销售部经理试用期工作总结_销售部经理试用期工作总结.docx

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1、 销售部经理试用期工作总结_销售部经理试用期工作总结 销售部经理试用期工作总结_最新销售部经理试用期工作总结 本文简介： 销售部经理试用期工作总结一大家好，以下是我最近在一个公司的试用期的作业总结，请同道中人提提定见。自己进公司已有两个多月的时刻，亦通过这么多时刻的作业和学习，现关于现在公司所面对的商场局势和我所翻开的出售作业做一些总结和剖析。如有不当之处，敬请体谅订正。自从8月份以来，我这段时刻详细的研讨了公 销售部经理试用期工作总结_最新销售部经理试用期工作总结 本文内容： 销售部经理试用期工作（总结）一 大家好，以下是我最近在一个公司的试用期的作业总结，请同道中人提提定见。 自己进公司已

2、有两个多月的时刻，亦通过这么多时刻的作业和学习，现关于现在公司所面对的商场局势和我所翻开的出售作业做一些总结和剖析。如有不当之处，敬请体谅订正。 自从8月份以来，我这段时刻详细的研讨了公司的出售报表和出售产品，发觉： 1)公司的出售额从5月份的100万左右到6月份的170万左右到7月份的近300万左右，从出售额上来看，出售成果是有了一局部的添加，但从出售单价和出售获利来看，却处于下滑的势态; 2)从经销商数量来看，深圳规模之内的经销商公司亦都有过事务来往，东莞比拟有实力的如创高、功利佳、盈东，也有事务来往，但归纳经销商剖析来看，以上经销商尤其是比拟大的经销商，从我司的拿货一般局限于重庆铬酐(黑

3、桶)和inco的硫酸镍和氯化镍之类的产品，其他的简直很少拿货，而以上产品简直能够说是保本或赔本出售，毫无多少获利可言; 3)从产品出售剖析来看，公司前几个月首要是以铬酐和inco系列为主，六月份到七月份有很大的添加，首要是其时以天力为主的原华创的比拟有实力的客户贪心公司的哈萨克斯坦铬酐和inco系列产品远低于商场价格而许多进货，而形成短期添加的虚伪商场泡沫现象。 从以上三点问题归纳剖析来看，咱们公司所面对着以下运营问题： 榜首、出售额和获利的问题 咱们公司在七月份的出售量的添加和商场占有率进步的状况下，获利并没有进步或得到改良;其实这种销量和商场占有率的进步，并没有实践太大的含义，乃至能够说是

4、极为危急的现象。咱们能够梦想：一家出售额很高但获利率很低的公司，获利率一旦降下来，会不会发生巨额赔本? 从公司现在的方法来看，咱们公司现在内部在办理上可供压低的本钱现已很少，而外部的商场压力会越来越大，咱们的出售额一旦做起来，首要会引起竞赛同行的注视，没有任何人情愿把碗里的饭无偿的分给他人，在这种状况下，竞赛同行必定会调整出售战略和产品价格，来抢占客户资源。其次，出售人员和公司，亦会迫于出售额和商场的压力，舍命的下降价格或支付更大的出售本钱来争夺客户，自身来说，公司的产品价格现已没有任何能够再压缩的空间，一旦迫于商场和出售额的压力再次压低价格和进步出售本钱的话，那么出售额越高，获利就越低，也能

5、够说是赔本越来越大。 其次、有关客户的办理和操控的问题 一流企业做法规，二流企业做品牌，三流企业做商场。关于广东商场，包含(深圳、东莞)除高力和华创之外的电镀资料企业来说，现在还都在为做商场而竭力，尤其是在深圳、东莞两地，对那些不入流的小经销而言，为了在做商场而生计，他们的意图就是为了追赶利益的最大化。因而，没有任何忠实信任可言。可是以现在的商场局势来看，他们又是咱们公司的首要针对客户，因而，咱们公司没有方法彻底拉拢和操控这些小经销商，以咱们公司现在的客户“天力”举例来说：在七月份的出售量中，“天力”的进货额，将近占咱们公司总出售额的三分之一，而“天力”的首要进货量是以哈萨克斯坦铬酸和inco

