后勤科长竞聘演讲稿汇编7篇.docx

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1、 后勤科长竞聘演讲稿汇编7篇后勤科长竞聘演讲稿1 敬重的各位领导、教师们： 你们好！ 我叫xx，今年32岁，98年7月毕业于简阳师范，中学一级教师，现任塘坝九义校化学教师。在这里，我以积极的心态，参加塘坝九义校后勤主任岗位的竞聘。首先感谢领导为我们制造了这次公正竞争的时机！供应了一次展现自我的舞台。更感谢大家给我这次竞职演说的士气和力气。这次竞聘对我来说是一个机遇，但更重要的是一次挑战！今日我本着熬炼自己，为大家效劳的宗旨站到这里，竞选后勤主任一职，盼望能得到大家的支持。 众所周知，后勤处工作具有综合性、广泛性、附属性、效劳性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰难。后勤工作将会随着教育事业的进展而

2、日趋繁重，教学手段现代化的进展会对后勤工作的业务学问要求标准越来越高，一位合格的后勤治理人员必需全面了解学校治理、教学、社会动态、商品价格、基建修理等状况。详细的讲有以下几个方面： 一、后勤工作必需为教学效劳，为课改效劳。教学工作是学校的重点工作，而课改工作又是重中之重。俗话说，大军未动，粮草先行。后勤处作为学校的后勤保障部门，它在供应教学设备、物质供给、改善教学条件等方面起着重要的作用。后勤工作的首要任务就是为教学效劳，为课改效劳。这就要求后勤工作人员必需树立为教学效劳的思想，明确后勤工作的主要任务是为教学、为课改制造良好的工作环境和必要的物质条件，使后勤工作在期初、期中、期末各个阶段与教学

3、工作和课改工作严密协作，保证教学工作和课改工作的顺当进展。 二、后勤工作必需为广阔师生的生活效劳。搞好全校师生的生活、福利是后勤工应尽的职责。后勤工应努力改善师生的生活和搞好集体福利，让全校师生有一个良好的工作和学习环境。解除教师的后顾之忧，保证师生的安康，使他们有足够的时间和充足的精力投入到教育教学工作中。 三、后勤工作必需坚持经济性原则。自力更生，开源节流。工作中坚持勤工俭学，勤俭办学的原则。合理使用资金，事事精打细算，量力敷出，保证重点，发扬自力更生、艰难奋斗的精神。因陋就简、修旧利废，能自己干的自己干，能自己做的自己做。尽可能地节省开支，合理地把经费用到教育和教学急需上。 四、后勤工作

4、必需有整体规划。在当前工作中作出常年规划，有规划、有目的地逐步把学校建立成为一个整齐、清洁、舒适、美丽的校园。 五、后勤工作必需贯彻教育性原则。后勤工作是一种群众性工作，它与广阔师生有广泛的接触。通过后勤工作对学生进展关怀集体、爱惜公物、勤俭节省、艰难奋斗等思想品德教育，是它特有的教育任务。因此，学校后勤工作必需贯彻教育性原则。每做一件事情，都要考虑对学生是否产生积极影响，每个工作人员都要留意一言一行，成为学生的表率。还要通过贯彻有关后勤工作的各种规章制度，向学生进展思想品德教育。 以上是我个人对后勤工作的一些理解。假如我有幸中选为塘坝九义校后勤主任，我将本着尽职尽责，效劳学校、效劳教学、效劳

5、广阔师生的宗旨，做好以下几个方面工作： 一、做好领导的助手，本着为学校效劳、为教学效劳、为教师效劳的宗旨。常常联系全体教职工、收集各种信息。有规划提前组织好办公、教学、修理、卫生用品等各种物品和设备的选购、保管和供应的工作。 二、立足本职，当好“效劳员”。做好后勤工作，仔细管好学校财务，严格执行财经纪律，根据规定收好各种费用，做好学生学杂费等收缴和结算工作，做好学校根本建立、校舍的修理和校产清理、登记工作；做好学校的绿化、美化、净化工作，使学校有一个良好的教学环境和生活环境。亲密联系全校师生，积极倾听大家的呼声，了解和关怀大家的疾苦，力争为大家产好“管家”，做一名合格的“效劳员”。 三、搞好同

