党风廉政建设责任制落实情况总结.docx

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1、 党风廉政建设责任制落实情况总结_党风廉政建设工作总结 落实党风廉政建立责任制状况的自查总结 县纪委党风政风监视室： 20xx年，我局深入贯彻落实党的十八届四中、五中全会精神，坚持以“转型升级年”为工作主题，以“稳中求进、提效增质”为工作基调，深入贯彻“融入成乐、两化互动、统筹城乡”进展战略，进一步加强教育，完善制度、强化监视，实行积极有效的措施，全面推动我局党风廉政建立和反腐败工作，为全面完成城市治理各项工作供应了顽强的政治和纪律保证。现就我局落实党风廉政建立责任制的状况自查如下： 一、强化组织领导 （一）统筹安排。我局把党风廉政建立列入重要议事日程，成立了局党风廉政建立工作领导小组，明确了

2、主要工作职责。组织党员干部定期学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，定期召开党组会议分析讨论党风廉政建立和反腐败工作，准时传达县委、县纪委相关会议精神，严格执行党风廉政建立责任制，切实加强党风廉政建立和反腐败工作的领导，做到党风廉政建立和反腐败工作同业务工作一起部署、一起检查、一起考核。 （二）明确目标。依据县委、县纪委有关党风廉政建立工作的要求和部署，我局仔细讨论，对20xx年党风廉政建立工作主要任务进展了层层分解，做到目标明确、内容清晰、措施得力，为开展好党风廉政建立工作奠定了坚实的根底。 （三）强力推动。为切实抓好职责范围内的党风廉政建立工作，我局明确了班子成员分工，实行“一把手”负总责

3、，分管领导各负其责的工作机制。为仔细履行“一岗双责”，加强了对机关各股室、局属单位党风廉政建立责任制工作的催促、检查、指导，营造齐抓共管的工作环境，确保了党风廉政建立取得成效。 二、强化学习教育 （一）加强党风廉政建立学习。深入学习了党的十八大精神和十八届四中、五中全会精神，省委十届六次、七次全会、市委六届七次全会和县委十三届六次全会精神，以及中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例等党纪党规，使广阔党员特殊是党员领导干部更加坚固地树立起正确的世界观、人生观和价值观。 （二）坚持谈心谈话制度。为增进了解，促进团结，推动城管工作顺当开展，局党组结合工作实际开展谈心谈话。对干部职工思想上存在

4、的苗头性、倾向性问题及早发觉、提示、订正，对违反相关规定的行为准时进展诫勉约谈，有效地遏制了不良风气的扩散。一年来，局党组书记与班子成员开展谈心谈话4次，班子成员与干部职工谈心谈话12次。 （三）开展警示教育。一方面加强正面典型引领。通过推选“好干部”，评比优秀城管队员、环卫工人、市场治理人员，挖掘身边的先进、典型，号召全局干部职工向先进学习，向典范看齐，全面树立了正气、激发了正能量。另一方面加强反面警示教育。通过组织学习各级纪委对违纪案例处理的通报，警醒干部职工时刻牢记廉洁从政和依法行政这两条底线，不为名利所累，不为物欲所惑，清白做人，洁净做事，进一步增加了干部职工的纪律法规意识。 三、强化

5、纪律监视 （一）狠抓“不作为乱作为”整治。根据县委、县纪委要求，通过自查自省、征求意见、开座谈会、设举报箱等形式，查找基层干部不作为乱作为等损害群众利益问题9个，全部例入特地的问题台账，分别落实整改措施、责任人，限时催促整改。坚持周督查和月考核相结合，加大对下属单位干部职工到岗履职、作风纪律及制度执行和局党组会议定事项落实状况的督查力度，建立督查台账，确保各项工作安排桩桩抓落实，件件有回音，并与年度绩效奖惩挂钩，严格逗硬奖惩。坚持年终考核和平常考核相结合，进一步提升了工作效率，转变了工作作风。 （二）深化政府信息和政务公开。设立政务公开栏、政务公开投诉意见箱，公开投诉电话，标准政务公开内容审核

6、、审批程序，建立网络发言人制度和职工评优选先公示制度，进一步提高了工作透亮度，便利了群众对城管工作的监视。优化政务环境，标准权力运行，清理并公示城管局权力清单，标准执法程序，建立行政权力运行平台和监察平台，严格做到依法行政。 三是加强重点领域监视。严格执行公车治理制度，进一步合理减省车辆修理费、燃油费等支出，严格修理报批和报销手续，坚决制止公车私用。严格治理办公经费和办公用品审批程序，促进办公经费治理使用公开、透亮，进一步增加了干部职工的纪律意识。严格财经纪律，仔细开展“三公经费”使用和端午、中秋、国庆期间廉洁过节等状况的自查，积极协作县纪委和县财政局、县审计局等组织的财务检查，对自查和检查发

