大学生职业生涯规划汇编15篇.docx
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1、 大学生职业生涯规划汇编15篇大学生职业生涯规划1 学院: 专业: 年级: 姓名: 性别: XXXX年X月 一、自我分析 自我分析是对自己进展全方位、多角度的分析 职业兴趣 (喜爱干什么) 职业力量 (能够干什么) 个人特质 (适合干什么) 职业价值观 (最看重什么) 胜任力量 (优劣势是什么) 个人经受 教育经受 工作经受 培训经受 自我分析小结: 二、职业分析 职业分析是对影响职业选择的相关外部环境进展较为客观、系统的分析 家庭环境分析(如经济状况、家人期望、家族文化等以及对本人的影响) 学校环境分析(如学校特色、专业学习、实践阅历等 ) 社会环境分析(如就业形势、就业政策、竞争对手等)
2、职业环境分析 1.行业分析(如xx行业现状及进展趋势,人业匹配分析) 2.职业分析(如xx职业的工作内容、工作要求、进展前景,人岗匹配分析) 3.企业分析(如xx单位类型、企业文化、进展前景、进展阶段、产品效劳、员工素养、工作气氛等,人企匹配分析) 4.地域分析(如xx工作城市的进展前景、文化特点、气候水土、人际关系等,人城匹配分析)职业分析小结: 三、职业定位 综合第一局部(自我分析)与其次局部(职业分析)的主要内容得出本人职业定位的SWOT分析: 内部环境因素优势因素(S)弱势因素(W) 外部环境因素时机因素(O)威逼因素(T) 结论: 职业目标举例:将来从事(xx行业的)xx职业职业进展
3、策略举例:进入xx类型的组织(到xx地区进展)职业进展路径举例:走专家路线(治理路线等)详细路径举例:xx员初级xx中级xx高级xx 四、规划实施 规划实施一览表 名 称短期规划(本科生或讨论生阶段)时间跨度本期目标如本科生毕业时要到达细分目标如大一要到达大二要到达.或在xx方面要到达规划内容 (参考)如专业学习、职业技能培育、职业素养提升、职业实践规划等策略和措施 (参考)如大一以适应讨论生生活为主,大二以专业学习和把握职业技能为主,或为了实现xx目标,我要备注大学生职业规划的重点名 称中期规划(毕业后五年)规划名称本期目标如毕业后第五年时要到达细分目标如毕业后第一年要其次年要或在xx方面要
4、到达规划内容 (参考)如职场适应、三脉积存(知脉、人脉、钱脉)、岗位转换及升迁等策略和措施 (参考)大学生职业规划的重点备注名 称长期规划(毕业后十年或以上规划)规划名称本期目标如退休时要到达细分目标如毕业后第十年要其次十年要规划内容 (参考)如事业进展、工作与生活关系、安康、心灵成长、子女教育、慈善等策略和措施 (参考)备注方向性规划 具体执行规划如下:本人现正就读本科生(或讨论生)x年级,我的本科生(讨论生)阶段规划是 五、评估调整 职业生涯规划是一个动态的过程,必需依据实施结果的状况以及因应变化进展准时的评估与修正。 1.评估的内容 职业目标评估(是否需要重新选择职业?)假设始终,那么我
5、将 职业路径评估(是否需要调整进展方向?)当消失的时候,我就 实施策略评估(是否需要转变行动策略?)假如,我就 其它因素评估(身体、家庭、经济状况以及机遇、意外状况的准时评估) 2.评估的时间 一般状况下,我定期(半年或一年)评估规划; 当消失特别状况时,我会随时评估并进展相应的调整。 3.规划调整的原则 六、完毕语 大学生职业生涯规划2 一、对大学生进展职业生涯规划的熟悉 职业生涯:是指一个人一生工作经受中所包括的一系列活动和行为。职业生涯规划分为个人职业生涯规划和组织的职业生涯规划,个人的职业生涯规划是指在对个人和内部环境因素进展分析的根底上,通过对个人兴趣、力量和个人进展目标的有效规划,
