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1、 试用期工作总结范文13篇试用期工作总结范文篇1 光阴如梭,我到公司已经两年多了,通过两年的工作,让我切切实实看到了财务治理的很多薄弱之处,作为财务部的一员,我负有不行推卸的责任。当好家、理好财,对比公司领导的高标准、严要求,只有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度端详和重整自身工作,才能让各项工作真正落到实处,下面就2022年度的工作状况向公司领导及各位同仁报告如下: 一、2022年履行岗位职责状况 1.建立健全公司的财务制度及治理方法 依据省厅2022年财务审计工作会精神,结合八项规定和六项禁令的要求准时对公司相关财务制度和治理方法进展了修订。面对新的经营形势,依据公司领导的安排,
2、拟定了公司客户嘉奖基金治理方法、物资选购治理制度、财产清查制度。其中物资选购治理制度、财产清查制度已经开头执行。 2.高质量的按时完成了2022年度财务报表的编制和上报,向省厅、财政厅、地税局等部门按时上报各种数据报表。 依据省厅2022年度财务决算会议的要求,我们精确、准时、高质量的完成了财务决算报表的编制工作,经_会计师事务全部限公司审计,出具了标准无保存意见审计报告。 按期向省厅上报了2022年度财务决算会计报表(财政部、国资委格式各一套)及固定资产投资决算报表。 依据省厅的要求按月精确、准时的向省财政厅上报企业经济信息数据。 按月向省地税重点税源网上直报系统上报公司纳税状况。 填制完成
3、国有企业工资内外收入自查报告的附表数据(20_-2022年度)及局部报告内容。 3.顺当执行小企业会计准则 依据财政部的规定,公司从2022年起必需执行小企业会计准则,财务治理部屡次组织部门员工集体学习、研讨,对制度和准则要求不同之处进展深入讨论。从而保证了小企业会计准则的顺当执行。 4.顺当执行营业税改征增值税试点工作 依据国家税务总局的规定自2022年8月1日起交通运输业和局部现代效劳业的营业税改征增值税在全国范围试点。我公司局部业务属于本次“营改增”的试点范围,财务治理部自今年4月起就积极组织员工学习国家的相关规定、文件及市关于营改增的相关详细规定等。为营改增的顺当执行打下的坚实的理论根
4、底。 积极和公司所属国税局沟通处理公司执行营改增中的相关涉税事项。经过屡次与国税部门的沟通、协调,我公司认定为小规模纳税人,依据目前的业务收入状况测算,年可节省增值税近10万元。 因税种的转变,涉税的会计事项核算也发生了很大变化,组织部门员工对增值税的会计业务进展仔细学习,并积极参与国税局组织的营改增培训学习。 因执行营改增对我公司及客户均造成较大影响,就营改增业务与多家客户沟通、协调,达成全都意见,并向多家客户供应了相关业务的询问。 5.向省厅领导供应了执行收支两条线的分析报告 因我公司业务属于_的三大权益之一,省厅领导受相关部门的要求和影响,打算我公司的收支执行收支两条线治理。根据公司领导
5、的指示,财务治理部积极对公司执行收支两条线的利弊及存在的法律障碍和可能造成的影响进展了深入细致的分析,并向省厅领导供应了详尽的报告,避开了一个重要打算的匆忙出台。 6.早准备、早安排,通过各部门的协同努力,有规划的完成公司各项财务目标 但凡预则立,不预则废,为保证公司年度目标任务的完成,从2022年10月起,依据往年的数据对财务状况逐月进展测算,为年度财务决算做好预备工作。 针对本年公司利润较大,导致需要缴纳的企业所得税较多,为了不引起税务部门对公司的关注及交通行业的利益,向公司提出向_公司支付_费,以增加本钱,降低税赋支出,公司的这种大交通意识得到了省厅的确定。 二、遵守廉洁自律各项规定状况
6、 我始终注意党风廉政方面法律法规学习,不断地加强自身修养,坚固树立正确的人生观和价值观,坚固树立一切为公司的宗旨,时刻对自己高标准严要求,约束自己,增加拒腐防变的自觉性。 在工作中本人能严格遵守_的八项规定及六项禁令的要求,通过强化财务监视,标准核算程序,落实财经纪律,建立内掌握度,对各个工作环节进展监视制约,防止不廉行为的发生,真正做到自重、自省、自警、自励。 三、工作中存在的问题 两年来,在领导和同事们的指导帮忙下,虽然在工作上取得了一些成绩,但仍旧存在缺乏,主要表现在: 1.主观上思想未给自己加压,没有真正进入角色; 2.忽视了治理团队的积极作用,与各级领导、各个部门之间沟通缺乏,没有全
