县安全生产工作计划6篇.docx

《县安全生产工作计划6篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《县安全生产工作计划6篇.docx（21页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、 县安全生产工作计划6篇县安全生产工作规划 篇1 *年，在县委、县政府正确领导和市安监局大力指导帮忙下，全县上下仔细贯彻省、市、县关于加强安全生产工作的各项要求，坚固树立安全生产“红线”意识，不断深化安全生产领域改革进展，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三个必需”要求，以“落实企业安全生产主体责任推动年”活动为主线，严格落实安全生产责任制，着力推动安全生产专项整治、“百日除患铸安”专项行动和隐患排查治理，严峻打击各类非法违法行为，不断强化安全生产宣传教育，加强应急救援治理，安全生产事故防范力量和全民安全意识进一步提高，有效地遏制了生产安全事故的发生，全县安全生产形势保持了平稳

2、的态势。 一、*年安全生产形势 二、安全生产重点工作开展状况 （一）强化目标治理，全面推动安全生产责任落实。 （二）深入开展安全生产隐患再排查再整治和打非治违专项行动。 （三）全面推动企业安全生产主体责任落实。 一是讨论印发了xx落实企业安全生产主体责任推动年活动实施方案（萧安*1号），并进展了全面地发动部署；各乡镇（开发区、园区）、各部门制定了实施方案，根据实施步骤，仔细开展各项活动；全县共摸排企业301家，并根据“一企一档”登记造册。同时，县安办加强调度，准时协调、解决活动开展中的重点难点问题，确保整个活动有序深入开展； 二是严格高危企业复产复工安全把关，确保平稳有序。年初，县安监局先后对

3、12家危急品生产企业进展了复产验收；县安委会催促各乡镇、各行业主管部门坚持“谁验收、谁签字、谁负责”的原则，严格履行复产复工验收程序； 三是在危急化学品和非煤矿山等高危行业强力推动安全生产责任保险，进一步强化风险防范，促使企业进一步落实安全生产主体责任，加大安全生产投入，减轻政府的社会保障负担。 （四）深入开展“百日除患铸安”专项行动。 一是成立组织，加强领导，高度重视。讨论印发了关于印发xx“百日除患铸安”专项行动实施方案的通知（萧安*15号），成立了以武戈县长为组长的“百日除患铸安”专项行动领导小组； 二是制定方案，周密部署，广泛发动。县委、县政府于*年8月8日召开了160余人参与的县安委

4、会第三次（扩大）会议。县委书记王共伟、县长武戈要求以最严厉的态度、最严格的标准、最严峻的措施，在全县集中开展“百日除患铸安”专项行动，并做到“三个全掩盖”、“四个零容忍”，严格落实各项安全防范责任和措施，实现安全生产形势持续稳定向好；副县长陈冲就“百日除患铸安”专项行动进展详细安排部署； 三是突出重点，明确职责，快速行动。各乡镇、各有关部门快速成立组织，制定方案，召开发动会，进展全面部署，抽调精干力气组成督查组，以重点行业和要害部位、场所为重点，快速开展“百日除患铸安”专项行动。全县重点行业领域共排查出2473处隐患，已全部整改完毕。打击严峻违法违规行为148起，停产整顿24家，暂扣撤消证照2

5、家，落实惩罚57.84万元；四是讨论下发了关于深入开展全县安全生产大排查大整治专项行动的通知（萧安*17号），组织各乡镇、各部门从*年11月30日至20xx年2月14日，在全县范围内深入开展安全生产大排查大整治专项行动，严格落实安全生产责任制和各项安全监管措施，全面彻底排查治理事故隐患，确保岁末年初安全生产形势平稳向好。 （五）推动安全文化建立，提升全民的安全意识。一是6月份细心组织开展了第16个“全国安全生产月”系列活动。先后组织开展了“安全生产主题宣讲活动”、“安全生产有奖征文活动”、“安全生产警示教育活动”、“安康杯学问竞赛活动”和6月16日“安全生产宣传询问日”活动。其中“安全生产月”