7、觉财务处理不标准、不准时等问题准时进展了整改。 四、强化治理保障 （一）加强制度建立。制定完善各项规章制度，强化各项制度落实，形成以制度管事、以规章约人的工作格局。共制定完善机关治理制度、局务会议会前学法制度、党组会议事决策规章、绩效考核方法等各项规章制度20多项，进一步标准城管行政决策、日常执法等行为。 （二）加强廉政风险防控。对比“三定方案”职责以及行业岗位工作性质和业务特点，仔细梳理廉政风险点，确定风险等级，制定风险防控措施，标准权力运行，做到廉政风险防控不漏岗、不漏人。 （三）切实抓好“堡垒提升工程”工作。由局党组书记亲自抓，分管领导详细抓落实，组织各支部扎实开展基层组织大调查，指导各

8、支部扎实开展党建工作，班子成员与后进党员一对一开展帮教工作，进一步抓好干部职工的思想政治教育，确保相关学习制度、培训规划及谈话制度完善落实，促进业务工作和党建工作两不误、两手硬。 落实党风廉政建立责任制工作总结落实党风廉政建立责任制工作总结20xx年落实党风廉政建立责任制工作总结在市委、市政府、市纪委的正确领导下，我局从20xx年以来始终坚持从严治党、从严治政的方针，不断落实党风廉政建立责任制，严格各项治理职能，优化各项效劳机制，完善各项保障措施。现将有关状况汇报如下：一、加强领导，明确责任我局非常重视党风廉政建立责任制有关工作，始终把落实党风廉政建立责任制摆上重要日程。一是建立以主要负责人为

9、组长，分管领导为副组长，其他领导和科室负责人为成员的党风廉政建立领导小组，详细工作由局办公室负责实施。二是严格落实党风廉政建立的主要工作、目标要求、担当责任，将局党风廉政建立的年度工作与各科室的详细任务相结合，将党风廉政建立的总体目标与每个党员干部的详细责任相结合，并纳入到年度考核的范围，签订了党风廉政建立目标责任书。局领导班子成员在全局范围内公示了20xx年度*市乡（局）级领导干部廉政状况公示表。二、强化宣教，构筑防线通过开展系列党风廉政学习教育活动，大力营造廉政文化气氛，引导广阔党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，把党和人民给予的权利用在关怀群众疾苦，关怀事业进展，替群众着想

10、，为群众办事上，而不是用在以权谋私、贪图享受上，摆正个人利益和人民利益的关系，正确熟悉和行使手中的权利，进一步提高党员干部党性修养，增加自律意识、法律意识和纪律观念。同时，仔细落实中心关于改良工作作风、亲密联系群众的“八项规定”和省委、泰州市委及*市委“十项规定”，严格执行习近平总书记关于“厉行勤俭节省、反对铺张铺张”的重要批示，我局领导班子能够主动身体力行，带头表率，讲大局，讲原则，坚持做到令行制止、勤俭持家、提高效率、降低本钱，进一步提高机关事务治理水平。三、健全制度，注意实效结合工作实际，不断充实和完善各项制度，做到用制度管权、靠制度管人、靠制度管事。一是制定了内部党风廉政建立的实施意见

11、，明确责任，落实措施，加强重点岗位、重点人员的党风廉政责任制，今年以来，我局确定四个重点岗位：基建房产治理、财务审计治理、公务用车治理和日常经费治理。二是健全了重大事项报告制度、述职述廉制度、诫勉谈话制度、民主评议制度、定期轮岗制度、回避制度等，进一步完善安全保卫、国有资产治理、财务治理、基建工程治理、公车治理等各项制度，进一步实行目标责任治理，加大检查、考核、奖惩的力度，把党风廉政建立状况和个人的评先、嘉奖、晋级结合起来。三是大力推行政务公开，提高透亮度，坚持 “六公开”：即公开办事职责、公开办事依据、公开办事程序、公开办事条件、公开办事纪律、公开办事结果，遵循阳光操作，承受社会监视，确保工

12、作到位。四是深化干部人事制度改革，执行干部选拔任用工作有关规定，今年8月份，我局引入竞聘上岗机制，实行公开竞聘、择优聘任的方法，经过个人自荐、民主测评、公开辩论、组织考察四个环节，最终通过局党委会进展票决确定最终任免人选，正股职5名，正股级2名，副股职4名，轮岗1名，配齐了各科室干部队伍，从而建立一支精干的中层干部队伍、治理人才队伍和业务技术队伍。四、突出重点，狠抓落实（一）公车治理方面。一是建章立制，标准运作。我局初步形成了*市党政机关公务用车治理方法，对公车编制，配置、更新、购置标准，旧车处置，公车使用等方面作了明确规定；同时制定并由市委办、政府办的名义下发了驾驶员治理制度，对公车驾驶员行

