学校安全年度工作总结范文九篇.docx
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1、学校安全年度工作总结范文九篇学校安全年度工作总结篇1近年来,我校工会在教工委及学校党支部的领导下,深入学习国家中长期教育发展纲要,坚持贯彻全国总工会工作总目标和全心全意依靠广大教职工办学的方针,树立“以质量求生存”为目标,紧紧围绕学校创建“家长满意中小学校”这个中心工作,始终坚持服务大局,突出维护职能,坚持以法治会。加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,配合学校深化教育教学改革。组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,积极开展工会工作。学校工会特别在广泛征求广大教职工的提议,推进学校的民主化建设;提供各种教职工学习的平台,加强教职工的队伍管理;坚持校务公开
2、,合法合理的维护好教职工的权益等做了大量的工作。现对我校工会工作,进行总结一、工会的主要工作和取得的主要成绩1、加强与学校党政的联系,为工会活动提供必要的支持。我们认识到:工会工作是在党领导下开展的,只有加强工会与学校党政的联系、沟通,工会工作才能顺利开展。每次召开工会委员会、教代会首先请示学校党支部、学校领导,共同协商活动的组织、方案的制定、结果的评定等。学校遇到重大决策,改革方案等重大事项,工会积极参与其中,为学校的发展出谋划策,而非置身事外。工会和学校党支部的交流和沟通多了,办事的速度提高了,解决事情的力度大了,效果明显了,工会工作开展顺利了。2、扎实开展五个活动,加强教职工的队伍建设学
3、校党支和工会充分认识到:学校的工作是先教育后教学,教师应该先教学生做人后作学问。要提高学校教育教学水平,就必须有一支师德素质好,业务素质强的教师队伍。通过扎实开展五个活动,加强教职工的队伍建设(1)全方位开展教师慰问活动。临近春节,后坪镇中心学校党总支为了关爱教职工的生活,让广大教职工享受到组织的温暖,进一步激发广大教职工敬业爱岗的激情,学校领导班子于x年1月6日召开会议研究决定,在全镇中小学教职工中确定对退休、半边户困难等几类人员,由中心学校拿出专项资金进行春节慰问。我校有8名教师感受到学校组织的温暖。重阳节来临之际,学校组织召开慰问离退休教师专题会,就慰问教师的程序、慰问形式等问题做了细致
4、的安排。九月九日,学校领导工会主任张传良等一行带着学校的慰问信深入到离退休教师的家庭进行了慰问,察看了教师的生活状况,询问了教师的身体健康情况,并向离退休教师介绍了学校的发展,校容校貌的变化,听取了学校今后的发展规划的合理化建议。最后,代表学校送上慰问金200元和诚邀离退休教师到学校查看学校的建设和教学。(2)积极开展“三、八”妇女节趣味竞赛,关注女教职工的文化生活。为了让广大女职工度过开心快乐的“三、八”妇女节,后坪中心学校工作委员会,集思广益,领导好妇委会开展妇女节趣味竞赛活动。我校所有女教职工积极报名参加跳大绳、转呼啦圈五人六足行等趣味体育活动。“三、八”妇女节当天,虽然天公不作美,下着
5、雨,但广大教师没有一位教师弃权,仍积极参与活动。活动结束后,中心学校对表现优异的教师进行了表彰。通过趣味体育活动,广大女教职工,不仅体会到了团结的力量,更加感受到了学校党组织给予的关怀。(3)扎实开展“师德活动月”活动,提高教师的师德修养。为了进一步的落实好教育局的“师德活动月”活动,提高教师的师德修养,我校积极制定好师德活动方案,并组织好全体教师学习。四月初,组织全体教师学习国家中长期教育发展纲要、教师法、教师职业道德规范等内容。通过学习教师进一步的明白了师德在教师职业道德中的重要作用。在平时的教学中,严格按照师德规范要求来做,不做有违反师德要求的行为。4月15日,在教研组师德演讲比赛中推选
6、的基础上,我校组织教师参加学校的师德演讲比赛,其中杨一、张继娥等老师声情并茂、催人泪下的演讲获得全体教师好评,广大教师明白了作为一名教师不仅仅要具有高超的教学水平,而且要具备高尚的师德。随后,这位教师有参加了中心学校组织的师德演讲比赛,张继娥等教师在全镇教师师德演讲比赛中活动一等奖,其他教师也活动了比较好的名次,进一步的彰显了我校教师的师德修养和演讲水平。6月底,我校组织专班开展“学生评选最满意教师”活动,实现了“双覆盖”,全体教师参与评选,全体学生参与投票。通过评选活动,教师更加严格要求了自己的师德行为,教师的高尚师德也获得了全体学生的好评,所有教师的满意率达100%,其中周永华、兰海军、唐
