员工事迹材料范文先进员工事迹材料范文(3篇).docx

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1、 员工事迹材料范文先进员工事迹材料范文(3篇)员工事迹材料范文 先进员工事迹材料范文篇一 一、在思想方面 作为湖源牧业开发有限公司的一名优秀员工，在公司刚刚成立时从天津来到公司参与工作。从小在天津这个繁华的国际大都市长大的来到气候环境恶劣，氧气淡薄的天峻县来工作，心理的落差可想而知，这种落差会引起她的失落感，影响工作心情。富有工作阅历的她深知心态打算一切,只有适应这种落差,消退失落感才能把心投入到工作中去，她便把这种落差当成熬炼自己的契机，把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财宝，由此，调整了自己的心态，使自己开心地去承受，去适应这种生活，适应这里的工作。在自己的努力下，这个来自天

2、津女孩得到了公司领导和同事的认可，被公司提拔为计重部主管，被同事推选为湖源牧业有限公司工会主席。 二、在工作方面 作为公司计重部的主管，其工作岗位的重要性不言而喻，计量的精确度直接关系到牧民的收入和公司的效益，在面对公司和牧民这“冲突体”，她做到了双赢，不偏不倚，全年误差率掌握在万分之零点六，得到了公司的认可和牧民的敬重。 作为公司工会主席，为了促进企业更好的进展，建立完善、稳定、和谐的劳动关系，在领导下，工会组织机构完善，人员配备齐全，活动经费充裕。公司规定凡属公司重大事项或涉及员工利益的问题，必需召开员工代表会议进展争论。近期她又组织员工学习了劳动法、劳动合同法、工会法，并规划参加争论公司

3、员工守则、人力资源治理制度、工资治理制度的修订。工会成立后积极监视员工的各项合法权利是否得到落实，全体员工签定劳动合同，并定期向员工公布各类社会保险的激纳状况。她依据公司进展大纲，集合公司企业文化，组织员工进展职业道德、质量、安全、诚信教育，并定期进展培训考核，安全卫生检查，落实治理状况，检查安全操作规程的执行状况，塑造企业良好形象，保障员工生命财产安全，同时也提高了公司的治理水平。莲山 课件 三、在组织纪律方面 作为公司的治理层和公司工会主席，以身作则，时刻高标准 严格要求自己，严格遵守公司的各项规定和上级组织部门的纪律要求，按时上班，按时参与会议、学习，没有消失无故缺席想象。她在遵守公司各

4、项规章制度的状况的同时，仔细、踏实、尽职尽责的做好各项工作。 四、在学习方面 作为公司计重部的主管,深知自己工作的重要性,为了更好的效劳于公司和牧民,她依照公司的要求,不断的提高自身的计量业务水平,不断的学习计量学问,先后自学了计量根底学问讲义、计量技能守则等专业书籍。为了更好与牧民的沟通，她还自学藏语，在她坚持不懈的努力下，藏语水平到达了能和藏民进展根本的沟通，得到了牧民的认同和公司的认可。 总之，从参加公司以来，她兢兢业业、任劳任怨、埋头苦干，做出了不平凡的成绩，对于成绩她永不不自满，对于困难她永不服输，对于工作她永不放松，以饱满的工作热忱迎接每一天，迎接每一天的挑战! 员工事迹材料范文

5、先进员工事迹材料范文篇二 没有豪言壮语，他却以严谨的工作态度，感动着干部和职工，成为大家心目中的典范，自动向他看齐;没有惊天动地的事迹，他却以尽职尽责、廉洁奉公、勇于奉献，蠃得了广泛的赞誉，为我县推动防汛抗旱工作和实现社会效益的“双赢”做出了突出的奉献。他，就是阿坝州防汛办公室副主任，。 “胜利的花，只惊慕她现时的鲜艳，然而当时她的芽儿浸透了奋斗的泪泉，洒遍了牺牲的血雨。”*年、20xx年、20xx年到如今已是*个年头，他这一路走来，我们看到的是他华美的光环，但他为此所付出的辛苦是我们无法想象的，全部与他接触过的人，无不摇头叹气，由于他的投入，甚至于遗忘了身份，遗忘了自己。 一、“共产党员就要

6、三干一吃亏” *年*月*日，接过任命书时，与感动相伴的是一份沉甸甸的责任。他立志要连续坚持自己工作实践中铸就的“三干一吃亏”肯干、能干、带着干部群众干，个人勇于吃亏的作法，仔细履行人民公仆的神圣职责。 从一个(最开头的职位)到阿坝州防汛办公室副主任，获得了*年称号;*年称号等。*个春秋中，他无论身居何位，从事何种工作，再苦再脏再累再困难，始终积极肯干。肯干不是蛮干，而要能干，能克制困难把事办好、办实，办到人民群众的心坎上。他一是亲密联系群众，吸取“能量”。全局上下全部干部，他几乎全熟悉，能叫出不少一般工人姓名。二是正确坚决决策，选准用“能”点。他能抓住机遇进展自己，不优柔寡断，贻误良机。三是释

