医院办公室主任季度工作总结.docx

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1、 医院办公室主任季度工作总结_供暖办公室主任季度工作总结 办公室主任季度工作总结 公布时间： 2023.08.16 医院办公室主任季度工作总结。 时间像一闪而过的流星,稍纵即逝，就像这三个月的时间。我信任，你经过了这三个月时间的积存，肯定进步特殊大。我们可以对自己这个季度的工作进展总结了，而多进展工作总结对后续工作起到借鉴与指导作用，那么我们怎么样才能写好一篇季度工作总结呢？以下是小编细心整理出来的“医院办公室主任季度工作总结”，供您参考，盼望能够帮忙到大家。 以下是工作总结之家为大家整理的关于医院办公室主任季度工作总结的文章，盼望大家能够喜爱！ 敬重的各位领导、各位同事： 一年的工作在紧急中

2、度过，今年是我在办公室协作科主任负责有关行政、创立、党务工作的其次个年头，这两年来，各位领导、同事的关怀与帮忙下，在分管领导的带着及办公室全体成员的共同努力下，本人时刻以“三个代表”重要思想为指导，仔细履行办公室主任职责，较好地完成了上级下达的各项工作任务，并进一步完善了办公室自身建立，同时自己在此岗位上也得到进一步进步。现就本人两年来的工作状况从三个方面述职如下，请各位同仁评议一、 加强学习，不断进步自己的政治水平和业务素养。作为一名*党员，本人在思想上始终与党中心保持高度全都，拥护党的领导，仔细学习党的十六届四中、五中全会报告，深刻领悟“三个代表”重要思想的内涵，积极参与党委组织开展的各类

3、学习，注意不断进步自身的政治素养与思想道德素养，坚决对党的信念，用正确的理论指导自己的行动。尤其在今年开展的党员先进性教育活动中，本人积极参与教育活动的每阶段活动安排，仔细记录学习笔记，深刻思索撰写党性分析报告，作为医院先进性教育活动办公室副主任，积极履行自己的职责，协作领导完成各阶段的工作。俗话说：“肚里有学问，手中方法多”。自全面负责办公室工作以后， 新的工作职能要求我不断地更新自己的学问，拓展自己的学问领域，进步自己办事、处理、协调题目的力量。业余时间仔细学习专业学问和相关治理理论，不断更新自己的学问构造，拓宽学问面，具备肯定的学习力。通过学习马克思主义哲学、*思想概论、行政治理、 公文

4、写作等理论学问以及医疗等政策、法规和条例等，逐步提升自己的综合素养。同时不仅从书本上吸取养分，还虚心地向四周理论水平高、业务力量强的同道学习，取人之长，补己之短，努力丰富自己、充实自己、进步自己。通过学习，开阔了视野，拓宽了思路，进一步进步了政治水平和驾驭实际工作力量。两年来，代表我院参与卫生局进行“五法二条例”学问竞赛，荣获团体三等奖。撰写论文2篇，已发表2篇。二、求真务实，不断开创工作新局面。办公室是一个综合协调局部，工作繁杂、琐碎，许多工作不行猜想，也难以量化。要使办公室工作真正实现标准、有序、高效，就必需要有一整套的工作体系作保障。两年来，本人始终践行“效劳好领导、效劳好局部、效劳好职

5、工”的工作理念，始终追求更高的工作效率，更优秀的效劳质量，更顺畅的运转机制，更昂扬的工作*，在仔细总结和连续我院办公室以往胜利阅历和优良传统的根底上，结合不断拓展的工作内容，结合兄弟单位办公室工作的先进理念，以积极、仔细、恳切的工作态度对待自己所从事的工作。特殊是，在深化医院治理年活动中、党员先进性教育活动中、“满意杯”优质效劳竞赛活动中、大学附属医院揭牌仪式仪式中本人充分发挥自己的组织、协调和效劳职能，得到了医院领导和其他局部、广阔干部职工的认可。没有追求与抱负，人就会碌碌无为;没有信念，人就会缺失人生航线的坐标。总之，在办公室里工作，我能做到的是勤奋肯干、得失不计，我的目标是当好领导的左右

6、手和群众的小旗帜，在各项工作中，尽职尽责、踏踏实实地完成任务，为医院进展尽一份力。 GZ85.Com扩展阅读 办公室季度工作总结篇一：办公室季度在区教育局和镇党委政府的大力关怀支持下，我们以统领教育工作全局，以办好让人民满足的教育为目标，以提高办学质量和效益为核心，以落实区教育局为重点，坚持解放思想，改革创新，强化治理，狠抓落实，改善办学条件，强化教师队伍建立，整个教育工作得到安康、协调、快速进展。现把第三季度全镇教育的工作状况总结如下：一、加快合班并校和校舍修理改造力度，教学条件不断改善完成里辛一中和杨家楼联小新建教学楼工程，马泉联小和杨家楼联小顺当合并；积极做好学生及家长工作，把凤凰峪小学

