半年个人工作总结汇总十篇.docx
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1、 半年个人工作总结汇总十篇半年个人工作总结 篇1 一、上半年完成的工作 1、销售指标的完成状况 上半年在公司各级领导的亲切关心和正确领导下,及经销商的共同努力下,_市场完成销售额_万元,完成年规划_万元的_%,比去年同期增长_%,回款率为_%;低档酒占总销售额的_%,比去年同期降低_个百分点;中档酒占总销售额的_%,比去年同期增加_个百分点;高档酒占总销售额的_%,比去年同期增加_个百分点。 2、市场治理、市场维护 依据公司规定的销售区域和市场批发价,对经销商的发货区域和发货价格进展管控和监视,催促其执行统一批发价,杜绝了低价倾销和倒窜货行为的发生。 通过对各个销售终端长时间的沟通和引导,并结
2、合公司的“柜中柜”营销策略,在各终端摆放了统一的价格标签,使产品的销售价格符合公司指导价。根据公司对商超、酒店及零店产品陈设的要求进展产品陈设,并发动和帮助店方使产品保持洁净干净。在店面和柜台洁净整齐、陈设产品多的终端粘贴了专柜标签,使其到达利用终端货架资源进展品牌宣传的目的。 3、市场开发状况 上半年开发商超_家,酒店_家,终端_家。新开发的_家商超是成县规模最大的_购物广场,所上产品为_系列的全部产品;_家酒店是分别是_大酒店和_大酒店,其中_大酒店所上产品为_的四星、五星、十八年,_大酒店所上产品为_系列的二到五星及原浆。新开发零售终端城区_家,乡镇_家,所上产品主要集中在中低档产品区,
3、并大局部是_列产品。 4、品牌宣传、推广 为了提高消费者对“_酒”的认知度,树立品牌形象,进一步建立消费者的品牌忠诚度,依据公司规定的统一宣传标示,在人流量大、收视率高的地段及生意比拟好的门市部,联系并帮助广告公司制作各式广告宣传牌_个,其中烟酒门市部及餐馆门头_个,其它形式的广告牌_个。 5、销售数据治理 依据公司年初的统一要求完善了各类销售数据治理工作,建立了经销商拉货台帐及经销商销售统计表,并准时报送销售周报表、销售月报表和每月要货规划,各类销售数据档案都采纳纸质和电子版两种形式保存。对20_年的销售状况根据经销商、各个单品分别进展汇总分析,使得的每月的要货规划更加客观、精确。在每月月底
4、对本月及累计的销售状况分别从经销商、单品、产品构造等几个方面进展汇总分析,以便于更加精确客观地反映市场状况,指导以后的销售工作。 半年个人工作总结 篇2 本人自今年20xx年上半年X月X日入职担当物业部清洁工。 工作职责为负责园区A、B、D日常清洁、定期消杀、垃圾清运工作,及和物业办公区和年底接收的E、F、G组团开荒和日常卫生清洁效劳监管治理。 治理范围较宽,人员分布较散,这些虽然给治理工作带来很大难度,但并没有转变我对工作的热忱,这既是挑战也是难得的熬炼时机。下头将今年以来工作情景汇报如下: 一、开荒工作 工作伊始,面临的工作重点是ABD组团的公共区域开荒,由于时间紧,修理工作多,这给开荒工
5、作带来了很大的困难,根本上整段时间内是开荒工作和大规模修理工作同步进展,这就造成了完成的开荒区域存在着二次污染和重复清洁的问题。 中水系统截止到业主集中办理入伙前仍没有开通,这对开荒工作来时无疑也是影响巨大的,但在物业部王经理的协调下,经过多方沟通,联系总包方尽量将大块施工垃圾清走,剩余局部少量施工垃圾由我安排开荒人员清理,另外经过协调临时借用了消防水用做开荒使用。 在业主办理入伙手续前每日现场监视检查、整改返工、逐项进展,保证了开荒工作的顺当完成。同样在年底接收的EFG组团时,天寒地冻,大局部时间无法用水的情景下,克制重重困难完成了开荒工作。 二、日常清洁工作治理 外判公司清洁作为基层工普遍