6、和“安全生产宿州行”活动我县被市安办表彰为先进单位，“安全生产有奖征文活动”、“安康杯学问竞赛活动”我县分获全市二等奖；二是安全生产月宣传询问日活动共组织200多家企业负责人和安全治理人员进展集体宣誓并参与了询问活动。现场通过发放“口袋书”、参观图片展、警示教育、开展询问等方式，向企业负责人、生产一线职工和广阔群众宣传安全生产法律法规、道路交通、建筑施工、消防、燃气、生产生活用电、地质灾难防治和职业病防护等方面的安全学问。此次活动发放各类安全宣传材料10000余份，设置展板10余块，承受询问500余人次，取得了良好宣传教育效果；三是大力开展安全标准化乡镇和安全文化示范企业（社区）创立活动。天瑞

7、集团xx水泥有限公司被评为省级安全文化示范企业，祖楼镇被评为市级安全生产标准化治理示范乡镇，龙城镇黄桥社区被评为市级安全文化示范社区。 （六）进一步加强安全生产应急救援体系建立，提高防范和处置事故灾难的力量。*年，分别对20多家危急化学品生产企业、4家非煤矿山企业开展了生产安全事故应急救援预案评审备案专项检查工作；催促有关部门开展了学校防震逃命演练、燃气和特种设备消防安全演练、高层建筑消防安全综合应急演练、非煤矿山爆破飞石伤人应急演练和宿州市*地震应急综合演练等。通过演练，进一步提高相关部门和企业整体应对安全风险的力量和应急救援队伍抢险救灾的实战力量。 三、存在的主要问题 （一）安全生产形势依

8、旧严峻。虽然我县安全生产形势保持总体平稳，但一些地方和行业领域事故易发多发的问题没有根本解决，安全生产根底薄弱状况还没有根本转变。主要表达在两个方面：一是非传统高危行业领域事故多发。今年以来，全县共发生3起工矿商贸事故，造成4人死亡，其中2起事故发生在非高危行业领域。二是道路交通事故起数和死亡人数同比有所下降，但占比依旧较大。 （二）局部乡镇和行业主管部门“党政同责、一岗双责、齐抓共管”和“三个必需”要求落实不到位，安全生产“一岗双责”还只停留在口头上、文件上、会议上，多数还是靠分管安全的领导唱独角戏，没有真正做到“三个必需”、齐抓共管；个别负有安全生产监管职责的行业监管部门监管执法工作不积极

9、、不主动、不深入，监管执法不严格。 （三）局部企业安全生产责任制流于形式，安全投入缺乏，安全制度不健全，安全治理和安全教育培训不到位，给安全生产埋下了肯定隐患。 （四）监管执法力气相对薄弱。目前县安监局现有编制、人员较少，尤其专业人员、执法人员较少。各乡镇、重点行业监管部门无专职监管人员，监管力气与工作任务冲突愈来愈凸显。 四、*工作规划 （一）强化安全“红线”意识，连续推动监管责任落实 修改完善安全生产目标治理考核标准和安全生产“一票拒绝”暂行规定，以会议、检查、考核、鼓励和责任追究五项制度，进一步落实党政领导安全生产责任；逐步建立并实施安委会重点成员单位一月一例会和分行业催促检查制度；充分

10、发挥乡镇政府和行业主管部门安全监管微信群和短信平台的作用，实行一季度一重点和日常检查记录调度通报制度，进一步催促落实属地和行业主管部门安全监管责任；扎实开展“落实企业安全生产主体责任推动年”活动，强化企业法定代表人和实际掌握人的责任，催促企业做好“五落实五到位”工作。 （二）连续深入开展“打非治违”，强化隐患排查治理 依托“专家查隐患，执法促整改”制度，对重大事故隐患实行分级挂牌督办，着力构建安全生产“六项机制”，强化安全生产风险管控；进一步健全隐患排查治理体系，严格根据“四个一律”的措施要求，以高危行业为重点，进一步落实乡镇政府和行业主管部门“打非治违”工作责任，推动“打非治违”工作制度化、

