医院药剂科工作人员年度总结报告收藏1700字范文（7篇）.docx

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1、 医院药剂科工作人员年度总结报告收藏1700字范文（7篇）医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文1 一这一年来，我科在院部的领导下，能够做好科室的各项工作。 我在平常工作中首先做好科室内工作人员的团结，由于只有一个团结的团队才能做好各项工作。安排好科室工作人员的上班。值班工作，做好协调工作。做好科内同事的思想工作，不把个人心情带到工作中来，影响医院工作和形象。 二药品质量不仅关系到患者的生命安全，也关系到医院的医疗安全与信誉。我科严把药品购进质量关，一是对供货商的治理，建立供货商信息档案，索要三证，签订供货质量保证协议书；二是药品购进治理，制定了一套从规划、审核、选购到验收的完整相关

2、程序，对购进药品名称、批准文号、生产日期、失效期等根本信息，仔细审核、记录，有质量问题的一律不予入库，从而保证了购进药品的质量。对药品效期实行动态治理，以先进先出为原则，近效期药品准时报告并通知临床科室，从而保证临床用药安全，削减医院损失；三是积极搜集药品相关信息，时刻关注药品不良反响，做好药品不良反响记录、本年度上报药品不良反响10份。 三每个月月底做好药房药品盘点工作，查看各类药品的有效限期， 准时做好药品有效期一览表。近期药品准时通知医生，准时消耗。但有时还有一些药品不能准时用完，造成药品过期，铺张，在这方面还需在制定选购规划进多联系临床医生，熟识医生用药习惯，准时做好调整，防止不必要的

3、铺张。 四自20xx年起，我院正式开头实行国家根本药品名目，药品实施零差价，药品价格消失大幅调整，虽然病人增多，业务量增加，但经济收入明显下降，（见下表）但我院不折不扣坚持实实施国家政策，解决老百姓看病难，看病贵的问题，为医院在老百姓心中树立良好形象。 五今年8月我院还通过了医疗机构药品使用治理标准的验收工作，并取得了优秀的”成绩，11月又通过了一级医院复评工作，取得良好成绩。 今年我科工作虽然取得了一些成绩，但还存在以下几点缺乏： 1、是虽然建立了一套完整的工作制度，但是还存在一些缺乏，需要进一步完善。 2、是从药人员业务素养有待进一步加强。 3、是培育临床药师有肯定的困难，需要医院领导赐予

4、重视与支持。 4、是库房面积严峻缺乏，储存条件有待进一步提高。 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文2 上半年工作马上完毕，这一年是我院不断深化改革，加快进展，增进效益的一年，更是落实以病人为中心，以提高医疗质量为主题的医院治理年。药剂科在院班子重视主管院长的正确领导下，在各兄弟科室的大力支持下，全科同志团结协作，奋力拼搏较好的完成了本年度工作。工作模式上有了新突破，工作方式有了较大的转变，现将全年工作总结如下： 一.经济方面： 药品经济是药品治理的重要内容，历年来药剂科在药品经济治理方面做出了卓越的成绩，帐物相符率超过99.9%，报损率不断降低。全年又有十几种常用药品价格下调。受

5、大环境影响，药品销售额与去年同期相比虽然下降了，但收入仍旧占全院总收入的65%。实现药品利润。 二.质量方面： 药品质量问题重于泰山，是每个医疗机构兴衰荣辱的关健，也是患者最关怀的问题，我们时时刻刻把药品质量问题放在第一位，在把握药品购进的货源安全稳定的同时，同样重视药品在使用中的各个环节，确保了患者用药安全有效。在这里我们要感谢全体护士，她们严格把关，杜绝了外来药品在本院使用，保证了患者用药的准时安全，感谢她们对药剂科工作的大力支持。 三.效劳方面： 效劳质量不断提高，赢得了患者的信任与满足。效劳过程中，冬天我们迎风冒雪，夏天我们迎着炎炎烈日，整个六月份都在下雨，科室每个人都感冒了，打着点滴

