《医院财务工作年度工作总结三篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《医院财务工作年度工作总结三篇.docx(114页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 医院财务工作年度工作总结三篇_医院财务工作总结 20xx医院财务工作总结范文三篇 岁末年初,又是一年总结时,下面是小编为大家整理的20xx医院财务工作总结范文,请大家参阅 范文一 一年马上过去,回忆一年来本部门所做的工作:未了的历史遗留事宜、会计核算业务的变化、会计核算体系的调整、会计人员的调整、银行还贷压力、资金筹措压力、大量资金结算业务,繁杂的日常报销工作、日常财务、会计监视工作,繁杂的分部门、分工程核算工作,财务预算、规划执行状况的核算,各种财务票据的领取、标准化使用、票据核销工作,财务标准的贯彻落实、资金借贷合同的草拟、公文写作学问的学习、运用,内部部门间工作的协调,外部财政、物价、
2、税务、银行、审计等工作的协调,财务新学问的学习与实践等等,全体财务处人员真是感慨万千。 只要精神不滑坡,方法总比困难 ,全体财务人员正是牢牢记住了这一点,始终牢记全院工作一盘棋,以本部门的年度工作目标为中心,通过群策群力,全体财务人员拎成一股绳,发挥财务人员的整体力气。年在学院财务人员较少、财务人员和财务核算体系较大调整的状况下,财务处全体人员克制了工作中的种种压力与困难,在院领导和上级有关主管部门领导及相关人员、相关部门的关怀、指导、帮忙下,全面完成了年度部门既定的工作目标,并在会计核算、会计监视、会计报告、内外联系等多方面取得了阶段性的工作成绩,受到学院领导和上级有关部门领导的充分确定。现
3、将年学院财务处总体工作总结如下,缺乏之处还望领导和相关人员在多多包涵的根底上不吝指正。 一、财务会计核算方面 (一)细心设计会计核算体系,全面、真实、准时的供应财务会计信息,为领导决策等供应有用的决策信息,得到领导的确定和赞扬 凡事预则立 ,年学院全体财务人员在学院领导和有关专家的指导、帮忙下,总结了以前年度会计核算阅历的根底上,结合学院的详细状况和年度财务工作目标,通过会议研讨、日常沟通、向专家请教、向兄弟单位学习和再实践再总结等多种形式,事先依据学院进展目标对会计核算资料的要求,利用现代化的会计核算手段,细心组织、设计学院的会计核算体系和会计信息报告系统。在符合国家正常财务核算对财务工作要
4、求的前提下,利用电算化手段设置了分部门、分工程的财务核算体系,为领导的决策,上级主管部门、财政、税务监视,内部各部门掌握使用资金等多方面准时供应了大量真实、完整、有用的财务信息。 年全体财务人员紧紧围绕学院的财务工作目标,特殊是学院规定每月日必需供应内局部部门、分工程年度经费规划执行状况统计信息的状况下,即使国家法定休息日没有完整的休息过。全体财务人员就是为了实现一个共同的目标 精确、准时的供应财务核算信息。通过全体财务人员的共同努力,我们顺当的完成了年度会计核算目标,每月按时、精确、完整的供应了财务核算资料并发放到每个相关部门、相关人人员的手中,为领导的决策和有关部门的监视、治理供应了大量真
5、实、完整、准时、有用的财务会计核算信息。通过财务处全体人员的共同努力,学院财务处的工作成绩,受到学院领导和上级有关部门领导的充分确定。 (二)坚持会计创新,克制工作中的种种压力与困难,在会计人员较少的状况下办理了大量的历史遗留事项,取得了阶段性的工作成绩 由于学院的财务根底工作一向比拟薄弱,历史遗留的未达账项、未完工程工程的结算、以前年度相关税务事宜、驾驶培训业务单独核算后遗留下来的大量的往来清算、资金结算、历史遗留税务事宜等工作都比拟多20xx年医院财务工作总结20xx年医院财务工作总结。特殊是近年来由于学院开拓新的办学途径,学院采纳新的核算体系,会计人员相对较少,会计人员和会计业务变动较大
6、等等,引起的学院财务工作压力日易显现。大量的历史遗留事项需要我们在原来日常工作就比拟紧的状况下利用加班加点的时间来完成,全体财务人员从来不计较个人得失,年清理了大量历史遗留的未达账项,清理了大量的未付工程款项等等。 为适应财政、物价、工商、税务体系的要求,全面维护学院的整体利益,确保学院的利益最大化,在进展账务处理的过程中,一项资产的购置支出不得两次进入本钱。院财务处在相关领导与有关专家的指导、帮忙下,按国家相关法律、法规的规定,将原来学院统一根据事业单位会计制度的核算模式进展分事业支出和经营支出分别会计制度进展会计核算,马上学院经营支出的资产购置采纳经营核算的模式,分次计提折旧的方式进入本钱
