青协办公室工作总结5篇.doc

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1、 青协办公室工作总结5篇 时间匆忙完毕，工作也匆忙进入尾声。作为办公室人员，这一年我的工作，真的是经受许多，但是总体上还是比拟好的完成自己本职上的工作。在完毕过去这一年工作，我做了以下自己的工作总结： 一、工作态度仔细 办公室的工作，大家应当都有些了解，是特殊的繁多和琐碎的，所以我在工作的时候，是特殊的慎重，每一局部的工作，我都是仔细再仔细的，不敢随便，究竟做错一步，后面的工作都不能如常进展，更会惹出许多的麻烦。对办公的物品，我全部都仔细的进展核对并记录在案，在下次有什么变动，也便利进展增减。对全体工的信息，我也是在收集了之后做成表格后，仔细的给大家发一份核对，有任何问题，都会仔细的解决，是不

2、会放在一边不管的，做事的仔细程度真的是不能再仔细了。 二、严格执行各项规章和制度 办公室的纪律是我负责的工作之一，在本年度，我对各项制度的规定，都全部仔细且严格执行，实时的监视各部门遵守纪律和规定。在办公室里的公布栏里，张贴了有关办公室具体的规章制度，让大家随时都能看到这些规定，在工作中仔细的遵守。我对于违反规定的员工，都会进展提示，假如屡次提示不改的话，就会记名字，然后上报给领导进展处理。固然，自身也是严格的遵守一系列的制度的，治理别人自领先治理自己，我工作特殊的自律，按时完成各项工作，并且在工作期间不曾做与自己工作无关之事，而是把心思一门都放在工作上。 三、需要改善的地方 1、更好的提高自

3、己：理论学问还不够，所以我在这方面就需要不断的进展学习，不管是从书中学习，还是上网查找相关资料学习，我都必需要有提高力量的意识，让自己的理论与实践可以更好地结合，帮忙自己在工作上做出更好的成果出来。 2、创新自己的思维方式：在思维创新方面有欠缺，做事思维比拟呆板，不够活泼，工作稍有转变，就不知道怎么办了，这也就加大工作难度了，所以思维方式必需有所创新，才能便利自己在办公室的工作。 新旧进展一个交替，我的工作也要进展一个重新的开头，那么在新一年里的办公室工作中，我会努力的，更仔细的下功夫工作。 #646806青协办公室工作总结2 _年上半年的工作已经完毕了，在半年的工作中，我可以说是在极为顺畅的

4、工作环境下，仔细努力的工作，做好自己的本职工作，在半年的时间里，我取得了很大的进步，信任随着时间不断的推移，我在今后的工作中，肯定会做的更好。不过就现在看来，我做的还是不错的，所以我将会在今后的工作中，连续不断的努力，做好自己! 今年以来，在_的正确领导下，我比拟顺当地完成了自己所担负的各项工作，但还存在一些比方马虎的问题，为了后半年更好地完本钱职工作，现简洁小结如下： 一、善请教，多汇报，常警示 办公室工作头绪多，既有分工，又有合作，要求标准高、时间紧、任务重，加之，进展形势好、机遇好，办公室人员始终比拟紧急，所以加班加点那是常事，我从未有怨言，我能自觉做好每项工作，付出自己辛勤的汗水，无怨

5、无悔。在工作中，我努力从每一件事情上进展总结，不断摸索，把握方法，提高工作效率和工作质量，由于我到地方工作时间短，以前在部队是搞干部工作，与现在工作虽然有联系，但还有许多不一样，特殊是地方工作，那就相差更远了，所以在工作中，我能充分发挥自己与街道领导接触多的优势，主动向领导请示，向领导学习工作方法和工作技巧，不断填补自己做好地方工作方面阅历缺乏的问题，平常我能够做到虚心向其他同志学习，吸取他们好的工作阅历和方法，不断思索自己的缺乏，改良工作方式方法。三人行，必有吾师!我在向领导和同志们学习的时间，能准时向领导汇报工作，自觉承受领导和治理，主动思索分析领导工作策略和工作决心，力争将领导的决心通过

