防疫工厂复工复产工作方案（8篇）.doc

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1、 疫情工厂复工复产工作方案（8篇）一、目的 为高效有序地做好本企业传染性疾病的治理工作，避开或减轻传染性疾病造成损失，保障员工生命和企业财产安全，维护社会稳定,特制定本制度。 二、适用范围 适用于本公司所属生产、生活区域传染性疾病的治理工作。 三、引用法规、标准 中华人民共和国刑法中华人民共和国传染病防治法 四、治理内容 1、复工前预备 1.1公司成立以主要负责人为租长，副厂长、总工为副租长，各部门负责人为租员的领到小租，全面负责传染性疾病疫情作。 1.2复工前领到小租负责安排储藏红外测温仪、75酒精/84消毒液、喷雾器、防护口罩、应急交通车、应急药品等防疫人防技防物资，并提前规划好隔离观看室

2、。 1.3领到小租应针对染性疾病大事的现场应急处置和应急救援工作制定传染性疾病应急预案，并提前发送到各部门学习。 1.4各部门负责人需在复工前提前统计各自人员预备到岗状况并汇总报告到办公室，办公室汇总上报领到小租便于工作安排；部门负责人应先行对本部人员状况进展摸底了解，对于有发热、咳嗽等病症的员工应通知其延迟到岗（至少痊愈后三到五天内无特别）。 2、复工后治理 2.1复工第一天进展全员安康排查，全部员工进入公司前必需佩戴口罩承受门卫红外测量体温，检查合格准予入厂；体温超过37.3制止入厂，并由领到小租安排专人送至就近医院治疗并安排在厂外职工宿舍隔离室进展隔离观看，病症如无减轻马上送往指定医院发

3、热门诊就诊并上报；开车进厂的员工，全部车辆进厂时需要先进展车辆消毒处理方才进厂。 2.2外来人员、访客进入工厂前必需佩戴口罩并承受门卫红外测量体温，门卫负责记录体温，检查合格经领到小租同意方可入厂；体温超过37.3制止入厂，并报告公司对接人予以劝返；保卫科负责做好外来人员登记确认工作，全部外来人员必需登记姓名、电话、近期是否去过疫区等信息。 2.3全部员工每天必需承受入厂前和出厂时两次体温检测检查，各部门负责人每天下午将部本门人员安康状况通过微信工作群汇报，发觉人员特别或疑似状况随时汇报，做到早发觉早隔离早观看，避开穿插传染；对于发觉的疑似病患领到小租马上根据应急预案实行隔离、消毒、上报等应急

4、处置措施。 2.4乘坐公司班车上下班员工必需佩戴防护口罩，下车后应准时使用洗手液洗手，班车每次使用后必需马上消毒、通风，由专人负责治理检查。 2.5复工复产前，由领到小租安排专人对公司全部场所进展一次消毒，之后每三天一次；值班室、办公室、餐厅、生活垃圾堆放处等重点部位安排专人每天早晚消毒各一次。 2.6公司食堂制止选购未经宰杀未经检疫的活禽活鱼肉品，制止供应生菜，加工环节严格生熟分开，作业中必需佩戴口罩；一次性的餐具必需集中喷洒消毒液后扔弃，重复性使用餐具必需进展消毒，制止未经消毒反复使用。 2.7员工到餐厅就餐时不要用自己的筷子和餐具从公共菜盆和盘子里夹菜，统一由食堂工作人员分餐，尽量实行分

5、餐制把饭菜放到自己的餐具里就餐；就餐尽量安排分区域分时段进展，就餐时，制止员工相对攀谈，防止飞沫传播。在卫生间、食堂等主要场所设置洗手液，全部员工饭前便前便后必需洗手，并用流淌清水冲洗洁净。 2.8复工后，领到小租负责安排专人对必需的防护用品库存量和近期使用量进展核算，提前选购，合理库存。该物资作为日常防护物资及应急处置物资按需发放；必要时安排专人负责统一废旧换新，防止不合规扔弃形成传染源。 2.9员工在各自劳动岗位上必需佩戴口罩或防毒半面罩；制止随地吐痰，个人防护用品废弃物以及口鼻分泌物等用纸巾包好放入公司专用垃圾桶，由专人每天进展消毒处理。 2.10车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持

