试用期劳动合同协议书5篇.doc

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1、 试用期劳动合同协议书5篇 用人单位(甲方)：_ 劳动者(乙方)：_ 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及其他有关法律和行政法规，为进一步明确甲乙双方的责任、权利、义务，保障双方的利益，遵循公平、自愿、公正和诚恳守信的原则，甲乙双方通过友好协商达成如下协议： 一、合同期限 乙方在甲方的试用期为从_年_月_日至_年_月_日止。工作_个月， 二、工作内容和工作要求 1、乙方返聘期间的岗位：_。 2、乙方在工作范围内应听从甲方安排，同时听从甲方的工作调整。 3、乙方应当根据（岗位职责）和标准要求，完成工作任务。 三、适应期 1、乙方在甲方工作前_个工作日为适应期，适应期期间如因任何缘

2、由（离职），甲方不赐予任何形式的酬劳和补贴。 2、如由适应期进入试用期，则工资支付从入职第一天开头。 四、工作待遇和酬劳 1、乙方在试用期间，甲方为乙方供应工作条件，乙方享受试用期员工工资待遇。 2、甲方按月支付乙方工资人民币_元/月，甲方要准时足额向乙方支付劳动酬劳。 3、甲方必需每月_日前以货币的形式足额支付乙方的工资酬劳，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。 4、支付方式为以下第_种形式 (1)现金支付。 (2)以银行转账方式支付费用。 开户行：_ 户名：_ 银行账号：_ (3)其他：_ 五、食宿 甲方不供应食宿，由乙方自理。 六、试用期时长 试用期内，如乙方工作表现突出，为甲方制造显著经济

3、效益，经甲方批准可提前转正。如因请假或表现较差，甲方可延长乙方的试用期，试用期最长为_个月。 七、工作纪律 1、乙方在试用期间，要遵守国家的法律、法规、政策和甲方的（规章制度），听从工作安排，努力完本钱职工作。 2、如有违法或思想、工作表现差，以及不能胜任本职工作的，甲方有权提前终止试用乙方。 八、合同解除 试用期未满，如乙不愿在甲方工作，亦可提前解除协议，但需提前_周通知甲方，乙方离职前要办理好移交手续，归还甲方财物。 九、特殊商定 1.本合同条款如与国家法律、法规、政策相悖时，以国家、法规、政策为准。 2.甲乙双方可就保守商业隐秘、竞业制止或培训等订立专项协议，此类协议均视为本合同的附件，

4、与本合同具有同等的法律效力。 3._ 4._ 十、争议解决 甲乙双方因履行本合同发生争议，可以协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向_仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向_仲裁委员会申请仲裁或向_人民法院提起诉讼。 十一、合同生效及补充 1.本合同经甲乙双方签字盖章后生效。本合同一式_份，其中甲方执_份，乙方执_份，具有同等效力。 2.合同生效后，甲乙双方对合同内容的变更或补充应实行书面形式，作为本合同的附件。附件与本合同具有同等的法律效力。 甲方(盖章)：_乙方(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 试用期劳动合同协议书最新版2 甲方：_ 乙方：_ 甲方聘用乙方为试用期员工，试用期_个

5、月，自_年_月_日起至_年_月_日止。经双方公平协商，现就试用期间的有关事项订立以下条款，以共同遵守。 1、乙方的岗位(工种)为：_，在试用期间，依据工作需要和乙方力量，甲方有权对乙方的工作岗位进展调整。 2、在试用期间，乙方应保守甲方的商业隐秘，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并依据甲方工作安排，仔细履行职责，维护甲方合法权益。 3、乙方试用期工资为_元/月，甲方按月发放。加班工资按_/小时计算。 4、乙方在试用期内，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。 5、乙方在试用期内，除工资外，本公司的任何福利待遇均已包含在试用期工资内。 6、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月

6、_日前发放，若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合工厂实际状况逐日顺延发放。 7、在试用期内，乙方提出解除本合同时，须提前一周通知甲方，协商解决，否则，将依据公司制度，由厂部按制度论处。 8、乙方如在报到后的第一月内提出辞职甲方将扣除聘请、培训费用共_后，按实际数额发放酬劳。 9、在试用期内，甲方如认为乙方不能胜任工作或发觉乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停顿试用并予以辞退，工资按乙方实际考勤(或计件工资总额)，依据公司制度及本合同相关内容(条款)结算。 10、在试用期内，乙方严峻违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的。或者有意或严峻失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权马上终止试用并

7、予以辞退。乙方应对造成的结果予以相应的赔偿责任。 11、在试用期内，因乙方泄露甲方商业隐秘，给甲方造成经济损失。或因乙方的有意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进展追偿。 12、试用期满或试用期内工作突出并经考核合格者，将在当月内与公司签订正式劳动合同。考核不合格者，将予以辞退或延长试用期，但试用期最长不超过_个月(见公司用工制度)。延长期内仍不合格者，公司应予以辞退处理。 13、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并情愿遵守各项事宜。 14、本合同一式_份，甲乙双方各执_份，经双方签字后于_年_月_日起生效。 15、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。 甲方：(公章)_乙

