区机关党支部工作计划.docx
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1、 区机关党支部工作计划_机关党支部工作计划 【编辑寄语】以下是小编为大家整理的关于党支部工作规划:机关党支部工作规划范文,欢送大家前来参考察阅! 2023年机关事务局党支部要在上级党委的领导下,以“抓效劳、促效益、谋进展”工作为中心,进一步发挥党支部的核心作用,增加团队分散力,为树立“廉洁务实,文明高效”的工作作风打下坚实的思想根底。党支部拟打算在2023年里广泛深入地开展各种形式的思想教育和理论学习活动,全年的活动安排如下: 一、指导思想 以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,坚决不移的学习实践科学进展观,仔细落实*员创先争优工作的长效机制,全面加强党员的思想
2、政治建立、组织建立和作风建立,自觉根据政治坚决、业务精通、作风优良的干部队伍建立要求,推动支部工作与时俱进、开拓创新,为我局各项工作的开展供应强有力的思想、组织、制度和力量保证。 二、工作重点 加强支部班子和党员队伍建立;不断探究党员创先争优工作的长效机制;通过开展各项活动,增加党员队伍的分散力及团结协作意识;仔细做好进展党员工作。 三、详细实施 (一) 加强党员思想建立 组织开展学习活动,严格执行考勤与学习纪律,参学人员要围绕学习主题开展有关沟通争论活动,学习过程有记录并存档。严密结合工作实际,学以致用,加强理论武装,提升理论素养。通过学习,坚固树立科学进展观,强化党风廉政建立,切实转变观念
3、,彻底铲除陈旧思想与落后意识,打击邪气,弘扬正气。 (二)开展各种教育活动 1、组织好“七一”党的生日纪念活动。 2、每月组织一次主题活动,让党员们在活动中增进友情,受到启发和教育。 3、积极进展宣传活动,以此增加和扩大党支部的分散力和影响力。 (三)加强支部组织建立 1、支部自身建立 严密联系工作实际,在创立学习型组织的过程中,强化支部自身建立,建立健全支部各项工作制度和组织制度,实行党务公开,落实党员的知情权、参加权和监视权等民主权利。 2、党员队伍建立 在党员中连续开展以践行“科学进展观”重要思想为主要内容的*员创先争优教育活动,稳固进展活动成果,不断加强党员队伍和入党申请人队伍建立。
4、遵循“坚持标准、保证质量、改善构造、慎重进展”的方针,严格工作程序,落实预审制、推优制、公示制,切实保证进展党员的质量。加大对入党申请人的培育教育,加强申请人队伍建立,为党组织不断输送新奇血液。 严厉组织生活纪律,仔细开展民主评议党员工作,开好民主生活会。 充分发挥党员榜样带头作用,强化效劳意识,坚决抱负信念,增加党性修养,立足岗位做奉献。 (四)创新活动方式,推动党建工作创新 在支部建立中坚持科学进展观,紧紧围绕工作实际,创新思维,创新活动方式,把党建工作融合、渗透到工作中。建立起保持党员先进性长效机制,进一步推动党建工作创新。 (五)调动一切积极因素,促进各项工作顺当开展 1、坚持谈心制度
5、,推动民主谈心活动的常常化,融洽干群关系,调动一切积极因素,发挥个人潜能。 2、转变观念,创新思维,创新工作方式,坚持以人为本,建立良好的沟通机制,使上下、内外信息沟通顺畅,营造和谐的人际关系,切实表达全体党员在群众中的正面带头作用,准时而有效地做好思想政治工作。 3、充分发挥工、青、团组织作用。党支部连续做好引导和协调等方面的工作。 (六)、做好创先争优工作 1、党支部要做到“五好”:领导班子好,队伍素养好,制度建立好,工作业绩好,群众反映好。借鉴做得好的党支部的优点和特长,弥补自己支部的缺乏,以优秀党支部为目标,力争做好党建工作。 2、严格要求支部的全体党员要做到“五带头”:带头学习讲政治
6、,带头干事谋进展,带头创新建佳绩,带头效劳比奉献,带头自律树形象。全部党员必需依据各自制定的本岗位先进要求严格执行,为身边的群众职工做好榜样作用。 3、努力做好党员的评比考核工作,使广阔党员能够提高熟悉,努力学习,起到先锋榜样作用,充分表达*员的先进性。 4、严格按制度建立的要求,仔细落实党风廉政建立、党员联系群众制度,按本岗位的先进要求落实责任,让广阔职工群众起到监视治理作用。 在新的一年中,我们将充分发挥党支部的战斗堡垒作用,以坚决、成熟、稳健的步伐,不断开拓、进取的精神风貌,为克拉玛依的跨越式进展作出积极的奉献。 机关党支部工作规划 一、党员教师应当是一面旗帜 共产党员在学校里应当是一面
