2021公司职员个人年度工作总结【5篇】.docx

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1、2021公司职员个人年度工作总结5篇1.2021公司职员个人年度工作总结在这一年的时间里, 自己在车间领导的带领下, 和同事团结合作下, 学到了很多的知识, 工作上取得圆满成功. 为了更好地完成工作, 总结经验, 扬长避短, 提高自己的业务技能, 现将工作情况总结如下：一、工作方面在这一年里, 我还从事压片工序的工作. 我们三个品种, 四个规格交替生产. 顺利完成了公司和车间交给的生产任务, 一次性合格率100%, 保证了市场的需求. 现场管理, 工艺, 卫生, 安全, 质量, 纪律等在车间和公司检查中保持零纪录. 这一年里我换了不少的搭档, 每来一位新人, 我都认真教给他机器的安全操作, 和

2、现场工艺操作, 以便他们很快适应压片工作. 在暑假中我和车间机修人员检查压片机得性能, 排除故障, 进行全面地维护保养, 保证了以后的顺利生产. 在实际工作中, 也存在一些不足的地方. 主要是近期压片中发现片面有裂片和裂纹的现象, 影响了片子的美观, 也存在一定的质量隐患. 我和同事们认真排查找原因, 原料是主要的原因. 在不能更改原料的情况下, 我们调整机器参数, 换机器换模具, 片面稍微有点改善, 但还不能根本解决. 其次班组建设, 现场管理搞得不是很好, 没有抓到细处. 二、思想方面车间多次组织学习了_总的几次讲话和把信带给加西亚的文章, 还组织讨论了“热情, 责任, 忠诚”和“增强工作

3、责任心, 推行责任追究制”. 彻底洗涤了职工的心灵, 大大提高了工作热情和工作责任心. 从主观意识到该为谁工作, 怎样工作. 首先摆正态度, “态度决定一切”. 有了正确的态度, 才能运用正确的方法, 找到正确的方向, 进而取得正确的结果. 我一直认为工作不该是一个任务或者负担, 应该是一种乐趣, 是一种享受, 而只有你对它产生兴趣, 彻底的爱上它, 你才能充分的体会到其中的快乐. 可以说, 懂得享受工作, 你才懂得如何成功, 期间来不得半点勉强. 其次, 是能力问题, 又可以分成专业能力和基本能力. 具体到人, 专业能力决定了你适合于某种工作, 基本能力, 包括自信力, 协作能力, 承担责任

4、的能力, 冒险精神, 以及发展潜力等, 将直接决定工作的生命力. 一个在事业上成功的人, 必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人. 三、工作目标在今后的工作中心得体会, 我会加倍的努力学习专业知识, 掌握更多的业务技能, 为将来的工作打好坚实的基础. 在作风上, 能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进, 始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风, 勤勤恳恳, 任劳任怨. 始终做到老老实实做人, 勤勤恳恳做事, 勤劳简朴的生活, 时刻牢记自己的责任和义务, 严格要求自己, 在任何时候都要努力完成领导交给的任务. 搞好班组建设, 把每一项工作抓得细处, 做到细化管理. 今后我将以崭新的精

5、神状态投入到工作当中, 努力学习, 提高工作效率, 熟练业务能力. 积极响应公司加强管理的措施, 遵守公司的规章制度, 做好本职工作. 2.2021公司职员个人年度工作总结20_年即将结束, 在集团领导的支持下, 在集团相关部门的密切配合下, 我主要做了以下工作：1、收集各类信息, 寻找有投资价值的项目(包括重组、兼并和收购等项目)20_年111月, 总计参与调研了10多个有价值的投资项目. 2、对拟投资项目进行调研、论证, 评估企业或项目的市场价值, 提出投资企业或项目的可行性报告. 对于已立项的十多个投资项目, 利用各种渠道进行了广泛收集企业资料、了解产业政策, 全面评估企业的投资价值和投

6、资风险. 3、投资企业或项目的投资方案设计, 包括投融资方式、投融资规模、投融资结构及相关成本和风险的预测等. 在各项目方案的编制过程中, 查阅了大量的相关案例资料, 对各项目的政策法规、建设内容、运营状况、风险防控、财务分析等方面进行了深入了解剖析, 提升了对项目运作程序的理解, 提高了业务水平, 形成的有关资料为集团领导的决策提供依据. 4、投资企业或项目的立项、报建、报告等工作, 并按集团公司决策, 以相关主体的名义组织投资. 5、对集团公司投资形成的资产(以下简称所管理资产)进行交割和管理. 包括资产负债、损益、现金流量等财务状况;市场开发、生产管理等经营状况;组织结构、人才队伍、劳动

