关于上岗竞聘演讲稿范文汇总十篇.docx

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1、 关于上岗竞聘演讲稿范文汇总十篇上岗竞聘演讲稿 篇1 敬重的各位领导： 大家好，我特别荣幸能够在这里和大家一起体会竞争上岗的感受，下面我介绍一下本人的一些根本状况：我叫/，今年43岁，副主任医师。XX年前开头任内4科副主任，是本地区呼吸病学科带头人之一，开平市防治“非典”专家小组成员，全国XX-e课题临床科研协作中心理事会理事。曾先后荣获“开平市侨乡建立突击手”、“开平市先进工”等荣耀称号。 1980年，我毕业于广东医学院临床医学专业，当一名白求恩式的好医生是我一生追求的崇高抱负。20多年来我把尽好医生的职责当成自己的神圣使命，兢兢业业喜爱本职工作，时时到处发扬救死扶伤的人道主义精神。我始终认

2、为“患者的需要就是我的职责”，医生和患者的关系不应当是金钱关系、买卖关系，当医生最重要是有崇高的医德。 20多年的实践，使我具有了丰富的阅历和独立处理疑难简单问题的力量，有全面与系统的业务理论学问和诊疗技术。特殊在呼吸内科临床工作中起到领导的作用：主持创立呼吸病重症监护室以及呼吸试验室，开展经纤支镜肺活检、肺泡灌洗术、球囊止血、异物摘除、经纤支镜诱导气管插管等高新技术，开展无创或有创及无创序贯治疗方法治疗各种呼吸衰竭，填补了本地区空白。通过不断了解国内外专业进展新动向，承受新学问，推广应用新技能，使呼吸内科的专科建立有较大的进展，诊疗水平有较大的提高，成为本地区本医院的重点科室。在去年抗击“非

3、典”中，作为开平市防治“非典”专家小组成员之一，我无惧被传染的可能，无私奉献，迎难而上，仔细排查“非典”病人，为开平市防治“非典”工作取得了阶段性重大成功作出了应有的奉献。 我先后主持开展多项地市科研工程，3项填补地区空白并获开平市科技进步奖，5项获开平市卫生科技成果奖。我撰写了20多篇专业论文在国家级、省市级医学杂志发表或学术会议上沟通。今年，我主持开展的江门市科研工程开平市城市人口支气管哮喘患病率的流行病学调查，通过了江门市科技局成果鉴定，达省（地区）先进水平，获专家们全都好评。 中层治理工作是医院治理的关键环节。94年我任内4科副主任以后，具有开拓和进取精神，坚持以身作则，以科室集体为重

4、，切切实实把握实际状况，保证医疗质量。带着全科人员搞好医疗、教学、预防、科研、宣传教育等工作。同时，通过言传身带，着力培育业务骨干，优化技术梯队，不断提高专科整体诊疗水平。 内4科主要致力于呼吸系统疾病的临床治疗工作。今日，我参与内4科主任的竞争上岗，我自信自己有足够的专业水平根底和良好的组织治理力量能胜任此职。 下面是我的工作思路，请各位领导、同事们批判指正。 第一方面：坚持以效劳为核心，切实提高医疗效劳质量 1、加强医务人员的思想教育，转变效劳观念，改善效劳态度。 开展多层次的职业道德思想教育，让大家熟悉到，随着医疗市场竞争的日趋剧烈，病人对医院和医生的选择自由度将越来越大，病人可以没有你

5、这一间医院，但我们医院却不能没有病人，增加了大家的危机感和竞争意识，转变观念，变“病人求我效劳”为“我主动为病人效劳”。使大家树立起效劳至上、病人第一的思想，坚持以病人为中心，真正做到“诊治一个病人、奉献一份爱心、结交一个朋友”。围绕“一切为了病人、一切便利病人、一切效劳于病人”的宗旨，想病人之所想，不断推出便民利民为民的措施，千方百计把便利让给病人，把实惠送给病人。 2、提高法律意识，标准职业行为 随着人民群众维权意识的不断增加，医疗投诉也日益增多。关于医疗事故处理条例的公布，使医务人员面临严峻的医疗形势的考验。因此，必需教育医务人员增加法律意识，严守职业道德。做到一切医疗行为必需严格遵守操

6、作规程，避开医疗过失事故、削减医疗纠纷发生。 3、严格落实规章制度和约束机制，强化内部治理，实行医德监视 以身作则，言传身教，起表率作用。严格落实医院的规章制度，做到职责明确，责任到位。实行有效措施，保证医德监视到位。把医德医风纳入科室综合目标治理，作为考核评比、评聘职称、奖金安排的硬指标。设立投诉电话、医德医风意见箱，使医疗行为置于病人和社会舆论监视之中。建立有效鼓励机制，质优则酬优，质优则评优，从正面鼓励了医务人员的自觉性。 其次方面：加强重点学科建立创立技术一流科室 1、坚持科技创新提升学科整体技术水平。 呼吸内科经过多年的建立，专科诊治水平得到不断提高，治疗手段、设备不断增多，技术人员

