合作办驾校协议书简短和驾校合作协议书范本(八篇).docx

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1、 合作办驾校协议书简短和驾校合作协议书范本(八篇)2023年合作办驾校协议书简短一 地址：_ 邮政编码：_ 联系电话：_ 传真：_ 联系人：_ 网址：_ 开户银行及帐号：_ 电子邮件：_ 乙方名称：_ 地址：_ 联系电话：_ 传真：_ 开户银行：_ 帐号：_ 第一条 协议工程和目的 -1 甲、乙双方经过协商，依据中国万网渠道分销合作体系及治理标准(以下简称标准)的有关规定(即万网分销合作伙伴申请资格标准)，甲方申请成为万网_分销合作伙伴，并完全承受乙方的标准，经乙方初步审核符合标准中规定的该级北京万网(以下简称万网)分销合作伙伴申请资格，签署本合作协议。 -2 本协议的目的是在甲、乙双方之间建

2、立产品或效劳的分销体系，保证甲方销售或供应的乙方产品或效劳的品质正宗、渠道合法。本协议不意味乙方授予甲方作为自己代理人的权限。本协议的任何条文不得解释成甲方获得了乙方的代理权，以及可以以乙方名义面对任何层面的客户。甲方可以依据本协议使用乙方商标、企业名称、域名等相关信息解释乙方产品或效劳的来源和品质，但不得对外宣称自己是乙方的代理商。甲方不得以乙方名义面对第三人、对外签署合同，以及以乙方名义从事任何经济行为。本协议生效后，乙方授予甲方“万网_合作伙伴”资格，由甲方向其直接客户(以下简称客户)分销乙方的_、_以及乙方在本协议有效期内推出的其它业务(以上合作业务工程依据中国万网分销工程与价格体系为

3、准)。 其次条 中国万网渠道分销合作体系及治理标准作为本协议之附件，与本协议具有同等法律效力。在协议有效期内，乙方将根据本标准的各项有关规定对甲方及全部万网分销合作伙伴实施申请、审批、业绩统计、考核、定级、奖惩等方面的统一治理，特殊的，乙方有权依据甲方业绩的完成状况对甲方的分销级别(资格)进展相应的调整，详细的业绩考核标准根据本标准执行。 第三条 双方的权利和义务 3- 1甲方的权利和义务 3-1 -1 积极宣传推广本协议第一条之业务及其增值效劳，维护乙方的企业形象和效劳品质，照实向客户告知所供应的效劳工程及根本报价等，不得进展以次充好、削减效劳工程、对免费工程收费等损害乙方和或客户利益的行为

4、。 3- 1-2 甲方办理第一条之业务时由甲方与客户签定合同，全部合同权利义务由甲方独立担当，并向客户供应必要的效劳和技术支持，解答客户提出的各种问题，甲方可享受乙方在标准中规定的对该级分销合作伙伴供应的各项效劳与支持，但应受乙方的本钱掌握制约。 3-1 -3 依照乙方规定提交预付款_元，甲方成认第一次支付的预付款为必需完成的业绩，甲方上述预付款未使用完而终止本协议，不得要求退还预付款余额。甲方同时向乙方提交保证金_元，甲方未完成第一次支付的预付款的业绩而要求终止本协议的，不得要求退还保证金;甲方在本协议有效期内完成第一次支付预付款的业绩且没有其他违反本协议及分销合作伙伴标准的行为，保证金将在

5、本协议到期或解除后_个工作日内退还甲方;甲方消失违反本协议或分销合作伙伴标准的行为，乙方有权视详细状况从保证金中扣除相应款项。 3-1 -4 依照乙方规定就第一条之业务享受乙方指定的合作伙伴价格。甲方自行与客户商定的效劳价格、收费标准不得低于乙方公开报价。 3- 1-5 向乙方准时供应客户的相关资料和支付相关费用以保证业务的顺当进展。 3- 1-6 保证效劳质量，不得损害乙方整体市场形象，也不得从事其它损害乙方利益的行为。 3- 1-7 甲方可以在其公司宣传材料和名片上以及广告内容中使用“中国万网认定_合作伙伴”字样和统一标识，未经乙方书面授权，甲方不得以乙方“办事处”、“代理”、某级别“代理

