农民工劳务合同(汇编15篇).docx
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1、 农民工劳务合同(汇编15篇)农夫工劳务合同1 甲方(劳务派遣单位)_ 乙方(实际用工单位)_ 乙方因生产(工作)需要,托付甲方供应劳务派遣,依据中华人民共和国劳动法和江苏省劳动力市场治理条例等有关劳动保障法律法规,甲乙双方协商全都,订立如下协议: 一、合同期限 自_年_月_日起至_年_月_日止。 二、劳务派遗内容 、甲方根据乙方用人需求,推举符合条件的劳务人员供乙方择优使用。 、甲方输出给乙方的劳务人员,为甲方员工,由甲方与劳务人员签订劳动合同,发放工资,并办理各项社会保险。 三、劳务费用结算 、劳务费用的构成:劳务工劳务费(根本劳务费、考核劳务费)社会保险费和输出劳务效劳费。 、劳务费用各
2、项标准:按实际发生费用结算,甲方根据每人每月_元标准收取输出劳务效劳费。 、结算时间和方式:乙方每月_日前从银行足额划付到甲方账户,并供应各项费用结算清单。劳务人员工资应由甲方每月_日前支付。 、乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必需开具正式劳务费发票。 四、甲方的责任、权利和义务 、甲方要依据乙方的用工需求,_天内供应适宜人选供乙方考核,对乙方确定的用工对象,甲方在天内办理好相关上岗手续。 、甲方每月日发放劳务派遣人员工资、缴纳社会保险费(个人担当局部从工资中代扣) 、劳务派遣人员的工伤、生育事宜,由甲方负责向劳动保障部门申报。 、乙方辞退的劳务派遣人员由甲方办理相关退工手续。 、甲方可
3、以实行多种形式了解乙方使用劳务派遣人员的”状况,乙方应予以协作;甲方应协作乙方做好劳务派遣人员的治理工作,帮助乙方教育劳务派遣人员遵守国家法律、法规和乙方依法制定的规章制度。 、乙方如有违反本合同、拖欠各类应付资金以及违反劳动政策法规损害劳务派遣人员合法权益行为的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方连续履行义务并按实际损失的状况向乙方索赔。 五、乙方的责任、权利和义务 、乙方使用劳务派遣人员必需与其签订上岗协议书,明确劳务内容以及要求和工资(劳务费用)标准等。 、乙方应为劳务人员供应根本的劳动条件和岗位劳动爱护,并对劳务派遣人员进展安全教育。劳务派遣人员发生工作伤亡事故或因工造成第三者损害事故(经
4、有关权威部门认定),乙方要协作甲方处理,有关处理方法按国家相关规定执行。 、乙方需按本合同规定准时足额向甲方支付劳务费用,不得拖欠。 、乙方有权根据规章制度对劳务派遣人员进展考核奖惩,劳务派遣人员经考核不合格的,终止上岗协议,并退还甲方,对乙方造成损失的,乙方有权要求其赔偿。 、乙方有权查询甲方发放劳务派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费等状况,乙方可以依法向甲方交涉要求订正,因此造成乙方损失的,甲方应当赐予乙方赔偿。 六、劳动争议处理 与劳务派遣人员发生的劳动争议,双方均有权提起仲裁、诉讼。 七、其他事项 、本协议履行过程中,协议有关内容如与国家新公布的法律、法规和劳动保障政策不全都的,
5、按新的法律法规政策执行。 、本协议未尽事宜,由甲乙双方协商全都后书面商定。 、本协议一式两份,甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份。 甲方:_乙方:_ _年_月_日_年_月_日 农夫工劳务合同2 甲方: 乙方: 依据中华人民共和国劳动法、山西省劳动合同条例等有关法律、法规的规定,以及吕梁市建立工程工人工资支付保证方法的精神,甲乙双方在公平自愿、协商全都的根底上,签订本合同。 一、合同期限 合同自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日。或以完成工程(任务)为期限,该工程(任务)完成后,本合同即行终止。 二、工作内容 乙方从事 工作(工种),并保质保量完成工作任务。 三、劳动酬劳 (
6、一)乙方工资商定为:每月xxxx元。或每工xxxx 元。 (二)工资支付形式: (三)工资支付时间: 甲方必需按合同规定支付乙方工资:不得拖欠、克扣工资。甲方、乙方双方应当依法参与社会保险。 四、劳动爱护和劳动条件 (一)甲方必需对乙方进展劳动纪律、劳动安全卫生及有关规章制度的教育。 (二)乙方必需严格遵守安全操作规程,做到文明生产,安全生产。 五、劳动纪律 乙方应自觉遵守国家的”法律、法规、规章和甲方依法指定的各项规章制度,甲方有权依法赐予乙方嘉奖或惩办。 六、其他事项 1、合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委