7、学生妥当安置到铁铜沟学校和朱家庄小学，撤并凤凰峪小学。对里辛一中、里辛中小的取暖设施进展了更换和改造；对里辛二中、里辛中小、玥庄小学、茶峪子小学等学校楼顶进展了防渗处理；为里辛一中、里辛二中、里辛中小、玥庄小学、黄羊山小学、茶峪子小学更换了铝合金门窗；为里辛一中、里辛二中购置700套学生用桌櫈和30套教师办公桌椅。教学条件的改善，为教学质量的提高打下了坚实的物质根底。二、强化教育，努力提升学校治理水平1、优化教学常规治理，进一步完善了教学治理体系。强化过程治理，抓住关键环节，严格落实教学常规，突出集体备课等重点环节，优化课堂教学的各个环节，并加强指导和治理。改良常规抽查、普查方式，要求中小学实

8、行月查月报制度，开学后镇教办组织了中小学教学视导检查，真正把常规教学与治理落到了实处。2、组织中小学教学工作沟通会，各校明确了新学期工作思路。开学之初，镇教办通过召开中小学教学工作沟通会，使各校明确了新学期的工作思路。在新的一学年里辛一中在加大生技研修校本课程开发力度，连续做好潜能生转化工作，不断完善“分层互助”课堂教学模式，打造“人文高效课堂”的根底上，将加大力度，培育一支喜爱教育事业、喜爱班主任工作、有创意、有活力的高素养班主任队伍；充分利用学校地处莱钢腹地的地理优势，挖掘社区课程资源，开展以“钢铁是怎样炼成的”为主题的综合实践活动。里辛二中以“温馨阅览室”和“教育随笔展评室”建立为载体，

9、以师生社团活动为平台，加强师能建立，突出“读书成长”、突出“一专多能”，突出“合唱团、衰弱操”等师生社团建立，打造一支甘于奉献、富有创新精神的师资队伍；以“明礼”教育促学生习惯养成，以“明礼”教育让学生明辨是非，努力构建适合学校特点的“明礼一代人”的德育新模式；里辛中小在坚持、改良已有亮点师生评价机制（教师评价、星级评价）根底上打造以单元主题教学为突破口，以理论学习、主题备课研讨、反思沟通为主要形式教研教改新模式。朱家庄小学在坚持“优势求生存，特色求进展”的思路，连续做好对综合实践活动这一特色课程的讨论，新学期工作重点将放在努力为学生的“绿色人生”奠基，打造充分张扬师生生命活力的绿色课堂上。黄

10、羊山小学依托语文主题学习，整合多种资源，以此为平台，提升师生文化素养，在全体师生中掀起读书高潮，努力建立一支布满生气和活力、与现代化教育相适应的教师队伍。玥庄小学连续通过发挥红领巾播送、宣传橱窗等多种渠道，加大宣传教育功能，坚持抓好“一日常规”的评比工作，把学生的常规治理、养成教育落到实处。茶峪子小学重视学生素养评价，加大对学生成长记录袋的讨论与使用，真正发挥评价在学生治理中的作用。三岔河小学以生命教育为切入点，加强德育工作，持续加强学生的行为习惯养成教育，争取本学期学生的精神面貌有进一步的转变。潘家庄小学通过开展“晨诵、午讲、暮用、周演”的童心阅读，把书香校园工程引向深入。田庄联小以活动课程

11、为依托，通过开绽开展“硬笔书法”、“竹竿舞”等兴趣小组活动，丰富学生课余生活，培育学生艺体素养。杨家楼联小依托棋山，开发以棋山为主题的校本课程，开展与棋山亲密相关的综合实践活动。每个学校都坚持内涵进展，制定了富有共性的办学思路，努力打造具有里辛特色的新品牌。三、构建全镇教师的终身学习框架，促进教师专业成长1、开展教师读书成长工程，建立了教师读书学习制度。提倡教师欢乐读书，自觉读书。教办每次组织校长会、学校每次例会都先引领校长、教师学习一篇理论或实践的论文，并把平常学的好文章相互推举。要求每位教师每周至少阅读一篇教学讨论文章，每月至少阅读一本教育教学刊物，每学期至少阅读一本文学名着等读书活动。今

