防疫应急处理及防控措施预案.docx

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1、 疫情应急处理及防控措施预案（全文完整） 疫情应急处理及防控措施预案疫情应急处理及防控措施预案 应急处理 为有效预防准时把握疫情在公司流行和集中,依据中华人民共和国传染病防治法、国务院突发公共卫生大事应急预案制定本预案。 一、 处理原则 遵循“依靠科学、依法防治、群防群控、坚决处置”的指导思想,实行快速响应,快速处理的工作机制。 二、 疫情报告 公司的分管主任和总经理为疫情的责任报告人;公司的其他人员为疫情的义务报告人。公司一旦发生疑似疫情和疫情时,责任报告人立刻报告所在地农牧部门和检验检疫局。公司发生任何疫情疑似病例遵循同样的报告机制。 三、现场集结 1、小组组长依据现场状况,确定集结方式及

2、地点,快速集结小组成员,布置现场把握工作,进入紧急状态; 2、快速安排及开展扑疫工作,发放应急物资,药品、器械等,立刻开头现场防护和隔离工作。四、现场处理 1、对感染人员进展隔离,要求其他人员不得随便接触感染人员; 2、已经与感染职工发生接触的人员进展消毒处理; 3、分析现场状况,界定危急范围,快速对感染车间或者区域进展隔离,隔绝一切人员进入感染区域,设置戒备线 4、对感染车间相邻或者有业务关联的车间或部门进展隔离,工作人员进展消毒处理。设置戒备线 5、疏散无关人员,最大限度地防止引发其他事故 6、调集救助力气,最大程度地降低污染程度 7、保持通讯畅通,随时报告险情动态 8、保证物资运输、医疗

3、抢救通道畅通。五、总结 疫情把握后,工作小组应准时写出书面总结,创造薄弱环节,提出整改方法,确保各车间整改到位。 XXXX 有限公司xxxx 年 x 月 xx 日防控措施 一 、 总 则 1编制目的 为有效预防、准时把握和消退各种突发传染病疫情的发生和流行,标准和指导传染病应急处理工作,爱护公司员工的身体安康与生命安全,最大限度地降低和消退因传染病疫情给公司生产经营造成的负而影响确保公司生产经营的顺当进展。 2编制依据 依据 中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生大事与传染病疫情监测信息报告治理方法、 全国救灾防病预案 、 员工安全手册 相关规定制定本预案。3适用范围 本预案适用于全部传染病

4、疫情的预防和把握工作。4作原则 4.1 预防为主,防治结合。坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,依据“早创造、早报告、早 隔离、早治疗、早防治”的传染病防治原则,提高警觉,加强监测,准时创造病例,实行有效的预防与治疗措施,切断传播途径,快速把握重大疫病在公司的传播和集中。 4.2 依法防控,依靠科学。严格执行国家有关法律法规,坚持“早、小、严、实”的方针,对疑似 病例及确诊病例的员工,要做到“准时创造、准时报告、准时治疗、准时把握:同时,对与疑似 病例及确诊病例的员工亲切接触者要准时实行隔离把握措施,做到统一、有序、快速、高效。 4.3 统一领导、分级负责。建立由公司总经理领导,由行政部牵头

5、负责,各部门主任分级部署的传染病疫情应急指挥小组,在疫情发生时,制定专项的防控方案,统一领导,分级部署,同心协力做好此项工作。 二、危急性分析1公司概况 2. 危急源与风险分析 我公司作为一个消遣型企业,人员流淌性大,每天有工作工员上下班和外来人员,假设他们中有人感染了传染病,就有可能传染给公司员工,进而威逼到整个公司的员工生命安全 ;公司员工假设在公司外感染了传染病带入公司,也会发生传染病疫情。 公司内一旦发生传染病疫情,不仅会严峻威逼员工的身体安康,同时隔离受感染人员,会影响公司的正常经营;此外,假设公司内发生传染病疫情,将影响前工作消费的外来人员。总之,公司一旦创造传染病疫情,不仅将严峻

6、威逼员工和外来人员的生命财产安全还会给公司造成恶劣的社会影响。 3. 组织机构及职责 3.1 应急组织体系 公司成立传染病疫情应急指挥部,总经理为总指挥,成员包括各部门负责人;行政部为应急指择中心,行政部主任为负责人;各部门为防控主体,由各部门主任详细负责和组织实施。 3.2 指挥机构及职责 3.2.1 总指挥负责把握突发传染病疫情发生、进展等方而的状况,组织拟定传染病把握方案; 启动紧急把握方案,下达疫情防控命令;全面把握疫情防控力气,合理进展人力安排和防控布 局。 3.2.2 应急指挥中心负责指挥部指令的传达,帮助指挥部收集了解各方而的信息,做好传染病把握方案的组织实施,在总指挥授权的前提

