公司质量年度工作总结（9篇）.docx

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1、 公司质量年度工作总结（通用9篇）公司质量年度工作总结1 一、外协检验员岗位职责 1.负责贯彻执行国家有关质量工作的政策、法律、法规，遵守公司的各项规章制度。 2.负责根据相关标准、要求、图纸、检验方法和进厂验收程序，对原材料、外购件进展质量掌握。 3.负责对进厂原材料、外购件产品的质量状态标识，防止不合格品入库。 4.负责对进厂原材料、外协件、外包件产品现场质量问题的处理，同时帮助处理不合格品的相关工作。 5.负责做好质量原始记录，对所检物品的质量情景进展统计、分析并准时反应领导。 6.负责参加供方的质量保证本领的评估工作;对供方质量保证本领绩效考核供应质量方面依据。 二、日常工作 (一)我

2、于20xx年7月份进公司任质量治理部外协检查科外协检验员职务，在工作中我兢兢业业，严格要求自我，虚心学习、听从安排，准时完成领导交待的各项工作任务。 围绕公司质量方针，作为一名一般的外协检验员，我从自身做起，严格掌握进厂产品质量，本年度共检验外协、外包件1920批次，1825批次合格，95批次不合格，一次交验合格率为96%，公司进厂产品质量得到有效掌握;并对不合格产品分析缘由，将存在的质量问题以质量信息联系单形式准时反应给物资采供中心，要求其整改，在科室内建立不合格品台帐在后续检验过程中对台帐中反映出质量问题的同类零件进展加严检验，使产品质量得到了有效掌握。质量部工作总结(二)外协检查科工程工

3、作： 1、为了提高外协检查科工作效率，保证工作质量，抓住重点性能，在工作之余，对军品外购件进展统计，并编制了军品外购件检查卡片40余张，并对原有检查卡片进展了更新，为日常工作的绽开供应了检验依据，提高了工作效率; 2、依据20xx年外协检查科关于铸件质量提升规划，参加编制了铸件质量掌握规划，并发物资采供中心，依据铸件质量提升规划，对供方供应的铸件进展质量掌握，经过掌握后，我公司铸件质量得到有效提升，并满意了我公司的质量要求; 3、在质量考核方面，对外购件进厂月度一次交验合格率进展统计，并对一次交验合格率未到达97%的合格供方根据质保协议进展考核;共计发放供方质量信息联系单46份，共计罚款考核5

4、.68万元; 4、为保证关键零部件质量，经过识别关键零部件，对进厂关键零部件进展实物质量掌握，共计向厂家索取第三方检测报告50份; 5、对科室现有图纸、技术协议、检验标准进展梳理，共计整理图纸1800份，国家标准、企业标准60多份，技术协议200多份，并建立电子台账，以便利检验员查询图纸，提高了日常工作效率; 6、完成20xx年度各供方质量问题汇总及一次交验合格率统计，识别质量问题中的主要特征，并发20xx年度供方质量信息单，要求供方针对已发生的质量问题仔细分析缘由，制定订正预防措施，并作出20xx年质量保证规划，共发15份， 三、工作中存在的问题 1、由于专业学问缺乏，在进厂检验时，检测方法

5、、检测手段比拟单一，无法全面的讨论题; 2、与外界沟通不准时，导致一些质量问题发生。 3、加强质量信息传递、回复情景的监视力度，监视相关职责单位对质量问题处理以及信息回复情景; 四、20xx年工作规划： 1、对消失的质量问题以日报形式进展上报和反应，对质量信息传递、回复情景进展治理，确保信息传递、回复率到达100%。有效利用质量信息平台，准时有效识别质量改善时机，同时对信息传递情景进展监视治理，确保质量信息在第一时间得到有效传递，使质量问题在第一时间得到合理有效的处理; 2、加强专业学问的学习，以便提高自我的技能水平，更好的做好质量检验工作; 3、提高自我独立工作的本领，进一步提高工作效率，加

6、强为生产部门效劳及对外沟通职能，提高工作效率，缩短问题处理时间，坚持以先解决问题、查找分析缘由，落实职责的原则，开展好各项工作。 公司质量年度工作总结2 2022年度，我站仍旧围绕国家监测技术标准要求及xx省日常环境质量掌握样品采集、分析掌握要求开展质量治理工作，以增加职工质量意识、提高监测工作质量为目的，以国家、省环境监测质量保证的相关技术规定和要求为依据，对监测工作的全过程实施全面质量治理，为保证监测数据精确有效起到了必需的作用。现将本年度的质量治理工作总结如下： 一、稳固试验室认可、资质认定成果 2022年初我站顺当经过国家试验室认可复评审和试验室资质认定复评审两项工作。本年度我站以稳固