7、生产率等管理状况. 对于收购的企业进行资产交割, 并在过渡期进行资产和人员的管理. 6、完成集团公司领导交办的其它工作. 包括集团领导安排的产业调研工作, 相关投资报告的撰写等. 回顾一年来的工作, 虽然取得了一些成绩, 但不可避免工作中也存在一些不足之处. 如因自身思想认识的原因, 导致在实施公司经营的参与管理与辅助管理时, 缺乏整体性和协调性, 整个工作的科学性、合理性尚显不足, 留待今后的工作中进一步改进. 针对这方面的不足, 对于20_年, 我的基本思路是：开拓创新、锐意进取, 将在今年的工作基础上, 重点做好以下工作：1、继续寻找合适的投资项目. 2、对立项的投资项目撰写投资分析报告

8、. 3、对决定收购的企业进行尽职调查. 3.2021公司职员个人年度工作总结20_年即将离我们远去, 20_年里, 有成功的喜悦, 也有失败的泪水, 但是我都努力过了, 有付出就有收获, 回顾过去一年, 现将过去总结如下：一、脚踏实地, 锐意进取, 刻苦钻研, 不耻下问. 这是一切有为者、想有为者必备的心理条件, 也将是我今后工作的态度. 1、初到蓝庭工地, 一切对于我来说基本都是新的, 面对一个全新的陌生的工作环境, 我如履薄冰. 那时没有太多的自信, 能做的该做的就只是多听, 多想. 用时调整好心态, 面对新人新事的挑战, 只有敢于去接受, 没有退路, 因为那时退一步就没有回头路了. 所以

9、最短的时间里, 适应了这个全新的环境, 了解自己的工程流程, 担负起了应有的职责. 2、不断地自我补充, 自我吸收, 自我提高, 是我自身发展的不竭动力. 刚到蓝庭, 我只有理论, 没有多少实战经验, 在近半年的时间里, 始终坚持不断学习, 在这期间, 我全面了解了精装修工程的全部动作过程, 基本工作网络结构, 清楚了施工操作流程, 体验到了大型装修工程的管理工作模式, 学习到了一定的后期维修技术和管理经验. 3、要学会生存, 才能有发展. 特别是在建筑工地, 自我保护, 充实提高, 努力生存, 我感觉特别重要. 在半年多的时间里, 同一个工作区域, 同一个工作环境, 我亲眼见到我们项目部管理

10、人员中走掉的不下10个人. 当中也确实不乏因工作调动, 中除离岗者, 但大多数就是因为工作态度、工作能力、个人性格、人际关系等几方面的缺陷而被淘汰. 当我见到一个又一个熟悉的身影离开我的身边时, 一种莫名的忧患的竞争意识深深地嵌入了我的脑海. 4、能在苦其心志, 劳其筋骨的历练中接受挑战, 能够在逆境中保持清醒的头脑, 清晰地去找寻事情出现的原因, 考虑后果产生带来的影响, 是所有有志于成功的人必备的素质. 我也一直在这方面不断探索, 也有不少体会. 二、方圆有度, 坚持原则, 低调为人, 高调行事, 是我今后工作的基本航向和准则. 1、木秀于林, 风必摧之. 古今皆然, 我也没有想到在我锋芒

11、初露的时候, 那么快就引来了别人的猜疑和不满, 都说锋芒毕露于人无益, 我岂会不懂, 只是10到12份工作忙得让人透不过气, 天天三点一线, 根本没有时间去理会同事的眼神和心情, 于是一种本不是傲慢的心理被好事者加以渲染, 我也就成了狂妄之辈. 那件给我很大启发：有时候只做事不说话也会得罪人. 2、跟土豹子打交道, 硬中要有软, 软中必含硬. 包工头是现实中国畸形社会发展的必然产物, 既然是畸形社会发展的产物, 那它就必然有其野性和非正常性. 请吃请喝、送礼赌X, 是工地上的特色文化, 也是土豹子们的秘密武器, 多要十个点工, 多算二十个平方, 然后给你小费, 这种做我从心里就鄙视, 刚开始我

