各类三方协议书汇总各类三方协议书汇总模板(五篇).docx

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1、 各类三方协议书汇总各类三方协议书汇总模板(五篇)如何写各类三方协议书汇总一 1.该学期马上完毕，对该学期我班团委学生工作做全面总结。 2.展望新学期我班团委学生工作 3.全体同学共同努力向美妙的新一年动身 二、活动目的: 1.使同学明白什么是优秀的共青团员 2.使同学明白如何成为一名优秀的共青团员 3通过此次活动，激发同学们的青春激情，向新学期动身 4.对该学期我班团委学生工作做好总结 5.通过此次活动，盼望到达全体同学更加积极向上，为新一年我班团委学生工作作好预备 三、活动流程： 1.以“回忆我班该学期团委工作”绽开主题 2.展现我班该学期几次团委工作的情景，并全体同学参加争论 3.全体参

2、加互动中全面探究： a什么是优秀大学生团员(所应具有的品质，不同角度分析) b如何成为一名优秀的团员 c通过优秀的团员典范榜样带动全体同学的努力。 4.小总结，对新学期我班团委工作做好规划 四、最终总结 附：详细安排 1、活动时间： 12月18日晚7:30到8:30 2、活动对象：工商治理系11级全体旅本班同学 3、主持人：黄芳 李丽 4、活动地点：e2b-205教室 假如觉得团日活动“回忆团学 展望将来”筹划书不错，可以推举给好友哦。 （一）帮助公司总经理处理日常事务，组织公司中心组会议、主管级会议、并监视会议精神的贯彻落实状况。 （二）加强部门监察工作，监视检查各部门主管贯彻执行公司规定、

3、政策和执行上级有关规定的状况，组织开展企业文化建立活动。 （三）加强文明行业创立、思想政治教育、宣传信息报导工作，提高干部职工的思想素养和团队的整体文明水平，营造团结、稳定、和谐、进展的良好气氛。 （四）监视落实公司中心组人事劳资政策，人事档案、工资调整、职称评聘、岗位培训、人员治理和劳动保险、医疗保险、住房公积金的收缴以及劳保用品、职工福利的购置、治理、分发工作。 （五）监视落实政务、企务行政文件材料的文书处理及各类材料的收集、整理、归档、利用工作。 （六）完成领导交办的其他工作。 （一）每月最少组织开展一次思想教育活动，全面提高质量意识、窗口意识、效劳意识，切实把确保效劳质量作为开展工作的

4、前提和条件。 （二）强化治理，明确责任，全面推行质量责任追究制，层层签订工作责任书。 （一）制订工作规划，推行工作完成责任制，将工作进度责任分解量化到个人。 （二）积极做好工作前期预备，做到有规划、有目标、有落实、有检查；严格执行倒排工期制度，杜绝工作拖拉、推诿扯皮的现象。 （三）仔细执行报表制度和档案、资料收集制度，准时、全面的上报工作进展状况。 （一）坚固树立“安全第一、预防为主”的观念，每季度至少开展一次安全学习教育活动，时时提高公司全员安全意识。 （二）加大安全组织、安全制度建立，严格公司及各门店防火防盗治理程序，做到人员到位，制度上墙。 （三）实行安全责任制，严格落实工作程序，把治理

5、责任、操作责任和防范措施落实到工作当中的每一个环节，做到时时讲安全、事事重安全。 （一）定期组织各类思想意识、业务职能培训活动，做到职工思想稳定，业务合格，团结互助，积极上进。 （二）仔细组织开展“创立文明行业”、“明星职工，优秀主管”，“讲文明，塑形象”、“文明从我做起”、等活动，使整体文明水平有明显提高。 （三）加大收集、宣传信息工作力度。做到每周将收集到的有用信息反应到公司。 如何写各类三方协议书汇总五 今年，全局上下强化“四个意识”，坚决“四个信念”，仔细落实省、市建筑工程安全生产工作要求，依法履行监管职责，安全质量标准化、监视标准化和监管信息化等各项工作稳步推动，阶段性成效显著。上半