7、试验室认可和资质认定成果为目的，以质量体系文件为依据，全面学习、贯彻落实新版ISOIEC17025试验室本领认可准则，对本年度监视评审工作中的不贴合项，进展了全面仔细整改。保证了我站质量体系文件的适用性和有效性。对新购仪器设备也准时编写了相关的操作规程，确保我站的监测工作根据ISOIEC17025认可准则持续有效运行。 二、组织业务学习岗位培训，提高全员的业务素养 依据本年度制定的业务学习规划和泰州市20xx年度质管工作要点以及质量治理工作规划，开展了环境监测根底学问、质量保证与质量掌握技术的应用、水污染防治法相关法律法规等方面的学习，同时组织全站人员连续学习ISOIEC17025试验室本领认

8、可准则，经过加强监测人员的业务学习，业务素养都有明显的提高。在抓好自身学习的同时，参与上级部门举办的各类学习班、培训班。全年共有14人先后分别参与了试验室资质认定内审员培训、试验室资质评定、新闻稿件写作培训、机动车尾气检测培训、核与辐射监测培训、污染源自动监控系统比对监测实际应用、水、土壤、空气中挥发性有机物分析等培训工作。为提高我站监测工作本领，拓宽监测领域打下了根底。 三、参与上级部门组织的本领验证、比对和技能竞赛等活动 本年度，我站组织相关人员分别参与了20xx年度xx省环境监测中心组织的水质中挥发酚、总氮的试验室比对和中国合格评定国家认可委组织的水中五种无机盐检测的本领验证以及泰州市环

9、境监测系统监测技能竞赛，比对结果一次性全部合格，本领验证结果未下达通报，在监测技能竞赛中荣获团体第一名，徐畅荣获理论竞赛第三名和监测技能竞赛优秀选手。 四、严把质量掌握关，提高监测工作质量 为连续加强现场监测和污染源监测两方面工作的标准化，使现场采样工作的质量得到有效掌握，今年，在上年度质控的根底上，结合我省实施的环境监测质控样要求的详细规定，连续对现场采样、污染源监测实施相应的质控措施，经过实施现场全程序空白、现场平行样、室内平行样、加标回收、质量掌握图和标准样品比对等质控措施的应用，使我站的监测工作质量得到有效掌握。全年共完成质控数据7582个，检查率大于20%，合格率大于97%。其中，现

10、场平行样2116个；室内平行样2327个；加标回收样1911个；标准样品9个；全程序空白1219个。全年质控样品的检查率和质控数据的合格率均到达省相关质控要求。 五、加大监视检查力度，做好试验室日常质量治理工作 依据省、市质管工作要求及要点，根据本年度质控工作规划，每月不定期对监测工作进展质量抽查，站质量治理小组每季度对全站进展一次全面质量监视检查，从现场采样到试验室分析再到监测报告的编制、审核，仪器设备的使用、维护、检定等方面各个环节的质量是否得到有效掌握，是否按规定要求操作进展全过程的质量监视检查，经过定期和不定期的质量监视检查，对存在的不贴合质量要求的问题，查找缘由，准时提出整改措施及要

11、求，职责室按整改措施及要求进展整改，然后由室监视员和站质量治理员进展跟踪验证，对在整改中整改不到位的的地方，验证人员提出警告，由职责室和职责人进展再次整改，站质量治理员进展二次跟踪验证，直至整改到位，经过加大监视检查力度，保证了监测工作各环节的质量。 六、加强计量仪器治理，保证在用仪器持证运行 依据年初制订的计量仪器周检规划，技术业务室负责对在用的各类计量仪器进展了定期送检，同时对新购仪器设备也准时进展了送检；对消失故障的仪器设备加以标识，分开治理，由职责室负责进展了修理；对仪器设备的日常维护、保养工作由职责室实行专人负责，定期检查仪器设备的运行使用情景，避开了计量仪器非正常情景下的使用，保证

12、了在用仪器有效持证运行。 公司质量年度工作总结3 依据仙居县交通运输局关于在全县交通运输系统开展20xx年“安全生产月”活动的通知（仙交20xx26号）精神，结合上级质监部门的活动要求，仙居站紧紧围绕“压实企业安全主体责任，助力平安交通纵深进展”的活动主题，坚固树立安全红线意识，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实安全生产责任制，积极弘扬安全文化，营造安全气氛，切实开展“安全生产月”活动，现将安全月有关的活动状况汇报如下： 一、加强组织领导，确保安全生产月各项活动落到实处 为确保安全生产月各项活动的落实，县交通运输局成立“安全生产月”活动领导小组，我站作为全系统安全工作牵头科室，站

