地税公务员年度考核个人总结税务公务员年度考核个人总结(四篇).docx
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1、 地税公务员年度考核个人总结税务公务员年度考核个人总结(四篇)地税公务员年度考核个人总结 税务公务员年度考核个人总结篇一 一、坚决信念,筑牢坚实的思想政治根底 一年来,始终坚持马克思列宁主义的立场和观点,坚持树立正确的世界观、人生观、价值观、利益观,并以此指导自己的学习、工作和生活实践。坚决共产主义信念,与党组织保持高度全都,实事求是,与时俱进,能够辩证、理性地对待事物和问题,大是大非面前始终保持糊涂的头脑,时刻牢记权为民所用,情为民所系,利为民所谋。仔细贯彻执行党的路线、方针、政策,积极响应党的号召,对党的事业布满信念。 二、勤奋学习,不断提高自身综合素养。 坚持把学习作为自我完善和提高的重
2、要途径,不断学习政治理论学问、法律法规学问和税收相关专业学问。一是政治理论学习。仔细学习“三个代表”重要思想和科学进展观,深刻领悟其科学内涵。二是仔细学习法律学问。结合自己的工作实际特点,深入学习征管法和行政强制法等法律法规,增加法律法规学问储藏,不断充实丰富自己,提高依法行政力量。三是重视税收专业学问学习。始终保持虚心好学的态度对待业务学问的学习。一年来,借助日常考核和税源清查的时机,屡次深入基层税务所及分局,直接与纳税人进展接触,了解了日常的征管状况,学习了很多实际工作方法。也参加了房地产税收专项整治、房屋租赁业税收专项整治,这对我综合业务力量的提升有很大的帮忙。平常,多看、多问、多想,主
3、动向领导、同事和一线税收治理员请教问题。仔细复习并报考了xx年注册税务师考试,以促使我在税收业务学问上快速成长起来。任职一年来参与了省局组织的公务员初任培训班和省公务员局组织的公务员出任培训班,均以优异的成绩通过考核。 三、明确职能,准时完成任务 在工作上本着对工作积极、仔细、负责的态度,仔细遵守各项规章制度,虚心向领导和阅历丰富的同志请教,努力学习各项业务学问。能够根据领导的要求完成日常市局征管科和纳税效劳科布置的工作,完成日常征管数据和信息的报送,以及各项工作总结工作汇报的撰写。在工作中主动查找方法,通过不断学习,不断积存,逐步把握相关的税收业务,较好地完成了各项工作任务。 一年来,我在组
4、织、领导和同事们的关怀和帮忙下取得了肯定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和缺乏,政治理论根底还不够扎实,业务学问还不够全面,工作方式还不够成熟。在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,坚决政治信念,加强理论学习,积存阅历教训,不断调整自己的思维方式和工作方法,在实践中磨练自己,成为人民满足的公务员。 地税公务员年度考核个人总结 税务公务员年度考核个人总结篇二 回首走过的xx年,我与培训中心、标准办、文化办的全体工作人员戮力同心,圆满完成了教育培训工作、标准化建立工作和地税文化建立工作任务,在学习与工作中,倾尽非常热忱,饱含一腔热血,为地税工作尽自己的绵薄之力。总结xx年度的工作,用三句话来概括
5、,那就是“学不生厌、勤不言苦、廉不言贫“。下面,将本人工作和学习状况汇报如下。 一、学不生厌 “学不生厌“就是把学习当作一件欢乐的事情,当作生活的必需,这样自己就会心甘情愿地学习,主动地学习,并且能在学习中享受到猎取学问的欢乐和幸福。为了提高工作本事,我依据形势需要与自身的本职工作的要求,始终“咬定学习不放松“,使学习与工作相得益彰,学用相长:不断加强政治理论学习,尤其是注意学习“重要思想和科学进展观,用xx大和xx届五中全会的精神指导工作;系统学习了有关培训治理工作学问,参与了总局在江西税务学校举办的西部地区培训治理培训班,使自己的培训根底学问更加扎实;学习了治理学学问,用治理学的前沿学问指
