公交驾驶员心得体会范文公交车驾驶员心得(五篇).docx

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1、 公交驾驶员心得体会范文公交车驾驶员心得(五篇)主题公交驾驶员心得体会范文一 你好! 我是一名在校学生，xx年11月7日(星期天)下午坐衡阳狮城巴士3路公交车从解放路返回学校，在车上一时疏忽，把钱包落在了车上。钱包里有数百元现金，跟学生证，到学校时，才发觉发觉丧失东西我特别焦急。 其次天教师就叫我去办公室，说接到公交车司机(余叔叔)的电话，告知我的钱包在他关窗户时发觉，无意中发觉我的学生证。经电话联系学校后，早上我就收到了我遗失的钱包。 本人非常感动!在这里我真诚感谢那位拾金不昧的司机叔叔-3路公交车，车牌号是659的余志勇叔叔，他具有一种为他人所想、急为他人所急的高尚品质，这是现在社会非常需

2、要的一种高尚品质，非常感谢! xxx 20xx年xx月xx日 主题公交驾驶员心得体会范文二 广告客户：_ 广揭发布单位名称：_ 甲、乙双方本着诚恳信用、公平互利的原则，依据中华人民共和国广告法、中华人民共和国民法典及有关法律、法规的规定，就甲方托付乙方为其公布公交车身广告事宜，经双方友好协商签订本合同以资双方共同遵守执行。 一、广揭发布内容：_。 二、广揭发布的地点、线路、媒体形式、数量、公布时间、及费用： 1、广告媒体租金、广告画面设计制作及一切广告审批公布费。 2、画面保养及修理费用。 3、车身及画面的清洁、维护。 4、乙方供应监测报告及监测照片。 5、合同期满后车身恢复原状之费用。 6、

3、政府税收。 三、广揭发布期限为个_月，以实际公布日期为准。 四、付款方式：甲方应按约足额付款，甲方如未按期付款，每延误一天应按千分之三计算该笔拖延款项的违约金至实际支付之日，若甲方拖延付款超过15天，乙方有权单方终止合同履行，但广告本身的实际制作费、媒体在合同期内的占用费均由甲方担当，甲方另需担当合同总金额20%的违约金。 五、公布要求： 1、广告画面制作及安装：甲方应供应公布广告所需由甲方预备的全部资料，乙方需按甲方要求公布，不得随便更改，如有违反由乙方担当一切责任。 2、画面尺寸：乙方必需以书面形式向甲方供应精确的广告媒体尺寸，如日后发觉乙方所供应的尺寸与实际尺寸不符，而乙方又未能准时做出

4、补救，则乙方必需赔偿甲方重新制作画面的费用。 3、广告清洁与维护：假如甲方刊挂广告之车辆在合同公布期内发生损坏，乙方须负责准时修复，保证车辆及广告画面完好上路，修理费用由乙方担当，如造成车辆停运7日以上，乙方需赔偿相应刊挂时间。 4、甲方应当在收到乙方提交的广告上刊照片、上刊报告后，准时签署相关书面确认单，并交付给乙方;如有异议，甲方应在3日内以书面形式提出，若甲方收到乙方提交的相关资料5日内无理由拒不签署确认单的，视为乙方已按合同要求公布广告和已供应相关资料。 5、未征得甲方同意，乙方不得任意调换或转移本合同所定的任何车辆行驶路线。如因政府或公交线路调整等缘由，致乙方不能按合同履行的，乙方不

5、担当违约责任，但乙方经甲方同意有义务供应同等的其他线路。 6、广告审批：乙方负责甲方的广告审批，在合同生效日内，甲方应供应广告审批所需的设计样稿及相关文件材料。甲方应在安装或更换前合理期限内将广告画面内容交乙方查阅，同意后由乙方送交有关部门批准。乙方在审批中如发觉甲方供应的材料有缺，应准时通知甲方补交。 六、双方承诺： 1、甲方承诺所公布的广告符合我国相关法律、法规的规定，并承诺拥有交与乙方公布之广告内容的一切权利，没有侵害他人的合法权益，如有违反由甲方担当责任。 2、乙方承诺，广告的全部版权及广告上显现的品牌名称及商标无论何时均不因乙方公布广告而拥有，乙方不得另行使用如有违反，由乙方担当一切