7、,为学院节约大量的资金流出,为学院的进展供应了财务根底。 二、财务会计监视方面 财务处全体人员坚持从微小处入手,按国家财务规定对每一笔收支票据的真实性、完整性进展仔细审核,严格掌握现金的支出,对超过现金限额的支出按国家相关规定严格掌握现金的使用。加强财务印章的治理和使用,定期进展银企资金的核对。确保学院资金的安全、完整。进一步加强资产和财务票据的治理,实行专人负责,日常工作中做好各种财政、税务和内部印制的票据的领用、核销、库存等的台账登记工作,每次都向领用人书面交待清晰各种票据的使用规定、留意事项等相关的事宜,准时核销各种票据以确保学院的全部收入准时进展账务处理,坚持财务 收支两条线 ,严格实
8、物资产的入库手续,从源头做好学院的财务监视工作。 财务 收支两条线 就是全部的财务收入都必需入学院统一的财务账务,全部的支出都必需按学院事先规定的用款手续办理用款,涉及到财政性资金收支内容的还必需按国家财政性资金收支的规定办理预算外资金的财政专户交存、返还和资产购置、日常大宗消耗的政府选购。财务 收支两条线 是学院全部财务工作都必需遵循的一个重要的财务纪律。做好学院的财务票据治理工作就是做好了财务 收支两条线 的源头掌握工作,财务处正是从这一关键的源头掌握入手,严格区分学院的收支,做到全年财务收支无过失。受到学院领导和有关上级主管部门领导的好评。 学院国有资格本的保值增值是学院全部活动的一个重
9、要的结果,纵观国有资本保值增值的几个方面:收支节余和实物投资形成的一般基金、专款专用的专用基金结余、实物购置形成的固定基金增长。在上述几项保证国有资本值增值的内容中,保证固定资产的购置形成的固定基金的增长是保证国有资本保值增值的一个重要的方面。财务处全体人员正是从这个重要方面入手,在日常的财务报销、财务治理过程中一丝不苟的做好的每项实物资产购置的入库验收手续的审核工作,从而从源头上掌握住了学院实物资产的真实、完整。保证了国有资产保值增值目标的实现。 三、资金筹措、内外协调方面 资金是学院正常教学活动和学院进展的血液,年由于学院银行还贷款的巨大压力,从年初开头学院就面临着银行转贷款难等资金压力,
10、详细缘由为:第一、国家为掌握宏观经济进展的速度,提高资本投入的效率,全面压缩、限制银行贷款;其次、学院不能供应银行贷款认可的担保单位和担保资产。学院事业性资产不能作为银行贷款担保的资产,又不能与其他单位进展相互担保。第三、学院的经营性收支单独核算后,事业性收支的资金进出量相对削减,现有的财务收支状况也限制了转贷款和新增加银行贷款。第四、由于学院日均银行存款余额较少,不能满意银行提出的存款与贷款的余额比例关系等等。年在学院领导的直接领导和局财务处的直接协调下,通过向市交通局和其他单位借款等形式共归还银行到期贷款2400万元,新办理银行贷款1500万元,较大的绥解了学院的资金压力,保证了学院正常教
11、学工作的开展。 在对外联系方面,学院财务处在学院领导的直接领导下联系的主要部门有:财政、物价、银行、税务、审计及交通局主管处室等部门。在对外联系的过程中,我们坚持始终把学院的利益放在首位,坚持维护学院的整体形象。以年初规划安排的有限的部门经费为限,尽力使所花费的每一分钱都有回报为根本准绳,通过院领导的直接领导和全体财务人员的共同努力,年办理大通达公司税收减免近20万元,学院教学用车辆减免车船税4万元,减免物价年审收费8万元,银行贷款利息减收8万元,力争年底前取得财政追加财政拨款50万元,同时还办理了对社会连续教育培训收费标准的核定,社会培训发票的领用等工作。更值得一提的是,财务处在对外交往的过
12、程中,时时不忘宣传学院,年利用工作的便利为学院招收驾驶培训学院200多人,为学院整体进展尽本部门的最大努力。 四、年工作设想及需要改良方面 年学院财务处在院领导的直接领导和其他相关部门、相关人员的帮忙、指导、协调下,尽管在会计核算、会计监视、会计报告、内外联系等多方面取得了阶段性的工作成绩,受到学院领导和上级有关部门领导的充分确定。但缺乏之处也有许多,现结合学院年财务工作将年学院财务处工作设想 第一、在条件允许的状况下,增加会计人员1至2人,增加学院财务规划执行状况的掌握分析力气,进一步加强学院的财务、会计核算工作,将学院的财务根底工作进一步做实。 其次、增加财务规划的治理,加强规划执行状况的