13、为、行车、加油等方面作了具体要求，确保了行车安全，维护了机关良好形象。二是强化监视，构筑防线。积极协作市纪委对公务用车使用状况进展督查，全年共督查20屡次，发觉问题准时整改，同时圆满完成了公务用车专项治理工作，通过公开拍卖处置超标车2辆。三是加强治理，注意实效。纳入我局治理的公务用车共700多辆，统一实行定人定点定量定卡加油，月月抄里程、月月有考核；根据招投标程序确定定点修理单位15家；严格掌握公务用车的修理费用，全年共审核修理2777辆次，修理费用市场价为 570万元，选购价为496万元，节省13%；审核领导干部交通费发放55份。（二）财务治理方面。我局担当20多家机关部门行政经费的治理工作

14、，管好用好每一笔钱，使之发挥最大的效益，特殊是严格掌握审核“三公”经费的各项支出，较去年相比，今年各项经费支出下降15%以上。从抓好预算治理入手，做好了编制、分解、执行工作，全年共编报320多份预、决算报表，核对财政追加指标260多笔；坚持“无预算不开支，有预算不超支”的工作原则，落实“保障有力、效劳有为、治理有序、监视有效”的工作主线，严格遵守财务制度和纪律，不断标准治理手段和运转程序，坚决杜绝“小金库”和“账外账”，完成pOS机授权支付1223笔、转账支付3249笔，审核原始凭证 落实党风廉政建立责任制工作总结第2页16812张，编制记账凭证1776张，整理装订会计凭证139册，财务账务无

15、一过失，无一超预算开支。同时加强内部财经制度建立，制订了关于进一步加强经费治理的暂行规定，对报销单据实行“会签制”，由经办人、证明人签字、分管领导审批、主管领导审签，从而促进日常经费使用合理，治理标准。（三）工程建立方面。深化市级机关国有资产的集中统一治理，逐步建立资产整合、共享、共用机制,合理利用国有资产，实现国有资产效益最大化。一是仔细贯彻上级有关精神，落实好楼堂馆所清理自查工作。重点对3月20日后的立项、招投标等工程进展检查，向全市70多家乡镇、部门发放了自查表，叫停一个乡镇的违规建房；同时完成了全市党政机关及领导干部办公用房状况的统计、审核、上报工作，共统计全市102家单位部门，办公用

16、房总面积为94128.12平方米，实际使用79705.6平方米，被下属单位占用12444.52平方米，下属借用580平方米，出租1300平方米，出借553平方米，租用借用面积760平方米。二是办公用房改造。对现有的办公区域进展有效整合，最大限度地节省利用公共资源，削减铺张和苦乐不均，充分利用行政中心车库、休息厅等闲置区域为市信访局等多家单位隔建10间办公用房，合计约210平方米；将昭阳剧院三楼闲置区域改建成1间人代会主席团会议室，合计约130平方米，从而有效缓解办公用房紧急的冲突；三是基建修缮。一年来，对行政中心的玻璃幕墙、屋面防水、照明设施、大门围墙、报警系统、避雷网等硬件设施进展更新修理，

17、没有发生一起违法违规现象。*市市级机关事务治理局20xx年1月6日 年度落实党风廉政建立责任制工作总结年度落实党风廉政建立责任制工作总结文章标题：20xx年度落实党风廉政建立责任制工作总结今年，在市委、市政府、市纪委的正确领导下，在局党组的高度重视和全局干部职工的积极参加下，我局把深入学习十六大以及刚刚召开的十七大会议精神与贯彻“三个代表”重要思想严密结合起来，坚持从严治党、从严治政的方针，不断总结完善党风廉政建立责任制，严格各项治理制度措施，积极推动党风廉政建立，开展了一系列卓有成效的工作。年终总结一、明确任务要求，仔细贯彻党风廉政建立责任制在党风廉政建立责任制落实方面，我们主要抓好了两点。

18、一是细心规划，仔细部署全年党风廉政建立各项工作。年初，针对今年创立省县级*强市的任务目标，我们仔细调研、细心筹划，制定了二七年党风廉政建立工作规划。二是签订责任状，推动党风廉政建立责任制落实。我们仔细制定党风廉政建立责任书，严格落实各级各部门各单位党风廉政建立的主要工作、目标要求、担当责任，将局党风廉政建立的年度工作与各部门单位的详细任务相结合，将党风廉政建立的总体目标与每个党员干部的详细责任相结合。局长分别与3个副局长、3个科室负责人（主任）及2个下属事业单位负责人签订了责任状。二、注意提高熟悉，充分发挥领导干部的表率作用局党组一向非常注意党风廉政建立工作，始终把仔细贯彻落实党风廉政建立责任