12、年暑假，全镇每位教师收到了一份特别的礼物李镇西的做最好的教师，教办在暑假培训中统一组织了考试，开学后各校开展了“做最好的自己”的演讲竞赛，活动取得了很好的效果。2、重视青年教师培育。发挥全镇骨干教师的引领、示范、指导和辐射作用，全镇中小学分别组织了骨干教师示范课、青年教师讨论课、新教师上岗课活动，让骨干教师与新教师结对子，促进新教师尽快成长，带动全镇教师队伍整体素养的提高。四、进行庆祝教师节系列活动，大力弘扬新时期师德风气1、召开庆祝教师节表彰大会。9月9日上午，在莱钢特钢工人俱乐部进行了里辛镇庆祝2023年教师节暨表彰大会。会上表彰了一批教书育人先进单位、优秀教师、优秀教育工、优秀班主任。里

13、辛一中、二中、中小等学校也分别召开了教育教学工作表彰会。2、开展教师活动。教师节前，镇党委政府和镇教办要开展了多种形式的走访慰问活动，通过走访退休老教师、召开教师座谈会，倾听教师对做好教育工作的意见，帮忙解决教育教学和学校教师的实际困难，表达了党和政府对教育工作的高度重视和对广阔教师的亲切关心。3、开展了以“弘扬高尚师德、力行师德标准、做人民满足教师”为主题的师德建立教育月活动，组织广阔教师深入学习新中小学教师职业道德标准和教育部新印发的中小学班主任工作规定等，增加了全镇教师教书育人、为人师表的使命感和责任感。五、强化学校安全卫生工作，确保学校教育工作的稳定各校仔细落实学校安全教育进课堂活动，

14、重点开展了防食物中毒、防交通事故、防溺水、防火、防踩踏、防雷击等各类突发大事的学问讲座和自救演练，提高师生了安全意识和自我防范抢救力量。协作交警部门对接送学生车辆进展了检查。高度重视甲型H1N1流感的预防工作，严格落实晨午检制度、缺勤跟踪、卫生消毒、校舍通风、教育宣传、学生体检、物资储藏等各方面工作，镇政府出资五万余元由镇卫生院统一购置了84消毒液、小喷雾器、预防甲型H1N1流感中草药等下发到各学校（园所），确保了学校师生及幼儿安全和各项工作正常开展。六、扎实开展深入学习实践科学进展观活动9月21日，召开了教育系统深入学习实践科学进展观活动发动大会，对学习实践活动作了发动部署，要求各支部切实加

15、强对学习实践科学进展观活动的领导和指导，充分熟悉深入学习实践科学进展观活动的重要意义，切实增加搞好学习实践活动的责任感和使命感，以“解放思想，()坚决信念，创新跨越，再创里辛教育新辉煌”为实践载体，深入扎实地开展学习科学进展观实践活动，努力实现教育工作新突破。虽然我们在教育教学方面做了一些工作，取得了肯定成效，但我们糊涂的熟悉到我们的工作中还存在不少问题和缺乏，与兄弟单位和上级的要求还有肯定差距。下一步，我们将对比区镇2023年工作规划，进一步增加自觉性，发挥制造性，以扎实的工作成效，办好人民满足的教育。篇二：办公室季度工作总结一季度，在区委、区政府的正确领导下，大弯街道党工委、办事处围绕建立

16、“世界现代田园城市”的历史定位和进展目标，仔细贯彻落实科学进展观，深入实施市委城乡统筹，“四位一体”科学进展总体战略，解放思想、真抓实干，制造性地开展各项工作，现将工作小结如下：一、第一季度工作目标完成状况（一）重点工作完成状况1、农村产权制度改革工作街道仔细做好干部和群众的宣传、解释工作，组建了强有力的工作队伍，强力推动农村产权制度改革工作。一是健全机构，落实人员。街道成立统筹城乡办公室，落实5名专职人员详细负责此项工作；二是未雨绸缪，制定切实可行的方案。街道班子成员屡次深入基层进展调研，针对收集到群众反映的意见和建议，制定有效可行的工作方案；三是广泛宣传，充分取得群众支持。通过召开村（组）

17、干部会、村民小组会、坝坝会和入户发放宣传单等多种形式向广阔群众宣传产改政策，确保群众知晓率，取得了群众的充分支持和理解，工作得到顺当推动。目前，完成了6个村社区农村居民2千余户土地承包经营权证确实权和颁证工作以及29个村民小组的数据核对、承包土地信息录入、耕保基金台账建立相关工作。2、农村土地综合整治工作街道切实做好土地综合整治工作，全面完成革新4、7、9组土地综合整治和安置工作；完成革新5、6组360亩土地增减挂钩工程，拆迁农户138户。估计在6月底全面完成拆迁村民的安置，实现农夫生产生活方式的根本转变。3、公共效劳和社会治理（1）村级公共效劳和社会治理改革稳步推动。街道严格根据村级公共效劳