13、分析与掌握,加强财务事先参加决策工作,从源头做好财务治理工作,为领导决策供应有用的决策信息。 第三、进一步加强财务日常监视工作,从学院的每笔收支入手,进一步严格执行国家相关的财经政策,保证学院财务工作的真实、完整,维护学院的整体利益。 第四、进一步加强与银行及其他相关的沟通、交往,在院领导的直接领导和局财务处的关怀、帮忙下,力争办理完毕20xx万元到期银行贷款的转贷款手续,并力争开拓新的资金来源渠道,保证学院正常教学工作的资金需要。 第五、进一步加强与财政、税务、物价等相关主管部门的沟通、联系,为学院争取的优待政策,为学院的进展争取的资金,力争学院利益最大。 第六、坚持 财务收支两线 ,力争做
14、到财务票据计算机治理,从源头加强收入的治理,进一步加强财务支出的审核工作并严格执行年度财务收支规划。按以收定支,先收后支,收支略有节余的原则掌握、使用好学院有限的资金,使学院的每一分资金都发挥最大的财务效益。 第七、进一步加强内部部门间的沟通、协调工作,严格按部门职责做好本部门的工作,发挥财务部门应有的作用,为领导分忧、解难。 第八、象财务人员学习、运用公文写作学问一样(20xx年爱岗敬业工作总结)做好财务学问在全院的宣传、贯彻工作,进一步加强各部门人员既当家又理财的财务意识,推动学院整体财务工作再上新台阶。 第九、做好日常的会计核算、会计监视、会计报告和其他相关财务治理信息的核算、监视、报告
15、工作,做好与税务、财政、物价等有关部门的联系、沟通工作。 第十、进一步办理学院历史遗留的财务事项,完成好领导交办的其他相关工作。 范文二 医院财务工作注意学习和提升财务效劳力量,积极探究和推动医院财务治理由标准走向科学的整体改革,坚持“效劳、效率、和谐、廉洁”的治理理念,紧紧围绕医院xx年事业进展需要,合理安排财力,加强预算治理,理顺业务流程,强化根底工作,努力增收节支,为医院事业进展供应了较好的财力保障。 一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想熟悉、提高财务治理水平和保障财务工作顺当进展的重要意义。财务科通过多种形式仔细学习实践“三个代表”重要思想和科学进展观,增加了财务人
16、员的分散力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比,我院财务人员数量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重,积极为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈个人困难,常常加班加点,有力保障了医院财务工作的顺当进展。 二、明确了医院财务工作的组织领导责任和经济责任,在有效执行预算的过程中坚持节省意识、廉洁意识,注意借款风险,提高了医院资金营运力量和抗风险力量。 三、进一步加强了财务治理制度建立,理顺业务流程,为提高财务效劳质量供应了制度保障。xx年财务科按以往积存的阅历进展适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起削减了不必要的环节,给医院财务工作翻开了一项新局面。 四
17、、xx年财务收支状况的综合反映良好,同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底,医院医疗收入高达482446.50元;药品收入高达959586.40元;(其中西药收入为540425.50;中草药收入为32513.40元;疫苗收入为386647.50元;)。财政补助收入达130553.00元;其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元,(其中:工资福利支出为349077.00元;商品和效劳支出为233453.73元;对个人和家庭的补助支出为85020.50元;其他资本性支出为102515.00元)。药品支出为794543.12元,(其中工资福利
18、支出为23677.00元;商品和效劳支出为767566.12元;其他资本性支出为3300.00元)。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。xx年收支结余为320813.87元,xx年1月至11月底收支结余为331249.49元,为xx年的资金运转表达了有力的保证。 五、积极调研论证、多方协调,做好医院专项资金治理工作。在积极调研论证、多方协调的根底上,医院进一步明确了工程经费是解决进展问题的主要经费来源,是工程实施单位为完成事业进展目标,在根本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金,其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金,财政部下达的中心与地方共建乡村