19、制工作摆上重要议事日程，常抓不懈。领导班子成员尤其是主要领导同志能够身体力行，留意严格要求自己，自觉遵守中心、省、市关于领导干部廉洁从政的有关规定，自觉遵守本单位治理制度和有关规定。在工作、生活中，同干部职工一视同仁，不搞特别化、不违反有关规定。局领导班子成员能够做到：凡要求干部职工做到的，自己首先做到；凡要求干部职工不做的，自己首先不做。领导干部的表率作用促进了全系统干部职工廉洁从政良好风气的形成。三、注意廉政教育，构筑好干部职工思想道德防线在廉政教育方面，我们坚持抓好两个教育。一是宗旨教育。用党的全心全意为人民的宗旨教育干部，帮忙干部树立正确的世界观、人生观和价值观，树立正确的权力观，引导

20、党员干部把党和人民给予的权利用在关怀群众疾苦，关怀事业进展，替群众着想，为群众办事上，而不是用在以权谋私、贪图享受上。二是警示教育。6月14日全市贯彻实施中共中心纪委关于严格制止利用职务上的便利谋取不正值利益的若干规定会议召开后，我局首先召开了局党组会议，仔细传达学习了会议精神，探讨了13日焦点访谈年度落实党风廉政建立责任制工作总结第2页是好的，到目前为止，还没有收到反映领导干部和其他工作人员违纪违规问题的举报信。在接下来的工作中，我们准备做好以下几点：1.强化对领导班子成员及局属各部门负责人的党风责任制教育。要把教育面扩大到党员组织生活，尤其加强对抱负和信念的教育。把讲学习、讲政治、讲正气作

21、为干部必备的素养和行为准则，筑牢思想防线，严守从政准则。班子成员要结合个人所分管的部门工作中，在落实业务工作的同时，落实党风责任制，坚持谁主管、谁负责，逐级负责的原则，把自己在党风廉政建立中应担当的详细责任落到实处。2.实行有效措施，深入抓好党员干部的思想教育。一是抓好坚持“两个务必”教育。组织党员干部仔细学习党的十七大会议精神和“三个代表”重要思想，深刻理解在新时期发扬艰难奋斗精神的重要意义，切实做到“务必连续保持虚心慎重、不骄不躁的作风，务必连续地保持艰难奋斗的作风”。二是深入开展警示教育。充分利用大案要案和典型案件，进展深入剖析，总结教训，到达引以为戒的效果。三是大张旗鼓地开展学习廉政典

22、型教育活动。根据政治顽强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良和“八个坚持、八个反对”的要求，加强干部队伍的思想建立、作风建立，增加政治意识、大局意识和责任意识。3.开展效能监察，搞好行风建立。把行风建立与单位各项实际工作有机地结合起来，以是否为人民群众办好事、办实事；是否有利于推动我市*事业进展、全民健身的深入作为衡量行风优劣的重要标准。在工作中，我们要进一步抓好执法监察工作。要以促进转变职能、依法行政、提高行政效率为核心，在全局执法队伍中开展文明执法、文明效劳教育，深入开展行政效能监察活动。4.加强党风廉政建立责任制的日常考核工作。要进一步强化、细化党员领导干部在日常工作中履行党风廉政建

23、立责任制的考核工作，并且要催促各单位做好党风廉政建立工作的任务分解和落实工作，真正把党风廉政建立寓于我市*事业的各项工作之中。20xx年度落实党风廉政建立责任制工作总结来源于网，欢送阅读20xx年度落实党风廉政建立责任制工作总结。 落实党风廉政建立责任制工作汇报 根据区纪委的要求，我代表区交通局班子，就我局开展党风廉政建立工作、落实党风廉政建立责任制及我个人廉洁自律等状况进展简要汇报。 一年来，交通局班子榜样自觉地遵守上级关于实行党风廉政建立责任制的规定和党员领导干部廉洁从政若干准则，带着全局勤奋工作，锐意进取，克己奉公，廉洁自律，圆满完成了党风廉政建立各项任务。 一、仔细落实党风廉政建立责任

24、制 我们始终把提高领导班子及成员对党风廉政建立的熟悉作为一项重要工作来抓，就实际工作中如何深入贯彻党风廉政建立责任制、如何学习和理解廉洁自律的各项规定进展了争论，使每名班子成员对廉政建立熟悉水平有了很大提高。根据上级要求，我带着交通局一班人把落实党风廉政建立责任制作为加强廉政建立的重要内容，切实摆上重要议事日程。成立了党风廉政建立领导小组，由我任组长，副局长任副组长，基层领导为成员，逐一明确责任，积极组织廉政工作有序开展。健全制度，加强约束。为保证党风廉政建立责任制顺当实施，我们建立健全了党风廉政建立责任制及重大事项报告制度、诫免谈话和责任追究等制度，增加了贯彻党风廉政建立责任制的监视、约束力