6、导我局的标准化治理和个人绩效治理工作;学习了文化治理学问,以不断充实、勤于钻研精神去探究和实践,在领导、同事的帮忙下,留意在工作中不断学习,在实践中熬炼成长,在积存中总结提高。 二、勤不言苦 “勤不言苦“在于勤能补拙,更在于勤能生巧。做任何工作,都要勤思索,勤动手。学习要勤奋,工作,同样需要勤奋。长期以来,我负责教育培训、标准化、地税文化三项工作,就只有用一个“勤“字来弥补,勤,而不言苦。 (一)树立人本理念,强化忧患意识,教育培训工作任务圆满完成 xx年,全市地税系统共举办各类培训班28期,圆满完成了全年的培训工作任务。为了保证培训工作的顺当开展,我们年初制定了全年的培训工作规划及培训工作要
7、点;出台了xx年-xx年度教育培训工作规划及-xx年度教育培训工作方案,为全系统教育培训工作早布置、早谋划;为了加强“六员“的教育培训工作,我们准时下发了xx市地税系统“六员“培训实施方案,明确了各岗位不同类别、不同层次人员的学习内容、要求和目标;根据民主推举、竞争、择优的原则,在全省地税系统领先聘请了13名系统内部兼职师资,修订了兼职师资聘用与治理作业指导书,在举办的第一期税收治理员培训班与第一期办税效劳厅人员培训班中,系统内部兼职师资发挥了重要的作用;组织了第四次业务根底学问考试,全系统共有110人次参与了第四次业务根底学问考试,全部顺当过关;在税务培训中心举办了第五期科股干部培训班,至此
8、,第一轮科股干部培训工作全部完毕,培训面到达99%以上;连续抓好市局机关“每日一课“学习,细心选择、筹划“每日一课“学习内容,克制大家的厌烦心情,保证了“每日一课“学习的生命力。 (二)夯实治理根底,探究治理新路,标准化及个人绩效治理取得突破 针对标准化治理工作已经开展了三年,xx年度,我们主要探究了标准化治理职能如何归位的问题,如何充分发挥职能部门在标准化治理过程中的作用的问题,在全省十一个设区市局,我们领先制定了标准化常态治理实施方法,努力实现了日常工作标准化、标准化治理常态化;强化了标准化文本的评审与修订工作,严格根据pdca循环的要求对工作过程进展掌握和分析,找出缘由,提出改良及预防措
9、施;充分发挥了标准化审核和治理评审的纠错功能,用系统的观点端详标准化治理体系以及日常工作中存在的问题,全面标准地税人员税收执法和治理行为,在省局组织的标准化达标验收过程中,全市地税系统各个单位全部验收合格并得到了省局达标验收考核小组的好评;仔细抓好个人绩效治理试点工作,深入xx县局基层,与干部职工一起探讨如何优化绩效指标体系,如何改良辅导与考核方式,积极参加绩效治理重点课题调研,为试点工作诊断把脉,xx年,个人绩效治理试点工作取得了较为明显的成效。 (三)挖掘文化内涵,拓展文化载体,地税文化建立如火如荼 紧扣我局“文化耕心、以文化人“地税文化建立主题,从培育干部职工的人生观、世界观和价值观的理
10、念动身,我们制定了地税文化建立实施纲要,出台了xx年度地税文化建立实施意见,将地税文化建立的工作工程在各单位、各部门进展分解和协调,做到工作有规划,分解有指标,落实有依据,为全市地税文化建立谋篇布局;开展了地税文化演讲竞赛,在全市地税系统引导干部职工深入开展对“连续解放思想,深入实践科学进展观,不断推动地税文化建立,促进地税事业又好又快进展“的思索;加强地税文化工作调研,就“如何在全系统营造崇尚先进、争领先进深厚气氛“,引导干部职工爱岗敬业,崇尚先进,使“和谐聚力“的文化理念落到地税工作的实践当中;组织人员深入新钢公司考察 “学习型组织“创立活动阅历,探究“学习型组织“与地税文化建立,与读书活
11、动的结合点,推动干部职工的学习热忱,激发地税文化建立的活力。 三、廉不言贫 “廉不言贫“要求我们经得住诱惑,耐得住孤独,守得住清贫。既然选择了做一名一般的公务员,就选择了廉洁从政,艰难奋斗,尽职尽责,长期以来,我紧绷廉洁这根弦,向先进学习,向典型学习,用正反两方面的事例来教育和警示自己:我们在工作中品尝成就,在生活中品尝情感,查找欢乐、寻求自信,以平凡的岗位、平和的心态、安静的心情,拥抱着满目的姹紫嫣红!不要用“贪“字折断了家庭团聚之弦,失去了康足富有之福,剥夺了人格尊严之义。那么“廉“就会吟唱着幸福之歌,在文明之路上意气风发,阔步前行。我坚信,清风正气将永久在身边吹拂,廉政之歌将永久在心中高
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