单位个人年终的述职报告（7篇）[001].docx

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1、 单位个人年终的述职报告（7篇）单位个人年终的述职报告1 敬重的领导： 您好！ 过去的一年，在公司领导和全体同仁的支持下，财务部根本完成各项既定指标。下面将财务部一年来履职状况汇报如下： 一、全年完成公司量化指标状况 公司全年给我部门的量化指标主要有五项：一是资金上存率xx%以上；我司全年资金上存率为xx%；二是年末货币资金余额xx万元以上，其中公司本级xx万；我司年末货币资金余额xxx万元，因购置设备支付2800万元导致公司本部货币资金没有达标；三是新开工程资金筹划率xx%；本年度公司新开4个工程均做了工程资金筹划。四是全司利润总额xx万元；实际全年完成利润xx万元；五是办理资金信贷类业务，

2、投诉率为x；财务部全年办理各项信贷业务精确准时，全年未发生一起投诉。 二、全年所做的主要工作 20xx年，我们主要围绕以下六个方面绽开财务工作： 一是以统一财务治理模式为主线加强了财务根底工作和精细化治理力度：根据规模化进展，专业化治理的要求，统一公司财务核算方面度量衡，统一财务治理标准。 二是持续推动预算治理，提高前瞻性财务规划力度：一年来预算治理工作初见成效。 三是加强资金治理，确保生产经营现金流量：全年公司向所属各单位收回xx万元，同时财务部依据公司经营资金需要，全年共计向局借款xx亿元，此外全年为公司各单位累计办理承兑汇票xx笔计xx万元。以上措施有力保证了公司全年生产经营需要。 四是

3、充分发挥支持效劳职能：一年来，我们准时向有关领导供应各种数据，准时为各项内外经济活动供应了应有的支持，根本上满意了领导和各单位对我部的财务要求。 五是加强财务检查及内控治理力度，防范财务风险。 六是加强业务学习，提升理论水平：去年我们有规划组织财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平。 三、存在的主要问题和缺乏 20xx年我们在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改良： 一是部门之间相互沟通的还不够；二是分公司有一局部核定上交资金未准时收回来；三是财务部门未能常常深入分公司和工程了解第一手资料和状况；四是我本人工作作风还有待改良。 四、20xx年财务工作的初步设想 20xx年财务除在原

4、来的根底上加强财务治理外，我想主要在以下几个方面开展工作： 一是要兵马未动，筹划先行，提前做好年度各项财务筹划。真正做到事前有依据、事后有证据； 二是要强化总部对资金的集中调控力量； 三是以审计作为重要手段，加强审计过程监视和结果考核，维护公司安全运营； 四是要强化财务治理的数字化。把原来很多定性的文字尽可能地转化为定量的数字。 最终，还想说两点：一是我工作能顺当的开展首先要感谢公司领导的支持，以及财务部全体员工对我的工作赐予的帮忙和协作；二是盼望大家在今年能一如既往地支持协作我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。 感谢大家！ 此致 敬礼！ 述职人：xxx 20

5、xx年xx月xx日 单位个人年终的述职报告2 敬重的领导： 您好！ 年转瞬即逝，回忆全年的工作，在单位领导的正确带着下，较好的完成了各项工作任务，现依据述职要求，详细汇报如下： 一、加强学习不断提高自我的业务力量水平 一年来，本人始终将学习做为自我工作的重点，不断强化自我的业务力量水平，利用各种时间和时机，学习财务专业学问，通过学习切实提高了自我的业务力量水平和认知。 二、立足本职仔细做好财务治理工作 目前，本人的职务是财务部副部长的职务，主要帮助部长做好财务部的各项治理工作，对于财务部的各项工作和业务流程，本人非常熟识，尤其是自己的本职岗位业务企业的物资进出、发票审核、工资核算等，同时，在实

