根本原因分析法RCA-王玉刚.ppt
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1、根本原因分析法RCA-王玉刚RCA培训,编制:王玉刚1、起源:RCA即根本原因分析法,起源于美国海军核部门,经过30年的发展,在石油化工煤矿电力制造等行业,被证明是非常实用有效的事故分析方法。1979年三里岛核反应堆熔化国家实验室对核反应堆操作的审查RCA在核工业领域得到广泛的传播在很多行业在很多行业被证明是非常实用有效被证明是非常实用有效的的事故分析方法事故分析方法。2、用途:RCA通过对已发生的事故进行分析调查,找出事故发生的根本原因,以及引发该事故再次发生的潜在原因,通过执行有效的纠正预防措施,达到彻底解决问题的目的,变“处理事故+处罚责任人”为“主动预防”,提倡建立“持续改进”的企业文
2、化,有效促进了企业内部对话与团队协作。RCA既能用于处理突发的重大事故,又可用于处理长期出现的异常状态或潜在异常状态。一、一、RCA的简介的简介8、RCA的步骤:5Y法RCA的步骤问题问题发生什么事发生什么事?原因原因事情为什么会进行到此地步事情为什么会进行到此地步?提问为什么会发生当前情况,提问为什么会发生当前情况,并对可能的答案进行记录。并对可能的答案进行记录。然后,然后,再逐一对每个答案问再逐一对每个答案问N个为什么,并记录下原因。通过反复问为个为什么,并记录下原因。通过反复问为什么,能够把问题逐渐引向深入,直到你发现根本原因。什么,能够把问题逐渐引向深入,直到你发现根本原因。措施如何可
3、预防再次发生类似事件如何可预防再次发生类似事件?评估改变根本原因的最佳方法,从而从根本上解决问题。评估改变根本原因的最佳方法,从而从根本上解决问题。一般一般被称之为被称之为纠正和预防。当我们在寻找根本原因的时候,必须要记纠正和预防。当我们在寻找根本原因的时候,必须要记住对每一个业已找出的住对每一个业已找出的非根本原因非根本原因也要进行评估,给出改正的办也要进行评估,给出改正的办法,因为这样做也将有助于整体改善和提高。法,因为这样做也将有助于整体改善和提高。记忆顺口溜:问题、原因、措施一、一、RCA的简介的简介RCA培训,编制:王玉刚9、RCA理论基础:瑞士奶酪模型理论基础:瑞士奶酪模型:瑞士奶
4、酪模型”也叫“Reason模型”或“航空事故理论模型”,主要思想是:组织活动可以分为不同层面,每个层面都有漏洞,不安全因素就像一个不间断的光源,刚好能透过所有这些漏洞时,事故就会发生。这些层面叠在一起,犹如有孔的奶酪叠放在一起,奶酪上的孔代表每一个作业环节所可能产生的失误或技术短板,当许多片奶酪的孔不断变化位置及大小,刚好形成串联关系,形成事故机会通道,光线会完全穿过,代表发生安全事故或质量事故,所以被称为“瑞士奶酪模型”。现行失效现行失效:与事故直接有联系的不安全行为。隐形失效隐形失效:组织体系内隐藏的危险因素,与事故发生无直接联系,直到出事故后才被发现一、一、RCA的简介的简介RCA培训,
5、编制:王玉刚10、事故法则(海因里希法则)、事故法则(海因里希法则):是美国著名安全工程师海因里希提出的,是通过对事故成因的分析,让人们少走弯路,把事故消灭在萌芽状态。这个法则是1941年海因里希统计了55万件机械事故,死亡、重伤、轻伤和无伤害事故的比例为1:29:300,国际上把这一法则叫事故法则。对于不同的生产过程,不同类型的事故,上述比例关系不一定完全相同,但这个统计规律说明了在进行同一项活动中,无数次意外事件,必然导致重大伤亡事故的发生。而要防止重大事故的发生必须减少和消除无伤害事故,要重视事故的苗头和未遂事故,否则终会酿成大祸。例如,某机械师企图用手把皮带挂到正在旋的皮带轮上,因未使
6、用拨皮带的杆,且站在摇晃的梯板上,又穿了一件宽大长袖的工作服,结果被皮带轮绞入碾死。事故调查结果表明,他这种上皮带的方法使用已有数年之久。查阅四年病志(急救上药记录),发现他有33次手臂擦伤后治疗处理记录,他手下工人均佩服他手段高明,结果还是导致死亡。这一事例说明,重伤和死亡事故虽有偶然性,但是不安全因素或动作在事故发生之前已暴露过许多次,如果在事故发生之前,抓住时机,及时消除不安全因素,约80%重大伤亡事故是完全可以避免的330起意外事故29起轻伤事故1起重伤或死亡事故量变量变+条件条件=质变质变一、一、RCA的简介的简介RCA培训,编制:王玉刚11、海因里希海因里希连锁:连锁:海因里希把工