18、和社会治理改革工作要求，仔细开展“宣传发动、收集民意、梳理争论、表决公示、实施监视和评议整改”六步工作。一是开展广泛的宣传发开工作，确保群众知晓率和参加率，经三方调查测评知晓率全区第一；二是仔细开展村、组议事会组建工作，通过选举确定了各级议事会；三是严格执行民主化程序，从收集民意到议事会争论梳理工程，再到拟定工程和表决公示，每一步都仔细指导，确保工作落到实处；四是严格专项资金治理，制定专项资金治理方法，设专户、建专帐，确保专项资金合理、有效地使用；五是坚持专项资金使用、公示制度和群众满足度测评制度，确保专项资金发挥最大效益。（2）城乡充分就业工作扎实开展。一是强化技能培训，开发岗位，拓展就业渠

19、道。1-3月街道再就业培训55人，合格55人，合格率为100；办理符合条件敏捷就业社保补贴515人，开发公益性岗位76个，安置就业困难人员76人；新增创业企业26户，新增个体工商户70户，转移创业11人，回乡创业2人，独立和自强创业分别达19人、4人；失业登记253人，解决就业246人，再就业率97.23%（其中登记“4050”人员78人，解决就业76人，再就业率达97.44%）；农村充裕劳动力1556人，实现向非农产业转移1360人，转移就业率为87；无零就业家庭产生。二是建立就业配套规划制度，完善社区就业、培训、救济工作制度，已建的两个失地农夫集中居住区连续保持充分就业。2个失地农夫集中居

20、住区内劳动力1926人，现已就业1924人，就业率达99.89。三是夯实共性化效劳工作。开展一户一卡入户调查工作，13月，完成集中居住区失地农夫共计2054户和4个村共计5741户的入户调查工作。四是仔细做好社会工作。13月，共计7401人参与城乡居民医疗保险，筹资金额达446100元；发放已到退休年龄失地农夫养老金存折574人；整理报送选择成府发19号文社保政策人员名单共计1689人，选择成府发31号文社保政策人员共计2818人。（3）维护社会稳定工作以积极预防和妥当处置各类群体性大事为抓手，全力维护社会政治稳定。一是做好群众来信来访工作。13月共受理群众信访件41件，已处理35件，办结率8

21、5%，剩余6件正在办理之中。在规定时间内办结上级交办件14件，办结率100%。二是切实加强社会治安综合治理工作。13月，发刑事案件74件，与去年同期相比下降1.33%。三是做好樱花节期间维稳工作。组织50名治安巡逻队员对辖区主要路段和重点区域进展24小时的执勤和巡逻，从来打击各类犯罪活动，游客生命财产安全得到有效保障，节日期间，街道辖区内未发生刑事案件。（4）工作街道安全生产工作做到检查、宣传、教育、整改四落实，仔细制定应急预案，做好突发大事的预防处置。13月，开展了常规检查7次，集中大检查3次，专项检查4次，杜绝了特大安全事故的发生。4、基层党建和村级治理机制建立街道坚持以标准民主治理程序，

22、建立健全科学适用的民主议事制度和规章为核心，深入开展农村基层治理机制建立，推动民主化进程。一是标准和完善村民易把握、易操作的民主议事规章，使其尽快和完全把握基层民主议事的目标、方法和程序。同时，标准和完善村民议事会、村（居）委会工作规章，建立健全村（居）民民主治理长效机制，严格民主程序等。目前，辖区9个村社区都分别通过民主选举产生了村（社区）、组议事会和监事会以及民主理财小组，进一步标准和完善了相关议事规章，建立健全民主议事程序，基层民主化治理已初步实现常态化。二是仔细落实责任制。仔细贯彻执行党风廉政建立责任制，深入开展党风廉政建立和反腐败工作，在抓好班子自身建立的同时，将机关干部、村、社区干

23、部纳入党风廉政建立责任制范畴。13月，街道未发生一起干部违纪违法大事。三是加强领导干部和干部队伍建立。完善了以完成目标任务为核心的德、能、勤、绩、廉综合目标考评方法和机关人员工作治理制度。通过改良基层工作作风建立活动，进一步提升机关行政效能，切实提高党员领导干部的效劳水平，增加干部的分散力、战斗力和执行力。5、城乡规划建立治理一是加大违法建筑的监管力度。明确街道“一把手”为违建监管工作第一责任人，落实专人负责此项工作。同时，在各村（社区）明确专职信息员，将违建工作消退在萌芽状态，确保新增违法建立为“0”；二是仔细开展拆违工作。在做好宣传和解释工作的根底上，组织人员对现存的违法建立进展准时撤除，