8、方：(签字)_ 时间：_年_月_日 试用期劳动合同协议书最新版3 用人单位(甲方)_ 地址：_ 职工(乙方)_ 身份证号码：_ 甲方因工作需要，同意招用乙方到甲方试用工作，依据有关规定，经双方自愿协商同意订立本协议。 一、合同期限 试用期为_个月，试用合格者，经公司总经理同意，甲方与乙方签订劳动合同，聘为正式员工，确立劳动关系，明确双方权利及义务。 乙方报到当日应供应区(县)级医院出示的体检证明。 二、工作任务 乙方同意听从甲方的工作需要，在_岗位，担当_工作任务。 三、劳动纪律 乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动法律法规和甲方的各项规章制度，听从治理，积极做好工作。甲方有权对乙方履行制度的

9、状况进展检查、催促、考核和奖惩。 四、劳动时间与劳动酬劳 1.甲方实行每日不超过_小时，每周工作不超过_小时的工时制度，并保证劳动者每周至少休息_天。甲方可依据工作岗位、性质对工作时间作适当调整。 2.在试用期内，乙方工资为_元/月，试用期满依据乙方岗位另定。 3.在试用期内，乙方不能享受甲方的各类福利待遇。 五、有以下情形之一的，甲方可以随时解除协议 1.乙方试用期不符合录用条件的。 2.乙方被判刑、送劳动教养，以及有贪 污、盗窃、赌博、打架斗殴、营私舞弊等严峻问题，或因失职给单位造成重大损失和屡次违反劳动纪律（教育）不改的。 3.乙方供应虚假资料、证明，以骗取公司信任的。 六、保守商业隐秘

10、，维护公司利益 公司的资源是公司的珍贵财产，任何人不得将公司的资源占为已有，未经许可，不得将公司的资源无偿或有偿地向他方供应。 乙方在试用期间开发的软件也属于公司财产，若乙方离职，需将软件的有关资料交回公司，包括软件构造、流程图、数据字典及原代码使用说明等。 七、协议解除 在试用期第一个月内，双方应在_前以书面通知对方，或以_薪金代替通知。 八、本协议一式_份，甲、乙双方各保存_份。 甲方：(盖章)_代表：_ _年_月_日 乙方：(签名)_ _年_月_日 试用期劳动合同协议书最新版4 聘请方(甲方)：_ 受聘方(简称乙方)：_ 甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定，根据自愿、公平、协商全都的原

11、则，签订本合同。 第一条试用期限 试用期限为_个月(或_个年)。即从_年_月_日至_年_月日止。(在试用期内，甲方若发觉乙方不符合录用条件，可解除合同;乙方若发觉甲方未履行合同，也可解除合同。) 其次条职务 甲方聘请乙方担当_职务，详细内容包括：_。甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现，可以调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条工作时间 每周工作_天，星期_休息，每天工作时间为_小时。上下班时间按甲方规定执行。 第四条劳动酬劳 乙方在试用期间，月薪为_元。试用期满后，按乙方的工作力量、劳动态度和工作效率规定，依据评定的级别或职务确定月薪。 第五条劳动合同的终止、变更、续订和

12、解除 1.劳动合同期满，合同即应终止。如双方同意续订合同，应提前一个月办理续订合同手续。 2.经双方协商，可以终止、解除劳动合同。 3.具有以下状况之一，甲方可以终止、解除劳动合同。 (1)合同期满，有一方表示不再连续签订劳动合同的; (2)乙方应当严格遵守甲方单位的各项规章制度，遵守工作纪律、听从安排、坚持出勤保证完成规定的各项任务。如有违纪甲方将给与乙方警告或辞退; (3)乙方因患病或非因工负伤，医疗期满仍不能从事原职务或工作经调整后仍不能坚持正常工作的时候; (4)甲方内部调整需要调整人员时。 4.具有以下状况之一，乙方可以解除或终止劳动合同。 (1)合同期满，不愿连续续签订劳动合同的;

13、 (2)甲方违反劳动合同条款，侵害乙方合法权益的; (3)甲方不违反劳动合同条款，侵害乙方合法权益的; 5.任何一方提出解除合同，均应提前一个月通知对方。 第六条违约责任 1.乙方擅自解除合同，应赔偿甲方损失费，偿付给甲方违约金_元。 2.任何一方违反本合同规定而给双方造成经济损失的，应视其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。 第七条其他补充事项。 本合同于_年_月_日起生效。甲乙双方不得擅自修改或解除合同，合同执行中如有未尽事宜，须经双方协商，做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷，当事人应协商解决，协商不成时，任何一方可参照以下两条款解决处理： (1)依法向劳动合同