7、方位地对财务工作进展治理; 3.忧患意识尚需加强,对当前公司面临形势的严峻性熟悉缺乏,虽有较强的责任心,但开拓、创新工作意识尚需进一步提高。 4.没有做好理好财的工作,公司大量资金闲置在账面,没有产生应有的效益。 四、_方_面存在的问题及详细表现 针对形式主义、享乐主义和奢侈之风的“_”问题,联系自己的思想和工作实际,重点查找自己存在的问题和缺乏,并对个人存在问题的缘由进展深层次的剖析,到达自我教育、提高的目的。存在的问题及详细表现: 1.形式主义方面 政策理论水评不够高,理论学习不够,政策水平不高。工作缺乏创新,主观能动性较低。工作中缺乏争先创优意识和拼搏创新精神,学习和钻研思想理论及专业学
8、问的高度不够。 2._方面 没有真正了解部门员工的思想和工作思路,有时对员工提出的建议和意见,没有经过充分考虑,就提出处理意见,工作是缺乏急躁。没有把全部精力用到日常生活工作中去。 3.享乐主义方面 本职工作创新意识缺乏,缺乏亮点,缺乏积极主动性,这样简单助长不思进取的恶习。 4.奢侈之风方面 平常的生活中没有发扬保持我党的艰难朴实作风,有铺张铺张的现象。 五、2022年工作思路和改良措施 1.完善、修订公司的治理制度及治理方法 随着经济形势和公司的经营状况的变化,局部内部治理制度已不适应公司的进展,为使企业的治理制度更趋于完善,财务部将结合公司治理的要求,与有关部门进展修正。 2.加强团队建
9、立,充分发挥财务职能部门的作用 作为财务部一名财务工作人员,也是财务治理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和仔细细致的工作态度,充分发挥团队的合作精神,发挥团队的力气;在坚持原则的同时,我们坚持“让客户满足、让员工满足、让领导满足”; 3.加大各项费用掌握力度,充分发挥财务的核算与监视职能; 将连续加强各项费用的掌握,行使财务监视职能,审核掌握好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,仔细处理审核每一笔业务; 4.搞好财务分析,为领导决策供应充分有效的依据; 合理高效的财务分析思路与方法,是企业治理和决策水平提高的重要途径,并到达事半功倍的效果,为企业决策和治理供应有力的财务信息支持; 5.2
10、022年度财务部要完成的几项重点工作: A.制作媒体销售状况掌握表,用以满意财务部及相关部门对收入及应收账款的掌控。 B.完成固定资产的盘点工作,待清查完毕后,依据详细状况询问相关专家,提出处理意见,争取在2022年度对_集团移交和代建的媒体设施入账。 C.针对我公司持有的大量资金,询问银行及非银行金融机构人员,寻求一个无风险、高收益的投资,以提高公司资金利用效率。 我将不断地总结与反省,不断地鞭策并充实自己,提高自身素养与业务水平,以适应公司的进展,与各位共同进步,与公司共同成长。 以上发言,如有不当,请各位领导批判指正! 试用期工作总结范文篇2 首先,真诚感谢公司给我这次工作时机。 时间飞
11、逝,不知不觉我在公司工作已满4个多月了。从我进公司的第一天起,领导的亲切,同事们的热忱都让我感到暖和。随后的工作中,我深刻地体会到了公司从老总到同事踏实仔细的工作态度,让我更加的警觉自己,把工作做好做细。每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区分,但大体方向和宗旨却都一样。很快的我就适应了这里的工作,很快的融入广西右江水利开发有限责任公司这个大家庭,并仔细做好自己的本职工作。我觉得很喜爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和公司共同进展,做出自己最大的奉献。 对我而言,不管在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热忱,仔细的态度,恳切的为人积极的工作融入其中。这是作为一