6、也不休息，郑凯一边拔点滴的针一边争着去接患者。王艳和刘德春到了旺季没有休息过一天，毫无怨言的工作着，每个人都是随叫随到，不计较酬劳。下半年开展中药更加大了工作量，科室每位工作人员在旺季的几个月里都不能按时下班，早来晚走悄悄无闻的工作着，刘德春同志在没有进煎药机的一个月工作中，每天早晨四点多至晚上十一点连轴工作，为制造效益加班加点的工作而毫无怨言。严寒的冬日更挡不住我们对工作的热忱，一如既往对患者效劳。无论什么样的困难最终都一一克制了，没有压力就没有动力，没有这么多的困难就没有我们今日这么多的进步。我们还特殊重视技术效劳，根本工作技能、计算机、俄语、思想道德教育等来提高效劳水准。 四.学习方面：

7、 分析现有人员在工作中的主要差距，然后设定有针对性的学习规划，合理设置学习内容，安排固定时间与临时学习相结合，不占用更多休息时间来进展提高学习。我们还特别重视素养教育，养成高尚的品质，处理业务能到达多面化，充实各岗位人员处理业务时应具备的学问。药剂科每个人都深切体会到我们疗养院对社会所负的使命，都自觉充实自己，不断向上。 小编细心推举 医生工作总结 | 医生年度工作总结 | 医生年终工作总结 | 医生个人工作总结 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文3 20xx年，是劳碌的一年，这一年里，药剂科在医院领导和各兄弟科室的大力支持下，依据国家、地方的相关法律法规，紧紧围绕医院的工作重点

8、和要求，结合本部门的实际状况，根据目标责任治理模式，取得了肯定成绩，现将20xx年度药剂工作状况总结如下： 一、治理方面 （一）仔细履行药事委员会职责 1、组织修订了药剂科治理制度，并全面落实到位，进一步标准了我院的药事治理； 2、组织药事委员会成员审核我院拟购入药品的合理性；分析我院药品使用状况，修订了我院20xx年根本用药名目，给临床合理用药供应参考。 3、综合修订了抢救药品名目，使抢救药品的储藏更加合理。 4、加强了对特别药品临床使用与治理的日常督导，使得特别药品的治理环环相扣，对所发觉的问题有记录，有分析，有措施。 （二）做好药品治理工作，确保临床用药的安全与需求 1、准时把握各临床科

9、室药品需求，保障药品供给。按物价局要求，完成药品调价4次，涉及药品120余种。想方设法满意临床急需药品的供给。 2、为便利急诊患者及节假日用药，增加了急诊药房药品的品种及储藏量，改善了以往药品供给的不便。 3、严把药品选购质量关，为便于低温药品的储存，配备了冷藏柜，各调剂室对上架药品质量层层验收，注意细节，尤其对药品的贮藏与效期严格把关，确保药品的安全与有效。重视药品使用各环节的质量和疗效，对药品进展严密的临床观看，准时把握药品使用的信息反应。 （三）药品销售收入方面： 随着医院治理的不断完善，患者的不断增加，药品供给量也大幅增长，截止20xx年12月，药品收入XXXX万元、与去年同期相比增加

10、了XXX万元。药品销售金额增长XX%。 二、临床效劳方面： （一）窗口效劳 药房窗口效劳作为医院效劳的重要组成局部，不仅是反映医院精神面貌和文明素养的窗口，更担负着保障人民群众用药安全的重大责任，为协作临床用药标准化治理，我们克制了许多困难，逐步实现了处方以长期医嘱为主，临时医嘱为辅标准化治理。同时标准了门诊处方、住院处方格式。根据三级医院的标准，从一件件事做起逐步实标准化治理现。 （二）临床药学效劳 1、全面的绽开了临床药学工作，进一步明确了五名临床药师职责，新修订了处方点评制度。由处方点评工作小组每月对门急诊处方及病房医嘱单进展抽查检查。对处方进展处方分析和评价，评价结果，准时发觉、订正医