6、际工作中，与其它部门之间的沟通流畅，为财务业务的顺当开展具有着重要的帮忙。 三、树立团体意识和谐友善对待同事 一年来，在工作中，本人具有较强的团队意识，与同事之间能够和谐相处，友善相处，当同事遇到困难的时候，能够主动热心的帮忙他人，友善与同事相处，在遇到各种工作困难和难题的时候，与同事们一起思索，一起面对，在困难面前不退缩，不畏惧，表达出了大家庭的暖和，更让我们战胜了许多困难。 四、遵章守纪无任何违纪现象 在工作中，本人能够严格执行单位的各项规章制度，不迟到、不早退，在财务作业处理的过程中，严守公司的财经制度，无任何违纪违法现象发生。 五、工作思路及规划 年已经降临，在新的一年，本人将严密围绕

7、在公司领导班子四周，立足本职岗位，积极树立仆人翁的责任意识，以更加饱满的工作热忱去仔细做好各项工作，详细工作规划如下： 一是加强学习力度，不断提升自我。新的一年里，我将更加努力，努力学习各项财务专业学问，不断提升自己的业务力量；同时，通过学习，不断提高自我对待问题的思想认知和大局观念。 二是以高度的责任心做好本职工作。在新的一年里，我将以高度的责任心仔细做好各项本职工作，帮助财务部长做好公司财务治理工作，确保公司的资金安全，合理利用公司资金，发挥出公司资金的最大优势。 三是结合公司实际，与财务部同事一起完善公司的财务制度和流程。新的一年，我们将进一步结合企业的生产经营实际状况，不断完善公司的财

8、务制度和流程，提高效能，更好的效劳公司的经营生产。 四是遵章守纪，不断提高自我的团队协作力。2023年，本人将连续严格执行单位的各项规章制度，发挥出表率作用，同时，在实践工作中，提升自己的团队协作力，与财务部同事一起，坚决信念，更好的去面对新的挑战。 五是完成领导交办的其它工作。 新的一年，新的起点，我们坚信在新的一年里，在公司领导的正确带着下，在全体同事们的共同努力中，我们的公司必将越来越好！ 此致 敬礼！ 述职人：xxx 20xx年xx月xx日 单位个人年终的述职报告3 敬重的领导： 您好！ 本人担当xx财务部经理已有5年多，感谢领导对我的信任，让我得以熬炼和提高自己，财务部门是xx的关键

9、部门，财务的工作涉及到企业经营治理的每个环节，现本人对自己2023年的工作述职如下： 一、主要工作 1、制定并贯彻实施酒店财务治理和选购物资治理方法，从根本上查找漏洞，确保财务各岗位的规章制度能严格执行。 2、组织财务部全体员工学习酒店财务内控治理制定，将内部掌握与内部审计联系起来，每月进展调价、盘点等自查与监视工作，从各项单据票据的审核、票据的填制及印章保管等工作抓起，遵循xx财务报账流程，加强财务工作的标准性，争取酒店利润空间的最大化。 二、财务核算和财务治理工作 财务部始终人手较少，但在我们高效、有序的组织下，能够轻重缓急妥当处理各项工作。财务部每天都离不开资金的收付与财务报帐、记帐工作

10、。这是财务部最寻常最繁重的工作，一年来，我们准时为各项内外经济活动供应了应有的支持。根本上满意了各部门对我部的财务要求。 1、加强了财务根底工作和精细化治理力度信息是一个企业的神经，而这些信息来源的科学性就给财务的根底工作提出了挑战，现在税控监管部门及审计检查力度的加大我们在根底工作方面更加严谨，因此我们强化了根底工作，标准了会计核算，严格执行国家各项财税法规，准时、精确填制各项财务报表，保证会计信息的真实、精确、合法。 2、持续推动全面预算治理，提高前瞻性财务规划力度 由于全面预算的编制是从业务规划动身将战略层层落地，以详细的业务规划支撑预算数据，并由专业部门归口审核与业务相关的预算，以实现

11、公司的运营策略与资源配置的统一，避开了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中，也是向各级员工传达了企业的目标信息，及企业面临的风险和优势，明确个人的任务和责任的过程，说究竟是逐级承诺的过程。在执行过程中，更注意跟踪差异分析，准时调整与业务不相称的数据，因此，一年来全面预算治理工作初见成效，在指导经营进展，战略决策，全面有效配置资源上发挥作用。 3、加强业务学习，提升理论水平，建立优秀财务队伍 人是生产力中起打算作用的因素，只有具备扎实的理论根底，才能指导实践。“艺多不压身”，因此，我们有规划组织全体财务人员学习相关税收法律学问，提升把握政策的水平，增加团队学习创新力量，并运用于工作实

