教师管理工作自评报告7篇.docx
《教师管理工作自评报告7篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《教师管理工作自评报告7篇.docx(14页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、教师管理工作自评报告7篇教师管理工作自评报告1这次教师培训的内容十分丰富,包括对教学规章制度、教学常规、师德等诸多方面的系统学习,通过认真的培训和自己的学习,获得了很大的收获,现将自己的心得体会总结如下:一、对学校的前景充满了信心,也对自己选择人民教师的职业无怨无悔。在这次培训的开学典礼上,学校领导做了热情洋溢的讲话,介绍了学校未来的美好蓝图,并且勉励我们努力学习,认真工作,完成这次培训的任务。这些都使我更加对我们学校的前途充满了信心,也坚定了自己扎根于人民教育事业、扎根于我们师专这片充满希望的热土的信心。二、认真学习教学规章制度、常规和教学方法,做一名合格的高校教师。通过学习,我认识到,作为
2、教师,要有强烈的工作责任心,必须坚持教学领域的社会主义方向,要以教书育人为己任,要将传授知识和思想教育有机结合起来,寓思想品德于教学之中。同时,要严格教学规范和坚守学校的各种教学规章制度,防止教学事故的发生,从而确保教学任务的顺利完成。三、认识到教学不仅是一项工作,更是一门艺术,需要长时间的积累和摸索。通过听优秀教师谈经验和自己的认真体会,使我对教师的内容和特点的认识从模糊到清晰、从茫然到豁然,确实感到受益非浅。我认识到,教师的教学是一个教与学的相互关系,是一个教师和学生共同参与的活动,教学并非只是教师简单的讲授,而是一个教师主导作用和学生能动作用的有机统一。我体会到要作为真正合格的教师,确实
3、要付出自己艰巨的努力和辛勤的劳动,只有这样才能收获丰厚的回报。四、观摩课堂教学,结合自己的教学实践,找到了差距,也找到了改进的方向。这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业,但是教学的方法是相通的。从观摩教学中,我再结合自己的教学实践,找到了自己的差距,认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。总之,这次新教师培训虽然是安排在学期之中,时间紧,任务重,我通过这次培训,总有一种意犹未尽的感觉,总感到还有许多需要学习的地方。确实,作为一名教师,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,尽快的能够胜任自己本职的教学工作,从而真正成为一
4、名合格乃至优秀的教师,为我们国家的教育事业,为我们师专的发展壮大做出自己应有的贡献。教师管理工作自评报告2本次“特岗”教师培训于20年5月25日进行开班培训。我很荣幸成为其中的一员,走进毕节学院学习的这几天里,我深深地感到在这里学习既是光荣,更是责任。几天培训,教授们以渊博的学识和高尚的人格艺术魅力感染了我,给我留下了深刻的印象,他们都有着深厚的文化底蕴,高超的教学技巧,他们教学严谨求实,辅导学员耐心细致,使我认识到作为一名教师要随着社会的发展不断地丰富自己的文化知识,提高自己的教学水平,严谨求实,关心爱护学生。毕节学院雄厚的师资,为我们设置了系统的课程安排,提供了优美的学习环境,给予我们热情
5、的招待,周到的服务,让我并没有感到异地的陌生。重新过上了三点一线的生活,使我更加珍惜学习的时间,对于一些在理论方面模糊不清的东西,通过学习,现在都有了一个明确的了解。在自己学习的同时,和同事一起沟通,共同探讨,并通过听课共同探讨解决课堂中遇到的问题。通过学习,我对教师的专业化有了一个初步的了解,现时也明确了自己以后的学习方向和工作目标,为自己的专业化发展提供了理论保障。我认识到作为教师也是要专业发展的,而且专业不是学科,是教师的专业和行业,在学校教育中教师队伍建设最重要,紧缺学科教师培训就是要做好这件事,我们到这里参加紧缺学科教师培训就是来学习来充电;成为一位具有诙谐、幽默的教师,妙语连珠,别