12、个员工根本的原则,团队精神是每个公司都提倡的美德。我认为,公司要进展,彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各位同仁的相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损。这样对公司和个人都无好处。 由于现在的工作是我刚刚开头接触的,在学问和应用上还要和前辈们多多学习,在接下来的实践工作中,我将不断改良、努力做到最好。通过四个多月的学习和工作实践,我觉得环境移民 是一项很熬炼人的工作。由于只要你多做一天的工作,你就会不断发觉更好的渠道,永久没有最好,这样很有挑战性。可以不断的提高自己的业务水平。 至于跟同事和老总的沟通方面,目前为止还没有消失任何问题。我想只要我专心努力
13、的去理解,沟通,随着彼此的熟识,沟通方面的障碍将会越来越小。很久以前我就深刻的熟悉到了这一点,所以我始终不断的去学习去完善,和争取做到最好。 不管怎样,在以后的工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩。 试用期工作总结范文篇3 自五月十号进入公司六月正式接手出纳工作,到此刻已经整整三个月。在这期间我虚心学习新的专业学问,专心协作同事之间的工作,努力适应新的工作岗位,以最快的速度和最好的状态进入自己的工作状态。 首先,在领导的帮助下我了解了出纳岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了许多工作中的学问,使我最快的熟识了这份新的工作。在工作岗位没有
14、凹凸之分,必需要好好工作,来表达人生价值。同时为了自己的工作效率,平常加强专业学问的训练及根本学问的练习。 其次作为单位出纳,我在收付、反映等方面尽到了应尽的职责,过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时,顺当完成如下工作: 一、日常工作 1、每日做好日常的现金盘存工作,做到账实相符严格执行现金治理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发觉金额不符,做到准时汇报,准时处理。负责支票、汇票、收据治理。 2、负责员工的各项费用的报销,准时去银行提取现金。准时收回各项收入,开出收据,准时收回现金存入银行。 3、依据会计带给的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工
15、作。 4、坚持财务手续,严格审核(凭证上务必有经手人及相关领导的签字才能赐予支付),对不符手续的凭证不付款。 5、完成领导交付的其他工作。 二、回忆检查自身存在的问题 1、学习不够。当前,以信息技术为根底的会计软件的应用及理论根底、专业学问、工作方法等不能完全适应新的工作。 2、对针对以上问题,今后的努力方向是: 加强理论学习,进一步提高工作效率。对业务的熟识,务必透过相关专业学问的学习,虚心请教领导和同事增加分析问题、解决问题的潜力。 综上所述。在过去的三个月中,付出过努力,也得到过回报。我坚持要求自己做到慎重的对待工作,并在工作中把握财务人员就应把握的原则。作为财务人员共性需要在制度和人情
16、之间把握好分寸,既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺当的进展。 试用期工作总结范文篇4 营业员是药店的核心之一,一个药店的好与不好,一大半就是看这个药店的营业员如何,药店大多数是做回头客的生意,而药店营业员又要做到小病做医生大病做参谋,要给病人以安全感。等等,药店的营业员可不是闹着玩的。要治好病的同时又要赚到钱,这个才是艺术营业员的岗位看似很一般,但要把这份工作做好,却并不简洁还有就是多记药品名,药品摆放位置,药店药许多很杂,。营业员以微笑效劳为主题我学到了不少的有关于药品方面的学问,也从中总结出了一些我认为比拟重要的东西,什么重要什么先做,保证工作质量
17、及提高工作效率。说起工作,一般我都会提前10分钟左右到店里,理理情愫,预备这一天的上班。当看到顾客,我都会微笑的说:“先生,(或其他)您好!”类似的礼貌用语,如“对不起”每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的,所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购置动机,才能向他推举最适宜的药品。观看+摸索+询问+倾听=充分了解顾客需求药店营业员销售方程式观看+摸索+询问+倾听=充分了解顾客需求药店营业员销售方程式每一位顾客都是抱着某种需求才走进药店的,所以药店营业员要尽快了解顾客的真正购置动机,才能向他推举最适宜的药品。那么,怎样才能了解到顾客的购置需求呢?察颜观色通过认真观看顾客的动作和表情来洞察他们的需求