12、践。 三、需要加强的工作 1、通过治理公司审计小组每季度考核工作指出存在的一些问题，我们意识到财务工作中还是存在治理漏洞，需要完善和落实，比方说原始单据附件的标准性、付款凭据的合理依据、账务处理的准时性及加强酒店各项收入的监视等 2、坚持严格贯彻执行年度预算，重点抓本钱费用的掌握，合理、高效的支配酒店的每一分钱财。争取利润的最大化。 3、不断加强财务各岗位的专业学问和职业道德的培训、学习，准时了解、把握国家颁发的税法政策、法律法规。 以上述职如有疏漏和不当之处，恳请各位领导及广阔员工批判指正。感谢大家！ 此致 敬礼！ 述职人：xxx 20xx年xx月xx日 单位个人年终的述职报告4 参与工作以

13、来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“虚心”、“慎重”、“律己”的态度，在领导的关怀栽培和同事们的帮忙支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，仔细完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的确定。现将三个月来的学习、工作状况简要总结如下： 一、严于律己，自觉加强党性熬炼，政治思想觉悟得到提高。 始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。喜爱祖国、喜爱党、喜爱社会主义，坚决共产主义信念，与党组织保持高度全都。仔细贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努

14、力，不畏困难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的奉献。 二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素养。 作为一名刚步入运政的新人，我糊涂地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作阅历，所以只有不断加强学习，积存充实自我，才能熬炼好为人民效劳的本事。工作以来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素养水平。 一是仔细学习党的各种重要思想，深刻领悟其科学内涵，仔细学习“创先争优”，进一步夯实了理论根底，提高了党性熟悉和思想道德素养。 二是仔细学习业务学问，始终保持虚心好学的态度对待业务学问的学习。学习到了很多工作方法，与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。平常，多看、多问、

15、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好时机。此外，仔细参与各类培训、会议，通过执法培训，娴熟把握了业务技能。业务学问的学习使我在工作上快速成长起来。 三是仔细学习法律学问。作为办公室人员需要负责处理各种文件，另外作为运政执法人员，更是直接涉及到很多法律法规的运用问题。结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规学问的学习，进一步增加了法律意识和法律观念。 三、努力工作，仔细完成工作任务。 我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民效劳的宗旨，努力作好本职工作。不管是在办公室，还是在违规处理室，工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好效劳工作

16、，当好参谋助手。 (一)办公室工作。可以说办公室工作是完全效劳性质的工作，既要对外效劳，也对内效劳，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤：在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办理不了的案件时能急躁向其解释清晰，或帮忙其联系他人，使群众能尽快办好手续，树立好运政的形象。同时在组织会务、后勤治理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。 (二)违章惩罚室工作。在违章惩罚室，先是仔细学习中华人民共和国道路运输条例、云南省道路运输条例，了解法律法规，并解读大理州交通运政治理处下发的行政惩罚自由裁量权基准执行标准;然后向有阅历的同事请教相关问题，向他们学习操行、处理问题的的方

17、法方式。 在遇到驾驶员有疑问时，仔细向他们解释相关的法律法规，使他们回忆三个月的来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也糊涂地熟悉到自己的缺乏之处：首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的力量还比拟欠缺;其次，在工作上，工作阅历尚浅，法律学问缺乏，状况了解不细，给工作带来肯定的影响，也不利于尽快成长;再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出办法、想方法的时候少。 在以后的工作中，我肯定会扬长避短，克制缺乏、仔细学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，奉献做的最大。 述职人：xxx 20xx年