7、业伤害事故的发生、发展过程描述为具有一定因果关系的事件的连锁:(1)人员伤亡的发生是事故的结果。(2)事故的发生是由于:人的不安全行为;物的不安全状态。(3)人的不安全行为或物的不安全状态是由于人的缺点造成的。(4)人的缺点是由于不良环境诱发的,或者是由先天的遗传因素造成的。不良环境先天遗传人的缺点人:不安全行为物:不安全状态伤亡事故一、一、RCA的简介的简介用手挂运转的皮带伤亡RCA培训,编制:王玉刚12、人祸猛于天灾:、人祸猛于天灾:核电站事故也好、空难也罢,在毫不相关的事故背后,都遵循着相同的规则,剔除其中少数确由“天灾”导致之外,大多可归因为“人祸”。一本中国民航总局在2001年编发的
8、机务人员实用读本,书名就叫人为因素,书中写道:“历史已经证明,在所发生的事故和事故征候案例中,人为因素约占80%以上。”不注重预防和控制事故苗头所带来的后果就是一再付出血的代价。统计表明,安全事故目前已成为我国职工意外死亡的“头号杀手”。权威部门提供的资料显示,2001年全国共发生一次死亡30人以上的特大恶性事故15起,平均每个月就有一起多特大恶性事故打破人们生活的平静;在前11个月中,全国共发生各类伤亡事故94万多起,同比上升26.5%。按照“海恩法则”的道理,如果加强管理,提高认识,应该说减少此类悲剧的发生是完全可能的。一、一、RCA的简介的简介RCA人因事故RCA培训,编制:王玉刚一、一
9、、RCA的简介的简介13、预防重于抢险:、预防重于抢险:2、事件调查:收集证据、人员访谈4、分析确定人的故障或“物”的故障:变化分析任务分析(适用于人因事件)屏障分析(适用于人因事件)5、分析故障发生的原因,构建原因因素图(对“物,也叫故障情景重建)故障树分析法(故障模式分析)变化分析、屏障分析6、分析确定根本原因和原因因素7、相关影响分析:其他可能受影响的项目8、制定纠正措施9、纠正行动实施跟踪10、检查纠正行动的有效性3、构建事件时序图1、事件描述、确定调查范围 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战1、处理流程:、处理流程:信息收集的四个来源信息收集的四个来源(1 1)实体证据:鉴定和
10、迹象实体证据:鉴定和迹象 照片、实体布置的录像 给部件贴标签并包好(以防止触摸破坏表面和断面对接)保持部件在良好的控制之下。使用已校准的测量、试验工具。有合格授权的人进行测试(2 2)文档:记录和工作文件上的记载文档:记录和工作文件上的记载 事件相关工作过程的准备、审批记录 事件相关的工作记录、完工记录 带有签名的其他记录、识别号码和数据单 在各种媒介的信息清单中找出相关信息(白板、电子文件)事件中相关设备的技术文件 事件过程中相关的所管理规程 收集其他特殊文件的副本(3 3)历史的外部的信息历史的外部的信息(4 4)人员访谈人员访谈2、信息收集信息收集:二、RCA在事故分析中的应用:核电站实
11、战背景分析做访谈计划进行访谈进行访谈验证和确认结论结论3 3、访谈策划、访谈策划尽可能了解事件概况尽可能了解事件概况熟悉事件相关的现场环境熟悉事件相关的现场环境事件发生前的内、外部情况事件发生前的内、外部情况有哪些相关人员及其背景、个性特点有哪些相关人员及其背景、个性特点相关人员在事件中的立场、利益关系相关人员在事件中的立场、利益关系事件的内外部影响、领导关注的方向及事件的内外部影响、领导关注的方向及期望期望有哪些可利用的资源有哪些可利用的资源目前有哪些需要知道,需要什么证据目前有哪些需要知道,需要什么证据 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战 初定访谈人员次序:访谈要按照与事件相关程度,
12、从小到大渐进行。(使自己渐处主初定访谈人员次序:访谈要按照与事件相关程度,从小到大渐进行。(使自己渐处主动,避免偏信)动,避免偏信)确定访谈参加人员(非当事者)确定访谈参加人员(非当事者)选择访谈地点:地点(事发现场、对方工作地、特定地点)、布置选择访谈地点:地点(事发现场、对方工作地、特定地点)、布置 考虑从每个人那里获得什么信息?考虑从每个人那里获得什么信息?初步设计提问方式、问题顺序、中断条件、过渡话题。初步设计提问方式、问题顺序、中断条件、过渡话题。二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战3 3、访谈策划、访谈策划 开场白、说明目的消除戒备心理,减压或加压消除戒备心理,减压或加压 开放
13、式提问、广泛的问题 用实物帮助被访人回忆用实物帮助被访人回忆 收口式提问,具体的问题 再次以广泛的提问收尾,“还有其他补充吗?”再次完善、核对笔录内容,签字不建议使用录音和录像设备不建议使用录音和录像设备 尽量记录查言观色、灵活机变 诚恳的态度:谈话详细而精确、提供的信息多于所求、举指大方而轻松、保持视线接触、很少辩解 虚假的态度:自我保护的姿态、被动回答、不自然的声音 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战4 4、访谈过程、访谈过程 直接原因(直接原因(observed cause or direct causeobserved cause or direct cause):立即导致事件发