19、基层医院共建专项资金,其他部委下达的医疗专项资金和医院依据进展进展效劳收支的运转资金。为了加强医院工程经费治理,保证专项资金工程顺当实施并使专项资金发挥最大效益,医院提高了效劳质量,技术水平,进展医院人才的技术培训,吸引广阔参合农夫来我院就诊,止于xx年12月17日住院总费用为874969.55元;自费费用为19098.84元;自费率为2.18%;合理费用为855870.71元;实际补偿额为548062.25元;补偿率为62.64%;出院人数为1511人;人均费用为579.07元;人均补偿费用为362.71元;药品总费用为170301.73元;药品自费率为681.26元;诊疗总费用为90284
20、.08元;诊疗自费费用为2060.48元;诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用,充分表达了新型农村合作医疗的惠民,利民政策。 六、仔细完成了xx年医院 “收支两条线”治理规定,实行“阳光收费”。医院财务治理的环境发生了较大变化,面对新的理财环境,医院定了从标准理财向科学理财迈进的财务进展战略。依法理财是科学理财的核心和精华,是党风廉政建立落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度,确保各类收费公开透亮,实现了“阳光收费”。行政事业性收费连续坚持根据国家政策由院财务科统一收取、治理和核算,效劳性收费坚持本钱标准、收费公示和自愿付费原则。 七、进一步推动了医院财务信息化建
21、立工作,医院财务信息化效劳体系初步建立。构建医院财务信息化效劳体系有助于医院各级领导准时了解、把握医院财务状况,科学决策、科学治理;提高工作效率。 八、进一步探究了“统一领导、分级治理、一级核算”的财务治理运行模式。依据财权和事权相结合的原则,明确了医院二级治理科室参加理财的方式、方法。 范文三 20xx年度 医院财务运行状况良好,财务科在医院领导的正指导下,在医院各科室的大力协作下,充分发挥“参加、监视、效劳”职能,以本钱治理为重点,全面落实预算治理,加强会计 根底工作,充分发挥财务治理在医院治理中的核心作用,较好地完成了各项工作任务,财务治理水平有了大幅度的提升。本年度较好地完成了全年财务
22、治理、会计监视、绩效工资核算等各项工作。 现将全年工作总结如下: 一、主要指标完成状况: 医院医疗收入达xxxxx元;药品收入达xxxxx元;(其中西药收入为xxxxx;中药收入为xxxxx元)。财政补助收入达 元;其它收入达xxxxx元。合计为 元。医疗支出为 元,(其中:工资福利 支出为xxxxx元;商品和效劳支出为xxxxx元;其他资本性支出为 元)。药品支出为 元,(其中工资福利支出为 元;商品和效劳支出为 元;其他资本性支出为 元)。其他支出为 元。xxxxx 住院总费用为xxxxx 元;自费费用为xxxxx 元;合理费用为xxxxx元;实际补偿额为 元;出院人数为xxxxx 人;人
23、均费用为xxxxx 元;人均补偿费用为xxxxx元;药品总费用为xxxxx 元;诊疗总费用为xxxxx元;诊疗自费费用为xxxxx 元;仔细完成了20xx年医院“收支两条线”治理规定,实行“阳光收费”。较好的完成了医院的各工程标。 20xx年度根本工作回忆 一、做好资金科学运行工作: 做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。详细为:一是依据“轻、重、缓、急”的原则,科学合理安排资金,保障医疗活动日常正常运行,保障每月人员经费的按时发放。 重视日常财务收支治理,分工细致,责任明确。会计、出纳在自己的岗位上各行其职,做到现金收付无过失,日清月结;对院内财务实行有效治理,购入、使用、报废都
