酒店服务员个人辞职报告书范文5篇.docx

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1、 酒店服务员个人辞职报告书范文5篇 敬重的经理： 你好! 在酒店工作一段时间中，学到了许多学问，酒店的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的时机在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里根底的业务学问及专业学问已经根本把握，但俗话说“学无止境”，有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的共性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己共性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。我也始终在努力

2、转变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我盼望在_月_日左右完成工作交接。这个时间或许比拟紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间，但是我还是盼望经理理解。我提交这份辞程的时候，只要我未离开岗位之前，是我的工作请领导尽管安排，我肯定会尽自己的职，做好应当做的事。 此致 敬礼! 辞职人：_ 2023年_月_日 酒店效劳员辞职报告2 敬重的主管、经理： 你好! 在酒店工作一段时间中，学到了许多学问，酒店的营业状态也是始终表现良好态势。特别感谢公司赐予了我这样的时机

3、在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里根底的业务学问及专业学问已经根本把握，但俗话说“学无止境，有许多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于效劳员很照看很爱护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的共性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于爱护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己共性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的进展、进步、完善。我也始终在努力转变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己始终没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时

4、期。我盼望在7/15左右完成工作交接。这个时间或许比拟紧，假如实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是盼望经理理解。 我盼望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管安排，我肯定会尽自己的职，做好应当做的事。另外，盼望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，缘由自不用说明。但是既已打算，挽留会让我最终离开的时候更犯难。感谢!最终，盼望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺当! 酒店效劳员辞职报告3 敬重的酒店领导： 您好!我是酒店_部员工_。首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的（辞职（申请书）。 我是怀着非常简单的心情写这封（辞职信）的。自我进入公司之后

5、，由于您对我的关怀、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。经过在酒店5个多月的工作，使我学到了许多做人做事的学问，让我自己在待人做事方面变的更成熟懂事，积存了肯定的（阅历），对此我深表感谢。 由于个人缘由不能在此为酒店效力，现在我正式向酒店提出辞职申请。本人将于20_年3月31日办理离职手续，请酒店领导批准。在此期间我肯定站好最终一班岗，做好交接工作。对此为酒店带来的不便，我深感歉意。 特别感谢您在这段时间里对我的教育和照看。在酒店的这段经受于我而言特别宝贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是_大酒店的一员感到荣幸。我确信这段工作经受将是我整个职业生涯进展中相当重要的一局部。 祝您和酒店全部

6、同事身体安康、工作顺当!再次对我的离职给酒店带来的不便表示歉意，同时我也盼望酒店能够理解我的实际状况，对我的申请予以考虑并批准。 最终祝福酒店生意兴隆!进展越来越好! 申请人：_ 日 期：20_年_月_日 酒店效劳员辞职报告4 敬重的领导： 您好! 我是我们酒店的效劳员_，此次向您提交这份辞职申请书，是盼望在_月_日从酒店离职，由于我个人需要回家结婚，开头新的人生，所以也是盼望领导能予以批准。 我并非是本地人士，来到这边打工也是为了更好的生活，而今和爱人都觉得不能两地分居，而且也是到了要结婚的年龄了，所以也是盼望能回家去完婚，并且在老家做点小生意，开头新的一种生活，固然这也是经过了我们认真的考

7、虑和预备的，所以我得离开我们饭店了，也有些不舍饭店的同事和这儿的工作环境，虽然这份工作比拟的辛苦，但薪水还是不错，而且同事之间的相处也是挺和谐的，平常生活里也是得到了同事们许多的帮忙和支持，在工作上面也是有时候忙不过来，他们也是会尽力的帮助。 在酒店的这段日子，我勤勤恳恳的工作，仔细的完成领导交代的工作任务，做好效劳的工作，无论是客户点单，或者上菜，搞好卫生，只要是需要我去做的事情，我都积极的做好了，客户对我的评价也是不错的，没有客户在我工作的时候投诉过我，更是在评价的时候赐予了我好评，我知道虽然效劳员是比拟根底的一个岗位，但是作为效劳行业的一员，假如连效劳都做不好，那么其他事情也就不要想了，

8、更何况我在饭店也是学到了许多的东西，对于效劳员的熟悉也比之前有了更多的了解。 别看效劳员是一个根底的岗位，但是只有我在我们饭店做了效劳员之后，我才知道，效劳员是需要懂得许多的，像商务的礼仪，如何的摆放餐具，特殊是我们饭店不是一个一般的酒店，有高规格的西餐，一次宴席下来，效劳员要做的事情许多，从餐具的摆放，如何上菜，什么时候供应什么样的餐具，这些都是有法规，有挨次的，而不是简洁地给客户点单就行了，而且有些客户不懂得如何点餐，我们效劳员也是要做好引导的工作，对菜也是要有肯定的了解，不是说这个是我们酒店的招牌菜，就这么简洁就完毕了的。而是要仔细的去给客户介绍这款菜是怎么样的。 在我们酒店，我也是学到

9、了特殊多，让我更加明白，做好一名优秀的效劳员是多么的不简单，同时对于不能在我们酒店连续工作我也是有些感慨的，但我想，我的人生还有其他的可能，也是要和我爱人回家结婚了，也是盼望领导能够支持。 此致 敬礼! 辞职人：_ 2023年_月_日 酒店效劳员辞职报告5 敬重的领导： 您好，首先特别感谢这一年来您们对我的关怀及照看，让我学到许多也体会许多。由于本人力量有限，许多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教育我前进，更是让我由衷的感谢。 我在前台效劳的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细（反思），主要缘由有以下几点： 一、工作时工作怠慢，热忱度不高。在效劳上缺乏敏捷性和主动性。 二、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。 三、缺乏沟通和沟通，信息反应不准时，导致工作不协调。 四、缺乏销售意识和（销售技巧），客房出租率低。 五、微机改革之后，缺乏责任心，没有准时的数据统计和治理。 六、自身调整力差，心情化严峻。 七、效劳意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。 在这个时候提出这样的申请，我知道让领导特别的犯难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，盼望领导能够予以批准。 此致 敬礼 申请人：_ _年_月_日