14、生的物的状态、人的行为。必要条件 根本原因(根本原因(root causeroot cause):基本的原因,如果被纠正了就能防止事件不利条件的重新发生。必要条件 促成原因(促成原因(contributing cause contributing cause):此原因的存在不会必然导致事件发生,但它使事件更易发生,仅它被纠正并不能阻止事件重发。纠正它可以降低事件发生的可能性,并提高工作过程的质量充分条件。原因因素(原因因素(causal factorcausal factor):包括了根本原因和促成原因、直接原因 充充分必要条件分必要条件故障故障:非预期的物的状态或人的行为结果。纠正行动纠正行
15、动(correct action)(correct action):为消除事件根本原因、促成原因,为消除和减轻事件后果,为减小事件重发可能性以及为提高事件相关工作过程的质量所采取的行动。二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战 5、RCA相关概念:工作分析工作分析变化分析变化分析屏障分析屏障分析原因因素图法原因因素图法(ECFC)故障树法故障树法故障路径法故障路径法6、事件分析方法介绍:、事件分析方法介绍:HPES methodologyHPES methodology(HPES HPES 方法论)方法论)注意注意:在绝大多数情况下,事件原因分析的过程都是一:在绝大多数情况下,事件原因分析的过
16、程都是一个多种方法个多种方法互相渗透、互为补充、互相验证互相渗透、互为补充、互相验证的过程。的过程。二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战 工工作作分分析析 流程、作业要领书分析:流程、作业要领书分析:是否有规定是否有规定分析确定整个工作过程中人所分析确定整个工作过程中人所应该实施的正确动作。应该实施的正确动作。实践式工作分析:实践式工作分析:是否按规定做是否按规定做调查事件发生过程各环节中人的真调查事件发生过程各环节中人的真 实活动。实活动。通过两者的比较确定人的故障或规定的不足。通过两者的比较确定人的故障或规定的不足。确定这些差异对事件后果的影响。确定这些差异对事件后果的影响。实践式任务
17、分析:实践式任务分析:由当事人为未参与该任务的调查员重新一步步演绎一遍工作步步演绎一遍工作,将每一步的实际做法记录下来,这种方式称为实践式任务分析。目的是确定工作人员是怎样“真正”执行任务的,并将之与书面式任务分析所得做法进行比较,寻找并记录差别,特别是不当动作即人为的故障。类似于犯罪现场指认犯罪现场指认 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战7、工作分析方法介绍:、工作分析方法介绍:任务分析工作表:任务分析工作表:书面任务分析工作表步骤要求的执行人要求的行动 动作设备 工具 备注/问题 步骤实际执行人实际的行动 动作设备 工具 备注实践式任务分析工作表步骤故障影响评价备注任务分析比较工作表
18、 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战1带有不良后果的事带有不良后果的事件过程件过程3比比较较2无不良后果的可比较的无不良后果的可比较的对应过程对应过程6综合分析各原因,确综合分析各原因,确定根本原因定根本原因4记下差别记下差别5分析对不良后果有影分析对不良后果有影响的差异响的差异变变化化分分析析的的六六个个步步骤骤 变化分析时序法单一故障变化分析 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战8、变化分析步骤:、变化分析步骤:事出必有变事出必有变确定变化的简洁法简洁法:直接考虑做此项工作以前与现在有何不同,省时但容易漏掉不明显的变化。变化因变化因素以前以前现在现在差异差异/变化变化影响影响要回
19、答的问题要回答的问题什么什么(条件、活动、设备)(条件、活动、设备)时间时间(电站状态、时间表)(电站状态、时间表)地点地点(具体位置、环境条件、规程(具体位置、环境条件、规程步骤)步骤)如何如何(工作实践、疏忽、外部动作、(工作实践、疏忽、外部动作、规程错误)规程错误)谁谁(相关人员、监督人员)(相关人员、监督人员)变化分析工作单变化分析工作单确定变化简洁法确定变化简洁法8、变化分析工作单:、变化分析工作单:二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战9、单一故障变化分析法:单一故障变化分析法:就是针对单一的故障分析为什么此时发生而不是以前发生,为什么在