6、年共监管工程44个，总面积139.6万m2，造价23.18亿元，荣获省质量标准化示范工地5个，市质量标准化示范工地11个，妥当处理12345和群众上访76起，城区预拌砼使用率、施工安全合格率、竣工验收合格率、质量安全投诉处理率等均达100%，未发生一起质量安全事故。主要突出在以下“四抓”方面： 一、牢抓责任落实，夯实质安监管工作根底。 一是安排部署到位。我们先后制定了年度执法工作规划，编制了“年度监视工作要点”、“安全生产目标治理考核细则”，以及“打非治违百日行动”、“强执法防事故”、“建筑工地扬尘防治攻坚战”和“落实建筑施工企业安全生产主体责任年”等一系列的工作方案，并通过年初会议部署、每月

7、会议调度、专题会议讨论等方式进展部署和安排，为各项工作落实落地明确了目标，供应了依据，把准了方向。尤其是省建筑施工质量治理标准化考评实施细则实施后，8月6日，第一时间组织监视人员进展了学习和传达，并在全市启动了质量标准化考评工作。 二是责任落实到位。成立质量安全工作领导小组，由局长负总责，分管副局长直接负责，建工站等主要负责人为第一责任人，亲自抓、亲自管、亲自督。根据“党政同责、一岗双责”和“尽职免责、失职追责”的要求，与各部门股室、8家建筑企业签订“安全生产责任状”，把质量安全治理责任压得更紧，工作抓得更实。 三是程序优化到位。推动简政放权改革，实行首问责任制，一站式效劳、一次性告知、一次性

8、办理;将施工许可证的办理时限由法定的15个工作日缩减至7个工作日，大大缩减了审批时限，上半年，共办理施工许可证9个，办理质量安全监视手续9个，累计缩减办证时间100多天，有效提升了效劳效能。 二、严抓质量监管，提升工程实体质量水平。 一是强化主体责任。根据“工程质量安全提升行动”工作部署，强化建立单位首要责任和勘察、设计、施工、监理、检测等五方主体责任，严格执行工程质量终身责任书面承诺、永久性标牌、质量信息档案等制度，先后签订五方责任主体终身责任书面承诺书45份，设置永久性标牌7个。 二是加强过程管控。在质量掌握点和环节，先行编制专项施工方案，做出示范样板，查验合格，进展可视化技术交底前方可大

9、面施工，并通过日常巡查、月度抽查，季度检查，严把施工质量关。1至7月份，共开展月度抽查6次，质量常见问题专项检查2次，治理质量常见问题26个，质量问题得到有效掌握。大力推广“四新技术”，全力推行铝模板施工技术，今年，我们在长安御都c块工程试点，开展铝模板示范工程创立，质量提升效果明显，下阶段，规划在全市推广普及。 三是打造精品工程。积极开展质量标准化建立，全面创立质量标准化示范工程，并通过“典型引路”和“示范样板创立”，充分调动行业争先创优的积极性，大批企业和工程都主动参加示范工地建立，先后涌现了一批精品亮点工程。上半年，整体搬迁建立工程及附属工程体育馆、看台地下室径场，等5个工程胜利申报省质

10、量标准化示范工地，苑小区a#、b#楼等11个工程荣获市质量标准化示范工地，并组织全市全部在建工程进展了观摩学习。 三、狠抓安全执法，维护行业安全进展环境。 一是开展安全生产标准化考评。1至2季度，由局长牵头，共开展建筑施工安全生产标准化考评2次，其中一季度考评工程60个，优良11个，合格47个，不合格2个;二季度考评工程30个，考评优良6个，合格23个，不合格1个;对3个考评不合格的工程，下达考评结果告知书，纳入“一单四制”，实行挂牌督办整改，并赐予黄牌警告，实行了差异化治理。 二是开展“安全生产月”和“安全生产万里行”宣传活动。6月15日，组织全市12家建筑业企业的安全负责人和安全科长、41

11、个在建工程的工程负责人和安全员共168人，在三湾工业园标准化厂房施工现场举办建筑施工2022年建筑施工“安全生产月”和“安全生产湘北行”活动启动仪式，并开展了安全学问竞赛。整个活动期间，共悬挂宣传标语60多条、公布微信信息10余次，发放宣传资料1000多份，教育市民群众和从业人员20_多人，增加了企业和市民群众安全防范意识。 三是开展安全专项治理行动。根据“危急性较大的分局部项工程安全治理规定”、“海沙治理”、“监理整治”、“扬尘防治”和“打非治违百日行动”工作要求，在春节、五一、雨季汛期、夏季高温等重要时段，开展各类专项整治行动10次，累计检查在建工程工程300多个次，治理扬尘问题123个，