6、每天至少两次开窗通风，每次30分钟左右；公司在防疫期停顿前，尽量避开或掌握人数参与集体活动及大型会议，尽量削减或停顿因公出行、聚会等，的确需要的，须向领到小租报告并取得同意。 2.11员工在宿舍内应保持室内卫生保持清洁，地面及桌椅勤擦拭消毒，勤通风换气，不要随地吐痰，打喷嚏或咳嗽时用纸巾或袖肘捂住口鼻，饭前便后洗手，不要用手搓揉眼睛，尽量削减外出次数，如需外出肯定要佩戴防护口罩，宿舍楼内公共区域由清洁员每天至少进展1次消毒。 五、工作要求 1.公司领到小租全面负责传染性疾病疫情期间的治理调度工作，各部门负责人依据职责分工和工作安排做好人员检查及工作、生活场所消毒等工作，发觉特别人员必需第一时间

7、报告领到小租。 2.疫情期间全体员工要做好个人防护措施，下班时间不要聚会、不要串门、不要握手、不要扎堆；要做到不感染自己、不感染别人、不被别人感染，共同协作做好防疫工作。 3.公司全部员工要做到不信谣，不传谣，严禁传播不实信息制造恐慌心情，领到小租对公司治理人员不作为、慢作为、瞒报、漏报的，要准时追责问责，严厉处理。 六、考核及奖惩 1.公司各部门负责人根据要求每天上报人员安康状况，保卫科记录好外来人员检查状况，发觉未上报或记录的对相关责任人罚款200元/人次。 2.对发觉的特别人员未准时上报的对相关责任人罚款500元/人次；情节严峻的由领到小租讨论处理意见；造成严峻后果的交由上级机关追究法律

8、责任。 3.未根据公司要求佩戴防护口罩等防护用品、未按要求对工作、生活场所进展消毒和违反公司规定私自聚会、扎堆的，以及其他违反本制度的行为，对相关责任人罚款1000元/人次。 4.对患有发热等病症应按要求进展隔离观看的人员不听从公司治理的，扣除当月全部奖金，并报送上级主管部门实行强制隔离措施。 5.疫情期间在公司防疫工作中表现突出的人员由公司领到小租讨论赐予物质嘉奖并进展通报表扬。 疫情工厂复工复产工作方案 篇2 当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期，防控形势依旧严峻。各工业企业将间续进入复工期，为做好我市企业的防控，制定如下工作方案。 一、企业做好预备工作 (一)进展企业复工备案登记。 企业有

9、复工意愿的，必需严格根据省市相关规定提出复工的申请备案，审验批准前方可复工。 (二)成立防控领导小组。 根据法人负责和“谁用工、谁治理、谁负责”的原则，各企业对本企业疫情防控负主体责任，成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组，制定疫情防控和复工方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容，每项工作必需明确专人负责。 (三)制订应急处置措施。 制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等病症的应急处置措施，有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与四周的医院建立沟通，确保突发状况能准时送医就诊和住院治疗。 (四)备齐疫情防控物资。 复工前要做

10、好充分的消杀物资预备，包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。 (五)提前对人员聚拢场所进展消毒防护。 复工前，安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚拢场所进展消毒防护及环境清洁，落实特地疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进展安康检查,相关信息必需登记在册。 (六)加强复产安全管控 加强节后复产安全管控，做好重要设备复产方案，排查事故风险，准时消退隐患。 二、催促员工做好返程及上下班防护 (一)进展人员核准。 企业通过电话联系等方式，提前把握返岗返工人员状况，提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作，对14天内

11、有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例亲密接触者，一律劝其临时不要返岗。 (二)指导工人做好返程防护。 对于返岗员工，提倡员工错峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火车、公交、地铁时，可以用携带的消毒用品(比方消毒液、消毒湿巾)，对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进展清洁消毒处理。削减接触公共场所的公共物品和部位;从公共场所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。 (三)优化上下班方式。 提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具，削减穿插感染，优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必需乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中

12、尽量削减接触公共场所的公共物品，抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参与聚会和集体活动，不去影院、商场等人群密集场所。 三、严格人员管控 (一)严格执行员工排摸、登记，做好人员隔离及医学观看工作。 严格执行员工摸排、登记，根据“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必需严格执行集中隔离14天的要求;隔离期完毕后，如无感染病症，采集咽拭子标本检测阴性后，方可正常上班。从其他地区返岗的员工必需严格执行居家隔离14天的要求，如无感染病症，方可正常上班。一旦发觉员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染病症，马上报告并催促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊，同时做好信

