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1、 通用个人工作总结500字(6篇) 自2022年x月x日开头,我以一名试用期客服的身份来_公司的客服部门。虽然作为客服的新人,我的工作上有并很多缺乏和了解不充分的问题,但在_的客服部中,我却因此熟悉了越来越多的同事和领导。从他们的教导和教育中,我慢慢熟悉了自己的问题,了解了该怎么去做一名真正的_客服。 这段时间的工作经受对我而言非常宝贵,通过客服岗位的工作体会,我不仅真正熟悉了客服的工作,更让自己适应了_公司,了解了该怎么做一个_公司的客服,怎么在工作中发挥自己的价值。在此,我总结自我的工作状况如下: 一、工作方面 在工作上,我身为公司的新人在一边努力维持自身工作表现的同时,我一边也在积极的学
2、习客服岗位的工作方法,提高个人的专业力量,加强自我建立和提高。我清晰,自己虽然有肯定的根底,但却对_公司以及这份岗位不够了解,想要真正的做好这份工作,必需从根本上了解_公司,提高对工作的熟悉。 为此,我在日常里积极加强根底业务的实际熬炼,并通过与领导、优秀同事们的沟通沟通学习更多关于客服岗位的工作状况,充实自我的工作熟悉,让自己对客服工作有一个更好的定位,并在工作中积极发挥自身的工作热忱和积极性。 在这段工作时间里评价,也细心圆满的把握了工作的方法,算是能在根底工作上把握了独当一面的力量。 二、思想方面 在思想上,我仔细融入团队气氛,融入企业的文化和效劳理念。在工作中积极提高自身的效劳思想,提
3、高自身的责任意识,让客户能从我们的效劳中充分体会到_公司的热忱和精神。 此外,通过思想的完善,我也让自己更加融入到了_的团队中,与同事积极协作,努力完善自我的力量,将领导交于自身的任务做好。 三、自我总结 总的来说,这段时间的工作中我充分的加强了自身的力量,把握了工作方法,并适应了_客服的工作。虽然还有肯定的缺乏,但我也有了自己的改良目标和方向,信任自己能在今后更加积极的完善自我,让工作力量提升,取得更好的成绩。在此,还望领导能赐予我转正为正式员工的时机,我定会仔细努力,将工作负责好。 通用个人工作总结500字篇2 伴随着酷冬的寒冷,2022年的第一季度已悄然走过;在春意盎然的脚步中,其次季度
4、翩翩走来;回忆第一季度的工作既有阳光也有坎坷、既有喜悦也有泪水。现将第一季度的工作总结如下: 在第一季度里,我在所在的工作岗位上做的详细工作,简要归纳为以下几点: (一)全力做好技术效劳工作。 协作生产队长完成作业井次的技术效劳工作;在此期间,我克制困难,仔细做好技术效劳及资料录用工作,有力的支持了井下作业施工的正常运行,保证了施工优质高效的完成,得到勘探公司相关部门的确定。一是仔细做好跟班及关键工序准时上井工作;二是了解生产动态与大班干部及勘探公司相关领导准时沟通,保障施工质量及作业进度的顺当进展;三是关键工序盯现场,保障重要工序的顺当完成;四是室内外工作两不误,做到当天完成当天的任务,上井
5、回来后不管再晚也要完成当天的工作;四是对作业状况进展分析,为对作业井次的分析带给了有力的支持。 (二)根据分公司的部署,参加对员工培训工作。 2022年元月13日至22日,分公司利用工作量缺乏的时间,分别组织大班人员对员工分别就安全、井下施工技术、设备、井控方应对员工进展了培训。 透过这次培训使员工的理论学问得到了全面的提升;从其自身构成了一种意识:安全方面养成“我的安全我负责”的理念;技术方面从明白怎样干到理解为什么要这样干;设备方面养成了巡回检查的好习惯,明白了什么是设备的十字作业;井控方面养成了上井首先检查封井器和油管旋塞的好习惯;虽然这些成就都是微缺乏道的,但是就是从这点滴的无缺乏道的
