顶岗实习计划集合7篇.docx
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1、 顶岗实习计划集合7篇顶岗实习规划 篇1 第一周: 通过紧急的面试,我最终如愿进入到xx公司实习,实习期为三个月。学习相关的专业近3年了,但这是我第一次真正的接触相关的工作。由于这是我的第一份实习工作,心里难免有些忐忑担心。怕自己没有能够做好相关的工作,给该企业带来不好的影响以及麻烦。在该企业安排下来的时候,我们首先进展了为期5天的培训。在这5天的培训当中,我们对该企业的环境以及企业理念有了初步的了解。但由于我初来乍到,对我们的工作流程还不太不熟识,幸好我们实习的负责人急躁的给我们讲解了一些需要留意的地方。在他的引导下我们的实习工作也逐步进入正轨。这一周学习的内容不是许多,但是最主要的还是尽快
2、适应单位的节奏以及熟识各个部门的工作,以便在工作中能很好的协作。 其次周 在这一个星期里,我们完毕了我们的培训。正式开头了我们的实习生活。我们的工作就是在基层里做一个一般的工人,起初不能理解该企业的用意。后来渐渐就想通了。只有下放到企业的最基层才能让我们更好的去了解该企业的运作、了解该企业的企业理念。而对于我们个人来说,我们之间的大局部人都是第一次参与工作或许只有这样才能让我们更好的贯彻吃苦耐劳的精神。这个社会不缺少聪慧的人,缺少的是能在困难中顶住压力的人。只有在最艰难的工作里才能培育我们的抗打击力量,从而使我们更具社会竞争力。不过由于是我的第一份实习工作,而且是刚完成了从学生到工人角色的转换
3、,特殊是在如此艰难的条件下所以难免觉得有些无所适从。但是,我会尽量调整心态,盼望能够圆满完成这次的实习工作。 第三周 有时候我们觉得时间过得很慢,但时间又总是在不知不觉中过去了。不知不觉,来到这里已经有3个星期。在这3个星期的实习生活里虽然觉得很辛苦但还是觉得有所收获。经过了那么长的时间终于觉得自己已经进入了实习的正轨,不管是在工作上还是在生活上都在渐渐适应。我们的工作相比拟学校生活来说还是有些枯燥,只是每天重复着一样的步调一样的工作。毕业和想象中的工作生活有所出入!在我的想象里,每天的工作是布满着活力以及挑战的,或许每天会忙劳碌碌,没有时间吃饭没有时间好好的休息,但是至少是充实的。我憧憬着那
4、样的生活。但是生活总是事与愿违的,但即使如此我也不盼望让这稍显枯燥的生活消磨掉我原有的对生活的憧憬以及激情。除了,调整心态我们别无选择。 第四周 到单位已经有一段时间了,但对单位的了解紧是片面还需要进一步的了解。我本是个不擅长交际的人,这也始终是我的障碍。所以我到单位这么长时间了,交际圈只限于我们部门,对于部门的同事也是了解得甚少,由于平常的生活除了上班和下班没有多大的交集,因此每次一下班之后和同事之间也就没有了什么沟通。由于一些老员工彼此相处的时间比拟长,对彼此也要更加的了解地多,在他们之间的友情会比我们新来的同事要深厚,于是我明显感觉到了新老员工之间的区分。我努力尝试要转变这样的状态,但是
5、即使遇上面熟的同事也只是间或打个招呼,有时候我只是不知该如何开口,我做过许多这方面的努力,只是效果不佳。我盼望在接下来的日子里这种状态会有所转变。我也会更加努力的融合进这个部门 。 第五周 在这一周了,我尝试了许多的方法让自己融入这个部门的圈子。于是我尽量找他们感兴趣的 话题、尽可能的在上班的空闲时间里和他们有更多的沟通。在工作上,当我完成我的工作之时我也尽可能的去帮忙他们。下了班以后,我并没有像以前一样成天呆在宿舍玩电脑,更多的我选择了和同事出去打打球或者是吃吃宵夜。有时候我们不得不成认有许多的感情都是在球场上以及饭桌上产生的。经过这一个星期的努力,我和部门的同事对彼此之间的了解也越来越深。