6、”、“地区代理”或“总代理”等具有垄断性、排他性和其它未经乙方授权的名义进展广告宣传及商业活动。且不得将“创联”“万网”“中国万网”与甲方作任何实质性联系，其企业名称不得消失“创联”“万网”等引人误会其为乙方分公司或分支机构或代理的字样。甲方不得做出任何引人误会或引起混淆的行为，使他人误以为甲方是乙方子公司或分公司、关联公司、代理或其他实质性关系单位。 3-1 -8 甲方保证其全部经营活动完全符合中国有关法律、法规、行政规章等的规定。如因甲方违反上述规定的行为给乙方带来任何损害，甲方应担当全部法律责任并赔偿给乙方造成的损失。 3-1 -9 与万网正式签署本合作协议后，本协议有效期内，甲方不得和

7、任何与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织进展一样或者类似本协议内容的合作，否则乙方有权随时取消其合作伙伴资格并有权要求甲方赔偿损失。本协议有效期内及本协议终止或者解除后，甲方承诺不向与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织供应有关乙方业务、技术等一切相关信息或者资料，否则情愿担当相应的责任。 3-1 -1 0 甲方与乙方的其他分销合作伙伴之间不得进展恶性竞争或者其它不正值竞争。 3- 1-11 本协议所称“与乙方构成商业竞争关系的企业、商业机构或者组织”是指符合以下情形之一的企业、商业机构或者组织： (一)与乙方处于一样或者相近似的商业、技术领域; (二)与乙方经营范围一样或者

8、相近似; (三)与乙方所供应的产品、效劳或者所面对的客户群一样或者相近似; (四)法律、法规规定的其它情形。 3- 1- 2 甲方如非cnnic授权代理，则不得以cnnic授权代理名义进展活动，否则责任自负。给万网造成损失的，应赔偿万网相应损失。 3-1 - 3 甲方应遵守并促使其用户遵守乙方的各项效劳和产品的在线申请注册条款，甲方的用户违反前述条款的行为将被视为甲方的行为，乙方将直接向甲方追究责任。 3- 1- 4甲方应遵守并促使其客户遵守计算机信息网络国际联网安全爱护治理方法中华人民共和国计算机信息网络国际联网治理暂行规定中华人民共和国计算机信息系统安全爱护条例中华人民共和国电信条例全国人

9、大常委会关于维护互联网安全的打算、互联网信息效劳治理方法、互联网电子公告效劳治理规定、互联网站从事登载新闻业务治理暂行规定、互联网等信息网络传播视听节目治理方法、互联网文化治理暂行规定和其他相关法律、法规、行政规章，不得制作、复制、公布、传播任何法律法规制止的有害信息。甲方的客户违反前述内容的行为将被视为甲方的行为，乙方将直接向甲方追究责任。 3-1 - 5 甲方须保证自身及其客户不得利用乙方供应的资源和效劳上传(upload)、下载(download)、储存、公布如下信息或者内容：违反国家规定的政治宣传和或新闻信息;涉及国家隐秘和或安全的信息;封建迷信和或淫秽、色情、下流的信息或教唆犯罪的信

10、息;赌博嬉戏、“外挂”等非法互联网出版活动;违反国家民族和宗教政策的信息;防碍互联网运行安全的信息;侵害他人合法权益的信息和或其他有损于社会秩序、社会治安、公共道德的信息或内容。甲方及其客户同时承诺不得为他人公布上述不符合国家规定和或本效劳条款商定的信息内容供应任何便利，包括但不限于设置url、banner链接等。甲方的客户违反前述内容的行为将被视为甲方的行为，乙方将直接向甲方追究责任。 3-1 - 6 假如甲方或甲方的客户利用乙方供应的效劳进展的经营活动需要获得国家有关部门的认可或批准的，应事先获得该有关的认可或批准。特殊是，甲方或甲方客户的网站如为经营性网站应自行在当地通信治理部门办理经营

11、性icp许可证;如为非经营性网站应自行在当地通信治理部门办理非经营性icp备案手续;如开办bbs等电子公告效劳以及新闻等栏目也需依据相关法规政策要求获得批准或进展登记备案手续。如因未准时办理该等手续而导致的一切后果(包括但不限于给乙方造成的损失等)均由甲方或甲方客户自行担当。甲方的客户违反前述内容的行为将被视为甲方的行为，乙方有权向甲方追究责任。 3-1 - 7 甲方分销乙方的_业务时，应严格遵守互联网地址注册效劳行业自律公约的内容(详见附件一)。如有违反，乙方将根据4-4等条款的规定向甲方追究责任，并有权要求甲方赔偿因此给乙方造成的一切损失。 3-2 乙方的权利和义务 3-2-1 虽然作为本