25、量，使行政行为逐步迈入标准化、法制化、科学化轨道。在重大决策上，要求班子成员必需经集体争论通过后再执行，切实增加了工作透亮度，杜绝了班子成员盲目决策、独断专行现象的发生；对群众敏感的重大事项也准时在肯定范围内进展公开，进一步深化了党风廉政建立责任制的落实。建立了领导干部廉政档案。将党风廉政建立作为对领导干部业绩评定，奖优评先，选拔任用的目标考核，并严格对党风廉政建立责任制度落实状况的年终和平常进展不定期督察、考核。 二、以“三项工程”推动党风廉政建立。 一是实施“思想教育工程”。加强党风廉政，教育是根底。我们通过开展多种形式的教育活动，如利用党报党刊，政治理论学习，反面典型案例等进展党风党纪教

26、育，使广阔干部职工筑牢思想防线，树立正确的世界观、人生观、价值观，树立正确的权力观、地位观和利益观，充分熟悉到群众利益无小事，老百姓的事再小也是党和政府的大事，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，杜绝“吃、拿、卡、要”等不廉行为。二是实施“源头治腐工程”。依靠制度从源头惩治和预防腐败。在注意思想道德教育的同时，加强廉政制度建立，完善制度机制，加大铲除滋生腐败土壤和条件的力度。制定了十几项廉政制度和监管措施，如政务公开制度，岗位责任制度，大路工程招投标制度，财务治理制度等制度，仔细贯彻执行财务“收支两条线”规定，肯定毁灭了“小金库”，同时监管措施也一并到位，铲除了滋生腐败的土壤和条件。三

27、是实施“监视检查工程”。权力一旦失去监视，必定导致腐败。我们建立了“一站式”效劳大厅，公开了举报电话，把党内监视同群众监视，舆论监视结合起来，努力形成程序严密、制约有效的监视机制。在今年我区通乡大路建立中，强化监视，开展了“工程优质，干部优秀”（简称“双优”）活动，在施工、监理单位的选用上，采纳公开招标方式进展。加强地方道路养护资金治理，做到专款专用，通过实施监视检查工程，把问题毁灭在萌芽状态，有效防止权力失控，决策失误。 三、实行有效措施抓好党风廉政建立 一是定期召开民主生活会，开展批判与自我批判，强化党员干部的思想作风建立，不断改造自己的主观世界，提高党员干部执行党的路线、方针、政策的自觉

28、性，增加了抵挡受腐朽思想侵蚀的力量。二是选贤任能，建高效廉洁的干部队伍。区划调整后，涉及干部的调整任用，支部始终坚持公正、公开、公正的原则，严格纪律，避开一人说了算，有效地防止了用人上的不正之风。三是以治理大路“三乱”为重点，自觉订正行业不正之风。我局仔细履行区治理大路“三乱”牵头单位的责任，努力加大综合治理力度，在保证交通局本身不发生大路“三乱”问题的同时，协调其他相关单位，保证了我区治理工作的顺当开展。 四、严格遵守廉洁自律各项规定 交通局领导班子成员不断深化廉洁自律承诺制度，增加廉洁自律意识，标准自身行为。一是杜绝以权谋私。班子及成员都能够根据区纪委的要求，坚持落实领导干部配偶、子女从业

29、的有关规定，主动将配偶、子女的生活和工作状况向组织汇报，积极承受群众监视。班子成员在管住自己的同时，还加强对身边工作人员的教育和治理，坚决不允许他们打着单位的旗号谋取私利。在车辆使用上，不存在公车私用问题，没有用公车接送子女上下学，为个人和亲友谋取私利；班子成员的配偶和子女都没有经商办企业，不存在违规问题；班子成员外出开会、学习，行程严格按审批的路线走，不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和用公款出国（境）旅游问题。二是杜绝收受财物。班子成员始终严格遵守中心、省、市、区纪委的规定，做到了党风廉政建立不走形式、不走过场。每名班子成员在节假日期间和办理婚丧喜庆等事情上都能够根据有关

30、规定严格要求自己，从未发生过利用节假日和婚丧喜庆等事宜收受礼金礼品、借机敛财行为；没发生收受与行使职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等违纪问题。三是杜绝浪费铺张。每名班子成员都能根据中心、省、市关于党政机关厉行节省制止浪费铺张行为的各项规定，坚持从自身做起，以身作则，严于律己，自觉承受社会各界的监视，要求别人做到的，自己首先做到，要求别人不做的，自己坚决不做。到基层检查调研时没有承受过超标准的接待，不存在以各种名义用公款大吃大喝或到歌舞厅、夜总会进展高消费消遣活动的问题。四是杜绝腐化堕落。班子成员注意自身的作风建立，严格要求自己，没有参与过任何形式的赌博活动，在工作期间没有打麻将