7、启东三位老师被学生评为“学生最满意教师”。(4)搞好“襄阳百杰?师德楷模”师德评选活动,形成人人争当先进的良好氛围。为进一步落实市县教育工会“襄阳百杰?师德楷模”师德评选活动,加强教师队伍建设,形成人人争当先进的良好氛围。学校领导组织召开会议,在校园内广泛宣传,成立评选小组,制定后坪镇中心学校“襄阳百杰?师德楷模”评选活动方案等一系列措施,让评选活动人人知晓,人人参与,做到程序公开、公正。经过自主报名、条件筛查、评比打分评选出林宝华为推荐人上报,并进行公示。通过“襄阳百杰?师德楷模”师德评选活动,广大教师对师德的认识进一步提高,掀起了积极学习身边的楷模的高潮。(5)开展向曹美琴老师学习活动,用
8、榜样的力量引领教师师德的提升。为了积极响应市政府、市委向曹美琴老师学习的活动,学校召开会议,组织全校教职工认真学习市教育局文件精神和曹美琴老师的先进事迹,举办学习曹美琴老师先进事迹座谈会,会后每位教师撰写一篇等活动,广大教师从曹美琴老师的身上看到了身残志坚、自强不息的顽强意志,爱岗敬业,忠诚教育的职业操守,关爱学生、爱生如子的崇高品质。体会到了作为一名教师的应该具有的高尚品德和职业操守。(6)扎实开展“校内比武”“校外家访”活动。工会密切配合学校教导处、政教处开展了一系列活动,切实提高了教师的业务素质。今年春,我校安装电子白板,硬件设施跟上后,学校安排樊晶教师组织培训,然后工会配合教导处开展“
9、教学三大比武”活动,教师参与面达80%,全面的调动了教师教学教研积极性,在校内形成了以教研促教学的良好氛围,提升了教师的整体教学水准。其中黄修娥、唐启东等教师获得一等奖。今秋,为落实省教育厅的“课内比较学,课外访万家”活动,我校组织教师参与两轮比教学活动。第一轮,全体教师参与,不管年龄大小、还是学校领导都必须参加。第二轮,以教研组为单位在组内选拔,然后推荐到学校,参加第二轮的校内比武,整个过程只提供比赛课题,教材、教参、练习册均不提供,教师称之为“裸备”。通过,比赛涌现了一大批的优秀教师,如樊晶、朱代武、唐启东等教师。比赛之后,每位参赛教师撰写1至2篇。评选出优秀文章做成校内文化展板,彰显教师
10、风采。今秋,结合“家访”活动,学校总体策划安排,各班班主任、科任教师协商家访学生对象,每个班级的学生家访全覆盖,对单亲、留守、贫困等六类学生做好回访工作,关注学生的家访变化。家访结束后,教师撰写家访体会,填写家访手册。这一切的活动都离不开工会积极开展的各项活动。3、开好每届教代会,广泛征求广大教职工的提议,推进学校的民主化建设。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,发挥教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。每届教代会成员有全体教师进行投票选举产生。教代会制度不断得到发展和完善,教代会的职权得到了落实,民主管理与民主监督在学校的工作中,发挥着越来越大
11、的作用。调动和激发了广大教职工投身学校建设和发展的热情。有力地促进了学校的民主政治建设。每年在各个教研组收集提案,然后在教代会上讨论,凡是有提案必有答复,提案答复率为100%。教师绩效工资的发放办法、中考奖惩办法等学校的规章制度都是在广泛征求教师的意见,然后在教代会上讨论通过。学校工会时时刻刻从教师的利益出发,合法合理的维护教职工的权益。学校建立劳动人事调解争议组织,遇到纠纷交由调解组织调解,将矛盾、问题消灭在萌芽状态。积极配合好学校党支处理好各类事件,从未发生一起上访事件。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧,使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投
12、入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。二、存在的问题近年来我校工会在县教育工会的领导下,发扬优良传统,为教职工服务,为学校发展服务,很好地发挥了桥梁作用。但是,在工作的过程中,发现工会工作还存在一些问题:1、教工之家的硬件、软件设施远远不能满足全体教职工的需求。我校属于微型学校,教育经费总量较少,用于工会活动的经费有限,所以教工之家的硬件、软件设施数量少、品种不全。不能满足教职工的不同需求。2、教代会代表提案、议案能力还有待提高。由于教师平时要备课、讲课、批改作业等工作,闲暇时间较少,对教代会的提案思考有限,同时对学校发展规划认识不足。所以,提案质量不高,议案能力还稍显稚嫩,未能较好的起到议
