“六个机制”,深化主题教育活动内涵,落实党风
17、廉政建立责任制,坚持党团活动日、“三会一课”和民主生活会制度,开展党性党风党纪教育和警示教育,增加党员干部宗旨意识、廉洁自律意识和拒腐防变力量,加强党内监视、法律监视、民主监视、群众和舆论监视。着力指导抓好基层党组织建立工作,在民办医疗机构培植党的基层组织。卫生局机关争创市级文明单位,正骨医院争创省级文明单位,东海卫生院争创区级文明单位。连续抓好政治理论和业务学问的学习。深入学习宣传贯彻落实十六大精神和“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针、政策及打算,学习科技新学问,更新业务、法律和信息学问,提高为人民效劳的本事,适应新时期卫生工作的需要。连续加强城镇医药卫生体制改革方针政策的学习宣传教育
18、工作,增加工作人员求生存促进展的意识,强化紧迫感、危机感。准时做好思想政治工作,处理好改革、进展和稳定的关系,注意引导和准时爱护好职工的积极性,为深化人事安排制度改革打好思想根底。结合卫生改革和医疗布局调整,合理调整卫技人员构造,组织开展连续医学教育,加强对现有卫技人员的全科医学学问与技能培训,不断提高卫技人员整体素养。以推动医院文化建立为载体,连续深入开展精神文明、行业作风和机关效能建立,创新行风建立工作机制,在详细措施上有新突破。连续开展订正医药购销中不正之风工作,参与药品集中招标选购,大型设备、设施的政府选购,推动院、站、所务公开,兑现效劳承诺。连续调整充实各医疗卫生单位的领导班子成员,
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