11、生不合理用药现象。 2、依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用有效监测，并准时向上级领导汇报和向临床科室通报，并建立我院抗菌药物临床使用预警机制，指导临床合理用药，防止因抗菌素的滥用给社会和人民身体安康带来危害。 3、药品不良反响监测工作取得肯定成绩，在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反应，并根据药品不良反响的监测“可疑必报”的原则，催促临床主动填报不良反响报告，今年共上报药品不良反响8例。发觉药品发生不良反响时，帮助临床做好药品不良反响的处理工作并查找缘由，以保证临床用药安全。 三、业务学习与科研方面 利用工作闲暇加强业务学习，围围着药事治理的法律法规、药剂人员

12、岗位职责、工作制度等内容，根据三级医院评审标准组织学习8次，科室人员积极仔细的参与我院组织的各种讲课。我们药剂科在全院组织了有关抗生素的合理使用、临床输液反响缘由分析、小儿用药留意事项的讲座，申请了美洲大蠊对肿瘤作用的试验讨论课题。 四、迎检工作 20xx年我们承受了市药监局有关药品储存条件、物价局有关药品加价率、市卫生局有关抗生素使用状况、市卫生监视所对麻精药品使用治理等方面的检查，检查结果均良好。我们同时协作医院迎接了省三级医院督导检查组、市卫生局行风工作“诚信效劳杯”评比、市卫生局组织的“全年医政工作目标考评”等检查，有关的药事治理工作均得到了检查组专家的认可。 在过去一年的工作中，药剂

13、科的效劳水平和业务量均在不断上升，整体进展势头良好，取得的进步和成绩大家有目共睹。但是，我们工作还存在许多缺乏之处，比方：人员专业素养还有待进一步提高，效劳态度还有待进一步改善，特殊是与患沟通技巧方面还有待提高；临床用药指导的开展还有待进一步全面及深入；部门之间协作沟通还有待加强等等。在今后的工作中盼望在各级领导的指导下，各职能处室及临床科室的帮忙下，我们全科同志共同努力做好明年的各项工作。 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文4 _年药剂科在院领导的正确领导和支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，科室成员以团结协作、求真务实、仔细负责的精神状态开展工作，顺当完成了全年的各项工作任

14、务和目标。现将工作状况总结如下： 一、积极发动搞好双创，深入开展医院质量治理年工作 今年是我院创等级医院验收及深入医院质量治理一年，全科人员根据医院总体要求，屡次召开科室会议，对科室成员广泛宣传和思想发动，使大家能糊涂熟悉到创等的重要性，提高了参加创等的积极性。组织成员仔细学习相关法律、法规和文件，开展职业道德教育，明确岗位职责，加强业务学问培训考核，搞好制度建立，同时完善相关资料，为顺当通过双创验收工作打下了坚实的根底。 二、标准科室治理 我科以双创达标和医院质量治理为契机，仔细搞好科室的治理工作。 一是对科室的制度、标准、程序进展了一次梳理，查漏补缺，该完善的完善，制定了一套完整的科室治理

15、文件，使大家有章可循，用制度管人。 二是协作医院搞好绩效工资发放，对本科室的绩效工资发放实行公正合理、质量效益优先、逐步改革到位，充分调动大家积极性。 三是主动查找问题，排查冲突隐患。对科室的成员多做思想工作，先后对成员谈心、思想沟通。积极制造一个轻松欢乐的工作气氛，削减过失事故的发生。 四是加强思想政治学习，仔细学习党的各项方针政策，写好心得体会。 五是组织成员学习医院下发的文件，传达院务会议精神，仔细贯彻执行。 六是搞好与其他科室联系，相互协作，效劳好临床科室。 七是做好处方点评工作，根据处方治理方法严格审核处方，对大处方、有安全隐患的处方打回修改，并建立了登记本。每月按时对处方进展点评，