6、系列产品为主，而这些产品价格远低于高力和华创的一起，“天力”简直都要求开具增值税发票，而咱们自傲以为有必定优势的重庆铬酐(黑桶)，“天力”却不以为然，并屡次（通知）咱们公司说，以上产品的拿货远低于咱们公司(其时咱们公司的售货价为含税价16.3元/kg)，而华创调整为含税价为16.00元/kg，华创的价格关于这些需求量比拟大的又想做正规(发票)的小经销商而言，是必定具有诱惑力的，更不要谈华创赐予这些开具发票的客户一个月期数。因而，这些以“天力”为主的，比方：创高、盈东在深圳、东莞具有必定实力的客户，在大批量进货时，尤其是需求发票的状况下，仍旧会以华创为主，不仅仅华创赐予他们一个月的期数，更重要的

7、是价格亦有必定的优势，而对其它的小型散户经销商以为咱们公司比拟具有诱惑力的是：、1吨半吨都会送货上门;、局部产品的不开票价格低于商场。可是，现在的这些小散户关于咱们公司来说，在扣除人工及各方面出售本钱，都能够说是在赔本运营。 第三、有关产品线和优势产品的问题 纵观咱们公司从开业以来的产品出售状况，能够看出，咱们公司的产品主导出售一向是以重庆铬酐、nico系列产品为主，其它仅仅小量出售，即便以上主导产品也是首要以小量出售为主，一起，以七月份到8月上旬的出售状况来看，咱们公司在产品运营存在： 1、货源合作不准时的问题：小的经销商由于资金的约束，一般都不情愿做比拟大的库存，因而，他们需求上游的供货商

8、具有比拟大的仓储才能，对他们来说能够起到一个仓储的效果，要货的话能够随叫随到，但从7月20号以来，咱们公司在主导产品(重庆铬酐、硫酸镍)一向缺货，做署理或交易要害的一环就是产品供应的稳定性和连续性。由于咱们公司重复缺货，会在必定程度给经销商一种投机、实力不行的不良形象; 2、产品价格的不稳定性：化工类产品的商场价格在必定程度上，一般不会像金属那样动摇。咱们公司自从6月份以来产品的价格一向都转变，比方：以哈萨克斯坦铬酸为例，6月份到7月15号前不含税价格为14.8元/kg，7月15号到7月底不含税价格为15.3元/kg，8月1号至今添加至15.7元/kg。在价格的动摇上，咱们公司留给经销商一个做

9、好了、好销了就提价的形象。 销售部经理试用期（工作总结）二 大家好，以下是我最近在一个公司的试用期的作业总结，请同道中人提提定见。 有关公司现在商场局势和出售作业的总结 自己进公司已有两个多月的时刻，亦通过这么多时刻的作业和学习，现关于现在公司所面对的商场局势和我所翻开的出售作业做一些总结和剖析。如有不当之处，敬请体谅订正。 自从8月份以来，我这段时刻详细的研讨了公司的出售报表和出售产品，发觉： 1) 公司的出售额从5月份的100万左右到6月份的170万左右到7月份的近300万左右，从出售额上来看，出售成果是有了一局部的添加，但从出售单价和出售获利来看，却处于下滑的势态; 2) 从经销商数量来

10、看，深圳规模之内的经销商公司亦都有过事务来往，东莞比拟有实力的如创高、功利佳、盈东，也有事务来往，但归纳经销商剖析来看，以上经销商尤其是比拟大的经销商，从我司的拿货一般局限于重庆铬酐(黑桶)和inco的硫酸镍和氯化镍之类的产品，其他的简直很少拿货，而以上产品简直能够说是保本或赔本出售，毫无多少获利可言; 从以上三点问题归纳剖析来看，咱们公司所面对着以下运营问题： 榜首、出售额和获利的问题 咱们公司在七月份的出售量的添加和商场占有率进步的状况下，获利并没有进步或得到改良;其实这种销量和商场占有率的进步，并没有实践太大的含义，乃至能够说是极为危急的现象。咱们能够梦想：一家出售额很高但获利率很低的公