13、息上报和随访。 (二)加强消毒、安保人员防疫。 大厅接待、门岗检查等对外部接触人员，需留意自身防护安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣，防止穿插感染，并定期对工作场所进展消毒。 (三)严格执行出入人员体温检测制度。 企业应在单位入口设置体温监测点，严格执行出入人员体温检测制度，体温正常方可进入工作，一旦发觉可疑病症，马上指导其就诊。 (四)严格落实员工戴口罩上岗工作制度。 确保员工防护到位，严格落实职工戴口罩上岗工作制度，职工开展协作工作、公共作业场所必需佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩;在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时，员工应依据接触浓度佩戴相应的防

14、毒、防尘口罩或面罩。 (五)建立员工病假记录制度。 员工每天开展安康监测，消失发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道病症，应劝其尽早到四周发热门诊就诊。 (六)严把企业工作区域入口关。 做好来访车辆和人员询问、登记，对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满14天的，制止其入内;对其他人员进展体温检测，并进展相关信息确认前方可入内。 四、加强公共区域防护 (一)每日对公共区域进展全面消杀。 每日开头工作前，安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进展消毒，尽量使用喷雾消毒，并做好消毒记录。对高频接触的物体外表，如电梯间按钮区、扶手、会议室的话筒、桌面等，可用含有效氯25

15、0mg/L-500mg/L的含氯消毒剂进展喷洒或擦拭，每日至少1次，可依据人流量等实际状况适当增加消毒频次。个人办公工位区域内，对办公桌椅、电脑等每日进展消毒清洗作业，保持工位干净洁净。 (二)空调系统定期消毒，加强工作场所通风，保持空气流通。 定期对空调系统进展消毒，办公区域空调温度建议掌握在18-20度。建议加大过滤网更换频率，每2小时对全部空调滤网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。2-4小时开窗通风一次，每次20-30分钟。 (三)大幅精简现场集中开会和集体活动。 大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待等人员聚拢活动。对于必需的会议，应掌握会议规模、会议时间

16、，保持会场通风，参会人员应佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒，会议时保持间隔，尽量不使用公共杯具。会后用0.5%的84消毒液抹擦物体外表及地面。 (四)标准垃圾处理，进一步加强垃圾的分类治理。 标准垃圾处理，准时收集并清运，加强垃圾桶等垃圾容器清洁，定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱，安排特地保洁人员对废弃口罩专用箱及周边进展清洗、消毒。 五、完善后勤治理 (一)加大防疫学问宣传。 利用企业宣传栏、公告栏、微信群、企业网站等途径开展多种形式新型冠状病毒感染肺炎和呼吸道传染疾病防治学问安康宣教，使员工充分了解安康学问，把握防护要点，做到早发觉、早报告、早隔离、早治疗、早掌握。 (二)进展员工心理干预。

17、 亲密关注员工心理安康，一旦发觉苗头问题，准时安排企业医务人员或专业心理干预专家开展心理安康干预和辅导，消退和削减疫情带来的感染恐慌和心理损害，避开极端大事发生。 (三)加强对餐饮、安保、保洁、驾驶等效劳及人员的治理。 效劳人员每日进展体温测量，近期去过湖北，或者与病患接触人员制止从事食堂效劳。食堂选购人员或供货人员须佩戴口罩和手套，避开直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后准时洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，仔细询问和登记外来人员状况，发觉特别状况准时报告。 (四)强化食堂治理，提倡用餐分时段分餐制。 强化食堂治理，确认食堂的安全卫生。设立公共洗手消毒设施，供就餐人员餐前餐后洗手消毒。用餐尽量采

18、纳分餐制，避开人员密集，餐具用品须高温消毒。对于实行外送餐食、外部定点就餐的单位，应加强对供给商食品卫生、疫情防控等方面的管控。 (五)加强卫生间等重点部位的治理。 每2小时进展一次消毒清洗作业，中午顶峰期，每30分钟进展一次。全部洗手台保证足量的肥皂或洗手液，张贴正确洗手方法，供应流水洗手，引导员工正确的洗手。 六、有效应对疑似病症者消失 1、准时联系当地疾控中心恳求指导处理。 消失发热、乏力、干咳等疑似病症者，企业应建议其马上就医并准时上报当地疾控中心，帮助其开展相关调查处置工作。 2、隔离有亲密接触的员工 做好办公场所及感染员工污染外表的消毒工作，并询问疾控中心，是否隔离与其有亲密接触的

