超市学习心得体会(8篇).doc

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1、 超市学习心得体会(8篇)一、先造人才，再造品牌。 xx集团是一个从84年12月建厂时的只有几百名员工到现在进展成为一个拥有员工几万名，资产到达几千亿，海外设分部30多处的大集团公司，在短短20年的时间里有这么大的进展，简直是一个飞跃。全部这些的呈现，我想和xx的用人观念有着巨大的关系。xx集团的发言人曾说到他们在许多地方都是先照搬别人的阅历，然后在照搬的根底上再创新，我想在我们的教学中也一样，我们也可以通过听课等各种手段来借鉴一下别人一些好的方法、阅历，然后运用到自己的教学中去，再发挥自己的特长在不断的运用中来提升自己，当我在学校的这一轮轮番执教的听课中，有兴听了一节王春花教师的语文课，说实

2、在的，我这个教数学的在听语文课的水平可能不如在座的语文教师，但我却被王教师那诙谐幽默的语言给打动了，使我感受到了差距，我仍旧停留在1、2、3的条条框框之上，很难在一节课中让学生真正的“秀“上一次，我想我也应当在教学中实行某些必要的方式方法，让学生欢乐学习，让自己也真正的欢乐教学。 二、你有多大能耐，就给你多大舞台。 无论是在xx集团，xx大学，还是xx科技园，四周时时到处都有他们员工的杰作那就是漫画，也就是说文化气息到处可见。就是一些不起眼的地方，如电梯、走廊、楼梯、厕所等等。只要眼睛所能涉猎的范围之内无不隐藏着学问，这些学问都来源于他们的员工工作之余的创作，精明的领导甚至把这些转变成一种盈利

3、的手段，在他们把参观xx列为一项旅游工程以来，就连小小的扑克牌都显示着无限的商机。这些正表达了xx作风上所讲的那样“快速反映，立刻行动“。单就这些，就给人一种蒸蒸日上的感觉。人的才智是无穷大的，就看会不会发觉和利用，联想到我所从事的工作，怎么说也治理者班内的51名学生，我有没有去发觉他们的能耐，并给他们制造搭建舞台，我想我做得很少，班内有个叫李炳权的同学，阅读范围特别广泛，上一学期被评为读书小状元，就读书范围来说他不算是特殊的，学校里象这样的学生许多许多，由于我们学校有这样的读书气氛。但他能把中华成语千句文36篇从头至尾背下来，我想这一点能比得上的学生就不多了，但我还没有给他展现的舞台，那是不

4、是在班内像这样的学生还许多，还有其他方面的特长我没有发觉，那他们的舞台又在哪里，停留在外表的、按部就般的班级工作是否激起了学生的学习兴趣，我又有多大的时间与空间来实施，我在深深的进展着反思。 超市学习心得体会8 首先，我特别感谢公司给我们新进员工的集体培训，我也很荣幸参与了这次培训，作为公司的第一批员工，我深感荣幸与傲慢?这说明公司对我们员工岗前培训的重视，反映了公司“重视人才，培育人才”的战略方针；对于刚介入效劳行业的我，也特别珍惜这次时机。经过半个月的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法，让原本对效劳行业不感兴趣的我，慢慢对效劳布满深厚的兴趣，效劳作为一个群众化

5、消费群体，我个认为最主要的是，它是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活严密联系。 半个月的培训内容主要是：军训、相关的企业文化以及公司的根本运作状况介绍，特殊是听了汪总的讲解，让我们大家都受益匪浅，课程内容生动好玩，讲解企业文化的同时，还掺杂了很多广泛性学问，都与我们的工作和生活息息相关，使我们在短时间里了解到公司的根本运作流程以及司的企业文化，企业现状等等、让我们对公司有了更深刻的熟悉与了解，从而能更快地适应自己的工作岗位，更了解自己的职责，让我们对将来的工作布满信念，充分发挥自己的主动性，利用好公司的优势资源最大效果为公司制造效益，公司的快速进展也是我们个人进展。 通过培训，我才真

6、正地了解到什么是效劳？什么是价值观？什么是职业化？以及许多为人处事的原则与方法，从而和之前的自己进展对比，熟悉到自己的缺乏，准时改良，对以后的工作开展以及个人的进展都是特别有好处的。 超市是个群众化效劳行业，之前的我只认为只要能把商品销售出去，那么就好OK，经过培训强化了我们的效劳意识，由于现在的超市竞争不再是商品价格之间的竞争，而是看你的效劳态度，效劳现在也是一门学问，其中也有很多技巧与方法，怎样效劳好顾客呢？尤其是汪总所讲到微笑效劳，我们肯定要落实下去，我们公司员工要有团队精神，我们处事的一举一动都是代表着公司的文化与形象而不是个人。在职业态度方面，让我们明确：我们不是在为公司工作，更不是在为老板工作，我们每个人都是在为自己工作。 这是公司的第一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是特别着重的，汪总及培训人员都做了许多预备，让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责作的态度和良苦专心，让我们融为一体，我们在将来的工作中端正心态，更加努力！更加自信！ 接下来的培训，我想会更好玩、更专业，所以我会更仔细听，理论与实践更加强化我们的工作，由于我也很喜爱且珍惜这份工作！