基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会基层干部的心得体会(七篇).docx

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1、 基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会基层干部的心得体会(七篇)有关基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会一 一、在顺应进展中深刻理解抓好基层党建的重大意义 历史与实践证明，消防事业的每一步进展，每一项重大任务的完成，关键在于坚持了党对消防救援队伍的肯定领导，关键在于发挥了各级党委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和广阔党员的先锋榜样作用。党的建立是消防救援队伍进展建立的灵魂工程，直接关系到消防救援事业的长远进展和队伍稳定。各级党组织只有切实提升对党建工作重要性的熟悉，不断增加大局意识、责任意识、忧患意识，时刻保持糊涂的头脑，持之以恒精准发力，才能把推动基层党建作为加强消防救援队伍

2、全面建立进展的根底支撑和根本保证。 (一)抓好基层党建是贯彻全面从严治党的必定要求。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中心提出了一系列关于党要管党、从严治党的新思想、新要求，形成了以“严”为鲜亮特征的党建工作思想。可以说，现在比以往任何时期都要注意加强党的建立。作为从公安现役警种转隶而来的新时期消防救援队伍，更要充分认清爽形势下加强党的建立的极端重要性、必要性和紧迫性，深刻领悟和践行“党要管党、全面从严治党”总要求，以高度的政治敏锐性和剧烈的工作责任感，把基层党建作为全局性、根底性、长期性工作牢牢抓在手上，真正落到实处，坚决确保队伍高度集中统一和纯净稳固。 (二)抓好基层党建是解决工作薄弱

3、环节的重要举措。当前，面对队伍内外部环境的新变化、职能任务的新拓展，我们的基层党建工作还存在着一些薄弱环节。例如，有的领导干部对抓防火、后勤工作很感兴趣，对抓党建仅限于开会、文件，把党建工作看成是“软任务”，“讲起来重要，干起来次要，忙起来不要”。在肯定程度上，影响、减弱了党建工作的根本地位。全面落实党建工作责任制，根本在于“书记抓，抓书记”，重点在于“基层抓、抓基层”，关键在于“支部抓、抓支部”。并且，要持续在加强党组织标准化、标准化建立上下功夫，改弱项、补短板、创特色，切实把基层党组织建立成推动消防救援事业创新进展的战斗堡垒。 (三)抓好基层党建是推动队伍转型升级的现实需要。当前，消防救援

4、队伍正处于三年改革过渡期的最终阶段，要想切实学习好、践行好总书记训词精神，实现黄明书记强调的救援理念、职能、力量、装备、方式、机制等“六个方面转型升级”，就必需把“抓好党建是最大政绩”、“围绕进展抓党建，抓好党建促进展”的鲜亮导向立起来，坚持以党的政治建立为统领，对标应急救援主力军和国家队的新使命、新职能，立足“全灾种、大应急”的任务要求，把党建工作与各项中心工作、重点任务深度融合，坚持以党建带队建、以队建促业务，以党建求进展，加速推动队伍转型升级。 二、在问题导向中精确把握基层党建的瓶颈症结 始终以来，消防救援队伍始终把党组织建立作为龙头工程，各级基层党组织始终坚持“抓党建、带队建、强业务、

5、促进展”，扎实开展党建品牌创立、党员队伍治理、党建阵地建立、党组织生活及档案台账标准化建立等“双争”工作，切实以良好的党建效能推动各项中心工作任务落地见效。但总的看来，基层党建仍存在重视不够、讨论不多等问题，工作中既缺乏科学的思路，也缺乏应有的力度，主要表现在以下几方面的问题： (一)“事务主义难摆脱”的问题。改革后，有的认为随着编制体制调整，人员少岗位杂、事务多任务重，抓业务比抓党务更加急迫，抓任务完成的多，实打实抓基层党建的少。与基层大队党委书记和消防站党支部书记座谈，多数对业务工作如数家珍，但对全面建立思路不够清楚、底气缺乏，对本单位建立的特点规律、冲突症结、潜力优势分析讨论不多，找不到