11、司，获利率一旦降下来，会不会发生巨额赔本? 从公司现在的方法来看，咱们公司现在内部在办理上可供压低的本钱现已很少，而外部的商场压力会越来越大，咱们的出售额一旦做起来，首要会引起竞赛同行的注视，没有任何人情愿把碗里的饭无偿的分给他人，在这种状况下，竞赛同行必定会调整出售战略和产品价格，来抢占客户资源。其次，出售人员和公司，亦会迫于出售额和商场的压力，舍命的下降价格或支付更大的出售本钱来争夺客户，自身来说，公司的产品价格现已没有任何能够再压缩的空间，一旦迫于商场和出售额的压力再次压低价格和进步出售本钱的话，那么出售额越高，获利就越低，也能够说是赔本越来越大。 其次、有关客户的办理和操控的问题 一流

12、企业做法规，二流企业做品牌，三流企业做商场。关于广东商场，包含(深圳、东莞)除高力和华创之外的电镀资料企业来说，现在还都在为做商场而竭力，尤其是在深圳、东莞两地，对那些不入流的小经销而言，为了在做商场而生计，他们的意图就是为了追赶利益的最大化。因而，没有任何忠实信任可言。可是以现在的商场局势来看，他们又是咱们公司的首要针对客户，因而，咱们公司没有方法彻底拉拢和操控这些小经销商，以咱们公司现在的客户“天力”举例来说：在七月份的出售量中，“天力”的进货额，将近占咱们公司总出售额的三分之一，而“天力”的首要进货量是以哈萨克斯坦铬酸和inco系列产品为主，而这些产品价格远低于高力和华创的一起，“天力”

13、简直都要求开具增值税发票，而咱们自傲以为有必定优势的重庆铬酐(黑桶)，“天力”却不以为然，并屡次通知咱们公司说，以上产品的拿货远低于咱们公司(其时咱们公司的售货价为含税价16.3元/kg)，而华创调整为含税价为16.00元/kg，华创的价格关于这些需求量比拟大的又想做正规(发票)的小经销商而言，是必定具有诱惑力的，更不要谈华创赐予这些开具发票的客户一个月期数。因而，这些以“天力”为主的，比方：创高、盈东在深圳、东莞具有必定实力的客户，在大批量进货时，尤其是需求发票的状况下，仍旧会以华创为主，不仅仅华创赐予他们一个月的期数，更重要的是价格亦有必定的优势，而对其它的小型散户经销商以为咱们公司比拟具

14、有诱惑力的是：、1吨半吨都会送货上门;、局部产品的不开票价格低于商场。可是，现在的这些小散户关于咱们公司来说，在扣除人工及各方面出售本钱，都能够说是在赔本运营。 第三、有关产品线和优势产品的问题 纵观咱们公司从开业以来的产品出售状况，能够看出，咱们公司的产品主导出售一向是以重庆铬酐、nico系列产品为主，其它仅仅小量出售，即便以上主导产品也是首要以小量出售为主，一起，以七月份到8月上旬的出售状况来看，咱们公司在产品运营存在： 1、货源合作不准时的问题：小的经销商由于资金的约束，一般都不情愿做比拟大的库存，因而，他们需求上游的供货商具有比拟大的仓储才能，对他们来说能够起到一个仓储的效果，要货的话

15、能够随叫随到，但从7月20号以来，咱们公司在主导产品(重庆铬酐、硫酸镍)一向缺货，做署理或交易要害的一环就是产品供应的稳定性和连续性。由于咱们公司重复缺货，会在必定程度给经销商一种投机、实力不行的不良形象; 2、产品价格的不稳定性：化工类产品的商场价格在必定程度上，一般不会像金属那样动摇。咱们公司自从6月份以来产品的价格一向都转变，比方：以哈萨克斯坦铬酸为例，6月份到7月15号前不含税价格为14.8元/kg，7月15号到7月底不含税价格为15.3元/kg，8月1号至今添加至15.7元/kg。在价格的动摇上，咱们公司留给经销商一个做好了、好销了就提价的形象。 3、产品的问题：记住我刚来公司的时分