18、,找到顾客购置意愿产生的线索。 1、观看动作。顾客是匆忙忙忙,快步走进药店查找一件药品,还是漫不经心地闲逛;是三番五次拿起一件药品端详,还是屡次折回观看。药店营业员留意观看顾客的这些举动,就可以从中透视出他们的心理了。 2、观看表情。当接过药店营业员递过去的药品时,顾客是否显示出兴趣,面带微笑,还是表现出绝望和懊丧;当药店营业员向其介绍药品时,他是仔细倾听,还是心不在焉,假如两种情形下都是前者的话,说明顾客对药品根本满足,如都是后者的话,说明药品根本不对顾客的胃口。店员进展观看时,切忌以貌取人。衣着简朴的人可能会花大价钱购置珍贵药品;衣着讲究的人可能去买最廉价的感冒药。因此,药店营业员不能凭主
19、观感觉去对待顾客,要敬重顾客的愿望。 摸索推举通过直接性提问去发觉顾客的需求与要求时,往往发觉顾客会产生抗拒而不是坦诚相告。所以,提问肯定要以有技巧、奇妙、不损害顾客感情为原则。药店营业员可以提出几个经过细心选择的问题有礼貌地询问顾客,再加上有技巧的介绍药品和对顾客进展赞美,以引导顾客充分表达他们自身的真实想法。 在询问时要遵循三个原则: 1、不要单方面的一味询问。缺乏阅历的药店营业员经常犯一个错误,就是过多地询问顾客一些不太重要的问题或是接连不断的提问题,使顾客有种“被调查”的不良感觉,从而对药店营业员产生反感而不愿说实话。 2、询问与药品提示要交替进展。由于“药品提示”和“询问”犹如自行车
20、上的两个轮子,共同推动着销售工作,药店营业员可以运用这种方式一点一点地往下探寻,就确定能把握顾客的真正需求。 3、询问要循序渐进。药店营业员可以从比拟简洁的问题着手,如“请问,您买这种药是给谁用的?”或“您想买瓶装的还是盒装的?”,然后通过顾客的表情和答复来观看推断是否需要再有选择地提一些深入的问题,就象上面的举例一样,渐渐地从一般性争论缩小到购置核心,问到较敏感的问题时药店营业员可以略微移开视线并轻松自如地观看顾客的表现与反响。 试用期工作总结范文篇5 首先很感谢各位领导能在百忙之中看我的工作总结,也很快乐马上成为公司的一员。 两个月试用期已经过去,我对自己所从事的出纳工作已经比拟熟识,也能
21、胜任这项工作。之前我对出纳的工作状况并不是很了解,在这两个月里,我在公司-(你的直接领导)的领导下,在公司同事的帮忙下,在新的岗位中,我对公司经营模式和治理制度有了深入的熟悉和学习。现对本职工作总结如下: 一、在此期间,在财务和内勤上我作了如下详细工作: 1、严格根据财务制度的要求,办理费用报销,现金、支票的收付业务。 2、准时登记现金、银行存款日记帐。 3、每月按时申报和缴纳税费。 4、完成领导交待的其他工作。 经过两个月的试用期,我在工作中学到的许多东西。出纳工作看似简洁,做起来却需要很大的细心和急躁。以前的工作阅历对我从事新的工作有肯定的帮忙,但许多事情还需要重新熟悉和体会,学习和实践相
22、互融合才能产出成果,-专题成绩的取得离不开单位领导的急躁教导和无形的身教,离不开公司同事的关怀和支持。 二、要作好出纳工作绝不行以用“轻松”来形容,它是经济工作的第一线,财务收支的关口,在公司的经营治理中占有重要的地位。作为一个合格的出纳,必需具备以下的根本要求: 一、学习、了解和把握政策法规和公司制度,不断提高自己的业务水平和学问技能。 二、学会制订本职岗位工作内部掌握制度,发挥财务掌握、监视的作用。三、出纳人员要遵守良好的职业道德。四、出纳人员要有较强的安全意识,现金、票据、各种印鉴,既要有内部的保管分工,各负其责,并相互牵制。四、很好的沟通力量。特殊是和工商、税务、社保等单位的外联沟通力
23、量。固然,在今后的工作中除了遵守以上的根本四点外,我还要不断的努力学习国家出台的新的财经法律法规和先进的企业治理制度,以适应不断变化的社会环境和今后公司开展的工作。 以上是我对本人两个月工作的一些体会和总结。在以后的工作和学习中我还将不懈努力,做好本职工作,与公司的进展同步。对于公司领导和各位同事在工作和生活中赐予我的支持和关怀,我真诚的表示感谢!同时恳请公司领导给我一个连续熬炼自己、实现抱负的时机,我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,和公司一起为了美妙的明天而努力! 试用期工作总结范文篇6 我来到_教育已到二个月,也完毕了我的试用期,我自熟悉,目前我工作的薄弱环节在