12、合同效劳标的的第一条所述之业务可能成为甲方与客户效劳合同中规定的效劳标的，根据本合同商定，甲方以自己的名义与客户建立合同关系并独立担当合同责任，乙方不与甲方的客户建立效劳合同关系。 3-2-2 甲方递交的_业务，由于实行即付即注方式，一经甲方递交，乙便利视为甲方及客户同意_，乙方将在甲方的预付款余额足够的前提下准时实行_;甲方要求的国内_，乙方接到甲方的在线申请及必需文件后，即开头进展查询、注册;虚拟主机设立和开通等其它业务必需在甲方预付款余额足够或收到甲方汇款凭证传真后按业务合同进展。其它业务乙方应在甲方提交申请后准时处理。 3-2-3 乙方向甲方供应完整的售后效劳，具体条款由甲、乙双方之间

13、详细的业务合同确定(包括电子版合同形式)，但乙方的售后效劳只对甲方，不面对客户。 3-2-4 准时将与甲方分销业务有关的价格细则和变化，市场动态指导通知甲方(一般用电子邮件方式)。 3-2-5 向甲方供应业务范围内的技术支持和技术培训，帮忙甲方提高技术力量，拓宽业务范围。 3-2-6 对因甲方违反本协议造成客户或乙方损失的，乙方有权终止本协议并有权要求甲方赔偿损失。 3-2-7 对因乙方过错造成的损失，乙方只向甲方担当责任。该责任的担当以甲、乙双方之间发生的该笔详细业务金额的总额为上限。 3-2- 对于甲方与其客户之间的纠纷、争议、损失、侵权、违约责任等，均由甲方与客户自行解决，乙方不介入甲方

14、与客户的纠纷、争议等，也不对客户的任何损失负责。 3-2-9 在本协议有效期内，乙方有权依据市场状况修订定价和分销合作伙伴治理标准;甲方保证承受乙方在本协议履行期内对中国万网分销工程与价格体系和中国万网渠道分销合作体系及治理标准的修订。修订一旦作出，乙方会提前发送电子邮件或在乙方网站以公告形式通知甲方，修订从规定的日期起生效。 3-3 客户要约下的合作伙伴的退出 3-3-1 乙方承诺不以任何形式主动提出与甲方客户(以下称“客户”)建立直接的经济关系。 3-3-2 应客户的书面要约，乙方可以与客户签订效劳合同，建立效劳关系，尤其在下述状况下： 1.客户提交了自己作为域名、网站、效劳器的全部权人的

15、证明; 2.客户有证据证明甲方供应的效劳不能到达甲方与客户所签订的合同要求。没有合同要求时，不能到达本行业一般人士认可的合理要求; 3.客户提交了已经通知甲方终止合同的通知书。 3-3-3 乙方不对客户和甲方合同的履行和终止担当任何责任，由合同签订一方直接向对方担当责任。 3-3-4 乙方与客户签订效劳合同后，甲、乙双方签订的合同中有关向该客户供应效劳的全部商定自行终止。 3-3-5 乙方与客户签订效劳合同后，对甲方就该客户的效劳向乙方交纳的费用作如下处理： 1.根据甲方和乙方合同商定，甲方未缴纳的局部不再缴纳; 2.甲方已经缴纳给乙方的费用，在乙方扣除根据实际供应效劳的时间占合同商定的总效劳

16、时间的比例计算的相应费用后，作如下处理： (1)客户书面提出恳求，要求将该局部费用转为与乙方签订合同中规定的应交效劳费的局部或全部的，乙方将此费用自动转为该效劳费; (2)客户向乙方出具书面同意书，同意将此费用退还甲方的，乙方将此费用退回甲方。 第四条 对分销商的奖惩 4-1 依据标准和中国万网分销工程与价格体系对甲方的分销业务赐予优待。 4-2 甲方可参与乙方不定期举办的的合作伙伴免费培训，或获得培训资料和音像资料，依据标准中的内容获得乙方的支持与嘉奖。 4-3 本协议关于优待的计算不包含_ 4-4 甲方成为乙方分销合作伙伴后，假如不符合标准中的考核标准，或者有违反合作伙伴信誉和宗旨的，或者

17、违反本协议，以及给客户或者乙方造成严峻损害的，乙方有权取消其合作伙伴资格，追究其法律责任，同时本协议终止。 第五条 协议有效期 本协议有效期为_年，自_年_月_日至_年_月_日。本协议期满前的_日内，除非双方以书面形式通知对方不续签协议，否则本协议有效期自动连续_年，并以此类推。 第六条 企业名称、商标、商号、品牌、域名和网站 6-1 在履行本协议期间，甲方只能在本协议商定的范围内适当地使用乙方的企业名称、商标、商号、品牌、域名和网站的名义，不超越甲方认可工作范围的行为，更不得用于其它的目的和事项。甲方在使用乙方的企业名称、商标、商号、品牌、域名和网站时，应当完全为甲、乙双方在本协议中商定的内