7、放“能量”，开拓进取。工作期间，他准时向领导汇报汛情、灾情，让领导尽量能全面、精确地了解和把握最新状况，为防汛抢险作出科学的、正确的决策，促进防汛抗旱工作走出了一片新天地。 二、“喊破嗓子不如做出样子” 常常深入基层，与职工同甘共苦，带着干部群众干。在5.12汶川8级大地震后，岷江河上的水电站也遭到了严峻损坏，由于水电站大坝消失险情，曾一度造成沿河群众恐慌，各项问题随之而来，千头万绪，为了确保防汛工作的顺当开展，结合平常把握的信息和所学专业，判定电站大坝溃坝的可能性较小，为领导决策供应了依据和参考。并每天亲临现场，坐镇指挥，亲自操作，奋战在工作第一线。在他的带动下，大家齐心协力，超负荷地“运转

8、”，高效率地工作，最终顺当完成了一项又一项的任务。 三、“何需多言，用事实说话” 阿坝州防汛办公室副主任这个位置看似简单，实则难。没有经受过的人不知其中的苦，面对如今多变的局势，稍有不慎，将导致整个防汛工作陷入逆境。由于阿坝州防汛办公室主任常常因工作缘由在外，因此防汛抗旱的日常工作也就落到肩上，背负着巨大的压力，依旧稳步前进，深入分析，坚决决策，他的成绩也随着时间的推移日渐显现。在汛期值班时，他广泛收集资料，全面、精确地了解和把握防汛状况、河道治理状况，精确分析汛情、水情趋势。同时结合事情的轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量完成上级交代的各项任务。完成了阿坝州防汛抗旱指挥部汛前检查状况通

9、报，为各县防汛工作指引了方向。5.12地震发生后，他不仅为领导提出了科学的参考依据，同时还参加了汶川地震阿坝州水利灾后重建规划报告，也先后几次跟随上级领导在余震中到达映秀对堰塞湖、州指挥部引水工程等进展指导和协调。并且汛期完毕后，主动争取到水田坪州指挥部从事全州灾后重建工作，靠着这份尽职尽责、用于奉献的精神，以成绩取得了指挥部城乡重建办领导们的全都好评。 四、“要当挺得起腰杆的干部” 干事业讲实干，办实事，求实效，一身豪气;反腐败，他向党向人民捧出一颗热诚的心，一身正气。他时时告诫自己，我们的权利是党给的，是人民给的，要用来为党增辉，为人民谋利，不能用来谋私。“不以善小而不为，不以恶小而为之”

10、。他担当的职务，手里把握许多大权，这在有些人眼里是难得的“肥差”。可是，他始终坚持加强自己的思想境地，提高自己的行为意识，在工作中言行全都，作风端正，实事求是，敢于开展批判和自我批判。并不断加强自身素养提高，在工作之余强化学习，准时学习把握新技术、新学问、新标准标准，使自己的业务水平得到提高，使自己有较强的业务工作力量。仔细学习“三个代表”重要思想，增加自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚决性，重点学习防汛信息化建立和防汛抗旱学问，在给自身充电的同时，他还同时加强法律学问的学习，结合自身工作的特点，学习了我国各项法律条例，进一步加强了法制观念和法制意识。 一路走来，虽然布满了艰辛与苦累，但

11、他的每一项功绩都记录着他所经受的艰辛与苦累，他用责任、专业展现了一个在繁华浮世中恪尽职守，竭诚奉献的的高大形象，他用行动践行着他的誓言，诠释了“为人民办事，是我的责任”的真正内涵。信任阿坝州防汛抗旱工作有了他的参加，将会走得更高更远! 员工事迹材料范文 先进员工事迹材料范文篇三 在交通技师学院，有一位学院离退休人员治理处干事被广阔干部职工亲切的称为“离休人员贴心人”，他就是同志，*年诞生，*年参加中国共产党，*年参与工作，曾担当等职务，目前，担当交通技术学院离退休治理处干事。作为离退休治理处的一名干事，他的工作紧紧围绕离退休职工的生活需要为中心，在工会的的详细指导下，在学院全体同事的支持协作下

