餐饮行业员工规章制度(4篇).docx
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1、 餐饮行业员工规章制度(合集4篇) 一、行为标准 1、严守岗位职责、遵守工作纪律,讲究工作效率、日事日毕,听从领导安排。 2、仪表端庄、大方,上班期间统一着工装。有客人时不得大声喧哗、谈笑、玩手机;工作时间合理使用手机,不得玩手机嬉戏、看电影等。 3、待客热忱礼貌、端庄大方。主动指引或解决客人问题,路遇客人要笑脸相迎、主动让路。 4、接听电话时要神清气爽,使用文明用语;转接电话或传话时要准时。 5、严禁假公济私、盗窃公司食物及财产!不私自使用公司的工具、设施或占用工作时间干私事,不影响他人工作。 二、工作纪律 1、每日准时到岗。间或迟到10分钟以内视为正常,迟到30分钟以上按旷工半天处理,2小
2、时以上的按旷工1天处理;未批假不来上班按旷工2天处理。因偶然突发大事(如暴雨、家中急事等)迟到15分钟以上,需准时告知事因并查明属实。提前下班10分钟以上视为早退,工作时间无店长批准离开工作岗位30分钟以上者,按迟到的旷工处理方法。旷工1天扣发2日工资,旷工超过2天开除。 2、每月员工可公休2天,公休应提前通知店长,详细公休日期由店长统一安排。 3、除公休外,每月事假不得超过2天,事假当天扣发当日工资。事假超过2天建议与同事调班解决。 4、春节歇业4天(除夕-初三),全体员工放假。春节、国庆等长假请假需提前2周以上便于统筹安排。 三、效劳员每日工作 1、洗菜、串菜、泡茶、摆盘,保鲜柜菜品摆放,
3、调料台调料摆放。 2、确保所用餐具、器皿清洁、卫生、光明、完好,并按标准摆放。 3、准时保持桌面、地面等店面环境卫生。 4、负责就餐客人的带位和点餐接待工作,熟识菜单内容,擅长推销推举菜品及酒水。 5、负责传菜,根据厨房出单的挨次上菜。 6、解答客人提出的有关饮食、环境方面的问题;收集有关意见,并准时向领导反映。 7、婉言谢绝非用餐客人进入餐厅参观和衣着不整的客人就餐,警觉找茬客人、有意见的客人和潜在隐患大事。 8、晚间开餐后,客流顶峰时留意相互照应、帮助,提高效率,留意脚下及手上安全。 9、帮助客人结账。客人离桌后,将自助餐盘、竹签拿到收银处结账,认真检查、避开错漏。 10、做好餐后收尾工作
4、。客人离桌后,整理碗筷、擦桌子、扫地、倒垃圾等。 四、收银员岗位职责 1、仔细完成收银收款工作,警觉假钱;不定时查看监控、大堂及外摆状况的全局把握。 2、检查每日酒水饮料的存货是否充分,准时补充冷饮至冰柜。 3、检查每日消毒碗筷的存货,如若不够准时电话补充。 4、不定时检查调味台,并通知效劳员进展补充。 5、整理每日进货单据,监视选购品种及数量。 6、营业完毕后仔细盘点当日营业额,点清钱款并做好每日收支记录账单。 7、非就餐顶峰时段帮助效劳员做好餐前预备工作如串菜等。 五、厨房岗位职责 1、负责每日熬汤、卤菜、菜品加工,厨房餐、厨具的清洁。 2、留意个人卫生、形象。工作时间穿戴工作衣和工作帽,
