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1、 公司年会活动策划模板锦集8篇 *品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。爱是人类最宝贵的情感,*是宝贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。它不仅仅钻石,更是同生命一样长期的承诺。就犹如它的品牌主见一样“用珍稀的,为珍惜的”。 二、年会主题: 追求完善,制造卓越(*公司年度年终总结会以及公司新年的进展方向) 三、活动目的: 1、增加区域员工的内部分散力,提升*的竞争力; 2、对20xx年区域营销工作进展总结,对区域市场业绩进展分析。制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过鼓励作用,将全体员工
2、的主观能动性充分调动起来,投入到将来的工作之中。 四、参与人员: 客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员; 五、公司年会筹划方案之年会时间: 20xx年1月10日下午14点30分至22点00分 会议时间:14:3018:00 晚宴时间:18:3022:00 六、年会地点: *益田喜来登酒店宴会厅 七、年终大会议程安排 1、13:50 全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等待员工大会开头 14:0015:30 大会进展第一项,各部门及各工程负责人上台分别做年终述职报告。 15:3015:45 大会进展其次项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及工程,主要负责人人事任命打算书。 15
3、:4516:00 大会进展第三项,副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:0017:30 大会进展第四项,总经理做总结性发言。 17:30 大会完毕,员工散会休息,酒店布置晚宴会场 2、晚宴安排 18:00 晚宴正式开头,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。 18:0019:00 用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。 19:0021:00 消遣时段: 公司年会活动筹划 篇2 20xx年马上逝去,为呈现公司日新月异、
4、蓬勃进展的良好风貌,增进友情、增加分散力,公司打算于20xx年*月*日举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、企业年会主题: 20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会 二、年会时间: (1)企业年会筹划方案预备期: 本阶段主要完成企业年会筹划方案、通知公布、企业年会节目收集。 (2)年会协调及进展期: 本阶段主要完成年会节目安排表、音响确定、物品购置。 (3)年会倒计时期: 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等年会节目全流程确定。 (4)年会正式演出时间: 三、年会地点: 略 四、年会目的: (1)对20xx年公司进展成绩总结,以及
5、制定20xx年公司总体规划,包括新年度规划、方向、目标等。 (2)年会节目以加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争力量为目的。 (3)表彰优秀,通过嘉奖方式,调发动工积极性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表现。颁奖方式有互动大屏幕乐乎现场嘉宾展现功能进展颁奖展现。 (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 五、参会人员: 公司全体人员,约200人左右。 六、年会节目要求: 1、歌曲类: (1)喜庆、祥和、热闹的歌曲
6、; (2)青春、阳光、安康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类: (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、衰弱操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类: (1)喜庆、喧闹反映生活的的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会流程 1. 参会人员入场 2. 主持人宣布年会开头 3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工 4. 表彰:各部门负责人做度工作总结与规划、对优秀员
7、工予以表彰、为优秀员工发奖 5. 优秀员工发言 6. 年会节目表演 7. 互动小嬉戏 8. 闭幕词 公司年会活动筹划 篇3 一、主题: XXX公司年会盛典 1、 筹划思路 2、活动主体 3、流程筹划 二、年会 筹划思路 结合职业特征以及LOGO主颜色,本次盛典选用金色为主颜色,调配赤色,打造盛大大气的年会空气 二、 一场晚会的气氛来自于节目对观众的 心情影响 而心情影响的方法则来自于对晚会心情构造的规划 不同的年会筹划节目将带来不同的心情转变,构造丰厚,才或许感受丰厚! 为了兼顾晚会的观赏度和启发性,咱们需要在原有的节目根底上,添加具启发意义的特征,操控现场的心情转变。 三、 活动设想 结合职