7、梯队组合亦较为合理。在肺心病的诊断、临床综合治疗和预后因素观看等方面形成了自己特色的系列讨论。在慢性堵塞性肺疾病并肺动脉高压血流淌力学与临床联系，慢性缺氧性肺动脉高压血管内皮损伤及acei对其防治讨论，呼吸衰竭氧动力监测及治疗，心脏受体特征、信号传导和功能讨论方面到达了地市先进水平。在此根底上，我们还要积极学习，大胆探究，不断开展医疗新技术、新业务。 今后呼吸内科进展方向： 临床工作方面：加强呼吸重症监护病房的建立，重点针对呼吸衰竭治疗，尤其是提高肺心病合并多脏器功能损害的抢救水平。 科研工作方面：重点围绕呼吸衰竭、肺心病防治进展系列讨论。 内皮素受体拮抗剂防治缺氧性肺动脉高压的讨论：针对内皮

8、素在缺氧性肺动脉高压发病中的重要作用，开展内皮素受体拮抗剂的讨论，为临床治疗肺心病查找出新的药物，课题预期能到达国内先进水平。 一氧化氮防治缺氧性肺动脉高压作用机理讨论：一氧化氮作为内皮舒张因子，直接舒张肺血管和抑制血管平滑肌的增殖作用，在缺氧性肺动脉高压发病中有重要作用，通过吸入一氧化氮和静脉或口服供应一氧化氮前体药治疗肺动脉高压的讨论，为临床治疗肺动脉高压供应新的手段，预期讨论到达国内领先水平。 肺循环构造重建的讨论：肺血管重构在缺氧性肺动脉高压发病中起重要作用，通过对肺血管平滑肌细胞增殖和凋亡的讨论探寻肺血管重构的机理，为肺心病的防治寻求新手段。 呼吸道感染系列讨论：开展肺部细菌感染的快

9、速诊断为重点，进展细菌耐药、特别病原体抗体和dna监测等系列讨论。 急性肺损伤的机理和防治措施讨论：开展急性肺损伤的讨论，促进呼吸衰竭诊治水平的提高。课题有核因子在急性肺损伤的作用、654-2对急性肺损伤的防治作用。 2、合理布局，优化构造，加强学科建立 把握“合理布局、优化构造、协同攻关、互补优势、着眼进展”的原则，注意多学科结合，坚持“只有大协作，才能大突破”的进展思路，尝试以呼吸内科、icu为骨干，急诊科、麻醉科、创伤外科、神经外科等为依托，组成全院急危重病救治中心，形成“接力式、全方位、高水平”的急危重病救治体系。加强呼吸试验室与医院检验科的协作联合，成立呼吸病诊疗中心。 上岗竞聘演讲

10、稿 篇2 站在神圣的讲台工作了10多年，今日却第一次在讲台上进展竞聘上岗演说，这不仅是一次展现自我、熟悉自己的机遇，更是一次相互学习沟通、承受选择的时机。 我竞聘的岗位是中学数学一级教师。我清晰地熟悉到，要成为一名合格的数学教师不简单，“教给学生一种思维方式，一种数学概念，”人人学有价值的数学，人人都能获得必要的数学，不同的人在数学上得到不同的进展。这是新世纪数学课程的根本理念，这要求数学教师自身应具备宽厚的根底学问和现代信息素养，形成多层次、多元化的学问构造；有开阔的视野，擅长分析和处理信息，有创新的数学模式，创新的教学方法，敏捷的教学内容选择，以创新思维培育为核心的评价标准等。 回忆过去1

11、0多年，我始终喜爱教育事业，拥护党的领导，仔细贯彻党的教育方针、政策，积极参与政治学习，严格遵守教师职业道德，喜爱本职工作，不迟到，不早退，团结同志，喜爱学生，工作仔细勤恳，积极上进，虚心好学，树立效劳意识。积极参与业务进修和教研活动，不断提高教育教学水平。 我主要担当数学教学工作，在数学教学上，我仔细学习新课程标准，领悟新课改精神，注意课堂改革，大胆探究，每一次教研课，我认仔细真预备，课后准时总结和反思，把学校交给我上展现课看成是一次次熬炼，每一次上课，我重视创设生动活泼的学习情境和学生喜闻乐见的数学活动，激发学生学习数学的兴趣。努力创新教学，立足新教材，充分优化和改革数学教学。用精致教具、