12、下发质安隐患整改通知书242份，设备限制使用通知书3份，约谈责任单位2次，立案调查6起，行政惩罚28万元，上报监理单位和总监“红牌”警示各2份，施工单位和工程经理“红牌”警示各1份。对4个存在安全隐患的工程，根据“一单四制”，建立台账、挂牌督办和销号处理。尤其是进入5月暴雨和高温季节，由局长带队，对工程进展了地毯式排查，对发觉的质量安全隐患，现场催促责任单位进展整改，准时消退了安全隐患，惩治了违法行为。 四、紧抓监视考核，打造优秀监视执法队伍。 一方面，提升监视执法水平和效能，我们将绩效考核工作与施工现场实际状况、隐患整改状况、监视执法状况等现场实际工作严密结合，每月对监视人员的进展标准化考核

13、和评定，每季度进展标准化考核综合评价，并组织监视人员进展考试，对80分以上成绩优良的给与嘉奖;对分数少于70分，考核不合格的离岗学习，连续2次不合格的调离岗位。上半年，共开展综合评价2次，优良14人次，合格2人次，优良率87.5%。 另一方面，积极开展监视系统文明行业创立，成立了文明创立工作领导小组，明确了一名文明创立专职联络员，并在4月27日，安排一名副站长和联络员参与由省质安总站召开的_年全省建立工程质量安全监视系统文明创立工作推动会学习了创立先进阅历，对比先进标准积极推动。 如何写各类三方协议书汇总六 1. 一、活动背景： “树欲静而风不止，子欲养而亲不待”。假如没有父母，我们根本不存在

14、;假如没有教师，就没有我们的今日，我们就不能坐在教室里学习;假如没有朋友，我们的生活就会少了许多乐趣。感谢的人有许多，尤其是身边人，在生活中我们要擅长发觉人的优点，发觉要感谢的人。不仅仅如此，当今发生老人摔倒没人扶，小悦悦被车撞却没人去报警这一系列悲剧的事情。不得不说，这个社会已经病态了。可能缘由会许多，但有一个词却不得不提：责任。作为一名大学生，我们有必要以身作则，甚至引导他人，继而唤起那已被一层层习惯与世故压在灵魂最深处的感恩之心和那一份本该担当的责任。于是我们想到了借西方“感恩节”的时机，在校园内开展以“心心相印”为主题来号召大家，挖掘内心深处感恩心与责任心的系列活动。 1. 二、活动主

15、题：心心相印 2. 三、活动目的及意义： 让同学们懂得安康成长、欢乐生活、学会感恩、懂得回报。着力培育开发团员感恩情操，以感恩之心自觉端正学习态度，明确人生价值，成为栋梁之材。通过此次活动，同学们能在活动中培育自己的感恩情怀，思想情操得到升华，深刻体会感恩的含义，鼓舞他们积极进取，争当优秀人才，引导他们确立正确的价值观、人生观、世界观。在生活中忠心祖国，奉献社会、孝敬父母、大度宽容、关爱他人，做一个饮水思源，知恩图报，懂得感恩的人。 1. 四、活动时间：2023年11月22日 2. 五、活动地点：e-211 3. 六、活动参加人员：会计1102全体同学 4. 七、活动前期预备工作： 1.团支书

16、写好筹划，确定活动内容。 2.预备一部关于感恩和责任的电影。 3.制作感恩板并预备好小纸条。 1. 八、活动流程： 1.组织全班观看一部关于感恩和责任的电影。 2.每位同学将自己观看后的感言写下来，并粘贴在感恩板上。 3.同学们给自己的父母发一条短信，表达自己深深的感恩之情。 1. 九、活动总结： 1.整理照片并上传至班级博客，更新博客内容。 2.制作好此次团日活动的ppt。 十、活动人员安排： 1.团支书写好关于此次团日活动的筹划。 2.宣传委员负责照片的拍摄和班级博客的更新。 3.组织委员负责感恩板的制作。 4.团支书做好此次团日活动的总结并制作ppt。 会计1102班团支部 各类主题团日