6、事关系，当好“协调员”。总务处是学校的后勤部门，需要处理内部和外部的各种关系。我肯定团结同志、顾全大局，与其它职能部门一道协调好各种关系，以确保我校的各项工作正常运转。 各位领导，各位教师们，最终再次感谢你们对我的支持与鼓舞。古人云：“不行以一时之得意，而自夸其能；亦不行以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论胜利与否，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。同时，我也坚信塘坝九义校会在布满朝气、勇于开拓、锐意改革、积极进取的新一届领导班子带着下、同事们的共同努力下更加绚烂！更加辉煌！ 感谢大家 后勤科长竞聘演讲稿2 各位领导： 大家好，这次我竞聘的职位是总务后勤科长。

7、首先做一下自我介绍： 我于92年调入蒙师任小车司机，95年兼任保卫副科长，在保卫科这段工作中，虽说身兼两职有时工作紧急起来夜以继日，特别欣，由于有领导和同志们的支持，较好的完成了各项工作。我想做为科室领导、不但要尽职尽责地完本钱职工作，而且还要依据科室的特点进展仔细的分析讨论，做好与科室相连带相关工作、开拓、延长以便工作带着科室领导制造性的向前进展。在任副科长期间，始终把加强学习，提高科室人员素养和责任心放在首位，有时是就事论事，有时防患于未然等方面进展学习有时规划有组织地学习、收到了明显效果。 制定并完善各项规章制度，明确各方面的岗位责任制，工作中明确要、严格检查，不放过可能消失的批漏、免除

8、了一些事故的发生。在增加防火意识上下了相当大的功起作用。收效明显、并在科室网页上对安全消防工作做了大量宣传。为了加大保卫工作力度开展了警发共建活劝，通过和公安机关的联系，收到了实质性的成果，还校园一清洁，同时为了保证师生合法权益，我们建立了申诉制度，成立了申拆办公室并受到了上级有关部们检查后好评和表彰。总之全校师生的安全，学校财产得到保障是我最大的劝慰和满意。 后勤治理社会意识和工作设想： 第一把提高总务后勤职工的整体综合素养放在首位。总务后勤治理工作能否适应新时期学校建立进展的需要，我认为建立一支高质量的总务后勤职工队伍事关重要。首先要加强政治理论学习、提高制下效劳标准或操作规程。使治理和效

9、劳工作逐步，走向标准化和标准化，必需强化、检查考核制度进展准时的信息反应。总务也应设立相应的人员实行定期检查和临时抽查相结合的方式，加强监视工作。 其次建章立制，实现标准化和标准化治理，结合我院进展建立的实际建立一整套切实可行的治理规章制度制定处、班、组的工作职责范围和个人岗位责任制，并结合不同的工作岗位社会福利事业和性质，这主要表现为学校后勤工作的目的不是为了赚钱，而主要是为教学科研和师生生活效劳。 第三改革效益工资制度，实行有效机制。为了充分调动总务后勤职工的积极性，必需解决干与不干一个样，干好干坏一个样的平均主义，吃大锅饭的问题要结合运用经济手段强化治理。要把个人完成任务的质量，数量，效

10、率作为科室和个人考核的重要依据奖惩清楚。 第四积极制造条件逐步实现总务后勤工作治理社会化。学校后勤工作它具有政治觉悟，充分熟悉总务，后勤工作在学校工作中的地位和作用。树立从事总务，后勤工作责任感，使命感，把热忱地为师生效劳的思路。其次，要不断地对总务，后勤职工进展职业道德和为人师表方面的教育，积极介导爱岗敬业，文明守纪的新风气，开展“岗位练兵”活动。营造一种人人学文化，个个学技术的环境，从而提高其文化层次和技层水平。 后勤保障科还有一个很重要的职能是保证医院职工无后顾之忧，如职工子女教育，后勤保障科可以由医院与校幼儿园签约，放学到下班这一段时间也可安排专人接送看管，职工购房、建房、修房也可由医