12、，效劳大局，根据工会既定的工作目标，仔细履行了自己的职责，为学院离退休干部职工做好事，做实事。切实维护了学院离退休干部的自身利益，获得了在校职工，尤其是离退休教师干部的全都好评。 一、发扬优良工作作风，做离退休职工的贴心人 同志，对待工作仔细负责，乐于助人，与治理处的同事能和谐相处。遇事积极主动，不怕脏不怕累，在困难面前总是能沉着面对，兢兢业业，恪尽职守，不断提高自我的内涵修养，在平常他利用各种时间加强自我学习，不断提高自我的专业文化和业务水平，练就了一身好本事，得到同事和领导的好评，全部离休职工全都认为他是离休职工的贴心人。 他积极收集离退休职工对学院进展和离退休人员治理处的意见和建议，促进

13、学院的组织建立进展，优化人员治理，科学人性办理离退休人员的生活题。如曾到眠山召开离退休职工支委会，向离退休职工传达上级和学院的主要文件精神;春节和节假日期间他放弃和家人团聚的时机，和治理处同事一起带着慰问品到离退休职工家中慰问，寻问他们的身体状况，生活上有什么困难及对治理处的工作提出改善意见，并针对在异地的离休职工，他特地携带慰问品上门慰问，使广阔离休职工感受到了集体的暖和，工会的关怀。 每月准时汇寄31名遗属生活补助金和报销的离退休人员医药费。始终坚持在重大节日前向离休职工发放慰问金，确保每人都能在节前领到慰问金，并定期做好离退休人员的思想工作，离退休教师是教育的珍贵财宝。做好离退休教师工作

14、、落实好各项待遇，不仅是贯彻国家有关政策、确保离退休教师安度晚年的需要，更重要的是通过这项工作能够有效提高在岗干部职工的归属感和对教育的忠诚度，激发他们爱岗敬业的热忱，提高工作积极性，对于增加教育的分散力、向心力，“切实让夕阳更红，晚霞更美”。 二、解决职工生活问题，为困难职工雪中送炭 为困难职工雪中送炭，每月5日到离休干部家收集门诊费票据，到学院的财务处办理报销手续，待到报销程序走完，将报销的钱第一时间发给离休干部，从不拖欠，不借故任何理由延期发放门诊报销费。并对已知住院的离退休职工，坚持到医院探望慰问，询问病情，在心理上赐予劝慰，职工见到同志总有说不完的话，没有隔膜，就像是一家人。 对有困

15、难的离退休职工，定期到户对其进展探望慰问，对有困难的离退休职工党员申请赐予补助，并申请赐予困难党员减免党费，一一落到实处，想他们之所想，急他们之所急，由其是马自祥、孔祥德等职工申报困难补助金。在最短的时间内，办理了全部相关手续，以最快的速度将补助金发放到他们手中。他除了帮忙解决离休职工的生活问题，还要帮助学院其他部门做好离退休工作。每项工作都安排的井然有序，妥妥当当。 遇到特别时期，从不退缩，记得在h1r1发病期间，除了仔细做好老同志的思想稳定和日常护理工作外，坚持每日两次为在学院居住的老同志测量体温并记录上交。同志工作不辞辛苦，布满工作热忱，无可挑剔，他不仅为离休职工的生活而奔波，还要为离休

16、职工的丧事而劳碌，他是我们全部教职工学习的典范和典范。 三、积极组织文娱活动，丰富职工文化生活 为了丰富离休职工的文化生活，以创新的形式组织好离退休职工的组织生活，发挥组织的分散作用和组织的骨干作用，同志积极邀请学院离休职工参与学院55周年校庆文艺表演，并获得了学校师生的全都好评。满意了他们对组织生活的憧憬，激发了对生活的热忱。每年的职代会都有离休职工代表参加筹备组织召开，积极上报各种评优材料，参加组织各种文体活动;还积极报名了草铺政府和全省技校的建党90周年的文艺演出，学院55周年和升格为技师学院的文艺演出，都获得了胜利，并获得了很好的成绩;得到学院领导师生的全都欣赏。 同志组织的离休职工的文化活动，不仅丰富了他们的业余文化生活，更重要的是有效提升在岗干部职工的归属感和对教育的忠诚度，激发他们爱岗敬业的热忱，提高工作积极性，切实增加教育的分散力、向心力。 “雪中送炭，助人为乐，任劳任怨”这些形容词，都缺乏矣形容的名贵品质。面对这些评价，总是虚心地笑笑说：“这只是我作为一名一般工会干事应尽的义务，不算什么”，用他自己的话说：“我觉得我的生活过得越来越充实，在帮忙别人的过程中也得到了越来越多的欢乐”! 淡泊名利，甘于奉献。作为一名共产党员就要无私奉献，不能图名图利，只有在工作中尽自己的努力为大家干点事，心里才会踏实。不善言辞的是这样想的，也是这样做的。