6、自己的工作而表达在基层建立中、表达在地区经济进展和社会富强上。我认为无论工作工作能到达什么程度，都要多总结、多积存、我思索，特殊是思索自己缺乏，就能不断提高自己完成工作的质量。敬重别人，就是敬重自己，不管上级、领导，还是同事或基层来办事的同志，我都能热忱接待，从不放松对自身的要求，虚心好学，诚以待人，无论大小事，都能尽心去做好，主动为领导分担忧愁。平常根据机关工作标准和制度、要求，严格标准自己的言行举止，敬重领导、团结同志，时刻不放松对自己严格要求，诚信待人、坦荡待人，常警示、常修正、求点滴，使自己能成为一名合格的基层干部。 二、讲学习，强素养，促工作 学如逆水行舟，不进则退!通过到地方工作以

7、来的感觉，地方状况比部队简单得多，决人像部队那么相对单纯，要处理好，没有孜孜不倦和持之以恒的学习精神，决跟不时代的要求，只有抓紧一切可利用的时间脚踏实地地学习，才能适应日趋剧烈的竞争，胜任本职工作，否则，危机感、紧迫感随时就可能变成现实，终究要被时代所淘汰。因此我重点结合个人担负的全街道组织工作实际，系统学习了我党的进展历史，不断提高自己的政治敏锐感，法规和党的路线方针政策相关学问，不断武装自己的头脑，提高个人综合素养和技能。并能在工作实际中，努力运用理论学问解决实践问题，提高自己为地区。 三、爱岗位，多思索，勤工作 自从到街道党政办工作以来，我深深地感受到办公室对每名工作人员的综合素养要求相

8、当高，时刻要有统筹规划协调完成工作的力量，是独立工作与协调合作的结合，没有独立工作的个人力量不行，没有与大家拧成一股绳的精神，也是很难完成上级给予的各项工作任务。干好办公室工作并不是一件简单的事情，想未完成好领导交办的工作任务，你就要时刻清晰自己的职责，根据分工，爱岗敬业，不越位，不离位、不超位，严格遵守机关纪律、日常制度和工作职责。只有把自己放低，超前思索，多向领导请示，诚信团结同志、一丝不苟，从小事做起，从点滴养成，夹着尾巴做人，才能完成好本职工作，进而制造性地开展工作。 1、其它工作。根据街道领导和科室领导的安排，常常加班加点，完成随机性的工作，以及帮忙其它科室完成文字材料方面的工作。对

9、于科室安排的_、下队等工作任务，我都能积极主动地想方法去完成，只要组织需要、工作需要，都认仔细真地去做好，没有一次由于个人的缘由而影响了工作，整体完成较好。 2、组织工作。我主要负责全街道_个基层党(总)支部组织协调、工作安排、催促检查和进展党员相关联的文件起草，下情上传、上情下达和领导讲话稿的起草、信息上报、_信息等文件近_份，按时地完成了各项工作，保证了全街道工作的正常进展。根据年初制定的学习规划，为街道党工委中心学习组仔细预备好学习资料和学习安排。在日常的工作中留意搜集、汇总、反应准时上报各方面的意见、材料和相关信息，做好效劳工作。通过半年工作实践，使我综合素养得到进一步提高，在完成工作

10、整体质量上和工作力量上得到了加强，而且全街道组织建立得到提高。 3、信息工作。主要负责_信息的下发和街道信息的上报，我重视积存和收集，我能主动同各科室联系，主动收集收集各种信息来源，力争尽善尽美地将全街道的各项工作能准时精确地上报到区委、区政府及相关职能部门，上半年共上报各类信息_篇，在全区信息排名中始终能保持在前_名，特殊是对街道的大型活动和工作，能准时上报到区委、区政府相关部门，受到上级确定。同时，我在工作中重视积存，将各部门好的做法和优秀阅历准时加以整体，根据需要准时将其中一些东西上报，其余资料都能完整记录下来，既提高自身素养，又为今后此类工作开展积存了肯定的工作阅历和资料。 四、存在的