11、院统一出面洽谈协调，至少可受一个批发价，折扣价。食堂应当把它搞提更好更活、更上档次，饭菜应精致可口，每天还应安排一些咖啡音乐时间，让工作人员能有一点小憩时间，医院播送网还应扩大功能，这样医生、护士只要在院内随时都可呼唤到紧急岗位上。作为后勤保障部门，大家要我们效劳，确定我们的效劳，我们就捧起了金饭碗，反之只能自谋出路了。随着改革的深入，我院的后勤保障科可能会面对全市的医疗市场，成为全市医疗机构的供给维护中心。 我的想法还有许多，不能一一陈述。假如我真能竞聘胜利为后勤保障科科长，在院领导及广阔职工的帮忙支持下，我愿为病人制造一个优雅舒适的就诊环境；为全院职工制造一个良好的工作生活环境，使后勤工作

12、人员有一个合理的回报，使医院在市场竞争中更具竞争力。 竞选人： 年月日 后勤科长竞聘演讲稿3 各位领导、各位评委： 我叫，年高中毕业，进入市一院工作，工种为电工，跟随吕明德师傅学习医疗设备修理。年后得到医院培育去上海医疗机械高等专科学校学习放射设备修理，年后回院参加了本院第一台安装，同年转入室工作，其间经考核取得放射初级技术职称。年调入设备科任副科长，其间参与了南京职医大的医院治理在职培训，学期一年。后被提升为科长工作至今，信任这些年我的工作状况在座各位前辈以及同仁都有所了解，确定有一个客观评价。 今日我在这里竞聘后勤保障科长一职，首先是为了更好发挥个人潜能。我年轻有充足精力，有多年医院设备治

13、理、修理的实践阅历，特殊是进几年来在医院领导和同事的信任和帮忙下，参加了总值上千万的设备选购论证，争取免税指标，节了的经费，对试剂、器械库房进展集中治理，几个大幅下降，加强了效劳意识，消耗品定期下送科室，修理专人负责，加强了资产清理，使医院物资治理标准化。其次，新的后勤保障科增加了新的职责，这对于我是一项新的工作，也是新的挑战，我愿运用所把握的治理学问与阅历，打破传统格局，发挥每个员工工作热忱，优化安排机制，使每个人的劳动价值更好表达而尽一份微薄之力。 今后，后勤保障科包总务、设备、保卫及基建等多个部门，协调好各部门的关系是非常重要的，首先由科长直接收理维护中心主任和配供中心主任，两名主任向科

14、长负责，科长向院部负责。我认为科里配备的两名科员，一名应治理后勤保障科的档案(包括基建、设备、安全等书面文字材料的存档，计量治理、设备、物品的资产治理)。另一名负责汇总科申购规划、组织设备进购及基建工程论证审批，监视下属两中心的工作，常常下各科各部门找问题，跟踪设备、基建工程全过程。科长、副科长及科员组成了科治理核心，组织全科的运转。 维护中心包括了电工、锅炉、供氧、电梯、溴化锂、医用设备及计量器具修理、污水处理、浴室、消防、保卫、环境等多个部门，由一名副科长负责。做到一人多岗、多劳多得，制订各岗职责，不同岗不同薪，由各科评测，按实绩定奖金。配供中心包括医用器材、试剂、被服、办公用品库房，另有

15、洗衣房、食堂等。库房应进展统一治理与微机治理，削减人员提高效率，以最少存量保证供给。洗衣房、食堂应走在改革前列，可作为试点，表达市场原则。此外，应着重进展美化医院形象，完善导向标志，各部门的服装统一化，使人一眼就知道他们所属部门及其职责，我们医院应当有最干净最有序的环境。 后勤保障科还有一个很重要的职能是保证医院职工无后顾之忧，如职工子女教育，后勤保障科可以由医院与校幼儿园签约，放学到下班这一段时间也可安排专人接送看管，职工购房、建房、修房也可由医院统一出面洽谈协调，至少可受一个批发价，折扣价。食堂应当把它搞提更好更活、更上档次，饭菜应精致可口，每天还应安排一些咖啡音乐时间，让工作人员能有一点