6、以实现个人进展的成就最大化为目的的而做出的行之有效的安排。 由此可见,大学生的职业选择不是个人面临就业时的某个单独大事,而是贯穿于整个教育的全过程。很多大学生在当时高考填报志愿时,混淆职业与专业的区分,选择专业时带有肯定的盲目性,因此在学生在进入大学时,高校应当指导大学生树立正确的就业观,指导他们逐步完成对自己职业生涯的规划。但从现状来看,此项工作开展的并不容乐观,据一项对北京人文经济类综合性重点大学大学生的调查中显示,大局部学生对自己将来的职业没有规划:对自己将来如何一步步晋升、进展没有设计的占62.2%;有设计的占32.8%,而其中有明确设计的仅占4.9%。在大学期间,大学生对自己的进展规
7、划不明确,不能运用职业设计理论,规划将来的工作与人生进展方向,这种状况严峻影响了学生对就业的提前预备和精确职业定位,甚至影响对工作的适应性。 作为一项系统工程,职业生涯规划虽受社会进展的需求的制约,但更多的是受大学生个人自身素养影响,由于职业生涯规划不是社会或学校强加个人身上的实施方案,而是当事人在内心动力的驱使下,结合社会职业的要求和社会进展利益,依据现实条件和时机所制定的个人化的实施方案。但由于我国长期受“包安排”思想的影响,高校对大学生的就业指导手段落后,更谈不上对大学生进展共性化的职业生涯规划和设计。随着社会形式、生活方式、就业方式、利益主体等方面的多样化,高校应建立相应的职业生涯规划
8、询问机构,根据职业生涯规划理论,从多方面对大学生将来的职业规划供应科学的指导。 二、职业生涯规划应成为高校就业指导工作的重要手段和核心内容 由于缺乏科学的指导,很多毕业生在择业的时候存在很强的盲目性、随机性和从众性。虽然很多学生在毕业前拥有很多“证书”,但却得不到用人单位的青睐,缘由是用人单位认为应届毕业的大学生们只学到书本学问而没有把握学习方法、实际解决问题的力量弱、缺乏团队精神、人际沟通力量和自我熟悉,而且对将来的进展盲目,没有规划。大学作为大学生职业生涯规划的第一站,高校生对他们的职业生涯如何规划呢?笔者认为可以考虑以下几个步骤: 1、评估自我。评估自我是为了更好的熟悉自我、了解自我。要
9、通过科学认知的方法和手段,如借助于职业兴趣测验和性格测验以及四周人对你的评价等,对自己的职业兴趣、气质、性格、力量等进展全面熟悉,清晰自己的优势与特长、劣势与缺乏。评估自我时要客观、冷静,不能以点代面,既要看到自己的优点,又要面对自己的缺点。只有这样,才能避开设计中的盲目性,到达设计高度相宜。 2、正确进展职业分析。现代职业具有自身的区域性、行业性、岗位性等特性。职业区域可能是城市,也可能是农村,可能是经济兴旺的特区,也可能是经济一般或贫困落后地区。职业生涯规划设计时要考虑到职业区域的详细特点,比方该地区的特别政策、环境特征;职业角色的进展与职业所在的行业的进展有着亲密的关系,职业生涯规划时,
10、不能仅看重单位的大小、名气,而要对该职业所在的行业现状和进展前景有比拟深入的了解,比方人才供应状况、平均工资状况、行业的非正式团体标准等;不同的职业岗位对求业者的自身素养和力量有着不同的要求,在职业生涯规划时,除了解所需要的非职业素养要求外,还要了解所需要的职业素养要求,除了解所需要的一般力量外,还要了解所需要的特别职业力量。 大二:要让大学生了解应具备的各种素养,鼓舞学生通过参与各项活动,熬炼自己的各种力量,如鼓舞学生参与兼职工作、社会实践活动,并要求具有坚持性,最好能在课余时间后长时间从事与自己将来职业或本专业有关的工作,如参加学生科研工作,提高自己的责任感、主动性和受挫力量;同时增加英语
11、口语力量和计算机应用力量,通过英语和计算机的相关证书考试,并开头有选择地辅修其他专业的学问充实自己;同时检验自己的学问技能,并要依据个人兴趣与力量修订个人职业生涯规划设计。 大三:由于接近毕业,在指导学生加强专业学习,预备考研的同时,要指导学生开头把目标锁定在提高求职技能上,培育学生独立创业力量。如高校可以通过大学生素养拓展活动来熬炼学生的独立解决问题的力量和制造性;鼓舞学生参与和专业有关的暑期实践工作;加强和已毕业的校友联系,沟通求职工作心得体会,学习写简历、求职信,加大了解搜集工作信息的渠道等。 大四:是一个分化期,大局部学生对自己的出路应当都有了规划,这时可指导学生对前三年的预备做一个总