18、容效劳，不得夹带其他业务内容或经营目的。甲方在其自身宣传材料、名片、市场宣传、网站建立以及其他任何方面使用乙方认可的名称、域名和网站，都必需事先书面通知乙方，并获得乙方的书面许可，方可进展。否则视为对乙方企业名称、商标、商号、品牌、域名和网站的侵权，应负相应的责任。甲方使用乙方名称、商标、域名的用途仅限于对其分销的产品或效劳的描述，不得进展使人联想销货方或效劳供应商为乙方的任何行为。 6-2 甲方及其职员承诺在履行本协议期间及在本协议期满后不对乙方全部或将要拥有的商标、企业名称、域名等进展贬低或者其它任何损害，也不对乙方互联网网页或者网站进展任何贬低、抄袭、歪曲、破坏或其它损害。在协议期间甲方

19、应努力工作以维护、提高上述商标、企业名称、域名的价值。 6-3 甲方承诺，若与乙方终止、解除本协议后未经乙方书面同意，不得向他人明示或示意与上述乙方之商标、企业名称、域名有任何实质性联系，或者以其它方式明示或示意自己系乙方代理商。 6-4 因上述6-1 、6-2和6-3情形给第三人或者乙方造成损害的，甲方情愿担当一切责任。 第七条 协议变更、终止及违约责任 7-1 甲、乙双方应本着诚恳信用的原则履行本协议。任何一方在履行中采纳欺诈、胁迫或者暴力的手段，另一方均可以解除本协议并要求对方赔偿损失。 7-2 任何一方在履行中发觉或者有证据说明对方已经、正在或预期将要违约，可以终止履行本协议，但应准时

20、通知对方。若对方对本协议连续不履行、履行不正值或者违约，该方可以解除本协议并要求对方赔偿损失。 7-3 在协议执行期间，假如双方或一方认为需要终止，应提前_通知对方，双方在财务结算完毕、各自责任明确履行之后，方可终止协议。因一方违反本协议的商定擅自终止本协议，给对方造成损失的，应赔偿对方损失。 7-4 在7-3之情形下，对方应连续完成当月的财务结算，各自明确责任。 7-5 经双方协商达成全都，可以对本协议有关条款进展变更，但应当以书面形式确认。 7-6 订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本协议应变更相关内容;订立本协议所依据的客观状况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲、乙双

21、方协商同意，可以变更或者终止协议的履行。 7-7 因本协议一方经营状况发生重大困难、濒临破产进入法定整顿期或者被清算，任意一方可以解除本协议。 第八条 争议解决 在本协议执行期间假如双方发生争议，双方应友好协商解决。假如协商不成，双方同意向本合同签订地人民法院起诉。 第九条 不行抗力及意外大事 9-1 因不行抗力或者其他意外大事使得本协议的履行不行能、不必要或者无意义的，任一方均可以解除本协议。患病不行抗力、意外大事的一方如全部或局部不能履行本协议、解除或延迟本协议，应自不行抗力、意外大事发生之日起_日内，将大事状况以书面形式通知另一方，并于大事发生之日起_日内，向另一方提交导致其全部或局部不

22、能履行或延迟履行的证明。 9-2 患病不行抗力的一方应实行一切必要措施削减损失，否则应就扩大的损失担当责任。 9-3 本协议所称不行抗力、意外大事是指不能预见、不能克制并不能避开且对一方或双方当事人造成重大影响的客观大事，包括但不限于自然灾难如洪水、地震、瘟疫流行和风暴等以及社会大事如战斗、动乱、政府管制、电信缘由等。 第十条 附则 10- 1本协议的订立、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。 10-2 除法律本身有明确规定外，后继立法或法律变更对本协议不具有溯及力。双方可依据后继立法或变更后的法律，经协商全都对本协议进展修改或补充，但应采纳书面形式。 10-3 一方变更通知