24、有完整的手续;会计账目清楚标准。确保了院内帐帐、账物、帐实三相符。 二、积极参加基建工程的治理,为保证工程总体验收,根据领导的要求进展了工程物资清点。财务科人员亲自到现场逐一进展账与实物的核对。我现有设施、设备齐全,编报了工程物资清查报告 。通过这次固定资产盘查,加强了固定资产的治理、建全了设备耗材出入库的审批手续。 积极协作会计师事务所进展工程财务决算,对基建财务根底资料、工程决算工作进展了较详尽的审核、校对 三、依据资金结算法规做好资金出纳工作: 依据医院财务治理制度,较好地完成全年全部货币资金收付出纳工作。财务科在人员少、事务繁杂的状况下,根据财务治理制度进展会计核算活动;完成了日常财务
25、报销、工资以及各项福利的发放。处理好日常会计事务等根底工作。严格执行国家预算治理制度,合理使用资金。 四、强化经费监视,做到收支平衡。财务科对上年度经费支出进展具体分析,按科目进展分类统计,以勤俭、节省、高效为原则,从整体上对经费有了统筹安排。在详细工作中依法合理有效的使用每一项资金:建立严格资金支付流程,做到先审后支,不审不支,支出必有来源;人员及公用经费实行“先批后支,规划先行”的报账程序,全过程监视预算执行,提高财务治理,保证了收支平衡。 五、完成全年绩效工资核算和本钱效益分析工作: 依据医院安排方案完成全年全员绩效工资核算任务。进一步加强内部考核工作: 依据医院财务治理制度和考核职责
26、,不定期对属下各岗位职责进展考核。使各岗位人员责任性更强、岗位职责落实更到位,医院财务治理制度进一步得到有效的落实,财务内控治理工作又上了一个新台阶。 一年来,财务科的工作有成绩也有缺乏:工作的广度和深度还需要进一步的扩展,克制工作中时有的浮燥心情。我们下一年度在以加强财务治理为主的同时还要连续基建财务工作,准时精确把握相关财务政策,把内审与内控相结合,为更好的完成医院的财务目标而努力。 财务工作年度工作总结模板 回忆过去的一年,财务部在公司领导的正确指导和各部门经理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圆满完成财务部各项工作的同时,很好地协作了公司的中心工作,在如何做好资金调度,保证工程款的支
27、付,准时精确无误地办理银行按揭和房款的收缴等方面也取得了骄人的成绩。固然,在取得成绩的同时也还存在一些缺乏,下面我一一向各位领导和同仁汇报: 一、财务核算和财务治理工作 组织财务活动、处理与各方面的财务关系是我部的本职工作,随着业务的不断扩张,记帐、登帐工作越来越重要。为提高工作效率,使会计核算从原始的计算和登记工作中解脱出来。我们在年初即进展了会计电算化的实施,经过一个月的数据初始化和三个月的手机结合,全体财务人员全都娴熟把握了财务软件的应用与操作,财务核算顺当过渡到用电算化处理业务。这为财务人员节省了时间,还大大提高了数据的查询功能,为财务分析打下了良好的根底,使财务工作上了一个新的台阶。
28、 财务部始终人手较少,但在我们高效、有序的组织下,能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作。这是财务部最寻常最繁重的工作,一年来,我们准时为各项内外经济活动供应了应有的支持。根本上满意了各部门对我部的财务要求。公司资金流量始终很大,尤其是在8月至12月收缴销售款的期间,现金流量巨大而繁琐,财务部邹治和胡蓉两位同志本着“仔细、认真、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、精确、准时,没有消失过任何过失。全年累计实现资金收付达2亿3757万元。企业的各项经济活动最终都将以财务数据的方式呈现出来。在财务核算工作中每一位财务人员尽职尽责,仔细处理每一笔业务,为公司节约
29、各项开支费用完自己最大的努力。财务部全年审核原始单据12824张,处理睬计凭证2179张,精确无误地出具各类会计报表很多。 制度属于企业的硬性治理,任何胜利的企业无一例外的有其严格的规章制度。长天公司从无到有,从当时的三两人到今日的上百人,标准各项经济行为已日益成为企业治理的主题。在过去的一年中,财务部相继出台了关于财产治理、合同签定、费用掌握等方面的规章制度。为完善公司各项内部治理制度,建立财务治理内外环境尽了我们应尽的职责。 财务部除要仔细负责地处理公司内部财务关系外,为达本钱单位的任务,还要妥当处理外部各方面的财务关系。与外部建立并保持良好的联系。本年度财务部友好妥当地处理了各单位的往来