11、常态化；持续开展常常性、季节性和专项性的安全生产大检查，坚持和完善“四不两直”的检查方式，进一步完善联合执法机制。 （三）连续深化“铸安”专项行动，着力加强事故防范 催促协调有关行业主管部门持续加大道路交通、建筑施工及消防等事故多发领域的安全监管；深入开展以道路交通、危急化学品、易燃易爆物品、建筑施工、煤矿、非煤矿山、人员密集场所消防、特种设备、民爆器材、烟花爆竹、中小学校等行业（领域）为重点的“百日除患铸安”专项行动；连续深入开展电力、农机、水利、旅游、粉尘涉爆、城镇燃气、涉氨制冷企业、有限空间作业和餐饮场所燃气等安全专项治理，分级挂牌督办重大隐患，严防事故发生。 （四）强化基层根底工作，加

12、强保障力量建立 实行多种形式，大力宣贯中心和省关于推动安全生产领域改革进展的实施意见、新修订xx省安全生产条例和xx省安全生产举报嘉奖方法，并将贯彻落实状况纳入考核的重要内容，作为检验各乡镇、各部门和单位履行安全生产责任制的.重要依据；根据关于印发xx推动安全生产领域改革进展实施方案的通知（萧安*22号）要求，确保完成各项改革任务。连续推动安全标准化乡镇、安全文化示范企业（社区）和企业安全生产标准化创立工作；强化安全生产责任追究，把重大安全隐患排查治理责任纳入事故责任追究体系，对隐患整改工作不力的部门和企业进展警示和约谈，直至追究相关责任。 县安全生产工作规划 篇2 为了加强车站源头安全治理，

13、分解安全目标落实安全责任，仔细贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，促使车站安全治理有规划、有步骤的进展，确保安全目的明确、任务清晰、措施可行，要求详细和安全生产工作顺当开展，依据车站工作实际，现将20xx年安全生产教育培训如下安排： 第一节 安全教育培训 凡车站安全生产从业人员必需进展安全教育培训，教育从业人员严格遵守本岗位的安全生产制度和标准，根据工作标准仔细履职，由技安科负责组织实施，全年安全教育培训时间不少于10小时，每培训一次不少于2小时，培训内容应包括： 1、安全生产有关法律法规； 2、安全生产规章制度、岗位操作流程； 3、安全事故的防范意识和应急措施，自救互救学问； 4

14、、道路客运三优三化标准职业道德和优质效劳。 其次节 安全教育培训考核 凡参与安全教育培训的从业人员必需经安全教育培训考核合格前方能上岗，由技安科负责考核，考核内容包括： 1、把握的法律法规和车站安全治理制度； 2、岗位工作职责和安全操作规程、业务技能； 3、突出大事的应急处置和自救互救学问； 4、道路客运三优三化标准职业道德和优质效劳。 以上由技安科负责每季度各安全岗位人员的安全考核，严格根据车站安全生产目标考核奖惩制度执行。 县安全生产工作规划 篇3 20xx年是贯彻落实党的十八大精神的重要一年，本局各职能股室要时刻绷紧安全生产这根弦，真正做到思想熟悉到位，安全措施到位，责任落实到位，确保全

15、年安全生产形势根本稳定。今年的安全生产工作要突出抓好八个方面的工作： 一、贯彻安全生产有关法律法规，层层落实安全生产责任。仔细贯彻落实上级有关安全生产法律法规，强化生产经营单位安全生产主体地位，进一步明确安全生产责任，仔细细化、分解安全生产掌握指标，层层落实安全生产责任。 二、积极开展安全生产宣传教育。加强政策决策宣传。利用各种方法途径，大力宣传贯彻国务院关于坚持科学进展安全进展促进安全生产形势持续稳定好转的意见、福建省人民政府关于坚持科学进展促进安全生产形势持续稳定好转的实施意见和市人民政府关于进一步加强安全生产宣传教育培训工作的意见等安全生产重大政策和决策部署。扎实开展“安全生产月”活动。