16、小憩时间，医院播送网还应扩大功能，这样医生、护士只要在院内随时都可呼唤到紧急岗位上。作为后勤保障部门，大家要我们效劳，确定我们的效劳，我们就捧起了金饭碗，反之只能自谋出路了。随着改革的深入，我院的后勤保障科可能会面对全市的医疗市场，成为全市医疗机构的供给维护中心。 我的想法还有许多，不能一一陈述。假如我真能竞聘胜利为后勤保障科科长，在院领导及广阔职工的帮忙支持下，我愿为病人制造一个优雅舒适的就诊环境;为全院职工制造一个良好的工作生活环境，使后勤工作人员有一个合理的回报，使医院在市场竞争中更具竞争力。 后勤科长竞聘演讲稿4 敬重的各位领导、各位评委、各位同事： 大家好！ 我今日参与的是竞聘后勤装

17、备科副科长一职，我要感谢组织为我们供应了这样一个展现自我，挑战自我的时机。 首先借此时机，我要对在座各位领导和同事们多年来的关怀、培育和帮忙，表示诚心的感谢。是你们的关爱和帮忙，让我一步一个脚印，扎扎实实地走到了今日；是你们的鼓舞和支持，让我战胜了诸多困难，在砺炼中更加理性与成熟。 下面，我向大家简要介绍一下我的个人状况，让大家对我的了解更加全面，更加直观。 我叫xx，今年xx岁，xx年毕业于xx大学。我于xx年至xx年3月在xx市公安局交通警察支队xx大队从事交通治理工作，xx年4月被选调到警务督察支队从事警务督察工作至今。 既然是竞聘，就要说一下竞聘的优势，我认为我此次竞争有以下几点优势：

18、 一是我擅长学习，具有肯定的理论学问。我毕业于企业治理学校，科班出身。三年的大学生活使我的学问得到了很好的积存，把握了许多专业性学问。自工作以来，我也时刻不忘学习，不仅学习课本上的，还向身边的领导同事学习。学习他们处理问题的方法，学习他们精湛的理论学问。通过多年的工作经受和实践，使我把握了较扎实的专业学问。这为我做好后勤装备科副科长的工作打下了坚实的理论根底。 二是我思想进步，具有较高的政治素养。工作中，我顾全大局，自觉树立良好的形象，维护公安大局利益，言行全都，公正客观地对待任何人和事，对待成绩不揽功，对待缺乏不推过。在思想上始终与党中心保持高度全都，做到了立场坚决、旗帜鲜亮、积极进取，对公

19、安工作始终保持着高度的敬业精神。 三是树立了剧烈的工作责任感和敢于吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。我诞生于一个一般家庭，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和xx年公安系统的工作经受，养成了我能吃苦、能忍耐、能奉献的良好品质，培育了我兢兢业业、吃苦耐劳、勇于创新的工作作风。也正是在这种工作作风的指引下，我在自己平凡的岗位上，扎扎实实的工作，实现自己的人生报负。可以说，是公安警察工作，让我成长；是领导和同事的关心，使我成熟；是公安局这所大熔炉磨练了我的意志、锤炼了我的品性、培育了我的作风、提高了我的素养！ 四是具有较娴熟的工作阅历和组织协调力量。虽然我年龄不大，但是

20、我从事公安工作已经整整xx年了，xx年的光阴是漫长的，她不仅使我增长了阅历，还使我积存了丰富的工作阅历，也使我的人生变的丰富多彩。xx年来，每一次的岗位变迁都使我对公安系统的了解更加详细，使自己的力量进一步得到提升，我的组织协调力量也得到了很好熬炼和提高。有人说，经受是一笔财宝，而我更情愿把自己的经受当成一种资源，一种在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的资源。 我的演讲完毕了，感谢大家！ 后勤科长竞聘演讲稿5 各位领导： 大家好！ 这次我竞聘的职位是总务后勤科长。 一、我于xx年调入蒙师任小车司机，95年兼任保卫副科长，在保卫科这段工作中，虽说身兼两职有时工作紧急起来夜以继日，特别忙