24、13月，共撤除各类违法建筑580，制止新增违建5处，查处率达100%。6、城乡环境综合治理一季度，街道结合“攻坚大会战”工作安排，从最薄弱的环节入手，从最关键的问题突破，着重抓好重点地段、重点部位的突击治理，进一步夯实“七乱”治理、“四清”治理等治理工作根底，使城乡环境有了较大改观，“突击攻坚、速出成效”。一是加大扬尘治理力度。在建立工地严格执行标准打围、湿法作业，对进出车辆进展彻底冲洗，对裸土实施有效掩盖，13月，掩盖裸土共计4400平方米，硬化道路接口300平方米。二是抓好重点区域治理。对背街小巷、“城中村”和城乡结合部等重点区域的进展治理整顿，标准占道经营357处、流淌商贩558处、乱堆

25、乱放146处，确保了重点区域的有效管控。同时，进一步标准三桥等夜市治理，严格开市时间，并仔细排查安全隐患，对夜市内私拉乱接电线等担心全因素进展排查清理，确保了夜市安全。三是切实搞好环境卫生治理。加大清扫保洁力度，去除各种积存垃圾和乱堆乱放杂物146处，确保了环境卫生良好。四是进一步开展静态交通秩序治理。加强城区静态交通整治，标准非机动车辆停放，整治无序占道停车9850车次。五是进一步清理违法广告。去除立面广告、非法户外广告等类“牛皮癣”3920处。六是全面抓好水环境治理。加大对污水直排、污水乱排、污染河道等违规行为的巡查和执法力度，治理辖区内河道、沟渠10550米，实现了“水清、岸绿、有鱼”。

26、7、深入、长久的推动机关作风建立街道以改良基层工作作风建立活动为契机，围绕“发扬亮剑精神推动基层作风建立活动”这一主题，扎实开展改良基层工作作风建立活动。一是坚持党员领导干部带头学，班子成员领先垂范，先学一步，先行一步；二是实行集中学和自学相结合的方式，组织干部职工进展和业务学问学习，全面提升干部的思想素养和业务素养，提升战斗力和执行力；三是严格落实各项考核制度，强化群众监视，通过开展作风建立“回头看”工作，在机关内部逐步形成了气沉丹田的务实作风，党员干部精神面貌焕然一新，综合力量和执行力进一步加强，办事效率进一步提高，加强深了党群、干群关系，为建立“世界现代田园城市”供应顽强有力的保障，为各

27、项工作开展夯实了根底。（二）经济进展目标工作13月，估计新体制本级地方财政收入6517万元；地区生产总值增长12；规模以上工业增加值能耗降低6；工业估计5000万元；城镇居民人均可支配收入和农村居民人均纯收入分别完成10.9和18；效劳业增加值比去年同期增长21，社会消费品零售额比去年同期增长22；农业增加值比去年同期增长5.5，粮食总产量0.105万吨。1、以务实的工作作风完成区委、区政府下达的征地拆迁工作，确保区重点工程用地。一是完成地下博物馆和运动休闲中心工程29.486亩征地协议签订工作；二是完成北部新城工程30户农户折迁协议签订工作，撤除农房30户；三是按时间接节完成樱花节停车场、售

28、票区、游乐区、美食区和车展区的平场工程，以及周边景观土方回填工程；四是办理征地农转非474人。3、奋力推动安置房建立。目前，大弯长流河安置房一期工程房建、附属和景观绿化工程已完工，正在全力解决水、电、气、光纤等配饰设施建立问题。（三）民生工程目标进展状况1、强力推动扶贫解困工程（1）大力实施残疾人帮扶行动。对80户贫困残疾人家庭进展“暖和万家行”年关慰问；为65名贫困残疾人家庭申报了专项补助；为15重度残疾人申报了托养护理补贴；为3名残疾人进展了免费职业技能培训；对8名眼病患者患者实施免费手术，让他们重见光明。（2）开展“送暖和，献爱心”慰问活动。做好春节期间困难群众的救济慰问工作，通过街道、

29、村（社区）两级慰问300余户，送去慰问品、慰问金价值5万余元。2、强力推动社会保障工程（1）完善低保制度，对城乡低保实行应保尽保，动态治理。1-3月救助低保457户次，按时发放城乡低保金128798.7元。对4名低保人员实施住院医疗救助。做好2名散居农村五保的供给工作，并帮助敬老院做好9名已入住敬老院的五保人员的供给工作。（2）明确职责，做好劳动监察网格化治理工作。1-3月劳动监察网格化治理工作共采集用工信息153户（其中采集企业用工信息125户），已更新户数153户。（3）严格执行优抚政策。深入广泛开展双拥活动，积极为优抚对象排忧解难。在春节期间为军烈属、复员、伤残军人等优抚对象160余人送