11、缺乏和问题 半年来，通过自己的努力和工作，完成了本职及其它领导交办的工作，总体感觉还存在着不少问题和缺乏之处，有些是熟悉问题、有些是工作问题。主观上，我总盼望能通过自己的努力将工作做得更好，让领导满足、让同志们满足，但总是由于自己的马虎或努力不够，工作总是很难到达尽善尽美，领导有看法、同志们有想法，自己也不满足。客观上，办公室工作是包罗万象，很难分得一清二楚，加之工作任务都是特殊紧、留给自己完成工作的时间一般都特殊少，加班加点那是家常便饭，但很难没一点漏洞，所以会消失一些不应消失的问题。有时还有个与同事之间沟通沟通不够问题，有的时候不能得到同志们的认可，这些对自己的工作，在肯定程度上对工作都造

12、成了肯定的影响，今后必需引起重视并加以克制。在完成工作方法上还需要更加扎实、更加细致，一丝不苟，提高工作质量。在此我诚心地向街道领导和同志们在工作中的帮忙和指导表示感谢和致敬，并就自己工作中的缺乏和缺点向领导和同志们表示真心的赔礼，有不到之处请多指导、多原谅。 在不断的时代进步和办公室工作中，我学会了许多。办公室工作法则，办公室为人处世原则，和同事之间的关系，我都是得到了很大的进步，这些都是需要我持续不断的努力的，信任自己肯定能够做好，这才是我始终以来不断努力工作动力的源泉。信任随着时间不断地推移，我肯定会做的更好的。有朝一日，我也可以在不断的进步中找到自己人生的价值! #646807青协办公

13、室工作总结3 20_年上半年，对比年初制定的工作目标，在各位主席的正确领导和各部室的大力支持协作下，办公室紧紧围绕机关中心工作，充分发挥协调、效劳和参谋助手作用，始终践行“做好领导参谋、做好部室配角、做好后勤保障”的工作理念，不断追求更高的工作效率、更优的效劳质量和更顺畅的运行机制，较好地完成了各项工作。现就半年来的工作总结如下： 一、上半年主要工作状况 1、充分发挥综合协调职能。综合协调是办公室工作重点职能之一，是做好上传下达的关键环节，是协调各部室之间工作的重要纽带。上半年，办公室仔细履行这一职能，一是准时将上级的文件根据领导的批示向各主席、部室传阅，根本做到从发文到办结全程跟踪。二是准时

14、将各部室的诉求向领导反映，并按领导指示协调相关部室仔细办理。三是全力做好上级主管部门与我单位、外单位与我单位之间的工作沟通和协调，为我单位各项工作的正常开展制造了条件。 2、做好后勤保障。办公室职能作用中很重要的一条就是效劳，所以办公室的全部工作人员都树立了剧烈的效劳意识，充分发挥办公室作为综合部门的职能作用，做到以效劳为主，保障办公的需要。一是加强车辆治理，保障行车安全。根据我单位车辆使用治理制度的要求，厉行节省、严格把关、统一调度，仔细做好车辆用油、行车登记等日常工作，确保我单位公务用车准时、快捷、安全，半年来无一车辆发生交通事故。严格定点修车，坚持事前申报，保障了我单位公务用车准时修理，