16、，x总说过一句话：做交易，要害是拿到什么样的货。没错!这句话是做交易公司的根本道理，可是，反过来看，公司现在的现状，优势产品在哪里?咱们终究拿到了什么样的要害产品?咱们现在以为好销的优势的，其实出售出去都是赔本的。并且，现在有些产品片碱的价格一压再压，能够说远低于进货价格，出售依旧无人问津，这些又说明白什么呢? 归纳以上几个方面，我个人以为，公司现在处于一个要害的时期，首要对内来说，公司没有清楚的开展（规划）和阶段性的运营方针。一起在前期的开展过程中公司没有逐步形成自己中心竞赛力的趋势。对外来说，现在的商场是步履维艰，困难重重。此两种现象假设不能处理，咱们公司下一步的开展会存在着极大的困扰。清

17、楚的开展规划和阶段性的运营方针不是说今日挣多少钱明日挣多少钱的问题，而是企业如何生计，怎样生计的更好的问题 。所谓的中心竞赛力是企业应关于商场和竞赛对手的优势地点，咱们公司现在的优势在哪里呢?交易公司的本质决议了咱们在竞赛中应当捉住最根本的东西-产品和商场。现在咱们所出售的产品也是在广东商场上比拟有必定知名度的，比方重庆铬酸，inko产品等。而这些产品简直都是高力和华创通过必定的时刻逐步做出来的知名度，前期的商场推行期，他人支付了很大的价值，现在的收获期，必定是不会让咱们公司来猎取他们的商场果实。能够说现在在广东商场上好出售的产品，他们都不会让咱们公司来插手并猎取获利。由于这些都是他们的劳动成

18、果。不管是现在仍是将来咱们针对客户，用现在好出售的产品作为主打的话，咱们都不会有什么优势。并且由于现在的产品不存在营销技巧和商场推行的问题，由于简直一切的品牌都得到客户的必定认同，只不过是谁价格凹凸的问题。可是在价格上咱们也没有什么优势，举例来说：重庆铬酸，咱们的进货价是x元/kg。罢了华创的现在商场报价是x元/kg。 更可忧虑的是，咱们尽管现在没有获利产品售出去并在赔本，可是仍是要做。一方面是咱们不断的从上游厂家拿不能获利的产品，另一方面咱们又关于下流客户不断的出售，再加上需求付的出售费用和中心的人工本钱，能够说咱们是自己贴钱帮上下流厂家打工，因而赔本的雪团也会越滚越大。我记住我榜首次去总公

19、司的时分，董事长说：办公司不是拿来亏的。这句话我现在还浮光掠影。 通过这么长时刻在公司的作业，针对现在的现状，我有几点不成熟的主见现提出来供公司参阅： 1、建立公司的运营方针和商场定位 公司的方针和定位决议了公司后期的开展，公司的领导者可能关于公司的后期开展有了必定的方针和定位，可是方针能否完成的要害是整个公司从上到下，都了解和履行。公司现在的状况是整个团队的大多数人关于方针的不了解，所以谈不上履行。一起我信任公司的方针必定不是今日挣多少钱和明日挣多少钱的问题，而是公司在将来怎样长时刻连续稳定地开展的问题。比方说：在运营方针上是以华创或高力作为可逾越或追赶的对手，仍是放下以上两者不谈，力求几年

20、内把自己开展成料想中的意图。在商场定位上，咱们是以小经销商或直接厂家为主，仍是以出售为主导或技术为主导。 2、 培育公司下一步的中心竞赛力。 主见公司对华创和高力现在的产品名目进展详细的研讨，找出该公司的优势产品总署理和总经销的，看看哪些是没有被其拿下的产品，一起比拟一下咱们公司是否有时机拿下署理和经销权。关于被华创和高力拿下的产品，咱们公司安排人员对国内外商场进展调查，查找一些同类型的，品牌在广东没有知名度，或许还没进入广东商场的产品，可是在质量和价格具有必定优势的，咱们进展谈判拿下起署理和经销。一旦拿下署理或经销后，使用出售人员的出售技巧和出售才能进展推行。在这个方面华创和高力的确做的比拟

