解除劳动合同通用解除劳动合同的(五篇).docx

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1、 解除劳动合同通用解除劳动合同的(五篇)解除劳动合同通用一 乙 方：_ 甲、乙双方于_年_月_日签订了有/无固定期限劳动合同，现由_方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商全都，同意解除劳动合同，并达成如下协议： 一、解除劳动合同的日期为：_年_月_日; 二、_方支付_方经济补偿金(违约金)_元; 三、_; 四、本协议自甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效; 五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方：_公司 乙方(签字)：_ 法定代表人或托付代理人：_ _年_月_日_年_月_日 解除劳动合同通用二 系我单位员工，性别 ，身份证号 ， 年月参与工作，年月起在我单位工作，

2、已签订劳动合同。现因（请选择如下其中一项打“”）： 1、劳动合同期满； 2、劳动者开头享受根本养老保险待遇； 3、劳动者死亡或者失踪； 4、用人单位破产； 5、用人单位停业（用人单位被撤消营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位打算提前解散）； 6、其他：（法律、行政法规规定的其他情形）。同志解除劳动合同。 特此证明。 员工签名： xx年xx月xx日 用人单位（盖章） xx年xx月xx日 解除劳动合同通用三 _(劳)字20_1号 关于与 同志解除劳动关系的打算 _，男，_年_月诞生，族，_文化，身体证号码_，_年_月进入本单位工作，在本单位工作年限共_年_个月，最终一次与单位签订劳动合同时间自20

3、_年6月13日至20_年6月12日止，本单位为其缴纳失业保险费时间自20_年7月至20_年6月止。 现因企业生产经营状况调整及本人身体状况无法连续安排工作，经双方友好协商并依据劳动法，打算从20_年7月1日起与_同志解除劳动关系，按协商规定赐予经济补偿金_元整(_.0元)。 请_同志在解除劳动关系之日起60日内到南宁市社会保险事业局办理失业保险金申领登记，如有异议，请于60日内申请仲裁。 _有限责任公司 2023年七月七日 备注：本打算书一式三份，用人单位、失业人员本人、市失业所各一份。 解除劳动合同通用四 甲方： 乙方： 依据中华人民共和国合同法及国家有关法律的规定，经甲乙双方友好协商，本着

4、公平、自愿、互利的原则，对原签订的租赁合同(编号)签订如下解除协议： 一、原租赁合同方 1. 原租赁合同甲方; 2. 原租赁合同乙方： 3、原租赁合同物业治理方： 二、商定事项 1、乙方租赁甲方原康利金融大厦 楼 单元，租赁合同面积平方。现解除物业合约，本解除协议经双方签字盖章后原签订的物业治理合同自动解除。 2、乙方同意在 年月 日前向甲方付清租赁费、物业治理费、水电费及其他应付甲方的费用，逾期甲方保存以￥元/天向乙方收取滞纳金。 3、乙方同意本协议其次条第 2 款费用结算终止时间为 年 月 日。 4、本协议签署当日，甲方可对本协议的物业单元进展停水、停电并做封锁。同时视为该单元物业租赁使用

5、权已交回甲方。甲方即日起可正常方式另行对外出租或经营。 5、本协议商定乙方可清理带走的物品为：(另加附件说明：)。 6、乙方同意在 年 月 日前对本协议其次条第 5款商定的物品清理完毕，逾期未。清的甲方可将视为乙方遗弃物处理，甲方清理乙方本遗弃物品中产生的清运费用由乙方担当。现场需撤除、破损、遗失等的赔偿由乙方担当。 7、本协议签订后，经甲方对租赁物业现场验收无异议，乙方向甲方交付租赁物的钥匙，在乙方签署 退场确认单起本协议即刻生效，双方互不追究责任 8、乙方在撤场过程中，不得破坏房屋的构造及装饰(包括但不局限于门、窗、地板水电设备设施)否则双倍赔偿。 9、本协议签署日结清：治理费、水电费、公

6、摊费共计人民币￥破损、改造、撤除、恢复费及清运费人民币￥元; 10、乙方原已缴交装修保证金等人民币￥述费用的抵扣多退少补。 11、本协议壹式贰份，甲、乙方各执壹份。 12、其他详细撤场执行细节以双方书面确认为准，与本协议具有同等法律效力。 三、双方签署 甲方：乙方： 授权人签署 授权人签署 解除劳动合同通用五 甲方(用人单位)： 乙方： 身份证号码： 甲、乙双方于 年 月 日签订【为期年】【无固定期限】的劳动合同， 现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。 经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。 一、双方全都同意于 年 月 日解除劳动合

7、同，双方的劳动权利义务终止。 二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，根据劳动合同法的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉劳动合同法的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。 三、甲方为乙方缴纳社会保险费至 年月日止。 四、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动爱护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动酬劳(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再由于原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。 五、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有

8、关部门(原所在部门、行政人事、财务等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、归还财务借款等事项(见员工离职手续单)。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清晰，并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。 六、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业隐秘(包括本协议内容)的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金 元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了保密协议、竞业制止协议的，仍应遵守原协议的商定。 七、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方供应解除劳动合同的证明。乙方应于劳动合同解除后30日内办理社会保险关系转移手续，逾期不办责任自负。 八、 甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进展诋毁、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。 九、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各一份。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 年 月 日 年 月 日