《质量月活动策划方案(4篇).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《质量月活动策划方案(4篇).docx(6页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、 质量月活动策划方案(4篇)工程部质量月活动筹划方案1 一、活动目的: 为了提高员工的质量意识,从我做起,告辞昨天的陋俗,树立良好的职业习惯,营造出人人关怀质量,事事重视质量的工作气氛,通过员工的共同努力,最终实现公司质量目标的新突破。 二、活动时间: 05月20日-6月30日 三、活动的口号: 1、车间质量活动的口号:以精立业以质取胜质量第一百年大计 2、加强班组长质量意识的口号:端正质量态度标准质量行为树立质量风气 3、提高员工质量的口号:重视高质量制造高质量效劳高质量享受高质量 四、活动的指导思想: 产品质量源自员工的细心操作;细心操作表达员工的职业道德。 五、活动目标: 1、半成品内容
2、物一次报验合格率100%。 2、出车间以后的”质量投诉不超12次(市场投诉4次、成品库投诉8次)。 3、产品质量事故为零。 六、活动小组成员: 组长:支建章副组长:xxx、xxx组员:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx 七、活动的安排及考核的内容: (一)宣传贯彻期5月20日31日 (二)考核时间为6月1日30日 (三)考核评比活动总分100分,实行倒扣分制,可为负分。 (以下员工不合格项按车间治理规定进展惩处,由班组长开据罚款单;班组长不合格项,由工段长开据罚款单,工段长的不合格项由生产办开据罚款单) 1、班组长考试员工现场提问共占20分:(2)员工占10分一项不会扣0.5分,只扣分不罚
3、款。每个班组抽四名员工现场提问本岗位的留意事项,以及活动的考核内容。 2、现场交接问题占10分(2)交接时工器具、拖布不全或多或少摆放混乱扣1分。(罚班组长)备注:接班时,少或多且摆放混乱没有准时上报,扣罚当班班组长。 (3)工器具收尾时班组长通知督导员,由督查员确认签字,未确认的每次扣2分(罚班组长) (4)备齐的物品不得丧失,比方标识、看板、各种挂牌、内存卡等一次扣1分(罚班组长) 3、违规操作占40分: (1)违规操作:技术部投诉每消失一次扣3分违规自查项一次扣1分(罚违规操作人员、班组长、工段长) (2)车间联查时发觉的违规操作项和野蛮操作消失一次扣2分(操作人员、班组长、工段长按规定
4、进展罚款) (3)成品库投诉每消失一次扣4分(罚班组长、工段长操作人员由技术部开据罚款单) (4)市场投诉的产品每消失一次扣5分(按规定进展惩罚班组长、工段长、操作人员) 4、现场卫生、工艺卫生方面各占20分:(由车间主管.品控员.督查员.质检员等)进展检查(2)由车间联查小组对车间工艺卫生进展不定时抽查,每一不合格项扣分、罚款(根据QS认证的标准进展检查) 工程部质量月活动筹划方案2 一、活动目的: 依据中心经济工作会议进一步深入推动“质量提升”活动的会议精神,以及国家质检总局,上海质检局,xx集团关于开展“质量月”活动的文件要求,结合世博食品安全治理阅历,结合集团全年质量工作规划,通过xx
5、集团“质量月”各项活动的开展,提升全员质量意识,提升集团质量治理水平,效劳集团新三年战略规划的顺当实施。 二、活动主题: 抓质量水平提升,促进展方式转变。 三、活动安排准时间节点: 本年度xx集团“质量月”月活动分为宣传预备、活动实施及总结沟通三个阶段,详细安排如下: (一)宣传预备阶段 时间节点:9月上旬。 活动安排: 1、集团及所属各企业传达“质量月”活动要求,结合集团全年质量工作规划和详细状况制定切实可行的“质量月”活动方案。 2、集团及所属各企业以各种形式在全体员工中宣传“质量月”活动,学习质量治理学问,开展合理化建议等活动,营造全员参加“质量月”活动的良好气氛。 (二)活动实施阶段
6、时间节点:9月中下旬,局部活动连续至12月。 活动安排: 1、集团所属各企业依照“质量月”活动要求以及各单位活动方案,有序开展企业的各项质量月活动。同时应积极协作上海市及各区县质监局,xx集团,xx集团“质量月”期间的各项活动的开展。 2、“质量月”征文活动。 本次征文活动以益民报、集团网站及益民科技园博客为载体,文章内容应紧扣“质量月”活动主题,可涉及质量治理阅历、企业优秀质量治理方法介绍等,也可为质量工的工作阅历。稿件由各单位推举,集团质量治理部审核后统一登载。请各单位于9月20日之前将稿件推举至技质部。 3、“质量月”专题讲座活动。 在“质量月”期间集团将邀请质量专家,结合当前质量治理的
7、热点问题和世博食品安全问题,组织一次专题讲座。时间初步定在9月中旬。 4、参观沟通活动。 “质量月”期间集团将安排一次质量治理参观沟通活动,参观两家企业(集团内和集团外各一家)。本次参观沟通将以现场观摩和主题沟通的形式开展。时间定在9月下旬。 5、质量监视检查和产品抽检活动。 在“质量月”期间,企业应做好质量监视检查工作,同时随时做好预备承受xx集团的质量监视检查工作,xx集团也将根据全年质量治理工作规划,组织质量专家集中实施企业监视检查工作,以及做好高风险产品、世博产品的强化抽检工作。 (三)总结沟通阶段 时间节点:10月11月初。 本次“质量月”于9月底完毕,11月初集团将组织“质量月”总结沟通会,xx集团也将于11月中下旬组织“质量月”的总结表彰活动。各单位在总结沟通阶段着重完成以下工作: 1、依据本企业全年质量工作、世博食品安全以及“质量月”活动的开展状况,通过改良质量治理体系,修订质量治理制度和操作规程,提升质量治理力量。 2、结合xx集团、xx集团世博质量治理年活动,做好质量治理先进单位、先进个人的事迹整理和推举工作。 3、各单位形成“质量月”活动总结报告,并于10月8日之前上报至xx集团技术质量治理部。 xx集团 技术质量治理部
限制150内