12、结:首先检验已确立的职业目标是否明确,前三年的预备是否已充分;然后,有针对性的对学生进展专项指导,除了常规的就业指导课,比方可以聘请人力资源方面的专业人士为学生介绍各行业人才要求,让学生承受择业技巧培训、组织参与聘请活动,让学生在实践中校验自己的积存和预备等。最终,指导学生充分利用学校供应的条件,了解就业指导中心供应的用人公司资料信息、强化求职技巧、进展模拟面试等训练,尽可能地让学生在做出较为充分预备的状况下进展施展演练。 在指导大学生进展职业生涯规划设计时,要充分发动各有效力气,如二级学院、辅导员等人员;同时要发挥学生宣传工作的有效阵地,如素养拓展实施中心,各类就业导报等,加强就业信息的沟通
13、。 职业生涯规划是一项长期的工程,大学阶段的规划只是一个起步,高校应把此项工作作为高校教育的核心内容和重要手段,在各职能部门的协作下,共同探究,以提升学生就业的科学性和实效性。 大学生职业生涯规划3 一、活动背景 你能从千军万马中脱颖而出,你也能如愿以偿的跨入梦寐以求的“象牙塔”,你更有聪明的头脑、敏锐的思维、饱满的热忱、横溢的才华可为什么你年轻的脸上却写满了迷惘和忧愁?为什么你总是久久地徘徊在胜利的门外?为什么你的才华找不到展现的舞台?为什么你一次又一次的失去时机?为什么你年青的心灵总在经受一次又次的挫折 调查显示:在高校大学生群体中有不少人存在着学习兴趣不浓,学习动力缺乏,人生目标不明确,
14、缺乏职业规划,求职阅历和自信念缺乏的现象。同时也有一局部同学拥有自己的创意,却没有展现自我的平台。在当今这个学问大爆炸、科学技术进展一日千里的时代,各行各业对人才素养的要求已越来越高。作为一名大学生,假如不能从根本上提高自身的综合素养,有预见性地、科学地规划自己的学习生涯和职业生涯,很难跟得上时代的步伐。 为了能够更好地帮忙广阔同学树立正确的人生观、学习观、成才观,确立正确的奋斗目标,同时也提高同学们的创业、择业、就业力量。我们细心筹划了此次“规划绚丽人生,添彩和谐法大”的职业生涯规划培训活动 中国政法大学准律师协会职业生涯规划设计。 二、活动目的 (一)帮忙广阔同学明确学习目标,端正学习态度
15、,增加学习动力,树立和提高职业规划的意识和力量。 (二)提高同学们参与职场应聘的技巧和力量。 (三)创立一种学校和社会相结合的互动模式,给广阔同学供应熟悉社会,熟悉职场的时机。 (四)丰富同学们的课余生活,供应实践、沟通和学习的平台 三、活动主题 规划绚丽人生,添彩和谐法大 四、活动可行性分析 总体来说,可行性较高。优势方面,时间、地点、主办均可实现,承办人员较为充分,经费本钱不大;嘉宾拟定为协会出色学长学姐,其本身优秀具有吸引力,说服力,不同于教师的说教形式,且鉴于其与协会的关系较简单请到;活动主题针对性强,有用性强,对成员吸引力高,且成员有肯定组织简单联系,猎取信息。弱势方面,活动主题消失
16、频率较高,可能不具备新奇性,这就需要我们前期宣传工作的到位,提高同学们的兴趣;嘉宾自身的时间紧急问题,需要我们进一步积极协调。 五、活动时间、地点、受众 时间:xx年x月x日 地点:中国政法大学学术报告厅 受众:中国政法大学准律师协会全体成员 六、主办方、承办方及负责人 主办 中国政法大学准律师协会 承办 中国政法大学准律师协会秘书处 总负责人:xxx 电话 会场布设:xxx 电话 礼宾引导:xxx 电话 后勤机动:xxx 电话 七、活动嘉宾 嘉宾a、嘉宾b 八、负责部门: 办公组 组长:xx 成员:xxx 职责: 负责活动通知并整理活动资料;负责活动资金的治理;邀请嘉宾。活动所需物品选购(临
17、时有事时由秘书处协调)。 组织组 组长:xxxx 成员:xxxx 职责:负责参与活动人员的协调、安排工作,活动详细时间的安排,活动期间一切活动的组织。 后勤组 组长:xxxx 成员: xxxx、 职责:负责活动的场地、桌子、椅子及活动用品等的预备和治理。 宣传组 组长:xxx 成员: xxxx 职责:负责活动的全程宣传工作,展板的制作,宣传媒体的安排 九、活动预备 1. 前期预备(企划定案会前2天) (1)会场布设 申请并获得学报的使用许可,协调学报内多媒体设备的使用 制作会场布置图 安排会前1天的布场人员工作及帮助安排活动当天的礼仪人员配置 (2)礼宾引导 预备并派发邀请函,确认嘉宾答复 安