18、xx月xx日 单位个人年终的述职报告5 依据我区开展“公述民评”的要求，根据局党委的安排,我把工作状况向大家报告，承受大家评议。 我于年初担当外经外包科科长。科室担当的主要工作有：负责执行国家关于效劳外包的各项法律、法规、方针、政策；负责制定和组织实施全区效劳外包产业鼓舞政策及措施；组织和参加效劳外包相关的产业招商、人才培 训、企业和培训机构认定、国际认证、扶持资金申报等有关促进工作；协作做好效劳外包相关的统计工作;负责审核、申报境外投资工程；执行国家对外经济技术合作政策，为企业对外经济技术合作供应信息并推举合作伙伴，组织境外投资环境考察活动；负责治理境外企业，对外承包工程、劳务合作以及对外经

19、济救济等工作。现在我将从工作、思想、效能、廉洁等四方面进展述职。 一、脚踏实地，仔细履行职责 我始终把踏实工作作为自己的工作要求。进入外经外包科以后，我一方面学习提升专业学问，另一方面对XX区效劳外包产业进展了调研，确定了XX效劳外包的产业特点，并在此根底上积极推动产业进展。截止7月，我区效劳外包实现离岸合同额7037万美元，离岸合同执行额5343万美元，提前完成杭州市下达的5300万美元的目标任务，比上年同期增长58%。境外投资2.94亿美元，完成全年目标的194%。外经外包科已完成杭州市下达的任务指标。实现了效劳外包和外经工作的平稳、快速进展。 （一）加强宣传，营造产业气氛 效劳外包在XX

20、还是一个新兴的产业，我们充分利用各种时机向全区企业宣传、解读各类政策，通过上门效劳、培训讲座、网络沟通等方式，将各种最新政策传达给企业。我们编制了XX区效劳外包政策汇编。同时联系省厅、市局领导屡次走访我区重点效劳外包企业，提高XX效劳外包产业在省市一级的影响力。积极向省、市级主管部门上报效劳外包动态资料，今年以来，科室已经有三篇报道被省、市一级主管部门录用。 （二）落实政策，争取资金扶持 新产业的进展离不开政府资金的扶持。我们在制定完善XX区关于鼓舞效劳外包产业的实施意见的同时，还积极落实国家及省、市各项优待政策，组织符合条件的效劳外包企业、境外投资企业申报各类扶持资金。今年以来我区企业已经取

21、得市、区级资金补贴近300万元人民币。省级效劳外包扶持资金也将在近期兑现。 （三）抢抓机遇，拓展招商渠道 招引知名企业是外经外包科的一项重要任务。我们不断加强与国际知名外包企业联系，供应XX投资信息，组织人员来XX考察。实行敲门招商的方式，对有意向的企业进展上门招商。通过与国际效劳外包治理协会等中介合作，在XX举办效劳外包投资及工程对接会，拓宽XX本地企业的业务渠道。目前已经有AVASANT、HEADSTORNG等知名企业表达了合作意向。 （四）整合资源，培育人才 产业进展人才为先。近两年，我们将英之孚语言培训中心和浙江进展技校作为效劳外包人才培育机构，从事语言、医药、ITO等多方面的效劳外包

22、专业培训，加大效劳外包人才储藏。20xx年英之孚语言培训中心被评为省级重点培训基地。今年以来已完成效劳外包人员培训9期，共计220人，全区累计完成培训人数600人。 （五）积极协作，做好局里其他事项 外经外包科在完本钱科室工作的同时，积极协作其他科室做好工作。但凡全区性的活动，科室每次都参加其中，并精彩的完成领导交派的各项任务。我屡次帮助审批科做好商务部的外资审批工作，对金地香湖、东风裕隆这些大工程，我都提前做好工作，使得企业在最短的时间内完成备案审批。 二、以人为本，提升效劳意识 在工作中，我始终坚持以人为本,不断提升效劳意识，想企业之所想，为企业排忧解难。我们屡次上门帮忙企业做好工程入库工

23、作，并结合实际状况，为企业认真讲解各级相关政策。同时，仔细筛选国内外各类展会和效劳外包会议，鼓舞企业参与有针对性的展会，拓展视野，扩大影响力。积极推动企业走出去，为参加国际竞争做好根底效劳工作。 三、严格要求，提高工作效能 在工作中，我严格遵守政府各项纪律，依照“四条禁令”，以及区委区政府“治庸治懒治散”亮剑行动的要求，工作时间内全心投入，不干与工作无关的事，并贯彻到科室内每名成员。科室曾屡次承受市、区效能办的突击检查，无一发生违规事项。重视工作效能，对交派的工作做到事事有着落，件件有回音。对于企业上报的各种事项办事不推诿，不拖延。准时做好与其他部门以及省、市主管部门的沟通工作，提高企业办事效