6、法律责任。 3、如因甲方缘由，影响广告正常公布的，乙方不担当任何责任。 4、甲、乙双方不得提前终止合同，若违此约，违约方需向对方担当此合同总金额50%的违约责任。 七、保密承诺： 乙方承诺，未经甲方同意不得直接或间接在其他公司或通过其他公司，将甲方资料、甲方商业规划、技术、效劳信息等供应给任何第三方，或者和甲方实质上相像的任何效劳或同类代理合作。如因乙方缘由对甲方造成经济损失，甲方有权追究乙方的法律责任，并要求乙方赔偿损失。 八、甲方如在本合同期满前一个月内提出续约恳求的，甲方对本合同项下的全部媒体享有优先续约权。 九、合同争议解决方式：首先双方友好协商解决。如协商解决不成，申请南京市仲裁委员

7、会仲裁。 十、其他商定： 1、甲、乙双方任何一方违反本合同商定，均应依法担当相应的法律责任。 2、本合同自甲乙双方授权的代表签字并加盖公章之日生效，已签订之合同不能单方面更改、取消。 3、本合同未尽事宜，由甲、乙双方以补充协议的方式加以确认。 4、本合同一式两份，双方各一份，具有同等法律效力。 甲方：_乙方：_ 甲方代表：_乙方代表：_ 日期：_ 主题公交驾驶员心得体会范文三 公交车车内广告合同 广告主：（以下简称“甲方”） 广告商：（以下简称“乙方”） 合同签定地： 乙方拥有_市局部公交线路车体广揭发布权，甲方要求在乙方拥有的媒体上公布广告。经双方友好协商，订立合同如下： 一、展现产品品牌：

8、 二、广告形式：公交车体广告（车身两侧） 三、媒体数量：辆。 四、广揭发布期 1、双方确定，广揭发布期为。 2、双方商定，广告预期公布日从_年_月_日至_年_月_日。 3、双方同意，甲方车体广揭发布期以实际单车广告车体上道之日为准。 五、广告费及线路明细另附合同附件 六、付款方式：签定合同后三日内付全款的50%，即人民币圆整。全部广告上道后七日内付清余款，即人民币圆整。 七、付款之相关权责 1、在广揭发布期内，甲方如需更换画面，画面的制作与粘贴等所发生的实际费用，另行交付给乙方。 2、乙方确认甲方缴款到帐后即可供应或寄动身票。 3、若甲方未能按限期付款，每延迟一天，甲方应按合同总额的千分之二，

9、向乙方交纳该笔拖延款项的滞纳金，滞纳金应连同该拖延款项在商定付款次日起一个星期内同时缴纳。假如甲方拖延付款或未按规定金额付款， 超时一星期，乙方有权撤销甲方广告画面，单方终止合同。甲方从前已交纳款项不予退还，并向乙方支付与合同余款等额的违约金。 4.甲方付款方式： 4.1以现金（人民币）形式支付，甲方须先收到乙方盖有财务章的收据，否则视为无效，后果自行担当。 4.2以转帐支票（人民币）形式支付，甲方须正确填写支票名头（参照合同章），如因甲方未填写支票名头或填写不正确，致使乙方收取支票消失问题时，甲方担当其后果。 八、广告设计 1、如甲方需要乙方为其产品进展广告设计，甲方需要在合同预期公布日前十

10、五天内向乙方递交设计必需之资料，并在乙方通知完成样稿后三日内对样稿及颜色进展确认。 2、如甲方单独进展广告设计，甲方需在预期公布日前十天内向乙方递交符合法律法规及车体广告审批机构要求之样稿。 4、乙方对所设计的样稿享有著作权，未经乙方许可，甲方不得在本合同商定的广告以外任何场所采纳，如有违反，乙方有权要求赔偿。 5、甲、乙各方进展广告设计如使用人物肖像等元素，须保证使用的合法性，否则产生法律纠纷后果自负。 九、广告制作、公布及后期维护 1、乙方负责广告报批、制作及公布，同时负责广告_本身的清洁和维护事宜。 2、假如公布期间由于公交车事故造成广揭发布事实停顿，乙方须在五个工作日内向甲方报告，并负

