出纳员个人工作总结[001].docx
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1、 出纳员个人工作总结出纳员个人工作总结一 一、出纳员要有良好的职业工作习惯 优秀本身原于一种工作习惯,一位好的出纳员都是一种好的工作习惯的养成,出纳员个人工作总结。每天的工作仿佛都是公式化或程序化,现金收付时,要当面点清金额,并下意识地在验钞机上区分真伪,常言说“当面查钱不为丑”,咱们都是凡人,没有火眼金睛,要想识破真伪,一靠平常的工作职业习惯,二靠点钞机这种高科技产品,只有双管齐下,才能避开日常工作过失的消失,就是父子爷们也是如此,刚刚接收时自己不习惯,总感觉面子上过不去,有点为难,直到有一次一名职工给我送来五元钱,说我是报销时多付给他一张五元的钞票,下午我盘点库存现金时果真消失了短款五元钱
2、。这一次工作的失误,尽管没有造成什么经济损失,但对我的教育意义太大了,那时更何况自己还是一名半路改行的新手,刚刚踏上会计之路的新手。通过此事,我坚持每天写出纳岗位的工作心得体会,每天写出工作上所发生一件件小事趣事,尽可能总结出一天的教训,不消失偏差。 会计在制好一张凭单,经主任审核后,都要把凭证传递到我的手上,每一份会计凭证一经有现金收付,经办人签字后,应马上在凭证上加盖“现金付讫章”,慢慢在养成我干出纳工作的习惯。其实,任何工作都有时间要求,尤其是出纳工作对时间的要求更强,什么时候发放职工工资,什么时候核对银行存款对帐单,什么时候往开户银行送票据,都有严格的时间要求,一天都不能拖延,才能保证
3、出纳人员的工作质量。每日收到的现金收入要准时送存银行,不得“坐支”,不能怕麻烦,每天要做好现金的盘存工作,做到帐实相符这也是一种职业习惯。常言说的好,按部就班,只快不慢,座下来认真想一想,这些工作都是出纳人员时时刻刻随时面临的,假如没有良好的仔细工作态度,粗枝大叶,随时都有可能消失避漏。 二、出纳员要有良好的工作技能 出纳岗位对外单位结算较多,是一个形象窗口;对内是一个效劳窗口,内部职工报销频繁,是一个内当家。要想保证遇事不糊涂,当场出票无过失,清点现金快而准,那可不是一般出纳员做到的,不仅要把握财经政策,干起来工作还要得心应手,有较强的业务力量,准备盘、用电脑、填票据、点钞票样样都要做精准无
4、误,忙而不乱,那可不是一日功。记得我在银行办理一笔业务,有一个非专业的外地人士,在银行办理一笔转帐业务,填一张进帐单,尽管有银行的效劳人员指导,他还是花费了近一个小时,填了五、六次,个人总结出纳员个人工作总结。不是一急把对方单位名称填错了,就是日期填不对,要么就是大小写不正确,再者是数字有回笔描摹涂改痕迹,总是过不了银行的审核关,一时急得他满头大汗,自己定好的火车票也晚点了,造成肯定的经济损失不说,关键与人相约的诚意被大大了折扣。 面对单位内部职工出差报销,各种经费开支平凡,每天与钱打交道,作为一名出纳人员肯定要保持遵守职业道德,严于律己,凡事出于公心,心气平和,不能眼气,不能有私心杂念,要做
5、到宠辱不惊,心情开心,也一种难珍贵的精神境地。 始终到现在,我点钞的技法,珠算的水平,填写各种票据的各种技术功底,汉字及阿拉伯数字的书写,以及书写会计票据时语言概括力量,与一名优秀的出纳员相比我还差之甚远。 三、用进展的观点去对待出纳岗位 在举国上下都在贯彻科学进展观的今日,我认为出纳岗位也应当用进展的观点去对待。在许多人眼里,出纳就是在一个单位收收现金,付付银行存款,于是,在岗位设置上,出纳岗位的工资待遇始终都很低,造成出纳人员的工作积极性不高,出纳干得再好仍旧是单位中工资待遇是最低岗。其实,我们可以想一想,现在的出纳岗位不仅是一个单位货币资金的收付、存取任务,而是,赋于它许多要把握现代办公
6、的高科技学问。我们现在的银行网络付款,个人所得税的代扣代缴,职工工资的发放等业务办理都实行了计算化、网络化,还有特地的软件产品,出纳岗位和一般的会计人员要撑握的业务学问的要求其实一点都不少,一点都不低,更何况有一些单位还要求出纳岗位必需是党员,要有较高政治思想觉悟呢! 四、出纳人员也需要有创新意识 在好多人眼里一提起创新就是重大创造什么的,其实不然,只要从工作实际动身,能改良实际工作,推动实际工作再上新台阶,就是创新。在我工作一起的同事,一位出纳人员其实就是有这种精神。我工作的单位用于职工报销的差旅费报销单和原始发票的粘贴单,都是通过出纳人的合理法建议后所改良的,凭证纸张的大小的选择,原始单据
7、粘贴单填制格式,原始粘贴单要求的内容设计,字体的排版要求,反面印有经办人粘贴原始单据留意事项,不仅改良了工作,更重要地是放便了会计档案的装订与治理。我们工作的地方地处野外,工作的场所搬来搬去好屡次,每一次搬家好多项涉及出纳岗位的业务事项都提出了可操作性的治理方法,甚至是从工作场所上,我们的出纳人员都考虑了房间的布置的安全性,门锁工具的配置,保险柜的放置,保险柜的密码治理,都一一提出符合实际工作的需要,这不是一般出纳人员所具有的根本素养。 五、出纳岗位最能熬炼会计人员的根本素养 显而易见,出纳人员要对本单位的各种经济业务事项,特殊是货币资金的收付的合法性、合理性、有效益性进展全流程监视的最正确岗
8、位。由于,每一份凭单经过会计人员的制单、审核、财务主管签字后,最终流转到出纳人员手中,所以,出纳人员必需过目每一笔经济业务事项的发生过程,及核对各种票据,无形中给出纳人员制造了许多学习会计核算业务的时机,了解的业务学问多了,增长才能的时机也多了,自然而然的进步就快了。特殊是那些刚刚踏上会计之路的人,首先在出纳岗位熬炼1至3年后,对以后自己的会计进展之路大有裨益。 毛主席讲得好,世界上最怕仔细二字,我们全部从事的企业会计岗位上,出纳岗位最能表达仔细二字,首先出纳岗位本身工作的要求最能表达仔细,不管出纳人员用什么样的计算器、算盘还是计算机都需仔细而精确,有时会计核算消失了错误,方能根据规定的纠错方
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