24、业务开拓,其它工作觉都可以独立完成,并知道如何去开展! 第一:在招生支持上,经过在_的招生支持已充分得到学校的确定。对在招生宣传时间上的把握根本到位,对企业宣传的重点也到位。 其次:教学支持上,在_出差一周得到表达,对13级、14级学员讲企业文化第09讲和走进“走进你我的华尔街”;在岗位技能课件上还没有得到体验。 第三:教育支持上,在_等地出差得到表达,对“5S”治理的讲解,与各领导沟通假如推行格式化治理以及其意义及好处。 第四:集训工作,_出差得到表达,在_出差的一周里,知道并明白了整个集训的工作内容及重心,假如对每一次集训都配备相应的表格做支持,我觉得效果会更好些,也可以不会在集训过程漏丢
25、某些重要大事,同时也是为下次集训进展查漏补缺的最好依据。 第五:业务拓展上,我自认为,这块是我工作最薄弱的工作,但现在我却要在我主薄弱的工作中做起,有肯定的难度,但公司由于人员安排的关系,我将尽最多的努力来完成公司交派给我的任务。去乐山地区的出差,这些学校都是以前公司人员去进展几次的开拓,固然也有部份学校有遗漏的或在业务介绍上还不完善地方,所以,主要去说明的不是我们的企业,或是我们_教育工作的特色和亮点。 第六:其它工作,如就业效劳流程、书籍、服装、发票等工作都能完成。 固然,通过这两个月的学习和工作,虽然没有实质性的成绩,但我还是盼望公司能全都通过我的试用期转正工作。盼望自己在以后的工作中在
26、公司同仁的帮忙下更上一层楼! 试用期工作总结范文篇7 作为一名刚参与工作一年多的毕业生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司融洽的工作气氛、团结向上的企业文化,特殊是经过那次营销培训,让我很快融入到这个集体中。 在岗试用期间,我在煤化事业部学习工作。这个部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大;但是在各部门领导和同事的急躁指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程。 在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细准时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,
27、盼望能尽早独当一面,为公司做出更大的奉献。固然,初入职场,难免消失一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经受也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮忙,感谢他们对我工作中消失的失误的提示和指正。 经过这两个月,我现在已经能够独立完成工作,整理部门内部各种资料,固然我还有许多缺乏,处理问题的阅历方面有待提高,更需要不断连续学习以提高自己业务力量。 这两个月来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速进展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,表达自己的人生
28、价值,和公司一起成长。 在此我提出转正申请,恳请领导给我连续熬炼自己、实现抱负的时机。我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,同公司一起展望美妙的将来! 试用期工作总结范文篇8 时间消逝,转瞬之间我来_公司计财部工作立刻就两个月了。虽然时间很短,但是这段时间在公司领导的关怀和同事们的帮忙下,我在工作上收获颇丰。下面我将近两个月年来自己的工作状况总结如下: 一、严于律己,严格要求,遵章守纪,团结同事 自到公司上班以来,我能严格要求自己,每天按时上下班,正确处理好工作与私事的关系,从不因个人缘由请假或耽搁公司的正常工作;同时我仔细学习并严格遵守公司的各项规章制度;团结同事,积