11、责修复费用。因公交车修复停运的时间，以车队所属公司书面证明材料为准，经甲乙双方签字确认后，在正常公布期满后顺延。 4、乙方须严格根据甲乙双方已确认的设计稿进展广告制作与公布，如有违反，乙方应无条件重新制作。为此，甲方不再担当其制作费用；由此导致的暂停时间将在合同公布期完毕后顺延。 十、质量验收标准 车体制作完毕后，乙方准时将客户验收单送达甲方，甲方应在接到验收单日内依据乙方供应的验收单和上刊照片，按哈市车体广告制作，粘贴的一般标准，对合同内签定的车体广告进展验收，并签字加以确认。（如甲方在期限内未验收或未全部验收视为验收完毕） 主题公交驾驶员心得体会范文四 依据中华人民共和国政府选购法等有关规

12、定，绍兴天源会计师事务全部限责任公司受绍兴市公共交通集团有限公司托付，就绍兴市公共交通集团有限公司公交客车选购工程进展公开招标，欢送国内合格的供给商前来投标。 一.招标工程编号:cgshzj-20xx-n000885 二.选购组织类型：分散选购托付代理 三.招标工程概况(内容、用途、数量、简要技术要求等): 标项标段名称及数量 (详见招标文件)数量 (单位：台)预算金额或上限价(单位：人民币元)投标保证金 (单位：人民币元) 112米级油电混合豪华空调公交客车15￥注册或登录后可见￥142500 212米级油电混合豪华空调定制公交客车6￥注册或登录后可见￥57000 38米级纯电豪华空调公交客

13、车9￥注册或登录后可见￥103500 预算金额或上限价包含国家新能源汽车推广应用补助 投标供给商可以同时报名三家单位，也可以同时中标。 四.投标供给商资格要求: 1.本次招标不承受联合体投标。 2.具有独立法人资格的投标货物的制造商，注册资本2亿元(含)人民币以上。 3、完成绍兴市公共资源交易中心政府选购供给商注册登记。 五.招标文件的出售时间、地点、售价: 1.出售时间：20xx年8月12日至20xx年8月23日(双休日及法定节假日除外) 上午：8:30-11:30 下午：14:30-17:00 2.出售地点：绍兴天源会计师事务全部限责任公司 3.标书售价(元)：每本500(售后不退) 六.

14、投标截止时间：20xx年9月6日，09:00。 七.投标地点：绍兴市迪荡新城惠利街20号鼎盛时代大厦四楼绍兴市公共资源交易中心418室 八.开标时间：20xx年9月6日，09:00。 九.开标地点：绍兴市公共资源交易中心418室 十.投标保证金： 投标保证金：按标项缴纳 交付方式:汇票/支票/银行转帐/ 收款单位(户名):绍兴市公共资源交易中心保证金专户 开户银行：绍兴银行营业部 银行账号：注册或登录后可见注册或登录后可见843 十一.其他事项： 资格审查方式：资格后审 十二.联系方式： 选购代理机构名称：绍兴天源会计师事务全部限责任公司 联系人：龚小姐 联系电话：-注册或登录后可见 传真：-

15、注册或登录后可见 地点：绍兴市成功东路405号国茂大厦7楼710 主题公交驾驶员心得体会范文五 一、详细工作状况 (一)、加强党建及思想政治工作，促进两个文明建立 加强领导班子和干部队伍建立。坚持了党委中心组、基层班子学习日和中层以上干部集中学习制度，以学习贯彻“三个代表”重要思想和十网-互联网最大文秘资源网六大精神为重点，进一步提高了两级班子和干部队伍的政治素养和理论水平。 特殊是通过开展“解放思想，干事创业，加快进展”的大争论和专题民主生活会，使广阔干部转变了思想观念，树立了深化改革、加快进展的意识，促进了公司的安康进展。同时选拔优秀人才，调整、配备、充实局部基层领导班子，使基层班子的力气

16、得到了加强。通过下发落实有关廉政建立文件和规定，进展“艰难奋斗，廉洁从政”教育，强化了干部的廉洁自律意识，促进了公司的党风廉政建立。 落实党建工作目标，促进了党建工作的开展。根据市通局党委党建工作目标，制定了党建工作意见。公司组织干部职工仔细学习市委工作会议有关文件和打算，制定下发了贯彻落实意见，激发了干部职工解放思想、干事创业、加快进展的热忱。 坚持落实“三会一课”制度，加强党员先进性教育，通过听取道路运输系统劳模先进事迹报告会，学习青岛港口徐振超同志的先进事迹，进一步增加了广阔党员的党性观念。连续开展了“树党员形象，为党旗增光”活动，较好的发挥了党员的先模作用，使广阔党员在公司的进展中作出