6、提质增效的突破口，特殊是对改革后单位长远建立缺乏思索和规划，工作跟着任务走，落实跟着检查走，抓建跟着评比走。翻阅大队党委、大队部党支部、站党支部会议记录发觉，评功评奖、消防员选改等敏感问题内容记录翔实、引起了重视，但在落实党委“七议”上停留外表、草率敷衍、差距还很大。 (二)“制度落实走形式”的问题。改革转隶后，基层使命任务全面拓展，工作头绪多、节奏转换快等特点特别鲜亮，给基层党组织落实组织生活制度既提出了很高要求，也带来了不少冲击影响。一些基层党组织领导干部在党建工作过程中，不是思索如何通过党建工作推动组织建立、如何做好党的群众建立工作、如何发挥好基层党员的榜样带头作用，将实实在在的工作成绩

7、拿出来，而是想方设法通过设计宣传材料、布置精致的宣传栏、拉横幅、贴标语、开大会、抄笔记等一系列虚的形式，来呈现所谓党建工作成效，落实组织生活制度打折扣、搞变通，无视了组织建立、党员教育、群众路线等实际工作内容，重“痕”不重“绩”，留“迹”不留“心”，甚至消失了“造假账”“搞虚绩”“抄袭材料”等虚假行为。 (三)“民主集中不深厚”的问题。局部党组织对上级党委的工作部署满意于开会传达、照抄方案，甘当“传话筒”、“中转站”，不能结合实际讨论制定工作措施、跟踪问效抓好落实，以致工作思路不清、得过且过、成绩平平。有的单位“一言堂”“双雄会”现象突出，用领导“碰头”代替集体领导，讨论重要工作没有充分发挥集

8、体才智，该集体讨论的没有讨论，该民主争论的没有争论，肯定程度上减弱了党组织集体领导的作用。有的委员表率意识不强，不留意自身形象，把自己等同于一般群众，平常问题看不出来，关键时刻站不出来，重大任务带动不起来，身为委员但“看不出和其他人员的区分”，致使个人组织领导力量得不到提高、工作阅历得不到积存。 (四)“组织治理浅表化”的问题。局部党组织未把党员队伍治理教育作为夯实党的执政根底的根本之策和抓基层打根底的核心任务，“主业”意识不强，问题导向不明，党员治理教育是“软指标”、“看不见”、“不好抓”的思想还不能从根本上得到订正。同时，局部党组织把党员治理教育等同于一般指战员治理教育，无视了教育治理对象

9、的多样性、层次性，方法陈而乏新，不能有的放矢，没有真正产生共鸣，起不到应有的教育治理效果。少数党员身份意识和责任意识淡化，对习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记训词精神学习不深刻，对“五个不动摇”认同度偏低，缺乏自觉的党性修养与锤炼，导致执行“两严两准”标准不严，工作积极性、主动性下降明显，尤其是在重大安保活动以及重大灾难事故、灭火救援战斗中，先锋榜样作用得不到凸显。 三、以务实举措深化落实基层党建的核心要求 今年7月，是中国共产党成立100周年，政治意义非凡，党建任务重大。前期，支队党委坚持党建带队建、党建促进展的工作理念，深入推动“双争”活动，自主开展“一主多元”党建矩阵特色品牌创立活

10、动。对内，建立支队党委、机关党委和大队党委“三级联动”机制;对外，携手全国漂亮乡村示范村、全市十大党建红旗村(连云区黄窝村)和驻地“蓝海红心”“蓝莲花”等党建品牌先进单位开展党组织联创联建，力求构建机关与基层、党务与业务、队伍与社会多元协同进展的党建新格局。围绕结队共建状况和基层党建现状，支队将着力从以下六个方面入手，推动全市消防救援队伍党建工作提档升级、全面过硬。 (一)落实从严治党要求，全面压实党建责任。围绕解决党建工作谁来抓、抓什么、怎么抓的问题，结合“政治工作根底标准年”总体要求，制定出台党建工作要点、党务工作标准化流程、会议记录标准化样本和各级党组织责任清单，包括基层党委、党支部“主