29、极合作; 二、能够做好本职财务工作 作为一名出纳,我深知本钱治理是财务工作中重要的一项工作内容,在前任本钱出纳_的指导下,我仔细学习我公司本钱治理流程,主要包括纸版合同的接收归档、日常付款的审批、账务处理、产值的处理等,特殊是合同付款审核工作,是否在本月资金规划内、是否符合合同付款条件,审核肯定要细心严格,付款信息、产值信息等相关内容准时登记合同台账,保证领导看到的是的数据; 三、合同印花税税金计提工作 每月月末能够准时把本月收到的新合同按类别计提印花税,报给税务会计马昱,确保税金准时缴纳; 四、做好其他日常事务 已批未付精确治理,每天早上把的数据汇总完毕后报给出纳,其他各项报表准时更新。 两
30、个月来,我尽管围绕自身工作职责做了肯定的努力,取得了肯定的成绩,但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距,在工作中也存在缺乏之处。主要表现在: 一、自己来公司时间短,一些状况还不熟识,许多工作不能准时做出反响,做出让领导满足的结果。我信任随着工作的深入,我会做得更好。 二、自身的业务学问和力量还有欠缺,需要不断地学习和提高。 针对上述缺乏,今后的工作中,我会不断加强出纳专业学问学习,提高自己的业务水平,在细节方面完善自己,严格要求自己,更好的做好本职工作。 最终,感谢领导和同事们始终以来对我的关怀和帮忙。盼望在我成为公司一名正式员工之后能更好的一起工作,团结协作,共同努力,为公司的进展而努力
31、。 试用期工作总结范文篇9 自参加_公司以来已经_个月的时间了。在这里我从学校的一名学生踏上了岗位成为一名员工,学到了更多的学问技能,各方面都有了的提升。在领导的支持和同事们的帮忙下,较好的完成了自己的本职。很感谢当时公司领导给我这个成长的平台,让我可以在中不断成长,不断学习,提升了自身的素养,现将_个月的总结如下: 一、把事情细节化、条理化、标准化 行政的比拟琐碎,收发传真、邮件、报纸,维护办公设备、送水、接待不同的来访人员等。刚接触时,有时候事情赶到一块就会有些应付不过来,显得手忙脚乱。虽然完成了,但是在过程中有些细节就没能留意到,做事情也显得没有条理。效率也就低了下来。 经过不断的摸索和
32、总结,我意识到要想优质的完成这些,首先要把从全局统筹好,再从细节入手,保持良好的状态,提高效率。只永不懈怠的提高自己,才能胜任看似简洁的行政。现在,已能较好的统筹安排,并努力把细节处理得当。争取给大家最到位的支持和效劳,不断提高自己的业务水平,按职业化的标准时刻要求自己。同时,标准化方面还需要加强,我也会在今后的中更加留意这一点。 二、保持较好的状态 人低为王,地低为海。行政本身是一个效劳性和支持性的,尤其是前台接待。当有客户到访或是公司有大型会议时,前台就会负责一些茶水预备和效劳,要了解到每个人的需求,适时地为大家效劳。在接待其他人员,如送报、送水、来访人员的司机,也要效劳周到,表达出公司的
33、良好的形象。 只有保持良好的状态,才能提升效劳质量。在过程中,我要求自己避开消极心情,谨记职责,时刻把自己的位置放到一个适宜的高度,本着为人效劳提升自己的态度投入到中。这也是一个行政人员必备的素养。 三、学会沟通和团队协作 沟通,是一个人生存在这个社会中必不行少的一种力量。前台需要对内、对外和各部门以及社会上许多人士打交道。沟通、以及良好有效的沟通显得尤为重要在这一年的中,各项沟通根本畅通,但本身也存在着不少问题。当一件事情发生时,许多状况下我在沟通时缺少积极性和主动性。总是花费时间在去想这件事上,而不是准时的去了解、沟通,在处理事情时略显被动。因此,也铺张了一些时间,降低了效率。这是很不专业
34、的一面。 遇事积极主动,在第一时间去解决问题。不仅可以把更好的完成,也能促使自己养成做事不躲避、勇于向前、负责究竟的品质。在今后的中,我会以这种标准去要求自己,争取把完成的更精彩。 试用期工作总结范文篇10 时间过得很真快,转瞬就一个多月了就在此时需要回头总结的时候从心底里感到日子的匆忙。原先教师生活让我感到慢慢远去,现在的工作已经慢慢变得顺其自然了,这或许应当是一种庆幸,是让我值得留恋的一段经受。 一个多月的试用期下来,自己努力了不少,也进步了不少,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的时机。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这