21、，但由于有领导和同志们的支持，较好的完成了各项工作。我想做为科室领导、不但要尽职尽责地完本钱职工作，而且还要依据科室的特点进展仔细的分析讨论，做好与科室相连带相关工作、开拓、延长以便工作带着科室领导制造性的向前进展。在任副科长期间，始终把加强学习，提高科室人员素养和责任心放在首位，有时是就事论事，有时防患于未然等方面进展学习有时规划有组织地学习、收到了明显效果。 制定并完善各项规章制度，明确各方面的岗位责任制，工作中明确要、严格检查，不放过可能消失的批漏、免除了一些事故的发生。在增加防火意识上下了相当大的功起作用。收效明显、并在科室网页上对安全消防工作做了大量宣传。为了加大保卫工作力度开展了警

22、发共建活劝，通过和公安机关的联系，收到了实质性的成果，还校园一清洁，同时为了保证师生合法权益，我们建立了申诉制度，成立了申拆办公室并受到了上级有关部们检查后好评和表彰。总之全校师生的安全，学校财产得到保障是我最大的劝慰和满意。 二、后勤治理社会意识 第一把提高总务后勤职工的整体综合素养放在首位。总务后勤治理工作能否适应新时期学校建立进展的需要，我认为建立一支高质量的总务后勤职工队伍事关重要。首先要加强政治理论学习、提高制下效劳标准或操作规程，使治理和效劳工作逐步，走向标准化和标准化，必需强化、检查考核制度进展准时的信息反应。总务也应设立相应的人员实行定期检查和临时抽查相结合的方式，加强监视工作

23、。 其次建章立制，实现标准化和标准化治理，结合我院进展建立的实际建立一整套切实可行的治理规章制度制定处、班、组的工作职责范围和个人岗位责任制，并结合不同的工作岗位社会福利事业和性质，这主要表现为学校后勤工作的目的不是为了赚钱，而主要是为教学科研和师生生活效劳。 第三改革效益工资制度，实行有效机制。为了充分调动总务后勤职工的积极性，必需解决干与不干一个样，干好干坏一个样的平均主义，吃大锅饭的问题要结合运用经济手段强化治理。要把个人完成任务的质量，数量，效率作为科室和个人考核的重要依据奖惩清楚。 第四积极制造条件逐步实现总务后勤工作治理社会化。学校后勤工作它具有政治觉悟，充分熟悉总务，后勤工作在学

24、校工作中的地位和作用。树立从事总务，后勤工作责任感，使命感，把热忱地为师生效劳的思路。其次，要不断地对总务，后勤职工进展职业道德和为人师表方面的教育，积极介导爱岗敬业，文明守纪的新风气，开展“岗位练兵”活动。营造一种人人学文化，个个学技术的环境，从而提高其文化层次和技层水平。 学校后勤改革的方向是社会化。就我们学院而言，我认为现阶段是学院领导下的社化治理，要逐步根据企业的治理方法来治理后勤工作。在做好“三效劳”的前提下，积极开展创收，逐步走上以后勤之路。 后勤科长竞聘演讲稿6 敬重的各位领导、各位同事： 大家好！ 今日，我能够参与中兴线缆公司总务科长一职的竞聘，我感到非常荣幸和感动！在此，感谢

25、各位领导给我这次展现自我、挑战自我的时机。感谢多年来始终关怀、支持、帮忙我成长的各位领导、各位同事！同时，也借此时机，增进领导和各位同事对我的了解，我把自己过去的工作、学习经受，以及我适应此项工作的优势和今后工作的设想，向各位领导、各位同事汇报： 一、个人状况： 我叫，现年35岁，年参与工作， 单位 后到什么单位，什么岗位。 二、任职优势： 我竞争这个职位，主要是我认为自己具备以下几方面的优势和力量: 第一、具有较高的政治素养和思想道德修养，对组织的打算坚决执行，在大是大非面前能够时刻保持糊涂的头脑，遇事能独立思索，事事以工作为重，到处以大局动身，团结意识、协作意识强； 其次、培育了严谨的工作