17、活动筹划书（三）如何写各类三方协议书汇总七 敬重的各位领导、同志们， 你们好！ 首先感谢局领导给我这样一次时机参与竞争上岗。对我个人来讲，我想这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和熬炼。下面我就把自己竞争办公室副主任的一些想法，向各位领导和同志们汇报一下。 我的汇报分为三个局部。 一、个人工作经受 本人20年毕业于长安大学经济治理学院统计学专业。从学校毕业后，大路局是我的工作单位，在座的各位也是最亲切的同事、朋友。在我工作的3年中，各位领导和同志们给了我莫大的关怀和帮忙，使我从一个对大路实践工作所知甚少的青年，到现在成长为一个可以独挡一面的养护职工。我深深地感到，个人的每一点成长、进步

18、，都得益于单位的良好的气氛和环境；表达了领导和同志们对我的厚爱和关怀。在大路局这个大家庭里工作，感觉踏实，也很暖和。是对大路局这个大家庭的喜爱，激发了我竞争办公室副主任的士气；是由于有了你们在座各位的支持，才树立了我竞争办公室副主任的信念。特殊是现在的大路局，政通人和、心齐气顺。在这样的一种气氛里工作，有这么好的工作环境，没有理由不好好工作，没有理由不积极开拓，力求上进。 二、竞聘办公室副主任具备的条件 竞争办公室主任我有以下优势： （一）三年养护基层工作的熬炼，使我养成了做好办公室工作必备的政治意识、大局意识、纪律意识和扎实的工作作风，并根本具备了肯定的组织协调力量，综合治理力量、文字表达力

19、量和调查讨论力量，这些都是作为办公室副主任做需要的。 （二）本人作为局兼职档案员、信息员和安全员，在亲身参加各项工作的同时，并参与了多种培训活动，对办公室的信息报道工作，档案治理工作以及安全生产较为熟识，这为较快适应办公室的各项工作奠定了坚实的根底，也为今后能够较快较早融入工作赢得了时间。 （三）写作方面，在我局开展的四个一工程中，本人参加编写了反映我局十年进展变化的大路朝阳一书，表达出了较强的文字功底，并被评为局四个一工程先进个人。在我局建局十周年征文大赛中，我的一篇反映养护工作十年进展状况的文章细小之处见沧桑获得了一等奖。 调查讨论方面，本人在校期间在辅导员教师的带着下，曾参与过各种类型的

20、调查讨论活动，培育熬炼了个人这方面的力量。工作后在领导的安排下，曾先后进展了红金路开发可行性调研，以及养护职工生活状况调研工作，并写出了相应的调研报告，得到了各级领导的确定和认可。 信息写作报道方面，局办公室主编的历城大路信息上，屡次采纳了我的文稿材料。在我局开展保持共产党员先进性教育活动期间，作为局领导小组办公室的成员，本人负责保先教育活动简报的编辑，文字整理工作，做到了报导准时，导向正确，从而使活动简报成为我局保先教育活动的主要宣传载体。本人的文字编辑及材料整理力量也得到了较好的熬炼与提高。此外，本人在养护科始终负责内业资料的归档整理工作，在档案治理方面也积存了肯定的工作阅历。 （四）本人

21、性格开朗，爱好广泛，喜爱各类文体活动，有肯定的摄影、摄像、编辑技术，这些综合素养将我的办公室工作起到了推动作用。 三、竞聘胜利后的工作准备 假设本次竞聘我能荣幸担当办公室副主任一职，我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面： 一个目标把办公室建立成为精干、高效、协调有序、团结奋进的办事机构，充分发挥办公室的参谋作用，助手作用，协调作用，枢纽作用和保障作用。 1、强化新闻宣传报道工作，加大宣传报道力度，仔细做好历城大路信息的编写工作，注意信息的精确性与时效性。并保证在省、市、区各级报刊杂志上的发稿数量。同时，亲密与新闻单位的联系，做到沟通准时。 2、扎扎实实地抓好督查督办工作。督办是决策、执行、

22、监视过程中的重要一环。是保证政策、决策精确准时执行的关键，是政策调整和进展再决策的主要依据。因此需要准时精确收集和反应各项决策执行和工作任务进展的动态状况。做到督查督办的程序化、常常化、制度化，加大督办工作力度，制定详细措施。督查督办状况形成文字，并适时公开督查督办结果。 3、做好调查讨论工作。重大决策的会前，办公室准时提交有关状况的书面调查报告，做好相关方面的意见汇总收集。对有关大路改革进展形势的资料、重要政务信息准时收集、反应，以提高领导把握工作动态和决策的前瞻性、预见性。 4、突出做好全局招商引资的效劳工作。积极帮助能够引进工程的职工完成招商引资工作，严格把好工程引进的审核关，为职工供应