12、生动画面、用肢体语言等来表现数学情景和反映算式概念的含义，使学生获得积极向上、活泼欢乐的数学情感体验和数学思想方法，经过一次次的熬炼，我的教学水平和心理素养都有了肯定的提高，在城区数学说课竞赛中获三等奖。仔细做好后进生的辅导，讨论评价方法，有效的激发后进生的学习兴趣。几年来，我所教的班级期考平均分、优秀率到达学校的要求，及格率高。在数学教学工作时，我本着为教师们效劳的意识，虚心向老教师请教，和教师们沟通教学心得，尽我所能解决教师们遇到的问题。工作之余还积极参与课题讨论，曾参与市级中学动像发觉教学法、及校级的三力整合等课题讨论，为提高自身业务水平，我常常外出听课，进展本科教育治理专业学习，撰写论

13、文屡次获得区级三等奖，积极参与各种活动，获得城区“优秀党员”，本人也屡次获得“优秀教师”的称号，所帮助班级在校运动会等活动上屡次获得“团体第一”， “优秀班级”等称号 数学教师的职业是我所喜爱的，我不想发出“给我一个支点，我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语，由于我知道，我的力量和水平有限。但是我想表达一个愿望，“给我一个舞台，让我来为学校的进展尽一份责任；给我一次时机，还你一个满足。” 上岗竞聘演讲稿 篇3 敬重的各位领导、各位同仁： 大家好！首先我要感谢领导供应了这样一个时机，同时我也要感谢同事们在工作中对我的信任和支持。今日我参与这次竞聘演讲有两个缘由。一方面是由于我对领导推行竞聘上岗机制

14、的拥护和信任；另一方面，我盼望通过这次演讲，熬炼自己的力量，呈现自己的才华并借此时机与大家沟通思想，同时预备承受领导和同事对我的选择。 竞聘中层干部，我认为自己有以下几个方面的优势。 一、为人正直，具有完善的工作作风 做事先做人，一位职工无能，最多只是次品。而一个品德不良的员工则是危急品。本人在部队三年，承受党和军队的思想教育和严格训练。思想积极向上，工作敢作敢为。在为人上，我胸怀坦荡，公正正派，善解人意，与人为善，不搞小动作。我始终认为：缄默是金，忍让是银，帮人是德，吃亏是福。 在工作作风上，我能吃苦耐劳，仔细负责。别人不愿做的事情我做，要求别人做的事情自己首先做到。从不揽功诿过，假公济私与

15、人争名利。领导布置的工作总是尽力去做，从不无故推诿。 二、专业理论学问杂实，具有丰富的实践阅历 从参与工作至今走过了11个年头，十一年来，本人始终从事与保险相关的工作，多年的工作为我积存了大量的专业学问和实战阅历，全部的这些都能为我今后的工作供应坚实的后盾。 三、虚心好学、对工作具有极大的兴趣与热忱 爱因斯坦说过：兴趣是的教师。我喜爱保险治理工作，平常在工作之余也扫瞄了一些有关保险治理的书籍。我虚心好学，不耻下问，系统学习了有关业务学问，具备了一个保险公司中层干部所必需的业务学问。此外，本人朝气蓬勃，精力旺盛，工作热忱高、干劲足，具有昂扬斗志。 假如能够得到领导和同志们的信任，在这次竞聘中我能

16、有幸中选的话，我将会从以下两个方面着手工作： 1、加强学习，提高业务水平。“进展才是硬道理。”只有不断加强国际国内形势和公司的各项治理制度和相关业务学问的学习，不断充实自己，才能胜任岗位要求。在今后的工作中，我将不断加强本工作理论和业务方面的学习以提高业务水平。 2、提高自身的效劳意识，积极拓展客户营销。广泛宣传我司的保险效劳政策、内容、特色，热忱向客户介绍、推举行里的特色业务，为客户供应综合性的金融效劳，圆满完成各类根本业务的交易；挖掘客户潜在金融需求和潜在市场，为客户供应询问效劳，亲密与客户的关系，更好地把产品营销和为客户效劳两方面职责严密结合起来分析讨论市场，加强对客户的讨论，建立客户资

17、料档案，把握辖区客户特点和构造，进展市场细分；比拟分析各类客户市场的特点，提出改良本行产品和效劳的具体意见。以客户为中心，加强内部沟通与业务协调，提高效劳效率。 空谈误事，实干兴邦。我虽然没有什么豪言壮语，也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山，同时我也清晰自己还有不适应这个职位的另一面。但我信任有在座的各位领导、各位同事的帮忙、支持和协作，我有信念、有力量精彩地做好这项工作，当好一名称职的中层治理人员。 坦诚地说，我关注竞聘结果，渴望胜利。但我更重视参加的过程，由于对于我来说，参加的过程有时可能比结果更为重要。我想无论竞聘胜利与否，都不会转变我对事业的执著，更不会转变我对在座各位的敬