7、旗帜,在教育教学岗位上是一个开拓创新的排头兵,每个党员必需以 “三个代表”重要思想为动力,不断提高思想业务素养,增加为师生效劳的意识,以崇高的思想境地,高尚的道德风貌,无私奉献,敬业爱岗的精神去培育学生,做到在师德风范上树立一面旗帜,教学业务上创出一块牌子,行为标准上做出一个样子。 政治上做到:一是坚决信念,每个党员必需坚决共产主义远大抱负和中国特色社会主义的信念。讲学习、讲政治、讲正气,与党中心保持高度全都,坚决贯彻执行上级的各项方针、政策。二是遵守宗旨,每个党员必需把为人民效劳作为自己工作的第一目标。三是维护学校的团结,不说有损团结的话,不做不利于团结的事。 工作上做到:一是敬业,自觉遵守
8、职业道德标准,刻苦钻研业务技术,忠于职守,视责任为生命,二是奉献,不计个人得失,履行党员的义务,为社会、为人民、为学生多做好事。三是超越,要具有与时俱进、开拓进取的精神,不断地完善自我,超越自我。 生活上做到:一是亲和,以自身的亲和来影响四周的人,分散四周的人。二是守法,每位党员要成为遵纪守法的详细实践者,自觉的执行者。三是自重,学会自己把握自己,自己管住自己,努力提高自己的精神境地。 共产党员,不仅应时时严格要求自己,到处发挥先锋榜样作用,而且还应始终走在时代前列,表达时代的要求,带着全体教师立足本职,面对将来,做好青年教师的引路人。做好传、帮、带工作,每个党员带一个青年教师。思想上赐予帮忙
9、,赐予暖和,使其敬业,从教的精神得到升华,在思想上逐步靠拢党组织。 二、本年度支部工作方向 (一)、加强政治学习,改良工作作风。 坚持用“三个代表“重要思想和党员先进性要求武装全体党员,努力把班子建立成为贯彻“三个代表“重要思想的顽强领导集体,把支部建立成为贯彻“三个代表“重要思想的组织者、推动者和实践者,使党员教师成为带头实践“三个代表“重要思想的表率。 结合农村中小学教师素养提升工程,开展“新时期中心小学教师职业道德修养与训练”主题教育活动,引导全体党员、教职员工以教好书、育好人为已任,积极参与教育教学改革,全面推动素养教育,为中心校各项工作的良性循环供应顽强的政治保证和业务支撑。 (二)
10、、标准“三会一课”,加强组织建立。 1、标准“三会一课”制度,营造“以德治校、以法施教、以情促教”的工作气氛,引导党员教师勤政务实,廉洁自律,努力把学校领导班子建立成为一个顽强团结的班子,一个朝气蓬勃的班子,一个勤政廉政的班子,一个开拓创新的班子,一个想干事、能干事、会干事、干成事、不出事的班子。 2、深入开展“五个一”工程“上好一节示范课,撰写一篇有质量的论文,带好一名青年教师,转化一名暂差生,培育一名入党积极分子”,在各个方面,发挥党员的先锋榜样作用和旗帜作用,提高党组织影响力。 3、在校园网络中搭建一只校长信箱,加强沟通沟通;进一步做好“校务公开栏”工作,开好教代会,履行民主治理职责,把
11、全体教职工紧紧分散在共同的奋斗目标上,形成自强不息、追求卓越的工作局面。 (三)、强化党员治理,提高队伍素养。 1、重视党员干部思想作风和工作作风建立,通过开展各种学习活动,引导党员干部“自我学习、自我修炼、奋勉向上,建功立业”,努力塑造一支懂教育、善治理、有作为、个人形象良好、到处为人师表的党员干部队伍。 2、加强对入党积极分子的培育。通过谈话、思想汇报和党员联系人等方式,加强对教师入党积极分子的教育和培育,为青年教师架梯子,压担子,引路子,使他们加快成长的步伐,并准时将条件成熟的教师汲取到党组织中来,壮大党员队伍,增加党组织的活力。 3、开展各种文明创立。围绕教育教学中心,针对教育行业特点