30、去价值2万余元的慰问品。同时，做好重点优抚对象抚恤补助的发放工作，1-3月共发放583人次173538元。3、强力推动医疗卫生工程仔细开展狂防工作和爱国卫生等工作。截止目前，发放狂防宣传单600余份，正确处治犬伤病人26人，狂犬病疫苗的接种率为100%；上报推举4户区级“卫生文明户”；加大樱花节期间的食品安全督导工作，对摸排出的52家无证无照餐饮经营户现场办理了樱花节期间的餐饮南宁广告公司经营辅导证，并实行重点检查监视。同时，对辖区内的餐饮经营单位和个体工商户逐一排查和实施监视，确保了樱花节期间的食品卫生安全。切实搞好规划生育工作。1月3月共出66人，符合政策诞生率100%；流入人口487人，

31、流出人口253人，登记率打90%，综合效劳率达95%；发放叶酸片177瓶。4、强力推动百姓安居工程一是为上级制定救助政策供应依据。开展住房保障工作，对申请廉租住房补贴的61户106人低保人员和申请廉租住房的31户低收入家庭进展审核上报。二是丰富群众文化生活。街道文化活动中心、村（社区）文化活动室全面实现对外开放；深入开展校园周边环境整治工作。与相关职能部门联合执法2次，标准中小学校周边网吧、电子嬉戏、歌舞消遣场所经营秩序，对违规接纳未成年人的行为进展打击。二、下阶段工作安排2023年是稳固进展成果、战胜国际金融危机影响、实现我区、街道进展战略目标的重要一年，更是谋划“十二五”期间乃至更长时期进

32、展的关键一年。街道将仔细学习我区胜利举办首届国际樱花文化节、全国山地自行车（青白江站）竞赛等工作的阅历和做法，以高度的政治责任感、紧迫感和使命感，把“高水平、快节奏”做为推动今后工作的根本动身点，重点做好以下几方面工作。（一）深入推动农村工作“四大根底工程”扎实抓好农村工作四大根底工程，是深入推动城乡一体化，建立世界现代田园城市的坚决根底。为确保此项工作统筹推动，街道将在下一阶段集中精力抓好以下几个方面工作。一是加大农村工作“四大根底工程”的再宣传、再培训工作。拟定安排3次村组以上干部培训和3次集中宣传活动；二是抓好业务大练兵活动，助推农村工作“四大根底工程“开展；三是仔细开展产改“回头看”工

33、作，通过开展为期6天的自查活动，催促各村（社区）抓好产改工作，把产改工作做深、做细、做实。四是进一步标准和完善公共效劳和社会治理村级专项资金的使用和治理，定期对各村（社区）专项资金使用状况进展督察。五是进一步贯彻执行党风廉政建立责任制，切实改良干部作风，提升干部“亮剑”力量。（二）征地拆迁工作街道将进一步加大征地拆迁力度，对区委、区政府下达的目标任务实行时间倒排制，确保在规定时间内交付区委、区政府重点工程：家乐福和三聚氰胺二期用地。（三）维护社会稳定进一步强化职责，切实加强对社会稳定工作领导。一是对重点人群和人员实行领导包案，专人监控，责任倒查制，切实做好维稳工作；二是加强街道、村、组的信息沟

34、通，对存在的不稳定因素进展排查，力争把冲突化解在萌芽状态；三是加大防邪工作力度。对参加FLG等邪教组织的人员实行24小时监控，同时加大帮教力度，确保“三零”目标的实现；四是抓好已清退民办、代课教师的参保工作，深入细致地开展宣传和核实工作。（四）城乡环境综合整治工作仔细开展城乡环境综合整治工作，将此项工作贯穿全年工作的始终，进一步开展“七乱”和“四清”治理工作，积极发挥城管小分队的作用。重点抓好肖家院菜市、三桥广场及周边环境治理和城郊结合部特殊是大弯6、9组的综合治理工作。同时，加大对违建的撤除力度，落实专人进展监管，确保辖区无新增违法建立。（五）安置房建立及选址工作全力做好大弯长流河安置房一期

35、工程建立治理工作，积极做好协调效劳工作，加快工程建立进度。做好长流河安置房三期的选址工作。篇三：办公室季度工作总结*年，*地区乡镇企业工会在地区工会和局党组的领导下，以“xxxx”重要思想为指导，仔细贯彻执行xx大及xx届四中全会有关精神，催促各县（市）乡镇企业工会，充分发挥基层工会在社会主义现代化建立事业中的作用，依法维护职工的合法权益，亲密联系职工，仔细听取和反映职工的意见和要求，关怀职工生活，协调劳动关系，使乡镇企业得以安康平稳地进展。现总结如下：一、加强工会组织建立乡镇企业建立工会，是新时期经济建立的需要，工会作为工人阶级的群众组织，一方面维护职工的合法权益，另一方面也起着协调劳动关系