19、相关人员。 疫情工厂复工复产工作方案 篇3 为全面深入落实贯彻国家、省、市关于新型冠状病毒感染肺炎疫情防控的有关要求，统一防控应对新型冠状病毒感染肺炎，依据中华人民共和国传染病防治法、突发公共卫生大事应急条例及相关规定，我工程部为切实做好新型冠状病毒肺炎防控的相关工作，特按要求制定本预案。 一、指导思想： 以中国疾病预防掌握措施为指导，建立新型冠状病毒预防和掌握传染病的处理机制，快速开展施工现场防控传染病紧急状况的处置工作，准时实行防控措施，做到早发觉、早报告、早处置、早治疗，坚决防止疫情输入、扩散、输出，避开疫情在工程消失、集中和扩散。最大限度地降低损失和影响，有效、切实维护生命安全和秩序稳

20、定。 二、目标任务 1、宣传和普及传染病防控学问，提高广阔施工人员的自我爱护意识。 2、打好提前仗，早作预备，早预防，准时部署相关工作和落实相关措施。 3、完善传染病报告制度，做到早发觉、早报告、早隔离、早治疗。 4、建立快速反响和应急处理机制，准时实行措施，确保传染病不在本工程传染。 5、严格掌握新入场人员，进展登记备案，并对外地进工地人员进展安康监测，发觉可疑病例，准时送往定点医院，严禁在工地留宿，特殊留意湖北省来青人员的检查。 三、工作原则 1、预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控学问，提高全体工人的防护意识，加强日常监测，发觉病例准时实行有效的预防与掌握措施，快速切断传播途径，掌握疫

21、情的传播和扩散。 2、标准治理、统一领导。严格执行国家有关法律法规，对传染病突发大事的预防、疫情报告、掌握和救治工作实行依法治理。成立预防传染病工作领导小组，协调与落实工程建筑地对传染病的防控工作。 3、快速反响、运转高效。建立预警和医疗救治快速反响机制，增加应急处理力量。根据“四早”要求，保证发觉、报告、隔离、治疗等环节严密连接，一旦发觉疫情，快速反响，准时精确处置。 4、现场封闭治理原则。各类工地施工作业、生活区域应与外界围挡隔离，不能围挡隔离的应设戒备。 5、“外防输入，内防集中”原则。各类工地以工程部为单位，严格根据防控要求，对全部外来人员均实行严格准入治理，场内工作人员无特别状况制止

22、对外流淌。 四、组织领导 成立建筑工地传染病防控工作小组，负责组织、指挥、协调与落实传染病的防控工作。 公司分管领导：防控工作小组： 组长： 副组长： 成员及分工： (1)宣传与教育： (2)消毒与检查： (3)联络与上报： (4)急救电话：120 (5)其他成员：工程部其他人员、安保人员及各分包单位相关负责人 五、工作措施 1、工程部对外部进场人员实行严格准入制度，对符合疫情防控要求的人员准予进入工地。 2、对工地内工作人员，建立安康监测和严非常出制度。每天两次对全部人员进展体温测量和登记，发觉发热特殊是伴有咳嗽、咽喉痛苦等状况等身体特别人员，马上实行隔离、送医等应急处置。 3、做好宣传教育

23、工作，派发资料及宣传传染病的防控学问，加强工人个人卫生教育。教育工人饭前便后以及班后肯定要洗手，留意个人卫生，使用肥皂和流淌水洗手。 4、严格落实全员登记制度，对进出工地人员的姓名、籍贯、来去方向、交通方式准时间等信息实施真实、动态记录。工地大门值班人员严格登记治理制度，严禁无关人员进入施工现场。 5、对配送材料、物资等外来人员，车辆进场后，车上人员不得出驾驶室，货物、物资由工程部安排工地内人员接收和装卸。 6、做好工地内人员生活保障工作，确保生活保障物资充裕。由专人外出采买，外出人员做好自身防护措施，出入时间、路线做好登记备案。 7、做好防范措施，门卫及办公室配备体温计，75%酒精，84消毒