24、率。 四、作风正派，廉洁自律 作为一名工作多年的机关工作人员，我在工作中勤恳敬业，虚心慎重；为人淡泊名利，不计较个人得失，与同事和谐相处，团结和关怀身边的人。自觉遵守廉洁自律的各项规定，做到大事讲原则，小事不模糊，决不以工作之便谋取私利，不利用职务之便谋取利益，吃卡拿要。做到公正办事，公开办事。在商务部挂职期间，我曾负责房地产审批，每天接待来自各地的房地产商，我始终摆正自己的位置，公正办事，成为当时唯一没有被投诉的经办人，受到了司领导的表扬。 这两年来我通过不断学习提高工作素养和个人修养，恪尽职守、扎实工作，取得了肯定成绩，这与大家对我工作的支持和理解是密不行分的。同时我也不断地分析工作方式和

25、方法，通过与周边同行比照，我觉得自己所作的工作与预期目标还存在着肯定的差距，主要是业务学问还不够深、不够广，工作思路缺乏超前意识。我将通不断地总结提高，在局党委的指导帮忙下，在同志们的关怀支持下，扎实做好XX区的外经外包工作。 感谢大家对我工作的支持，盼望得到大家的批判和建议。 单位个人年终的述职报告6 各位领导、同志们： 经受风雨，又走过了一个春秋，不知不觉间，来到这个单位已经有两个年头了。今年与去年相比，一样的是从事经营工作，所不同的是今年先后在两个单位与部门任职。回忆一年来走过的困难困苦，虽说，平淡无奇，没有什么骄人的业绩，没有什么闪光的亮点，没有到达抱负的状期望值。然而，依旧取得了肯定

26、的成绩。维护了老客户，进展了新市场，人均水平与去年同期增长百分之十五以上。根底治理得到加强，没有坏死帐及合同纠纷。特殊值得一提的是擅长在学习中思考，在思考中工作，以学习、思考更好地促进工作。在学习、思索、尽职三个层面，较好地履行了自己的职责。 在学习上，我始终把学习作为自己政治上糊涂的载体，工作力量提高上的路径，工作水平提高上的工具。努力做一个政治上的糊涂人，思路上的明白人，工作上的实在人。坚持学习内容的综合性。把学理论与学科学相结合，与自身的工作实际相结合，与力量提升相结合的三个结合；坚持学习方法的敏捷性。学习方法上坚持“腾、挤、钻、抓”。坚持每天学习时间在两、三小时以上。把别人打嬉戏、扑克

27、的时间放在学习上；坚持学习形式的多样性。把握时代的脉搏，更新进展的理念，以学习提高理论素养，以学习促进工作力量与水平的不断提高，以学习更好地推开工作的开展。 在思索上，我认为一个合格称职的领导，必需勤于思索、擅长思索，带着问题思索，把直观思维上升为理性思索。只有擅长思索才能制造性地开展工作；只有擅长思索，才能破解进展的难题；只有擅长思索，才能适应变化了的新形势和任务。不会思索只会被动地、机械地贯彻执行上级的意图因而缺乏工作的朝气与活力。或许思索不能影响或转变整体工作，但可以直接影响和带开工作的绽开，至少是自己所分管的单位或部门。因而，在思索上着眼于“三个立足”、把握“三个关系”。：三个立足即：

28、立足于眼前，立足于长远，立足于全局思索问题。“三个关系”。即：宏观思维与微观思索的关系、常态思维与逆向思维的关系、超前思维与现实思索的关系；以理性思索推开工作不断向前进展。牢记古人“不谋一域者缺乏于谋全局”的教导，把分管的工作条块工作置于单位大局中思索问题，从整体利益的视角思索分管的工作，把握工作的规律与特点、提高分析问题、解决问题的水平。依据行业的特点，工作的性质，以正确的方法论、以科学进展观指导工作的实践，破解进展的难题。 在工作上。不管在机关还是在基层，都能把主观与客观相结合，把自身的力量与工作实际相结合，把个人与组织集体相结合，发挥自己的工作才智与才能。做到对上负责与对下负责的全都性。