26、作风和敬业精神，有剧烈的事业心和工作责任感。我在线缆公司从事车间统计、叉车调度治理等工作多年，能够把听从命令听从指挥作为自己的重要准则，把领导交给自己的任务，努力优质的完成作为熬炼和培育自己的最好时机，对领导安排的工作都能坚决听从，仔细完成； 第三、对于我竞聘的这项工作，我在不同时期不同程度地接触过，有肯定的阅历，具有肯定的组织指挥和发觉问题、解决问题的力量； 第四、我思想比拟活泼，承受新事物比拟快，爱学习、爱思索、爱出点子，工作中留意发挥主观能动性，这有利于开拓工作新局面； 第五、我办事稳妥，处世严谨，在廉洁自律上要求严格，这是做好一切工作的保证； 三、工作设想： 接下来我将从四个方面谈谈本

27、人今后的工作设想。 第一、总务治理工作能否适应新时期公司建立进展的需要，我认为建立一支高质量的总务职工队伍事关重要。加强政治理论学习、提高制下效劳标准或操作规程，使治理和效劳工作逐步，走向标准化和标准化，必需强化、检查考核制度进展准时的信息反应。总务科也设立相应的人员实行定期检查和临时抽查相结合的方式，加强监视治理工作。 其次、建章立制，实现标准化和标准化治理，结合我公司进展建立的实际建立一整套切实可行的治理规章制度制定科室班组的工作职责和个人岗位责任制，深入实践、扎实工作。既发扬以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实工作，又注意在工作实践中摸索阅历、探究路子，和大家一道努力搞好公司宿舍、卫生

28、和绿化治理工作，为广阔职工供应舒适的工作和生活环境。 第三、严格要求、提高力量 基于安全保卫工作的重要性，工作中不能有半点马虎，丝亳松懈，把精力投入到工作中去，确保保安在岗一分钟，安全六十秒。国际物业治理大管家罗伯特先生说过：“环境能转变一个人的行为，同是一个人在豪华大酒店时，他吸完的烟头将会主动自觉地找到适当的地方处理，假如同一个人是在街头大排档时，他便会顺手乱扔”，只有严格要求自己才动能去要求别人；才能去引导别人；才能去治理别人；才能去为不同的人效劳。在这种严厉的环境下，在这种有序的气氛下，别人便会主动协作我们的工作，理解我们的工作，支持我们的工作。 第四、几点详细工作的思路设想 1、安全

29、保卫工作方面 将安全治理工作列为第一重点，了解厂区和周边安 全动态，抓好日常安全治理工作的落实、检查、监视工作，确保厂区物资财产的安全；与员工建立良好的沟通渠道，提高治理力量，加强与员工的沟通，把握员工动态，准时实行措施，以促进保安队伍的进一步稳定；提高安全意识；严格落实门岗责任，对来访人员礼貌询问并通过内线电话被访者沟通，做好来访登记记录；加强对厂区内可疑对象的监控， 除通过闭路电子监控，做到准时跟踪和汇报，有效地稳固保卫防范工作，确保现场保卫治理工作有序开展。 2、根据公司制度，娴熟把握各岗位所需的材料、劳开工具等物品的品种、数量，并保证准时、优质、优价选购，合理安排选购物品的库存量。按要

30、求的程序进展材料、物资的购、存、发工作，做好材料购置、入库保管、发放各项程序的监视检查，确保无漏洞、库存整齐完好，降低损耗。每月准时汇总相关材料的购置、发放、使用、库存等相关数量、金额，做到帐实相符。 3、组织做好办公楼、宿舍、澡堂、公共区域的卫生保洁工作，要求做到不留卫生死角，我们会特地安排人员准时对卫生清扫状况进展检查。 4、制定公司绿化设计方案和实施方案，报部门经理和主管领导争论审批后实施，确保给大家一个舒适的工作生活环境。 5、帮助部门经理做好食堂治理工作。 假如我这次竞岗胜利，这是大家的厚爱和鼓舞，我肯定以踏实的工作作风、求实的工作态度、进取的工作精神，恪尽职守，履行职责，以实际行动