16、从而提高了我院的处方质量，强化了医疗安全。 八是做好廉洁行医、反商业贿赂工作。宣传教育我科人员树立“全心全意”为人民效劳思想，不计付出，不计酬劳，树立高尚的医德医风形象，严于律己，杜绝歪风邪气，净化医疗领域空气。 三、药品质量治理工作 药品质量不仅关系到患者的生命安全，也关系到医院的医疗安全与信誉。我科严把药品购进质量关： 一是对供货商的治理，建立供货商信息档案，索要三证，签订供货质量保证协议书。 二是药品购进治理，制定了一套从规划、审核、选购到验收的完整相关程序，对购进药品名称、批准文号、生产日期、失效期等根本信息仔细审核、记录，有质量问题的一律不予入库，从而保证了购进药品的质量。对药品效期

17、实行动态治理，以先进先出为原则，近效期药品准时报告并通知临床科室，从而保证临床用药安全，削减医院损失。 三是积极搜集药品相关信息，时刻关注药品不良反响，做好药品不良反响记录、本年度上报药品不良反响六份。 四、做好药品招标选购工作 药品挂网选购率达95%以上，到达了省药招标选购要求。积极做好药品选购工作，探究适合我院的药品储量，科学储存，合理削减库存，少积压，满意临床需求。 五、加强业务培训 加强业务培训，提高从药人员业务素养不仅是提升医疗质量削减过失事故的需要，也是个人进展的一项措施。我科积极搞好“三基”培训测试工作，狠抓从药人员业务素养，督催从药人员参与各种院内外培训，鼓舞参与职称、执业资格

18、考试，今年我科有三人已通过工人等级考试。四人通过培训取得药品从业合格证。 六、标准一次性耗材治理 我科根据卫生部要求加强医疗一次性耗材治理，严格审核供货商资质，索要“三证”，建立档案，按规定办理入库验收、出库等记录，按要求上报医疗器械不良反响大事，使我院一次性耗材方面逐步到达标准治理。 七、搞好甲流防治工作 为了搞好我院甲流防治工作，根据医院要求储藏好相关物资、药品，组织科室成员学习医院的防治预案，积极做好防治工作。 今年我科工作虽然取得了一些成绩，但还存在以下几点缺乏： 1、是虽然建立了一套完整的工作制度，但是还存在一些缺乏，需要进一步完善。 2、是从药人员业务素养有待进一步加强。 3、是培

19、育临床药师有肯定的困难，需要医院领导赐予重视与支持。 4、是库房面积严峻缺乏，储存条件有待进一步提高。 以上几点缺乏有待我们在新的一年里连续加强治理，完善制度，使我们的工作安康有序的进展。关于_年工作，我们提出以下设想： 一、是连续加强从药人员业务素养，实行自学与争取医院领导安排到上级医院短训，全面提升从药人员业务素养，注意人才培育。 二、是做好中药房建立的后续工作。 三、是对绩效工资实行合理安排，注意质量与效益，奖罚清楚，充分调动大家积极性，以此搞好科室治理。 四、是抓好“三统一”工作。 总之，我们还需要加强治理，提升自身素养，期盼来年工作有进一步提升，力争使各项工作做到尽善尽美，为医院进展

20、奉献自己的力气。 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文5 20xx年工作马上完毕，这一年中，在医院和科室领导的指导、关怀下，在同事们的帮忙支持、亲密协作下，我不断加强学习，对工作精益求精，能够较为顺当地完成自己所担当的各项工作，个人的业务工作力量有肯定的提高。现将这一年的个人工作总结汇报如下： 1.药品治理 仔细执行药品治理法及处方治理方法的相关规定，严格治理精麻药品，做到帐物相符；仔细查对药品效期，做到“先进先出、近期先出”，积极防止过期药品产生；日常药品养护，对珍贵药品、精麻药品、易变药品等进展定期巡检，削减过失发生；联系科室与临床人员，准时请领药品，保证临床用药的数量和质量，