29、尽心尽力、尽职尽责地做好自己的分管工作，保持工作的连续性。工作求真务实，作风上不邀功推过，不推诿拖拉，不开脱责任。面对市场变化带来的不利因素等诸多困难仍旧取得了肯定的成绩。 一年来，也存在不少问题。突出地表现在：一是应对外部严峻的形势缺乏有效的方法，驾驶宏观、全局的力量还有待进一步提高；二是方法上还有待进一步改良。三是还有很多工作不尽如人意，有待进一步加强。 新的一年，面对新的环境、新的任务，我将努力学习，不断更新工作理念，增加驾驭全局的力量，全力做好分管的各项工作，以新的面貌、新的业绩回报组织的关心。 单位个人年终的述职报告7 xx公司工会在中国公司工会和xx公司党委的直接领导下，仔细贯彻落

30、实xx公司一届五次职代会精神，紧紧围绕公司中心工作，充分发挥工会组织的参加、维护、建立、教育四大职能，切实维护职工的合法权益，调动和激发广阔职工的积极性、制造性，为公司的稳定进展做出了积极不懈的努力，充分发挥了工会组织桥梁和纽带的作用，起到了很好的效果。 一、落实职代会和厂务公开制度，强化民主治理 xx公司不断创新和健全民主治理机制，畅通言路，增进了解，坚持厂务公开，为促进企业和谐进展起到了积极的推动作用。 公司非常注意坚持领导班子联席基层制度。班子成员坚持定期深入所分管的基层部门，就职工关怀的福利待遇、生产生活设施、住房等关系职工切身利益的问题和职工面对面交谈，准时、精确了解职工疾苦，倾听职

31、工心声，准时解决职工生活、工作中的困难，为广阔职工办实事。在此根底上，公司打破常规，各分管领导不仅要定期联席分管的基层部门，同时还要深入生产、基建一线，准时了解把握基层职工的思想动态，为公司的政策制订和贯彻执行供应决策依据。与此同时，公司一贯坚持厂务公开，对公司的重大决策、进展规划、人事调动、任免、劳资安排等事项，都准时通过公司oa系统和内部网站予以公开，主动承受职工监视，增加了公司治理的透亮性。 在今年年初的职工代表大会期间，局部中层以上领导干部在职工代表大会上就思想、学习、工作、廉洁等状况做述职述廉报告，促进职工代表对公司各部门的了解和沟通，全面承受职工监视考评。与会职工代表在仔细听取了各

32、部门主要负责人的述职述廉报告之后，根据公司民主评议领导干部治理方法对公司领导班子、中层治理人员和部门工作开展全面民主测评。 通过强化民主治理，架起了职工与干部、各部门间的桥梁，增进了企业内部的相互理解和支持，为进一步提高员工思想熟悉，针对新形势、新任务，共同为公司稳定高速进展做奉献起到了积极的推动作用。 二、为职工办实事、办好事，突出维护职能 为切实维护公司职工的合法权益，公司工会把为职工办好事、办实事作为履行维护职能的一项重要工作，要求各分工会、兼职工会主席当好困难职工的知情人、落实人。20xx年全年，工会通过送暖和等形式开展系列关爱活动，工会把关爱职工及家属、营造和谐大家庭作为一件大事来抓

33、，切实解决好职工最关怀问题。针对流域特点，常常性开展职工慰问座谈，加强了公司与职工家庭之间的沟通和沟通，对促进公司安全运营和家庭和谐起到了积极的推动作用。工会通过送暖和等形式，对10名困难职工、3名生病住院的职工进展慰问，发放慰问金8100元。 公司专兼职工会干部以关怀员工生活，为职工谋福利为已任，努力为员工排忧解难，做到既维护公司的整体利益，又维护了员工的详细利益。公司坚持每年一次妇检和员工两年一次体检制度，并建立完善的职工安康档案。 三、积极开展劳动竞赛，促进安全生产 今年xx日，机组检查性大修期间，为充分引导好、调动好、发挥好广阔干部员工的积极性，鼓励奉献精神、弘扬拼搏精神，促进科学治理