35、个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。一多月以来,我分别在几个不同的岗位上练习,刚开头是做家长频道的粘贴工作,后来做资讯频道中的评论,现在做教师频道,其中也有一些不同的岗位让我去熬炼,在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的照顾。 首先说说在部的工作心得。在部一个月的工作生活,我感受最深的就是,工作可以在欢乐中完成。从初中到高中再到教师工作,这期间我始终都是在远离父母亲人的视线之外享受着逍遥自主的生活。虽然在学校里也有师长的关爱与教导,但总有一种距离感,缺少家庭特有的温馨。自到-参与工作以来,各位领导都对我这位来自异地的新人亲切有加,特殊是各位领导,在工作之余,以朋友的姿势常常跟我坦怀谈天,非但不摆领导
36、的架子,而且还以朋友的关爱之心在引导我们做好工作,让我真实感受到了-人温情。而其他大局部的老同事,也对我这个新人投以真挚友情的目光,在工作中,只要你需要,他们随时赐予热忱地指导;工作之余,大家开怀谈笑,不分彼此。记得刚到一周的时间,部新老同事就已经打成一片,给我的感觉是上下同心。正由于如此,在部工作,让我体会了在开心中完成工作的欢欣。 我在工作上的收获主要有 1、根本学会photoshop的应用和网页制作; 2、娴熟把握教育新闻与社会新闻采写的区分,娴熟把握教育新闻稿的一些写作方法和技巧等; 3、根本了解并初步学会教师频道的研发; 4、在这期间我不仅可以较好地协作各位前辈工作,还可以自己独立采
37、写完成详细的教育新闻作品。主编每次安排的任务都根本可以顺当完成。 在这期间,工作上最大的缺乏主要有 1、新闻的采写比拟古板,缺乏新意; 2、新闻的敏感性相对较差,特殊是对相关联的社会性新闻把握缺乏等。 近两周,我被调到教师频道做主编,在办公室工作缺乏主要有 1、缺乏根本的办公室工作学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措; 2、工作细心度不够,常常在小问题上消失错漏; 3、办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位等。 就总体的工作感受来说,我觉得这里的工作环境是比拟令我满足的。首先是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力;其次是同事间的友情关心以及协作互助给了我工
38、作的舒服感和踏实感;第三就是目前正在营造形成我们-特有的“企业文化”气氛给了我工作的信念。 我知道,上面的工作表现或许不能让领导感到满足,假如完全依据这些表现来打算是否可以连续留在这里工作学习,坦白说,我自己并没有太大的信念。但我坚信自己能够在今后的工作中会表现得更好,保证让领导满足。 试用期工作总结范文篇11 2022年4月25日,本人被聘任为综合治理室(党群工作室)副主任,试用期一年,在近一年的时间里,在各位领导及同事的帮忙下,本人严格要求自己,根据中心的要求,较好地完成了各项工作,现将近一年来的工作总结汇报如下: 一、加强学习,提高业务素养。 综合治理室(党群工作室)业务对我来说是一个全
39、新的领域,面对这样一个岗位的要求,我只有通过不断的学习来适应。一是向书本学,在到岗初期,我收集了全部与综合治理及党群治理有关的公司制度、中心制度,全面进展学习,了解制度及流程,并有针对性地学习了公文写作、体系治理、办文办会、合同治理等方面的学问,具备了肯定的业务学问;二是向领导学,在办公室工作,与领导接触的时机比拟多,近一年来,我亲身感受了中心各位领导的人格魅力、领导风范和工作艺术,使我受益匪浅,收获甚丰;三是向同事学,古人说,三人行必有我师。我觉得,中心机关的每位同事都是我的教师,他们中有业务专家,有技术尖兵,有文字高手。正是不断地虚心向他们求教,我自身的素养和力量才得以不断提高,工作才能根
40、本胜任。 一年来,在办文办会方面,本人主要牵头组织了中心周年座谈会、治理工作务虚会、职代会等较大型的会议,以及局部相关文字材料的撰写工作,办会水平得到中心领导的认可,文字材料水平也在逐步提高。 二、端正态度,增加工作责任感。 责任感是一种精神,一种态度,一个人责任感的强或弱意味着他在从事这份工作时是尽心尽力还是敷衍了事。一年来,随着工作压力的增大,我的责任感也更加剧烈。我深知,我能走上这个岗位是领导的信任,是同事们的支持,我的回报方式就是努力地工作。一年来,对领导交代的工作,我从不讲任何客观理由及条件,总是悄悄无闻地努力完成,加班加点,熬夜工作,虽然经常感到身心疲乏,但我的心情始终还是舒服的。