6、对于我,他们也少了刚开头的一点点为难及隔膜。或许这个世界上的人形形色色,但是没有人会拒绝善意。只要你拿真心去和别人交往,你肯定会得到相应的回报。在这个社会上我们不能总是太过于被动要自己去把握与人沟通的主动权,只有这样我们的将来才不会到处处于被动的状态。 第六周 由于与老员工之间相处的越来越好,于是在工作上也给我带来了许多的便利。他们很急躁的给我讲解了一些工作上的留意事项,以及他们多年来的工作阅历。我们不得不成认好的人际关系对我们自身的反正来说存在着重要的意义。不仅是个人也好还是企业也好,只有在良好的人际关系下才会有良好的合作。良好的合作往往有助于我们工作的高效完成。能让我们事半功倍而不是事倍功
7、半。这些体会都是在实习过程中所得到的,我最终明白在我们真正踏入社会之前为什么要进展实习。由于学校所教与我们的学问究竟有限,只有在实际的工作中我们才能学到更多的学问及体验。而这些体验是我们花再多的钱也不能购置的。由于这是只属于我们自己的,不会随着时间的消逝而被遗忘。 第七周 工作中,我们难免会犯错所以挨骂也是在所难免的。当这件事发生在我的身上的时候我才深刻体会到解释就是找理由,据理力争是没有用的。你对领导解释得越多结果就会变得更糟,所以主动成认错误是关键。由于认错态度良好于是领导也就任凭骂骂也就算了。我们经常会做错事,也经常会被误会。在工作中不管我们是犯错还是被误会,我们首先要做的不是跟上级阐述
8、我们犯错的理由首先要做的是成认错误。当被误会的时候我们不要忙着去解释,当领导处于生气之时,过多的争辩只会让事情往更加恶劣的状况进展,倒不如听他说完然后道个歉。其实对于我们来说认错只不过是一件很简洁的事情。而且关于误会,总会随着时间的的推移而水落石出的。所以没必要和上级鼓励力争,由于你们之间原来就是不公平的! 第八周 幸好上次的错误没有给领导留下太多的坏的印象,由于这阵子的工作完成的还算是比拟好,于是领导在大家面前夸奖了我,也算是这阵子辛勤工作的回报吧。所以下班的时候觉得心情特殊舒服。我想这或许就是为什么马斯洛把自我价值的实现放在人类需要的最顶端的缘由吧。每个人都需要自身的价值被确定,当我们的价
9、值得到实现的时候我们就会觉得愉悦,而当我们的不能得到他人的认可的时候我们就觉得难受。虽然这只是一个小小的夸奖,但对于一个实习生来说,能在众多的老员工之间得到夸奖也算是小有成就感吧。由于不是我们所做的努力都是能够被人们所认可的,这就是为什么那么多人不能得志的缘由。但是我信任上帝都是公正的,我们的努力肯定能够得到回报的除非我们所做的努力还不够多。因此,不要放弃的太早不走下去你不知道你接下来遇到的是什么。 第九周 这一周我们的工作比拟忙,大局部的时间里我们都是在加班。加班的时间多了工人的工资也就比拟高了。虽然很累但是大局部的员工还是很快乐,或许对于我们这些刚出社会的人来说不太能够理解。在加班的过程中
