参观药厂实习报告[001].docx
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1、 参观药厂实习报告_参观实习报告 20xx年7月1日,大学里第一个寒假的第一天,我伴同8名同学,通过走访长春会展中心四周的银诺克进展了苦中有乐的寒假社会实践活动。 当走近药厂大门,我的心崩得紧紧的,由于我们手中除了学校的介绍信,余下的就只有满腔的热忱。大家都知道,想仅凭一纸介绍信就参观访问哪家药厂绝非易事。因此我们通过与门卫沟通,盼望能与有关领导说明状况,允许我们的唐突打搅。就这样银诺克药业有限公司接待了我们。 从骄阳下走进办公楼,与有关领导沟通沟通,参观厂内环境,了解药品出产的全部过程,让我们这些在学校里读书的学生学到了许多书本上没有的实战阅历,订正了很多头脑里的误区。由于厂内制止照相,因此
2、我们没有带来厂内的照片,但是这一天所收获的宝藏,信任大家心里都有感受。 通过药厂人员对我们的具体答疑,我将其规划为以下几点: 第一,在校大学生现阶段的学习与日后的工作效果不是同趋向的曲线。 多数学生都以学习为天职,这样没错,如果只是一味地只知道学习不参与任何课余文体活动,这样的人即使到了很好的工作岗位也很难胜任。因此,拿高分学生不肯定就是高薪的白领。在大学,学生学到的并不单纯是专业学问更是做人的道理和学习的方法。 其次,任何证书都不是通行证。 不知是什么时候开头,在高校刮起了证书风暴,大家都说用人单位会首先看手中的证书,好像证书就是力量。其实并不是这样,学习课外专业所用的时间短,而花钱却许多,
3、最终什么也得不到,甚至还有人会花钱办正,假如都重金买证,就更失去了课余考证的意义。许多力量不是一本红皮证书就能够说明的,真正的高水准是货真价实的派上用场。 第三,提高在校大学生综合素养的迫切性。 大学理的课程在实际工作中涉及少之又少,工作时并不要学生在试验室的操作,由于学校的试验设施与药厂设施相差很大,很少用到在校所学到的理论学问,由于太多人只是纸上谈兵,并不会敏捷地用于实际。 我们在应对将来工作时必需拥有的力量素养太多。如: (1)在校内外培育沟通沟通和协调的力量,这并不是单纯的善谈; (2)在校内做到学东西快,动手力量强的适应力量; (3)转变观念,要做到为了工作区学习,而不是为了学习去工
4、作; (4)充分的心理预备,不是全部学到的学问都能用的到; (5)放低身价,任劳任怨,把根本工作做好,能平稳工作; (6)工作中要有思想,许多时候做同一件事。不只有一条路,仔细思索还有其他方法,由于方法方法; (7)在学会做好某件工作时要教会其他不会的人,别人也会了,咱们才有被提升做其他工作的时机; (8)学会承受来自任何人群的压力,首先就是必需承受领导交派工作任务时的信任带来的压力,以及领导验收工作时力求完善带来的压力;其次是一些有酸葡萄心理人群的谈论带来的困扰; (9)争取在校时做一名优秀的学生干部,做学生干部时刻都会比别人想得早,做得多。这样才能熬炼各项力量; (10)利用一切方法努力提
5、高自己的可塑性,挖掘潜力; (11)为自己制定三个目标,分别是,短期目标、中期目标和长期目标; (12)待人待事都以诚相待,这是做人做事都需要的诚信。 第四,参观学习药厂获得的信息。 药厂对待新员工都会安置在总的生产线上。试用观看后在由工人定位为技术员,质检员或者是化学检验员。工作岗位方面,做质检方面工资待遇比拟固定,职务最高只是质量总监;销售方面待遇可提升空间很大,但做好并不简单,由于对销售代表的力量要求更多。 药厂都不能每年都招大批新人,但在扩大规模时就会招许多新职员。我么参观的银诺克药业有限公司就只在前两年由于扩大规模会大量的招贤纳士。 通过这次辛苦的寒假社会实践,我们懂得优秀的毕业大学
6、生与合格的企业员工差距甚远,有了这次社会实践的所学所悟,信任对我们这些学习药学相关专业的在校大学生来说是更好地步入社会,了解社会,削减与社会的磨合期的有效催化剂。在今后的学习生活中,我们都将拿出百尺竿头的干劲,胸怀会当凌绝顶的状态,摆正心态,提高自身综合素养,扬起风帆驶向胜利的此岸。 寒假参观药厂实习报告 20xx年1月15日,大学里第一个寒假的第一天,我伴同8名志愿者同学,在长春会展中心四周的银诺克进展了苦中有乐的寒假社会实践活动。 当走近药厂大门,我的心崩得紧紧的,由于我们手中除了学校的介绍信,余下的就只有满腔的热忱。大家都知道,想仅凭一纸介绍信就参观访问哪家药厂绝非易事。因此我们通过与门