24、液，口罩等应急防范物品，保持施工现场、宿舍卫生及室内空气流通，落实环境消毒制度，切实做好施工现场卫生治理、个人卫生防护和生活垃圾装袋清理，做好处理垃圾污物，消退鼠、蟑、蚊、蝇等病媒生物孽生环境，准时组织开展全面的病媒生物防治与消杀，有效降低病媒生物密度。 8、安排专人实施24小时值班和工程领导带班，带班领导和值班人员要确保在岗在位、通信畅通。 9、实行日报告和零报告制度。完善传染病报告，做到早发觉、早报告、早隔离、早治疗，分层治理，准时落实”。要做好与工程所在地街道、社区、居委会的协作工作，现场防控方案执行和每日疫情防控状况形成日报反应到分公司。若消失疫情第一时间向XX市定点医院报告，同时上报

25、分公司和相关政府主管部门。 六、应急措施 当工地消失“传染病”疫情预警时，马上启动应急处置方案后，在第一时间实行如下措施： 1、在第一时间内向上级主管部门、卫生部门报告。 2、对一般发热等病人的处理： (1)消失发热咳嗽咽痛等病症，应准时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，凭医院的安康证明，才能回岗。 (2)在规定时间内将发热人数向相关上级主管部门报告，并对病人作跟踪了解。 3、对可疑病例的处理 (1)发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的，工程部第一时间马上报告主管部门。对在工地发觉病人和接触过的人员，要在第一时间进展隔离观看通知医院诊治。 (2)工地要对可疑病人所在寝室或活

26、动场所进展彻底消毒;对与可疑病人亲密接触的人员进展隔离观看。 (3)可疑病人在医院承受治疗时，制止任何人员前往探望。 (4)工地应依据可疑病人活动的范围，在相应的范围内调整施工规划和安排。 4、对传染病人的处理 若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者，工程部要马上向上级报告，并实行一切有效措施，快速掌握传染源，切断传染途径，爱护易感人群，详细要求是： (1)封锁疫点。马上封锁患者所在寝室及班组，等待卫生部门和相关主管部门的处理意见。 (2)疫点消毒。对工地全部场所进展彻底消毒，消毒必需严格按标准操作，消毒完毕后进展通风换气。 (3)疫情调查。工地应协作卫生部门进展流行病学调查。对传染病人到过

27、的场所、接触过的人员，进展随访，并实行必要的隔离观看措施。 5、依据相关规定，消失因疫情缘由需要局部或全部停工，按上级建委和卫生部门的通知精神执行。 6、预备肯定数量的体温计和口罩等应急物资。 七、保障措施 工程部适当安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作，确保处理大事的快速反响力量。 八、责任追究 实行责任追究制。工程经理为第一责任人，分管领导详细负责，各班组长直接负责。全体治理人员必需把传染病的防控工作作为重要工作来抓，站在讲政治的高度，以对工人高度负责的态度，仔细做好传染病防控工作，层层落实责任，做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、措施不当造成工地传染病疫情集中传播或对施工人员安康造

28、成严峻后果的，将按上级有关规定实行责任倒查，并追究相关人员的政治经济责任。 疫情工厂复工复产工作方案 篇4 一、目的 防范新型冠状病毒肺炎传染源输入，指导职工做好个人防护，严格特定场所的消毒，准时发觉、报告、处置疫情，全力遏制新型冠状病毒肺炎疫情的集中和扩散。 二、适用范围 适用于指导各生产企业开展新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。 三、工作要求 坚持预防为主，实施网格化、地毯式治理，做到“早预防、早发觉、早报告、早隔离、早处置”。 四、防控措施 （一）加强组织领导，落实责任 企业要严格落实疫情防控主体责任，建立企业主要负责人牵头负责的企业疫情防控工作领导机构，明确卫生专管员，配齐防控物资，按要求

29、落实好各项防控措施。 （二）建立健全防掌握度和应急预案 1.完善职工岗前检查、因病缺勤登记追踪、通风消毒等制度。要建立员工的发热等特别状况记录制度，指定专人负责与离岗人员联系，了解每日安康状况并登记。 2.要制定针对新型冠状病毒肺炎应对预案。做好应急隔离和医学观看场所的预备工作。 （三）做好疫情防控物资保障 1.设立专用房间用于临时隔离和医学观看场所。场所设施要求按新型冠状病毒感染的肺炎防控方案（第三版）执行。 2.做好物资储藏。要求有医用口罩、体温计、快速手消毒液、84消毒液、75%酒精、0.5%过氧乙酸、喷雾器（超低容量）消毒人员个人防护物品等防控物资的储藏。 （四）开复工前期预备 1.有