5、2天更换一次白大褂、围裙和工作帽。做到每月理发1-2次,每天修剪指甲,2天洗澡一次,衣着整齐洁净。 3、安全工作:严禁选购腐烂、变质等问题食品,防止食物中毒;严禁无关人员进入厨房和保管室;厨房工作人员下班前,检查各类水、电开关,冷柜等设备是否正常工作。 4、饭菜要求:饭菜加工前要清洗洁净,荤素分别,生熟分开;加工的饭菜要饭熟菜香,食品足秤;菜品多样化,定期开发新菜品。 5、设备摆放要求:餐具要定点摆放,用完后要准时清洗洁净,碗筷进展消毒;案板用完要随时清洗,不留根、叶等残渣;加工前后的饭菜,均不准放在地上;保温桶、饭勺、捞具、铲具、碗筷等要定点摆放整齐。 6、卫生要求:就餐区和加工区要保持洁净
6、,干净。做到地面、墙面、桌面光滑洁净。无蚊蝇、无鼠害、无垃圾、无剩饭菜。不漏水、不漏煤气和蒸汽。灶台、饭锅保持洁净,不留脏水、剩饭和污垢。 餐饮行业员工规章制度2 一、工作态度 1、按饭店操作规程,精确准时地完成各项工作。 2、员工对上司的安排有不同意见但不能说服上司,一般状况下应先听从执行。 3、工作仔细,待客热忱,说话和气,虚心慎重,举止稳重。 4、对待顾客的投诉和批判,应冷静倾听,急躁解释,任何状况下都不得与客人发生争辩,解决不了的问题应直接上报。 5、员工应在规定上班时间的根底上,适当提前到达工作岗位做好预备工作。工作时间不得擅离职守或早退。 6、上班时间严禁串岗、闲聊、吃零食、看报、
7、玩手机。制止饮酒和食用有异味的食品,制止在饭店、厨房等公共场所吸烟,不做与本质工作无关的事情,制止在厨房(除工作内)的吃喝。 7、热忱待客,站立效劳,使用礼貌语言,做到手勤、口勤、腿勤。 二、仪表、仪容、仪态及个人卫生 1、员工的精神面貌应表情自然,面带微笑,端庄稳重。 2、员工的工作衣应随时保持洁净干净(遗失或损坏须交付服装本钱费) 3、男员工应修面,头发不能过耳及衣领,女员工应梳理好头发、洁净干净,不能涂指甲,不能戴戒指 4、工作时间内不剪指甲抠鼻、剔牙,打哈欠 、喷嚏应用手遮掩,应保持宁静,制止大声喧哗,做到说话轻,走路轻,操作轻。 三、出勤 1、员工必需依照饭店治理者安排的班次上班,须
8、调班调休须征得主管允许 2、员工上班迟到、早退、将视当时情节,治理者的打算扣除工资,如有急事不能上班,应征得治理者的认可方可离开,否则按旷工(旷工一天算三天)处理。 3、员工在工作时间未经批准不得离店。 4、员工辞职应提前(30天)向治理者提出申请,经批准前方可离开,如员工无任何过失,饭店将发还一切应有工资,如发生 1严峻违反饭店规章制度 2旷工三天以上 3效劳态度恶劣,责任心不强,上班态度、行动懒散拖拉,给饭店带来严峻影响者 4和同事、客人打骂斗殴者。则扣除或不发工资。 五、奖惩 1、饭店对改良治理,提高效劳质量和经济效益有突出表现的,在日常工作中,创出优异成绩者,赐予嘉奖。 2、对违反饭店
9、规章制度的员工则会视当时状况扣发工资。 六、安全问题 1、遵守有关场所禁烟的规定。 2、不准在灶台或高瓦数电灯四周放置易燃易爆物品。 3、任何员工发觉还在冒烟的烟头都应马上把它熄灭,如发觉电线松动、磨损、折断,电源插座和电器的破损等状况,都应马上上报,以便准时处理修理。 七、后厨治理 1、厨师上班前必需检查燃油管道、燃烧器开关等设施的安全状况,如发觉泄露应关闭阀门,报告上司。下班前必需检查全部厨房设备,关掉全部阀门开关。 2、厨房必需清洁,工作人员工作前便利后应彻底洗手,保持双手的清洁。工作时,工作人员应穿戴干净,不得留长发长指甲,工作时避开让手接触或沾染成品食物。 3、工作人员应随时清理染有
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