23、、通讯地址或其它联系方式，应自变更之日起_日内，将变更后的地址、联系方式通知另一方，否则变更方应对此造成的一切后果担当责任。 10-4 本协议的理解与解释应依据协议目的和文本原义进展，本协议的标题仅是为了阅读便利而设，不应影响本协议的解释。 10-5 任何一方对本协议的内容和对方当事人的商业机密均负有保密的义务。 10-6 本协议一式_份，双方各执_份，经签字、盖章后生效，_份协议具有同等效力。 本协议于_年_月_日由上述甲、乙双方授权代表签署于_。 甲方签字：_ 乙方签字：_ 单位盖章：_ 单位盖章：_ 2023年合作办驾校协议书简短二 xx年是历史上全新、最好的进展时期，是公司贯彻讨论院“

24、软件结合转型提升”进展战略关键的一年，各项工作取得飞跃的进展。一年来，总裁办在公司领导的正确领导下，在行政总监的带着下，在公司其他治理职能部门、业务部门的大力支持协作下，紧紧围绕综合协调和治理、改善办公环境、效劳、宣传、行政后勤保障等工作重点，立足效劳，强化治理，做了大量工作，较好地完成了公司领导交办的各项工作任务，效劳和治理水平有明显提升，充分发挥了总裁办工作的承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用，为公司的进展做出了积极奉献。现将一年来的工作状况总结如下： 一、综合协调，充分发挥参谋助手作用 1、仔细组织开展各项全局性活动。一年来，总裁办紧紧围绕“以公司业务进展为核心”组织一系列活动：

25、如20xx年工作总结暨20xx年经营规划工作会议、20xx年上半年经营工作总结暨下半年经营工作规划会议、公司各经营部门20xx年销售指标下达、20xx年经营工作规划分期分批内部汇报、长白山暑期文化巡游活动、公司中高层治理人员培训(帮助)、公司文化衫制作、文化墙(牌)布置、组织观看保密教育片、员工体检、注射冬季流感疫苗、20xx-20xx新春联欢会、20xx圣诞庆祝活动等。在各项活动中，总裁办按公司的总体部署，仔细做好实施方案的制定、发动安排，组织、宣传等一系列工作。 2、帮助公司领导健全标准每周办公例会制度。为加强公司经营治理重大决策的科学性，准时跟踪各部门业务动态，使公司始终保持持续、安康的

26、进展，由总裁办召集每周召开一次公司领导办公例会，重点讨论近期工作重点和公司经营进展战略和策略有关方面的问题。20xx年，总裁办共组织例会近50次。 3、把行政治理向纵深推动。围绕公司经营指标和战略指标，根据“工作要细,落实要快，督办要勤”的要求，仔细搞好每周公司领导办公例会纪要的整理,并协作行政总监对会议的各项打算，将会议精神上传下达、工作状况内外沟通、问题处理左右协调;对各项阶段性重点工作，进展督办和落实，强化督办、规划、检查、汇总与状况通报，有力地推动公司各项工作目标的落实与完成。 4、充分发挥总裁办的效劳保障职能：准时完成和处理公司领导交办的临时、紧急的、特殊的任务，为领导服好务。从没有

27、发生因工作失误而影响全局的事情。办理公司领导办理出国手续20余次，安排公司领导重要活动60余次。 5、表达公司人文关心，增加公司分散力：a、帮助工会组织对公司员工进展各种慰问活动：员工生日庆祝120余次;慰问生育员工5人次;慰问结婚员工7人次;探望过的生病员工7人次;慰问直系家属去世员工2人次。b、为保证晚间加班员工的用餐，供应“免费加油站”效劳。这些举措从人性化治理的角度提高了员工的积极性，在公司中营造出“员工爱企业，企业爱员工”的良好气氛，增加了公司的分散力。 6、切实贯彻院领导“六个统一”的指示精神，将赛迪参谋及所属的赛迪信息和赛迪公关办公室进展整合归并，实行全面统一治理。成立了以李峻执

28、行总裁任组长，总裁办牵头、行政总监赵小宁“抓总”的赛迪参谋外包合作工程招议标领导小组，制订相关招议标文件和制度，组织20xx年度办公选购工程的招议标。实现了公司礼品、办公用品、票务预订、速递、印刷、翻译、快印等物品和效劳的“统一招标选购”。 7、依据组织机构调整安排协调并组织各部门工位调整。相继完成了公司八个部门的工位调配工作;赛迪参谋、赛迪信息和赛迪公关的工位调配工作。 二、治理工作做到了严格、高效 总裁办工作千头万绪，内容多、事情杂、时间紧、要求高，因此，在总裁办治理工作中，仔细履行好工作职责，提高治理水平，是总裁办工作的一项重要内容。一年来，总裁办结合工作实际，狠抓综合治理不放松，进一步