21、努力让患者用到安全、有效、稳定的药品。 2.药品调剂 住院药房病区取药多、处方医嘱多，故药品调剂工作要求我们要特殊仔细、细心，不能在工作中消失任何过失，轻则经济受损，重者就会给病人的身心安康和医院的经济、声誉等造成无法挽回的损失。 3.业务学习 本人自知在医院药剂方面工作阅历的缺乏，对这方面的业务学问需要加强学习。因此积极参与院里组织的业务学习，不断充实自己。也常常利用业余时间充电，顺当通过了卫生专业资格药学（师）考试。 总之，在过去一年的工作中，我仍存在许多缺乏之处，如主动效劳意识欠缺；药品治理的工作不到位；政治思想觉悟不高等，都是我有待改良的问题。在新的一年中，我要努力做到戒骄戒躁，加强各

22、方面的学习，积存工作中的阅历教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在工作中磨练自己，努力完成自己担当的各项工作，为科室和医院的进展奉献自己的力气。 20xx年12月27日 20xx年已经进入了倒计时，药剂科在院长高度重视和分管院长的直接领导下，仔细贯彻执行药政治理的有关法律法规，在全院临床相关科室和药剂科全体科员的共同拼搏、团结协作，紧紧围绕医院的工作重点和要求，求真务实的精神状态，顺当而圆满完成了院里交给各项工作任务和目标。回首这一年我们药剂科日日夜夜，细细揣摩在这一年中所获得的千般感受，傲慢、骄傲、欣慰。傲慢、骄傲、欣慰的是在过去的一年里， 现将药剂工作状况总结如下： 政治思想方面 加强

23、理论学习，提高职工的政治思想觉悟。全科人员仔细学习贯彻上级及院里各种文件精神并积极落实到位，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实际状况开展学习和争论，鼓舞科室人员积极参加推动医院各项改革措施的落实和实施。通过系统学习教育，提高了科室人员的思想政治觉悟，自觉抵抗行业不正之风，以提高窗口效劳为己任，以质量第一、病人第一的理念全心全意为病人效劳，做好一线窗口药剂科效劳工作。 业务治理 完善工作流程，提高工作效率，便利病人。药房是药剂科直接面对病人的重要窗口，树立医院的良好形象是重中之重，如何便利病人、如何提高工作效率，是药房工作的重点。保证住院病人及急诊病人24小时的药品供给，保障医院救死扶伤

24、工作流程的正常运行。通过完善工作流程，合理设置窗口、机动配备人员等，充分调动全体人员的积极性，齐心协力，克制困难，提高工作效率，有效转变了取药排队、取药难等现象，为病人供应便利。药品选购 严格执行药品网上招标阳光选购，保证临床患者用药供给准时。做到选购透亮、质量透亮，临床用药透亮，通过医院信息系统将药品供给信息公布通知至临床科室，准时了解各临床科室药品需求动态及把握药品使用后的信息反应，确保临床药品的合理性、安全性、患者满足性供给， 储藏药品 加强药品储藏治理，成立了药品质量监控小组，质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进展抽查，并催促科室工作人员仔细执行各项治理制度，加强药

25、品质量治理，在购进验收、入库养护等环节的质量治理，每月进展药品储藏质量、效期等盘点，召开科质控会议，将检查结果汇总，发觉问题准时妥当处理，保障患者用药安全。严格执行国家药监局医疗机构药品使用质量治理暂行 规定的要求，制定出我院药品验收质量治理制度、药品储藏养护质量治理制度近效期药品标识治理等一系列治理措施并相继实施，杜绝医院因药品过期造成重大医疗事故和医院的经济损失。临床用药治理 在临床用药、药剂科定期下发各种新药说明，征求临床见意，随时了解临床对药剂科供给药品使用状况，对滞销、近期药品准时与临床沟通，以便准时合理应用，削减药品的铺张。对药剂人员定期进展业务培训、学习，不断提高自身理论水平和业