13、长王建伟兼任领导小组办公室主任。下属各部门治理机构、指挥部均成立了相应的领导机构，负责组织、监视、检查各项活动的开展，定期通报活动进展状况。 二、广泛发动，强化宣传，营造安全气氛 为了仔细开展好安全生产月活动，仙居站牵头于6月2日召开了20xx年县交通运输系统“安全生产月活动”发动会特地部署安全生产月工作。交通系统下属各企事业单位、指挥部及所属各工程部安全负责人参与了会议。会议对安全生产月活动进展了布署，企业代表作了表态发言，最终局领导作了重要指示。经过发动全系统形成了良好的安全月活动气氛。相关部门、各在建工程通过多种形式向社会宣传安全工作，使安全生产深入人心。 6月16号我站参与县安监局举办

14、的“安全生产月”安全学问现场询问活动，向市民散发有关安全生产等方面的宣传资料1800余份。 三、加强隐患排查，开展安全生产大检查 6月13日至6月xx日，仙居站牵头组织局相关科室人员开展全县交通运输行业安全生产大检查。检查大路客运企业、城市公交、危化运输企业，在建工程，隧道、桥梁；以及汽车客运站、公交场站等人员密集场所。排查存在的安全隐患10起，各单位均予以整改。 四、开展安全应急预案演练活动 6月9日上午仙居站派人参与仙居交通运输系统会同公安、消防等部门在安达客运站开展的联合反恐、消防应急演练活动。 安全月期间35省道仙居桐桥至官路段改建工程各工程部根据月初制定的活动方案进展了各类应急演练活

15、动。例如：6月6日6月8日，二标段开展防汛演练；6月xx日四标段开展夏季消防演练。 五、开展安全教育培训活动 35省道各标段通过观看视频、讲座等形式对工程部治理人员、施工人员进展了安全教育和培训，提高大家的安全意识。例如：6月7日一标段工程部组织对全体员工进展安全学问教育培训，观看20xx年全国安全月主题宣教片坚守安全红线。 通过开展“安全生产月”活动，全系统职工的安全生产意识有了很大提高，安全治理制度和安全责任制度得到了全面落实，安全隐患得到较好整治。从目前状况看，全局的安全治理工作仍存在一些缺乏之处，安全形势不容乐观，下半年我站将连续坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，狠抓安全治理

16、，推动全局安全生产工作的稳步进展，确保人民群众的生命和财产安全。 公司质量年度工作总结4 一、强化安全宣教。 九月份我们利用各种形式，在全队开展岗位工种事故案例教育、手指口述、应急预案演练。还利用周一安全日活动组织员工观看事故案例，使职工从事故中吸取教训，举一反三从思想上提高对安全工作的深刻熟悉，使安全警钟长鸣。强化安全学问学习，着重对三大规程，煤矿安全法律法规、三违界定标准进展了系统的学习，使职工对安全工作有了深刻的熟悉，进一步提高了职工的整体安全素养。突出教育重点，特别是加强了“薄弱人员”排查，做到提前排查、超前预防，把事故毁灭在萌芽之中。同时，加大了对“三违”人员的帮教措施，并由区队和“

17、三违”人员签订了安全协议使“三违”人员切实能够从思想上提高熟悉，树立安全第一的思想，从根本上消退了安全问题的消失，筑牢了安全防线。 二、健全完善制度，标准干部职工行为。 我队严格执行副队长跟班制和“三大员”跟班制，详细协调和监视现场各项安全生产工作。为促进员工在安全工作的主动性和自觉性，我队先后制定和完善了综采预备队交接班制度、治理人员跟班制度、隐患排查制度、三违帮教制度，还依据工作面的实际情景制定了工程质量验收标准，充实完善了员工学习培训、安全生产治理等三十多项规章制度，并汇编成册。其次，依据区队进展实际，重新制定完善了新的综采预备队安全质量奖罚制度，充分调发动工学技术、学业务、自觉搞好安全