31、、下棋、打扑克、上网谈天或玩嬉戏的状况；不存在瞒报工作、虚报工作成绩问题；没有其他违法违纪问题；今年以来班子成员没发生过需要向纪委申报的重大事项。 五、个人廉政状况 作为班子的“一把手”，我特别重视理论学习，努力提高思想政治素养，加强党性修养，使自身政治上不断成熟，廉政方面不断过硬。一年来，我坚持学习党的路线、方针、政策，反复研读“三个代表”重要思想、十六大、十六届三中、四中全会精神，特殊是坚持常常性地学习党风廉政方面的理论学问，对党纪处分条例、廉政准则、中共中心国务院关于实行党风廉政建立责任制的规定和实施细则逐条学习。通过学习，使我深刻熟悉到党风廉政建立的重要性，为指导自身工作生活供应了行动

32、指南。在工作方面，我自觉履行岗位职责，不断改良工作方法，提高工作效率。同时，我时刻遵守领导干部廉洁自律的各项规定，真正做到严于律己，以身作则，并严格要求身边的工作人员，正确运用领导交给的权力，从来没有利用职务之便勒、拿、卡、要，消失违纪行为。生活中，我能够时时刻刻把握住自己，珍视党和人民给予我的权力，从没有利用职权为自己的亲友谋取不正值利益。在作风上，我发扬艰难奋斗的精神，坚持勤俭节省的原则办事。 虽然，我们在廉政建立方面做了一些工作，但仍旧存在一些有待加强的地方：一是学习抓得不紧。由于忙于日常工作，无视政治理论的学习，尤其是党风廉政方面的理论学习，认为只要在实际中把握好自己就可以了。强调 党

33、风廉政建立责任制工作总结党风廉政建立责任制工作总结20xx年，鄢家镇仔细学习贯彻中心公布的建立健全惩治和预防腐败体系20xx年工作规划，在县委、县政府的正确领导下，仔细学习党的十七大精神和科学进展观，根据县纪委和党风廉政建立与反腐败工作目标责任的要求，深入贯彻省、市、县廉政工作会议精神，遵循“为民、务实、清廉、高效”的要求，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注意预防”的方针，进一步加强班子成员和干部队伍思想作风建立，各项工作进展顺当，现将工作开展状况报告如下：一、农村党风廉政建立工作整体推动状况今年年初，鄢家镇党委、政府就20xx年党风廉政和反腐败工作做出了明确部署。鄢家镇党委、政府结合鄢家

34、实情，进一步深化党风廉政建立责任制，成立了党风廉政建立和反腐败工作领导小组，制定了20xx年党风廉政建立和反腐败工作意见和党风廉政建立任务分工及考核意见。镇党委书记雷建平对鄢家镇党风廉政建立和反腐败工作负总责，为总责任人；镇党委副书记、纪委书记廖成娟为详细负责人，镇政府各职能部门、党支部、村委会、机关单位统一在镇党委党风廉政建立责任制前提下，一级对一级负责，各尽其责，全面落实党风廉政建立和反腐败工作。镇党委、政府今年来召开了5次专题会，专题讨论党风廉政建立和反腐败工作，并对违反党风廉政建立责任制的典型严格查处。同时，镇纪委在党委的领导下，协调组织，当好参谋助手并积极协作上级部门严格工作，使我镇

35、在行政效能建立、投资软环境建立、制度建立、作风建立等工作得到了顺当的开展。二、特色亮点工程的打造状况为确保党风廉政建立出特色、出亮点，鄢家镇通过“三围绕”强化“五抓”措施，促工作开展。一是围绕统筹城乡经济社会进展抓党风廉政建立，促又好又快进展；二是围绕农村基层组织抓党风廉政建立，促基层根底工作有效创新；三是围绕农村纪检监察业务工作抓党风廉政建立，促各项制度仔细落实。（一）是抓教育 正面教育上，重点抓好加强对党员干部进展党风廉政建立教育、科学进展观教育、社会主义荣辱观教育、政策法规和党纪条规教育；加强村社干部的培训与治理，对有问题的村级班子进展指导整顿。警示教育方面，组织党员干部集中收看腐败案例

36、警示教育片，用腐败典型震撼人。示范引导上，抓先进典型的作用发挥，推动廉政文化进社区活动的有效开展。（二）是抓检查 一是紧紧围绕县委、县政府重大决策的贯彻落实状况、国土治理、规划、城乡环境爱护、规划生育、抗震救灾等方面，切实抓好重点的催促检查。二是镇机关部门日常开支实行定额核算，大的开支由党委集体讨论争论打算。（三）是抓监视 切实加强基层治理机制建立，在民主议事的根底上加强民主监视；连续深化完善基层民主政治建立中 “公开、会议、联系、述职、评议、活动”的一系列好的作法。主要内容包括：“三务公开”（党务、村务、组务公开），村民代表会议，“六联系”（党委成员联系党代表和人大代表、党代表联系党员、人大

