员工演讲为了公司的明天.docx
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1、 员工演讲为了公司的明天_公司员工演讲稿 新的一年、新的起点;新的景象、新的幻想,新的征程等着我们扬帆起航! 新的厂房、新的环境;新的机遇、新的挑战,新的恒泰需要我们全力创立! 敬重的各位领导、各位评委,同事们;大家好! 我是金工一班的张玉春,今日我为大家演讲的题目是:抓住机遇,迎接挑战,勇于挑起建立一流恒泰的重担! 假如说,建立一流恒泰是一项雄伟的工程,那我们每一名员工都是这项工程的中流砥柱。只有每一名员工都充分发挥好自己的岗位职能、干好本职工作,这项工程才能早日竣工、并且更加坚固。 我想,面对严峻的挑战,我们至少要始终保持四颗心。 首先,我们要常怀一颗感恩的心。 恒泰,这个拥有员工近500
2、人,产值达亿元的非公有制中型企业,正朝着大型企业迈进,机遇前所未有;恒泰,推动着庐江经济进展,为百姓供应就业舞台,在谋求自身进展的同时,依旧以人为本,为员工购置医疗和养老保险,怎么不叫人佩服! 假如把我们比作千里马,那恒泰必定是一个伯乐!他在众多的应聘者中选择了我们、培育着我们,重用着我们恒泰的大门永久朝着有志者放开! 进展是恒泰的第一要务。公司要进展,员工也要不断进步。公司的进展带动着员工个人的成长,员工个人的成长推动着公司的进展,员工的成长与公司的进展严密相连,唇齿相依! 恒泰,不只是董事长一个人的恒泰!恒泰是全部恒泰人的恒泰!恒泰不光教会我们做事,更多的是教会我们做人! 其次,我们要随时
3、保持一颗对单位负责的心。 人在恒泰,我们就要时刻严格遵守公司的各项治理规定,不打折扣地执行。 第一,保质量就是保饭碗。产品的质量是我们赖以生存和进展的生命线。作为一线操,我们要坚决按工艺卡片的要求生产,千万不能自以为是。那种对工艺卡片一知半解、抱着“差不多就行”的后果,只能损公又害己。 其次,“安全”二字重于泰山。生产中的安全往往被我们一时大意或一味地追求单位时间内生产活塞的数量而无视,从而为事故埋下隐患。在生产中,我们要时刻以他人的教训为警钟,做到防患于未然,俗话说当心使得万年船。 第三,要多管一些“闲事”。日常工作中,我们要自觉关掉那些“长明灯”,“长流水”,做到人走机床关。作为操,无论哪
4、道工序,生产时要尽量做到承前启后,搞好班组协同;闲暇之余帮忙同事拉拉箱子、倒一杯开水帮忙他人,欢乐永存! 第四,要学会分担。作为操作工,我们要学会替班长分担。忙时,要自觉加班、保质保量完成生产任务。闲时,遇到换工装等要主动打帮手。与其说是一种分担,不如说是一种学习,也是一种熬炼,更是一种提高! 再次,我们要时刻保持一颗进取的心。我认为要做到三点: 一要干好本职工作。干好本分工作是我们立身之本。现在的工作作为一种积存,是在为明天做储藏。今日这个事情不想干、那个事情干不好,明天唯恐什么事情也干不了!在这个优胜劣汰的竞争社会,要想立足只有打出自己的牌子,用实际工作证明自己我能! 二要时刻加强学习。假
5、如不精益求精,我们的工作确定停滞不前乃至倒退。给自己充电,随时随刻都能进展!我们可以虚心地同跟班检验员学、向教师傅和其他工序的操学、向班长请教总之:礼貌多了人不怪、技术多了不压身!这都要靠平常见缝插针、点滴积存。 三要树立长期目标。不要听信一些比方“操作工没前途”的传言。试问:像蔡总、赵部长、以及公司其他绝大多数各级领导有谁不是从一线操作工做起的呢!今日练好根本功,他日顺水又顺风。 无需感慨生不逢时、天生我材必有用!路就在脚下,机遇就在眼前! 最终,我们要随时保持一颗恒心。我认为也要做到三点: 一要有信仰。作为一线操作工,工作的性质打算了我们每天要长时间与辛苦为伍、与劳累结伴。凭心而论:每天数
6、千次的重复操作让人倍感乏味;尺寸不稳,让人崩溃;加班加点,酸了腰疼了背有的人选择了放弃。其实,这缺的就是一种信仰,一种叫做“坚持、挺住”的信念的支撑!雨下得再大、风刮得再狂,天空总会露出太阳! 二要有寻常心。心态打算状态。一遇到问题就心情化肯定是一种不成熟的表现。尺寸不稳、工装难调、机床难修一切都很正常,大家都会遇到。在困难面前心平气和、镇静应战的人才是自己的仆人! 三要吃得了苦。起早贪黑、加班加点几乎是我们靠模、燃烧室、精膛销孔等工序的家常便饭。其实,吃苦是一种磨炼,是自身综合素养的一种提升!苦不苦,想想长征两万五!累不累,想想恒泰老前辈!恒泰人,干工作更要有恒心! 恒泰是我家,她爱我来我爱