6、存在着年纪偏大,文化水平低,人员流淌性大等问题。因本工程为别墅工程,工作环境仅有园区和车库,条件比拟恶劣,且每人所辖区域也很大任务重。物业公司除定期进展公司背景、治理制度、公司领导等深入的企业文化培训,同清洁公司自身工作制度的培训穿插、循环培训。 并进展清洁公司内部的清洁工具实操,清洁技巧学问等培训,定期组织逐个口头考核,优胜劣汰,确保每个人都能尽快的有所提高。同样在清洁员工的日常工作期间,对于他们的休息、吃饭问题等多加关怀,联系工程部在车库内修建清洁休息室,在夏天高温期间发放防暑降温药品,使大家能够安心工作。 在十月起,因施工方户内清洁撤场,我物业部在人员紧急的情景下,抽调人员在两个月的时间
7、内累计入户清洁施工后垃圾、入户内清扫达X次,清理修理期间公区乱堆施工垃圾超过X次,保证了施工完毕后,业主入住前户内及公共区域的卫生要求。 同时协作实际工作的细则我在日常工作中去总结和不断修正各项清洁类规章制度。先后更新了公司的清洁作业指导书先后制定、修改了一系列治理规定细则和详细措施,使各项治理分工明确、职责到人。并依据现场情景拟定了清洁员工岗位区域划分、工作流程、职责、安全操作标准、应急预案等资料。同样为随时检查员工的工作情景,由外判公司主管填写工作日报表和我每日填写的清洁巡察检查表双重巡察检查。 我将每日员工工作表现,发觉问题及整改,与其他部门的沟通协作及工作日志合并在一张纸上,削减了我很
8、大的文案工作,也经过与保安主任、主管及绿化主管的沟通,相互监视通报,用以弥补清洁部门仅有我一个人巡察检查的现状。 经过记录和检查表来了解他们的工作和质量情景,做到心中有数,有据可查,并将其整理存档备查。同客服部亲密协作,上门处理两起清洁问题投诉,并准时做好相应的处理措施,举一反三,避开再次消失同样问题。 同售楼处及会所工作人员沟通协作,顺当完成各次上级领导的参观检查接待任务。 三、定期消杀工作 在定期的消杀除四害工作中,公司提出自行选购药品器械,安排人员进展经过搜集资料和询问专业人士,多方比拟和摸索,整理出一套适合本工程现状的操作流程及药品器械清单 世上的工作原没有贵贱之分,区分在于你肯不愿专
9、心去做。俗话说的好,行行出状元。清洁工作在许多人眼里虽不值得一提,而自从我干这一工作以来我才真正了解这项工作犹如清洁工一样受人敬重的。如今每每看到经我清扫的办公楼干洁净净,一尘不染,看到干部职工在这样的环境里上班,听到他们不时地赞扬,心中的满意与骄傲由然而生。 清洁工作看似简洁,其实并不简洁,平常根本不留意的地方,对于清洁员来说,肯定不能马虎,墙角、拐角,窗内窗外,犄角旮旯,都是自检的重点。本人自从从事这项工作以来,一向本着以人为本的工作理念,怀揣一颗真诚效劳的心,全心全意做好本职工作。工作从摸索到熟识,从茫然到自信,每前进一步,都离不开领导的关怀和同事们的热忱相助与支持。个人的力气是有限的,
10、我们是一个团结的团体,个人所取得的小小成绩,应归功于我们这支高素养的队伍,归功于我们这群有热忱、肯奉献的员工。 自从干上这项工作,始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自我的准则,工作中严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干;严格遵守州直办公楼效劳部的各项规章制度,敬重领导,听从领导,团结同志,虚心慎重,不断改善工作作风。我会以此为契机仔细总结工作中的得失,好的连续坚持,缺乏之处切实得到改正,以更好地胜任这项工作。 回忆以往的工作,还有很多缺乏,今后我要多多学习,努力提高自身综合素养。以更加饱满的精神面貌投入到今后的工作中,完成上级领导布置的各项工作,不辜负领导和同志们对我的期望。 半年个人工作总结
11、篇3 20xx年上半年,xx乡党委、政府严密围绕在县委、县政府的统一领导下,仔细贯彻县十二届五次全委会和县十六届三次人代会精神, 抢抓灾后重建、扩大内需、试验区建立“三大机遇”,围绕“抓进展,保稳定,惠民生,正风气”的工作目标,以加快进展为主题,狠抓各项工作落实,全面完成了上半年各项工作目标。 一、20xx年上半年主要工作状况 (一)招商引资工作成效显著 通过积极对外联系,20xx年1-6月完成招商引资100万元;完成固定资产投资6000万元,税收收入3万元,工业投资300万元,引入民间资金590万元,都占全年目标任务的60%;实现农夫人均纯收入增长6个百分点,占全年目标任务的57%。 (二)