18、质量的进取性。 三、落实安全质量职责，强化现场治理。 为确保区队安全生产，力创精品工作面，我们准时落实各项安全质量职责制，使每个干部职工明确自我工作的安全职责。对工作面整个区域进展分片、分班挂牌治理，重点加强对“四个薄弱”的排查，切实做到超前防范，有章可依，有章必依，区队有章可循，执章必严。加大班组现场安全质量治理力度，要求班长同时出勤2人，全面负责现场安全质量生产治理，隐患整改;区队干部坚持跟班盯岗，与职工同上同下，严抓“三违”，细排隐患;强化监视检查，仔细落实各项规章制度和各级安全岗位职责制，分析安全重点，制定整改措施，处理安全问题，消退人的担心全因素和物的担心全状态。 四、深入推动质量标

19、准化建立，夯实安全根底。 严格现场交接班制度，并要求安全质量验收员把好验收关，严格落实奖惩标准，确保不出事故。为迎接“精品现场会”的召开，预备队结合工作面现场实际，对两端头支护，工作面“三直、两平、两畅通”、两巷外围礼貌生产进展了重点整治，严把“毫米关”真正做到“全方位、无死角”。不断健全完善了质量标准化考核标准和奖惩制度，准时讨论解决质量标准化建立中存在的问题，严格落实检查考核和奖惩罚法。从严从细加强治理，上标准岗，干标准活，严格安全质量流程掌握。 公司质量年度工作总结5 作为工程质量治理人员，我首先理解了质量治理培训。经过培训，我了解到工程质量治理要点、工程质量治理标准等相关专业学问。质量

20、掌握是工程建立的核心。工程质量是由设计质量、施工质量以及验收质量构成的一个系统过程，是梯阶影响构成的综合质量。施工单位依据设计文件进展施工，经过我方验收后构成质量。所以，在质量掌握上，就我个人一年多来的工作经受，工程质量治理应当坚持以下几个方面，以便能实现土建施工治理的质量掌握目标。 1、设计质量 首先，要从源头抓起，重视设计质量的掌握。我们的设计治理部门是设计质量掌握的主管部门，他们为此做了许多工作，但由于他们的工作量比拟大，不行能审查得很细，所以作为施工治理部门，在开工前仍旧要花费相当多的时间认真审核设计文件，至少保证开工半个月把图纸上的失误之处尽可能地处理掉。假如上游设计文件质量很好，在

21、建筑、构造、协作其他专业的留洞埋件等方面不出过失，在施工过程中就会削减许多变更。 2、施工质量 施工质量是现场质量掌握的中心，如何保证施工质量治理，是施工治理的重中之重。施工质量的影响因素包括人员、机械设备、施工方案、材料以及环境。所以，进展施工质量掌握也要从以下这方面入手。 由于现场的施工员不是专业的质检人员，在初期对工程建立的熟悉和质量意识方面，存在一些缺乏的情景，我们在周会上都会要求施工员参与，直接或间接的指明质量问题的重要性，对其灌输工程质量意识，使其对工程建立的质量要求和质量目标有了根本的了解和明确的熟悉。此外，在每周的周会上，对于施工中消失的具有代表性的问题如砼缺陷、埋件定位偏移等

22、，与分包商一齐进展分析，明确指出缺乏的地方，并限期订正，从而促使分包商在治理方面不断的完善，提高了质量意识和核电意识。 在工作实践中，我不仅仅加深了对学校所学理论学问的理解，并且对以前书本中没有接触或接触不深的学问有了进一步的熟悉。 公司质量年度工作总结6 病历是记录患者就医过程的重要资料，是医疗过程中形成的医疗文书，它要求客观、真实、精确、准时、完整地记录患者病情和诊疗经过，是医疗病历的重要反映形式。随着医疗事故处理条例的实施和人民群众法律维权意识的提高，病历的作用不仅仅是效劳于临床医、教、研活动的医疗档案，也成为处理医疗纠纷最有力的证据，在维护患者和医院合法权益方面发挥着重要作用。因此，重

23、视病历书写的标准化、科学化和法律化是提高医疗病历、保障患者合法权益、防范医疗事故的重要措施。加强从xxx书写到病历监控的各个环节的治理，全面提高xxxxxx，是医院治理的一项重要工作。我院主要从以下几个方面着手，提高病历质量。 一、加强医师“三基三严”培训 医师“三基”水平和“三严”作风是提高病历质量的根底，加强“三基三严”培训，特殊是病历书写标准培训是提高病历质量的首要工作。我院特地安排业务技术过硬、职业道德高尚的高年资业务骨干对各级医务人员进展三基三严培训，通过业务讲座、操作培训、技能竞赛等形式提高医务人员的根底理论、根本学问和根本技能，培育严格要求、严密组织、严谨态度的工作作风。由病历质