21、好，无论是从下面经销商的反映仍是我去他们总部的了解，都能够看出他们在运营的产品和战略上的侧要点都不一样，比方说;在鉻酸上，华创是以国内的产品为主，高力是以国外的产品为主，运营的方法都是总署理为主。而在客户的选择上华创致力于下流经销商和价格战，而高力致力于直接高端厂家，竭力打造自己的品牌，避开价格战，走高端线路。因而在培育咱们公司的中心竞赛力的时分，咱们能够学习以上两者的运营战略。 3、加强公司的技才能量。 现在在广东商场上，无论是高力，仍是华创或许其他大大小小的经销商，所走的运营线路都是以出售为主导，在这样的运营线路下，除了高力和华创这样比拟成型的大型交易公司外，其他的公司在这个商场里都能够说

22、是勉牵强强的生计着，时刻当心慎重重视他们两家公司的动静。假设咱们公司仍是走这样的线路的话，无论将来咱们拿到什么样的产品或许取得什么样的优势，都不行防止的得到华创和高力在商场上的紧逼，一方面是价格战的不行防止，另一方面是在和客户在财政问题上的逐步退让，比方说;月结、数期、欠帐。以上问题一旦呈现，随之而来的财政危急会越来越能以意料和操控。因而，主见咱们公司的运营定位上避开这条线路，要点加强公司的技才能量。采纳以技术促出售的方法，以出售技术为主导，顺带出售产品为意图，短期内涵终端客户心中竖起技术的榜首品牌，一旦在技术上咱们公司树立起威望的话，那么关于工业产品罢了，出售自然是简单而举的事。我之所以这样

23、主见，也是通过长时期以来的关于整个公司包含总公司和其它分公司深思熟虑的成果。 我个人以为，以公司现在的现状;1、做商场，不能取得开展。由于现在的局势，董事长应当深有了解，深圳公司在这种商场状况下不行能打破现有的商场局势，一方面是咱们在短期内做不到高力和华创的出售量，所以在上游供货商那里，不会拿到更有利的价格和产品数量。另一方面是华创和高力凭仗在出售量和商场的优势不会给咱们公司生长的时刻和环境。咱们公司一旦在商场上真实的挟制到他们的时分，他们必定会联合起来向上游供货商家施压，上游商家一旦遭到他们两者的压力后，迫于压力会关于咱们公司有所行动，到那种状况下，不只深圳公司难做，同样会由于深圳公司而损坏

24、咱们其他公司和上游供货商家的联系。2、做品牌，也不行能。由于品牌来源于商场，商场做不起来品牌自然无从谈起。一流公司做法规、二流公司做品牌、三流公司做商场。所以我主见公司，在现在的状况下，抛开商场和品牌，直接做法规，在工业产品职业里，法规就是技术。 4、加强公司的财政危急操控才能 公司在开展和生长的过程中，都会具有必定的财政危急。有的是来源于外部环境的，有的是来源于内部的，主见公司在财政的处理上，针对深圳公司现在开展和商场的现状，拟定出切实可行的财政监视和办理准则。让管事的人和管钱的人各司其责，防止事与物的紊乱，而呈现缝隙。 以上是自己一些不成熟的主见，如有不当之处，敬请体谅，我始终以为深圳公司

25、的开展，不仅仅深圳公司的问题，更联系到整个公司下一步开展问题，一起也联系到整个公司下一步和上游供货商家的问题。整个公司鄙人一步的运营调整中，能不能打破旧有的开展形式，而取得新的经济添加点，从必定含义上来说深圳公司的开展胜利与否，都将会对将来整个公司的开展发生深远的影响。 出售部司理试用期个人作业总结三 自己进公司已有两个多月的时刻，亦通过这么多时刻的作业和学习，现关于现在公司所面对的商场局势和我所翻开的出售作业做一些总结和剖析。如有不当之处，敬请体谅订正。 自从8月份以来，我这段时刻详细的研讨了公司的出售报表和出售产品，发觉： 1)公司的出售额从5月份的100万左右到6月份的170万左右到7月