8、业特征以及LOGO主颜色,本次盛典选用金色为主颜色,调配赤色,打造盛大大气的年会空气 四、活动根本要素素 XXX年XX月XX日 活动地点: 约请嘉宾:集团股东、领导、合作伙伴 活动人数:100120人左右 活动方式:年会盛典晚宴 活动调性: 构思、时髦、国际化 五、首要思想: 将会聚和共赢两个关键词充足融合到盛典当中经过流程规划以及空气布置进展传达,让嘉宾和职工充足感受到XX公司融包含的 人文精神,也充足表现XX公司作为一切股东及职工的枢纽所带来的无限价值。 六、年会流程: 1、特殊引荐 贺岁大片财神到 录制新年贺岁大片,拍照财神到MV,集团CEO、领导、职工一起参与拍照,这是归于首播贺岁大片
9、!在艳丽的欢乐与掌声中摆开新年晚会的帷幕。 2、 主持人上台 介绍晚会内容及参加嘉宾 3、 大事记 回忆开展,想象将来 将资料经过胶片和旧电影的方式进展修改呈现,视频特效和颜色表现集团开展进程。合作视频特效和怀旧音乐,让现场嘉宾和职工切身感受,回忆集团一年来走过的日子和征途。 4、 代表致辞 集团CEO:要点在于表达知恩感、使命感、责任感,对企业职工奉献的感谢及新年祝愿。职工代表:要点在于对公司培育自己的感谢以及对将来的夸姣愿景。 5、 抽奖及颁奖 构思抽奖方式:现场摇臂抽奖,调集嘉宾及职工的互动性,活泼现场空气。 制做新年颁奖片花,公布年度奖项,鼓舞职工活泼斗争,也表现了公司的人文关怀,更增
10、加了团队的分散力。 6、 职工节目 以节目搜集的方式,向各部门搜集不同类型的节目,严密围绕主题绽开规划编列。 7、 领导祝酒 放开晚宴 8、 合影留念 : 规划制造简洁大气的迎宾主题板,供来宾及职工合影留念。 公司年会活动筹划 篇4 一、举办年会的目的 (一)20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会; (二)答谢各位客户鼎力支持; (三)答谢各位员工的辛勤付出和悄悄付出 二、年会主题 主题:20年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会 三、年会主办时间 20xx年1月XX日9:0012:00 四、年会主办地点 黄石XX酒店 五、年会主办宗旨 (一)经营好员工的动力,实现员工的幻想,顺便实现老板
11、的幻想 (二)为了父母的微笑,我在努力的路上 (三)让员工明年在公司舍命做事 (四)怎么让员工有感觉就怎么来 六、年会举办原则年会举办原则: (一)盛大而节省; (二)激情而难忘; (三)活力而放松; (四)安康而向上。 七、年会举办作用与成果展望: (一)拉发动工: 1、为了削减员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋实行行动,让更多的员工看到跟我们公司干的盼望;展现公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会肯定要与往年不一样,肯定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱! 2、为了激发员工的动力、调发动工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热忱,快速进入工作状态。 (二)拉动客户
12、1、肯定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参与我们的年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客户展现我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象! 2、可以邀请一些意向客户来参与我们的年会,在年会的现场让老客户做一个共享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象。 3、拟邀客户名单: (三)拉动其他力气 1、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展现我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信念及依靠度。 2、邀请几位地方相关部门的(或者行业)领导,向他们展现我们的.文化及对地方(或者行业)的拉动性和奉献度。 3、拟邀神奇嘉宾名单: (1)重量嘉宾:地方领导或者行业
13、内知名人士等 (2)优秀供给商企业负责人 (3)相关省市劳动就业指导中心、人才效劳机构等单位的主要负责人 八、年会组委会分工(略) 九、年会节目流程(略) 十、奖项设置(略) 十一、物质预备(略) 十二、留意事项(略) (一)邀请函送到嘉宾手中,准时告知年会开头的时间和地点,以免嘉宾迟到 (二)工作人员全体着工装,女生化淡妆,各岗位之间的工作要连接稳当,不行擅自离开自己负责的岗位 (三)遇到紧急状况时要准时回报上级,妥当处理问题 (四)预备双份规划,以免遇到突发大事规划而变 (五)在会场时工作人员要效劳好到场嘉宾及领导,彬彬有礼,不得恶语伤人 (六)自觉维持举办年会的场内和场外的秩序 (七)妥
14、当安排到场嘉宾及参加人员的食宿问题 十三、主持人开场白 女:歌声袅袅辞旧岁 男:舞姿翩翩贺新春 男:敬重的各位来宾 女:亲爱的同事们 合:大家晚上好! 男:刚刚过去的20xx年,是公司承前启后、继往开来的一年。公司10年底,依托xx更大的资源平台和支持,进一步加强了产品技术研发力气,在整个行业遭受寒冬的大环境下,我们并没有被困难所吓倒,公司业务保持了持续稳健的进展,取得了良好的业绩。 女:胜利伴着艰辛,喜悦伴着汗水。在忙劳碌碌的每一天中,我们不知不觉地迎来了崭新的20xx年! 男:今日,让我们在这里团聚一堂,共同畅想美妙的明天。现在 合:xxxx20xx年度公司年会联欢活动正式开头! 附件:
15、1、康力高级私人健身会所的介绍 2、康力健身会所对贵司年会的相关支持 3、相关视频与照片 4、康力健身卡价格表 十四、康力高级私人健身会所的介绍 康力高级私人健身会所位于黄石市繁华商业区黄石大道文化宫主楼3楼,总面积达20xx平方米,是黄石市规模、教练水平、最专业的健身俱乐部,俱乐部先后荣获省市级20多个奖项,已成为黄石健身的第一品牌;为了让黄石广阔市民能在本市享受到风行全球五十多个国家,10000多所俱乐部,每周约1000万人参与的Lesmills课程,是湖北省第一家引进国际胜利的Lesmills(莱美)运动体系,BoDYPumP(杠铃操)、BoDYcomBaT(有氧搏击)和RPm(动感单车
16、)等的健身会所。使越来越多的会员在奇妙的音乐,专业的教练,兴奋人心布满鼓励的训练中削减压力、增加自信念、拥有衰弱体态康力高级私人健身会所的全体员工,始终推崇“科学运动、安康生活”的理念,全力提倡科学、安康、效果明显的熬炼形式。并以人性化的效劳为您营造一个和谐、温馨的健身场所,让您在愉悦的心情下享受欢乐与安康。康力高级私人健身会所正在不断追求着我们的目标,成为全中国健身领域的典范和旗手。 公司年会活动筹划 篇5 辞旧迎新之际,为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,增进友情、增加分散力,公司将举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。 一、年会主
17、题: 20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会 二、年会时间:(时间待定) (1)年会筹划及预备期( 年 月 日至 月 日): 本阶段主要完成年会方案筹划、通知公布。 (2)年会协调及进展期( 年 月 日至 月 日): 本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购置。 (3)年会倒计时期( 年 月 日): 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 (4)年会正式演出时间: 年 月 日 三、年会地点: (待定) 四、年会目的: (1)对20xx年公司进展成绩总结,以及制定20xx年公司总体规划,包括新年度规划、方向、目标等。 (2)加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争
18、力量。 (3)表彰优秀,通过嘉奖方式,调发动工积极性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表现。 (4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 (5)让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 (6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。 五、参会人员: (待定) 公司全体人员,约 人左右。 参会人员 六、年会设置奖项: (待定) 七、年会预算 略 八、年会分工准时间进度 略 九、年会流程 略 公司年会活动筹划 篇6 一、筹划方案 (1)成立公司年会筹备小组 本次年会的总统筹为企业筹划部,成员为各部门活泼份子。 总负责人: (一)节目组
19、任务: a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作。 b、主持人的选择、形象设计及台词审核。 c、负责节目的编排及员工才艺表演全流程的连接。 d、预备好晚会所需的一切服装道具。 (二)宣传组: 任务: a、制作年会背景版、横幅、及各种宣传影像制作。 b、现场摄影及DV摄像。 (三)外联及礼仪组: 任务: a、确定晚会邀请的嘉宾并且准时送出请柬。 b、确定礼仪人员(颁奖用)。 c、物品购置(年会小礼品及请柬、抽奖礼品等)。 d、联系媒体报道、记者、及摄影人员。 (2)主题选定 主要是对公司一年的业务和运行做一个回忆总结,并将公司的下一年规划和目标传递给全体员工。在年会上对表现好的员工进展嘉奖,
20、增加企业分散力,鼓舞员工士气,为来年打一个好的根底。使得大家很放松地在一起沟通、消遣,让员工有一种“辛苦一年,该休息、收获一下了“的感觉。同时员工也可以通过这个时机与平常不太有时机接触的公司领导及其它部门的同事们进展沟通和了解。 (3)场地选择 主要参照值是参与年会的人数及环节设置的需要。一般的年会会选在酒店的宴会厅进展。 (4)时间确定 20xx年1月12日(星期三)下午17:00至22:30。 (5)环节设定 1、主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致词。 2、李总上台致辞,做年度工作总结及下年度工作规划。 3、其它领导及嘉宾致词。 4、20xx年第四季度及年度各种优秀奖颁奖。
21、5、边会餐边看员工才艺表演,现场有奖问答、互动嬉戏,中间穿插抽奖;。 (6)会场布置 会场内: 1、舞台背景用酒店原有背景板,在背景板的中心安装背景喷画。 2、舞台上方悬挂红布横幅。 3、舞台悬挂衬托气氛的红灯笼。 4、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:宣传企业文化。 会场外: 1、酒店入口处挂红布幅。 2、酒店内放置指示牌。 二、年会活动的预备工作 (1)人员分工依据大家本身的特长来安排工作,每个人都将独立负责自己的环节局部的预备工作,并准时统一向总负责人报告,确保活动的顺当进展。 1、会场总负责: 主要工作:筹划、总体工作协调、人员调配、布场撤场安排。 2、会场协调、邀请嘉宾: 主要工作:节