24、量掌握办公室从事多年质控工作的资深专职质控人员对新安排来院的医师、住院医师、低年资主治医师进展病历书写标准化培训，从病案书写的格式到每一项内容的内涵一一讲解，并针对日常质控工作中遇到的共性问题、典型问题、临床医师比拟麻烦的疑难问题重点讲解和点评。同时通过积极参与各类病历质量评比等活动促进医务人员书写病历标准化和科学化。 二、加强医务人员法律法规培训 定期对全院各级医务人员进展法律法规学问培训，如执业医师法、医疗事故处理条例、药品治理法、处方治理方法等，使广阔医务人员把握与行业有关的法律法规，做到合法执业。同时结合媒体曝光的医疗大事、卫生行政部门通报的卫生大事以及我院在处理医疗纠纷中遇到的问题，

25、警示医务人员提高依法行医意识和自我爱护意识，充分熟悉xxx在医疗活动中的重要证据作用，标准病历书写，维护患者和自身的合法权益。 三、严格执行三级医师查房制度 查房是医师在医疗工作中最根本、最重要的医疗活动之一，是各级医师进展医疗工作时必需遵循的根本医疗制度，是提高医疗xxx、贯彻各级规章制度和标准的重要环节，而病历是临床医疗工作过程的记录。住院医师是住院病历书写者。主治医师既指导住院医师的诊疗行为，同时也担当对病历的审核责任，因其熟识病人状况，对xxx审核专业性强，能准时提出针对性意见，并可监视病历书写的时效性。主任医师对诊疗活动提出指导性意见，对xxx内涵xxx起到把关作用。我院严格加强和标

26、准三级医师查房制度，对查房的时限、查房参加人员、查房内容、记录内容都有明确规定，以保障三级医师查房病历质量 四、加强病历质量监控 我院建立了“三级”病历质控体系，进展病历质量监控。一级质控由科室质控员完成，质控员负责本科室医疗治理工作及病历质控工作，并对本科室xxx从格式到内涵进展全程审核，出科前全面检查并签字。二级质控由科室主任完成，科主任把病历质量治理作为科室医疗病历质量治理的重要内容，每月对本科内各专业组的病历进展抽查，催促和检查质控员职责落实状况，同时也避开了不同专业组医师对病历书写标准理解不全都或把握标准尺度不同而造成病历书写评估标准不全都的问题。三级质控由医院医务科病历质控办公室的

27、专职质控人员完成，医院医疗病历质量治理部门医务科和质控办建立了科学的病历质量考核制度，院委会组织专职质控人员定期深入病房对运行病历质量进展环节质控，对医师标准书写进展督导。病案室质控人员对归档病案进展终末质控，负责对归档xxx格式标准化及完整性以及病历内容进展审核，经审核合格的病案方可上架归档。 五、严格奖惩制度 医务科每月将科内运行xxx和终末病案质控考核状况在院周会上通报，并以书面形式向各科室进展反应。对存在较严峻问题的xxx先限期予以整改，并与xxx书写医师进展沟通，共同探讨其在xxx书写中消失的问题，今后将如何改正等，犹如样的问题再犯将予以重罚。xxx考核结果作为科室工作绩效的重要指标

28、进展考核，与经济效益挂钩。 通过以上措施加强治理，近年来，我院病案xxx有了较明显的提高。总之，只有充分熟悉到xxxxxx的重要性，从多方面加强治理，才能有效提高xxxxxx，最大限度发挥xxx的内在价值，促进医疗xxx提高。我们会再接再励争取更好的成绩，提高xxx书写xxx。 公司质量年度工作总结7 我们深感荣幸肩上的责任之重大，得到科内全体人员的高度重视，参加护理人员齐心协力，克制困难，制造性的开展工作，力争使每一项根底护理落实到位。在以往工作根底上，使护理效劳更加人性化、亲情化。为长期卧床的病人洗头、剪指甲赢得了病人及亲属的赞扬，护理人员微笑效劳与病人亲切沟通沟通，重新唤起病人生命的盼望