7、公布有关信息。 3.2.3 各部门负责组织和实施防控方案中木部门的相关职责并在完成任务后积极帮忙其他部门。 4. 预防与预警 4.1 危急源监控 4.1.1 行政部负责与政府应急中心组织严密联系,随时接收传染病疫情方面的预警预报以及对公司员工传染病确诊通知,做好传染病预防、把握的安排工作。 4.1.2 安保部负责保持与政府安监处的联系 ,准时将传染病疫情的预臀和通知汇报给指挥部。 4.2 预警行动 4.2.1 收到传染病疫情预警预报后,行政部要准时报告指挥部,并通过电子邮件、电话、交接班会议等渠道将预报信息和公司安排传到达部门;各部门要将预报和公司安排传到达员工,做到人人知晓。 4.2.2 公

8、司传染病疫情预警预报由指挥部直接公布公布,全员执行。 4.3 信息报告与处置 4.3.1 信息报告与通知公司设立 24 小时传染病疫情值班电活 xx ,行政部物业治理员和合同治理员协同做好接收传染病疫情预报信息和公布电话通知工作。 4.3.2 信息上报传染病疫情感染人数达 3 人以上或传染病疫情给公司的对外生产效劳造成 严峻影响或发生人员死亡事故,经指挥部主要领导人批准,在 6 小时内向公司报告,报告内容主要包括时间、地点、疫情状况、处置措施及结梁等:发生人员死亡事故,要准时报告政府。4.3.3信息传递 传染病疫情发生之后的信息报告（公布）主要通过电子邮件和电话进展。5应急响应 5.1 响应分

9、级 依据疫情的性质、危害程度、涉及范围,将传染病疫情应急响应分为三级,分别为:级（一般）、（重大）、（特大）,传染病感染人数 1 -3人为级, 3 -5 人为级, 5人以上为级。 5.2 响应程序 级响应为各部门自行组织行动;、级响应为由指挥部统一协调指挥,各部门在指挥部的安排下组织和实施传染病疫情防控工作。 5.3 详细措施 5.3.1 公司应急指挥部在接到传染病疫情报告后,要准时隔离己感染人员,启动公司传染病疫情应急预案。 5.3.2 立刻为公司全部员工配发口罩等防护用品,尤其是涉及和外来人员接触的员工。 5.3.3 准时联系市疾病把握中心,由其派专业人员和车辆来公司将已感染人员接往其处承

10、受治疗。 5.3.4 对已感染人员用过的餐具、物品和所呆的办公室要进展消毒,同一办公室人员要承受 2 天的隔离观看。 5.3.5 公司发生传染病疫情后,各办公室要留意通风,公司为全部办公室每天至少通过喷洒消毒水的方式消毒一次。 5.3.6 传染病疫情期间,食堂对餐具加倍消毒,餐厅除加强通风、喷洒消毒水外还要加装紫外线杀菌设备。 5.3.7 公司应急指挥部每天都要将最新的传染病疫情预防指引告知每位员工,为员工加强自我爱护指明方向。 5.4 应急完毕 5.4.1 当疫情得到有效把握后,疫情应急响应工作即告完毕。但此后疫情的后续观看工作,视状况山各责任部门自行进展。 5.4.2 因疫情造成事故,产生

11、损失,责任部门（事故所在部门）要在事故发生的当日统计汇总并报告指挥部。 事故到达相应等级要成立事故调查小组。小组由总经理、行政部经理、责任部门（事故所在部门）经理组成。行政部主任负责事故调查工作的组织实施和总结报告。 6. 信息公布 因传染病疫情造成事故的信息一律由指挥部或经指挥部授权的发言人向公司报告或向媒体公布。 7. 后期处置 因传染病疫情造成损失的理赔工作由行政部联系保险公司处理 ;给客户造成影响或损失的由市场部负责牵头处理;造成人身事故按公司规定程序处理。 8. 保障措施 8.1 通讯保障发出级及以下响应预报后,凡在本地的全部部门的负责人（包括休假）,要保证手机畅通,保持联系。 8.

12、2 应急队伍保障 8.2.1 传染病疫情防控队伍主要由公司正式员工组成。行政部负责组织后勤部门人员,其他部门分别负责组织所在部门正式员工进展疫情的防控。 8.3 应急物资装备保障 8.3.1 地区性传染病高发时期,各部门要做好传染病预防检查工作。 8.3.2 要做好有关预防传染病的物资预备。行政部负责选购相关传染病根底药品以及公司范围内的消毒物品,并负责上述物资的分发。 8.4 经费保障 传染病防控经费由公司开支,物资选购列月度物资选购规划。 8.5 其他保障 行政部要做好班车效劳工作。应急预案启动后,要准时安排车辆接送员工及医疗抢救或者卫生防疫人员;节假日、休息日要做好个人生活安排。 9. 培训与演练 培训公司要做好对员工的宣传及教育工作,运用宣传栏、大会宜传预防传染病的科普学问, 并做好本预案的宣讲布置工作,使人人知晓。 10. 奖惩 对于在传染病疫情预防和把握工作中表现优异的部门和个人予以表拣对预防措施不充分造成疫情发生甚至造成疫情传播的部门和个人赐予批判和相应的惩处。 11. 附则 11.1 术语和定义 11.2 应急预案备案 本预案报各股东方一份。 11.3 维护和更新 本预案每年进展一次更新。 11.4 制定与说明 本预案由行政部负责说明。 11.5 应急预案实施 本预案自公布之日起实施。