26、务力量，对新进药品准时把握使用的适应症，以便指导临床使用。广泛开展临床药品不良反响监测，发觉问题准时上报，避开药品不良反响的重复发生。总之，药剂科在20xx年的工作中还存在缺乏之处，在新一年的工作中努力改良，逐步改善，提高完善效劳质量，全心全意为临床效劳，困难面前迎难而上，成绩面前傲慢备战，为我院的社会效益、经济效益更好的进展保驾护航，争做排头兵。 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文6 一、治理方面 （一）仔细履行药事治理委员会职责 1.很好地完成了年初制定的药事委员会工作规划，加强了对临床用药的监测和检查，提高了临床用药的安全。 2、以二甲复审为指导，组织修订了药剂科治理制度、

27、各岗位职责及药剂科岗位操作规程，并全面落实到位，加强了药事治理工作； 3、与药事委员会成员审核我院拟购入药品的合理性；分析我院药品使用状况，对不合理用药提出干预和改良措施，优化药物治疗方案。对药品实行优胜劣汰，更新临床需要的药品。 4、与医务科和护理部一起重新制定了临床各科室抢救药品名目，对各临床科室所备抢救药品每月进展检查，并随时更换近期抢救药品，使抢救药品的储藏更加合理。 5、加强了对特别药品临床使用与治理的日常督导，并实行每月检查制度。使得特别药品的治理环环相扣，对所发觉的问题有记录，有分析，有措施。 6、修订了我院20xx年根本用药名目和处方集；每个季度公布处方点评与药品信息，给临床合

28、理用药供应参考。 7、加强了医保用药的更新，使临床医保用药更加顺畅。 8、加强了临床用药监测，将临床用药过程中发觉的问题与临床准时进展了沟通。加强了临床药学的开展。加强抗生素使用的监视。 （二）做好药品治理工作，确保临床用药的安全与需求 1、准时把握各临床科室药品需求，保障药品供给。为满意临床需要准时更新引进新品种淘汰老品种，保证了临床治疗和医保用药的需要。 2、做好药品的储存治理：每月对临床保管的药品进展检查，并将检查的结果记录在案，准时催促临床药品治理的改良。与护理部合作对临床的抢救药品进展了标准治理，制定了统一的药品名目格式及药品摆放格式，更换了抢救药品的批号， 保证了临床用药的安全。

29、3、制定了一系列的药品治理措施，包括近期药品的报告制度，近期药品的催销制度，首次确定了我院近期药品的概念，每月定期对近期药品进展清查、登记。使得临床使用的药品安全性大大提高。由于各项治理措施得到很好的落实，药品的符合率也有了大幅的提高，每次的盘点状况较上一个盘点周期都有较大改观。 4、严把药品选购的质量关，制定了药品选购和验收制度，明确了药品选购员和药品保管员的分工和职责。从药品选购规划的制定到药品入库的验收都有明确的制度要求。形成了相互协作、相互监视的工作环境。确保了药品从选购环节开头层层把关的工作程序。为我院安全用药供应了第一道保障。 5、细化了退药程序，制定了相应的退药治理制度，明确了退

30、药的范围。 二、业务方面： 随着医院治理的不断完善，患者的不断增加，药品供给量也大幅增长，今年上半年业务量与去相比有较大提高。其中西药：2724358.84元，中成药469786.88元，中药饮片：430370.15元，中药颗粒：255869.52元，共计3880385.39元。 三、临床效劳方面： （一）窗口效劳 制定了一系列窗口效劳的操作规程，对窗口效劳的人员进展了调整。为保证窗口的效劳质量，除按四查十对的方针进展投药外，还对沿用多年的投药人员轮岗形式进展了调整，防止了因长期投药产生疲惫影响投药质量。加强了窗口的药物询问，要求做好询问记录，有求必答，急躁效劳。 （二）临床药学效劳 加强了临