11、体责任”清单、党组织书记“第一责任人”清单和党委委员“一岗双责”清单等，量化明确详细责任、工作要求和完成时限，构建起上下贯穿、层层压紧、环环相扣的责任清单体系，切实从制度层面带动和倒逼各基层党组织、党组织书记和班子成员全面落实管党治管责任，推动形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。 (二)严厉组织生活制度，突出强化政治功能。着力解决组织生活不常常、不仔细、不严厉和外表化、形式化的问题，推动各级党组织严格执行新形势下党内政治生活若干准则，坚持“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员领导干部过双重组织生活等根本制度，从增加意识、标准程序、敏捷形式、严格落实等环节入手，全面加强和标

12、准党内政治生活，着力增加政治性、原则性和战斗性，让基层党组织政治功能在组织生活中得到强化。同时，要常常性开展“主题党日”、“党员活动日”等活动，紧扣主责主业和中心工作，建立“党建四问解难提质”制度，进一步提高党员意识和组织观念，实现党建和队建融合进展。 (三)深化党员教育治理，持续提升思想引领。要围绕建党百年、授旗训词三周年，深入开展“重温辉煌党史、学用党章党规”教育实践活动和“庆祝中国共产党成立100周年”系列活动，持续深化“四史”学习教育，组织“精品党课”评比、“党务学问达人”竞赛和“文化作品展”提升党员教育实效性。坚持党管干部，从严抓好党员治理、严厉过好组织生活、定期汇报个人思想、按时交

13、纳党费，把讲政治的要求渗透到党员教育治理的各个方面。始终把政治标准放在首位，严格进展政治审查，把牢党员进展的政治关口;常态化开展党员责任区、党员先锋岗和党员志愿者等活动，丰富党员活动形式，发挥党员榜样作用;着力强化对党员的人文关心，做到党员治理既有力度、又有温度，不断增加组织的感召力、向心力。 (四)创新打造特色品牌，激发基层党建活力。深化“一主多元”党建矩阵创立活动，积极打造“一党委一品牌、一支部一特色”的党建格局。催促各级党组织严密结合本单位工作实际和优势特点，从解决党建工作一个个详细化问题入手，深入挖掘品牌主题，切实找准品牌定位，丰富完善品牌理念，深化拓展品牌内涵。在深入调研、广泛论证的

14、根底上，健全完善党建品牌的名称、内涵和理念，力求定位精确、主题鲜亮、内涵丰富，受到队伍内部和社会公众广泛认可。通过实实在在地创立、培育和打造品牌，不断扩大品牌影响，形成一批知名度高、辐射带动和示范导向作用比拟强、具有鲜亮时代特色的党建品牌，强化与地方先进党组织的联创联建，进一步激发党建工作的生气活力，推动党建工作方式方法创新。 (五)丰富完善阵地建立，营造深厚党建气氛。加强党建阵地建立是党建工作的重要一环，是搞好基层党建的重要支撑。需要持续推动各级党组织因地制宜强化阵地建立，高标准建立党建教育阵地、党建教育馆、党建文化长廊，定期更新主题内容，完善功能布局，运用信息化技术，推动党建制度、党务工作

15、、党建文化的标准化、可视化，为党组织活动、党员学习教育供应阵地和场所，增加党员的认可感和归属感，用文化阵地占据思想阵地，用党建文化引领队伍文化，不断提升基层党建工作整体水平。 (六)强化典型示范引领，鼓励争先担当作为。党的力气在基层，各级党组织和全体党员是消防救援队伍全部工作和战斗力的根底。要牢牢把握住建党100周年的有利契机，持续深化“双争”系列活动开展，推树一批过得硬、叫得响、立得住的先进基层党组织和优秀党员，不断强化担当作为的政治责任，提升干事创业的精气神，引领鼓励广阔党员勇于直面困难、奋勉有为进取，始终在思想、工作、学习、廉政方面争先进作表率，形成干事创业、奋勉有为、创先争优的 有关基