12、工程工作有序进展 1、场镇建立。通过进一步完善场镇规划,我乡启动了创业园二期建立,包括建立文化活动中心、派出所、车站,完善场镇功能,完成主要街道的硬化、绿化、亮化,改善场镇环境。目前该工程已经完成“三通一平”,主体工程正在建立中。 2、“一镇一园”建立。 根据“一镇一园”建立要求,我乡规划以马鞍山水库为核心,以小米塘村为根底,辐射石桅子村、鸿河村、玉亭村,依托现有国优精品脐橙,在小米塘村新进展1000亩欣赏性强的伏季水果,引进从事园林园艺和餐饮消遣的业主,建成集特色产业区、花香农居区、休闲观光区为一体的万亩休闲观光园。目前已经完成前期各项规划工作。 3、土地整理工程。20xx年上半年,我乡启动
13、了五盛村、三岔河村土地整理工程,目前已完成前期工作,投劳600个,投资8万元,新建根底道路3公里,扩建路基6公里,调整土地14亩。同时我乡实行吸引外来业主规模流转土地,在清堰社区、同善村等共流转土地1300亩用于种植核桃,完成全年目标任务的52%。 4、新村扶贫工作。我乡做好了小米塘村新村扶贫前期工作,通过积极与对口部门联系,已落实规划点选取、工程资金、土地流转、道路建立测试等,整治山平塘2口,落实产业进展1000亩。 (三)仔细落实安全稳定工作 我乡狠抓安全生产治理,通过举办安全学问进村入户,在全乡范围开展安全隐患排查和治理工作,并层层落实安全责任,目前无安全事故发生。同时仔细做好了信访稳定
14、工作,坚持对村(社区)不稳定因素进展一周一排查,准时妥当解决了信访问题,没有发生非正常上京、到省、市上访人员,没有消失群体性突发大事,社会稳定进展。 (四)惠民富民工作效果明显 截止6月份,全乡新型农村养老保险参保人数达5731人。培训返乡农夫工320人,占全年目标的53%。建村文化活动室11个,配备书籍1.5万册,书架22个,光碟500余张,电脑22台。完成了城乡低保普查、土坯房调查、五保产权调查及残疾人换证等工作,土坯房改造7户。开展好了计生“三结合”工作,人口计生符合政策生育率达84.1%。同时大力开展城乡环境综合整治,通过广泛宣传,落实工作责任,配备保洁人员、垃圾筒,开展大扫除等活动,
15、目前场镇经营秩序标准,车辆摆放有序,街道路面干净,道路畅通。 (五)切实加强干部队伍治理 为进一步标准干部队伍治理,我乡制定了严格机关事务治理规定,明确干部外出公示、财经纪律等制度,加强了对干部的培训教育,提高了干部依法行政的力量和水平。同时扎实推动农村新型基层治理机制建立,充分发挥村民议事监视会工作职能,使村两委决策更加公开化、透亮化,有效推动了农村各项工作进展。 虽然xx乡在20xx年上半年取得了一些成绩,但也应看到还存在肯定的问题,如招商引资工作还需加强、农业产业化进展还不够完善等。为此,在下半年,xx将重点开展以下工作: (一)扎实推动工程工作,做好创业园二期建立、场镇改造、土地整理、
16、新村扶贫、一镇一园区建立等工作,全面完成各工程标任务。 (二)进一步落实安全工作责任制,加强对安全隐患及不稳定因素排查,确保社会和谐稳定进展。 (三)仔细贯彻执行各项政策,做好村级公共治理和效劳、城乡环境综合整治、劳动力技能培训等工作,促进农夫增收。 (四)加强目标督查工作,确保各工程标工作全面完成。 半年个人工作总结 篇4 根据医院的安排,现我把上半年的工作进展总结和回忆,不妥之外,敬请大家批判、指正。 XX年上半年,XX药房在医院党、政领导的领导下,在医院各科室的帮忙下,通过药房全体同志发扬吃苦耐劳、开拓创新,为医院取得良好的社会效益和经济效益,现将半年来的工作总结如下: 一、主要做法 (
17、一)、仔细学习药学理论学问,以科学进展观指导本职工作,榜样遵守院规院纪,听从领导,透亮治理,发扬积极进取精神,在员工比拟年轻、工作阅历不是很足、任务比拟重的状况下,调动她们的工作积极性,精诚协作,坚固树立“院兴我荣,院衰我耻”的思想。通过药房全体人员的共同努力,截止六月份,药品销售总额完成额 万元,比去年同期药品销售总额增长 %,已完成年初制定的预期销售目标任务。 (二)、狠抓药品质量,严把进药渠道,坚持药品验收、领药、发药“三把关”制度,坚持每月一次对药房上架的药品进展检查,保证了所售药品的质量。半年来未发生任何假劣药品投诉大事。 (三)、连续搞好每天上班前和下班时两次小盘点、每周一大盘点,