29、健全和完善了内部治理体系，加强与治理与职能部门和业务部门的协调与沟通，使总裁办工作开头走上标准化、优质化、高效化的治理轨道。 1、严格公章治理。20xx年共盖具公章900余次，没有消失事故。 2、不断完善制度建立。使各部门和总裁办的工作做到了办事有章可循、有据可查，提高了工作效率。 对总裁办工作流程进展了梳理，标准了职责清楚、分工明确、操作性强的工作程序。包括：公文治理(收文、发文、签报)、公章使用、实物资产治理固定资产治理、(购置申请、入出库、处置)、低值易耗品治理(办公用品、礼品)和易货交易治理、招标、会议治理(工作会议、接待)等工作流程。 2023年合作办驾校协议书简短三 20_年，我在

30、威海办事处主任(大厦总经理)、房地产开发事业部(#房地产开发公司)总经理岗位上，仔细履行职责，在局党委和治理局的关怀、帮忙下，在集团党委和进展集团的正确领导下，在班子成员的大力支持、亲密协作下，带着全体干部员工抓经营、强治理、挖潜力、创效益，大厦和房地产都取得了突出的成绩，作为我个人只是履行了我的岗位职责，现将一年来履行职责状况报告如下，不当之处请指正。 20_年是大厦和房地产困难较多、收获也较多的一年，大厦全年实现销售收入869、8_元，收入比去年增加320、7_元;利润-5_元(不含折旧)，比去年减亏14_元，完成了集团下达的经营指标。房地产实现销售收入800_元，净利润60_元，较好的完

31、成了全年经营任务，以上指标均创两个单位历史水平。同时两个单位也实现了干部无违纪，职工无违法，安全生产事故为零的治理目标。两个企业形成了团结一心，开拓创新，提高工薪，和谐温馨的良好进展气氛。20_年，虽然取得了一些成绩，在成绩的背后，从企业到我个人都经受了诸多的困难和磨难。大厦随着历史性亏损的逐年显现，加之硬件配套不完善，装修老化等诸多因素，对经营成果造成很大影响。房地产受国家宏观调控的影响更大，国务院关于稳定住房价格的两个“八条”及七部委关于做好稳定住房价格工作的意见公布后，导致今年全国房地产市场消失降温，加之，原定开工的皇冠仁泰花园工程由于拆迁费用过高，土地本钱增加，开发此工程面临极大风险，

32、而终止了此工程的开发，开发面积削减，土地储藏全无，资金严峻缺乏的窘况，这些困难对企业是一个考验，对我更是重任在肩，责任重大。 面对困难，我同领导班子成员们一道，分析形势，讨论市场，加大市场营销力度，强化企业内部治理，带着广阔干部员工，围绕全年经营指标，在创收上下功夫，在降本上下功夫，确保企业收益，我主要抓了以下几个方面的工作： 一、紧紧围绕进展战略，把握好进展方向 20_年初，仔细组织干部员工学习局五届七次职代会和进展集团一届三次职代会精神，在实际工作中领悟治理局深入开展“打造优势年”和“增加党建力、培育文化力、提升竞争力”、“找差距、重效劳、尽责任、保质量”主题教育活动的深刻内涵和集团确定的

33、“一体两翼”进展战略的重大意义，以及“转变观念，统一思想，理顺体制，转换机制，标准运营，确保效益”的工作思路的精神实质，把干部员工的思想和行动统一到治理局和进展集团的路线方针上来。通过仔细讨论，集思广益，逐步完善了房地产今后一个时期的总体进展战略，即“12810”进展战略和大厦扁平化治理、三层面经营策略，使企业的进展有方向、有目标。同时，教育引导干部职工认清形势，明确任务，增加克制困难的决心，坚固树立“上下齐心，横向互动”的一盘棋思想，根据共同的进展定位，确立共同的进展方向。 二、深入开展“打造优势年”活动，企业进展开创新局面 经过不懈努力，威海地区成员企业的各项业务有了长足的进步。但是，面对

34、剧烈、残酷的市场竞争，我们必需打造威海地区的整体优势，全面提高经济效益，不断增加市场竞争力量。20_年，治理局开展了“打造优势年”活动，年初，仔细组织大厦、房地产领导班子和中层干部学习治理局、进展集团的有关文件精神，紧紧围绕集团制定的产业定位，绽开争论、仔细讨论、集思广益，结合单位实际制定打造优势方案。 庆威大厦主要抓住“五个加强”，加强市场营销。一是调整充实营销部门力气，加大公关力度。变“坐销”为“行销”，积极主动开拓市场，查找新的创收点，从省城、省西部及江浙一带开发新的客源市场，并派专人回大庆公关，保证大庆商旅市场的占有率。二是在确保疗养、旅游团队市场的根底上，有效地开发会议团队市场，今年