13、事作用。3、教职工的文化娱乐形式有待丰富。由于教师人数少,平时较忙,锻炼娱乐的意识不高,加上,娱乐设施的稀少,组织的文化娱乐形式不丰富,致使参与活动的广度较窄。4、档案建设有待规范由于缺乏对档案规范建设的认识,导致工会开展的活动相关的资料存在一定的遗漏。总是认为,组织学习、文体活动等过程已经实施,重在的是过程,忽视了结果的整理。三、今后:1、积极争取工会经费,补充、完善教工之家的软硬件设施,满足教职工的不同需求。2、组织教代会专题培训,提高教代会代表的提案、议事水平,进一步的发挥教代会的职能作用。3、开展形式多样、丰富多彩的文体娱乐活动,激发教职工的参与热情。4、加强档案归档学习,强化档案管理
14、。以上是我校工会工作的情况汇报,总结不全、不到位的地方还请各位领导、专家提出宝贵意见。为我校开展工会工作指明方向,为我校的发展绘画蓝图。谢谢大家学校安全年度工作总结篇2为了幼儿的健康成长,减少幼儿身心受到意外伤害,按照教育局“关于开展冬季全市中小学幼儿园安全工作大检查的通知”要求,我园积极组织落实,对幼儿园门卫管理、专职保安配备情况、监控设备、食品安全、消防设施安全、安全教育、防溺水措施、应急管理等各项安全工作认真自查自纠,现将我园冬季“安全工作大检查”活动总结汇报如下:一、领导高度重视,健全组织和工作制度。我园始终坚持“安全第一,预防为主”的方针,紧紧围绕创建最安全幼儿园为目的,一贯将安全工
15、作视为头等大事来抓。1、统一认识,健全组织。幼儿园成立了以马玉萍园长为组长的安全工作领导小组、切实做到园长亲自抓,全体教职工共同抓,全园家长协助抓,在统一认识的前提下,使安全工作有了强有力的组织保证。2、建立健全有效的管理制度。有效的管理制度才能确保幼儿园安全工作落到实处,并不断得以强化。我园建立了值班制度,安全制度,幼儿接送制度、门卫值班制度等,以及各项安全工作应急预案。对工作不到位的及时整改,确保幼儿园安全工作的有秩开展。3、加强安全教育提高师生防范意识。幼儿园根据上级文件精神,本着“安全无小事,处处讲安全”的原则。定期召开安全工作会议,组织幼儿开展安全、消防、交通、溺水等教育活动。通过多
16、种形式的宣传教育,提高广大师生员工的安全意识和自救自护能力。二、措施落实到位,防患于未然1、加强门卫管理。我们制定并执行严格的门卫管理制度、门卫岗位职责等,加强门卫工作管理,切实把好入园大门关。其次,每天下班后进行全园巡逻检查,确保幼儿园的财产安全。2、按照教育局要求,专门聘请了保安公司的专业保安来做好幼儿园的安保工作,并配备了相应的安保设施,如警棍、钢叉等。3、认真贯彻落实食品安全制度,从采购到餐桌到留样,把好食品安全的每一个环节,以确保孩子的食品安全。4、及时对本园的消防设施、监控设备进行安全排查,及时处理存在的问题,为幼儿园的安全做好保障工作。5、对全园师生进行各种安全教育,让老师和孩子
17、从思想上重视安全,并且每学期都适时安排给孩子上各种安全课,教给孩子一些一旦发生安全隐患能够自救的方法。三、开展安全自查情况接到教育局通知后,我园立即组成检查小组,展开冬季安全工作大检查,逐项实施,切实做到认真、细致、全面、彻底,不留死角。1、检查小组对幼儿园的门卫进行了校园安全教育,并不定时和定时对门卫的工作进行检查,并对配备的安保设备进行排查,发现问题,及时解决,确保幼儿园安全工作万无一失。在晚上接园时时有家长一拥而入的情况,这时门卫偶有照看不过来的情况,我们还需要加强这方面的管理。2、监控设备、消防设施检查对监控设备和消防设备进行排查。我们做到使监控设备可以24小时正常运行,消防设施随那随
18、用,使校园安全得到进一步的保障。3、食品安全检查严格执行食品安全法,全面做好幼儿饮食安全工作:(1)食堂管理:食堂有专门的管理员,工作人员持健康证上岗。并严格按照幼儿园制定的每周食谱进行操作,准时、保质保量地为师生供应饭、菜、汤及开水。(2)食品卫生管理:杜绝腐烂、变质、过期的食物流到幼儿园,我园严格把关进货渠道,每天都将食品取100150克进行留样观察直至48小时。从各方面加强监管检查,把好食品质量关。(3)卫生消毒管理:我园制定了详细的卫生消毒制度,严格要求、规范操作,并对卫生消毒情况做详细记录。(4)食堂管理员,每天坚持巡视幼儿的吃饭情况,以便及时调整伙食,并检查、指导、督促炊事员做好饮