37、代表联系选民、镇干部联系贫困户、村两委干部联系村民代表、村民代表联系村民），党代表、人大代表、支部书记述职，党委书记、党支部书记的民主评议和组织“三代表”（党代表、人大代表、村民代表）视察活动。通过以上措施，确保群众对村级事务参加权、治理权和监视权的进一步发挥。（四）是抓效劳 进一步畅通信访举报渠道，主动了解和解决农夫群众的合理诉求，提高效劳效能，切实解决人民群众关怀的热点难点问题；进一步信访代理制度的有关规定，仔细做好书记大接访和干部下访的各项工作；在不断改良和完善镇便民效劳中心“一口式”效劳的根底上，充分发挥村级综合效劳站的职能，促进便民效劳向村民小组延长；准时办理农村群众信访举报事项，对

38、实名举报或线索比拟详细的举报、投诉，做到件件有着落、事事有回音；要扎实做好群众来访工作，严格掌握越级上访、集体上访和重复上访，越级上访、集体上访和重复上访数量明显下降。通过卓有成效的工作，把冲突化解在基层，把问题解决在萌芽状态，努力构建和谐稳定的新鄢家。（五）是抓机制 坚持党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责、各村整体推动、群众参加支持的党风廉政建立领导体制和工作机制，明确党政主要领导为党风廉政建立第一责任人，进一步加强党的领导，发挥纪委的参谋助手和组织协调职能，形成做好农村基层党风廉政建立工作的整体合力。三、存在的问题党风廉政建立方面的宣传有待进一步加强，特殊是对基层党员、

39、干部的廉政学问培训需进一步加强四、下一步工作重点我镇将围绕进展城乡统筹、“四位一体”科学进展总体战略工作部署，把反腐倡廉工作主动融入经济、政治、文化、社会和党的建立之中，连续推动党风廉政建立和反腐败各项工作的深入开展。1、仔细落实工作规划 党风廉政建立责任制工作总结第2页。镇党委、镇政府严格根据省、市、县总的要求，全面贯彻落实中心五年工作规划，努力营造为政清简、政治清明、作风清爽、为官清廉的社会环境。2、连续加强对重大决策的监视检查。进一步加强推动“三个集中”、城乡规划、土地治理、节能减排、“惠民行动”等工作的监视检查。3、连续改良机关行政效能监察工作。加大行政效能建立问责力度，试行行政效能绩

40、效治理和评估制度，探究建立行政效能建立长效机制。4、连续开展专项治理。重点加强就业促进、扶贫解困、教育助学、社会保障、医疗卫生、百姓安居、道路畅通、环境治理八项改善民生工程落实状况的监视检查。进一步加强部门和行业行风建立，开展民主评议政风行风活动。公司党风廉政建立责任制工作督查状况小结 为进一步贯彻落实党风廉政建立责任制工作，我公司对各部门落实党风廉政建立责任制工作开展状况进展了检查。在检查中，重点围绕领导班子和领导干部开展党性、党风、党纪教育状况，领导干部遵守政治纪律和廉洁自律规定的状况，领导干部实行自觉承受群众监视的状况，党员领导干部执行各项规章制度的状况仔细检查。 检查结果说明，公司上下

41、对党风廉政建立和反腐败工作有了更进一步的熟悉，不管是在学习教育内容上，还是在执行廉洁自律和规章制度方面，都有了不同程度的提高和改良，领导班子都能够把贯彻落实党风廉政建立责任制工作作为一项根底性、常常性工作来抓，做到有组织、有措施、有制度、有落实，在落实党风廉政建立责任制工作中做到“三个坚持、三个结合”，即坚持齐抓共管，完善责任分工机制，注意制度建立，强化监视考核，严厉查处违纪违法案件；坚持以领导干部为重点，进一步加强对党员干部的监视和治理；坚持惩治和预防相结合，确保权力正确行使，仔细落实实施纲要，加强党风廉政宣传教育，加强源头治理工作。与业务工作相结合，与担当的党风廉政建立和反腐败工作相结合，

42、促进了反腐败领导体制和工作机制的进一步落实，推动了党风廉政建立责任制和反腐败斗争的深入开展。在仔细落实好分解任务的同时，在工作中不断创新思维模式，推陈出新，从着力构建反腐倡廉大宣教格局，为公司党风廉政建立营造了良好的宣教气氛。结合党员先进性教育活动，坚持标本兼治、综合治理的方针，仔细落实党风廉政建立责任制，着重在“抓监视、抓查处、抓稳固、抓作风、抓制度、抓领导”上下功夫，并以强化党风廉政建立责任制、强化廉洁从政教育、强化制度建立、强化责任追究制，做到责任量化、目标清楚、要求明确、责任到位，常常组织党员干部学习有关党纪、党规、法律、法规，提高了党员干部廉洁从政的自觉性，标准了党员干部的从政行为，