30、序组织人员返工 企业员工应实行分次分批到位，先安排市内或非疫情地区、疫情稍微地区的员工返工。疫区员工待疫情完毕后再返长。对已返长的员工，准时登记、做好体温柔病症监测，准时向园区报告相关信息。 有关员工复工原则详细如下：一是现仍在湖北的企业员工，劝导其暂缓返回复工;二是对新聘请的涉“鄂”员工、已从湖北返长的企业员工及相关人员，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自抵达xx之日算起，隔离留观时间务必到达14天)； 三是对14天内有本地病例持续传播地区的旅行史或居住史的，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自抵达xx之日算起，隔离留观时间务必到达14天)； 四是对消失呼吸道病症、发热、畏寒、乏力、腹泻、

31、结膜充血等病症者，应至专业医疗机构排解感染前方能复工； 五是对近期接触过发热病人的，一律实行居家隔离或到指定地点隔离(自最终接触之日算起，隔离留观时间务必到达14天，或至接触对象排解新型冠状病毒感染)。 2.提前做好厂区、办公区、宿舍和餐厅等区域全面消毒工作。 3.物资储藏到位。每位员工每天配备至少2个医用口罩，储藏足够量的体温计、消毒物品。 （五）开复工后日常防控工作 1.加强职工安康监测。每日指定专人在特定区域（大门口、车间门口、集体宿舍区等）设置体温测量点，每位员工以及来访人员均须佩戴口罩，进展体温测量，并做好登记。 2.加强疑似病症监测，对有疑似病症人员应主动报告。消失发热、乏力、干咳

32、及胸闷等疑似对象时，应马上做好各项防护措施，就近送至发热门诊，并向上级主管部门报告，并帮助专业机构开展相关调查处置工作。 3.做好人员密集区环境消毒。以清洁为主，预防性消毒为辅，受到污染时随时进展清洁消毒，确保工作环境清洁卫生。停顿或削减使用中心空调，做好清洗消毒，保持室内空气流通。每日须对厂区、车间、门厅、楼道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、食堂、集体宿舍、进出车辆等进展消毒（详细见附件）。 4.加强安康宣教。要求职工佩戴口罩，开展“手卫生”教育，各类场所配备洗手龙头、洗手液、抹手纸或干手机。提倡职工养成常洗手的好习惯。削减不必要的会议、聚餐等。食堂采纳分餐进食，避开人员集中。 （六）发生疫情

33、后防控工作 企业发生疫情后，在各区县市防控指挥部的调度指挥下，按新型冠状病毒感染的肺炎防控方案（第三版）做好处理。 （七）引用的防控方案如有更新，根据国家公布的最新方案执行。 疫情工厂复工复产工作方案 篇5 依据省、市疫情联防联控工作机制要求，根据区指挥部的统一部署，为银行业稳步有序复工，提升金融效劳质效，全力保障企业复工复产，推动经济平稳安康进展。特制定本方案。 一、工作机制 （一）落实金融机构主体责任 各银行对营业场所复工后的防疫监管负主体责任，银行主要负责人为本机构疫情防控第一责任人，各银行要成立由主要负责人牵头的疫情防控工作组，要制定完备的复工疫情防控方案，并报高新区财政金融局通过。

34、（二）建立健全疫情防控协调联动机制 各银行必需听从属地治理，要自觉融入疫情防控网格，建立畅通的联系沟通渠道和协同工作机制，确保一旦发生问题能够准时实行有效措施，第一时间妥当应对处置。 二、复工需到达的标准 一是完善防控机制。签订复工疫情防控承诺书，制定复工疫情防控工作方案、应急处置预案，明确组织机构、强化防控措施、落实主体责任，突发状况严格根据相关规定执行。 二是复工人员条件。 1、返岗人员14天内无亲密接触者、次亲密接触史，无公布的中高风险区逗留史，近期连续6次核酸检测为阴性。 2、返岗人员须为防范区内居民，原则上企业实行封闭治理，依据状况逐步放开。特别状况下，由企业实行“两点一线”“点对点

