设备公司车辆管理办法(荐).docx

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1、 设备公司车辆管理办法(荐)_物业经理人 源 自物管学堂 设备公司车辆治理方法 依据企业快速进展，业务用车日益增加，为进一步加强车辆治理，标准车辆各项规章制度，确保公务及生产经营用车，重新修订车辆治理方法，严格执行。 一、车辆治理范围 1、凡公司所属各种机动车辆均在车辆治理范围之内; 2、公务用其它车辆。 二、车辆使用规定 1、为了更好地保障公司工作业务顺当开展，全部车辆由办公室统一治理。业务用车由办公室统一安排，生产运输、物流用车由生产制造部统一安排。 2、车辆使用应首先保证公司领导用车，保证各部门日常工作和业务活动用车。不允许供应私人用车，如遇特别状况需经公司领导批准前方可使用。 3、各部

2、门用车必需由部门领导提前申请，主管部门批准后凭派车单出车。在车少任务多的状况下，发生用车冲突时，由办公室按任务的轻重缓急统一协调安排。 4、凡驶出市区、长途用车必需由部门上级主管领导批准。 5、因工作需要，使用外借车辆必需对证件和车况严格审核，由上级主管领导同意后，按要求使用。否则，消失严峻后果由个人担当。 三、驾驶员治理规定 1、严格遵守工作纪律，听从安排，听从车辆治理负责人对车辆的调配和指挥，凭派车单正点出车。工作积极主动，不得无故缺勤，不得疲惫、酒后驾驶车辆，未经领导批准不得公车私用。 2、为确保行车安全，保证生命和财产不受损失，自觉遵守交通法规。每周一准时参与安全科司机交通安全学习。

3、3、行车时必需留意力集中，不允许拨打电话、调音响、点火吸烟等做有碍驾驶的小动作。 4、驾驶员对驾驶证、行车证等行车手续的有效性负有责任，应提前对年审、养路费、保险等到期的准时上报办理。如因工作失误造成证件、规费过期，应追究责任人担当损失。 5、爱惜车辆，做好出车前的预备和收车后的清洁工作，冬季做好防寒预备工作(检查防冻液、提前热车、道路信息状况等)。 6、定期对车辆进展检查、保养。准时汇报车况故障，由车辆治理负责人事前审定后，驾驶员按指定地点仔细进展车辆修理、保养工作，保证车辆的尽快使用。 7、除专职司机外，驾驶公司车辆者必需持有效驾照，经办公室认定资格，批准前方可驾车。如持无效证件，擅自驾车

4、后果自负。 8、无特别状况，车辆不允许在外过夜。如造成损失，由个人全部担当，并对驾车人进展严厉处理。 9、驾驶员为领导驾车时，严禁插话及传播领导谈话，做到不听不传不集中。 10、驾驶员必需穿工装上岗，留意仪表仪容。严禁在客人面前争吵、闹心情等，严禁做损害企业形象的事情。 四、车辆燃料治理规定 1、依据车辆公里表里程读数，按车辆百公里耗油量，对燃料进展严格计算。加油发票由办公室核定，供给部验收。超出局部自负。 2、凡市区内加油，长途首次加油，一律按指定加油站加油，累计开具增值税发票，或使用加油卡加油。特别状况需在市区其它加油站加油时，不得超过10公升。 3、长途出差在外加油，由司机仔细负责(加油

5、发票由带车人核对签字)，照实际公里数与所加油料数量不符，多余局部由司机担当，并提出警告。 4、对外借车辆加油，当次使用当次加油(市区内使用不予加油)。 5、附车辆里程、油耗核对一览表。 五、车辆的保养和修理治理规定 1、应保持车辆内外观的干净卫生，要有一个良好、舒适的效劳环境。(洗车费报销为每年11月-次年2月，45元/月)。 2、车辆行驶5000后应上报办公室，定期实施保养。 3、车辆修理时，驾驶员必需提前申请，经批准后按指定汽修厂(点)准时修理，保证技术参数。并对修理费进展审核和签字。 4、车辆的中修、大修须填写车辆修理报告(检查行驶公里车辆状况、机件整体的老损程度)造出预算经上级主管领导

6、批准后，依据状况安排修车时间。 5、车辆于行驶途中发生故障或其他耗损急需修复或更换零件时，可视实际状况的需要进展修理，修理费超过500元时，应与车管负责人联系恳求批示。无迫切需要修理的，不予在外地修理。 6、外购车辆配件时，必需经车管负责人认定批准后，保证质量比价选购。 7、车辆在交通事故以外的损坏修复时(包括：外观的磕碰、刮伤等)，除保险赔付外，责任人按经济损失的50%赔付。 8、因责任心不强或违章操作发生气械责任事故，造成经济损失时，经分析查明缘由后，责任人按经济损失金额30%惩罚。 六、车辆违章、事故的处理规定 1、持无效证件、擅自驾驶车辆发生的交通违章、事故、由肇事人担当全部责任及一切

7、处理费用。并视情节轻重赐予处分或停职。 2、司机驾车应遵守交通规章，因违规被罚款不予报销(包括：电子侦测记录)。非因本人造成的特别状况罚款，须请示上级主管领导审批后，赐予适当处理。 3、擅自脱离公出路线，发生的交通违章、事故，由本人担当全部责任。 4、发生交通事故后，应准时协作交警部门处理(逃逸后果自负)，并上报保险 公司。发生的车辆经济损失和向受害当事人赔偿经济损失，经扣除保险赔付后，剩余局部由驾驶人负担比例为： (1)全部责任：经济损失在2023元以下，负担50%; 经济损失在10000元以下，负担40%; 经济损失在10000元以上，负担30%。 (2)主要责任：经济损失在2023元以下，负担40%; 经济损失在10000元以下，负担30%; 经济损失在10000元以上，负担20%。 (3)同等责任、次要责任：经济损失在2023元以下，负担30%; 经济损失在10000元以下，负担20%; 经济损失在10000元以上，负担10%。 (4)无责任：消失经济损失时，应向肇事方追缴。 追缴缺乏局部负担10%。 本方法自2023年元月份起执行。