7、员会申请仲裁。 2、本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。 甲方: 乙方: 20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日 农夫工劳务合同3 甲方:_ 性别:_ 地址:_ 乙方:_ 性别:_ 诞生年月:_ 现住址:_ 身份证号码:_ 为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国劳动法及有关法律、法规,规章,在公平自愿、协商全都的根底上。订立本合同。 第一条劳动合同期限 本合同期限类型为_,期限自_年_月_日起,至_年_月_日止。 其次条工作内容 1、甲方依据工作需要,安排乙方在_工作岗位,乙方的工作任务为_。 2、甲方依据工作需要,经双方协
8、商同意,可以调换乙方的工种或岗位。 第三条劳动爱护和劳动条件 1、甲方必需建立健全劳动安全卫生制度和操作规程,工作标准,在上岗或调换新岗位前应对乙方进展严格的岗前培训和劳动安全卫生教育。 2、甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 3、甲方必需依据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护。 4、乙方在工作过程中,必需严格遵守安全操作规程,对甲方治理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。 5、团方安排乙方从事特种作业的,必需按国家规定对乙方进展特地培训并取得特种作业资格或者乙方已经过特地培训取得特种作业资格。 第四条工作时间和休息、休假 1、甲方安排乙方
9、的”每日工作时间不超过八小时,甲方由于工作需要。经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特别缘由需要延长工作时间的,在保障乙方身体安康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 2、甲方应按国家规定保证乙方的休息权利,每周至少保证乙方休息一天。 3、在国家法定节日期间,甲方应按国家规定安排乙方休假。 第五条劳动酬劳 1、乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方必需以法定货币形式按时足额将工资酬劳支付给乙方本人,每月至少支付一次,也可托付银行发放。 2、甲方支付工资酬劳的支付周期为_,支付时间为_支付标准为_。 3、甲方支付给乙方的工资酬劳不得违反当地政府
10、的最低工资规定。 4、甲方安排乙方在法定标准工作时间以外工作的,应按国家有关规定支付乙方加班工资,加班工资计算基数为_。 5、非乙方缘由造成乙方停工的,甲方必需按当地政府规定支付乙方停工津贴或生活费。 第六条保险福利 1、甲乙双方依照国家和地方有关社会保险的规定,参与_保险,甲方应准时为乙方办理参保手续、按时足额缴费。双方解除、终止本合同后,甲方必需按有关规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。 2、乙方因工负伤或患职业病,患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇以及养老保险的待遇等按国家和地方有关规定执行。 第七条劳动纪律 1、甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律,内部规章制度和劳动
11、纪律不得违反国家有关法律、法规、规章。 2、乙方应遵守劳动纪律,听从甲方的治理。 第八条劳动合同的终止与解除按法定条件办理,甲方应按规定为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。 第九条双方商定的其它事项(不得违反国家有关法律、法规)_ 第十条违约责任 甲方有以下情形之一,给乙方造成损害、除如数支付损失数额外,还应加付25%的赔偿费用。 (1)克扣或者无故拖欠乙方工资的; (2)拒不支付乙方延长工作时间工资酬劳的; (3)低于当地最低工资标准支付乙方工资的; (4)解除劳动合同后,来根据国家规定赐予乙方经济补偿的; (5)造成劳动者工伤、医疗待遇损失的。 第十一条本合同双方各执一份,涂改
12、或未经授权代签无效。 甲方(盖章):_乙方(盖章):_ 法定代表人或托付_代理人(签章):_ 鉴证机关(盖章):_鉴证人:(签章)_ 鉴证时间:_年_月_日,签订时间:_年_月_日 农夫工劳务合同4 甲方(用人单位)名称_ 性质_ 地址_ 乙方(劳动者)姓名_性别_ 诞生年月_ 身份证号码_ 户口所在地_省_县(市、区)_乡_村 依据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经公平协商全都,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 经甲乙双方协商全都,劳动合同期限实行以下第_种形式: 1、有固定期限劳动合同 本合同于_年_月_日生效,于_年_月_日终止。其中试用期自_ _年_月