7、她。科技创新齐努力,遍地开满成功花! 我们有理由坚信:在章高伟董事长的正确引领以及公司全体同仁的齐心努力下,我们恒泰人肯定会再创奇迹、再写辉煌!让我们携起手来、心连着心、同舟共济、风雨兼程,朝着那既定的目标,奋勇前行吧! “水到终点我为岸、山登绝顶我为峰”!为了恒泰的明天,亲爱的同事们,您们预备好了吗?! 优秀员工演讲稿范文大全:为了公司的明天 敬重的各位领导、各位评委,同事们: 大家好!今日我为大家演讲的题目是:为了公司的明天! 假如说,建立一流恒泰是一项雄伟的工程,那我们每一名员工都是这项工程的中流砥柱。只有每一名员工都充分发挥好自己的岗位职能、干好本职工作,这项工程才能早日竣工、并且更加
8、坚固。 我想,面对严峻的挑战,我们至少要始终保持四颗心。 首先,我们要常怀一颗感恩的心。 恒泰,这个拥有员工近500人,产值达亿元的非公有制中型企业,正朝着大型企业迈进,机遇前所未有;恒泰,推动着庐江经济进展,为百姓供应就业舞台,在谋求自身进展的同时,依旧以人为本,为员工购置医疗和养老保险,怎么不叫人佩服! 假如把我们比作千里马,那恒泰必定是一个伯乐!他在众多的应聘者中选择了我们、培育着我们,重用着我们恒泰的大门永久朝着有志者放开! 进展是恒泰的第一要务。公司要进展,员工也要不断进步。公司的进展带动着员工个人的成长,员工个人的成长推动着公司的进展,员工的成长与公司的进展严密相连,唇齿相依! 恒
9、泰,不只是董事长一个人的恒泰!恒泰是全部恒泰人的恒泰!恒泰不光教会我们做事,更多的是教会我们做人! 其次,我们要随时保持一颗对单位负责的心。 人在恒泰,我们就要时刻严格遵守公司的各项治理规定,不打折扣地执行。 第一,保质量就是保饭碗。产品的质量是我们赖以生存和进展的生命线。作为一线操,我们要坚决按工艺卡片的要求生产,千万不能自以为是。那种对工艺卡片一知半解、抱着“差不多就行”的后果,只能损公又害己。 其次,“安全”二字重于泰山。生产中的安全往往被我们一时大意或一味地追求单位时间内生产活塞的数量而无视,从而为事故埋下隐患。在生产中,我们要时刻以他人的教训为警钟,做到防患于未然,俗话说当心使得万年
10、船。 第三,要多管一些“闲事”。日常工作中,我们要自觉关掉那些“长明灯”,“长流水”,做到人走机床关。作为操,无论哪道工序,生产时要尽量做到承前启后,搞好班组协同;闲暇之余帮忙同事拉拉箱子、倒一杯开水帮忙他人,欢乐永存! 第四,要学会分担。作为操作工,我们要学会替班长分担。忙时,要自觉加班、保质保量完成生产任务。闲时,遇到换工装等要主动打帮手。与其说是一种分担,不如说是一种学习,也是一种熬炼,更是一种提高! 再次,我们要时刻保持一颗进取的心。我认为要做到三点: 一要干好本职工作。干好本分工作是我们立身之本。现在的工作作为一种积存,是在为明天做储藏。今日这个事情不想干、那个事情干不好,明天唯恐什
11、么事情也干不了!在这个优胜劣汰的竞争社会,要想立足只有打出自己的牌子,用实际工作证明自己我能! 二要时刻加强学习。假如不精益求精,我们的工作确定停滞不前乃至倒退。给自己充电,随时随刻都能进展!我们可以虚心地同跟班检验员学、向教师傅和其他工序的操学、向班长请教总之:礼貌多了人不怪、技术多了不压身!这都要靠平常见缝插针、点滴积存。 我的演讲完毕,感谢大家! 优秀员工演讲稿模板:为了公司的明天 敬重的各位领导、各位评委,同事们: 大家好!今日我为大家演讲的题目是:为了公司的明天! 假如说,建立一流恒泰是一项雄伟的工程,那我们每一名员工都是这项工程的中流砥柱。只有每一名员工都充分发挥好自己的岗位职能、