10、和一位老员工闲聊,在闲聊的过程中我得知原来他已经在这个厂里面工作了7、8年。我很冒昧的问了他一个问题:为什么,在这里工作了那么多年还是一个一般员工。他没有责怪我如此唐突。而是跟我说:那也没方法大字都不熟悉几个呢,怎么能去做那些工作呢?我突然觉得学问是多么的重要,虽然我们不能说一个人的学时就代表了一个人的力量,但是在如此功力、竞争如此大的社会。在肯定的程度上一个人的学历代表 着一个人的水平。由于没有企业有时间、而且情愿花时间去验证你究竟有没有力量。所以只能通过一个人的学历来推断了。第一次觉得原来学问是那么的重要。 第十周 相比上一周,这一周的工作就略微轻松一点了也没有忙了。所以下班以后我们就有了
11、更多的时间做自己的事情了,一般在下班的时候我们都会选择去运动运动。尽管上班也有点累了,但是至少能做一些自己喜爱做的事情也算是一种放松的方法。突然在运动中觉得学校的生活已经离我们越来越远了,好似乎从来没有如此的思念过我们的校园生活。当我们还在学校的时候我们曾舍命的想要逃离我们的学校生活但是真正步入社会以后才能明白,校园的生活是我们一生中最美妙的时间。在上学的时候我们经常觉得压力很大,但是现在才明白原来上学所带给我们的压力是人一生中全部的压力中最小的一局部。不得不说一句很俗的话:每个人都是这样,只有在失去的时候才会觉得珍贵。 第十一周 由于学校还有一些重要的事情要做的的缘由,这个星期我们领导给我们
12、批了几天假让我们回去学校处理一些事情。当我们走进学校,那种熟识的感觉迎面而来。这种熟识的感觉让我们每一个人都觉得心情特殊的愉悦。虽然以后还不知道还有多少次时机踏进我们的校园,但是每个人都要成长,而成长中总伴随着得到与失去。所以我们不应当只看到自己失去的那局部,而忽视了自己得到的那一局部。还记得刚上大学的时候对这个学校的种种嫌弃。突然想起一句话:学校就是自己在心里骂一千遍但不允许别人骂一遍的地方。对啊,我们总是对我们的母校带着如此简单的感情。我们很快就办完事情在学校多呆了一天以后我们就回到了工作的地方。不知道为什么的,从学校回来突然觉得似乎觉得没有那么的累了? 第十二周 不知不觉中,来这里实习已
13、经快两个月了,虽然时间已接近两个月,对工作也是越来越熟识,但是有时还是会觉得力不从心。而且也失去了刚开头来实习的那种兴奋与奇怪,觉得心情总是处在低谷当中,总是兴奋不起来。在和领导的偶然闲聊的时候他很友好的跟我说:只要我专心地做,就会左右逢源。越做越觉乐趣,越做越起劲。听他说完立刻觉得茅塞顿开。有人说过:凡职业都具好玩味的,只要你肯干下去,趣味自然会发生。切忌不要马虎大意,马虎了事,心浮气躁。做任何事都一样,需要有恒心、细心和毅力,那才会到达胜利的此岸!对啊,每个职业都会有它的趣味所在的,像我之前所说的不走下去,我们不知道接下来会遇到什么。所以急躁等候吧。 第十三周 在上一周和领导的闲聊之后,在
14、这一周我反省了一下这阵子的工作状态。我突然意识到与其自怨自艾还不如干些别的事情来充实自己,于是我主动要求在空闲的时间去帮帮别的部门的忙。一方面我可以打发打发自己的时间,让自己变得充实而不至于自己的觉得生活无趣。另一方面,既然我们实习是为了学到更多的学问那就趁着实习的期间尽可能的去不同的部门感受一下不同部门的工作。或许这样对我们真正踏上社会的时候也是有所帮忙的。即使是生活无趣,其实我们也是可以让它变得好玩的。其实大局部的缘由不在于生活,而是取决于我们带着怎么样的心态去对待生活。 第十四周 由于这一周领导批准了我提出的要去别的部门帮助的恳求,在这一周我也正式到别的部门去帮助了。所以会比以往更加的,