18、排活动当日礼仪岗位。包括:学报正门外迁处处2人、正门2人、后门1人、领位3人、嘉宾引领2人、灯光掌握1人、多媒体协调1人、机动人员若干 考虑到嘉宾的重要性其接待事宜应由部长团负责,但秘书处应留出相关人员帮助部长团,同时做出嘉宾接待方案,视请到的嘉宾来安排礼宾迎接状况,以此作为备案。 主持人的选拔和排练 (3)后勤机动 视活动需求状况列出物品清单 清点秘书处现有活动用物品包括桌签、会旗、托盘、签到簿等物品、对比清单视活动需求状况归类,做好清单并预备取用 依清单和现有物品状况采买物品。包括:活动材料用纸、矿泉水、桌花、以及对嘉宾的谢礼等 (4)前期宣传(日期) 制作简易的手工风车(也可购置成品),
19、风车的四角写”职业规划”,中间四叶印“中国政法大学准律师协会”字样.风车用于两处,一是插于住宿楼前用于宣传活动,二是决赛当天当作路标插于树等建筑物上(类似红地毯效果),插在活动地点门口,当装饰. 展台宣传 联系方舟工作室,新闻中心制作海报宣传,在bbs上宣传,制作传单宣传(如只限于协会内部则简洁宣传,并通知各个部长在各部内发动宣传参与); 相关部门制作嘉宾介绍ppt 2会前预备(活动开头前1小时) (1)会场布设 在学报正门外设两张桌子的签处处。 布置学报讲台:包括讲桌和桌花的位置、讲台下盆栽植物的摆放、幕布及钢丝的整理 整齐码放场内桌椅。将中部前1排设为嘉宾席,其中第一排为贵宾席须放置相应桌
20、签,3排桌面均整齐放置好活动材料和矿泉水。将各部及与会人员的座位区进展划分,放置桌签 在多媒体放映室旁置一个协调处、靠正门第一桌为灯控席 在学报后墙正中悬挂会旗 (2)礼宾引导 全部礼宾人员提前45分钟到岗就位、并熟识场地 礼宾负责人向各人讲解场地分布,留意事项并嘱咐重要岗位 (3)后勤机动 机动待命 (4)入场预备 引导与会成员签到,入座 礼仪人员维护现场秩序,保证会前,会中,会后有序进展。 十、活动过程(访谈式) 1.主持人致开幕词,介绍嘉宾。 2.ppt详细介绍嘉宾。(灯光熄灭) 3.(灯光开启)请嘉宾入座,并简短谈天,轻松气氛。 4.主持人与嘉宾通过问答沟通形式,使同学们了解嘉宾经受,
21、获得阅历,建议,使本次活动的目的得到表达。(主持人问题需特地预备,并与嘉宾事先沟通)。 5.场下同学与嘉宾互动沟通,提出自己的疑问,想法。(可预备小奖品鼓舞沟通)。 6可穿插文艺节目活泼现场气氛。 7.向嘉宾赠送礼物。 8.主持人致闭幕词,欢迎嘉宾,与会成员有序退常 十一、后续事项 1.部长团及人员送别嘉宾 2.清场,清扫会场,场地交接。 3.各工作人员作非正式小结,秘书处出完整的活动记录和总结留档。 (现场气氛调整、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮款待、后续联络等) 大学生职业生涯规划4 一、前言 身为土木建筑工程学院的一名学生,我早在大一入学的时候就已经做过职业“职业天空”的评测,对自
22、己的兴趣、价值观、气质、性格、力量有肯定的了解了。并且也写过职业和学业规划书,但是经过了一年对自己的深入了解,有好多内容我又有了转变。如下是我结合当前的就业形势以及我的性格特点还有我的努力方向。又一次将我的职业生涯规划详细化和实际化了一些。 每个人都有幻想,而且从小时候就会有,只是小时候没有熟悉到社会的现状,幻想会比拟美妙,不现实,像水中月,镜中花,可望不行即。所以随着年龄的增长,随着对社会熟悉的加深,幻想也会随之变化,变得更加现实,更加能承受,能有实现的可能性。对于我们这些在校大学生来讲,已经不能用幻想这个词了,我们应当设定的是目标,然后是要实现目标的具体规划。由于我们面临的是特别现实的问题
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