36、的作用，只有劳动者的利益得到爱护，企业的正常生产才会得到保证，企业的运行才会平稳，企业才会进展。因此，加强乡镇企业工会组织建立，是推动乡镇企业进展的一项重要工作。针对乡镇企业组建工作难度大，入会率偏低的现象，我们实行地县（市）乡镇企业工会主席齐上阵的做法，利用到各县（市）工作调研的时机，对企业主做急躁细致的宣传奇服工作。通过努力，取得了肯定的成绩：XX年，全区乡镇企业基层工会数已进展到149个，会员人数达7402人，比XX年分别增长了58.51%、58.16%。二、加强宣传工作，深入宣传工会法为了使企业职工了解工会的职能，懂得依靠工会维护自身的合法权益，各县（市）乡镇企业工会加强对工会法的宣传

37、工作。有的县还与县工会一道进行了较大规模的宣传活动。如纳雍、织金等县乡镇企业工会深入到非煤矿山、民用煤矿、重点企业等张贴宣传画、办专栏等，使职工对工会法有了进一步的了解。三、抓制度建立，发挥工会的职能作用为了使乡镇企业工会发挥职能作用，各工会把抓制度建立作为主要工作。()一是协调企业为工会安排办公室，解决办公经费，修建厂务公开栏和宣传厨窗；二是帮忙企业完善各种现行，把有关法律法规和规章制度标准上墙。通过行业工会与企业工会的努力，厂务公开渐渐为企业主与职工所承受，通过厂务公开，增加了职工的仆人翁责任感和工作积极性，促进了企业的安康进展。为了最大限度地维护职工的生命安全，今年地、县乡镇企业工会把抓

38、安全生产作为工作的重中之重，号召企业要坚持生产必需安全，安全为了生产，牢牢记住先安全后生产的原则，把抓好安全工作作为企业工会维权工作的重点，确保安全生产。四、存在的问题1、很多企业主对工会组织熟悉缺乏，给新建工会带来了肯定的难度，致使新建工会工作进展缓慢。2、由于乡镇企业行业工会主席及委员从地区到县（市）都是兼职，在工作中经常消失时间冲突的现象。3、对于乡镇企业来说，目前组建工会都存在困难，更不用提收取会员费的事，因此活动经费成了问题。五、明年工作准备1、连续加强工会组织建立，壮大毕节地区乡镇企业工会的队伍，向“哪里有职工，哪里就有工会组织”的目标努力。2、加强宣传工作，连续深入宣传工会法，让

39、工会法为广阔企业主和职工所了解。3、加强工作力度，通过宣传与协调，使更多的企业承受和重视厂务公开，懂得维护职工的安全权益和生命安全的重要性。办公室个人季度工作总结 工作总结之家工作总结频道为大家整理的办公室个人季度工作总结，供大家阅读参考。 在办公室领导和同志的关心、帮忙、支持下，紧紧围绕县委县政府督查督办室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改良工作方法，提高工作效率，以“听从领导、团结同志、仔细学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。我始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素养上下功夫。坚固树立全心全意为人民效劳的宗旨和正确的世界观、人生观、价值观。现就

40、这一季度的工作状况做一个总结，现将主要状况小结如下：为进一步做好督查督办工作，我坚持严格要求自己，一是爱岗敬业舍得奉献。在工作和日常生活中，我正确熟悉自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的关系，坚持勇于奉献、诚恳敬业;二是锤炼业务提高素养。经过这一时期的努力，自己在文字功夫上取得肯定的进步;利用办公室学习资料传阅或为县委办公室校稿的同时，细心学习他人特长，发觉自己的缺乏之处并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探究中使自己在文字材料上有所提高。针对目前我县灾后恢复重建工作正处于攻坚阶段时期，我们办公室的工作人员更严格严格要求自己，积极向党组织靠近，向广阔党员干部同志学习，

41、一要发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务千头万绪、任务繁重的工作性质，不怕吃苦，主动找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，积极适应各种艰难环境，在繁重的工作中磨练意志，增长才能。二要发扬不断进取精神。加强学习，敢于直言，在学习各种文件的同时留意深入一线猎取最新的消息和信息，广泛吸取各种“养分”;同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培育自己具有扎实的理论-功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好，树立督查室的良好形象。三要当好助手排忧解难。对各项决策和消失的问题，能够准时提出合理化建议和解决方法供领导参考。四要强化职能做好效劳。工作中，我注意把握根本，

42、努力提高效劳水平。目前督查督办室人手少，工作量大，这就更需要办公室工作人员团结一心，加强协作。遇到各类活动和会议，我都积极协作做好各种力所能及的工作，与领导、同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只盼望把工作圆满完成。总之，这一季度我做了肯定的工作，有了肯定的收获，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论和文字根底的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够。在今后的工作中，我将发扬成绩，克制缺乏，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。总经理办公室季度工作总结 工作总结之家最近发表了一篇名为