31、床药学工作的开展，确定了临床药师及制定了临床药师职责，确定了药学效劳窗口，为临床药师真正进入临床一线，开展以合理用药为中心的临床药学效劳制造条件。 制订了我院错误处方登记、不合理用药登记、药品不良反响登记、药学信息询问记录、新进药品评价表等临床用药监测手段，保证了临床用药的安全。 依据医院用药的动态监测，进一步加强了全院抗菌药物的合理应用监测，并准时向上级领导汇报和向临床科室通报，建立了我院抗菌药物临床使用预警机制，建立了抗生素使用规定，指导临床合理使用抗生素，防止因抗菌素的滥用带来危害。 药品不良反响监测工作取得肯定成绩。在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反应，并根据药品不良反响的

32、监测“可疑必报”的原则，催促临床主动填报不良反响报告，今年共上报药品不良反响15例，发觉药品发生不良反响时，帮助临床做好药品不良反响的处理工作并查找缘由，如与药品质量有关的，准时更换厂家，以保证临床用药安全。 四、人员培训 通过鼓舞职工积极参与连续教育培训、利用工作闲暇加强业务学习。全年全科参与的各种学习30人次。科里组织学习114人次。其它小范围学习屡次。完成了学习规划。 五、科室面貌 本着公正、公正、公开的原则处理科里的事务。使药剂科的工作面貌有了很大的改观。以工作为中心，兼顾个人的要求，公正的对待每个人，公正地对待每件事，公开科里的每一项打算，成为药剂科处理事务的原则。制造了和谐的.工作

33、环境。现在药剂科的每一个人都能做到工作中相互协作，生活中相互关怀、相互照看、相互帮忙。积极主动完成科里的工作。在人员缺少的状况下充分的发挥了协作精神，加班加点，不计较个人得失，很好地完成了全年的工作。无一例投诉。 六、下半年的工作要点 1、标准治理，严格根据二甲要求运行。 2、加强为临床效劳的意识，更深入开展临床药学。 3、加强临床用药监测，标准合理用药。 4、加强业务学习，使科里的每一个成员的业务水平都有不同程度的提高。 药剂科 二OXX年七月一日 医院药剂科工作人员年度总结报告保藏1700字范文7 20_年上半年药剂科在医院院领导的正确领导下，药剂科全体员工树立“以病人为中心，全心全意为人

34、民效劳”的指导思想，端正效劳态度，将药剂科的每项工作有条不紊的逐项开展，现将此阶段工作总结如下： 一、业务方面： 1、1-6月份药剂科共选购药品元;中药房完成销售药品年的业务量。 2、处方调剂： 门诊药房主要对门诊就诊病人及住院病人进展药品的调剂。严格执行处方调配工作流程，为患者核方、调剂、校对、发药，严格执行“四查十对”，保证处方调剂质量。进一步落实医院处方书写标准的相关细则。 二、日常治理： 由于药剂科担当着全院的药品供给工作，是医院的重要的临床帮助科室。药品又是特别的商品，在日常治理中有着严格的要求，药剂科根据中华人民共和国药品治理法和药品质量治理标准等相关的法律法规治理医院购入的药品。

35、 1、严格执行医院药品治理制度，完善医院药事治理委员会工作，药品的选购名目和供货企业经医院药事治理委员会的争论通过，由药剂科详细执行，严把药品选购关，严格审查药品供给商的资质，确保从合格合法的企业购入合格的药品。药剂科建立了完善的药事治理制度，做好元，西药房完成销售药品元。与去年同期相比，已经完成去年全药品治理工作，确保临床用药的安全与需求。 2、依据药品治理法及相关的法律法规的规定要求，做好药品的治理工作，因我院搬迁新大楼前对药剂科房屋设施都未到位，搬迁后期我们药剂科又做了大量的科室调整工作，按药品的储存要求和将药品分类存放于常温库、阴凉库、冷藏柜中，保证了药品的质量。药品的质量重于泰山，我