16、围绕今年“安全生产月”活动主题，结合我县经贸系统安全生产实际，制定“安全生产月”活动方案，加大电力法、电力设施爱护条例、民爆安全生产许可条例的宣传力度。 三、坚持安全生产检查制度。在稳固“打非治违”专项行动、安全隐患“清剿”和安全生产专项整治工作成果的根底上，有针对性的重点解决安全生产领域存在的突出问题，确保安全生产。坚持定期不定期开展安全检查，准时发觉安全隐患，提出整改意见，落实整改措施，将担心全因素毁灭在萌芽状态。坚持每月安全生产集中检查日活动，每半年进展一次全面安全大检查。 四、加大安全生产监管力度。根据县政府安全生产重点工作分工方案，全面落实“一岗双责”。强化行业主管部门的监管责任，严

17、把安全生产准入条件。依据安全生产法和福建省安全生产条例，催促企业依法经营。结合安全检查状况，进一步催促企业完善安全生产治理制度和落实隐患整改措施。 五、全面推动工贸行业企业安全生产标准化建立。依据国家安全监管总局等部门关于全面推动全国工贸行业企业安全生产标准化建立的意见和县政府安委会关于做好20xx年安全生产标准化建立工作的通知要求，积极指导和全面推动安全生产标准化建立工作，确保民爆、电力、建材企业按期完成达标及升级工作。强化安全生产标准化创立动态治理，组织开展安全生产标准化建立“回头看”工作，切实稳固达标创立成果。 六、扎实推动电力设施爱护与电力安全专项整治工作。进一步落实县20xx年电力设

18、施爱护与电力安全专项整治工作方案，持续开展电力设施爱护与电力安全隐患清查工作，健全完善专项整治联动机制，打击破坏电力设施安全行为，消退电力设施安全隐患，确保电力安全稳定运行。 七、仔细落实安全生产“一岗双责”。根据新一轮机构改革“三定”方案确定的职能，仔细落实安全生产“一岗双责”，确保全县经贸系统的安全生产工作任务明确、责任到人，形成齐抓共管、职责明晰、责任落实、良性互动的安全生产工作格局。 县安全生产工作规划 篇4 为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全生产目标治理和本质安全治理；并结合公司安全生产实际，特制定20xx年安全生产工作规划，将安全生产工作纳入公

19、司重要议事日程来抓,深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实现20xx年公司安全生产目标治理而努力奋斗！ 一、全年安全生产目标 1、重大人身伤亡事故为零 2、重大火灾爆炸事故为零 3、重大设备事故为零 4、重大责任事故为零 5、重大污染事故为零 6、重大产品质量事故为零 7、急性中毒事故为零 8、员工安全生产教育培训率为100 9、特种作业人员上岗持证率为100 10、出厂产品合格率为100 二、提升安全治理水平，完善安全治理根底 要以公司对20xx年安全生产目标治理责任为指导，以公司安全治理制度为标准，以安全工作总方针“安全第一，预防为

20、主，综合治理。”为原则，以系统（部门）和班组安全治理为根底，以预防重点 单位、重点岗位重大事故为重点，以订正岗位违章指挥，违章操作和员工劳动爱护穿戴为突破口，落实各项规章制度和安全责任，开创安全工作新局面，实现公司安全生产根本好转。 三、坚固树立“安全第一 生命至上”的安全思想意识 各单位部门要高度重视安全生产工作，把安全生产工作作为重要的工作来抓，仔细贯彻“安全第一，预防为主”的方针，进一步增加安全生产意识，出实招、使真劲，把“安全第一”的方针真正落到实处，通过进一步完善安全生产责任制，首先解决领导、治理人员的安全意识问题，真正把安全生产工作列入重要议事日程，摆到“第一”的位置上；只有从思想

21、上重视安全，责任意识才能到位，才能真正做到安全工作六到位即“学到位、想到位、讲到位、管到位、做到位、考到位”；才能深入落实安全责任，整改事故隐患，严格执行“谁主管，谁负责”和“管生产必需管安全”的原则，确保公司安全生产。 四、深入开展好安全生产专项整治工作 依据公司一年来的安全生产现状，确定出20xx年安全生产工作的重点单位、重点部位，完善各类事故处理应急预案，加大危急源的监控和治理力度。要严格根据安全生产法、等法律法规规定强化专项整治。 1.仔细开展公司级每周安全检查和节假日安全检查，并要求部门、车间仔细做好整改工作，临时不能整改的，做好防范措施。 2.加强对危急场所的治理工作以及重要部位的