35、会议团队收入是去年的6倍。先后接待了省煤炭会议、省广告节、农友信息、山大数学研讨会等1_会议，共计188_次。三是加强对旅行社的领导，不断开拓新市场。在较好完成局职工疗养接待任务的根底上，派专人回大庆开发旅游市场，今年，共接待局职工疗养41_次、老干部疗养29_次，大庆商旅团队74_次，实现收入242、6_元，创出较好效益。四是餐饮部逐步打破依靠客房的局面，与山大等四周单位建立稳定的客户关系，向社会化进展，通过开设室外啤酒广场，对拓宽餐饮经营渠道进展了尝试。加强本钱掌握，对保障部实行费用包干创效机制，将修理费、油料费、电费等费用指标层层分解，使大厦总体费用指标压缩了_。加强质检考核，成立质检考

36、核部，严格做到预算清楚，指标明确，考核到位，奖惩兑现，完善了治理制度、效劳标准、效劳程序，为企业增加市场份额和经济效益奠定了根底。 房地产开发着重进展了“六个强化”，强化品牌意识，始终围绕“树立品牌、培育品牌、经营品牌”的思路，进一步明确定位、设计、命名和形象传播，开展企业内外的沟通和沟通，把全面实施品牌战略作为房地产层次的活动;强化内部治理，降低本钱，标准企业经营行为。以“打造优势年”为活动契机，仔细根据进展集团的安排，严抓内部治理，努力降低本钱和费用支出，切实提高了企业治理水平;强化整合营销策略，在深入调研房产动态的根底上，细心筹划，加强营销，制造效益。始终把销售工作当作房地产开发的龙头来

37、抓，时刻把握国家宏观调控和房产动态以及区域市场销售形势，着重抓好营销的全盘筹划，多销快售，力争效益化;强化接续替代产业的进展，精审工程，明确原则，打造优势。根据集团要求，确定了庆威工业园开发的“四项原则”即注意效益，集约开发的原则，尽快启动，稳步推动的原则，出租出售为主、合资合作为辅的原则，有序进展，持续提高的原则。并根据制定的原则贯彻实施，经过努力，现已有六家企业入驻工业园区，出租厂房及综合楼面积1200_平方米，合同金额50_元，为企业后续进展增加新的生命力;强化物业治理，提高治理水平，为后续开发供应有力支撑。在物管小区增设新的效劳工程，加强物业费用的收缴，供应多项有偿效劳，力争自负盈亏，

38、并完成了成都皇冠花园工程物业治理的招标工作。强化科学论证，选择优势地段，做好土地储藏工作。紧紧地抓住沿公园，靠海边，周边公共配套设施齐全的选地原则，通过竞拍获得了旅游度假区a8、a9地块(皇冠时代海景)。现规划方案已原则批准，通过多方努力，估计增加建筑面积_平方米，土地本钱可降低2_元/亩，可节约本钱近千万元。同时，现正在对翠海明珠生态旅游度假区中心一宗20_土地工程进展跟踪。 同时，大厦主动发挥对外窗口作用，利用局市场营销网员单位的优势，为局属单位开发市场供应信息和协调效劳。 三、实施民主治理，切实维护职工群众利益 企业民主治理是贯彻以法治企、依靠职工治企的重要环节。充分发挥广阔干部员工的民

39、主治理、民主参加、民主监视。首先是大力推动以职工大会为根本形式的职工民主治理、民主参加、民主监视机制。坚持每半年召开一次职工大会，审议通过年度方针目标，听取内部治理制度和企业一系列重大决策。二是大力推动以“厂务公开、民主治理”为核心内容的生产经营监视机制。在企业经营、治理、决策过程中坚持做到“四个不忘”：制订企业进展规划和重大决策不遗忘听取职工代表意见;加强干部队伍建立不忘承受职工监视;评先奖惩不忘汲取职工代表评议;出台改革措施不忘递交职工大会审议，使职工充共享受仆人翁的权利。三是从职工关怀的“热点”、“难点”、“疑点”入手，深入实际地解决好公司经营治理与改革进展等重大问题，做好领导干部廉洁自