16、层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会二 201x年，我镇将紧紧围绕“一区两园三镇”目标，主动适应新常态，奋力实现新作为，开创全镇经济社会持续稳定进展的新局面。重点抓好以下工作： (一)突出量质兼取，实现三产融合进展 加快转型升级，建立高端装备制造产业园。科学做好园区规划，完善园区道路、供电、供气、污水处理等根底设施，建立国内一流的工程建立硬平台。大力实施招商引资“一号工程”，创新招商引资方式，坚持以商招商、产业链招商、特色招商，力争在招商引资上取得重大突破。围绕高端装备制造产业，加快引进上下游关联企业，做大做强优势产业，形成规模产业集聚。全面落实“1+6”产业扶持政策，积极进展高端装备制造、

17、节能、环保等产业，为园区中长期进展培育更多动力。积极提升工程效劳水平，主动帮忙企业排忧解难，为企业营造良好的经商环境。 推动三产融合，建立国家柑橘农业公园。秉承“优质、高效、生态、安全”的理念，高标准建立柑桔精品园1000亩。连续大力实施柑桔品改，示范引导农户品改20xx亩。借助“裕农网”、“淘宝网”、“淘实惠”等网络交易平台，拓宽农产品销售渠道。积极开展以“采、赏、鉴”为主题的柑桔文化会展活动，大力进展乡村休闲旅游，培育壮大一批新型市场经营主体。 发挥资源优势，建立清江宋山康养试验区。加快青林古镇康养旅游度假工程开发。积极推动内生态景观道路建立，完善相关设施配套，建立游客效劳中心、等特色旅游

18、点，争取20xx年基地初具规模。积极对接x工程，争取工程早日落地。 (二)完善根底设施，建立美丽宜居村镇 加快集镇建立进度。对中坪路和公园路进展升级并完善配套设施建立，进一步拓展集镇骨架。加快中沟污水收集管网工程建立进度，力争早日建成使用，逐步实现雨污分流。积极融入宜洋城乡统筹示范带建立，完成宜华一级路环境整治，完成剩余不拆迁房屋立面改造。实施自然气村村通工程，政府统一进展规划，按统一标准建立，逐步实现高坝洲镇域内自然气全掩盖。 加强漂亮乡村建立。将环境卫生整治纳入镇村两级重点工作，加大资金投入，实现镇村主干道钩臂箱全掩盖，提高垃圾压缩站、柑桔废弃果处理池的利用效率。强化镇、村环境卫生检查督办

19、和考核力度，切实改善镇村环境卫生面貌。抓好农村大路升级改造，积极对上争取大路硬化指标，加快宋高路、清江旅游东环线等重点工程建立。加大村级大路及重点路段的道路养护工作力度，推动镇村道路绿化、美化、亮化工作。实施农村安全饮水稳固提升工程，努力提高水质和保证供水率。 (三)加强生态治理，践行绿色生态理念 实施蓝天碧水工程，全力开展污染防治。强力推动大气污染防治，强化建筑扬尘和渣土运输管控，抓好秸秆禁烧、集镇限鞭、黄标车治理等工作，持续改善和提升空气质量。加快茶店中沟截污管建立，进一步完善集镇污水排放收集管网系统，实现集镇和园区雨污分流。开展清江水环境治理，完成清江高坝洲库区养殖网箱清理取缔任务目标。