29、。 通过“示范工程”活动，到达了以点带面，强化根底护理，改善护理效劳的目的。使患者感受到护理效劳的改善，感受到护士以爱心、细心、急躁和责任心效劳于患者的职业文化，感受到护理行业良好的职业道德素养和高质量的护理效劳 一、工作改观 1、转变排班方式 在原有责任护士负责制的根底上，依据病房床位数设立3个护理责任小组，每个责任小组由1名组长，2名执行护士组成。每个责任小组负责患者的晨晚间护理和日间的治疗与护理。护士长可以依据各时段护理工作量及护士个人状况进展护理人力的动态调整，确保根底护理和各项治疗、护理措施落实到位。 2、公示效劳工程 将卫生局部级护理和根底护理效劳工程的”内容上墙公示，让患者和家属

30、共同监视，让护理人员没有退路。 3、转变护理理念，拓宽护理效劳 加强人性化效劳，注意安康教育和患者的共性化护理。护士长和小组长定期对低年资护士进展根底护理、护理常规、安康教育等护理学问和技术的强化训练。根据优质护理效劳质量标准，切实做好根底护理，加强与病人和家属的沟通，对病人从入院到出院各时期、各环节进展安康指导、疾病宣教，指导病人进展正确的功能熬炼；加大巡察病房的力度，准时观看病人的病情、输液状况，了解并满意病人的所需，解决病人存在的各种护理问题；加强护理安全工作，对病人进展安全宣教，从而杜绝了各种不必要的安全隐患及医疗纠纷的发生；护理部统一制作各种温馨提示牌，对每位患者的重点护理内容进展统

31、一、标准化提示，以保证护理工作的安全。依据病人的实际困难，护士自行制作适合病人的各种方法和用具等。 4、加强护理治理 为确爱护理安全，实现护理工作零缺陷，护理部在原制度、职责成册的根底上，进一步细化和量化各项标准，完善各种工作制度、流程、岗位职责及工作标准，建立严格的绩效考核制度，并根据标准定期考评，发觉问题，准时反应并限期进展整改，并与奖金挂钩，以确爱护理质量安全、有序。对于工作中遇到的的重点、难点问题，护士长定期与护理部、科内全体护士、科主任等进展协商，调整工作实施方案，并对绩效考核进展动态调整。 5、提高护理满足度 我科制定了患者满足度调查表，每月进展满足度调查，并对评价结果进展总结、反

32、应到每一名护士，以此发觉存在问题、了解患者需求，进一步改善效劳质量。 三、初步成绩 1、护理人员理念转变：以病人为中心，满意病人需求。 2、工作模式转变：全部工作落实到人，增加了责任意识。 3、护理内容转变：治疗和生活护理渐渐等同化。 4、护理人员对病人的称呼转变：由原来的床号改为现在的爷爷、奶奶、叔叔、阿姨、教师、教授等。 5、护士的配备转变：依据工作量弹性排班。 6、护理班次转变：满意病人需求，护士比拟满足。 7、护患关系转变：提高了患者的安全，和谐了医护关系。 8、病房环境转变：家属少了，环境变得干净有序。 四、存在问题 1、局部护士对优质护理效劳的熟悉不到位，对优质护理的内容不了解，或

33、不认同，工作缺乏主动性。 2、护士根底学问和专科学问需要提高，不能主动发觉病人的病情变化。 3、护理技术操作水平需加强培训，因我科新护士较多，各种护理操作均有待提高。 4、护士与病人的沟通较为机械，不能针对病人的不同特点、学识、生活背景等进展有针对性的询问和指导。 5、个别根底护理工作落实不到位，如翻身、鼻饲等更多的是病人家属在做，新护士对根底护理工作操作不娴熟，甚至有的比拟抵触。 6、根底护理的一些常用工具需要完善，如剃须刀、洗头用具等。 7、安康教育：局部护士安康教育内容比拟浅薄，安康宣教不到位，影响病人的从性。 8、一人值夜班，难以保证晨晚间护理的工作。 9、巡察病房不准时，仍有病人家属

34、按铃呼叫等现象。 改良措施： 1、组织全体护士连续深入学习优质护理效劳的相关内容，及实施优质护理效劳的必要性和必定性，让大家转变观念，加强熟悉。 2、丰富的专业学问和娴熟的技能是优质护理的核心内容，所以我们要组织大家进展专科学问的系统化学习，每月进展一次相关学问的笔试考核，并利用交班及查房等时机进展口头提问，以提高全体护士的专业水平。 3、连续加强各项护理技术操作的培训和检查，推动和促进护理人员苦练根本功，建立学习型的护理团队，全面提高护理队伍整体素养和护理水平。 4、进一步完善绩效考核制度，通过实行绩效考核，合理拉开安排档次，实现按劳安排，从根本上调动护理人员的主观能动性和工作积极性。 5、