18、重与喜爱。 “给我一次时机，我将还您非常精彩！”这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。最终，祝大家身体康健、万事顺随！祝福我们公司明天会更好！感谢大家！ 上岗竞聘演讲稿 篇4 各位领导、各位评委、各位同事： 大家好！ 我毕业于会计学专业，大专文化程度，具有会计师和审计师专业技术资格。从20xx年7月安排到我处之后，已经有近八年财务会计工作阅历，期间从事过出纳员，工程部财务主管，工程部经营经理，财务资产部本钱费用核算、财务成果核算、会计报表编制等岗位的工作。在领导和同事们的关怀、支持和帮忙下，我从一个初出茅庐的学生逐步成长为一个有较强的专业技术技能、较丰富的治理学问和有责任心的基层治理干部。在

19、这近八年的工作当中，我时时刻刻感受到了公司这个大家庭的暖和，和公司同呼吸共命运，始终把振兴和进展公司作为我应尽的责任。常言说得好，“天下兴亡，匹夫有责”。今日，我站在这个演讲台上来竞聘财务资产部主任这个职位，就是盼望通过自己的专业技能和平常积攒的治理学问，来为公司的振兴和进展奉献自己的一份力气，以实际行动投身到我处人事制度改革和机构改革当中。 我之所以竞聘财务资产部主任这个职位，是基于对这个职位的了解和对自身熟悉的状况下作出的选择。我认为我有以下几个方面的优势： 第一有深厚的理论根底和丰富的实践阅历。具有会计师职称和三年以上工作阅历，符合会计法规定的企业会计机构负责人所具备的条件。在近八年的工

20、作当中，我几乎从事过全部会计岗位的工作，并能胜任每个会计岗位的工作，对每个岗位都有深入的了解和熟悉。 其次有六年的本钱核算阅历，对本钱核算与治理有深入的讨论。参加过我处的三大经济台账的制定，编写了我处经济分析报告统一文本和我处的本钱核算与治理方法。 第三担当过工程部的经营经理，熟识工程部的经营治理与相关部门的业务工作。在20xx年至20xx年我担当原第三工程部经营经理职务，主持原第三工程部经营治理工作，这对提高我的组织协调力量供应了很大的帮忙，也使我对工程部的经营治理工作有了深入的熟悉，积攒了丰富的治理阅历，这将使我的财务核算与治理思路，更加贴近工程部的实际，更加符合工程部的经营治理工作需要，

21、更加能推动我处的工程改革。同时由于工作的关系使我有更多的时机对劳资、统计、预算、材料等相关部门的工作有了更多更深入的了解，熟识他们的工作流程和工作方法，为更好的完成部门之间的协调和协作供应了技术上的保证。 第四有虚心好学、开拓进取的创新意识。业余时间，我注意学习，在提高自己专业技能的同时，努力把自己培育成为一个“一专多能”的人才，20xx年在通过会计师资格考试的同时，我还通过了审计师资格考试，目前正在参与山东省委党校经营治理专业本科班的培训，自学了计算机的操作与应用，到达了娴熟使用计算机的地步。在实际工作当中勇于突破创新，提出了很多有益于财务核算的方法。 第五有吃苦耐劳的敬业精神。我是从农村走

22、出来的，我深深的懂得“一份耕耘一份收获”。在工作当中，我兢兢业业，不怕苦、不怕累，圆满的完成了领导交给的各项任务。 假设我有幸竞聘胜利，我将笨鸟先飞，不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”。对于财务资产部下一步的工作我有如下十点想法： 第一大力提倡文明效劳、优质效劳，呈现公司人良好精神面貌和道德风气。财务资产部做为我处的窗口部门，在我处资金较为紧急的状况下，搞好文明效劳、优质效劳就显得极为重要。由于资金紧急，我们不行能对每一个职工、每一个客户有求必应，职工和客户忧虑焦急的心情，我们必需赐予充分的理解。我深知急躁细致的做好解释工作，比起粗暴生硬的工作态度来说，就有可能削减一起诉讼，削减一

23、份损失。 其次下大力气提高基层会计人员的业务素养和职业道德水平。特殊注意新安排大学生的职业道德和职业技能培训，争取在一年的时间内把他们培育成为懂核算会治理的工程部会计主管，为我处工程改革和市场扩张供应人员上和素养上的保证，以转变目前我处有新工地而派不出会计的窘迫局面。为此，财务资产部将每月组织一次会计人员进展学习，每年对全体会计人员进展两次考试考评，对他们会计根底工作、会计报表编制速度和质量、业务技能、财经政策和我处各项规章制度执行状况、财务资产部各项指令和任务完成状况进展综合评价。对于成绩好的进展适当的嘉奖，成绩差的进展惩罚，屡次成绩靠后的进展末位淘汰，在全体会计人员之间形成一股学习之风，以