30、款项的收支。同时与银行建立了优良的银企关系、与税务机构建立了良好的税企关系,全面处理了保险公司遗留资产的往来手续,并圆满完成了对统计、工商等各部门有关资料的申报。 二、资金调度和信贷工作 资金对于企业来说,就如“血液”对于人体一样重要。今年工程建立全面铺开,各经营治理机构逐步建立,新员工不断加盟。资金需求日益增加。尤其在1-7月份工程未能取得任何经济收益的状况下,公司承受了巨大的资金压力。我部依据工程建立和公司进展的要求,为确保资金使用单位各项工作的顺当开展,与总公司一起筹划、合理安排调度资金。同时财务部还全面担当了8月份开头的销售收款和银行按揭工作,在全体财务人员和招商人员的共同努力下全力以
31、赴地做好了资金的快速回笼。保证了市场建立的顺当进展,准时归还了银行到期贷款,全年累计完成投资2.6亿元,归还到期贷款4500万元。资金的胜利运作保证了长天和东方公司的正常运转,更是连续树立了东方公司“aaa资信企业”的良好形象。 自工程启动以来,始终有多家银行向公司进展信贷营销。为了公司的长足进展,财务部与工行东塘支行建立了信贷关系,以期到达积存企业信誉的目的。我部于3月5月向银行申请房地产开发贷款3000万元。期间收集、整理了大量资料,编制各类贷款报告,与银行人员商谈贷款工作,屡次接待银行各级领导的视察,在完成贷款工作的同时与银行建立了良好的合作伙伴关系,同时使我们对贷款工作有了全面的了解,
32、学到了新的业务学问。 三、全力帮助招商工作 招商是本年度的重中之重,招商政策的优劣与否直接关系到公司的生存和进展。财务部帮助公司领导做了大量的财务分析和市场调查。全面参加了公司招商政策的制定,为公司制定销售价格、租赁价格,出台各项招商政策和调动招商积极性和主观能动性供应财务参考。 由于董事长、总经理正确的决策和超前的预见,以及全体员工的不懈努力,招商工作取得了可喜的成绩。依据财务统计数据截至12月31日,门店销售:297个、住住房销售262个,成交率72.44%,成交额11560万元,实收房款9301万元,尚有未收房款20xx万元,资金回收率为82.62%;预定门店67套,收取定金139万元。
33、出租自有门店82套,收取定金59万元,出租率53.25% 。在这5个月中,财务部和招商部同心协力,加班加点,尤其是在审批至11月16日的按揭贷款中,表现了两部门不怕苦不怕累的良好工作作风。当月工行东塘支行向公司发放按揭贷款2391万元,创该行月发放按揭贷款的最高记录。的确取得了骄人的业绩。 时间飞逝,今年的工作转瞬即为历史。一年中,财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作,比方在资产实物性治理的建章建卡上,在各项经营费用的掌握上,在标准财务核算程序、统一财务治理表格上,在准时精确地向公司领导汇报财务数据,实施财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发觉公司的根底治理工作比拟薄弱;日常本
34、钱费用支出比拟随便;公司对员工工作要么没有很明确严格详细科学的要求;要么就是执行乏力;也有一些员工在工作中不能站在公司的立场和利益上等等。这些应当是20xx年财务治理要重点思索和解决的主题,也是每一位长天人如何提高自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。作为财务人员,我们在公司加强治理、标准经济行为、提高企业竞争力等方面还应尽更大的义务与责任。我们将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和企业的进展,与各位共同进步,与公司共同成长。 医院财务工作总结4篇 XX年xx医院财务工作注意学习和提升财务效劳力量,积极探究和推动医院财务治理由标准走向科学的整体改革,坚持“效劳、效率、和谐、
35、廉洁”的治理理念,紧紧围绕医院XX年事业进展需要,合理安排财力,加强预算治理,理顺业务流程,强化根底工作,努力增收节支,为医院事业进展供应了较好的财力保障。 一、进一步明确了加强政治理论学习与业务技能学习对统一思想熟悉、提高财务治理水平和保障财务工作顺当进展的重要意义。财务科通过多种形式仔细学习实践“三个代表”重要思想和科学进展观,增加了财务人员的分散力、战斗力和奉献精神。尽管同其他医院相比,我院财务人员数量少,工作量大,但是科里的每一位同志都能够做到以医院利益为重,积极为做好财务工作献计献策,工作中不讲条件、不谈个人困难,常常加班加点,有力保障了医院财务工作的顺当进展。 二、明确了医院财务工