7、卫沟通,盼望能与有关领导说明状况,允许我们的唐突打搅。经过我们几个人有礼貌的征求后,银诺克药业有限公司接待了我们。 从骄阳下走进办公楼,与有关领导沟通沟通,参观厂内环境,了解药品出产的全部过程,让我们这些在学校里读书的学生学到了许多书本上没有的实战阅历,订正了很多头脑里的误区。由于厂内制止照相,因此我们没有带来厂内的照片,但是这一天所收获的宝藏,信任大家心里都有感受。 通过药厂人员对我们的具体答疑,我将其规划为以下几点: 第一,在校大学生现阶段的学习与日后的工作效果不是同趋向的曲线。 多数学生都以学习为天职,这样没错,如果只是一味地只知道学习不参与任何课余文体活动,这样的人即使到了很好的工作岗
8、位也很难胜任。因此,拿高分学生不肯定就是高薪的白领。在大学,学生学到的并不单纯是专业学问更是做人的道理和学习的方法。 其次,任何证书都不是通行证。 不知是什么时候开头,在高校刮起了证书风暴,大家都说用人单位会首先看手中的证书,好像证书就是力量。其实并不是这样,学习课外专业所用的时间短,而花钱却许多,最终什么也得不到,甚至还有人会花钱办证,假如都重金买证,就更失去了课余考证的意义。许多力量不是一本红皮证书就能够说明的,真正的高水准是货真价实的派上用场。 第三,提高在校大学生综合素养的迫切性。 大学理的课程在实际工作中涉及少之又少,工作时并不要学生在试验室的操作,由于学校的试验设施与药厂设施相差很
9、大,很少用到在校所学到的理论学问,由于太多人只是纸上谈兵,并不会敏捷地用于实际。 我们在应对将来工作时必需拥有的力量素养太多。如: (1)放低身价,任劳任怨,把根本工作做好,能平稳工作; (2)工作中要有思想,许多时候做同一件事。不只有一条路,仔细思索还有其他方法,由于方法方法; (3)在学会做好某件工作时要教会其他不会的人,别人也会了,咱们才有被提升做其他工作的时机; (4)在校内外培育沟通沟通和协调的力量,这并不是单纯的善谈; (5)在校内做到学东西快,动手力量强的适应力量; (6)转变观念,要做到为了工作区学习,而不是为了学习去工作; (7)充分的心理预备,不是全部学到的学问都能用的到;
10、 (8)学会承受来自任何人群的压力,首先就是必需承受领导交派工作任务时的信任带来的压力,以及领导验收工作时力求完善带来的压力;其次是一些有酸葡萄心理人群的谈论带来的困扰; (9)争取在校时做一名优秀的学生干部,做学生干部时刻都会比别人想得早,做得多。这样才能熬炼各项力量; (10)利用一切方法努力提高自己的可塑性,挖掘潜力; (11)为自己制定三个目标,分别是,短期目标、中期目标和长期目标; (12)待人待事都以诚相待,这是做人做事都需要的诚信。 第四,参观学习药厂获得的信息。 药厂对待新员工都会安置在总的生产线上。试用观看后在由工人定位为技术员,质检员或者是化学检验员。工作岗位方面,做质检方
11、面工资待遇比拟固定,职务最高只是质量总监;销售方面待遇可提升空间很大,但做好并不简单,由于对销售代表的力量要求更多。 通过这次辛苦的寒假社会实践,我们懂得优秀的毕业大学生与合格的企业员工差距甚远,有了这次社会实践的所学所悟,信任对我们这些学习药学相关专业的在校大学生来说是更好地步入社会,了解社会,削减与社会的磨合期的有效催化剂。在今后的学习生活中,我们都将拿出百尺竿头的干劲,摆正心态,提高自身综合素养和科学文化学问,扬起风帆驶向胜利的此岸。 药厂参观实习报告范文 药厂参观范文【1】 今年暑假,我有幸来到*制药有限公司参观学习。 以下,写一些这次药厂参观实习报告。 第一,不要小看了学校的公选课
12、来到企业,我才发觉,学校公选课学的东西真正和生产实践能严密结合。 大一下学期,我选修的是我校梁毅教授的药品质量治理与监视,当时选这个课仅仅是考虑到今后考证所需,我以为这类课程属于文科类的,会很无聊。 不过,上课之后才慢慢体会到其很强的操作性,不过苦于没有实际厂房的参观,全部的学习还是停留在课本上。 来到企业,书本上许多东西都详细起来。 厂区的环境固然没有话讲,没有大树,绿化也是一些草坪之类低矮的植物,这些都是出于对环境的布置。 到制药厂参观,美国fda指定的油漆,厂区墙角圆弧的设计,内外压差对环境的保持,10万级干净厂房的过滤措施,留样室内具体的样品保管 假如说之前的选修课平面的话,今日的学习