14、的治理机关恳求处理; (2)依法向_人民法院起诉。 本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份 甲方(公章)：_乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_法定代表人(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 试用期劳动合同协议书最新版5 甲方：_ 乙方：_ 依据国家和本地劳动治理规定和本公司员工聘用方法，根据甲方关于公司新进各类人员均需试用的精神，双方在公平、自愿的根底上，经协商全都同意签订本试用合同。 第一条、合同期限 甲乙双方商定自_年_月_日至_年_月_日止，有效期为_个月。 其次条、岗位安排 依据甲方的工作安排，聘请乙方在_工作岗位就职。在试用期间，依据工作需要和乙方力量，甲方有权对乙方的工作岗位

15、进展调整。 第三条、薪资酬劳 甲方聘请乙方在试用期间的工资为_元/月，甲方按月发放，该项酬劳包括全部补贴在内。 第四条、甲方的权利与义务 1、甲方有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度; 2、甲方有权对乙方违法乱纪和违反公司规定的行为进展惩罚; 3、甲方对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件，有权提前解除本合同。 4、甲方应为乙方制造良好的工作环境和条件; 5、甲方要按本合同支付给乙方薪金; 6、甲方对试用期乙方因工受伤，由甲方负担赔偿，试用期乙方的医疗费用由甲方担当_%，乙方担当_%; 7、试用期满，经以现乙方不符合录用条件，甲方有权不再签订正式劳动合同; 8、对员工有突出表现，甲方可提

16、前完毕试用，与乙方签订正式劳动合同; 9、试用期甲方一般不为乙方办理各项（保险）手续，如乙方被正式录用，可补办有关险种，从试用期起算;l试用期，乙方请长病假_天、事假团党委计超过_天者，试用合同自行解除。 第五条、乙方的权利与义务 1、乙方享有国家法律法规给予的一切公民权利; 2、乙方享有当地政府规定的就业保障的权利; 3、乙方享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利; 4、乙方对试用状况不满足，恳求辞职的权利。 5、乙方应遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务; 6、乙方应遵守公司各项规章制度、（员工手册）、行为标准的义务; 7、乙方应维护公司的声誉、利益的义务。 8、试用期满，乙方有

17、权打算是否签订正式劳动合同; 9、乙方有突出表现，可以要求甲方嘉奖; 10、乙方具有参加公司民主治理、提出合理化建议的权利; 11、乙方可以反对和投诉对其试用身份不公正的卑视。 第六条、劳动爱护、劳动条件和职业危害防护 1、甲方建立健全生产工艺流程，制定规程、工作标准和劳动安全卫生制度及其标准。甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作。 2、甲方为乙方供应必要的劳动条件以及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定向乙方发放劳防用品和防暑降温用品。 3、甲方应依据自身特点有规划地对乙方进展政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有

18、关规章制度的教育和培训，提高乙方思想觉悟、职业道德水准和职业技能。 4、乙方应仔细参与甲方组织的各项必要的教育培训。 第七条、奖惩 甲方将依据乙方的工作态度，劳动表现，奉献大小，根据本公司奖惩条例赐予乙方物质和精神嘉奖。乙方如违反职工守则和甲方的其他规章制度，甲方有权赐予乙方处分。乙方如触犯刑律受到法律制裁，甲方将予开除，本合同自行解除。 第八条、违反合同的责任 1、甲方违反本合同商定的条件解除、终止本合同或由于甲方缘由订立的无效合同，给乙方造成损害的，应按损失程度担当赔偿责任。 2、乙方违反本合同商定的条件解除本合同或由于乙方缘由订立的无效合同，给甲方造成经济损失的，应按损失的程度担当赔偿责

19、任。 3、乙方违反效劳期商定的，应担当违约金为：_。 4、乙方违反竞业限制商定的，应担当违约金为：_。 第九条、争议纠纷解决 本协议在履行过程中如发生争议时，应准时协商解决，协商不成时，可向_人民法院申请裁决。 第十条、其他商定 1、一般状况下，试用期间乙方岗位不得变更。若需变更，须事先征求乙方的同意。 2、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原处理。 3、本合同一式_份，甲、乙双方各执_份，具同等效力，经甲乙双方签章生效。 甲方：_乙方：_ _年_月_日_年_月_日 试用期劳动合同协议书最新版5篇相关（文章）： 6篇有用试用期劳动合同范本 2023劳动合同最新版本5篇 劳动合同模板简洁最新版5篇 劳动合同范本通用版【5篇】 2023年劳动合同范本通用版五篇 劳动合同范本通用版2023(5篇) 正规劳动合同完整版5篇 一般版劳动合同协议书模板5篇 员工劳动合同2023通用版5篇 正规的劳动合同范本5篇