24、此来促进我处会计核算水平的提高。 第三转变目前工程部会计核算重心，突出本钱核算。目前我处工程部不仅要核算本钱，还要核算治理费用，财务费用，有的还要核算固定资产，假如把治理费用财务费用和固定资产以及一些与本钱支出无关的内容的核算收回到财务资产部进展统一核算，将不仅有利于全处非生产性支出的治理与掌握，还利于对国有资产的治理和爱护，而且减化了工程部会计核算的工作量。 第四加强工程部的本钱核算与治理和现金流量的治理。探究出一条适合我处目前工程治理需要的本钱核算方法，对工程部本钱分析活动进展指导和监视，对工程部每月的本钱分析结果和效果进展总结，形成阅历和教训，为领导决策供应有用的信息。对工程部的现金流量

25、进展总体掌握，促使工程部在资金的使用上量入为出，开源节流，把资金的风险和压力转移到分包队伍和供给商的头上。 第五加强清欠工作。对目前的债权进展清理，落实好每一项债权，把握每项债权的实际数额和合同付款条件，并把清欠工作指标落实到人。对在建工程工程款的回收进展监控，建立应收账款预警机制，当回收的工程款达不到某一比例时，准时向甲方催要，准时向领导汇报，以便准时实行措施，防止工程完工后，丢失主动权。 第六完善内部银行结算体系。利用商业银行先进的网络功能，实行银企联合，用好网上银行系统，对各基层单位的资金收支进展实时监控，资金溢缺由内部银行统一调度，削减资金沉淀，提高资金使用效率。 第七利用现有财务会计

26、资料，依据经济进展规律，做好全面预算的编制工作，贯彻落实执行好全面预算治理。把全面预算治理和内部银行结算系统进展会计技术操作上的对结，以防范企业经营风险和资金风险，提高企业的工程治理水平。 第八对竣工工程各项经济资料进展归纳、整理和提炼，形成竣工工程经济分析报告，为我处编制企业内部定额及工程招投标供应参考。 第九钻研税务学问，做好税务筹划工作，合理避税，防范税务风险。 第十做好内外相关部门的沟通和协调工作。对外勤跑甲方，勤跑税务，多和他们沟通，以求得他们的理解和支持。对内加强部门之间的横向联系，相互支持相互理解，全都对外。 假设我不能竞聘胜利，说明我在某些方面存在肯定差距，我将连续努力，完善自

27、我。在今后的工作当中，我将一如既往，兢兢业业的工作，为我处的进展奉献自己的一份力气。 感谢大家！ 上岗竞聘演讲稿 篇5 敬重的各位领导、评委、同事们： 您们好！我叫xxx。今日我能够站在这里，进展本次竞职演讲，是台领导给了我这次时机。对我来说，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。我特别感谢，也会将这份感谢转化为感恩，连续努力，为台的明天连续奉献自己的一份力。我今日演讲的内容主要有三个局部：1、我的工作经受；2、我的自身优势；3、我的工作设想。 一、我的工作经受 我20xx年毕业于大学，毕业后就进入台里任职时政新闻记者工作，已经三年多了。台是我唯一的工作单位，在座的各位也是我最亲

28、切的领导、同事、朋友。在台里工作的3个春秋里，我怀着对新闻事业的满腔热忱、抱着实时播报、效劳人民的愿望，从基层新闻记者工作干起，努力向业务精通、阅历丰富的领导和同事们学习，政治思想觉悟和业务水平都有了较快的提高。我深深的感到，个人的每一点成长、进步，都是得益于台里良好的气氛和环境，都得益于领导和同事们对我的栽培与关怀。我努力向上、积极进取、勇于创新，大胆实践、深入生活、接触实际、时时留意。我深知新闻工的本事就在于，能提出那些人人心中有，人人笔下无的新问题，于无声处听惊雷。 二、我的自身优势 （1）长期的基层工作时间，使我把握了队伍治理的技巧，熟识了业务工作的内容，特殊是面对“上面千条线、下面一

29、根针”的基层工作实际，我学会了运用十个手指“弹钢琴”的领导方法，注意轻、重、缓、急、，既可抓住中心环节、又兼顾其他各项工作。 （2）忧患意识和创新意识。新闻工作要求记者积极进取，努力开拓，不能沉湎于已取得的成绩，要有居安思危的心态，我始终坚信“无功就是过，无为就无位，四平八稳者不稳，安于现状者担心”。 （3）良好的沟通力量和灵敏的反响力量。根底时政新闻记者三年工作来，每天面对着受访者，与受访者的沟通、沟通、切磋，从不同的正面侧面了解新闻的真实性和价值性，针对不同的受访者，能准时敏捷的实行不同的方位方式，以挖掘出更有价值的新闻。这些过程，培育了我良好的沟通、反响力量，这也是产业治理处副处长一职不