35、指导年轻护士如何依据病人的特点进展有针对性的沟通和沟通，增进护患关系。 6、要搞好优质护理首先必需端正效劳思想，不能只重视治疗，而无视根底护理，针对这一问题，我们要反复组织大家学习优质护理效劳的必要性和必定性，制定严格的监视机制和工作流程，催促指导每一位护士帮助病人做好根底护理工作。 7、目前护理队伍中由于新进护士较多，常因自身学问不够充分影响安康教育，所以要提高安康教育水平，首先要提高护士自身理论水平，丰富专业学问，这是进展安康教育的前提条件。 8、管床护士要加强责任心，真正树立“我的病人”的观念，全心全意为病人着想，主动巡察病房，主动与病人进展沟通沟通，拉近护患关系，提高患者满足度。 时间

36、飞逝，示范病房已经走过了最初的茫然青涩、通过不断探究、挖掘创新、勇于实践到现在的初见成效，这一路走来是艰辛的，曲折的，可这一切又都是值得的，傲慢的。优质护理效劳就象一缕春风，为护理工作注入了新的生气和活力！护理工作虽然平凡，却需要用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热忱去点燃病人战胜疾病的信念。内四科病房全体护理人员会连续努力，在医院和护理部的顽强领导下，始终追求着对于成绩永不满意，对于困难永不认输，对于工作永不放松的精神。 公司质量年度工作总结8 一、试题分析 2、学习数学在于运用数学学问、方法和思想去解决实际问题。本次的试注意对学生运用数学学问分析和解决简洁实际问题的思维力量进展考察

37、，全卷把对学生思维力量的考察放在主导地位。这些试题的题材来源于学生熟识的生活实际，具有较强的时代气息与亲和感。试题的背景虽在课本之外，所涉及的内容以及解决问题的方法却都在课本之内，通过解决问题去体会如何从简洁的实际问题中抽象出数学模型，如何运用所学过的数学学问和方法探求解决问题的策略。 二、答题状况分析 试卷共三道大题，26个小题，总分值120分。分析考生试卷，得到如下数据：最高分115分，最低分9分。 三、从答题状况中发觉的问题 1、选择题，少局部学生对此题答的较好，大局部学生对所考察学问掌不牢，主要问题消失在第4、5、10、题，得分率很低。可能是根本没有思路，观看问题不够全面，有的答复不完

38、整，可见学生对这类问题还不太适应，从中也反映出教学中的缺失。 2、解答题，主要问题消失在第25题、26题上。25题需要学生首先将给出的情境转化成相应的数学模型，这需要学生有相应的阅读力量、分析力量和运算力量；许多同学不会建立函数关系式，或由于计算力量差导致失分。26题是由于没有仔细观看，找出证明，从而没有找到规律，而失分。从以上各题的解答状况来看，对学生根本技能的训练和数学思想方法的渗透还要加强，应使之贯穿于整个初中教学的全过程。 3、造成失分缘由。 4、有的学生审题不细，造成失分，很令人惋惜。如第4题，另外还因几何语言书写不清而失分。 四、后期实行的措施 1、强化根底教学，重视力量培育。根底

39、是力量提高的根基，在数学教学中必需树立起抓根底是根本，抓力量是核心的意识，加强根底学问的教学、根本技能的训练和各种力量的培育。从试卷上看，不少考生在根底题上失分，在根本运算上出错，这就要求我们在平常教学中，应当加强概念教学，并且引导学生在学好概念的根底上，把握数学规律（包括法则、性质、公式、定理、公理、数学思想方法等），并着重培育学生的力量。在平常教学中，不能脱离课标、教材。应当在教学中稳扎稳打，夯实根底，不仅教给学生数学学问，还要提醒猎取学问的思维过程、解题思想的探究过程、解题方法与规律的概括过程，使学生在这些过程中绽开思维，进展力量。 2、加强数学思想方法（函数与方程、数形结合、转化化归、

40、分类争论、探究开放）的教学，特殊是加强学生分类争论的数学思想方法的培育。数学根底学问和根本技能所反映出来的数学思想方法是数学学问的精华，在课堂教学中，数学思想方法的教学应渗透在教学全过程中，使学生不仅学好概念、定理、法则等内容，而且能领悟其中的数学思想方法，并通过不断积存，渐渐内化为自己的阅历，形成解决问题的自觉意识。 3、教学中要注意学生创新意识的培育。把培育学生创新意识当作初中数学教学的一个重要目的和根本原则。在教学中要激发学生的奇怪心和求知欲，通过学生独立思索，不断追求新知，发觉、提出和制造性地解决问题，并引导学生将所学学问应用于实际，从数学角度对某些日常生活、生产和其他学科中消失的问题