19、食安全及卫生消毒工作。4、校车安全方面,全园没有校车,不存在校车安全隐患。5、安全教育方面,严防拥挤踩踏的事故。幼儿园建立了完善预防幼儿拥挤踩踏的事故的规章制度,在幼儿出操、集合等上下楼梯活动中由教师带领分班级逐次下楼,并有教师在楼梯间维持秩序。通过检查楼道、楼梯的各项设施及照明设备正常,无安全隐患,校舍楼梯、通道设置符合安全规范。幼儿园多次进行了疏散演练。总之,在今后的工作中,我园将继续树立“安全第一”意识,进一步强化安全措施,注重细节管理,狠抓工作落实,把幼儿园安全工作做的更细、更实。学校安全年度工作总结篇3一年来,学校深入贯彻落实中华人民共和国消防法、中华人民共和国未成年人保护法和国务院
20、办公厅社会消防安全教育培训规定,全面加强学校消防安全教育工作,实施构筑学校消防安全“防火墙”工程,扎实开展了“消防安全教育示范学校”创建活动,努力做到消防安全责任、培训、教育、宣传“四落实”,保障了学校无消防事故发生,为学校科学发展、可持续发展提供了坚实保障。一、健全组织,切实加强对消防安全教育工作的领导学校领导高度重视学校消防安全工作,成立了以校长任组长的消防安全领导小组,分管安全工作的副校长和安全后勤处主任具体负责消防安全教育的日常工作。学校消防安全工作领导小组具体统筹、组织、协调学校消防安全工作的日常督查、整改和记载等工作,做到工作有计划、有布置、有检查。学校把消防安全工作指标分解到办公
21、室、教导处、德育处、工会等职能部门和各年级组,并把具体任务落实到班级负责人,层层签订目标责任书,做到了分工明确,责任到人,使全校创建消防安全示范学校工作“事事有人做,人人有事做”,形成了“上下联动,左右配合,党政工齐抓共管”的管理格局。二、强化宣传,扎实做好师生消防安全常识教育工作学校认真学习、贯彻落实公安部、教育部关于加强学校消防安全工作的通知精神,每学期做到“七个一”即:一份切实可行的计划、一次消防演练、一次国旗下讲话、一次消防安全知识讲座、一堂主题班会、一次图片展览、一期橱窗知识宣传。利用宣传橱窗、黑板报、校园广播、校园网站、集会和安全教育课等宣传阵地对学生进行消防安全意识教育和自救自护
22、的常识教育。在全校教职工中多次开展系统全面的消防安全培训,既有理论学习又有操作演练,理论与实践相结合,效果显著。邀请公安消防部门的同志给师生讲课,教会师生预防火灾和火灾逃生自救的方法。组织学生观看消防图片展览和影片,使他们掌握了基本的消防安全知识,增强了消防安全意识。利用“11.9”消防日开展了系列教育活动,学校对典型事例和经验做法及时宣传报道,积极营造创建消防安全示范学校的良好氛围。三、完善制度,落实了管理责任和管理措施1、落实消防安全责任制。制定各岗位消防安全职责,校长与各处室、各班级责任人签订安全责任书。形成了责任到人,责任逐级传递,工作逐级负责的管理工作机制。2、建立、完善和落实消防安
23、全规章制度。学校建立了消防安全宣传教育制度、安全设施管理制度、用火、用电、用气管理制度、消防器材、设施维护保养制度、火灾隐患整改制度、义务消防队管理制度、灭火和应急疏散预案演练制度、消防工作奖惩制度。按照“安全第一,预防为主”的原则,学校安全后勤处对安全工作做到“每天必查,有查必记,有患必除”,保证了安全工作一项不漏,一个盲点不留,一个隐患不存。3、落实了学校消防安全工作“一周一小结”、“一学期一总结”及“一年度一评比”的考核机制。凡检查中发现存在问题的部门或班级将勒令限期整改。凡在上级部门检查中出现问题或出现责任事故则扣除相关责任人奖励性绩效工资,并取消评优评模资格。4、完善消防基础设施。按
24、国家规范配置灭火器或消火栓,电器产品的安装、使用和线路敷设符合国家规范,无私拉乱接电气线路,学生宿舍内无使用电炉、液化气及明火照明及违章用电的行为,疏散通道畅通,学生宿舍外窗无影响安全疏散和应急救援的栅栏,教学楼、公寓设置火灾应急照明系统。5、规范管理,把工作做细,及时消除火灾隐患。(1)、确定了重点防火部位,明确重点防火部位负责人。(2)、经常性地检查疏散通道,检查疏散指示标志,以便应急情况下有保障。(3)、加强对实验室和仪器保管室的管理,尤其是对化学药品、易燃易爆药品加强管理,保证了无一例隐患存在。(4)、加强对保管室、计算机室的管理,不定期检查安全情况。在对有关人员加强消防安全教育的同时
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