43、维护了党风廉政建立的严厉性和权威性。 贯彻落实党风廉政建立责任制工作状况工作总结 贯彻落实党风廉政建立责任制工作状况工作总结 今年以来，我乡根据上级的要求，严格落实党风廉政建立责任制，把反腐倡廉工作纳入经济社会总体规划和工作目标，把党风廉政建立同经济社会进展工作同部署、同落实、同检查，发挥党政领导责任制，积极推动城乡惩防体系建立，现将工作状况小结如下： 一、工作开展状况 （一）抓责任落实，严格执行党风廉政建立责任制 仔细落实领导干部一岗双责，切实加强党风廉政建立责任制工作的领导，调整充实了乡党风廉政建立工作领导小组，成立了党务、政务、村务公开工作领导小组，仔细落实党委反腐倡廉建立主体责任，与班

44、子成员、乡直各单位、各村层层签订党风廉政建立责任书。加大对党务、政务、村务公开工作及村级“三资”治理工作的检查力度，确保公开标准化、程序化、按规定时限公开，实现农村“三资”治理台账化，制度化，专业化。 （二）抓学习教育，努力提高党员干部廉洁自律力量 一是始终把增加全乡党员廉洁意识，提高自律力量作为一项常常性的工作来抓，通过开展专题培训，仔细组织学习中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则，学习贯彻落实中心、省、市纪委会议精神，保证上级党委、政府重大决策部署的贯彻落实。二是组织开展了“学习廉政准则、争创廉洁单位、争做廉洁个人”主题教育活动、纪律作风整顿活动，突出领导班子和领导干部，紧扣解决问题，抓住

45、完善和落实制度重点，解决党员队伍精神状态不振、执行纪律不严、大局意识不强、工作作风不实四个问题，树立爱岗敬业、风正气顺劲足、团结务实和谐、效劳基层民生的工作作风。 （三）抓监视检查，扎实推动重大决策部署的落实 乡党委对上级的重大决策部署，积极发挥纪委组织协调职能，加大监视检查，抓好落实。设立党风廉政纠风组和监视员，组织开展农夫负担、种粮补贴、综合补贴、两免一补、规划宅基、规划生育、农村低保、民政救灾救济款物发放、新型农村养老、医疗保险金治理使用等监视检查，确保上级惠农资金全部落实到位；积极参加优化进展环境专项整治活动，切实优化进展环境，加强便民效劳中心的治理，增加为民效劳意识；畅通信访渠道，仔

46、细解决人民群众反映剧烈的突出问题，积极化解群众冲突纠纷，仔细解决群众信访问题，胜利调处了一起交通事故致死案，进一步和谐干群关系，提高政府公信力。 （四）抓民主治理，加强农村基层党风廉政建立 仔细落实“六步三公开”工作法，完成了村民监视委员会的建立配备，实现了村级事务的民主治理。严格执行村级党务、村务公开；加强农村“三资”清查，完善农村集体“三资”各项规章制度，实现农村“三资”科学治理。 （五）抓案件办理，积极查处违法违纪行为 针对群众反响剧烈的热点难点问题，特殊是群众的来信来访，乡党委、政府高度重视，在做到热忱接待的同时，准时登记，并要求乡纪委进展调查处理。截止目前共接待群众来信来访10余起，

47、对发觉有违纪行为的5起案件进展了立案，根据“事实清晰、证据确凿、手续完备”的要求，对两名违纪违规党员进展严峻警告党纪处理，对其中一名违规党员赐予开除党籍处分，不但挽救违纪者本人，也警示教育了党员，严厉了党的纪律。 二、存在的问题 一是宣传教育惩办制度尚不健全，局部党员干部反腐倡廉学问欠缺，廉政意识淡薄，影响了农村的稳定和进展。二是监视机制不健全，村级监视存在不愿监视、不会监视、不能监视的问题，监视效果不尽如人意。三是局部党员干部群众观念和依法办事的意识淡薄，不能按国家有关规定办事，不依章办事，执行政策的力量有待进一步提高。 三、下一步工作准备 （一）充分发挥制度在惩防体系中的保障作用，加强制度

48、建立，完善配套制度，以制度约束人、按制度办事，推动反腐倡廉工作制度化、标准化。 （二）连续完善监视制约机制，把党内监视与党外监视结合起来，加强对领导机关和领导干部的监视，发挥乡纪委和村监视员的作用，优化经济进展环境，强化对农村政务、村务、财务公开的监视。 （三）坚持党风廉政建立责任制，充分发挥责任制在惩防体系中的龙头作用，进一步强化一岗双责，发挥第一责任人的责任，加强对责任制检查考核工作，确保党风廉政责任制落到实处。 （四）坚决查办违法违纪案件，充分发挥查办案件在惩防体系中的重要作用。突出办案重点，提高办案质量，注意办案效果，努力做到查处案件“回头看”，做到案件事实清晰、证据确凿、手续完备。 深化党风廉政建立责任制工作总结