23、政策、信息和其他资源上的效劳。 5、加强档案治理工作。确保档案治理水平。作为办公室副主任，实际上是办公室详细事务的操和执行者，必需严格要求自己，以身作则，作为副主任，是主任的得力干将，是联系上下的纽带，也是办公室领导班子的重要一员，必需明确自己所处的特别位置。既要留意收集大家的意见和建议，帮助主任从办公室整体利益动身，制定有利于办公室进展的政策和举措。又要做好宣传思想工作，维护主任在办公室的形象和地位。作为办公室副主任，应当是一个多面手，对办公室的各项工作都应精通，懂治理、会治理、能治理。要求别人做到的，自己不仅要做到，而且要做好，这样才能发觉问题并准时地指导。 办公室的工作就是紧紧围绕全局工

24、作的中心，以政务工作为重点，以信息工作为突破口，逐步完善全系统办公室业务工作的考核治理机制，加快办公自动化建立步伐，充分发挥办公室参谋助手、协调效劳、监视把关的职能作用，最终实现为领导效劳、为机关效劳、为基层和群众服好务的目标。努力当好领导的参谋助手，工作中多请示、勤汇报，既充分敬重领导的意见，又敢于表达自己的看法，提出合理化建议；对领导交办的工作做到事事有回音、件件有着落，坚持做到不越权、不越位、不错位、不失位，协调好与各科室的合作关系，让领导和同志们满足、放心！ 应当说办公室主任是一个具有帮助和承办的双重性角色的岗位，它是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁，发挥着承上启下、参谋和助手作用。它的

25、主要工作职责，简洁地说：就是负责公司文件的起草、处理、形象宣传、会议组织、协调、督办、车辆、安全、事务等各项工作，概括地说就是办文、办会、办事。 一是要树立效率观念。文秘的日常工作繁锁而且枯燥。但是，我会用高度的责任心，树立时间速度和质量相统一的效率观念，勇于创新，擅长发觉新问题，想出新点子，转变以往的一些旧方法、旧习惯，极大地提高工作效率，适应公司进展需要。案前百事，能分清轻重缓急，做到大事不误，小事不漏。争取在定量的时间里做出更多、更好的事情。二是要树立信息观念。做好信息收集、整理、传递工作。文秘工作在某种意义上说就是信息工作。由于，撰写各种材料、文件，就是生产信息；收发文件、资料，就是传

26、递信息；整理文件、资料、立卷、归档，就是储存信息；调查讨论、综合状况、督办检查就是信息的反应和整理。一是整合现有的电脑办公网络，将各个部门和领导的办公电脑连成开发区内部办公局域网；二是办公室配备专人采集录入每天动态信息，并兼职维护安庆开发区网站。从而保证内外信息渠道全面、准时、畅通、共享，提高办公自动化和政务电子化水平。一是，积极主动、真诚准时地与各部门搞好沟通，搞好各项效劳工作；关怀每一位干部职工的工作感受，关注他们的需求，传递他们的心声。同时，健全规章制度。修订办公室内部职责分工，细化工作。 办公室工作的主要职能是参加政务，抓好事务，做好效劳，搞好协调。着重加强了公文办理程序和公文构造标准

27、性的治理，加强档案治理。提高档案利用率。第一 要仔细抓好调查讨论和信息工作。一是开展好调查讨论，不断把握新状况，讨论新问题，为公司领导的重大决策供应牢靠依据。二是加强信息沟通，充分利用信息这条渠道，加大企业形象宣传的力度，对上积极报道我公司的好人好事、好做法； 假如我中选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，根据管好自己、带好队伍、搞好效劳的工作思路开展工作，团结带着办公室全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。 一、加强学习。办公室是工会的参谋部、情报部、督导部，是沟通上下，联系左右的枢纽。要发挥好参谋效劳协调作用，就得不断地加强学习提高自身素养。同时抓好