30、行或缺的力量。 （4）良好的处事与治理心态。记者多变的工作环境和工作过程，让我培育了遇事冷静，镇静应对的心态。同时我将把领导和同事的期望铭刻于心，根据“管好自己、带好队伍、搞好效劳”的工作思路开展工作，团结带着产业治理处的全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优质的工作成绩回报领导与同事们的信任。 三、我的工作设想 针对产业治理处的工作性质，我的工作设想将从以下几点绽开： 1、国家文化部部长表示“十二五”期间，文化部将积极协调有关部门进一步完善文化产业进展的财政、税收、技术创新、土地等方面的政策，为文化产业进展供应法制及资金保障，而播送新闻电视隶属文化产业，所以我们可以进一步扩大申报国家的各

31、类文化产业工程，借助国家的力气做大做优做强我台。 2、文化产业是一国文化竞争力的重要表达。在国际金融危机的冲击下，文化的心理抚慰、精神剧烈功能得以凸显，群众的文化需求进一步提升，也给我国的文化业供应了珍贵的进展机遇。我台可以借着这股风，结合自身优势，拓展业务格局和进展领域，树立“审慎经营、内控优先”的治理模式，竟而抢先占据市场，成为我省的第一大媒体而奋斗。 3、当好处长的参谋助手，敬重处长的领导，不越权、不越位，积极思索，建言献策，为治理处的工作竭尽全力。 4、帮助处长带好队伍，团结带着治理处的全部同志，听从处长的领导，听从处长的指挥，共同做好治理处的工作。 5、不断创新工作思路。创新是工作前

32、进的不竭动力。我会擅长发觉新状况，推出新举措，培植新亮点，为治理处、为处长争得荣誉。 我知道，人生旅程并非一片坦途，不管这次竞争上岗胜利与否，我都会以这次的竞争为契机，更加努力地工作，更加努力地学习，不断提高、完善自己，为集团、为组织多做奉献。 请大家支持我，感谢！ 上岗竞聘演讲稿 篇6 各位领导，各位同仁： 下午好! 首先感谢院领导给我们供应这样一个呈现自我的时机。我叫冯慧，29岁，护师职称，自考护理大专学历，本科自考在读。02年参与工作以来，先后在胸外泌尿科、急诊室、普外科工作。今日我竞聘的岗位是急诊室正责任护士、十三病区副责任护士责任护士竞聘上岗演讲稿范文。 我喜爱护理事业，参与工作以来

33、，始终以严谨的态度和积极的热忱投身于工作和学习中，踏实肯干，责任心强，树立了正确的人生观价值观。在急诊室工作三年中，始终是科室骨干、带教教师，积存了丰富的工作阅历，炼就了扎实的急救专业学问技能，屡次参与危重病人抢救，应付自如。具备娴熟的静脉穿刺技术，特殊是小儿头皮静脉穿刺，胜利率高，常被家长点名穿刺。做为带教教师，我不仅重视实习生操作技能的培育，更重视他们的观看、评估、分析、解决问题及与病人沟通力量的培育，带教期间无一学生发生护理过失事故。在工作中与同事相处和谐，沟通协调力量较强，能主动化解护患冲突。我还常常代表科室迎接上级领导的检查，屡次受到检查人员及院领导的表扬。08年被评为优秀工，屡次在

34、院三基考试中获奖。在普外科工作近一年，我充分发挥在胸外科五年来积存的阅历，加上责任心强、虚心好学，很快就胜任了这里的工作，融入这个集体。在平常的工作中，我不但做好做实各种疾病的护理和安康教育，还依据病人的个差异有针对性的观看、开导护理，进展心与心的沟通!从病人入院到出院跟踪效劳。只要能为他减轻苦痛，提高他们的舒适度，我就感到充实、满意和快乐，经常被病人点名表扬，得到了领导同事们的认可。 我精力充足，布满热忱，踏实肯干，理论和业务水平扎实，有着丰富的临床阅历，信任完全能够胜任所竞聘(急诊室正责任护士，十三病区副责任护士)的岗位，假如竞聘胜利我将： 以饱满的热忱、虚心、慎重的态度干好本职工作。真诚

35、对待病人，急病人所急，想病人所想，做病人所盼。加强理论学习，留意理论联系实际，不断总结阅历，努力提升自身素养。 当好护长的助手，团结同事，和姐妹们一起将优质护理落实到位，为提高我院的护理水平做出奉献。 最终，借此时机感谢院领导，护士长对我多年的培育和关爱，感谢同事们的关怀和支持责任护士竞聘上岗演讲稿范文!感谢大家! 上岗竞聘演讲稿 篇7 各位领导、各位同事： 大家好！ 感谢支行领导为我们制造了这次公正竞争的时机！为了响应人事制度改革的呼唤，根据竞职方案，我符合支行营业部主任职务。我现年*岁，中共党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。 我的优势：一是工作经受丰富。参与工作以来，我先后任过诸蓄员