15、工作中驾驶员专心协作，未消失不经过领导同意，私自修车现象。二是按需选购、保障准时。我们着重标准了办公用品、办公设备的治理和选购行为，加强了办公物品的治理。同时办公室从加强内部掌握着手，进一步标准我单位物品选购行为。本着厉行节省、绝不铺张，保障准时的原则，严格根据选购相关规定，仔细细致地开展工作，确保购置准时、发放准时。三是努力保障信息畅通。本着严格有序、职责到人、标准细致的原则，仔细做好档案治理、统计报表、传真、信息报送等工作，保证各类信息精确、准时报送，没有虚报、漏报、错报现象的发生。四是仔细做好文印工作，做到了准时，高效、无过失。 3、做好材料起草、文件印发、档案治理。根据单位工作需要，准

16、时起草有关文件、领导讲话和汇报等文字材料，保证我单位各项工作顺当进展。在起草过程中，抓格式，保证标准性;抓资料，保证可行性;抓程序，保证合理性;抓速度，持续时效性。上半年，共计起草迁安市总工会关于在全市工会组织和职工群众中深入开展创先争优活动的实施意见等文件及全会、贯彻落实全市领导干部大会精神、张雪松事迹报告会等材料20余份，近5万字，印发文件34份，党建、精神礼貌文件8份。加强档案工作的治理。一方面坚持档案库房的“三防”和温湿度的监控登记工作;另一方面加紧对08、_年度文书档案的分类整理及立卷工作，目前已构成可供查考的文书档案材料包括：永久4件、长期79件、短期7件。 4、做好会务和接待。半

17、年来，办公室为机关及各部室安排布置会场、筹备会议10多场(次)，接待上级领导以及来自其它兄弟单位领导参观、考察、沟通、学习8次。透过周到的效劳，展现了迁安工会的良好形象，有效地促进了机关各项工作的有序开展，发挥了领导助手和部室配角的职能作用。 5、做好老干部工作。办公室对机关离退休职工始终坚持“在生活上热心、治理上急躁、效劳上诚意”的效劳理念，准时了解他们的生活状况，为老同志排忧解难。当办公室得知退休职工叶山林同志患心脏病需要做支架手术时，马上协调有关部室把4000元慰问金送到了他的手上，使老人感动的热泪盈眶。坚持为每位老同志订阅报刊杂志，并按时寄送到手，使老同志们能够准时了解党和国家的重大决

18、策部署。协作老干部局做好“3+1”效劳模式和退休人员安康体检工作，并为他们办理了老年活动证，为他们的学习、消遣、沟通制造了一个良好的环境。 二、工作中存在的问题及下一步工作准备 1、存在的问题。一是与相关单位之间的联系有待进一步亲密，创新开展工作的潜力还需进一步加强;二是深入基层，调查讨论做得不够;三是信息写作人员力气薄弱，宣传不到位。 2、下步工作准备。上半年，办公室在相关工作方面加强了标准治理并理顺了工作关系，下半年我们在持续良好工作状态的 同时，着重从以下几个方面入手，不断改善和提高，以求取得更好的工作成绩。 1、刻苦学习，努力提高业务水平。办公室工作人员要适应形势进展的需要，就要增加学

19、习的紧迫感和自觉性，构成学理论、学科学、学业务的风气。从加强业务学问、业务技能、政策法规、规章制度的学习入手，努力提高各岗位的业务水平和技能，更好地为领导服好务，为各部室服好务。 2、争做机关的典范。一是牢记宗旨，努力提高思想素养。严格用纪律和机关工作人员的行为规章约束自己，做到自重、自警、自省、自励。二是加快办事节奏，提高办事效率。该自己办的事决不推给别人，真正做到特事特办、急事急办、基层的事随到随办，该答复的事准时答复。三是改善效劳态度，提高效劳质量。做到“四一、五不让”，即一张笑脸相迎，一把椅子让座，一杯清茶解渴，一腔热忱办事;不让领导布置的工作在我手中延误，不让需要办理的文件在我手中积