20、 实施绿色生态工程，加强生态环境爱护。仔细落实耕地爱护、水资源治理和环境爱护制度，加快建立资源节省型、环境友好型社会。落实控绿、造绿、植绿、护绿行动，统筹推动乡村绿化美化、退耕还林等工程建立，实现全镇宜林地、通道绿化地、村庄绿化地等应绿尽绿，创立一批绿色示范乡村和森林人家，积极申报宜昌市级生态村，力争创成湖北省生态乡镇。 实施低碳经济工程，实现资源高效利用。实施能源和水资源消耗、建立用地等总量和强度“双控”行动，确保完成主要污染物总量减排任务。大力进展节能环保产业，强化节能技改和清洁生产，严格工程落地审查，盘活存量闲置用地，提高土地投入强度和产出水平。严格执行环境影响评价、环保“三同时”制度，

21、严把工程准入关，大力淘汰落后产能，推动资源高效集约利用。提倡低碳生活方式，培育绿色消费理念。 (四)注意民生保障，建立和谐平安社会 增加城乡居民收入。积极拓宽就业渠道，落实创业优待政策，鼓舞通过创业带动就业。广泛开展技能培训，提高劳动者技能水平，优化就业效劳。实施新型职业农夫培育工程，规划培育新型职业农夫100人。连续实施村集体经济和农夫收入双倍增规划，积极探究资源型、物业型、产业型和效劳型等集体经济增收模式，进展“一村一品”，壮大集体经济实力。组织开展农村电商培训，为进展农村电商供应人才支撑。适度推动农村土地流转，发挥经济大户、农村能人、致富带头人的引领作用，培育专业合作社、家庭农场、农业股

22、份有限公司等市场经营主体。 促进社会事业进展。注意教育均衡进展，有序推动义务教育“全面改薄”工程，努力提升学校教育信息化水平。全面普及学前教育，办好普惠性幼儿园。稳固教育“创先争优”成果，强化师资队伍建立，提升办学品质和教育质量。加强科普工作，提高群众科学素养。大力进展文化事业，加强公共文化效劳体系建立，开展农夫读书节、非遗文化进校园、送戏下乡、广场舞竞赛等文化活动，扶持群众性文艺创作。 加强公共卫生效劳体系建立，增加突发公共卫生大事应急处置力量。抓好镇卫生院提档升级，加强镇村医疗机构软件建立，全面推行镇村卫生效劳一体化治理，探究“医养融合”“医卫结合”安康效劳新模式。着力优化人口计生效劳，积

23、极实施“全面二孩”政策，加大失庭帮扶力度。实施体育惠民工程，大力宣传全民健身条例，加强全民健身运动。推动农村播送“村村响”、光纤“户户通”工程。加强文明创立工作，深入实施“十星创立”工程，广泛开展志愿效劳、道德讲堂、公益宣传等主题活动和道德榜样、宜都楷模、最美人物评比活动，让文明行为蔚然成风。 提高社会保障水平。仔细落实国家社会保障相关政策，实施全民参保登记规划，提升社会保险扩面征缴质量。完善城乡居民大病保险制度，保障特别困难群众根本生活。完善社会养老效劳体系，新建农村老人互助照料活动中心1个，鼓舞社会资本参加养老院、福利院建立，实现老有所养。加大重度精神病患者帮扶力度，保障妇女儿童合法权益，

24、关怀青少年成长，支持残疾人事业进展。加快推动农村土地确权和“三权”确权登记工作。扎实推动精准扶贫工作，不断加大人力、物力、财力投入，逐步提高贫困人口收入水平，确保全镇建档立卡贫困户全部脱贫。 推动社会治理创新。加强平安建立，完善社会治安防控体系，提升公众安全感和满足度。全面落实安全生产责任体系，强化政府监管职责，落实企业主体责任，大力推动安全生产隐患排查两化(标准化、数字化)体系和安全生产“网格化”建立，严格落实安全隐患排查治理，确保安全生产形势持续稳定。依法开展食品药品生产经营许可及安全监管工作，以食药安全“进机关、进农村、进社区、进校园、进企业”等活动为载体，开展镇、村各级示范创立，严峻打