12、还真是本性毕露, 任何事都只有横竖方圆两条, 从不妥协, 可我渐渐发现行不通, 甚至于我寸步难行, 有说我清高者、有骂我不识抬举者、有告我从中收好处者, 那时我才知道工地文件是聚集了中国所有生存发展道理的精华部分取练而成的, 我也不能抗拒, 既然不能刚直不阿, 就要有所妥协. 3、没有真正的金钢钻, 管理水平再高, 在工人眼里也是个纸老虎. 在蓝庭后期近两个月的维修中, 我是真正体会到了作为一个管理人员, 必须得立足于你管理的方面去提高你的施工水平, 技术水平, 在后期维修中中, 尽管我有一定的管理威信, 也有一定的维修水平, 可还是在工作中遇到了不少的阻力, 包括和工人闹矛盾, 与甲方意见不

13、和等. 我想这些原因有两方面：一是因为我毕竟年轻, 经验尚浅;二是手里没有两把真正拿得出手的刷子. 4、任何时候都要低调, 哪怕成功在望, 哪怕声名鹊起, 哪怕掌声雷动, 哪怕鲜花四起. 否则一切努力, 都有可能是镜花水月, 这在我们那位曾经的牛人身人得到很好的证明. 5、一个人的成功离不开良好的人际关系, 也少了有水平之人的提携和指点. 我现在深谙此道, 也在竭力往这方面拓展. 三、智信勇严, 当机立断, 疑人不用, 用而必信, 是一个合格管理者必有且应有的气魄和胸怀. 1、要想在管理层和工人中树立一定威信, 不能只光依靠权势和地位. 还得拥有很高的诚信, 要拥有高明的管理艺术, 而这是一门

14、深远而高难度的学问. 想要让自己说的话算数, 那不仅是一种荣耀, 更是一种别人认可. 那刚刚接手做后期维修负责人时, 我明显地感觉到寸难行, 命令不从、安排不服, 这些必须让我有足够的能耐去战胜阻力, 去接受挑战. 2、能够体恤同仁、爱护下属, 在锅里满之时盆里也要满, 只有能够同愿意与为你效劳的人同进同退, 同甘共苦, 你才能做到轻松驾驭, 指挥游刃有余, 号命莫敢不从. 在那段峥嵘岁月中, 我每天都是第一个到工地, 天天晚上加班至少到九点, 三个月从未间断, 在口味辛苦的同时, 我也体验到了成功和收获的快感. 3、一定要勇气承担责任. 这不仅是人格问题, 同时更是管理水平的见证. 初到工地

15、, 给我印象最深的就是那些个施工员, 在施工程序, 施工水平上出了问题, 总是相互推脱, 最后就怪到资料员头上, 就说没有资料员给他看相关更改资料或变更通知!不承担就算了, 还怪到别人头上, 人格实在是卑劣之至. 在后期维修的过程中, 也由于我的管理疏忽、麻痹大意、经验不足的原因也同样造成过失误, 有一定程度的损失, 但那些我没有逃避, 也没有推脱, 在第一时间对工人师傅说, 责任是我造成的, 让他们放心去做. 到现在还有我亲自掏钱买材料的一部分钱是我自己出的. 责小尚不能担, 何以堪当大任. 这也是我时时告诫自己的. 在今后的一年里, 我会继续努力, 把工作做到. 4.2021公司职员个人年

16、度工作总结20_年, 在公司领导的正确领导和精心指导下, 在各位同事的大力支持和协作配合下, 我紧紧围绕自身财务工作职责, 强化学习、学以致用, 求真务实、拼搏实干, 尤其是11月份竞聘任科长助理后, 积极适应新的工作岗位, 做到自我加压、勤奋工作, 取得了较好的工作成绩, 为公司各项业务的健康、稳定发展奠定了坚实基础. 现将20_年的主要工作情况总结如下：一、加强政治学习, 提升思想素质. 一是提高思想认识. 我深知：财务工作是公司的重要职能工作, 对公司的正常运转发挥着极其重要的作用. 只有在工作中不断积累经验, 在学习中丰富知识, 认真把握相关政策, 才能为不断提高财务工作水平打下基础.