28、办公室全体人员的学习，以适应办公室工作的要求。 二、开拓创新。形势进展日新月异，假如办公室工作因循守旧，就难以跟上领导的思路和工会工作进展的节奏。因此，必需不断开拓创新。要创新工作方法，提高工作效率。改革后勤效劳治理，提高效劳质量，在总结以前好的制度的根底上，依据不怜悯况，不同条件，不断完善，不断创新，使之更加科学、标准。 三、细心搞好效劳。效劳是办公室工作的天职，在这方面要团结同志，调动大家积极性，根据准时、热忱、超前、立体的标准来要求自己，不断强化效劳意识，提高效劳质量努力做到不以事小而不为，不以事杂而乱为，不以事急而盲为，不以事难而怕为，尽心尽力地为领导和市总工会的全体同志服好务。 四是

29、廉洁奉公，维护好大路局形象。办公室是大路局的窗口。办公室主任公正、正派、廉洁与否，直接影响着工会整体形象。公正正派，心无杂念，是做好办公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意识、整体意识就要出问题。为此，我将会根据党纪国法和大路局的规章制度严格要求自己，努力做到慎独，慎微，不辜负领导和同志们的信任。工作中，将在严格执行各项规章制度的同时，尽力量满意领导和同志们的工作需要，为大路局工作的开展供应有效的后勤保障，确保大路局各项工作正常、有序、高效运转。实事求是地讲，在这次竞争上岗中，信任包括我在内的每位同志都对自己的进步布满向往。我本人也盼望能获得胜利，同时我也不断地告诫自己，作为一名党员，就要把自

30、己的一切交给党和人民，让群众来评判，由组织来选择。我会坚决听从工作需要和组织安排。无论结果如何，我都将以此为新的起点，更加严格地要求自己，以更优异的工作成绩，回报领导和同志们的关怀和厚爱。 各位领导，同志们，以上是我的竞职发言，由于心情比拟感动，时间有限，在发言中如有不妥之处请提出批判。感谢大家！ 如何写各类三方协议书汇总八 甲方： 法定代表人： 法定地址： 乙方： 法定代表人： 法定地址： 丙方： 法定代表人： 法定地址： 风险提示一： 有限责任公司增资扩股，需要订立增资扩股协议时，公司现有股东有权优先根据实缴的出资比例认缴出资，有商定的除外。 所以在引进新股东投资入股的状况下，需要老股东作

31、出声明放弃全部或局部优先认缴出资权利。 假如没有，现有股东提出异议，该协议将被认定无效。 鉴于： 1、_公司(以下简称公司)系在_依法登记成立，注册资金为_万元的有限责任公司，经_会计师事务所_年_验字第_号验资报告加以验证，公司的注册资金已经全部缴纳完毕。 公司情愿通过增资的方式引进资金，扩大经营规模，其董事会在_年_月_日(第_届_次董事会)对本次增资形成了决议，该决议也于_年_月_日经公司的股东会批准并授权董事会详细负责本次增资事宜。 2、公司的原股东及持股比例分别为：甲方，出资额_元，占注册资本_%;乙方，出资额_元，占注册资本_%。 风险提示二： 有限责任公司股东会对增加公司资本作出

32、决议，必需经代表2/3以上由表决权的股东通过。 股份有限公司增加资本也必需由股东大会作出决议。 股东大会作出决议，必需经出席会议的股东所持表决权的2/3以上通过。 违反上述条件和程序，将导致企业增资的无效或撤销。 3、丙方系在_依法登记成立，注册资金为人民币_万元的有限责任公司(以下称“丙方”或“新增股东”)，有意向公司投资，并参加公司的经营治理，且丙方股东会已通过向公司投资的决议。 4、为了公司进展和增加公司实力需要，公司原股东拟对公司进展增资扩股，并同意丙方向公司增资，扩大公司注册资本至人民币_万元。 5、公司原股东同意并且确认放弃对新增注册资本认缴出资的优先权。 为此，本着公平互利的原则

33、，经过友好协商，各方就公司增资事宜达成如下协议条款： 第一条增资扩股方案 1、对原公司进展增资扩股。 将公司注册资本增加至人民币_万元，新增注册资本_万元。 风险提示三： 为了爱护投资人的权益，顺当通过验资，公司应当开设验资专户。 验资的目的是验证公司注册资本的变更事宜是否符合法定程序，注册资本的增加是否真实，相关的会计处理是否正确。 2、甲方、乙方以公司现有净资产转增资本(或以现金、实物等法定形式)，甲方新出资_万元，占新公司注册资本的_%。 乙方新出资_万元，占新公司注册资本的_%，甲方、乙方在新公司中的出资比例变为_%和_%。 3、丙方投资入股公司，丙方以现金出资万元，其出资占新公司注册