26、份的近300万左右，从出售额上来看，出售成果是有了一局部的添加，但从出售单价和出售获利来看，却处于下滑的势态; 2)从经销商数量来看，深圳规模之内的经销商公司亦都有过事务来往，东莞比拟有实力的如创高、功利佳、盈东，也有事务来往，但归纳经销商剖析来看，以上经销商尤其是比拟大的经销商，从我司的拿货一般局限于重庆铬酐(黑桶)和inco的硫酸镍和氯化镍之类的产品，其他的简直很少拿货，而以上产品简直能够说是保本或赔本出售，毫无多少获利可言; 3)从产品出售剖析来看，公司前几个月首要是以铬酐和inco系列为主，六月份到七月份有很大的添加，首要是其时以天力为主的原华创的比拟有实力的客户贪心公司的哈萨克斯坦铬

27、酐和inco系列产品远低于商场价格而许多进货，而形成短期添加的虚伪商场泡沫现象。 从以上三点问题归纳剖析来看，咱们公司所面对着以下运营问题： 榜首、出售额和获利的问题 咱们公司在七月份的出售量的添加和商场占有率进步的状况下，获利并没有进步或得到改良;其实这种销量和商场占有率的进步，并没有实践太大的含义，乃至能够说是极为危急的现象。咱们能够梦想：一家出售额很高但获利率很低的公司，获利率一旦降下来，会不会发生巨额赔本? 从公司现在的方法来看，咱们公司现在内部在办理上可供压低的本钱现已很少，而外部的商场压力会越来越大，咱们的出售额一旦做起来，首要会引起竞赛同行的注视，没有任何人情愿把碗里的饭无偿的分

28、给他人，在这种状况下，竞赛同行必定会调整出售战略和产品价格，来抢占客户资源。其次，出售人员和公司，亦会迫于出售额和商场的压力，舍命的下降价格或支付更大的出售本钱来争夺客户，自身来说，公司的产品价格现已没有任何能够再压缩的空间，一旦迫于商场和出售额的压力再次压低价格和进步出售本钱的话，那么出售额越高，获利就越低，也能够说是赔本越来越大。 其次、有关客户的办理和操控的问题 一流企业做法规，二流企业做品牌，三流企业做商场。关于广东商场，包含(深圳、东莞)除高力和华创之外的电镀资料企业来说，现在还都在为做商场而竭力，尤其是在深圳、东莞两地，对那些不入流的小经销而言，为了在做商场而生计，他们的意图就是为

29、了追赶利益的最大化。因而，没有任何忠实信任可言。可是以现在的商场局势来看，他们又是咱们公司的首要针对客户，因而，咱们公司没有方法彻底拉拢和操控这些小经销商，以咱们公司现在的客户“天力”举例来说：在七月份的出售量中，“天力”的进货额，将近占咱们公司总出售额的三分之一，而“天力”的首要进货量是以哈萨克斯坦铬酸和inco系列产品为主，而这些产品价格远低于高力和华创的一起，“天力”简直都要求开具增值税发票，而咱们自傲以为有必定优势的重庆铬酐(黑桶)，“天力”却不以为然，并屡次通知咱们公司说，以上产品的拿货远低于咱们公司(其时咱们公司的售货价为含税价16.3元/kg)，而华创调整为含税价为16.00元/

30、kg，华创的价格关于这些需求量比拟大的又想做正规(发票)的小经销商而言，是必定具有诱惑力的，更不要谈华创赐予这些开具发票的客户一个月期数。因而，这些以“天力”为主的，比方：创高、盈东在深圳、东莞具有必定实力的客户，在大批量进货时，尤其是需求发票的状况下，仍旧会以华创为主，不仅仅华创赐予他们一个月的期数，更重要的是价格亦有必定的优势，而对其它的小型散户经销商以为咱们公司比拟具有诱惑力的是：、1吨半吨都会送货上门;、局部产品的不开票价格低于商场。可是，现在的这些小散户关于咱们公司来说，在扣除人工及各方面出售本钱，都能够说是在赔本运营。 第三、有关产品线和优势产品的问题 纵观咱们公司从开业以来的产品