17、 二是强化业务学习. 一年来, 我坚持以党的十八大精神为指导, 主动学习各级涉及财务工作的新制度、新规定、新准则, 广泛涉猎相关的财务专业知识, 并将其运用到具体工作中, 真正使自己在工作中得到了成长锻炼. 三是加强沟通交流. 工作中, 按照规范财务基础工作的要求, 做到既坚持原则又不拘泥形式, 自身工作得到了大家的充分肯定. 同时, 我始终保持良好的心态, 对上有效理解执行上级的战略部署, 对内与员工顺畅沟通真诚交流, 积极促进各部门密切配合, 为公司发展做出了积极贡献. 二、切实履职尽责, 勤恳扎实工作. 一是全面开展了土地清理登记工作. 去年上半年, 我们按照上级部门要求, 对公司所有土

18、地资产进行了盘点清查. 工作中, 始终坚持土地登记的统一性和完整性, 严格执行土地登记各项工作制度, 依法依规开展土地登记工作. 同时, 严格按照相关法律法规的规定, 坚持实事求是、客观公正的原则, 认真组织落实好土地登记发证清理整改工作. 二是做好了实物资产管理系统前期上线和试运行工作. 20_年初, 我主动放弃个人的休息时间, 加班加点, 和大家一起对全公司的实物资产进行了全面登记清理. 历时三个月的时间, 实物资产管理系统于20_年4月份开始运行, 确保系统准时上线和顺畅运行, 也在很大程度上保证了公司资产的保值增值. 三是做好了科长助理的相关工作. 去年11月份成功竞聘科长助理后, 作

19、为分管资产、稽核和在建工程组的组长, 我深感责任重大. 在进行深入调查研究的基础上, 我结合实际, 制定了科学合理的全组工作安排, 明确了下一步的工作思路和工作方向, 明晰了下一步工作中的个人职责任务, 为做好今后的各项工作奠定了良好基础. 三、强化作风建设, 树立良好形象. 一是增强廉洁自律意识. 通过参加公司组织的各种政治学习, 个人能够经常性的学习党纪法规、廉政建设有关规定和财务人员工作制度, 真正从思想深处进一步提高了对党风廉政建设重要性的认识, 切实增强了个人的拒腐防变能力. 二是认真履行个人职责. 按照党风廉政建设落实情况, 努力做到制度之内不缺位, 制度之外不越位, 切实履行好自

20、己的工作职责. 工作中, 坚持小事讲风格、大事讲原则, 努力按制度、按规定办事, 尤其是在负责资产、稽核和在建工程工作期间, 做到严格把关、公道正派, 杜绝了违纪违规事件的发生. 三是注重协调配合. 财务工作与公司其他部门都密切相关, 在努力做好本职工作的基础上, 我积极配合公司及各兄弟部门的工作, 与大家团结一致、密切配合, 围绕中心、服务大局, 确保了公司各项工作的顺利推进. 总的来说, 一年来自己在工作中取得了一定的工作成绩, 但与领导的要求和同事们的期盼相比, 还有一定差距, 自身在工作中还存在一些不足. 比如：工作中的开拓创新意识还不够强, 对外协调能力需进一步强化等. 在下一步的工

21、作中, 我将继续以党的十八大精神为指导, 全方位提升自身业务能力, 进一步改进完善工作方式方法, 不断加强财务管理工作水平, 切实把工作做深、做细、做实, 努力为公司的持续、健康、快速发展做出自己新的更大的贡献!5.2021公司职员个人年度工作总结新年的钟声已经敲响, 在人们还来不及回味它的赐予与祝福声中, 它便以轻盈欢快的脚步, 又开始了新的征程与轮回. 回顾20_年, 本人各项工作都有了长足发展与进步. 对本职工作除了兢兢业业, 恪尽职守、勤勤恳恳、任劳任怨的完成上级领导和同事们交代的工作外, 并能主动加以自身学习与提高. 岁末年初, 现梳理过去一年工作, 总结经验教训, 期待新的一年工作

22、、学习都有一个新的提升. 一、积极参加业务培训学习, 加强自身业务技能, 提高安全防患意识. 年初, 本人参加了由市公司组织的模拟仿真机培训, 触电急救、和安规知识的调考. 在历次学习培训中, 本人都以虚心好学、不耻下问的学习态度, 积极主动请教指导老师, 加以苦练基本功, 淬炼自身业务, 从而让自己思想始终围绕在“一切为安全生产工作付出, 就是对自己人身安全负责”, 这也令我在提高安全生产意识的同时, 运行工作中也多了一道安全保障. 二、积极做好本职工作, 防范发生变电站安全生产责任事故. 在过去的一年工作中, 本人除了保持优雅舒适的变电站环境卫生的清洁, 更是和同事们一道在加强变电站运行主