36、、信贷员、保卫科科长等职，积存了较为丰富的实践阅历。二是改革面前有股“闯劲”。我始终把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培育，领导和同事们的支持和帮忙，造就了我敢于坚持原则，主持公正，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，擅长听取群众意见的品行。我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中，我干过x年的xx，干过x年的.xx,无论是在业务学习中，还是在业务治理上，我

37、都坚持走到哪里就学到哪里，向老领导学习，向专家们学习，向同志们学习，向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同志们的理解和信任。前年，我主动为自己“充电”，考上了湖南财经学院的在职讨论生，并较为系统地学习了银行治理、经济治理、计算机和英语等方面的学问。我感到自己在业务工作中积存了一套较为成熟的思路与方法，在治理和改革中也有自己的见解和方法。 假如有幸得到各位领导和同志们的信任和支持，我将快速找准自己的位置，尽快进入角色，仔细履行责。 一、提升效劳层次，丰富效劳内涵。效劳是永恒的主题。要提升效劳层次，要丰富效劳内涵。对客户我们必需用“心”效劳，做到诚意、热心、细心、急躁。要

38、大力提倡“温馨效劳”，建立*制度，熟识把握客户信息，把顾客看作是自已的亲戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作变成传递温馨的窗口，树立支行的良好形象。 二、正视薄弱环节,迎难而上.针对 营业部经营治理根底脆弱、鼓励约束机制不强、思想作风不硬的现状，我认为要发扬团队精神，要具有高度的责任感，使命感和自我牺牲精神，把进展作为主题，并将业务进展的内涵和方式作为重要内容提出，全面确定了营业部的经营指标，并将指标目标化，明确进展思想和经营目标经营运作方略，在公司业务、零售业务、国际业务的运作措施方面下功夫.要重点抓经营带治理，促进经营工作快速进展；下抓治理促经营，推动治理工作上台阶。在治理上除仔细的落实

39、分行的治理措施外，结合营业部的状况，仔细抓好责任、规划、考核、费用、五级分类、人力资源等10项治理工作，同时注意制度创新，以制度促经营。 上岗竞聘演讲稿 篇8 敬重的各位领导、各位评委： 大家好！ 秋高气爽，春华秋实。在这丰收的季节里，我要感谢在座的各位领导，使我有一个展现自我、熬炼自我的时机；也感谢各位领导、同事多年来对我的关怀和支持。今日我竞聘的是竞聘中学副校长演讲稿一职。 成绩的取得并不是我一个人努力的结果，而是与领导的帮忙、各位同事的精诚团结是分不开的。在此，我向领导和同事们表示真诚的感谢。经过综合权衡，我认为自己在这次竞聘中有如下优势： 1、政治素养过硬，事业心、责任感强。参与工作以

40、来，怀着对教育事业的崇敬和挚爱，做一行爱一行，教一科爱一科，无论担当什么科目，都潜心讨论，勤奋工作，把岗位变动当做考验和时机，把困难当做机遇和挑战，较好完成不同时期的教学任务，并取得优异成绩。20xx年小学毕业检测，我果真不负众望，所带的六（2）班数学科获全乡均分第一名，有三位同学得总分值。20xx年初考，有2人得总分值。 2、业务突出，作风务实，工作阅历丰富。我今年39岁，精力充足，年富力强，具有开拓意识和敬业精神，正值人生中最美妙的年华。十五年的教师生涯，培育了我爱岗敬业，求真务实的工作作风，养成了遇事不模糊，办事不拖拉的工作习惯，这为学校的不断更新进展制造了更为有利的条件。十五年来，我不

41、断总结阅历，探究创新，积存了比拟丰富的治理阅历。 3、严于律己，宽以待人，自身形象好。工作中无论对待同事还是对待学生，我都是态度和气，平易近人，决不抬高架子来说话，时刻提示自己要晓之以理动之以情。我刚开头任教时，教学水平差，但我的态度一级地好，我虚心请教，态度恳切，老教师才愿意将珍贵的阅历传授与我。所以我的学问和治理力量也随着态度好而不断得到丰富的提高。 4、讲究方法，因势利导，擅长打造一个不怕吃苦、团结协作的团队。我所带的班级都特别精彩，都能获得学校的文明班级，重活、苦活、脏活安排到我们班级，首先没有任何怨言，我总是这样告知学生：时机来了，这是熬炼我们的最好时机，其他班想做都没有时机呢，我们