22、安全防范，做好专项整治工作。 3.加强对岗位现场的安全治理，准时查处违章指挥，违章操作等现象，最大限度降低各类事故的发生，确保公司生产工作正常运行。 五、连续做好员工安全教育培训和宣传工作，提高全员安全综合素养 通过宣传、教育、创立群体气氛等手段，不断提高职工的安全修养，改良其安全意识和行为，营造安全生产的良好环境气氛，实现从“要我安全”到“我要安全、我会安全”的转变，提高工作主动性，弥补安全生产被动治理的缺乏。全员安全综合素养是影响安全生产治理水平的核心因素，我们要实行多种方式相结合的全面安全教育培训和宣传工作，促进全员整体素养的提高，提升企业安全治理水平。 1.安全培训，首先是安全意识培训

23、，其次才是安全技能培训，而培育员工与治理层的合作态度，又被放在安全意识教育之前，也就是靠培育员工的合作态度来渐渐培育其安全意识。 2.催促车间、班组搞好安全消防学习；适时供应安全信息和安全指导工作。使员工的安全意识不断提高和加强，做好人的本质安全治理工作。 3.连续办好安全生产宣传栏和安全生产图片展览等多种形式的安全宣传教育工作。 4.加强对员工的安全生产教育，提高员工的安全生产学问和操作技能，定期或不定期组织员工学习有关安全生产法规、法律及安全生产学问，做好新员工上岗及调换工种人员的三级安全教育，提高员工安全生产意识和自我爱护力量，防止事故的发生；对特种作业人员进展专业教育和定期考试，做到1

24、00%持证上岗。 5.仔细组织学习和贯彻执行总公司下发的关于安全生产的文件精神，不断标准和强化安全生产宣传工作。 6.深入开展好“安全月”和安全生产竞赛活动。充分利用好6月份的全国安全生产月活动，通过粘贴安全生产标语、安全专题板报、发放安全宣传小册子、树立典型等开展形式多样的安全生产教育工作，加大宣传力度，到达以月促年的目的。提高员工遵纪守法的自觉性，增加安全意识和自我爱护意识;引导车间、部门和班组建立安全文化理念，强化治理，落实责任；将安全生产与保公司稳定、和谐、进展严密结合起来，做到安全生产警钟长鸣。 六、建立健全基层安全治理制度，全面开展安全绩效考核治理工作 强化基层安全治理和安全绩效考

25、核细节化治理，消退安全漏洞。我们要细化安全绩效考核工程和考核标准，强化安全鼓励机制，加大对重要关键岗位的安全绩效与收入挂钩力度，将安全工作重心下移，关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全过程、全员参加，全方面掩盖，实行安全评优评先。 1.签订安全生产责任状。依据国务院23号文件精神和公司20xx年安全目标治理工作要求，要做到“千斤重担大家挑，人人肩上有指标”，把安全生产责任切实落实到每个部门、车间和岗位及个人。实行“员工个人与班组、班组与车间（部门）、车间（部门）与主管领导、主管领导与总经理”实行安全生产目标治理一级保一级的层层

26、签订安全 生产责任状，做到在安全工作中各尽其职，各负其责。 2.建立完善各级安全生产绩效考核体系。目前公司考核各部门、车间一级的绩效考核体系已经建立；各部门和车间考核班组，班组考核员工个人的绩效考核体系尚未建立。为此，要求各单位在20xx年元月5日前全部完成“部门（车间）和班组”两级绩效考核方案，并报公司安全部审查备案。 3.各单位要依据国家安全法律法规和公司安全生产规章制度要求，并结合本单位安全生产工作实际；围绕本质安全治理体系、安全绩效考核治理和安全生产目标治理为核心，建立健全符合本单位安全生产要求的“部门（车间）和班组”两级安全生产治理制度及操作规程。 完毕语：公司安全部20xx年安全生