12、,找准薄弱环节,结合实际抓创立,立足本职抓创立,进一步提高学校教育文明水准。 (四)、共建“教工之家”,推动整体工作。 支部是中心校的政治核心,也是领导核心。在加强支部自身建立的根底上,要大力发挥群团组织的作用,连续抓好党政工共建教工之家工作,真正把学校建成教工之家温馨之家。 1、积极支持工会开展各项工作。充分发挥工会的组织优势、阵地优势和亲密联系群众的工作优势,发挥工会的桥梁和纽带作用,开展丰富多彩、安康有益的文体活动,丰富教职工业余文化活动。切实做好妇女工作,安排好育龄女教师规划生育工作,保持正常教育秩序。做好教职工慰问工作,维护教职工权益。 2、加强对共青团的领导,进一步加强青年团员的思
13、想政治工作,提高团员教师的思想政治素养,在教育改革中发挥作用,大力开展适合青年特点的岗位练兵、技能竞赛、文娱体育活动,把共青团组织建成朝气蓬勃的先进青年群众组织,真正发挥党组织的助手和后备军的作用。 (2) 3、加强少先队的领导。大队部要依据学校的工作特点,努力营造良好德育工作气氛,制造性地开展形式多种、内容丰富的主题活动。把少先队工作作为培育社会主义事业接班人的根底工程抓扎实。 三、日程安排: 1、做好2名预备党员转正工作。 1月份 2、召开支委会议,制订支部规划 2月份 3、庆“三八” 3月份 4、组织学习师德:与细节中养成, 4月份 抓好师德建立 5、做好教师党员进展的前期预备工作。 5
14、月份 6、上交16月份党费。 6月份 7、召开党员民主生活会 7月初 8、进展新党员和培育新的入党积极分子 7月初 9、组织党员教师瞻仰红色胜地,缅怀革命先烈。 10月份 10、上缴712月份党费 12月底 11、召开党员民主生活会 12月底 区党支部工作规划样本 以下是小编为大家整理的关于区党支部工作规划样本文章,供大家学习参考! 主要内容 机关支部在部领导的带着下,重点围绕建立“党员之家、干部之家、人才之家”的目标要求,全面提升组织部机关建立水平,详细搞好以下四大块六小项工作: 一、以开展学习实践活动、完善制度建立为重点,锻造一流组工干部队伍。 搞好“讲党性、重品德、作表率,树组工干部新形
15、象”的学习实践活动。依据上级部门要求,仔细开展“讲党性、重品德、作表率,树组工干部新形象”学习实践活动,不断强化“公正、廉明、创新、高效”的理念,扎实推动组织部门道德、力量、作风、根底建立,进一步树立组工干部公正正派、知人善任的可信形象,清正廉洁、甘于奉献的牢靠形象,创新求实、锐意改革的可敬形象,团结和谐、真诚待人的可亲形象,锻造一流的组工干部队伍。 2、搞好“第一时间”落实制度,准时把握全区的大局。即在第一时间传达、学习区委常委会讨论的重要事项和全区重大工作部署;在第一时间通报全区干部人事调整变动状况;在第一时间参观、了解全区新开工建立的重大工程和重大工程。增加做好本职工作的紧迫感和使命感。
16、 二、以深入贯学习十七大精神为契机,举办“两个讲台”。 3、搞好“两个讲台”,提高部内人员的力量和水平。坚持部内全体人员每两周至少集中学习一次的学习制度。定期举办学习沟通讲台和进展形势讲台。坚持个人学和集体学相结合,学理论和学业务相结合,组织机关全体同志仔细学习十七大精神、中心和省市的新精神、区委和区政府的一些重大工作部署和组织工作业务等,使学习内容贴近工作实际,效劳全区大局,切实通过学习开拓视野、提升做好工作的力量水平。 4、搞好拓展型学习机制,广泛深入地提高组工干部综合素养。通过实行挂职熬炼、异地沟通、讲座研讨、考察学习等形式,拓展学习领域,丰富学习形式,不断拓宽视野,进一步提高组工干部特
17、殊是部内人员的综合素养。 三、以打造“干部之家、党员之家、人才之家”为目标要求,建立关怀关爱机制。 5、搞好定期走访、慰问部领导制度,关怀关爱干部、党员和人才。即搞好干部之家、党员之家、人才之家走访慰问,帮忙解决实际困难。对区管干部建立走访制度,在干部患病、家属消失变故、干部新上岗等进展走访慰问。对人才建立走访制度,逢年过节对各条战线的高、精、尖人才进展走访慰问。对党员建立走访制度,对生活困难的党员有选择地进展走访慰问。 四、大兴调研之风,不断提高组织工作讨论水平。 6、搞好部内积极调研之风。第一,建立定期下基层调研制度。部内同志每年下基层时间不少于3个月,提倡并形成少坐办公室、多下基层调研的
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