银行营销培训银行服务技巧培训.pptx
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1、l孙军正,博士,国家注册企业咨询顾孙军正,博士,国家注册企业咨询顾问师问师/企业培训师企业培训师l银行业绩倍增系统创始人银行业绩倍增系统创始人l中国执行力十强讲师中国执行力十强讲师l中国执行力研究院院长中国执行力研究院院长第1页/共23页书籍展示(孙军正)第2页/共23页孙军正所获得的荣誉 第3页/共23页孙军正培训图片:18万人次见证第4页/共23页课程背景在激烈的竞争中,银行网点功能在逐步转型,从结算型网点转向服务营销型网点。网点的转型必将提升网点的服务能力和销售能力,有效提升客户满意度和忠诚度。网点转型的关键是所有员工都能执行一整套行之有效的服务标准和现场销售标准。但在网点服务中我们发现
2、了这种的现象:1、服务代表缺乏良好的服务意识和观念;2、服务代表没有准确理解自身的服务角色和定位,不善于团队协作;3、服务代表缺乏服务规范,服务的随意性较强;4、务代表主动营销意识缺乏,还是守株待兔式的销售;5、服务代表缺乏有效的销售能力,制约了业务发展;6、网点的整体绩效不佳等.本课程是著名银行业绩倍增系统创始人、中国执行力研究院院长、中国执行力十强讲师孙军正老师亲自研发并主讲的品牌课程银行业绩倍增系统之一,课程中的原理、方法与工具已在多家银行得到成功实施和应用,取得了惊人的效果,核心内容已收录孙老师专著你能为银行带来什么等,在社会上产生了极大的反响。第5页/共23页订制内训课前一周,通过问
3、卷调查、电话访谈等多种形式,深入全面了解客户及学员需求,设计有针对性的课程内容及培训形式,提供科学合理的整体解决方案及落地工具。或由资深讲师孙军正老师亲自赴银行现场调研,为银行量身定制一套培训方案,课程内容更多结合银行实际案例予以讲解,课程内容更具针对性与实效性。输出成果:管理诊断与需求分析报告。第6页/共23页课程收益1.掌握各岗位人员在服务中的角色定位;成为优秀的服务协作者;2.掌握服务的主要标准流程,有序为客户提供标准化服务;3.掌握产品销售的标准与现场营销的主要方法,提升销售能力4.掌握客户满意度管理的系统方法与技巧第7页/共23页课程特色1、名师授课,游戏贯穿其间,深刻的道理体现在浅
4、显的比喻;复杂的难题溶解于简单的故事。2、寓教于乐,活跃的课堂气氛,体验、参与、互动的教学方式,让大家在学中练,在练中学。3、非常简单,快速有效,容易做得到。第8页/共23页第一模块:客户价值判断方法与技巧 厅堂内识别推荐的岗位衔接 厅堂内各岗位识别推荐衔接大堂经理团队协作的枢纽大堂经理岗位职责大堂经理识别推荐流程及技巧流程图三种状态下的客户识别判断法厅堂识别的四个技巧案例解析分区布局示意第9页/共23页第一模块:客户价值判断方法与技巧 大堂经理的站位不同客户的推荐方法柜员识别推荐流程及技巧柜员识别推荐流程图柜员识别推荐七步识别推荐演练客户引导分流流程网点布局与分流引导大堂经理分流引导流程贵宾
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