27、产工作将连续本着“安全第一，预防为主，综合治理。”的方针，根据“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司进展的大局动身，保持深入生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的安全生产工作部署，掌握指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好，为公司经济进展做大做强做出新的奉献。 县安全生产工作规划 篇5 为了推动木材企业建立和完善安全生产规章制度，提高木材企业人员的安全生产技术学问和治理水平，增加广阔林业和涉林企业职工的安全生产素养，有效预防重、特大事故的发生，特制订如下工作规划： 一、工作目标 （一）杜绝死亡、重伤事故； （二）杜绝火灾事故； （三）杜绝爆炸事故； （四）

28、杜绝交通事故； （五）安全隐患整改率达100%。 二、详细措施 安全工作重在防范，要把事故苗头毁灭在萌芽状态中，要时刻保持警觉，做到警钟长鸣。 （一）加强宣传。让安全意识深入到林业企业每位职工的心中，开展安全生产月宣传，做好火烧木氧气、乙醇的标准使用宣传。 1要求涉林企业进展相应的安全学问培训，熟识、把握必要的安全技术学问和自我防护学问，并经考核合格前方可上岗，做好员工安全培训记录。 2对企业换岗、转岗、复工人员，要求企业要进展安全技能和岗位操作方法的培训，经考核合格后才能上岗作业，并且建立相应的安全培训记录。 3积极协作有关职能部门对特种作业人员按国家规定开展专业安全技术培训工作，对企业定期

29、进展复审，做到持证上岗。 4要求企业员工能够娴熟的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。 5要求企业通过各种形式（警示牌、宣传栏、标语等），使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的抢救措施。 6要求企业建立“五落实、五到位”的安全生产责任体系，开展安全生产标准化建立。 7要求企业建立隐患排查治理台账，制定完善应急预案，每年开展至少1次安全演练。 （二）学习贯彻安全生产法律、法规，严格执法。 1贯彻执行国家及各级政府部门的安全生产法律、法规、政策和制度，准时将有关安全会议精神贯彻落实到基层，传到达每一位职工和涉林企业，增加安全生产意识及法律观念。 2健全并

30、落实安全生产责任制，依据“一岗双责、管业务管安全”的原则，签定安全生产目标责任书，增加安全生产意识，加强安全生产治理；贯彻“安全生产人人有责”的思想，落实安全生产责任制。 3定期召开安全生产会议，总结安全生产工作，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，沟通安全工作阅历，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查状况。 4对企业违反安全生产法律法规的状况进展严峻打击，做到执法必严。 （三）狠抓林业企业安全生产治理 1严格检查涉林企业执行各项安全规章制度和安全操作规程，确保安全文明经营，要求企业定期进展安全自查，落实隐患整改责任及措施。 2要求企业建立健全经营设备台帐、特种设备台帐、安

31、全设施台帐，定期检修保养，定期检测，确保相关证件齐全。 3要求企业在易燃易爆、有毒有害场所及可能产生职业危害的岗位张贴警示标志或告知牌。 4要求企业化学物品合理存放，并设立醒目的分级存放标志，预防火灾、化学事故。 5要求企业各种安全消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳防用品。 （四）要求涉林企业按规定做好各项工作的安全预评估及审批工作，制定安全防范措施和应急救援预案，并增加预案演练次数，完善预案实战要求，订做各种警示标志牌，确保各项工作顺当进展。 （五）安办要加强安全大检查，加强安全值班、确保节日安全。 （六）落实好值班、带班制度。加强对安全工作的领导和治理，调整充实值班人员，防止

32、脱岗，以防重大事故发生。 县安全生产工作规划 篇6 （一）进一步提高企业质量安全责任意识。 从根本上坚固企业的质量安全底线思维、红线意识，重点对工程质量负责人履职状况、施工现场治理状况等方面加大检查力度，对排查出的隐患和问题建立隐患排查治理台账，严格落实整改措施，限期进展整改，但凡拒不整改或整改不仔细的依法责令停顿施工，并依法惩罚；但凡重大质量安全事故隐患没有整改到位的，严格根据要求依法停工，绝不能使安全大检查工作走马观花、流于形式。以树立典型的方式，曝光一批不良企业，树立一批优秀企业，营造良好的建筑市场秩序。 （二）连续完善质量安全治理工作机制，强化责任落实。 1、充分发挥建立单位质量安全生