35、”方式接送返岗人员。封控区、管控区、重点区居民一律不得返岗。 三是防护物资齐全。要提前预备口罩、手套、测温仪等防控物资和洗手液、消毒液、酒精等消杀用品，确保储藏充分，要设置突发应急隔离室，并建立放库物资库存和使用台账。 四是消杀灭菌要到位。做好营业场所及办公区域的卫生消毒消杀工作，特殊是卫生间、垃圾桶和接触类较多的公用设备；空调使用全新风运行并关闭空调加湿功能，并对空调进风口、出风口进展消毒消杀，保持通风换气，并建立健全消毒消杀台账。 五是申请复工的银行，除必需岗位外，其他岗位人员临时居家。 三、复工后管控措施 一是严格执行测温验码。在营业场所门口设置专人对全部进出人员测温验码、核酸检测次数及

36、检查口罩佩戴等状况。 二是掌握营业网点人员密度。实行限流措施，削减客户在网点滞留时间，保持一米线间距，营业网点内办理业务的客户不得同时超过5人，防止发生聚拢性风险并做好登记工作。 三是加强复工人员治理。复工人员返岗后，要根据疫情防控指挥部要求，督导复工人员及客户做好个人防护，效劳沟通时保持肯定距离和避开直接接触。复工人员每周进展1次核酸检测，每天早、中、晚分别对复工人员进展体温测量，并建立健全复工人员安康信息台账。 四是广泛开展宣传教育。在营业场所等醒目位置张贴公共场所二维码、疫情防控明白纸，利用墙面和显示屏等宣传防疫要求和留意事项。安排专人进展消毒操作规程和疫情防控措施的培训，提升疫情防控和

37、应急处置力量。 五是做好日常消毒消杀。日常保持通风换气和清洁卫生，每天定时对营业场所和办公区域，空调进风口、出风口和接触较多的公用设备等进展消毒消杀并做好记录。 六是严格实施闭环治理。复工人员尽量在行里进展封闭治理，确需返回居住地及外出办理业务的，实行“两点一线”闭环接送，削减人员流淌；暂停不必要的会议、集聚等，职工能够实现分批就餐，满意错峰就餐要求。 四、复工程序 1、银行业复工实行向财政金融局申报备案制度。银行向区财政金融局提报金融机构疫情防控工作方案、金融机构疫情防控承诺书、返岗人员名单和核酸检测状况。 2、返岗时间安排。3月28日早6点起银行复工复产，逐步恢复正常生产秩序。封控区、管控

38、区、重点区等区域依据指挥部的统一安排，到达规定标准后，解除管控。 疫情防控生产企业复工工作方案 为全力做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，确保我企业正常有序开工生产，根据“谁用人，谁负责”“谁用车，谁负责”的原则，我企业坚决落实主体责任，做好“厂区全封闭，员工全掩盖，车辆全过程”等治理工作，保障企业员工生命安全和身体安康，切实维护本地疫情防控大局。详细承诺如下： 一、做好厂区全封闭治理工作 (一)做好厂区防护 1.落实体温监测制度。在企业入口处设置体温检测点，上下班时对员工进展体温测量，体温未超过37.2的方可进出厂区，如发觉乏力、发热、干咳等呼吸道感染病症人员，立刻做好隔离工作，并报告所

39、在乡镇(街道)、园区和市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作指挥部。 2.做好室内防护治理。在复工前对生产经营和办公场所进展全面卫生消毒，之后必需每日2次消杀防疫，食堂、电梯、卫生间等人员集中的重点区域应屡次消杀、做好通风。对生产有密闭要求的车间，要考虑病毒传播的风险，特地制定车间防护工作方案并严格执行加强安全治理，标准摆设和使用消毒剂等防护物资，严禁烟火，定期检查消防器材保持有效使用。 3.加强作业人员防护。员工佩戴口罩上班。依据状况调整员工工位布局，加大工位间距，避开工位过度密集。上班期间非工作需要，车间与车间、部门与部门之间尽可能削减接触，不乱串岗、串门，非疫情防控工作需要不得离开辖区。 4

40、.尽力错峰上下班。分时段、分批次错峰上下班。提倡员工采纳微信、短信、电话等方式进展工作沟通，实行视频方式进展商务洽谈，削减人员接触。 5.强化安全生产。在复工前对生产设施设备进展安全检查，全面排解安全隐患;加强全员安全生产教育，增加安全防范意识，做到疫情防控安全与企业生产安全同落实。 (二)加强就餐防护治理 1.合理调整供餐方式。企业安排的用餐实行分散用餐，实行分餐配餐、分时分段用餐等措施，严格掌握食堂用餐人数，避开人员密集就餐。 2.标准人员治理。加强对食堂从业人员的安康治理，每天上岗前进展检查，催促做好个人卫生，标准佩戴口罩等卫生防护用品。引导就餐人员有序取餐、用餐，排队候餐应保持肯定距离