34、资本的_%。 风险提示四： 股份有限公司通过增资扩股引进战略投资者时，必需考虑有可能消失的募股缺乏状况。 解决的方法之一是在招股说明书中说明，假如消失募股缺乏，将由现有股东兜底(固然，前提条件是公司股东大会就此做出决议)，这不但可以增加投资人认购股份的信念，而且可以确保增资扩股的胜利。 4、增资扩股完成后，新公司股东由甲方、乙方、丙方三方组成。 修改原公司章程，重组新公司董事会。 5、各方确认，原公司的整体资产、负债全部转归新公司;各方确认，原公司净资产为_万元。 关于原公司净资产现值的界定详见资产评估报告。 6、各方全都认同新公司仍承继原公司的业务，以_为主业。 7、各方同意，共同促使增资扩

35、股后的新公司符合法律的要求取得相应的资质。 8、新公司股权构造 股东名称 出资方式 出资金额 出资比例 其次条重组后的新公司董事会组成 风险提示五： 经依法设立的验资机构验资并出具证明后，公司即应召开股东会，增选董事、监事，修改章程;然后召开新一届董事会，对公司治理层进展改组。 为公司的日常经营供应良好的标准制度，掌握公司内部风险。 需留意，公司应依据股东会决议，对股东名册进展相应修改、向新股东签发出资证明书。 1、重组后的新公司董事会由_人组成，其中，甲方提名_人，乙方提名_人，丙方提名_人。 2、董事长由_方提名并由董事会选举产生，副董事长由_方提名并由董事会选举产生，总经理_方提名并由董

36、事会聘任。 第三条股东的权利义务 1、公司股东享有以下权利： (1)根据其所持有的出资额享有股权; (2)依法猎取股利/股息及其他形式的利益安排权; (3)参与股东会议并行使表决的权利; (4)依照法律、行政法规及债权转股权协议书的规定转让、赠与、质押其所持有的公司股权; (5)公司终止或者清算时，参与公司剩余财产的安排权; (6)法律法规或公司章程规定的其他权利。 2、乙方除享有上述股东权利外，还有权要求公司依照债权转股权协议书及本协议的规定按期回购其持有的公司股权，或向任何第三人转让其持有的公司股权，其他股东放弃就上述股权的优先购置权。 3、公司股东担当以下义务： (1)遵守公司章程; (

37、2)按期缴纳出资; (3)以其所认缴的出资额为限对公司债务担当责任; (4)在公司登记注册后，不得抽回出资; (5)法律法规或公司章程规定的其他义务。 4、公司高级治理人员执行公司职务时有违反法律法规或公司章程规定，或有其他给公司造成损害的行为的，应当担当赔偿责任;公司的经营治理机构未根据前款规定执行的，公司股东有权要求公司经营治理机构执行;对于因公司经营治理机构不执行前款规定而给公司造成的损失，甲方应担当连带赔偿责任。 5、在公司将其持有的公司股权全部回购完毕之前，乙方依旧就其持有的全部公司股权(包括已回购的和尚未回购的)享有上述股东权益，但其享有的分红权应于公司每次回购完成后相应递减。 第

38、四条资产、债务和权益的处置 截至增资扩股后公司成立之日，标的公司的全部资产、负债和权益，除本协议另有商定外，均由增资扩股后公司予以承继。 第五条股权转让 1、股东间可以相互转让其全部或者局部股权。 2、股东向股东以外的人转让股权，应当经全部股东全都同意。 经全部股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购置权。 两个以上股东主见行使优先购置权的，协商确定各自的购置比例;协商不成的，根据转让时各自的出资比例行使优先购置权。 3、公司章程对股权转让另有规定的，从其规定。 第六条税费及相关费用担当 1、本协议项下增资扩股所涉税费由双方依据我国相关法律法规之规定各自担当。 2、除本协议另有商定，