33、产主导作用。严格落实工程开工前建立方与其他各方主体签订安全生产协议书制度，建立单位要按规定准时拨付安全措施费用，协调各参建单位做好质量安全生产工作。对于建立单位违法发包的工程，发生质量安全事故的，一律依法追究建立单位责任。 2、严格落实施工企业质量安全生产主体责任。催促施工企业加大质量安全生产投入，建立安全措施费用使用台账;加强施工现场工程质量安全治理机构的日常治理，按规定做好专职质量安全治理人员的配备，切实履行领导带班检查制度，仔细开展施工现场质量安全隐患排查治理。 3、强化监理单位的监理作用。监理单位要仔细履行质量安全审查、检查、验收和报告等责任，发觉和制止施工单位违法违规行为，催促施工单

34、位落实质量安全隐患整改措施，充分发挥工程监理的质量安全监管作用。 4、连续推广运用“IFA”系统考核及工程建立监管和信用平台建立。坚持施工现场关键岗位人员在岗状况每季通报制度，加大对考勤不合格人员的惩罚力度，准时将各方信用状况录入信用平台，催促责任主体关键岗位人员到岗履职。 5、推广使用塔机、施工升降机在线安全监控系统。提高在建工程建筑起重机械安全运行和信息化治理水平，有效掌握建筑起重机械使用过程中的安全风险，预防和削减相关安全事故的发生。 （三）进一步加强行业治理人才和劳务人员的培训工作。 加强对企业治理人员重点培训行业法规、现代企业制度及治理理念、诚信经营等学问，造就一批懂治理、能经营、讲

35、诚信的人才队伍，以提高上至整个行业的治理水平。对劳务人员，重点培训技术标准、操作技能、安全生产等方面的学问，培育一支懂技术、重安全、能创新的企业一线人才队伍，增加一线劳务人员责任意识。 （四）进一步要求施工企业严格落实专项施工方案编制及技术交底。 专项施工方案应当由施工单位技术部门组织本单位施工技术、安全、质量等部门的专业技术人员进展审核，超过肯定规模的危急性较大的分局部项工程专项方案应当由施工单位组织召开专家论证会。专项方案实施前编制人员或工程技术负责人应当向现场治理人员和作业人员进展安全技术交底。 （五）进一步落实建筑施工质量、安全生产标准化工作。 加强对建筑施工质量、安全生产标准化的检查

36、和指导工作，实施标准工作规程，对我县其他工程工程起到示范引领作用，全面提高我县建筑市场和工程质量安全水平。 （六）进一步加强市政公用行业安全隐患排查及应急救援机制。 催促企业建立健全安全隐患日常排查工作机制，有针对性的对各重要设施进展重点检查，排查各类事故隐患和担心全因素，严防安全事故发生。依据季节特点和市政公用行业特性，进一步完善应急预案和演练方案，提高方案可行性、针对性和操作性，细化应急救援措施，定期开展应急救援演练，切实增加应急处置力量，确保一旦发生事故，能够快速反响、妥当处置，最大限度地削减损失和影响。 （七）加强建筑工地扬尘污染防治工作，强化文明施工。 1、严格开工条件。要将扬尘污染防治工作纳入工程安全生产开工条件审查内容，凡未制定扬尘污染防治方案、未按要求拨付扬尘治理费用的建立工程，一律不得开工建立。 2、严格防治措施。严格根据建筑施工扬尘污染防治导则要求落实各项防尘控尘措施，凡工地围挡、道路硬化、安全网设置、车辆冲洗设备等未到达要求的，一律停工整改。 3、严格实施惩罚。加强日常巡查和督查力度，凡严峻违反扬尘防治要求的建筑工地，以及混凝土搅拌站达不到防尘要求的，一律依法予以惩罚，并记入企业不良行为记录，实行重点监管。 【县安全生产工作规划6篇】