41、进展讨论，或对某些数学问题进展深入探讨，在其中充分表达学生的自主性和合作精神。教师在工作中，要在使学生扎实掌根底学问，和培育力量上多下功夫，争取更好成绩。 公司质量年度工作总结9 为了加强医疗质量治理，集团董事会于20xx年4月12日上午对石家庄长城医院进展了医疗质量大检查。我院成立两个质量检查组，分别对我院的医疗、护理进展全方位大检查，现将护理局部工作检查结果汇报如下： 检查内容分为：病房治理、抢救药品、抢救设备治理、消毒隔离治理、护理表格书写、护理过失事故登记及上报等几项内容。 共检查五个护理单元分别为： 妇科、外科系统病区、消化内科、心血管科一区、心血管科四区。共抽查护理表格18份，其中

42、现运行10份，归档8份。总体来说较上次检查有很大提高，主要表现在以下几个方面： 1、病房治理方面： 病房整体卫生不错，地面清洁无杂物，患者床单位干净更换准时。 尤其是对新楼的七病区、十五病区提出表扬，科主任、护士长积极协作、充分预备，整体住院环境最好，患者对住院环境特别满足。 2、护士对危重病人状况能娴熟把握，护理措施到位，重症护理记录准时。 抢救车内药品及物品齐全，护士对14种抢救药品的剂量、规格、摆放位置能够娴熟把握，对五病区郭亚楠，七病区何璇提出表扬。 3、护理表格书写符合要求。 护理过失登记齐全，按规定上报，有上报制度。 4、存在缺乏： 个别出院患者的床头卡未准时撤除，新入院患者没准时

43、放置床头卡。个别科室的紫外线消毒登记不准时。 旧楼病区楼道加床的床位号粘贴不整齐，影响美观。个别病历中的体温单有涂改现象。毒麻药品交班登记本未记录药品批号。一次性医疗垃圾分别处置合理，标识明确。 整改措施： 准时召开全院护士长会，检所检出的问题准时反应各科护士长，催促其标准病房住院、出院患者的治理。加强对科室的检查力度，准时发觉准时解决，不标准之处，护士长会上统一标准和要求，随时发觉，随时处理，对科内检查出的问题与个人收入挂钩，调动大家的积极性。 20xx年在护理部及科护士长的领导下及科主任的指导下，在全科护士的辛勤工作下，取得了各方面的进步与进展，现总结如下： 自开展优质护理效劳以来，本科依

44、据优质护理效劳总的指导思想，仔细学习各项文件要求，并制定及修订了一系列的制度：如：责任护士应聘细则、岗位职责的修订、考评制度等，加大和细化对护理人员的考核，真正落实医院标准化治理的要求，以保证护理质量和安全。标准病区治理，争创一流护理质量。组织大家学习护理质量标准内容，并给每位护士分管护理质量包管的工程，每月她们严格执行护理质量标准，通过质量自查，积极发挥护士的主观能动性。另外，对于自查及护理部和质控组查的问题，每月在质量分析和争论会上进展分析并提出整改措施，不断提高护理质量。在日常工作中，护理人员时刻牢记“以病人为中心”的效劳宗旨，设身处地为病人着想，真诚地对待每一位病人，充分地把优质护理效

45、劳贯穿在临床护理工作中。 重视安全工作，落实到实际工作中。护理安全工作应长抓不懈，层层把关，切实做好护理安全治理工作，削减医疗纠纷，保障病人就医安全。组织定期、不定期的质量治理查房，每月进展争论总结一次。强调护理安全学习，提高护理法律意识。要求全部的护士时刻把好安全关，注意安全护理前馈掌握，抓好三高“高危人群重点教育、高危环节严格掌握、高危时段严格警示”坚持护士长每日两次查房，催促检查护理人员在岗及岗位职责履行状况，准时发觉护理工作中存在的偏差，准时赐予订正处理，重点查新入、转入、术前、术后、危重和有发生医疗纠纷倾向的病人。 优化各班职责，统一各班流程，合理利用人力资源，实行弹性排班，排班以规律、公平、弹性、科学合理为原则。保证护理工作质量，合理安排人员休息，以充分发挥其主观能动性。重视各项检查，进展常态治理。在今年的各项检查中，我科虽然没被抽查到，但也时刻预备着。 【公司质量年度工作总结】