22、目安排、彩排、舞台协调;对外协调。 3、音响、灯光、音乐: 主要工作:协作前期制作各种影像和年会各环节音乐、影像播放 4、物品预备: 主要工作:礼品、奖品等物品的预备,年会舞台背景设计的各种预备。 5、第四季度及年度各个奖项获奖名单: (2)嘉宾邀请(名单) (3)节目预演时间表 12月13日进展第一次节目预审(初步筛选节目,严格把关节目质量)。 12月15日进展其次次节目预审(落实表演节目名单)。 01月05日进展第一次彩排。 01月12日进展其次次彩排(演出前彩排)。 (4)制作、购置物品及相关年会用品预备 1、年会舞台背景喷画制作、年会场地布置的物品预备(横幅、气球)。 2、第四季度及年
23、度各种优秀奖的奖品预备。 3、抽奖环节的礼品预备。 4、有奖问答、互动嬉戏环节的礼品预备。 5、员工才艺表演奖品的预备。 (5)奖项及礼品设置 (6)细节安排 (A)需要对工作人员、摄像师提前进展培训。这种培训包括工作人员分工以及执行手册的制定。 在活动开头之前,需要对全部设备进展调试。包括演示的笔记本电脑是否设置了自动关机或者屏幕爱护程序,活动现场需要演示的PPT文件投影出来是否足够清楚等看似特别微小,却又在现场活动得以顺当运行过程中起到关键作用的许多细节环节。 (B)活动期间 对工作人员进展明确的分工,每项工作都必需责任到人,保持手机或对话机的开通便于准时联络。 一场活动的顺当进展需要各个
24、方面的协作,更需要对现场环节的掌握及治理。对于演出的催场候场,舞台上的道具供应,对于整体活动的节奏的把握都是特别重要的。 (C)获奖感言的审核 (D)年会各种视频的制作 公司年会活动筹划 篇7 20xx年元旦马上降临,为了庆祝这喜庆、欢快、祥和的传统佳节,进一步弘扬企业精神,呈现员工风采,共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获,描绘公司20xx年的雄伟蓝图,公司打算举办年会和联欢晚会.现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下: (一)年会目的: 1、增加公司员工的内部分散力,提升公司的竞争力; 2、对20xx年年度工作进展总结.制订20xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标. 3、表彰
25、业绩优秀的公司内部员工,通过表彰嘉奖将全体员工的主观能动性充分调动起来,全力投入到明年的工作之中; (二)年会主题:年度总结与规划,表彰先进; (三)年会时间:20xx年1月1日;(拟定); (四)年会地点:待定 (五)年会联欢晚会: 1、整台联欢晚会节目内容要求: 内容紧扣主题,文明安康,积极向上; 表达企业文化特色,呈现员工风采; 形式活泼新奇,突显新年喜庆、祥和的气氛. 2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限,形式新奇或者原创作品优先.) 大家可以夸部门组合排练节目。 3.节目类型: 唱歌类:独唱,合唱,歌伴舞等不限; 舞蹈类:古典,现代,民族等不限; 乐器演奏类:民族或西洋现代乐器演奏;
26、 语言类:小品,相声,话剧,舞台剧等不限; 其他特长:武术,魔术等; 年会总筹划:Oversea Dep.Merry 盼望大家积极参加,仔细预备! 公司年会活动筹划 篇8 为了迎接20xx年元旦的到来,为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,总结回忆20xx年度各部门各项工作,对20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接20xx年新春佳节的到来,增进公司内部员工的沟通和分散力,促进公司的企业文化建立,表达公司对员工的关心与问候,经公司领导讨论,打算于XX年XX月XX日举办一场以“XXXX”为主题的年度盛会! 基于“年会”活动所应考虑和彰显的严厉程度与正统模式,此方案突破了以往的设计
27、惯例,将正统严厉的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进展了统筹筹划,现本着“易行从简”的原则,将本次年会筹划活动方案如下: 一、活动目的: 二、活动内容 三、年会地点: (一)大会地点: (二)宴会地点: (三)休闲地点: 四、年会时间于XX年XX月XX日 (一)大会时间: (二)宴会时间: (三)休闲时间: 五、年会参会人员 公司员工(参会人员暂按X人计,包括总部各部门、各工程部、各子公司的员工;原则上不邀请员工家属)。 六、年会流程与安排 本次年会的流程安排分别包括以下X个局部: 1、拍摄全家福 2、凭入场券入场 (二)宴会时间安排 七、年会预备及相关留意事项 八、参会员工须知 (一)员工无特别状况必需参与公司年会,年会进展当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意前方可离开。 (二)参与拍摄全家福人员、主持人和参与述职的人员着正装出席。 (三)每位员工在年会期间都要留意人身安全及个人财物的保管。 (四)本次年会筹划活动由人资部负责组织,员工在活动现场可就任何问题和人力资源部负责人取得联系。 【公司年会活动筹划模板锦集8篇】
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