6、具情趣,具有独特的个性魅力,在丰富的知识教学中让我们学习如何进行教师情绪管理外,不失时机地“幽”他一“默”,显示出一种大师的气度和智慧。让学员们感到精神愉悦、轻松,且能精力集中;在充满着欢乐的笑声中学习,效果倍增。这节课不仅是一种幽默的智慧展示,更是一种全新的教学理念的成功实践;是一种非常好的有趣形式,严肃活泼的课堂气氛无论对于教师还是学生都是一种莫大的享受。教学中用生活或社会现象的例子表述,使我们快乐、年轻、忘记烦恼;这是一种修养,也是一种文化,一种艺术,更是丰厚学识和心底智慧的折光,本身就是一首欢快动人的歌,一本令人深思的书;比如教学重点、难点的确定,到某个活动步骤的安排,到讲解示范的教学
7、行为细节,你来我往,唇枪舌剑,有问有答,碰撞中不时闪出火花,教学设计、教学组织、教学反思能力在讨论、碰撞中开始渐渐生成,使我深刻的感悟到,教育学理论与教学实践之间的转换并非想象的那么难,课改的理念已不再是枯燥无味的理论和干巴巴的文字,教授们把它转变成一种无形的动力悄然融入我的心中,让我们大家努力在教学改革之中,把握学科的本质,认真研究学理,钻研教法,把课堂为学生所喜爱的。每一位洋溢着朝气与活力,敦厚大度,笑起来一脸灿烂的教授,告诉我们教师的专业智慧听完每节课后,感触很深,他让我感受大师的风范:幽默、诙谐、实例丰富、理念先进,使我对如何做个有智慧的教师有了一定理解。他们的讲座让在座的学员一次次的
8、鼓掌,因为他的话使我们从内心深处产生了强烈的共鸣与震撼,极大地激发了我投入学习的源动力,这不仅是一次教育思想的洗礼,而且是各种理念上的提升,做一个有智慧的教师。始终把促进学生的身心发展放在中心地位。充分注意地区和个体差异,确保每一个学生受益,发挥教师教学过程主导作用同时,重视学生在学习过程中主体地位,注重培养学生自主学习、合作学习和探究学习能力等在这短短的一周的学习中,让我学习到了在学校课本中永远都无法领会的教育教学的宝贵财富,同时让我深刻地认识到:成为“好老师”最重要的前提就是要有崇高的师德,教师要热爱学生,爱生是师德之魂。师爱只讲付出不计回报,师爱严慈相济、无私奉献。师爱是学生的情感基础,
9、学生一旦体会到师爱,就会“亲其师”,而“信其道”。特别是新教师,当学生投来不信任目光时,师爱是最好的法宝,用发自真心的爱,换得学生的爱,你才能感到快乐。师爱应当广泛、博大,一位教授说过,“一时体现爱心,容易:长期永葆爱心,很难;爱优秀学生,容易,爱发展中有明显缺陷的差生,很难”。师爱当用言行表达,一句温暖的话语,一个鼓励的眼神,一声真挚的鼓励,都可以掀起学生的情感波涛。我要让自己充满师爱,就只有不断充实、完善自我,使思想达到一定境界,师爱便会真情流露。教师的教育教学工作能否顺利进行,很大程度上取决于会不会与学生、家长和同事沟通交流。在没有真实地走上讲台之前,我们也知道这个道理,但是那只是在纸上
10、谈兵。在不断的接触教学当中,确实发现了非常多的你无法提前预料的事情。面对这些问题,我没有经验应该怎么处理。在他们的指导下,我开始有了一些思路和头绪,也不再是那么的无助了,而且明白了许多教育教学的要点。面对犯错学生,不应毫无根据批评一通,要先了解原因,给予他充分的时间冷静思考。在找其谈话之前,教师必须组织好语言,斟酌字句。交流时,要从学生心理出发,给予帮助与指导。面对家长,“坦诚相待,不要盛气凌人;实话实说,不要添油加醋;坦然大方,不要怒气冲天;自知之明,不要炫耀自己;胸有成竹,不要随意发挥;一分为二,不要一点盖面;留有余地,不要把话说死;密切联系,不要偶尔过问。面对同事,首先自己要热情主动,谦
11、逊诚恳,虚心请教,当大家彼此了解后,我想同事和同学一样,大家可以畅所欲言。对于我们新老师而言,我们有着非常艰巨的任务,怎么样才能让自己具备肩负重任的基本教学素质呢?通过学习,我理解有以下几点:第一点是备课、写教案、组织教学,对待教案一定要认真,新教师几乎毫无讲学经验,那怎么才能不在讲台上出洋相,不说错话,不写错字呢?那只能认真对待教案和备课。第二点是听课,听课是新教师快速成长重要途径,自己学科的公开听课是一定要听的,但光听自己学科的公开课是不够的,听一听其他学科的公开课,说不定能从中体会到一些不一样的感觉,我觉得对我们同样是有帮助的,只有学科之间的相互联系,相互融合,才能成长为一个完整地教师。