6、细节中表达了员工生产技能的提高,为公司的进展奠定了坚实的根底。 (三)保证了春节留疆人员的顺当度过一个团聚、欢快的春节。 节日期间从上午到凌晨1点坚持对员工消失状况、对调剖井、单井采油帮助生产井进展巡查,实时把握员工的动向,尽快解决员工遇到的工作问题和生活问题;使全体员工感受到腾远大家庭的暖和;除夕夜分公司组织聚餐活动,使每位在疆员工深切的感觉到公司就是自己的其次个家;保证员工度过了团聚、欢快的春节。 工作中的缺乏之处: 生产中对宝48井、宝1411井机械状况和地层状况熟悉不到位,进展重复作业给公司的名誉带来极大的负面影响;虽然宝48井是由于防脱器滚动钢珠磨损严峻且不匀称,造成间歇旋转导致抽油
7、杆产生扭矩,扭矩释放造成倒扣致使抽油杆脱扣,属于防脱器质量问题;宝1411井由于地层结垢,采油队洗井不彻底造成地层脏物进入泵筒,碰泵时造成光杆下不去,泵柱塞卡死在泵筒内;但是作为20年伊始便发生了此类状况,给公司带了极大的负面影响。 通用个人工作总结500字篇3 1、总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式,听取各方面的意见,了解有关状况,或者把总结的想法、意图提出来,同各方面的干部、群众商议。肯定要避开领导出观点,到群众中找事实的写法。 2、肯定要实事求是,成绩不夸张,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的根底。 3、条理要清晰。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了
8、也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。 4、要剪裁得体,详略相宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。 5、总结的详细写作,可先谈论,然后由专人写出初稿,再行争论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持争论、起草、修改。 序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说,还能几个字或半句当一句,在纸面上大量留白,拉长篇幅的同时,使总结显得很有条理。需要留意的是,肯定要层层排序,严格根据隶属关系,不要给领导留下思路不清楚的印象。 辛辛苦苦干了一年,业绩如何,关键就看这“总结”的重量。如有字数限制还好,可以照“封顶值”去写
9、。假如没有字数限制可就有点麻烦了,要留心打听一下其它同级单位的篇幅有多长,如此有了参照物,才可“弹无虚发”。否则闷头傻写半天,洋洋洒洒15页,殊不知人家写了20页,在气概上立马矮了一截,岂不是前功尽弃? 要想做到篇幅长,除了下苦工夫狠写一通外,还有一个捷径可走字大行稀。即把字号定位在“三号”以上,尽量拉大行间距,但不行太过,否则会给人一种“注水肉”的感觉。 如开头必是“时间荏苒,_年很快就要过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉,更上一层楼”或是“肯定努力翻开一个工作新局面”。 中间赘述业绩的段落中,不时要有“收到了很好的效
10、果”、“受到了领导职工的好评和欢送”、“迈上了一个新高度”、“又上了一个新台阶”等确定性话语 所谓“总结”,不仅要总结优点,还要总结缺点,否则会给人一种华而不实的感觉,但只可轻描淡写一带而过。较为恰当的成绩优缺点篇幅比例是10:1,否则把自己批驳得一无是处,还能有饭碗吗? 如今是数字时代,故数据是多多益善,如“业务增长率”、“顾客投诉削减率”、“接待了多少来访者”、“节省了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。 但切记“数字是枯燥的”,应当把数据做成折线图、饼形图、条形图等种种直观、可视的图表。这样做的好处有三:第一,