13、就是立体的书本了。 记得选修课上,梁教授曾经讲到过,药厂提高利润的一些方法,其中有一条就是干净设施少开一些。 听有关负责人讲到,中等规模的药厂提高一个干净度,每天要多花费10000度电费,这样看来,这个提高利润的方法制造的利益还是很可观的。 这样以来,药品质量如何#from 高考资源网 end#保证?药品的质量不是最终检验出来的,全部生产过程中产生的偏差都不能带到最终成品中去,要把对最终产品质量造成风险的因素毁灭在生产过程中,这也是gmp的根本要求。 做良心药,这也是对人民安康负责,莫不行为了自己利益而将他人安危看轻,固然以此试法者也有许多,于是乎,一些药厂闪电般关门也便见怪不怪了。 专心做好
14、良心药,其真正含义也许就由于此吧。 第三,关于国情,社会,专业,治理 到了企业才发觉,原来专业学问,仅仅是其中很小的一局部。 在我国,许多时候要考虑到国情和社会,固然,治理也是一门很深的学问,上述几点必需都具备才能在企业,在制药业有所成果。 带我参观的负责人举了这么一个例子:在国外,设计的人员不光光是要把药物作用原理,合成原理,毒理等理论层面上的东西设计好,而是要把实际生产过程中会遇到的问题,包括和社会和国情有关的东西都要考虑在内,工厂工人仅仅负责生产,一旦生产中消失问题,就要由设计人员自行解决。 而在中国,设计人员与生产人员存在着严峻的脱节,往往生产中消失问题,都要由生产人员考虑解决,而这些
15、问题往往在设计上就存在偏差,生产人员又如何能快速高效解决呢? 这也是当前我国的国情,一流的药物设计人员还不多。 药厂参观实习报告范文【2】 在这个假期中,我们一行六位大学生来到了xx省xx药业股份有限公司进展了参观学习。 这个企业坐落于xxx市经济技术开发区,是一个新兴的现代化综合性制药企业。 公司自从1995年创立以来,通过实行程序化和目标化治理的营销策略,建立了一个掩盖面大、渗透力强的营销网络。 他们以科学的营销体系促进销售,到达了销售业绩连年翻番的好成绩,并于年进入全国医药企业五十强,且连续八年被评为AAA资信企业。 在最近的福布斯中国潜力100榜上,xx药业位居排名第七位。 这作为一家
16、新兴的药业公司,实在是难能珍贵! 作为仍在象牙塔内学习的我们,特别有幸来到这个现代化、科技含量高而且人性化治理的制药厂。 在这里,我们参观了厂内的加工工艺;我们结识了厂里的与我们年纪相当的技术工人朋友;我们与企业的副总经理伏女士进展了深入的谈话;我们还与常年来回中国和加拿大的负责新药研发的资深科学家王博士进展了沟通。 在这些天的沟通学习中,我们学到了关于制药方面的专业学问、开拓了视野,更重要的是,我们几个学生在对待企业还有自身进展的认知上,受到了相当的震撼。 毫不夸大的说,这次实践,颠覆了我们以往的一些观点。 而在这里,我主要想简洁的谈谈关于企业文化以及大学生应当如何从学校走向社会这两个问题。
17、 一、企业文化 xxxx药业股份有限公司是一家拥有自主学问产权,朝气蓬勃,富有创新意识的学问型、科技型的大型制药企业。 她以创新、科技、人才、治理的核心优势和严谨、科学、兢兢业业、一丝不苟的详细行为来效劳社会、营造安康。 众所周知,要想把一个企业做大不是很困难,但是要把一个企业做长期甚至长盛不衰却是很不轻易的。 我曾经在一些统计上看到过,长寿企业与昙花一现的企业之间,最大区分在于企业文化中的核心价值观和企业的核心竞争力。 而核心竞争力就是企业在生产经营中随着市场、科技进步、内部及外部环境的变化而保持自己不行被替代的一种力量。 这种力量之所以重要,由于它带来的竞争性是买不来、带不走、学不到甚至不
18、行替代、无法模拟的。 而成立于1995年的xx制药在短短的10年时间内,从当年的一个不具天时不具地利的小厂,进展到了现在占地面积五万多平方米、每年净盈利高于10亿元佳绩的全国知名企业,就是由于他们拥有一套自上而下的优秀企业文化。 那么,毕竟企业文化的内涵是什么呢?企业文化是指在肯定的社会经济条件下通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、习惯性的行为标准和准则的总和。 而正是这些统一的价值观、共同的认知体系才使得一个企业拥有强大的核心竞争力。 据xx药业的伏女士介绍,每一个进入xx的员工(小到负责清洁工作的工人,大到工程经理)在来到工作岗位之前,都需要提前进展培训。