12、干好本职工作,这项工程才能早日竣工、并且更加坚固。 我想,面对严峻的挑战,我们至少要始终保持四颗心。 首先,我们要常怀一颗感恩的心。 恒泰,这个拥有员工近500人,产值达亿元的非公有制中型企业,正朝着大型企业迈进,机遇前所未有;恒泰,推动着庐江经济进展,为百姓供应就业舞台,在谋求自身进展的同时,依旧以人为本,为员工购置医疗和养老保险,怎么不叫人佩服! 假如把我们比作千里马,那恒泰必定是一个伯乐!他在众多的应聘者中选择了我们、培育着我们,重用着我们恒泰的大门永久朝着有志者放开! 进展是恒泰的第一要务。公司要进展,员工也要不断进步。公司的进展带动着员工个人的成长,员工个人的成长推动着公司的进展,员
13、工的成长与公司的进展严密相连,唇齿相依! 恒泰,不只是董事长一个人的恒泰!恒泰是全部恒泰人的恒泰!恒泰不光教会我们做事,更多的是教会我们做人! 其次,我们要随时保持一颗对单位负责的心。 人在恒泰,我们就要时刻严格遵守公司的各项治理规定,不打折扣地执行。 第一,保质量就是保饭碗。产品的质量是我们赖以生存和进展的生命线。作为一线操,我们要坚决按工艺卡片的要求生产,千万不能自以为是。那种对工艺卡片一知半解、抱着“差不多就行”的后果,只能损公又害己。 其次,“安全”二字重于泰山。生产中的安全往往被我们一时大意或一味地追求单位时间内生产活塞的数量而无视,从而为事故埋下隐患。在生产中,我们要时刻以他人的教
14、训为警钟,做到防患于未然,俗话说当心使得万年船。 第三,要多管一些“闲事”。日常工作中,我们要自觉关掉那些“长明灯”,“长流水”,做到人走机床关。作为操,无论哪道工序,生产时要尽量做到承前启后,搞好班组协同;闲暇之余帮忙同事拉拉箱子、倒一杯开水帮忙他人,欢乐永存! 第四,要学会分担。作为操作工,我们要学会替班长分担。忙时,要自觉加班、保质保量完成生产任务。闲时,遇到换工装等要主动打帮手。与其说是一种分担,不如说是一种学习,也是一种熬炼,更是一种提高! 再次,我们要时刻保持一颗进取的心。我认为要做到三点: 一要干好本职工作。干好本分工作是我们立身之本。现在的工作作为一种积存,是在为明天做储藏。今
15、日这个事情不想干、那个事情干不好,明天唯恐什么事情也干不了!在这个优胜劣汰的竞争社会,要想立足只有打出自己的牌子,用实际工作证明自己我能! 二要时刻加强学习。假如不精益求精,我们的工作确定停滞不前乃至倒退。给自己充电,随时随刻都能进展!我们可以虚心地同跟班检验员学、向教师傅和其他工序的操学、向班长请教总之:礼貌多了人不怪、技术多了不压身!这都要靠平常见缝插针、点滴积存。 我的演讲完毕,感谢大家! 优秀员工演讲稿格式:为了公司的明天 敬重的各位领导、各位评委,同事们: 大家好!今日我为大家演讲的题目是:为了公司的明天!假如说,建立一流恒泰是一项雄伟的工程,那我们每一名员工都是这项工程的中流砥柱。
16、只有每一名员工都充分发挥好自己的岗位职能、干好本职工作,这项工程才能早日竣工、并且更加坚固。我想,面对严峻的挑战,我们至少要始终保持四颗心。首先,我们要常怀一颗感恩的心。恒泰,这个拥有员工近500人,产值达亿元的非公有制中型企业,正朝着大型企业迈进,机遇前所未有;恒泰,推动着庐江经济进展,为百姓供应就业舞台,在谋求自身进展的同时,依旧以人为本,为员工购置医疗和养老保险,怎么不叫人佩服!假如把我们比作千里马,那恒泰必定是一个伯乐!他在众多的应聘者中选择了我们、培育着我们,重用着我们恒泰的大门永久朝着有志者放开!进展是恒泰的第一要务。公司要进展,员工也要不断进步。公司的进展带动着员工个人的成长,员
17、工个人的成长推动着公司的进展,员工的成长与公司的进展严密相连,唇齿相依!恒泰,不只是董事长一个人的恒泰!恒泰是全部恒泰人的恒泰!恒泰不光教会我们做事,更多的是教会我们做人!其次,我们要随时保持一颗对单位负责的心。人在恒泰,我们就要时刻严格遵守公司的各项治理规定,不打折扣地执行。第一,保质量就是保饭碗。产品的质量是我们赖以生存和进展的生命线。作为一线操,我们要坚决按工艺卡片的要求生产,千万不能自以为是。那种对工艺卡片一知半解、抱着“差不多就行”的后果,只能损公又害己。其次,“安全”二字重于泰山。生产中的安全往往被我们一时大意或一味地追求单位时间内生产活塞的数量而无视,从而为事故埋下隐患。在生产中
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