25、击食品药品生产经营违法行为，保障人民群众食品药品安全。加强法治建立，仔细落实法治宜都三年行动规划，全面启动“七五”普法。坚持“5+1”信访维稳机制，准时化解冲突纠纷和不稳定因素。深入推动“阳光信访”“法治信访”，畅通信访渠道，标准信访秩序，全面、多元、准时、高效化解冲突纠纷。充分发挥网格化治理作用，深入推动“三化四务”建立，提升社会治理效劳水平。 (五)全面从严治党，抓实党建主责主业 连续抓好“两学一做”学习教育，积极建立大战坡村、青林寺村党建示范点建立，打造“双带+”党建润品牌。严格落实党风廉政建立主体责任，建立健全党委领导班子集体责任、党委书记第一责任、党委其他成员分管责任“三位一体”的责

26、任体系。狠抓干部作风建立，强化为民、务实、清廉意识。完善机关治理制度，加大考核力度，营造遵章守纪、仔细工作的良好气氛。推动全面从严治党向基层延长，发挥纪委执纪监视职能作用，常常性的开展明查暗访和各类专项检查，正确运用执纪问责四种形态，加大监视查处力度，营造全镇风清气正的政治工作环境。 有关基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会三 xx同志，自201x年x月至今任xx街道党工委书记。该同志政治立场坚决，党性观念强，能够坚决贯彻落实党在农村的路线、方针、政策和县委、县政府的决策部署;勤于学习，擅长思索，作风严谨，方法敏捷，干事干练，领导力量强，为进展街道经济，改善群众生产生活条件，为实现富民强县

27、新跨越作出了突出奉献。 该同志针对经济社会进展和党的建立中遇到的突出问题，一是制定了街道党工委领导班子的学习制度，加强集体了学习和工作研讨。带头学习进展理论性学问的提高，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，学习贯彻习近平总书记系列讲话精神，深学深悟，常学常新，着眼固本培元，坚决抱负信念，增加政治定力，不断提高在中国特色社会主义道路上实现中国梦的思想自觉和行动自觉。二是大力弘扬党的优良传统和作风，仔细落实“从严从实”的要求。对比抱负信念、党章党纪、民心民声、先辈先进“四周镜子”，切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题。努力做焦裕禄式

28、的好党员、好干部。通过不断深入地学习，不仅为顺当组织实施街道各项工作供应了强有力的理论保证，也更进一步提高了推动科学进展的力量。 在工作中不务虚名、注意实效，以争创一流业绩为目标，紧紧围绕全县进展大局，突出经济进展、民生改善、党的建立等工作重点，求实务实、拼搏实干，取得了突出的工作业绩。一年来，该同志将效劳县重点工程、重点工程作为首要工作，全力以赴、攻坚克难，根据县委、县政府城市社区建立方案，通过积极努力，x个社区已初步成立，x、x、x等社区已打造出“情暖夕阳”“爱心联盟”“守望邻里”等党建效劳品牌，全力以赴做好xx景区开发、x路征地、新供电站建立征地拆迁，x中学房前道路建立，集合家园征地拆迁

29、、x河湿地修复等工程的协调效劳工作。2023年该街道全年完成固定资产投资x亿元元，同比增长x%;规模以上企业全年完成主营业务收入x亿元，同比增幅x%，完成社会消费品零售额x亿元，同比增长x%;完成地方财政收入(可用财力)x万元，农夫人均纯收入到达x元，增幅x%;落实招商引资工程x个，总投资额x亿元，到位资金x亿元，同比增长x%。 指导x个村全部签订工作目标责任书，带头主抓x个党建工程，主持召开党建工作大会，上专题党课、级班子分析会、党建工作例会，仔细讨论提出政策措施，健全了领导干部包保村、选派党建指导员、定期述职评议等制度，带动领导干部每月至少x次到到村督导调研，每人至少结对帮扶x到x名困难党