17、了积极的奉献，加大纪检和奖惩力度，一年来新进展党员，并对优秀党员进展了表彰。 (二)强化运营治理，增进社会效益和经济效益 进入20xx年，公司从建立健全制度标准治理，提高标准化效劳水平，重视安全治理等方面入手，响应市委、市政府号召，站在突破高度，使治理再上一个新台阶，优质效劳再上一个新水平。各线路运营收入进一步增加，截止目前安全运营里程达120xx万公里，为市民的出行供应了优越的出行条件，为牡丹花会和林交会制造优质的效劳环境。 一是建立健全治理制度，标准治理人员工作制度，为搞好生产理工作提高生产治理水平，提高治理人员整体素养，打造一支过硬的公交治理队伍，公司特制定了生产治理人员治理岗位制度和公

18、司奖惩规定，监视治理线路正常运营，持证上岗，文明治理，严格执法，不循私情，加大惩罚力度，对累计三次违反同样规定的治理人员停薪下岗。线路治理人员的工作责任心积极性大大提高，治理更加标准化。 二是突出安全治理，真正把安全运营提高到重要议事日程，从法规教育、例会制度入手，通过各种形式加大安全生产宣传力度，层层签定安全生产责任书，并积极开展省交通厅和市交通局组织的“安全活动月”和“反三违月”活动。在4月10日，公司为协作国际牡丹花会和五一黄金周运输工作，组织一次安全大检查，通过检查，对存在问题的各线路进展了整改，车辆逐一配齐了灭火器，更换了老化轮胎，保养了刹车灯光等设备，并车车建立了档案。今年6月公司

19、又根据市局客运办要求，对车辆逐一上线检测，对问题车停运整改，确保了牡丹花会和五一黄金周的安全运营。今年以来，没有发生一起重大事故，为创立平安奉献了一份力气。 三是加强调度治理，依据早中晚客流量不同，制定不同的班次运营间隔时间，做到顶峰不留客，平峰一车清。同时对各种突发大事，如汛期暴雨恶劣天气，6月份高考、市各项应急大事等，公司都制定了多套方案。另外，在各线路增设机动车，即便利乘客乘车，又能准时更替线路故障车，确保了班次的正点率。 四是加大票务和效劳治理稽查力度，提高公交形象。为提高司乘人员责任心，公司对局部线路效劳质量和票务进展了稽查，严格根据公司奖惩规定和稽查运营治理暂行规定对效劳质量差、有

20、损公交形象的司乘人员严峻惩罚。经过整顿，司乘人员的责任心和职业道德大大提高，都能自觉做到从维护公司形象动身，以饱满的热忱投入到工作中去。五是积极组织开展安全工作自评活动，建立严格的检查制度，制定了车辆技术状况、车容车貌、驾驶员的操作消防等安全标准。11月公司 按交通局要求开展安全检查，到各线路、站点查车况、纠违章，准时发觉问题，整改隐患，不但标准了治理工作，而且提高了司乘安全行车的自觉性，避开了一起担心全因素。 (三)努力提高效劳水平，树立公交形象 我们始终把运营效劳做为中心工作，以不断深化社会效劳承诺制度为重点，强化治理，坚持不懈地抓形象工程，使企业的两个效益明显提高。一是把一线运营生产的治

21、理做为实行全面目标治理的重点，先后制定了驾乘人员营运治理考核方法、稽查工作条例等标准性文件;二是重视干部、职工的培训，特殊是新上岗人员、违规违纪人员的培训工作，共举办培训班、轮训班十余期，培训率达100;三是坚持效劳标准化，实行了乘务员等级制，驾驶员职称考评制，设立优秀乘务员的明星示范岗。 在此根底上，公司在全线路推行线路标准化治理，逐年达标，逐年考核，在抽查中不达标线路被宣布取消达标线路资格;四是加强监视检查，强化公司稽查大队的工作力度，坚持内外结合、明暗结合、专群结合的方法，搞好安全效劳的检查监视;五是广泛开展“创名牌、树形象”、“安全生产月”等活动，参加省交通文明行业创立活动，举办各类岗