39、双方聘请律师事务所等其他相关中介效劳机构的费用各自担当。 第七条违约责任 1、本协议任何一方未按商定按期足额缴纳出资的，经已按期足额缴纳出资的守约方催告后，仍不按催告期限缴纳出资的，除应当准时向增资扩股后公司足额缴付相应出资外，还应向已按期足额缴纳出资的守约方担当违约责任。 违约责任为，违约方应按其应缴出资额的万分之五向守约方支付违约金。 违约方拒不缴纳出资的，另一方可以协商认缴违约方占增资扩股后公司的出资额或另行引进其他股东增资。 2、除上款所述违约行为外，本协议任何一方消失以下状况的，同样视为违约，违约方应向守约方支付违约金。 (1)违反本协议项下的承诺和保证事项的。 (2)无故提出终止本

40、协议的。 (3)其他不履行本协议商定之义务导致增资扩股目的不能实现的行为。 3、本协议任何一方消失上述第2款违约情形的，守约方有权实行以下一种或多种救济措施维护其权利。 (1)要求违约方连续履行相关义务。 (2)临时停顿履行自身义务，待违约方违约情势消退后恢复履行。 守约方依据此款规定暂停履行义务不构成守约方不履行或拖延履行义务。 (3)催告并赐予合理的宽限期后，违约方仍旧不履行相关义务的，有权单方解除合同。 (4)法律规定及本协议商定的其他救济方式。 4、本协议任何一方依据本协议应担当的违约责任不因本协议的解除或终止而免除。 第八条保密 1、本协议双方对于因签署和履行本协议而获得的、与本次增

41、资扩股有关的信息应当严格保密，包括但不限于书面、实物、电子等形式的各类财务资料、资产和债权债务清单、人员信息、组织构造、各类协议、交易方案、交易过程、谈判内容、本协议各项条款等信息资料以及双方的商业隐秘。 未经双方全都同意，任何一方不得将隐秘信息以任何方式泄漏给本协议外的其他方，也不得以任何方式向公众、媒体宣布本协议的签订和履行等状况。 2、因法律法规的规定、有管辖权的监管机构的要求、双方专业效劳机构的工作需要或双方事先书面同意披露信息的，不被视为泄漏保密信息。 3、本协议解除或终止后保密条款仍旧适用，不受时间限制。 4、本协议任何一方违反本条款的商定，应当赔偿由此给另一方造成的损失。 第九条

42、不行抗力 任何一方因有不行抗力致使全部或局部不能履行本协议或拖延履行本协议，应自不行抗力大事发生之日起_日内，将大事状况以书面形式通知另一方，并自大事发生之日起_日内，向另一方提交导致其全部或局部不能履行或拖延履行的证明。 第十条协议的生效、变更与解除 1、本协议自双方法定代表人或授权代表签字并加盖公司公章之日起成立。 本协议自成立之日起对双方具有约束力，双方应当各尽其职，实行有效措施促本钱次增资扩股事宜。 2、对本协议的修改和变更，须经双方全都同意，并达成书面补充协议。 3、除本协议另有商定外，本协议于以下情形之一发生时解除： (1)双方协商全都解除本协议; (2)不行抗力大事持续_个月并估

43、计无法消退，致使本协议无法履行; (3)因一方违约，经守约方催告，在催告期限届满后，违约方仍不履行的，守约方有权解除本协议; (4)本协议解除时即终止; (5)本协议的解除不影响违约方依据本协议担当的违约责任以及赔偿守约方经济损失的责任。 第十一条争议解决方式 1、因本协议发生的或与本协议有关的任何争议，双方首先应本着友好协商的原则协商解决。 协商不成的，则任何一方均可将争议提请_仲裁委员会仲裁，根据申请仲裁时该会现行有效的仲裁规章进展仲裁，仲裁地在_。 该仲裁裁决为终局裁决，对双方均具有约束力。 2、在解决争议期间，除争议事项外，本协议其他不涉及争议的条款仍旧有效，协议双方均应履行。 3、本条的效力不因本协议的终止、解除、无效或撤销受到影响。 第十二条其他 1、除非本协议另有规定，双方应自行支付其各自与本协议及本协议述及的文件的谈判、起草、签署和执行的有关本钱和费用。 有关公司增资审批、验资、审计、工商变更登记等费用由标的公司自行担当。 本协议涉及的各详细事项及未尽事宜，可由双方在充分协商的前提下订立补充协议，补充协议与本协议具有同等的法律效力。 2、本协议的附件是本协议不行分割的组成局部，与本协议具有同等法律效力。 本协议附件包括以下文件资料： (1)审计机构出具的审计报告; (2)评估机构出具的评估报告;