11、成绩一目了然,看着那高高屹立的圆柱、一啸冲天的曲线,信任自己也感到特别得意;其次,比照剧烈,做图时拉一些对自己有利的历史数据、平均数据、行业数据来垫背,红花还得绿叶扶嘛!第三,纸面上,一个图表至少相当于千把字,你还用为字数太少而发愁吗? 这些就是在不断的成长中形成的习惯,在不断的力量中,年终总结其实有很重要,只要你去做了,那么得到将是很丰硕的成果,这些都是正常的,但是就是许多人比拟懒散,连这些都不想做,这就是我们始终以来不断的成长的后果,信任自己能够在不断的成长中得到更多的阅历! 通用个人工作总结500字篇4 2022年3月4日,我满怀盼望和激情来到了深圳市有限公司,通过面试与领导的沟通之后,
12、最终确定我在公司的财务部工作。转瞬间,三个月的时间就过去了,我的试用期也结果,在此转正申请的同时,对自己过去三个月的工作状况予以总结。 通过这些天的学习和工作,让我受益匪浅。首先,让我获得了理论与实践进展结合的时机,使我明白没详细的实践阅历,一切理论都是空谈,在工作的过程中我对自己的会计理论有了新的熟悉。更为重要的是:对于人与人之间的沟通、合作、协调有了新的体会,要想做好工作,首先要学会怎么样去做人。 为人处事方面,财务部门是一个要求细腻的部门,成天与数字打交道,所以不允许马虎。大家都清晰,财务部都是女同事多,男同事比拟少,所以我心里还会有些紧急,心想,会不会与她们格格不入呢,没有共同语言呢。
13、我刚进入公司的第一天,自己办公室的同事对我就很热忱,对我很是照看,使我感觉,自己从前的担忧完全是庸人自扰。这是一个融洽的集体,团结的集体,和谐的集体,亲切的集体。我很感动,对待同事自然也是怀着感谢之情,用最真诚的心与同事沟通着。与他们一起上班,感觉轻松拘束,不像其他公司那样,同一办公室同事一天都没有几句话说。工作期间,他们帮过我许多,包括工作上的和生活上的,常常有工作上的问题请教他们,他们都是很急躁的帮我解答,下班之余,大家也会一起谈天,谈论自己的收获,或是心情。领导对我也很照看,常常会问我有没有什么困难,有困难就提出来,大家一起解决,我们是一个集体。而对于领导的话,我是完全听从。与其他部门同
14、事之间,见面也都会打招呼,与宿舍的同事关系相处得也很好。总的来说,这三个月的时间,我与同事的相处是很融洽的,能够很快的融入他们,大家一起工作,相互照看。 工作业务方面,在来到之前,我是在一家国企的财务部门工作的,由于分工比拟细,我始终都是接触的销售会计这一块的业务。因此,我的娴熟技能也比拟单一。而来到之后,由于公司是刚起步的,配套软件还没有到位,因此只能用手工记账,而且还要操作全盘的账务。刚开头着实压力很大,虽然在学校的理论都把握的扎实,但究竟实际工作跟理论还是有很大差异的,而且我也有差不多两年没有用手工记账了,手工记账的一些要点也有一些生疏。然而,领导对我的信任令我信念满怀,不管怎样,我都不
15、能令领导绝望。因此,我只能在工作的同时,不断的去稳固以前所学的学问。三个月的财务工作,从编制记账凭证到登记账薄,出具财务报表,全部都是手工处理,由于我的仔细和勤劳,每次都能准时精确的完成领导交待的任务,供应相关的财务数据,因此,我对自己的工作成果还是比拟满足的。这段工作时间中,我接触到了税务,行政,本钱,材料,销售,报表等几大类的内容,接触到了我以前没有接触的学问,感受到了以前没有感受到的气氛。 一、工作归集: 发生业务的凭证的记录和帐簿登记,明细报表、科目余额表的出据,现金的每周盘点,银行存款的每月对帐,工资的核算(结算清单、工资表审核),其他临时大事的处理,仓库状况的关注,工资核算方法的改良,制造工艺的熟识以及原材料等的熟识,同时学习税务方面的学问和处理方法。 二、行动规划: 1、凭证当日发生当日记帐,帐簿登记待凭证编号后准时登记,明细表和余额表结帐后立刻出来,现金每周盘点,银行存款结帐后核对。工资结算从每月1日开头做完结算清单,其他事项基于根本工作完成后合理的安排时间进展。 2、车间和后勤的费用消耗主要反映在制造费用和治理费用上。以此作为细分的依据,不必要再做新的统计报表,但是在费用产生后在两项费用上
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