23、设备的巡视、加强“抓执行、抓过程、建机制”安全风险管控活动中积极巡查, 在巡视中清除主变风机上的鸟巢和对110千伏624寿孟支线b相避雷器指示器断线、ct油位超高等安全生产潜在隐患的发现. 同时, 在工区领导的指导下, 开展了对我站安全隐患进行检查：检查冷却系统是否处于正确设置、风机是否异物卡阻、是否可以正常启动, 有载调压开关是否闭锁、有无跳档的危险, 瓦斯继电器是否充满油我深刻意识到安全生产工作无小事, 一旦安全工作出现任何的疏忽, 所有的工作都是白做了;要想把变电站的安全生产工作做好, 必须要在任何情况下都不能慌乱, 不能乱了自己的思维, 不能错判故障现象, 要给大脑一个清晰正确的认识!

24、生产工作, 有时经验往往比口若悬河, 夸夸其谈更靠谱;而这一点, 却也是不断学习安全生产知识和提高自身技能所积累的结果. 为此, 每当站内需要操作设备的时候, 我总是在操作前细致快速的默想着操作的整个环节, 在操作中小心翼翼勾画操作条次, 并考虑着每一步的对错, 生怕操作中出现任何纰漏, 有负各级领导的重托. 三、积极参加公司迎峰度夏、迎峰度冬保供电, 圆满完成秋季“双检”工作. 每年的酷暑寒冬, 都是供电企业最为紧张繁忙的时候, 高温天气不单是考验着供电人为社会服务的意志, 更是考验着高温下超负荷的电网安全与坚强. 而生产第一线的变电站, 安全生产的重要性, 更是突兀显现. 七月, 是整个夏

25、季以来最热的月份. 在公司三令五申“迎峰度夏”保供电的关键月份中, 忽然间的天气突变, 强对流天气频发的情况, 总会令我们班组焦灼不安. 清晰的记得每次在设备出现信号或者动作后, 我们便迅速与地调取得联系, 按照调度员的命令, 切、投开关的重合闸压板、保持设备即时运行状态;一面核对并恢复设备信号, 一面帮助故障线路有关人员分析查找动作原因, 同时稳妥处理因线路跳闸后无功负荷倒送中的电容器;及时提高了运行线路的无功补偿率和对用户及时供电的可靠率. 秋日霪雨霏霏, 雾气中多了几丝无名的清愁. 伴随着公司秋季“双检”和“两抓一建”活动的督查落幕, 迎峰度冬的工作, 已在我站悄然开展起来. 首先是根据

26、工区工作安排, 积极对安全规章抽考制度进行学习, 按变电工作性质, 理解掌握安规相关部分内容, 作为做好本职各项工作的依据和指针, 充分理解安规在实际生产中的指导意义, 特别是对电气工作人员“具备必要的安全生产知识, 学会紧急救护法, 特别要学会触电急救. ”三个方面章节进行细致的研读, 提升安全规章制度的执行力, 把各项人身事故防范措施落到实处. 同时, 按照工区“三防“工作部署, 及时发现问题及时汇报, 完成了对站内充油充气设备的自查工作和以机构箱、端子箱、支柱绝缘子、开关、互感器瓷套等重点部位的密封、保温和防冻情况进行巡视排查工作. 四、积极学习安全生产事故案例和组织开展班组安全活动会,

27、 时刻警醒自己, 防患安全生产事故与未然. 在过去的一年中, 承蒙各级领导与同事们对我的厚爱, 让我配合班组开展并组织每月4期的安全活动会. 这其间, 有我工作的付出与努力, 更有我收获安全生产的心得体会与快乐. 在每一个血淋淋事故案例中, 事故的受害者也许仅是没有遵守规程操作步骤, 却要付出自己生命的代价;或者仅是没有按照安规要求对设备巡视, 也许就将造成主变的跳闸, 丢失负荷;一方面会影响公司良好的声誉, 一方面也会造成对社会民众生活不便和心理上的恐慌. 任何企业生产第一线的员工, 都是企业蓬勃发展的新鲜血液, 也是支持企业生存的基础, 更是企业做大、做强的基石. 而作为电力企业一分子的我们, 自身就要自觉的加入到对企业负责、社会负责、自己负责中来. 第 18 页 共 18 页