42、肯定要把它做好！所以，我们的班级了深得领导和教师们的赞扬。 5、以身作则，擅长团结，具有良好的沟通协调力量。初到把荷中心小学，感到人心隔肚皮，难沟通，各顾各的，教师之间分派别，一放学就走人，与周边环境及当地政府关系不太好。我一到任，立刻与教师开座谈会，找个别教师谈心，主动找书记、乡长汇报学校工作状况，争取得到政府的信任与支持。在把荷中心小学，我们每学期都分组进展气排球竞赛，做到人人参加，人人熬炼。“七一”我们还进行了全乡教师气排球竞赛，增进了友情，加强了团结。我具有相当的对内、对外、对上、对下，纵向横向的协调力量和指挥、调度力量。 一是抓班子严作风，努力建立高素养领导班子。坚持“任人唯贤，唯才

43、是举”的原则，所用之人，无论是思想、业务，还是工作水公平方面都是过硬的。注意到班子的构造合理。尽量做到人员组合合理，专业构造合理，年龄构造合理及共性素养构造合理。在行政分工中，把相应的权力下放到每一个行政领导。实行科学、民主治理。在行驶校长职责过程中，积极主动承受群众的监视，不定期召开民主生活会，让全体员工积极参加学校治理工作。 二是坚持依章治校，依德治校，树立学习从严治理、开拓奋进新形象。依据教育有关法律、法规，结合学校实际制定出详细的实施细则和学校规章制度，使全校师生员工有共同遵守的标准，做到治理目标系统化、制度化，提高治理效应。如教师岗位责任制教师工作量化评定方案、教师评先评优制度、师德

44、师风建立、教学嘉奖制度等，使工作有章可循，并逐步使学校各项工作纳入制度化治理轨道，以实现学校治理的科学化。 三是努力建立高素养教师队伍，千方百计提高教学质量。积极地为教师的成长和事业的胜利，制造一个良好的环境平台。在详细的教育教学工作中充分确定，发挥教师工作积极性，敬重教师的共性，敬重教师的人格。我在任期内承诺：“狠抓教学质量不放松，牢牢把握住学校这条生命线，教学指数目标在原来的根底上稳中求进，教学质量高于本县同类学校，向最好的一类学校迈进！”加强教师培训学习与沟通。选派局部优秀教师到南宁、上海、北京等省市出名的学校进展跟班学习，学习先进地区、先进学校的先进做法，借鉴他们胜利的阅历。 四是突出

45、抓好校风建立和安全教育，营造良好教育教学环境。在领导作风方面，我要努力钻研业务，亲临教学第一线，带头搞好教育教学工作，按教育规律办事，关怀教职工生活，多为教职工办实事，努力使教职工得到实惠。在教风方面，要求对学生全面负责，教书育人，钻研业务，相互听课、相互学习，扬长避短，形成不断改革教法的风气，以适应新课标的进展。在学风方面，要求学生仔细踏实、勤奋、刻苦地学习，注意学生日常标准养成教育，通过积极开展各种达标创优评比活动，在学校中形成竞赛风气，促进“三风”建立。常常对师生进展安全教育，最大限度保障全体师生员工的生命安全和财产安全。 五是坚持以人为本，素养优先，和谐进展。建立心理询问室，解决留守儿

46、童心理障碍问题。使之安心在校学习，感受到学校大家庭的暖和。把握时机，把握政策，抓特色教育。在敬重人的共性、敬重人的自由，敬重人的学问，敬重人的教育的根底上，办好特色班教育，开展课外兴趣活动，组建学校文艺队、蓝球队，抓好体育、音乐、美术教育，促进“两条腿走路”的教学方向，努力提升特色教育。 各位领导、教师们，我有信念、更有决心做好学校各项工作，愿与各位同事一道风雨同舟，携手共进，共创民族小学更辉煌的明天。不容置疑，在各位领导和同事面前，我还是一个才疏学浅的小学生，这次参与竞争，我不敢奢求什么，只想让大家熟悉我、了解我、帮忙我、喜爱我、支持我。也正由于如此，我才更糊涂地看到了自身存在的差距，促使我

47、在今后的工作中，励精图治，恪尽职守，努力学习，勤奋工作。最终一首对联来完毕我的演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是：“与时俱进”。 感谢大家！ 上岗竞聘演讲稿 篇9 敬重的各位领导、同事： 大家上午好！ 首先感谢组织上给我一次这样的时机参与职工代表的竞选，我想这不仅是一次竞选，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。工会是协调公司和员工之间利益的纽带，是要在维护公司整体利益的根底上维护员工利益、协调劳资关系的一个民主组织。要做一名职工代表，就要做到广泛听取和收集公司和员工双方的意见和信息，并准时做好信息的反应工作，为员工排忧解难，为员工效劳，使员工以更好的精神面貌和状态为公司制造更大的利益。 职工代表不仅代表职工的利益，也代表着职工的才智，是职工的代言人，因