19、回忆xx药业的漫漫征程,梳理诸多阅历。 我们发觉,远瞩与脚踏实地的统一、理性与激情的交错、自信与务实的辩证至关重要。 建厂伊始,可谓不具天时、不具地利,但我们没有为困难阻碍,没有在恶劣的条件前止步。 艰难奋斗是一个企业求生存求进展的重要条件,在脚踏实地时又要远瞩。 这些年来,公司领导班子团结而有激情,激情是克制困难的动力。 同时我们又始终用超前的眼光缜密分析,谋划将来,这使公司的治理、架构、人员观念得到全面提升。 在荣誉和成就面前,xx人并没有满意现状,我们深深知道要创业就必需创新,创新就意味着打破常规。 我们的核心力量在于新产品的研发,这些年公司来始终秉承科技为本的理念,以博士后工作站及国家
20、级技术中心为依托,诚招医药领域内的高科技人才,做好科研开发工作,为公司进军新医药领域及现有品种的升级换代打好根底。 在xx精神的旗帜下,我们将一如既往地致力于推动制药技术的应用和进展,为人类的安康事业做出更大的奉献。 这是每个新来的员工都需要用心阅读用心体会的关于xx历史的领导致辞。 其中,所谓的xx精神就是:豪在大志、森在伟业、精在治理、神在创新。 也即,立大志、创伟业、精治理、重创新。 员工也要受到这样的教育,作为一个高科技制药公司,xx企业的终极目的绝不只是为了盈利,她有着更为沉重的企业责任为医、患供应满意的效劳;为员工供应良好的个人进展空间;为社会做出应有的奉献。 这正如治理大师德鲁克
21、在组织的治理里所说的,一个组织机构是为了某项特定的目标和使命,或起到某项特定的社会作用而存在的。所以,我们可以看到,xx企业正与德鲁克的这句话遥相照应,证明了一个企业当且仅当她有肯定积极的社会作用才能够矗立于竞争剧烈的市场。 药厂参观实习报告总结和格式范文 今年暑假,我有幸来到*制药有限公司参观学习。 以下,写一些这次药厂参观实习报告。 第一,不要小看了学校的公选课 来到企业,我才发觉,学校公选课学的东西真正和生产实践能严密结合。大一下学期,我选修的是我校梁毅教授的药品质量治理与监视,当时选这个课仅仅是考虑到今后考证所需,我以为这类课程属于文科类的,会很无聊。不过,上课之后才慢慢体会到其很强的
22、操作性,不过苦于没有实际厂房的参观,全部的学习还是停留在课本上。 来到企业,书本上许多东西都详细起来。厂区的环境固然没有话讲,没有大树,绿化也是一些草坪之类低矮的植物,这些都是出于对环境的布置。到制药厂参观,美国fda指定的油漆,厂区墙角圆弧的设计,内外压差对环境的保持,10万级干净厂房的过滤措施,留样室内具体的样品保管 假如说之前的选修课平面的话,今日的学习就是立体的书本了。 其次,关于做良心药的思索 记得选修课上,梁教授曾经讲到过,药厂提高利润的一些方法,其中有一条就是干净设施少开一些。听有关负责人讲到,中等规模的药厂提高一个干净度,每天要多花费10000度电费,这样看来,这个提高利润的方
23、法制造的利益还是很可观的。这样以来,药品质量如何保证?药品的质量不是最终检验出来的,全部生产过程中产生的偏差都不能带到最终成品中去,要把对最终产品质量造成风险的因素毁灭在生产过程中,这也是gmp的根本要求。做良心药,这也是对人民安康负责,莫不行为了自己利益而将他人安危看轻,固然以此试法者也有许多,于是乎,一些药厂闪电般关门也便见怪不怪了。 专心做好良心药,其真正含义也许就由于此吧。 第三,关于国情,社会,专业,治理 到了企业才发觉,原来专业学问,仅仅是其中很小的一局部。在我国,许多时候要考虑到国情和社会,固然,治理也是一门很深的学问,上述几点必需都具备才能在企业,在制药业有所成果。 带我参观的
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- 001 参观 药厂 实习 报告
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