15、劳碌一点。虽然如此,但是和以往的生活相比我倒是更加喜爱现在的生活忙劳碌碌的。通过在别的部门帮助,我发觉每个部门的工作都是严密相连的,而每个部门的价值也是一样的,只有在每个部门的互补之中才能使整个企业的利润到达最大化。相反的只要任何一个部门稍有差池都会让整个企业的利益有所下降。因此,我觉得不管是哪一个企业都好,都应当加强企业个部门之间的联系,才能让企业在这个竞争剧烈的社会生存下去。才能让企业立于不败之地。 顶岗实习规划 篇2 依据国务院关于大力进展职业教育的打算(国发20xx35号)文件“中等职业技术学校在校学生最终一年要到企业等用人机构顶岗实习”的规定,以及教育部、财政部中等职业学校学生实习治
16、理方法(职教成20xx4号文件)关于“中等职业学校三年级学生要到生产效劳一线参与顶岗实习,学生实习由学校和实习机构共同组织和治理,实习学生应当严格遵守学校和实习机构的规章制度,听从治理”的精神 ,为做好20xx年我校中职三年级学生(12级)顶岗实习工作,经学校讨论打算,特制定此方案。 一、指导思想 全面落实国务院、教育部有关“中职学生顶岗实习”的文件精神,坚持以效劳学生为宗旨,以就业为导向,不断提高职业教育质量,注意学生的就业和创业力量,推动职业教育“一年学根底,一年学专业技能,一年顶岗实习”三段式办学模式。培育学生既把握肯定的技能,又具备适应社会的力量,还让学生第三学年获得合理酬劳。在顶岗实
17、习中,连续强化培育学生艰难创业、吃苦耐劳、守纪守信、和谐相处、节省生活、适应生存的良好情操,顺当完成三年学业,成为社会有用之材。 二、顶岗实习原则 1、学校成立20xx年顶岗实习领导小组,统一、有序、严谨做好顶岗实习工作。 2、学生顶岗实习必需是经学生本人自愿取得家长同意。 3、择优选择实力强、待遇好、治理标准的.企业安排学生顶岗实习。 4、顶岗实习学生必需圆满完成实习一年的时间,学业期满后,学校发给毕业证书。 5、学生顶岗实习中,学校与学生顶岗实习企业签订协议书,学校监视实习企业与顶岗实习学生签定用工合同,学校催促合作托付治理单位跟踪效劳和治理。 6、学校征求实习单位意见和实习教师意见将定期
18、评比顶岗实习优秀学生并进展表彰和嘉奖。 7、实行顶岗实习学生报告制度,学生在顶岗实习过程中因特别状况离岗必需要报告学校,顶岗实习单位或实习指导教师一个月向学校汇报一次实习学生动态表现状况。 8、顶岗实习学生每月酬劳由学生本人按月领取,自主支配。 三、成立20xx年中职学生顶岗实习领导小组、工作小组 (一)20xx年中专学生顶岗实习领导小组 组长:滕仲春 副组长:雷向林 胡彦新 成员:谭德意 李昌运 王桂生 滕波 曹劲松 (二)领导小组职责: 1、考察、选择顶岗实习企业; 2、向学生及家长宣传顶岗实习政策; 3、组织实施顶岗实习详细工作,护送学生到企业实习; 4、顶岗实习过程中信息联系、思想沟通
19、、详细治理。 (三)20xx年中专学生顶岗实习工作小组 工作小组组长:胡彦新 工作小组成员:滕波 刘新苗 曹劲松 三年级各班班主任 四、实施步骤 1、向学生及家长宣传顶岗实习政策;由招生办滕波、刘新苗和曹劲松组织发放顶岗实习宣传资料,宣传海报和宣传手册,营造良好的气氛。 2、本学期12级进行就业讲座分二次,邀请企业老总做就业报道及就业方向指导:8月22日一次;8月23日一次。 3、8月20日到8月25日召开顶岗实习志愿填报。 4、8月25日左右学校安排人员护送学校到顶岗实习单位。 五、顶岗实习纪律要求 1、20xx年度顶岗实习必需遵从集体实习原则,原则上不准私自个体离校到企业实习。 2、顶岗实
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