软件行业人员工作计划5篇.doc
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1、 软件行业人员工作计划5篇 一、20_年软件正版化工作规划 1、网络安全软 件包括杀毒软件和防火墙软件,用于集团总部和各分公司局域网安全防护。方案一是采纳单机版方案,因其本钱低廉;方案二是采纳网络版,因其功能强大。 2、计量治理软件 我公司每日进出的原、燃材料和产品高达数万吨,为了加强对这方面的治理,拟在尚未使用计量治理系统的分公司新安装四套大宗物料治理系统。 3、无人值守一卡通系统 4、为满意我公司随着生产经营活动日益扩大的需要,使供、销进出厂环实现自动化、网络化、低本钱,以便实施更加经济、标准、科学的治理,公司打算首先在_分公司和_分公司试实施无人值守一卡通系统,胜利后预备在全集团推广。
2、5、OA(办公室自动化)及预算治理系统 该系统是我公司目前应用的用友ERPU8.72中集成局部,即用友致远OA和用友预算治理,以进一步完善公司的ERP系统,使其发挥出更大的效能。 二、软件正版化保障措施 1、我公司所选购的软件系统均根据集团软件选购规程,根据前期论证,可行性分析,招标,供给商资格审核等一系列流程进展。 2、所选择的软件均需符合国家信息产业及相关标准。 3、在需要时可以聘请专业机构对软件进展认证,此项主要适用于自主或定项开发软件。 4、签订标准的软件选购合同。 软件行业人员工作规划2 20_年来了,在这里将自己今年的目标及其需要完成的事项留个脚印,年底的时候再来对比自己的脚印是否
3、踩的踏实工作: 1、力量的提升,在这里的力量是很泛化的一个概念,包括人际交往力量、学习力量、抗压力量、团队协调力量、公司事务处理力量等等,人只要生活在这个社会就会和各种事务打交道,这里如何处理身边发生的各种事情就是一个力量的表达,俗话说龙神九子还各不一样,所以不同的人遇到不同的事。 或者一样的人遇到不同的事处理方法都是不同的,在这里看处理方法的好坏不是看但是咋处理的,而是看这样处理对以后有什么的影响,所以一力量的强弱不是以下就能看出来,相应的一的力量也不是一下子就能熬炼出来这也需要一个积存的过程,之所以在这里说这些就是让我们不要不去做那些看似小的事情。 2、新产品的学习以及新市场的发觉,年末王
4、总给我们介绍了两种新产品,让我们了解、争论,不管今年结果如何,只要能够引进新产品,并打算实施,那么我们大家都就又处于一个一样的起跑线,这里就能表达出学习力量的强弱,在这里我有信任能在新产品上走到前面,也肯定要走到前面,由于我还年轻。 3、激情,不管做什么都要有激情,在政治学里说这是人的主观能动性,不管做什么事都要满腔热血,都要信念满满,缺少激情的人就像吸了烟一样看上去没劲,这样谁都不宠爱,不管是哪里都不收欢送,所以肯定要有激情。 软件行业人员工作规划3 20_年是“十三五”规划的关键之年,也是稳固和扩大软件正版化工作成果的关键之年。依据国务院办公厅关于印发20_年全国打击侵害学问产权和制售假冒
5、伪劣商品工作要点的通知(国办发20_25号)和推动使用正版软件工作部际联席会议20_年推动使用正版软件工作规划(国版函20_2号)的要求,结合我县实际,现将做好20_年推动我县政府机关软件正版化有关工作通知如下: 一、建立软件正版化工作考核评议制度。县直机关各单位要贯彻落实国务院办公厅印发的政府机关使用正版软件治理方法“各级政府应当将使用正版软件工作纳入年度考核,建立考核评议制度和责任追究制度,定期对使用正版软件工作进展考核、评议”要求,结合本单位实际,建立机关软件正版化工作考核评议和责任追究制度,制定并实施机关单位软件正版化工作考核方法,推动软件正版化工作长效机制建立。 二、建立健全软件正版
6、化工作责任人信息库。县直机关各单位要切实加强对本地区软件正版化工作的组织领导,进一步明确各机关软件正版化工作责任部门及责任人,建立机关软件正版化工作责任人信息库,并于6月19日前将责任人信息汇总表(附件1)报送县科技文体局。 三、加强软硬件源头选购治理。县直机关各单位要严格落实国务院办公厅印发的政府机关使用正版软件治理方法要求及财政部印发的政府机关办公通用软件资产配置标准(试行)的规定,完善计算机软硬件选购制度,标准计算机软硬件选购流程,审核新选购计算机办公设备时,要审核是否预装正版操作系统软件,以及是否有正版办公软件及杀毒软件购置规划,严把正版软件源头关。 四、开展软件使用状况专项调查。县直
7、机关各单位要结合20_年软件正版化工作年度规划,于近期组织开展一次软件使用状况全面自查,重点检查操作系统软件、办公软件和杀毒软件使用状况,发觉存在的问题要准时整改,需要选购正版软件的,要做好经费保障,准时选购。县直机关各单位将自查状况准时填报汇总,并于6月19日前将使用状况统计表(附件2)报送县科技文体局。 五、加强监管落实主体责任。县直机关各单位要加强过程监管,切实把软件正版化工作主体责任落实到相关部门和相关责任人,不断标准经费保障、选购更新、使用治理、日常监管、年度报告等软件正版化工作关键环节,建立相关奖惩措施,强化软件正版化工作责任人的责任意识。 县直机关各单位要充分熟悉软件正版化工作对
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