34、，提高检修质量，保质保量按期完成大修工作任务，开创xx公司安全生产和经营治理工作的崭新局面。公司工会组织开展了以“保安全、保质量、控工期、控费用”为主题的大修劳动竞赛活动，大力推动了大修进度，提前11天完成大修任务，为公司完成全年经营目标做出积极奉献。 公司根据xx公司工会统一安排部署，为充分分散广阔职工的聪慧才智，在全公司开展“xxx”职工合理化建议征集活动。广阔干部员工围绕公司的生产、经营、效劳、建立和治理等方面的内容为公司进展出谋献策，目前共到合理化建议55条。 四、积极开展工会活动， 提升职工队伍分散力针对公司移民单位特点，且点多面广，根底条件差、道路交通困难，公司各电站现场治理困难较

35、大，职工现场业余文化生活相对枯燥，公司范围内集中组织开展文体活动难度又较大。我们针对流域电站实际状况，以发电局部工会和维护局部工会为主，着重开展以电站为单元的文体活动，因地制宜组织篮球、羽毛球、拔河、登山活动等文体活动，广阔干部员工在繁忙工作之余参与丰富多彩的文体活动既丰富了大家的业余文化生活，同时也增进了同事之间的感情，分散了职工队伍，促进和谐进展。 传统佳节期间，公司工会主席都会亲自安排现场慰问活动，并于广阔干部员工在现场共度佳节。今年以来，共组织开展了迎新春慰问活动、“三八”节庆祝活动、“共建和谐、同庆五一”文体活动、“弘爱国正气，促和谐进展”共庆端午活动、“庆中秋、迎国庆”文体活动等大

36、型工会活动，充分发挥了工会的桥梁和纽带作用，增加企业的向心力。 五、提高员工综合素养，凸显教育职能 围绕公司中心工作，促进公司和谐进展，充分调动广阔员工主观能动性，公司工会结合形势任务教育宣贯和二星级发电企业创立，大力开展职工思想政治工作，常常性到生产第一线了解职工的工作和生活状况，准时向公司党委反映职工的思想动态和存在的问题，并结合流域特色，创新职工思想政治工作方式方法，起到了很好的。公司工会非常重视工会干部的培训工作，加强工会干部的培训和学习，不断提高工会干部的业务素养。同时，派出工会干部参与xx公司举办的工会干部培训班，提高了工会干部的业务技术水平和综合力量。 回忆一年来，xx公司工会虽

37、然做了大量工作，但仍存在诸多缺乏，主要有：工会组织治理工作还需健全和完善;各分工会主席全部都是兼职，日常工作繁重，造成分工会工作开展不标准，台帐记录欠缺;职工之家、工人先锋号、作业前安全“三查”等工作需进一步深化;针对移民单位，如何开展好职工关心行动还需进一步探究等。 20xx年是公司扭亏增盈的关键年，xx公司工会有决心克制和弥补工作中的缺乏，发扬好的做法，改良和探究流域电站工会工作新方法，切实履行工会组织的四项根本职能，充分发挥工会组织亲密联系职工群众的优势，努力推动公司稳定快速进展。 一是加强工会自身建立。建立健全各种治理制度，标准工作程序。 二是多形式地加强工会专兼职干部的学习培训，提高工会干部队伍的综合素养，更好地为工会工作效劳，建立一支思想文化素养高的工会干部队伍。 三是更为深入细致地做好员工的思想工作，关怀员工生活，热忱为员工效劳，并在各站建立职工之家。 四是连续围绕公司中心任务开展各项劳动竞赛活动，为完成全年各项生产任务而努力奋斗。 五是坚持以人为本，大力探究，建立健全关心机制，营造和谐大家庭。 六是加大职工之家、工人先锋号创立工作，加强作业前安全“三查”工作力度，充分发挥职工主力军作用。 七是进一步加强厂务公开民主治理工作。 八是依据广阔职工不同的兴趣、爱好和要求，成立各种兴趣小组，开展多种多样的群众性活动。