18、通过去年实施盘点以来,我们即对药品的种类、药品位置、药品的多少了如指掌,也杜绝了少药、丢药的现象发生。 (四)、强化安全治理,坚持对药房每半月一次的消防安全、卫生大检查,消退隐患,堵绝了各类事故的发生,上半年来没有消失一起安全事故。 (五)、积极组织药房人员的业务学问和法律法规学习,提高了全科人员的政治业务素养。我本人也积极参加市卫生局、药监局组织等单位组织的各种法律法规培训和在职学习,大大提高了自身的综合素养。 二、存在的问题和改良措施 综上所述,半年来我们在工作中取得了肯定的成绩,但也还存在一些问题。 (一)、实践阅历还有所欠缺,在某些方面的治理欠科学和标准。药房治理上还不够大胆,药房五名
19、女同事年龄都差不多大,有时碍于面子,在每个人自身存在的问题上不好意思讲,只要不出什么医疗纠纷,不与顾客发生争吵就行。 (二)、药品供给中间或有供给脱节现象,有时忙的时候没有准时把需要的品种上报,在补药的环节上有脱勾现象。 (三)、药房对外宣传上做得还不够好,认为医院药房不能与外面药房一样大做药品广告宣传,虽然做了一些宣传、与院外药房相比,形式还是比拟简洁,提高药房知名度做的还不够。 (四)、自身综合素养还需要进一步提高,特殊是自己在再学习教育方面没有带好头,自认为能把本职的工作干好就行,没有长远眼光,学习上没有做到传好帮、带好头。 下一步改良措施: (一)、着重塑造药房员工形象,进一步提高效劳
20、质量。重点加强药房人员的形象意识,在药房人员中树立“医院窗口”意识。进一步标准效劳用语,争做医院标杆。 (二)、加强人员治理,坚决杜绝各类与顾客发生摩擦和纠纷,加强人员的培训,在上半年好的势头下,进一步细化治理制度,做到医院名誉放在第一位,在工作中坚持原则,榜样带头,严格治理。 (三)、准时了解药品种类、存货多少,随时上报需要补充和更新的药品。 (四)、在维护医院形象的范围内,加大宣传力度,提高知名度,真正让顾客感受到“惠民”,得“民心”。 (五)、利用休息和下班时间多参与医院和卫生系统等组织的各类培训,提高自身素养,带动药房人员,使药房更加和谐、安康进展。 三、下半年工作准备: 成绩仅代表过
21、去,我会以此为起点,虚心慎重,戒骄戒躁,不断完善药房治理,努力提高业务力量,不断改良效劳意识。在下半年工作中,决心做到以下五点: (一)、积极参与卫生系统和医院组织的各类业务学习,鼓舞药房人员参与专业资格考试,提高自身业务水平。进一步加强效劳意识,提高效劳质量,做到病人满足、领导满足及自己满足。 (二)、保持工作责任心不变。药品存放做到整齐并按类放置;处方取药时做到仔细负责,对每张处方及医嘱单做到认真查对,对医保用药要严把医保政策关,发觉问题准时与医生联系,杜绝过失事故的发生。 (三)、购药做到有规划、有安排。准时把握新药的进展形势,常向临床医生了解一些新药的临床反响,依据患者用药的需求,逐步
22、对药物的品种、剂型等进展更换及更新。深入市场调研,全面把握本市和石家庄市各大药房的药品类型,以便进一步完善药品种类,以最大程度截断外流处方。 (四)、严把药品出、入库关,做到药品出、入有记录,有账目,有审核,有明细;坚决做到对生产厂家不了解的药品不进,质量不好的拒收,每月对药品进展一次效期及质量检查,确保药品效期及质量,保证临床用药的安全;对过期和变质的药品准时上报,按规定进展处理。 (五)、加强安全意识,对药房存在的安全隐患做常常性排查,夏天来了,降雨和雷电比拟多,保证每周对药房设施进展检查;做好防火、防盗、防电,确保安全无事故。 总之,XX药房在院党委的正确领导下,在药房全体人员齐心协力下
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