41、，增设取餐窗口，避开消失排长队等人员聚拢状况。 3.强化食堂环境治理。操作间保持清洁，餐厅保持通风、定时消毒，餐具饮具用后准时清洗消毒。鼓舞员工自带餐具，食堂备足洗手液、一次性纸巾等防范物品。严格根据分类治理的有关规定管好餐厨垃圾。 (三)做好宿舍居家防护工作 1.细化宿舍治理。加强值班值守，准时了解企业安排的住宿人员的身体安康状况;加强宿舍人员出入登记治理，员工之间不握手、不递烟、不递茶水、不聚餐，不聚拢谈天、不打牌、不打麻将等;加强宿舍卫生巡查，保持宿舍清洁、通风，卫生间等公共区域每日定时消毒，配备洗手液等防范物品。公共卫生间要专人治理，加强通风、换气，保持良好的环境卫生。严格管控健身房等

42、配套设施，避开人员聚拢。鼓舞有条件的企业做到设置宿舍隔离区，用于员工医学隔离观看。 2.引导做好居家防护。员工在外居住的，催促他们做好个人及家人防护措施。增加员工居家防护意识，疫情期间尽量少出门、不聚会、不访友。 二、做好员工全掩盖治理工作 (一)加强员工安康防护治理 1.做好安康信息登记。建立员工安康档案，对员工近14天身体安康状况、是否与有发热等病症病例接触、是否到过湖北以及温州等省外疫情重点地区、是否与湖北和武汉以及温州等省外疫情重点地区人或到过省外疫情重点地区的人员接触等信息进展全面登记。遇有发热等病症、疫情期间到过湖北、与湖北人或到过湖北的人员接触过的，实行隔离措施并马上报告所在地乡

43、镇(街道)、园区。 开(复)工第一天要对全体员工进展安康排查，严格落实每日动态登记制度，实行企业工作人员询问和个人主动报告相结合，准时把握员工安康信息。如发觉疫情要第一时间报告属地卫生防疫主管部门，实行隔离措施避开疫情集中。 2.实施分类治理。(1)在XX省域内但在XX市域外的员工，返城后须隔离观看7天，每日向所在单位报告身体安康状况。(2)在XX省域外的员工(湖北以及温州等省外疫情重点地区除外)，返城后须隔离观看14天，每日向所在单位报告身体安康状况。(3)湖北以及温州等省外疫情重点地区员工暂缓返工，等待通知。 上述人员如消失发热、乏力、干咳等病症时马上报告，并就近安排到定点医疗机构就诊。疑

44、似病例的，马上送定点医疗机构隔离治疗。 3.削减人员流淌、严禁无关人员进入厂区。削减客户面对面往来，提倡线上办公、线上洽谈、线上交易，尽量削减人员来访，外来人员进入厂区前须进展体温检测、登记，体温正常且无不适病症的方可入厂。取消集体活动、大型会议等，尽量削减省外出差和小型会议。 (二)强化交通出行防护 鼓舞员工步行、骑车或乘坐私家车上下班。企业安排车辆接送员工上下班的，做好车辆消毒工作。员工乘坐公共交通工具的，应佩戴口罩，尽量避开用手触摸车上物品。 (三)加强疫情防控宣传 通过微信群、宣传栏、电子显示屏、治理系统、发放防控学问手册等方式开展安康教育，宣传普及疫情防治学问和防控要求，提高员工防控意识，催促员工根据有关部门的防护指南做好个人防控措施。 (四)保障员工合法权益 预备口罩、消毒液等疫情防护用品，供每位员工使用。落实员工日常测温、环境卫生、准时就诊等涉及生命安全和身体安康的医疗防控保障。妥当处理好疫情防控期间劳动关系问题，对因隔离、留观或政府实行紧急措施不能供应正常劳动的，在医疗、生活、工资、救助等方面，切实保障员工等合法权益。有条件时，安排职工通过电话、网络等敏捷方式在家完成相应工作。 三、做好车辆全过程治理工作 (一)湖北、温州等重点疫区牌照的车辆及人员一律劝返，不得入城。 (二)车辆入城 1.遵循车辆报