13、_日始,至_年_月_日止。 2、无固定期限。其中试用期自_年_月_日始,至_ _年_月_日止。 3、以完成肯定工作为期限。本合同生效日期为_年_月_日;以乙方完成_工作(任务)为合同终止时间。 二、工作内容和工作时间 1、甲方招用乙方担当_岗位(工种)工作。乙方的上岗证号码为_。 三、劳动爱护和劳动条件 1、甲方应当在乙方上岗前进展安全生产教育,对从事电气焊、土建、水电设备安装等特别工种的乙方进展岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。 2、甲方依据生产岗位的需要,根据国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动爱护用品。其中建筑施工现场要符合建筑施工现场环境与卫
14、生标准(JGJ14620xx)。 3、甲方将依据国家有关法律法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,削减职业危害。 四、工资待遇和保险待遇 1、乙方在试用期间的月工资(或日工资)为_元,试用期满后月工资(或日工资)为_元。双方商定的工资不得低于当地最低工资标准。 2、甲方安排乙方加班加点,应根据劳动法等规定支付加班加点工资。 3、甲方应在每月_日发放乙方的工资,并由乙方签字确认。 甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。 甲乙双方对工资支付的其他商定_ 4、甲乙双方依法参与社会保险。 5、乙方患职业病或因工负伤或因工死亡的有关
15、待遇,根据国家、省有关规定执行。 五、劳动纪律和劳动合同的解除、终止 1、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。 2、甲方有以下情形之一的,乙方可以随时解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)甲方污辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁乙方的; (四)甲方未根据国家规定和劳动合同商定支付劳动酬劳或者供应劳动安全、卫生条件的。 3、乙方有以下情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同: (一)在试用期内被证明不符合录用条件的; (二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等严峻违纪行为; (三)严峻失职或者营私舞弊,对甲方利益
16、造成重大损害的; (四)被劳动教养或被追究刑事责任的; (五)不听从甲方正值工作安排的; (六)严峻违反总包单位和甲方的施工现场安全治理规定的。 4、乙方解除本合同,应当提前_日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。 5、期满或双方商定的劳动合同终止条件消失的,本合同即行终止。 六、经济补偿和法律责任 1、因甲方缘由解除劳动合同,甲方应根据国家、省有关规定支付经济补偿金。 2、乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当担当赔偿责任。 七、当事人商定的其他内容 1、甲乙双方商定的其他内容: 八、劳动争议处理及其它 1、双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起6
17、0日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2、甲方的规章制度及_作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。 3、本合同未尽事宜或与国家、省规定相悖的,根据有关规定执行。 4、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。本合同自双方盖章签字之日起生效。 甲方(盖章):_乙方:_ 代表人(签字):_身份证号码:_ _年_月_日_年_月_日 农夫工劳务合同5 编号_ 农夫工劳动合同书 甲方(用人单位)名称_ 性质_ 地址_ 乙方(劳动者)姓名_性 别_ 诞生年月_ 身份证号码_ 户口所在地_省_县(市、区)_乡_村 xx省劳动和社会保障厅 监制 xx 省 建 设 厅 依据中华人民共和国劳动法和有关规定
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- 农民工 劳务 合同 汇编 15
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