43、2023总经理办公室季度工作总结的范文，好的范文应当跟大家共享，重新编辑了一下发到工作总结之家。 2023总经理办公室季度总结 2023总经理办公室季度工作总结 总经理办公室季度工作总结 根据20年半年经济活动分析会上精神和重点工作规划要求，总经理办公室重点了信息、治理和降本增效治理。现就上半年工作状况，汇报如下： 一、做好安全治理，保障经营安全 总经理办公室把安全工作放在主要位置。我们从提高职工安全意识，强化安全治理入手，对公司行车安全、资产安全及信息安全各方面进展了全面的管控。 1、加强行车安全治理 根据要求，我们日常性的加强了车辆日常维护治理，优化车辆调度治理，竭尽全力满意各部门特殊是经

44、营部门用车需求的同时，将交通安全隐患掌握在较低水平。 一是工作细致，关注细节。年初，在公司安全工作会议上，公司领导对年度交通安全工作进展专题讨论，制定交通安全工作方案及工作责任目标治理制度。把全年的交通安全工作任务层层分解，做到了分工明确，责任到人。确定了在思想观念上有新的创新，交通安全工作上有新的创新，在治理方式上有新的创新的主基调。半年来，屡次组织安全检查，准时做好消防器械修理换药检测工作，变更安全根底工作表格、加强宿舍检查，催促宿舍修理。通过落实各项根底安全工作，将安全风险掌握在可控范围。 二是加强车辆安全教育。20年中秋节和国庆节黄金周假期组成八天连休长假，为营造良好的节日气氛和出游环

45、境，确保公司广阔干部职工度过一个欢快祥和的中秋、国庆假期，总经理办公室特向广阔职工发出安全提示。在天津达沃斯论坛期间机动车限行措施，我们准时予以公布公示。此外，通过在办公场所制作交通安全宣传专栏，发放宣传资料，播放光盘等形式，通过事故处理工作及订正交通违法行为案例，对驾驶人和全体员工进展交通安全学问教育。通过在天津公司报、公司局域网上宣传道路交通安全法规、政策， 通报交通安全治理工作动态，使交通安全治理工作逐步走向成熟化。 2、保障资产和信息安全 一是切实保障资产的安全。公司于20年7月4日召开三季度安全生产治理会议。 9月24日，天津公司安委会全体成员组成三个检查小组，对公司范围内全部涉及安

46、全的场所进展了具体的检查，共发觉安全隐患（需整改处）五项（处），复查了重点部位一处。10月11日上午8：15在三楼会议室召开四季度安委会会议，积极做好夏季饮食安全、防汛安全、用电安全和行车安全，在健全安全检查根底资料的根底上推动安全治理上水平，为公司有一个安康、稳定的进展环境保驾护航。同时，为协作公司部门、人员的调整，完善公司安全保卫组织机构，请各部门重新推选安全小组组成人员，进一步加强了值备班力气，对公司资产实行24小时监控，保障了公司的资产安全。按合同要求进展院内绿化治理，指导现场工人作业，做好会议花卉摆放工作 二是爱护公司信息环境的安全。进展机房安全治理。确保杀毒软件在病毒的预防、病毒查

47、杀治理上发挥较大作用。尽量做到发觉隐患提前预警，消失问题准时处理。加强内、外网建立，标准保密制度。利用设置用户权限、加装防火墙等手段，既保证了内外网信息的正常沟通，又确保了内网信息不外漏。负责机房进出人员的审查。对机房的网络设备进展维护，联系更换空调过滤网。查看监控系统的运行状态。保障监控系统的安全有效运行，依据需求查看监控录像，检查机房主要设备，查看其运行状态。消失故障的准时处理。跟踪效劳器、防火墙、路由器、交换机的运行参数，依据需要准时调整运行参数。 二、推动信息化建立，实现搭建维系信息平台 一是进一步推动erp工程进展。先后召开erp工程启动会和发动会，帮助股份公司erp工程的调研和推广

48、，派出10余人参加股份公司工程培训，组织关键用户到北京工程组进展系统的学习。供应我公司的根底数据。构建我公司的组织构造。对的业务蓝图进展确认与宣讲。沟通解决erp单据格式。为sap的上线做预备。不断推动公司信息化建立。我们先后公布收集整理供给商、客户主数据的通知和整理核对供给商、客户遗漏数据的通知，转发了关于落实关于落实上市期间信息披露治理要求加强信息化安全治理工作有关事项的通知，并协作erp工程组在9月1-2日进展业务存货期初数据的导入工作。为完成此项工作，我们要求工程组成员在9月1-2日加班、各业务部门、财务部门要留有人员协作，便于业务数据的准时处理，保证上线工作的顺当 完成。 二是加强oa和nc系统的日常维护。oa系统公布信息200余条，对oa和nc系统，从软件和硬件系统方面进展日常维护，为公司业务的顺当进展供应后备保障。进展系统的年度