36、作的组织领导责任和经济责任,在有效执行预算的过程中坚持节省意识、廉洁意识,注意借款风险,提高了医院资金营运力量和抗风险力量。 三、进一步加强了财务治理制度建立,理顺业务流程,为提高财务效劳质量供应了制度保障。XX年财务科按以往积存的阅历进展适当调整,支出一起;统计,核算,收帐,调拨放到一起削减了不必要的环节,给医院财务工作翻开了一项新局面。四、XX年财务收支状况的综合反映良好,同时也是下一年度财力安排的重要依据。止于11月底,医院医疗收入高达482446.50元;药品收入高达959586.40元;(其中西药收入为540425.50;中草药收入为32513.40元;疫苗收入为386647.50元
37、;)。财政补助收入达130553.00元;其它收入达6933.24元。合计为1579519.14元。医疗支出为770066.23元,(其中:工资福利支出为349077.00元;商品和效劳支出为233453.73元;对个人和家庭的补助支出为85020.50元;其他资本性支出为102515.00元)。药品支出为794543.12元,(其中工资福利支出为23677.00元;商品和效劳支出为767566.12元;其他资本性支出为3300.00元)。其他支出为3512.67元。合计为1569083.52元。XX年收支结余为320813.87元,XX年1月至11月底收支结余为331249.49元,为XX年
38、的资金运转表达了有力的保证。 五、积极调研论证、多方协调,做好医院专项资金治理工作。在积极调研论证、多方协调的根底上,医院进一步明确了工程经费是解决进展问题的主要经费来源,是工程实施单位为完成事业进展目标,在根本支出之外通过编报专项资金预算申请的财政专项资金,其来源主要有市财政局、市卫生局下达的医疗救助专项资金,财政部下达的中心与地方共建乡村基层医院共建专项资金,其他部委下达的医疗专项资金和医院依据进展进展效劳收支的运转资金。为了加强医院工程经费治理,保证专项资金工程顺当实施并使专项资金发挥最大效益,医院提高了效劳质量,技术水平,进展医院人才的技术培训,吸引广阔参合农夫来我院就诊,止于XX年1
39、2月17日住院总费用为874969.55元;自费费用为19098.84元;自费率为2.18%;合理费用为855870.71元;实际补偿额为548062.25元;补偿率为62.64%;出院人数为1511人;人均费用为579.07元;人均补偿费用为362.71元;药品总费用为170301.73元;药品自费率为681.26元;诊疗总费用为90284.08元;诊疗自费费用为20XX.48元;诊疗自费率为2.00%真正做到了专项资金的应用,充分表达了新型农村合作医疗的惠民,利民政策。 六、仔细完成了XX年医院“收支两条线”治理规定,实行“阳光收费”。医院财务治理的环境发生了较大变化,面对新的理财环境,医
40、院定了从标准理财向科学理财迈进的财务进展战略。依法理财是科学理财的核心和精华,是党风廉政建立落到实处的重要保证。医院进一步完善了收费政策和收费公示制度,确保各类收费公开透亮,实现了“阳光收费”。行政事业性收费连续坚持根据国家政策由院财务科统一收取、治理和核算,效劳性收费坚持成 本标准、收费公示和自愿付费原则。 七、进一步推动了医院财务信息化建立工作,医院财务信息化效劳体系初步建立。构建医院财务信息化效劳体系有助于医院各级领导准时了解、把握医院财务状况,科学决策、科学治理;提高工作效率。 八、进一步探究了“统一领导、分级治理、一级核算”的财务治理运行模式。依据财权和事权相结合的原则,明确了医院二
41、级治理科室参加理财的方式、方法。 xx医院财务科 2023医院财务年度工作总结 工作总结的撰写很重要,它能为你一年的工作划上一个或完整或完善的句号,同时,还能帮你展望将来。下面是小编搜集整理的20xx医院财务年度工作总结,欢送阅读。 20xx医院财务年度工作总结一 财务处在过去一年中仔细履行监视治理职能,积极参加医院治理,全处人员同心协力,根据医院整体部署和财务处年初既定工作规划,通过紧急细致的工作,圆满完成了20xx年度工作规划,在财务核算、经济治理和物价治理,以及迎接“三甲”复审预备工作等各方面到达了预期的成果。定期向医院领导报送医院收支状况及财务分析报告,使医院领导能够精确把握医院经营状