31、履行自己的诺言。假如我竞岗落选，说明我还有差距，决不气馁。古人说：“不行 以一时之得意，而自夸其能；亦不行 以一时之失意，而自坠其志。”无论胜利或失败，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。 感谢大家！ 后勤科长竞聘演讲稿7 各位领导、各位评委： 大家好。我叫xx，本科，中级会计师职称，9月参与工作，现任柜台部主管。依据我个人工作条件，我参加后勤主任岗位职务的竞聘。 我今日竞聘演讲的内容主要分两局部：一是我竞聘该职务的个人优势；二是谈谈竞聘胜利后的工作的思路。 一、我竞聘岗位职务的个人优势我参与工作以来，先后在出纳、记帐、联行等业务岗位工作，我在联社营业部任岗位。 在多年的金融工作

32、中，我认为我在竞聘该岗位职务中拥有以下优势： 1、我本人拥有较好的政治素养和较强的工作业务力量。工作多年来，我严格遵守国家的法律法规、各项金融规章制度，在业务处理中，严格按业务操作规程办理，从未消失过违规违纪现象；在工作中，我不断加强金融理论和业务的学习，努力提高自己的业务素养，通过不断的培训和学习，我已经熟识和把握了信用社的各项会计规章制度，能够娴熟办理各类业务，这些都为我今后做好会计经理的工作打下良好的基矗参与工作以来，我均能全面完本钱职工作和领导交给的任务。我先后获得过称号（荣誉）。 2、我本人拥有较好的工作态度和敬业精神。在工作中，我能做到爱岗敬业，克尽职守，埋头苦干，兢兢业业，任劳任

33、怨，仔细负责，同时，处理好与同事的关系，做到团结同志。在对外效劳工作中，做到礼貌待客，热忱大方。 3、拥有较强的组织协调力量和自律力量。我在工作中能坚持原则、诚恳正直、廉洁奉公，努力防范和掌握好业务中的各类风险，做好存贷款营销效劳工作。 二、谈谈竞聘胜利后的工作的思路： 1、参谋到位，做好社主任的“内当家”。我将积极帮助社主任，仔细抓好内部治理，加强财务核算，协调好各方面关系，做到内部治理与会计核算治理并重。 2、主动效劳，抓好职工业务培训和检查。我将针对白邑信用社在内部治理方面存在的问题和缺乏，仔细抓好职工的业务培训，组织全体职工仔细学习省联社下发的各项规章制度、业务操作流程，同时，仔细抓好

34、各项制度的落实，加强业务的监视检查，杜绝各类违规违纪现象的发生，严防各类案件的发生。 3、开拓思路，转变观念，抓好对外效劳。积极帮助社主任仔细抓好柜台效劳工作，加强好柜台宣传和效劳工作，使全体职工做到热忱优质效劳，树立信用社良好的效劳形象，促进白邑信用社各项业务的稳步安康进展。 4、正视自己，摆正位置，虚心慎重，自觉承受领导及同志们的监视。我将团结全体职工，听从社主任的工作安排，做到廉洁自律，大胆开展工作，不辜负领导厚望。 我虽然从未担当过信用社的中层治理干部，缺乏肯定的阅历，但正由于如此，我才会珍惜时机，奋勉进取，勇于开拓，不辜负领导及同志们的期望。 敬重的领导、各位评委，恳切待人，为人正派是我为人态度！勤奋务实，开拓创新是我的工作态度！假如组织上赐予我此重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的聪慧才智，以昂扬的工作热忱和高度的工作责任心，加倍努力地工作，使白的工邑信用社在内部治理和财务核算方面都有新的起色，新的突破，上升到一个新的台阶。 作为这次竞聘的积极参加者，我盼望在竞争中获得领导及同志们得认可，取得胜利，但是，我也绝不回避失败，无论竞聘结果如何，我都将堂堂正正做人，踏踏实实做事，一如既往地做好自己的本职工作。 感谢大家！