36、们时刻将药品的质量放在治理的第一位，严把药品质量验收关，并做好验收记录，注意细节，尤其对药品的贮藏与效期严格把关，在药房及药库设置了近效期药品一览表，每月将近效期药品表发放到各科室，准时销售，尽量削减医院损失同时又确保药品的安全与有效。 3、建立健全药品治理的相关档案，特殊是针对特别药品的治理，进展严格的把关，严格执行特别药品网上选购的规定，专柜专账，双人双锁等，4、因西院和我院成立了妇产中心和血透中心，所以我科准时把握各临床科室药品需求，想方设法满意和保障临床急需药品的供给。 5、药品动态流淌治理是医院治理中的一个重要组成局部，我科依据医院搬迁过来和西院科室合并后的运行及药品临床使用的实际状

37、况，准时调整药品库存，准时购进使用率较高的药品，将使用较慢削减购入，加快药品周转，使得医院药品科学有序流淌运转。 6、积极完成县政府和药监局下发的为我县创立国家级药品安全示范县验收的工作。 三、效劳方面： 药房窗口效劳作为医院效劳的重要组成局部，不仅是反映医院精神面貌和文明素养的窗口，更担负着保障人民群众用药安全的重大责任。 药房的工作人员严格遵循以下效劳原则： 四满足：让患者满足、让临床满足、让自己满足、让领导满足; 四原则：一切为着患者、一切想着患者、一切帮着患者、一切让着患者。 待人八个一点：对待年轻人微笑一点;对待老年人主动一点;对待外地人和气一点;对待不知情的人急躁一点;对待性格急躁

38、的人忍耐一点;对待自高自大的人服从一点;对待有困难的人多帮忙一点;对待有意见的人恳切一点。 五心效劳： 急躁：把各种药品的服用及留意事项解释得清晰明白，确保患者用药的有效安全; 热心：接待患者的来访和查询，限时为患者排忧解难; 专心：宣传合理，让患者充分感受药师的责任心; 细心：为患者核方、调剂、校对、发药，严格执行“四查十对”，保证处方调剂质量; 虚心：承受各类批判建议，使工作不断向优质、快捷、制度化、标准化方向进展。 四、学习方面： 在日常工作中，每星期肯定时开会，准时解决工作中遇到的问题，不断加强科室的政治学习和业务学习，以提高药剂科的员工个人素养和专业技能，培育高尚的品质，为了更好地效

39、劳于每一位患者。 五、创立方面： 今年上半年我院预备创立二甲医院的评审工作。在此之前医院领导下达部署了硬性任务，确保二甲评审任务顺当通过。我们知道二甲评审任务非常艰难简单，我们药剂科人员步调全都知难而进，依据评审细则仔细讨论，细化制作完善迎检评审名目资料。 六、存在的缺乏 1、主动效劳意识欠缺;药房是医院的窗口效劳科室，效劳的好坏直接关系到医院的形象的好坏，特殊是与患沟通技巧方面还有待提高，因此面对我院门诊病人就诊量的增加，各个部门的工作量随之增加的形势，我们对如何优化效劳流程，提高效劳质量，应做更细致的工作。 2、药剂科人员专业素养还有待进一步提高，由于药剂科的员工个人的素养和专业技术参差不

40、齐，应针对现有的工作缺乏设定有针对性的培训学习规划，合理设置学习内容。 3、与临床科室沟通欠缺，临床用药指导的开展还有待进一步全面及深入;与部门之间协作沟通还有待加强等等。 七、针对缺乏，确定我科下半年的工作重点： 1、提高窗口效劳的技能和态度。 2、积极贯彻执行处方治理方法，进一步完善门诊处方的点评工作，准时发觉、订正医生不合理用药现象。 3、仔细贯彻执行关于抗菌药物临床应用专项整治活动的通知的相关工作。 4、尽快完成20_年根本药物配备的品种和选购工作。 5、积极尽快开展临床药学工作，加强医院抗菌药物临床使用监测工作，定期进展汇总上报。 6、加强药品日常治理，保证临床用药，保证药品供给，最大限度削减药品的供给脱节现象。 7、力争让创二甲中医院评审一次通过让医院领导满足。