22、位练兵、技能竞赛，召开沟通座谈会、技能研讨会，促进治理人员素养和水平的提高;六是与周边城市公交单位实行相互走访、巡回沟通学习的方法，取长补短，共同促进展风建立和效劳质量的提高。 (四)实行多种措施，满意乘客需求 现在的环境是市场竞争环境，竞争是不行避开的，只有优质的效劳才能取得竞争的成功，因此，牡丹花会、五一、国庆、春运期间，公司从提高效劳质量，树立公交形象动身，把卫生安全和效劳做为头等大事来抓，始终保持各线路卫生清洁，车辆安全状况检修一遍，司乘人员注意仪表、仪容、持证上岗、文明用语效劳。今年6月份，公司还为了标准效劳与市交通局客运办联合治理不文明效劳，对乱停乱放，不按站点上下，车证不符，效劳

23、不标准等违纪行为提出严峻敬告，对敬告不听的车辆和线路赐予拘留营运证和停运学习一个月的惩罚。上半年城市改建及环城公园的建立快速开展，造成了1路、15路、16路、18路等公交线路运营困难，或中断或绕行。 为了不影响乘客出行公司通过媒体或设立热线电话等形式广泛告知乘客，向乘客解释清晰各线路运行状况，绕行路线。在尊老敬老活动中连续为老年人办理老年优待乘车证，截止目前已为全市老年人办理优待乘车证400张，并在车厢内设立了老年人专座，极大便利了老年人的乘车。为10x名双目失明的盲人办理了免费乘车证，受到了广阔市民和全市老年人的全都赞扬。在站点和站牌建立方面，公司的进展越来越快，乘客对公交效劳的要求也越来越

24、高，公司原来的诸多公交线路的沿线站亭站牌都不同程度地存在问题，不仅给市民乘车带来很大不便，也严峻影响了市容市貌。如局部站牌外观陈旧，字迹模糊，或是标志不明显等状况。 为了提高公交形象，满意乘客要求，提高公交竞争力，公司站在乘客的角度，思乘客所思，想乘客所想。下半年打算对全部站亭站牌改造。公司制定了公交站亭设施设置方案，并获得了有关部门的批准，随后公司派专人外出到东部沿海公交进展比拟快的城市青岛、威海、烟台等地方考察学习，选定了统一样式，美观的标准化站亭站牌。新站牌站亭将局部采纳铝合金或不锈钢局部采纳灯箱的形式。公司总计投入206.x元，于20xx年元月对中华路站亭改造建立，总计建筑候车亭32处

25、，现已投入使用，东站广场局部站亭待广场完工后再安装。 中华路站亭站牌的改建已成为又一景观，并为其他线路的站牌站亭的改建获得了阅历。20xx年9月，为了给中国林交会供应优质的交通环境，为增光添彩，公司又对牡丹路站牌站亭进展了改建，对人民路站牌站亭进展了新建。牡丹路改建16处，人民路新建11处。另外对没有纳入规划的站牌站亭，公司每年都投入大量人力物力和财务进展维护，对字迹模糊的站牌重新粘贴站点名称，对损坏严峻生锈的站牌重新修理刷漆，以协作市容环境的治理和改善。到目前，公司共改建站牌站亭48处，新建11处，全部为新型站牌站亭，维护复新站牌40x处。提高了公交形象，增加了公交竞争力，得到了乘客的认可。

26、 (五)积极开展创立文明行业活动。 今年公司依据省交通厅的要求，从8月份起在全省范围内开展创立文明行业达标活动。作为参评单位，公司仔细部署并在会议上作了发动，要求各级单位和各部门高度重视，加大创立力度，争取建成“交通系统文明行业”。为加强对达标活动的领导，公司成立了达标活动领导小组。 由王雁民经理任组长，崔宏生、苗松林、吕夫宾任副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设达标活动办公室，并根据创立标准，制定创立文明行业达标活动方案，落实有关责任，层层发动，建立有效的创立文明行业达标运行机制，开展宣传教育，不断增加创立工作的责任感、自觉性，求真务实，树立形象。 同时加大创立文明行业的工作力度。不断健

27、全运行机制，找准载体，要把创立文明行业与创文明单位、文明示范车线(窗口)有机结合起来，从解决群众反映的热点、难点问题作为主攻方向。通过活动的开展，司乘的效劳水平有了很大的提高，效劳热忱周到了，工作态度仔细了，乘客投诉削减了。在文明行车、标准效劳的过程中，时时把效劳当作自己的天职，把乘客当作自己的亲人，尊老爱幼，以车为家，助人为乐、拾金不昧，受到广阔乘客的好评，广阔司乘人员用自己的行动树立了公交人的良好形象。 (六)南站的建立进入实质阶段。 经过紧急的筹划预备工作，公司原驻地已清理完毕，各项预备工作根本完成，现在，南站的建立开头进入了实质建立阶段，在公司老驻地成立了办公小组，由崔洪生、吕夫斌、刘