20、压，不让各种过失在我手中发生，不让到办公室联系工作的同志在我那里受到冷落，不让办公室的形象在我那里受到影响。四是勤奋工作，不断提高工作质量。持续良好的精神状态，坚决信念、奋勉图强、埋头苦干;有剧烈的职责感、使命感和紧迫感，持续优良的工作作风，开拓进取，任劳任怨，不断在提高工作质量上狠下功夫。 3、做好后勤效劳，保证机关各项工作正常运行。加强对机关各种办公用品的科学标准治理，加大对办公用品使用的掌握力度，严格使用程序，努力打造节省型部室。 4、发挥好办公室的协调职能。从改善工作方法入手，做好领导参谋，起好桥梁和纽带作用，促进全机关的和谐共进。 #559982青协办公室工作总结4 今年以来，我紧紧

21、围绕县委中心工作，加强政治理论学习，精确把握角色定位，较好地履行了职责，圆满完成了各项工作和领导交办的任务，促进了县委各项工作的高效运转。现将工作状况总结如下。 一、勤学善思，全面提高个人综合素养 坚持把学习贯穿于工作的始终，努力提高自己驾驭全局、科学决策的水平。 一是深学理论学问。系统学习了党的十九大精神，深入领悟其精神实质和深刻内涵，加深了对党的路线、方针、政策的理性熟悉，在政治上、思想上和行动上始终与党保持高度全都，与省、市、县委同心同德，增加了自己对工作的原则性、系统性和预见性，提升了熟悉问题、分析问题、解决问题的力量。 二是精研业务学问。在工作非常繁重的状况下，挤出时间仔细学习了行政

22、治理、公文处理、礼仪接待等各项业务学问，开阔了视野，丰富了学问，提高了一工多专的业务技能。 三是主动向身边同事学习。在日常工作中主悦耳取班子成员的意见和建议，充分发扬民主，求同存异，集思广益，裨补缺漏。 四是注意理论与实践相结合。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，学做结合，知行合一，深入基层一线开展调研活动，大胆进展工作创新尝试，在实践中不断稳固、检验和提高学习效果，努力提高自己的理论水平和工作力量。 二、履职尽责，不断提升工作水平 始终站在效劳全县大局的高度，立足办公室职能，做到主动效劳、超前效劳、优质效劳，保证县委领导集中精力抓大事。 一是充分发挥参谋助手作用，为县委决策供应科学依据。

23、文稿起草方面，坚持以文立室、以文辅政，把精品意识、工匠精神贯穿于文稿起草始终，在求新、求深、求实、求精上下功夫，把上级要求、领导意图和县情实际有机结合，进一步增加文稿的政策性、指导性和针对性，全年高质量完成县委文件、领导讲话、汇报等各类文字材料_余篇、_余万字。 调查讨论方面，紧紧围绕牵动全局的关键点、县委领导的关注点、社会冲突的突出点、群众意见的集中点开展专题调研。 今年以来，先后围绕重大工程建立、信访稳定、“追逐超越”等工作主题，牵头组织县委办公室或有关乡镇、部门开展了数次调研活动，并屡次组织召开座谈会，仔细听取各层面的意见和建议，为县委科学决策供应了一手资料。信息工作方面，实行明确的报送

24、制度和奖惩制度，坚持准时、精确、全面，保证了信息渠道的畅通，全年共上报省、市信息_条，_篇信息被省、市委采纳。 二是充分发挥催促检查作用，保证县委决策落实见效。决策督查上，紧扣县委重大决策部署，对县委全委(扩大)会议、各项专业会等重要会议精神贯彻落实状况，坚持做到主动查办、跟踪问效，准时反应各方面的工作动态，推动各项工作扎实开展，确保了县委决策的贯彻落实。批办督查上，突出准时性，对领导批办事项，准时做好分办、转办、催办工作，做到件件有单位承办、事事有专人负责，有效发挥了领导批示件指导工作、推动决策落实的辐射作用。全年共承办市领导批办件_件，上报市级以上各类报告_篇，承办县级领导批办件_件，办结