20、此发生而还是别处,为什么此人工作就发生不别人不发生,等等,从这些问题的解答中寻找出故障的原因。要点:故障已知变化因子变化因子 差别差别/变化变化 结果结果 回答的问题回答的问题 什么什么(条件、行动、设备)脱开了错误的变送器上的导线反应堆紧急停堆和安全注射为什么弄错了变送器?设备设计/布置或可进入性是一个原因时间时间(发生、电厂状态、时间表)一个值安排六个变送器,而不是正常的一个值一个变送器。(繁重的仪表和控制工作负担影响了正常的时间表。现在为了满足技术规格书上的要求,必须校准六个变送器。)显见的完成任务的压力 按技术规格书上所需的测试要求来制定计划的计划技术方法是什么?是不是监督试验通常午夜
21、班进行?进行监督试验的频率是多久一次?地点地点(实际位置、环境条件、规程步骤)工作条件、工作环境如何?设备位置在哪里?设备的情况如何?怎样怎样(工作实践、忽略、外部行为、无序状态、低劣的程序)变送器是否易于识别?规程是否提供了充分的细节/指导?是否前四个变送器的校准成功,从而造成了麻痹大意?谁谁(涉及的人员、监理)一位主技师、一位高级技术员、一位实习生、而不是一位主技师和两个高级技术员 执行该任务的经验较少 谁批准不按正常情况进行?执行这项任务的资格要求是什么?为什么人员组成有变动?执行这项任务人员的经验有多少?监督水平如何?工作培训的要求是什么?对值长的培训是怎样的?变化分析的弱点:无法识别
22、原已存在的不足,如这里的光线问题。变化分析工作单(变化分析工作单(PT-534/535PT-534/535反应堆紧急停堆事件)反应堆紧急停堆事件)1010、变化分析工作单、变化分析工作单 二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战例:在秋末,一种汽油发电机开始出现周期性超速,没有显而易见的原因。例:在秋末,一种汽油发电机开始出现周期性超速,没有显而易见的原因。参考状态:在以前的状态,发电机没有出现过失速。参考状态:在以前的状态,发电机没有出现过失速。问:为何出现失速,而以前未出现过?答:这个问题范围太广也太一般。问:在秋末这个时候究竟有什么差别?答:加防冬剂。问:防冬剂有什么变化?答:用了新牌号
23、的防冬剂。问:这会造成失速吗?答:经评价,不会造成失速。问:其他有什么变化?答:有一块新的“装入防冬剂”标牌,很大,该标牌的挂法与以前不同(新标牌有一块很长的线)问:对发动机失速有影响吗?答:评价结果是:新标牌被间断地吸敷在空气入口上,一贴上,发动机就失速,一停机检查标牌又回到原位。二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战1010、变化分析实例、变化分析实例变化分析的优劣势优点优点容易入手。容易入手。当收集了足够的数据后,变化通常比较容易确定。当收集了足够的数据后,变化通常比较容易确定。缺点与立即变化相比,无法认识到缓慢的变化。与立即变化相比,无法认识到缓慢的变化。不能认识到导致不恰当动作的所
24、有变化。不能认识到导致不恰当动作的所有变化。不能认识到多项变化的综合作用。不能认识到多项变化的综合作用。一、一、RCA的简介的简介11111111、变化分析的优、劣:、变化分析的优、劣:、变化分析的优、劣:、变化分析的优、劣:12、屏障分析:、屏障分析:(1)、屏障定义:屏障是一种行政管理控制或者是实体控制。)、屏障定义:屏障是一种行政管理控制或者是实体控制。(2)、屏障作用:屏障用来保护系统或人员不受伤害,在发生人员不恰当行为或设备)、屏障作用:屏障用来保护系统或人员不受伤害,在发生人员不恰当行为或设备故障后可以防止发生不良结果。行政管理屏障(如规程、培训等)保证人员表现的故障后可以防止发生
25、不良结果。行政管理屏障(如规程、培训等)保证人员表现的可靠性,实体屏障(如设备联锁、设计裕度)是用来保护人员和设备以及增强人可靠性,实体屏障(如设备联锁、设计裕度)是用来保护人员和设备以及增强人机机接口的安全及性能的设施。接口的安全及性能的设施。(3)、关键屏障:一般而言,屏障是多重、多样的,所有的屏障依次失效才会导致事)、关键屏障:一般而言,屏障是多重、多样的,所有的屏障依次失效才会导致事故发生,对防止事故起关键作用的屏障应该是分析的焦点。故发生,对防止事故起关键作用的屏障应该是分析的焦点。二、RCA在事故分析中的应用:核电站实战(4)、屏障分析目的:是找出所有有助于防止事件发生的实体和行政
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