41、 一年来,我主要牵头组织进展了卓越质检工程、试验室认可工程工作。正由于剧烈责任感的驱使,从两个工程的立项、审批、合同签订,到实施过程中与外部工程专家的对接,内部规划、实施、总结、改良,全部亲力亲为,统筹规划,按步实施,为工程到达预期效果奠定了根底。 三、综合协调,发挥枢纽作用。 综合治理室(党群工作室)要全面了解行政、党委各方面工作状况,为行政、党委统揽全局制造条件。协调各方,统一步调,形成合力,保证政令畅通。一年来,在领导的安排下,本人主要牵头进展了协作炼油全停大修工作、中心职责界定工作、劳动用工总量优化工作,其中,这些工作都涉及到了中心各治理室及检验区,本人严格根据领导意图,承接内外,帮助
42、党政领导搞好上下左右的联系,妥当处理好各种工作关系,上情下传,下情上报,纵横沟通,确保了这些工作有条不紊,有序推动。目前,协作炼油全停大修工作已圆满完成并准时总结阅历和缺乏,为下一步化工二系列大修供应了良好的阅历,中心职责界定方案已在治理人员调整后付诸实施,用工总量优化工作已根本确定,正倒排规划,细化详细实施方案及相关考核措施,强力推动。 四、优质效劳,发挥窗口作用。 综合治理室(党群工作室)是中心的重要“窗口”,办公现场的状况、办事效率凹凸、效劳态度好坏,不仅反映中心的精神面貌,而且直接关系到中心的内形状象。一年来,无论工作有多忙,我始终坚持每周5带着大家进展内务整理工作,从最根底的办公环境
43、改善开头擦亮“窗口”形象,同时,从我做起,要求办公室同事从文明办公的细节做起,树立办公室人员的良好形象;在与主任充分分析现有人员的特长及任务量后,向领导提请了本治理室职工的分工调整方案,实施后进一步提高了团队工作效率;重点与本人分管的企管、培训、宣传等专业治理人员充分沟通,加强自身素养训练,确保政治、思想、业务、作风都过硬,共同进步,讲究办事效率,削减疏忽和失误,更好地发挥了效劳作用。 五、缺乏及改良 1、文字材料撰写力量缺乏。 这是本人业务力量方面的欠缺,主要表达在综合性的文字材料撰写方面,与领导的要求及期望有肯定差距,未能更好地为领导效劳。 改良措施: 一是虚心学习,养成做笔记的习惯,不断
44、积存写作的素材,二是仔细揣摩,多做沟通,摸索和领悟领导意图,三是勤写多思,注意平常的练笔。 2、团队治理力量缺乏。 这是本人在治理力量方面的欠缺,个人还是停留在以身作则、埋头苦干阶段,寄盼望于大家主开工作,缺少有效治理的方式方法提升团队的分散力与战斗力,同时,由于未能合理安排工作,导致自身事务繁重,时常影响了工作的执行力。 改良措施: 一是要建立团队的归属感,可以例会制度为载体,二是要明确办事流程,在制度已根本建立的状况下,要进一步明确细化的流程,用流程管事,三是运用工程治理方法推动工作,四是强化个人的执行力,五是适时开展团队活动,增加分散力。 试用期工作总结范文篇12 一回头,发觉不知什么时
45、候,这一年就已经差不多走完了。踩在2022年的终点线上,看着自己过去这一年的工作,心中不免有些感慨。一年的时间,说不上漫长,却也特别的充分。而这一年的工作,更是将这时间填充的特别的充实。所以在努力后再抬头,这一年都要过去了。 看看自己过去这一年,作为一名酒店的后勤,我也算是圆满的完成了自己的工作。有突出的时候,也有犯错的时候。但是无论怎么说,这一年都有不少的收获和成长!以下是我对这一年的工作总结。 一、个人的鉴定 回想着过去的自己,再看看现在的本人,自己的变化还是特别明显的。经过了一年的工作,自己累积了不少工作和生活方面的阅历。 思想方面,自己现在变得更加的成熟,能够严谨仔细的面对自己的工作,在工作中保持冷静认真的态度。尤其在规划酒店的选购的时候,绝不放松自己,严格的根据酒店的需求去查找最适合的供给商。 工作方面,通过一年的熬炼和学习,自己在工作中也累积了更多的阅历。在进展选购的规划的时候也能更加清楚的分析酒店的需求,削减不必要的消耗和选购。查找供货商的时候,也能通过自己对市场的了解找到更加适合的供给商,并作出不错的商谈。总的来说,自己工作过力量都有了不错的提升。而在人际方面,自己更是有了很大的提升。作为选购,最重要的不仅仅是工作力量。如何打好人际关系也是重点。现在的自己,已经算的上比拟圆滑了,在各供给商之间也都留有印象,工作起来算是如鱼得水。 二、工作的状况
限制150内