42、况,在调整工作方向和工作策略上有牢靠的数据根底。 一、 把握经营状况,精确反映医院运营成果 20xx年医院实现总收入xxx万元,其中实现业务收xxx万元, 同比增加xxx万元,增长xx%,完成预算的xx %。其中:医疗收xx 万元,药品收入xx万元,其他收入xx万元。药品比例为xx%,同比 下降xx %。另,财政补助收入xx万元。业务支出xx万元,同比增 加xx万元,增长xx %。实现业务收支结余xx万元,增减xx万元。 20xx年,医院门诊量到达xxxx人次,同比增加xxx人次,增长xx %,同期入院患者xx人次,增加xx%。门诊量大幅增加,使得住院患者量随之增加,医院收入来源得到保障和扩展
43、。实现门诊收入同比增加xx万元,增长xx%,住院收入同比增加xxx万元,增长xx%。其中住院医疗收入增加xx万元,增长xx%,住院药品收入xx万元,增减xx%。药品比例xx%,同比下降xx%。收入构造得到调整,利润率较高的效劳性收入比例提高,提高了医院收入的实际收益水平。 二、严格经济核算,精确分析经营成果 做好经济核算,正确评价经营成果是财务工作的根本职责,是参加医院治理的一项重要职能。财务处通过详实、细致的经济数据,仔细分析医院在每月、每季、每年的经济运营状况,在财务分析中做出客观、明白的总结和分析,对引起收支变化和效益增减变化的因素加以深入剖析,为调整医院经营方针策略供应有力的参考依据。
44、对影响医院收支构造变化较大的工程,如治疗费、床位费、检查费、化验费、药品等等,各项收入比例变化;人员经费支出、卫生材料费支出、药品费支出及其他消耗性支出等增减导致支出构造变化;门诊量、入、出院患者量、床位使用率、床位周转次数、每门诊收费水平、每床日收费水公平各项经营指标的变化,都要进展具体分析,将能够影响到医院经营状况的各种因素都纳入财务分析的范畴。财务分析客观反映了医院在核算期内的经营状况和经营成果,为医院趋利避害,发挥优势,调整经营策略和工作方向供应重要的参考资料。 三、履行监视和掌握职能,严格把关本钱支出 财务处围绕医院节省增效、创节省型医院这个长期目标,严格掌握经营本钱,始终把掌握本钱
45、支出做为一项重要工作来抓。医院实行招标选购,降低卫生材料和后勤物资选购本钱,监视治理卫材和物资的领用以及库存数量、额度,最大限度降低库存物资本钱。在人员经费支出不断增加的状况下,掌握变动本钱支出,降低消耗性支出比例,保持并提升利润率对提高医院经济效益有着重要意义,因此,医院在选购、领用、库存等各环节都加强治理,保证医院在经营过程中总本钱支出的稳定性,并在此根底上努力降低支出水平。由于医院鼓舞临床积极开展业务,以及患者对医疗技术和医疗水平的要求不断提高,高值卫材使用量连年增加,致使卫材支出本钱提高,对医院收支构造的影响较大,收支构造不够协调,医院未能到达效益最大化,利润率水平受到肯定抑制。 四、
46、加强资产治理,核准医院资产 财务处在去年进展的资产清查根底上,按新会计制度要求调整账务,严格划分固定资产和低值易耗品界限,核准全院资产总额,并按年初开头执行的新会计制度对在使用年限内的固定资产计提折旧,真实反映医院实际资产状况,同时将有账无物、损毁无法使用、过期、淘汰的资产申请有关部门报废。目前已对x辆汽车及1万元以下的报废资产完成了报废处理,共计价值xxx万元)通过医院财务制度和会计制度改革,更加科学、合理地治理医院资产,同时能够更精确的对医院运营本钱进展核算。 医院职工食堂和患者食堂外包前,财务处对其固定资产进展了彻底清查,保证医院资产不受损失,兼顾医院和承包人利益,使外包行为在公平互利条
47、件下完成。 五、严格执行物价政策,标准收费标准 财务处始终坚持把好物价治理关,仔细执行物价和上级治理治理部门规定的医疗效劳价格标准,兼顾医院和患者利益,做到合理收费、合法收费、透亮收费。在执行标准方面,严格以省、市物价部门及市卫生局等有关部门下发的文件为准,杜绝违规收费现象。严格履行新工程、新卫材价格申报审批程序,对比收费标精确定其是否符合规定,物价治理部门及上级主管部门不审批则不准许收费。保证医院收费透亮度,坚持执行价格公示制度,通过设置触摸屏、公示板、公示本、公示牌,打印并发放住院费用一日清单、打印出院结算明细表等多种方式和措施,为患者供应收费工程标准及消费状况查询效劳,使患者明明白白消费。按规定时间重新申报备案已到期的手术类、检验类、影像类等价风格整的收费工程,以及特需病房床位费标准。准时核准临床新增收费工程及使用新型卫材收费标准,并在收费系统中编制收费编码,交医保处对比后马上通知相关收费科室使用。物价工作坚持以效劳临床、效劳患者为首任,准时为临床及患者解答收费方面的询问和疑问,特殊是做好对患者的解释说明工作,解除患者对医院收费存在的疑义,杜绝了因物价问题 引起的纠纷。 六、重视学问更新,提高业务水平
限制150内