31、出售状况，能够看出，咱们公司的产品主导出售一向是以重庆铬酐、nico系列产品为主，其它仅仅小量出售，即便以上主导产品也是首要以小量出售为主，一起，以七月份到8月上旬的出售状况来看，咱们公司在产品运营存在： 1、货源合作不准时的问题：小的经销商由于资金的约束，一般都不情愿做比拟大的库存，因而，他们需求上游的供货商具有比拟大的仓储才能，对他们来说能够起到一个仓储的效果，要货的话能够随叫随到，但从7月20号以来，咱们公司在主导产品(重庆铬酐、硫酸镍)一向缺货，做署理或交易要害的一环就是产品供应的稳定性和连续性。由于咱们公司重复缺货，会在必定程度给经销商一种投机、实力不行的不良形象; 2、产品价格的不

32、稳定性：化工类产品的商场价格在必定程度上，一般不会像金属那样动摇。咱们公司自从6月份以来产品的价格一向都转变，比方：以哈萨克斯坦铬酸为例，6月份到7月15号前不含税价格为14.8元/kg，7月15号到7月底不含税价格为15.3元/kg，8月1号至今添加至15.7元/kg。在价格的动摇上，咱们公司留给经销商一个做好了、好销了就提价的形象。 最新工程司理试用期转正作业总结四 敬重的公司各级领导：你们好! 首要，感谢您们能给我时机xx物业办理公司作业生长学习的时机。在我试用期一个月时刻里，我首要的作业是环境、人员、准则流程的了解了解，通过学习，我了解了公司项意图整个操作流程。作业中，我一向严格要求自

33、己，仔细准时做好领导告知的每一项使命，一起自动为领导分忧及提出好的主见;工程方面不了解的问题虚心向伙伴学习讨教，不断进步充分自己，盼望能尽早融入到作业中，为公司做出更大的奉献，公司领导的帮忙下整体职工的协作下已作业了1个多月，对这段期间的作业汇报 一、全面了解公司、工程人员环境、准则流程，感悟公司企业文明。 自己参与公司时，整体公司职工在老总的带着下，满腔热忱，积极进取，呈现出勃勃向上的公司空气。在这种出色的公司文明感化下，我很快全身心肠投入作业中。 二、订正过错、合理主见 由于前期多种缘由，形成物业办理效劳中心作业滞后，特殊是工程修理方面，通过竭力逐一处理，充分调查研讨，科学合理履行公司领导

34、的告知的各种事宜;合理结合农人安排房物业办理特性;在参阅同职业操作规章的前提下，对本工程物管作业进展了调整。 三、标准办理准则、进步工程履行才能 接手xx工程后，逐一与局部职工攀谈，增进了解，使用例会、临时会议进展训练，包含物业办理法规条例、装修装修、建筑物质量标准、保质期限等国家省市标准。在作业中发觉存在的问题危急，准时的讲解学习消退，一起在使用好原有准则的根底上完善建立了一些规章准则装修装修巡查准则; 2.保安部周勤务履行准则; 3.保洁勤务作业流程安排规划; 通过初步的规化调整，每个职工的确做到责任到人、奖罚到人;做到训练、查核常常化，有用进步职工专业效劳常识与技术。现在本工程职工的效劳意识和对客户效劳才能有较大进步。通过一过个多月的作业，虽然取得了一些成果，但是，仍存在缺乏，如别工程修理方面未能彻底准时的处理，现竭力逐一和谐处理，自己信任在叶总的带着下，在公司领导的支持下，桂林萃岛物业效劳中心的作业会愈加进步。 销售部经理试用期工作总结_最新销售部经理试用期工作总结 本文