25、率_%。 三是充分发挥综合协调作用，促进各项工作高效运转。纵向上，积极做好与省、市委办公厅(室)的协调工作，对省、市委制定的政策、部署的工作、交办的事项，坚决听从，尽快落实，主动汇报进展状况。同时，重点加强与市委办公室的联系，前期，我办选派综合股_名同志到市委办公室进展跟班学习，参加市委_届_次全会报告起草工作，进一步优化了学问构造，亲密了与上级部门的工作联系。横向上，充分发挥牵头揽总作用，帮助县委协调好人大、政府、政协等各方面关系，相互沟通状况、通报工作，使县委的决策部署在四套班子之间得到有效连接，形成了以贯彻县委决策为核心，政令畅通、协调联动的工作体系。 四是强化标准治理，机关建立水平不断

26、提升。办文方面，仔细贯彻落实中国共产党机关公文处理条例，严把政治关、政策关、文字关、格式关、程序关，坚持短、精、真、实，做到内容全面、严谨细致、精益求精，确保制发的公文符合政策、表达清晰、简明扼要。办会方面，狠抓会前、会中、会后三个关键环节，会前预备充分，会务方案科学细致，会中效劳标准，会议秩序井然，会后落实有力，准时做好会议资料整理印发和会议纪要起草。全年共组织或协同组织各类会议_次，高标准完成上级工作检查、外地客商参观考察等重要接待活动_次，未消失任何纰漏。值班方面，严格落实领导带班和24小时值班制度，提高应急反响力量，确保各项工作处理不误时、不误事。机要保密方面，严格落实各项措施，坚持2

27、4小时值班制，各类电报即收即办，各种机要文件的传阅处理均做到了准时、精确、保密、安全，无错传、无漏传、无泄密、无漏办、无积压。公务接待方面，坚持主动向领导汇报状况，制定接待方案，细化工作措施，全年接待中、省、市领导_屡次，未发生任何过失。后勤治理方面，最大限度节省行政本钱，严格落实门禁制度，加强车辆停放治理，强化县委大院治安治理和环境卫生治理，为县委和各部门工作正常运转供应了有力的后勤保障。 三、廉洁自律，起好示范带头作用 为官之道，廉为根本。一年来，我仔细贯彻落实党风廉政建立责任制，严格遵守关于廉洁从政的各项规定，坚持做到权利面前讲制约，制度面前不特别，利益面前不伸手，不拿原则做交易。 一是

28、严格要求自己。不断收听收看反腐倡廉方面的典型案例，坚固树立正确的权利观、价值观、人生观，自重、自警、自省、自励，筑牢反腐倡廉心里防线。管住自己的嘴，不吃请，不请吃;管住自己的腿，不该去的地方坚决不去;管住自己的手，不该拿的坚决不拿。始终做到政治上糊涂，工作上清晰，生活上清白，保持一名党员干部的廉政本色。 二是严格要求亲属和身边工作人员。教育他们做遵纪守法的榜样，做自己廉洁从政的后盾，严禁他们利用自己的权力和身份谋取私利，引导他们自觉回避以我的权力和影响谋取私利的嫌疑，做到“瓜田不纳履，李下不整冠，”堂堂正正做人，干洁净净做事。 三是自觉承受监视。坚持领导个人重大事项报告制度，主动承受干部职工的

29、监视，形成了反腐倡廉、廉洁从政的良好气氛。 过去一年，我尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与县委要求和干部群众的期盼相比还有肯定差距，主要表现在：一是理论学习还不够深，对于一些新学问、新理论，只是一知半解，缺乏刻苦钻研的精神;二是开拓创新意识还不够强，按部就班、被动等待多，主动讨论思索、制造性开展工作少;三是勤于事务性工作，深入基层调研少，在为领导决策效劳上，供应有价值的成果不多。对于这些问题和缺乏，我将在以后的工作中仔细加以克制和改正。 #559981青协办公室工作总结5 2022年的工作马上告一段落，回忆这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，严格要求自己，根据公司的要求，

