公司培训工作总结(通用5篇).docx
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1、 公司培训工作总结(通用5篇)公司培训工作总结1 当代企业如何在历史长河中保持企业的竞争力,把企业在包头、在全区乃至全国做大做强呢?这不是单独靠某一个人的力气,而是依靠团队力气,依靠集体的才智才可以壮大, 公司培训总结报告。这样的企业应当有一只团队、进娶共同奋斗的队伍,所以企业给我们安排了此次包头企业培训。 往日在一起工作的同事们我们都住到了集体宿舍,除了上大学之外我们全部人都没有住过这么多人的宿舍,16人,整整比大学宿舍多了一倍的人,但是我们从来没有感觉到这里环境或者是秩序比拟乱,反而更多的是通过这几天的朝夕相处,增进了我们彼此的感情,日常生活中,我们一起打饭、一起打水、一起清扫卫生,拓展训
2、练场上,我们一起面对困难,一起挑战,一起突破,一起思索,一起努力,一起前进,在这我们抛开性别之分,丢弃年龄差距,我们都好像三岁的小孩,用新颖的眼睛看四周发生的一切,看曾被我们忽视的一切。 当我回忆此次包头企业培训时,最难忘的记忆不是那个拓展训练工程,而是破冰环节和团队建立,在破冰环境我们我们了解到什么叫团队团队精神,并且充分感受到团队协作精神的重要性。团队建立的好坏,象征着一个团队的后继进展是否有实力,也是这个团队的团队分散力、战斗力和执行力的充分表达。我们自愿选出了我们心目中的领导,情愿同他并肩作战,队长也信任我们每一位成员,放心的把工作安排给每一个成员,使团队成员有充分发挥自已力量的平台,
3、我们彼此信任并持续做到才会释放出我们团队惊人的力气! 这次包头企业培训我们共同经受了难忘的三天两夜,我们更加深层次的了解身边每一位伙伴,体会到了不管在一个团队还是一个企业,加强团队建立,需要各个部门积极协作,我们既要注意发挥个人才能,又要发挥团队分散力。正如有句话:大家集合在一起是开头,工作在一起是进步,分散在一起是胜利! 公司培训工作总结2 20xx年第三季度,根据治理处的整体部署,结合我站自身的实际,在治理处领导的关怀与指导下,我站进一步加强了职工培训工作力度,有条不紊地开展了职工培训工作。现就本季度培训工作总结如下: 一、培训工作概况 截至20xx年x月x日,我站共有16人参与业务培训。
4、培训范围涉及专业人员业务培训、政策法规相关业务培训等多个方面。 二、培训工作分析 (一)取得的成绩 1、与上个季度的培训工作相比,我站进一步加大了培训力度,提高了各类培训的频率,在培训工程数、培训课程次数、承受培训人次等方面都有肯定的增长。 2、建立并完善培训体系。针对以往培训工作缺乏完整系统性、培训治理幅度力度较弱、培训科目及受训人员积极性问题,今年我占治理层进一步加大了对员工培训工作的治理力,建立完善培训登记制,并在总结以往培训阅历的根底上,优化培训治理流程,完善培训制度,鼓舞职工参与业务培训,并要求受训人员将培训心得写出来,以促进我站全体成员业务素养的共同提高。 (二)存在的问题 这次培
5、训学员遵守我站培训学员的纪律规定,听从治理,仔细对待培训工作,学员们以一个学习、提高的态度参与培训工作,给我院师生留下了深刻的印象,树立了好典范。但也发觉大路路政执法人员平常学习法律学问不够,执法意识不强,这些问题与他们的执法环境对执法人员在执法过程中的形象或多或少的影响,要在解决外部执法环境的同时,执法者依法执法和文明执法思想应牢牢的树立起来,的确要加强执法过程中的个人道德培育及相关法律的学习,树立交通窗口形象,需要常常性地对执法人员进展执法学问的再培训和职业道德地再培育、再提高。 (三)改良措施 对于下一季度的职工培训工作,我们布满信念。在治理处领导的指导下,在站领导的正确领导下,我站将科
6、学、合理安排制定、执行落实好各项培训工作。对于目前培训工作中存在的缺乏,我们提出如下改良措施: 1、进一步加大培训力度,促使培训工作更加具有针对性。适时安排适宜人员参与各类培训,必要时适时增加培训工程数、培训课程与受训人员人数。 2、通过思想教育,提高受训人员的学习自主性与学成后的学问共享度。 3、通过培训教育,促使授课人员授课力量得以加强。在条件允许的状况下,培育我站局部业务素养好、责任心强的检测人员进展讲课,促使我站检测人员能够准时更新自身技术学问,提高业务素养力量。 公司培训工作总结3 人的一生就像城市中的公交车,有许许很多多的驿站,每到一个驿站就意味着一个新的征程。怀着自己美妙的盼望和
7、从零开头的心态,我参加了XXX公司这样一个布满生气活力的团队中,开头了我的一个新的征程,也是在这样的一个全新的开头中,迎来了新员工培训。这次培训的内容主要有团队拓展训练、企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授有关规章制度和自身阅历的传授等等,虽然整个培训的时间并不长,但在这短短的几天经受中,我的学问得到了更新、团队精神得到了提高、情操得到了陶冶,使我受益非浅、深有体会。 一是、要加强同事之间的沟通,努力提高团队精神。 在培训学习中,我深深地体会到人与人之间的沟通、同事之间的相互学习和团队精神是我们工作取胜的关键。在我们今后的实际工作中,无论自己从事哪个行业,哪个岗位,都离不开同事之间的协
8、作,由于一滴水只有在大海中才能生存。既然需要协作,那么就必需沟通,只有不同部门之间、同时之间相互沟通、相互协作、团结全都,才能提高工作效率,进步更快。 二是、从改造自己入手,适应企业生存环境。 当我们进入公司的第一天,我们就应当清晰的熟悉到自己已经是公司的一名员工,我们最起码的一点就是要通过努力工作来改造自己,固然改造的不仅仅是学问构造,还有素养和道德等方面的改造,由于德才兼备才是人才。 三是、从微小工作入手,积极调整个人心态。 从学校到企业,环境变化特别大,所接触的人和事物一切都是新的,我们都需要时间来适应,公司聘用了我们,在某些方面已经得到了认可,但作为公司的新员工,我们要低调,要实干,要
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