12、第三点教育理念,身为教师必须要有优秀的教育理念,做到全心全意爱自己的学生,喜欢学生、爱护学生、保护学生是教师的天职,正所谓:师爱是师魂,在教学中,用自己的一切行为表现去引导学生的求真、求善、求美、求知的价值观和人生观。除此之外,我们必须要学习并领会教师法、义务教育法、未成年人保护法以及各相关条例、规章、制度,加强自身建设,自我提高,增强职业道德水平和职业能力,在传承文化知识的同时,还要保障和维护好学生的合法权益,促进学生在品德、智力、体能等方面的健康发展,为国的建设培育一批批优秀人才,为我国现代化事业建设培育一支支先进队伍,为国家民族的振兴创造有力的文化基础。教师是“人类灵魂的工程师”。虽然大
13、家都说这是戴在教师头上的一顶高帽,把教师压得喘不过气来,的确,生活中的种种现象和要求的确让大家牢骚满腹,可回过头来想一想:我们的责任是什么?我们走进教育行业的任务就是要教育好学生,让学生在德、智、体、美等全方位的发展,让学生有所发展,这就是我们的职业任务,我们不是正在塑造着新一代人的灵魂么?为此,作为教师的我们就更应该尽力工作,努力完成好我们的任务教好书,育好人。要教好书,育好人,我们应该做些什么呢?我认为我们首先要做的就是认真学习相关的法律法规,提高自己的法律意识,在教学中以相关的法律法规来要求自己,做到依法执教,只的做到依法执教,我们的教学行为才不至于发生偏差,教学中才不会犯错误。其次是要
14、不断提高自己的科学文化知识。在素质教育推行的今天,如果教师没有坚实的科学文化知识作后盾,你是不可以教好书育好人的。最后,要教好书,育好人,我们还要有一颗负责任的心,即安心于教育,努力搞好教育的心态,良好的心态会促使你努力教好书,育好人。相反,要是教师每天想到的是升官发财,不安心于教育教学工作,即使你拥有丰富的知识而不愿主动去引导学生学习,得过且过,教育教学也是不会好起来的。我想,我们走上这个岗位,就注定一生都会与清贫为伴。但清贫的背后,我们要从国家的高度去认识教育,清楚我们肩上的责任,我们的学生将会有所发展、成长和进步。也只有把责任牢记心中,我们的工作才会有动力,才能取得更好的教学效果,促进教
15、育合谐发展。这样,才能使我们的事业走向辉煌,使我们的教育稳步成长,使我们的国家健康发展。教师管理工作自评报告3时间飞逝,转眼一个月的培训学习机会在弹指一挥间就落下了圆满成功的帷幕,在这一个月中我收获太多太多,既有与其它幼儿园的同僚们的友谊,又有各位知名园长教授老师们的指教,最大的收获还是我们在专业知识上有一个更大步伐的进步,各位园长给我们的东西指教对我们受用终生,需要我们在幼儿教育这个行业终生去实践去体会。这次培训对我个人而言是无法用金钱来衡量,即在专业道路上为我指明了成长目标又在职业理想上指明了奋斗方向。新教师培训的课程设置可以说为我们新教师的幼教从教道路打下了坚实的基础,全方位的知识覆盖面
16、,囊括了幼儿教育中的环境设置,卫生保健预防,幼儿园安全与法律纠纷,课程设置等,家园有效沟通,幼儿心理发展等等。可以说我们幼儿教育道路中的所有知识又有所涉及,各位园长现身说法指点迷津。经过一个月的培训,在所学所思后我将所收获的东西运用到实践当中,在实践中将学习心得总结如以下几点,也算是对理论的升华又算是培训学习的心得总结。一、针对幼儿之间的矛盾,如抢玩具发生矛盾该如何解决呢?首先,教师应火眼金睛及时发现潜在矛盾及现有矛盾,当矛盾出现时,教师要迅速的温柔的接近,迅速是为了减少和避免幼儿受伤。然后,问清原因让每个幼儿都去表达一下为什么会出现这个情况。最后让他们自己想办法协商去解决问题。如果他们的办法
17、不能达成一致意见,教师可以适当引导抛出几个办法让他们去选择。这样不但会让幼儿更好的走出自我意识中心阶段,而且也培养了他们的解决问题的能力。二、如何解决孩子在幼儿园不肯吃饭的问题?大部分幼儿园的个别班级都会出现个别孩子不肯吃饭,愁坏了家长,烦恼着老师。在新教师培训中在卫生保健一课中所学的知识加上个人的实践感想总结如下。首先,父母应带孩子到正规医院做微量元素检查,看孩子是不是身体里缺少一些微量元素,缺锌等微量元素会影响孩子的食欲并且严重的会影响孩子的智力发展,所以当孩子长期厌食食欲不振时,家长千万不可掉以轻心。教师管理工作自评报告4研训的学习活动中受益匪浅,并促进了个人的成长步伐。在这段时间里,我
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 教师 管理工作 报告
限制150内