30、努力提高业务、工作水平，较好地完成了本职工作。现将工作状况总结如下： 一、办公室行政治理工作 办公室行政治理工作。治理工作办公室的工作千头万绪，聘请入职、社保治理、资质申报、文书处理、档案治理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我强化工作意识，留意加快工作节奏，提高工作效率，统筹办理各项事务，力求周全、精确、适度，避开疏漏和过失，根本做到了事事有着落。 1、理顺关系，办理公司资质证件。2023年公司资质新增两项，年审两项。新增的设计丙级资质及混凝土三级资质增项工作量大、人手少，需要多方协调、摸索前进。在公司支持和财务部的大力协作下，混凝土增项资质分别于2022年_

31、月、_月取得证书;建筑三级资质、电力四级资质年审通过。 2、仔细做好公司的文字工作。草拟综合性文件，负责办公会议的记录，会议纪要提炼，负责对会议有关决议的实施。仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司全部的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度根底上进一步补充、完善各项规章制度。准时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。 3、抓好公司的福利、企业治理的日常工作。 二、办公室人事治理工作 1、落实公司人事、劳资治理工作，办公室仔细组织落实公司的劳动、人事、工资治理和员工的考勤治理工作，准时申报月考勤报表、仔细记录正负鼓励，办理缴纳社保

32、新增、转入、削减等各项手续。根据公司选购规划，组织落实公司办公设施、劳保福利等物品的选购、调配和实物治理工作。切实做好公司通讯费、款待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格根据程序核定发放。 2、积极组织聘请面试工作。本年度公司人才需求进一步扩大，为保证相关人才能准时到岗，在接到公司人员需求增补通知后，积极开展聘请工作。通过专场聘请、报纸广告、网络聘请等各种渠道广泛招募专业人员，积极组织人员面试选拔，根本满意了各岗位人员需求。员工被录用后，办公室积极帮助办理入职手续，仔细进展入职培训，帮忙新员工尽快适应公司环境，进入工作角色。 三、加强自身学习，提高业务水平加强自身学习 由于感到自己身上的

33、担子很重，自己的学识、力量和阅历与公司要求有肯定的距离，平常注意学习积存，工作中向领导、同事学习，业余时间坚持自学。经过不断学习、不断积存，已初步具备了办公室治理阅历，能够比拟沉着地处理日常工作中消失的各类问题，在组织治理力量、综合分析力量、协调办事力量和文字言语表达力量等方面，经过一年的熬炼有了很大的提高，能够保证本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，努力提高工作效率和工作质量。 四、工作中存在的问题 工作中存在的问题一年来，本人能敬业爱岗、制造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和缺乏，主要表现在：第一，有些工作还不够细致;其次，治理水平有待提高;第三，统筹

34、、协调力量有待加强。 五、新年工作规划和努力方向 在新的一年里，自己决心仔细提高业务、工作水平，努力做到： 1、加强学习，拓宽学问面。努力学习建筑业专业学问和相关法律常识; 2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报，真正做好领导的助手; 3、注意本部门的工作作风建立，加强治理，团结全都，勤奋工作，形成良好的部门工作气氛; 4、不断改良办公室对其他部门的支持力量、效劳水平; 5、严格执行公司各项规章制度，维护公司利益，积极为公司制造更高价值，力争取得更大的工作成绩。 六、合理化建议 1、由办公室牵头组织定期培训。内容包括：办公自动化、公司规章制度、企业文化、各部门业务学问。本人情愿投入精力整理各方面学习资料，担当培训教材编制工作和培训宣讲工作。 2、合理化建议试行每月定额制，硬性要求每月每人提出3条合理化建议，内容可大可小，大到工作程序改善，小到废品回收、节水节电。对于建议合理被公司接受的每季度张贴公布，实时嘉奖。对于不能达成目标的，予以惩罚。 办公室总结报告