28、俊英三位副经理分工协作，办理各项建立证件和开工前预备的各项工作。估计下半年南站将建成投入运营，届时，南站将成为集餐饮、住宿、消遣为一体的标准二级站。 (七)各科室、各部门都较好地完成了各自的任务 1、办公室，圆满完成了公司领导委派的各项任务，有条不紊的做好后勤保障工作和各方面的协调工作。对业务部门和客户的来访，按规定标准热忱接待，严格遵守接待制度，有效节省了执行费用。 2、财务科，在用好用活资金上做了大量工作，严格按国家财务制度的规定收支，对违反财务制度的一概不予受理，严把每项收支关，较好的维护了公司的利益不受损失和国有资产不流失。为公司的进展和经营治理供应了系统资料。 3、生产科，加强了线路

29、的治理力度，强化驾乘人员效劳，提高效劳质量，全体同志战酷暑、斗寒冷，兢兢业业刻苦工作，克制恶劣天气和城建改造的不利因素，使线路标准运营，效益不断提高，安全生产无事故，圆满完成了牡丹花会和五一黄金周的客运效劳。 4、企管办，积极完成公司交给的各项任务，组织司乘人员岗位培训，并连续为符合条件的老年人办理优待卡，受到了社会的好评。撰写了各类稿件、总结、报告等近4x余字。在工作中积极为公司领导出谋划策，当好企业参谋为公司下一步进展制定切实可行的进展规划和目标。 5、公交广告公司从亮化公交站牌站亭提高公交形象动身，上半年对全部公交站亭和站牌进展了修理和更换，清洁整理了车身广告，使车容车貌焕然一新，提高了

30、公交形象，受到社会各界的广泛赞誉。 6、政工科，积极做好人事档案的治理工作，对职工关怀的焦点难点问题，积极想方设法解决，由于措施得力，方法得当，职工养老金问题由原来不理解、不交纳到理解和自觉交纳，解决了职工的后顾之忧。 规划生育严格执行国家各项政策规定，以防为主，制约有力，档案治理仔细，各项计生图表上墙。至此全公司无超生、无漏检，一孩领证率、节育措施率均到达100。 工会工作开展的有声有色，连续访贫问苦赐予困难职工生活补贴，执行婚丧嫁娶赐予补助的国家政策，为职工群众谋福利，拉近了工会与职工的距离。团支部工作也积极有效，组织团员青年学习党的纲领和根本路线，并组织团员青年屡次参与学雷锋活动，涌现出

31、一批拾金不昧、扶老携幼等优秀团员青年，为全体干部职工树立了学习的典范，屡次收到群众的表扬信件和锦旗。使公司公交形象得到很大提高。 7、保卫科在公司原驻地拆迁改建阶段，仔细执行规章制度，增加防患意识，使公司无重大火灾事故，无重大伤亡事故，无刑事犯罪，确保了公司财产没有流失。 二、公司存在的问题 1、效劳质量有待进一步提高，加强线路标准治理，削减乘客投拆，把乘客投拆率降至最低点。 2、个体车辆贯穿城郊公交线路，在公交车站点招揽乘客，扰乱了公交车运营秩序。 3、公交站点秩序混乱，非公交车辆在公交站点乱停乱靠，严峻影响了公交车的正常运营。 4、许多关于公交优先的进展政策不能得到很好地执行，公交进展环境

32、不够宽松。 三、20xx年工作规划 1、加强司乘人员培训，提高效劳水平，严把司乘人员的上岗关。 2、强化公司各项治理制度，把标准化治理作为今后工作的目标。 3、搞好南站的建立和南站运营前的预备工作，确保南站成为优质的国家二级车站。 4、抓住有利时机，积极开展公交二期规划的实施工作，并完善一期公交线网。 回忆一年来的工作，公司有了很大的变化，工作蒸蒸日上。公司的进展和变化靠的是有一个团结向上、开拓创新、务实创业的公司领导班子，靠的是有一支脚踏实地、百折不挠、真抓实干的干部队伍，靠的是有一支兢兢业业、任劳任怨、顾全大局的员工队伍。只要我们树立信念、同心同德、锲而不舍、抢机遇、抓进展，就肯定能克制各种困难迈向美妙的明天。