40、律以及有关职工切身利益方面的工作。调整了在职职工工资，提高了节日期间的福利补贴标准。积极开展各种文体活动，组织了登艾山、泡温泉、游南山、观大佛的春季旅游活动，组织单位青年团员参与了治理局、进展集团共青团举办的“五四”运动周年纪念活动，举办了诗歌论文竞赛等活动，丰富了职工业余文化生活，陶冶了情操，分散了人心，鼓舞了士气。同时，根据集团要求，对女工保健、“女职工建功立业工程”等工作做了仔细落实，组织全体职工进展安康体检，为干部职工做了工作服装，表达了企业的精神面貌，维护了企业和职工群众的利益。 四、强调以人为本，完善企业文化建立 人是生产力中最活泼的因素，是企业进展的源泉和根本动力，只有企业人把聪

41、慧才智充分发挥出来，并应用到企业治理与生产经营中去，企业才能进展。依靠企业人促进企业进展，需要培育先进的企业文化。在品牌建立中，仔细推行中国石油自然气集团公司视觉形象识别手册，进一步明确定位、设计、命名和形象传播，将中国石油、大庆形象和皇冠品牌、庆威品牌有机结合起来，开展企业内外的沟通和沟通，把全面实施品牌战略作为威海办层次的活动，成为企业运作的中心环节。在企业治理中，提倡“诚信、亲情、责任和程序”八字治理理念，引导广阔干部员工以企为家，共谋进展。“广厦千万，诚信皇冠”作为房地产的经营理念，这些年已被房地产全体员工所认可，大家都能从小事上留意诚信，大事上注意诚信，原则上坚持诚信，工作上讲究诚信

42、，最终形成了以诚信树品牌，以诚信促销售，以诚信搞经营，以诚信求进展的良好局面。在庆威大厦治理方面，注意用先进的企业文化给员工供应宽松的工作舞台和开心和谐的进展平台，让员工的人生价值能够得以施展和实现。引导员工把“诚信、情感、责任和程序”贯穿于整体工作中，发挥才智、敬业爱岗、求真务实、标准操作。借鉴威海净雅大酒店企业文化建立，强化庆威大厦企业文化宣传，强化企业文化培训，形成企业文化气氛，形成企业文化沟通模式，形成企业文化运行程序，最终实现有效治理。 2023年合作办驾校协议书简短四 合同的内容由当事人商定，依合同的详细含义不同而有所不同。以下是小编推举的简洁公司合作协议范本，欢送阅读! 范本 一

43、： 甲方: 有限公司(以下简称甲方) 乙方： 公司(以下简称乙方) 为了加强企业间的合作关系，促进企业间的共同进展，甲乙双方本着诚恳守信、互惠互利的原则，经友好协商，达成如下协议： 一、甲方同意将市政府批准的第一批84辆甲方标准餐车前(0.240.75 1.82)广告版面，交给乙方作为公布广告使用。甲方负责依据乙方供应的广告设计图制作广告。 二、乙方使用甲方首批84辆标准餐车广告版面的期限为半年。计六个月，从公布之日起计。 三、甲方首批84辆标准餐车广告版面，半年使用费为每辆车人民币壹千元整，84 辆车半年共计使用费为人民币捌万肆千元整。 四、乙方在使用甲方首批84辆标准餐车广告面同时，向甲方

44、无偿供应84把太阳伞，伞面乙方可做广告，但须有甲方放心早餐工程及甲方放心早餐商标等字样。伞面的颜色须统一为红白相间,伞面广告由乙方自行负责设计及制作。 五、乙方广揭发布内容须符合国家广告法及其他有关法律的规定，经双方认可后确定。 六、己方标准餐车中间广告版面由乙方独家公布使用。合同期满后，在同等条件下，甲方应优先向乙方供应合同广告支持。 七、结算方式：合同签订生效后，乙方应先预付总广告费的50%给甲方，余额50%待餐车广告制作完成，并阅历收合格后_日内通过转帐方式一次性付清。 八、本协议有效期为半年，从协议签订之日起计算。 九、本协议到期，双方本着便利客户的原则，可重新签订协议。 十、本协议双方应严格信守。未尽事宜，双方另行协商补充，补充协议与本协议具有同样的法律效力。 十 一、如有一方不按协议执行，另一方享有单独终止该协议的权利。 范本 二： 甲 方： 法定代表人： 乙 方： 法定代表人： 依据民法典的有关规定，经甲乙双方友好协商，本着长期公平合作，互利互惠的原则，为实现技术研发与市场营运的直接联盟 制造良好的经济效益和社会效益，达成以下协议 ： 一 、合作宗旨：