30、员，形成了齐抓共管、层层落实的工作格局。积极贯彻落实镇村双“六个一”规定动作，以“五化五星”效劳型党组织创立为抓手，严格落实“党员设岗定责”、村干部坐班、村务联席会议、“四议两公开”等制度，全年新进展党x名，对x名不合格党员进展处理，党员队伍的先进性、纯净性得到进一步提升;依托街道党员教育中心，把全部农村党员全部轮训一遍，先后在x个村开设群众讲堂，解决群众诉求x件。结合“两学一做”学习教育常态化制度化，制定整改措施x类x项，整改了一批群众反映的突出问题，先后整顿了x个脆弱松散的党组织，撤换了村(社区)党组织书记x人、主任x人，诫勉谈话x人;先后投资x余万元用于x个社区效劳场所建立，拨付x万元用

31、于社区为民效劳专项经费;加强整治村级办公场所，去年来连续新建x处，修缮x处，目前已全部实现达标。 以推动实事建立提升群众满足度和幸福感为抓手。筛选出群众最关怀的热点、难点问题加以解决，加大人力、物力投入推动实事建立，全年用于教育、农林水、社会保障、医疗卫生、科技支出x万元，占财政总支出的x%;狠抓了村级幸福院建立工作，建起了x、x等x个村幸福院，解决了农村老人的养老难题;全面实施环卫一体化治理，实行户分类、村收集，镇运输、县处理的方法，建立了乡村环境保洁长效治理机制，彻底解决了农村环境脏乱差的问题;全面推动乡村文明行动，大力开展文体广场建立、文化队伍建立、环境整治、四德工程等，改善了群众的生产

32、生活条件，活泼了群众的精神文化生活。 严格贯彻中心关于党风廉政建立、廉洁自律方面的各项规定，防微杜渐，筑牢廉洁从政的思想防线，严以律己，领先垂范，秉公办事，坚持民主集中制，做到主管而不专断，在位谋政，勤政为民，坚固树立敬业精神和社会责任感，始终保持工作激情，脚踏实地、埋头苦干，出实招，干实事，求实效，以谋事、干事来分散力气。讲修德，讲廉耻，讲荣辱，时刻牢记为人民效劳的宗旨，自觉向组织报告个人重大事项，自觉承受党和群众监视，在思想上、行动上、作风上做到立党为公，执政为民。 1、基层党组织建立投入精力偏少。对村级工作经济保障方面下力不够，经费缺乏，一些基层党组织学习教育难、开展活动难，推动工作难。

33、还有x个村活动场所不达标。 2、统筹推动有差距。尽管在推动城市社区和农村效劳型党组织建立方面探究提出了一些行之有效的措施和方法，但统筹推动其他领域党建工作力度不大，致使抓效劳型党组织建立进展不均衡，全街道x个非公有制经济组织、x个社会组织的党建工作还存在薄弱环节，党建工作总体进展不平衡。社区党组织“机关化”倾向突出，联系效劳群众“最终一公里”没有真正打通。 3、党员干部队伍教育治理不到位。对农村党组织重班子建立、轻组织建立，教育治理基层干部的针对性、实效性有待提高，对流淌党员的治理缺乏有效手段。 有关基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会四 为了深入贯彻十九大的精神，加强我社区党组织建立，提

34、升我社区党建工作科学化水平，充分发挥党组织的核心作用和党的先锋榜样带头作用，开创我社区党建工作新局面，积极做好各项工作，全面加强社区党组织的建立，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为构建平安和谐社区供应有力的组织保证。特制订201x年党建工作规划: 一、以老带新，推动队伍建立创新。 社区党委实行以老带新、以新促老，不断提升队伍的整体战斗力，形成共同进步、共同提高的良好局面。 一是社区党委书记作为党建工作第一责任人，自觉扛起责任，带头管党治党。加强领导班子队伍建立，注意储藏培育，把培育选拔储藏人才纳入重要议事日程，不断完善人才库建立。 二是把一批群众认可度高、擅长做群众工作的老党员，推选为党委成

35、员、党支部书记、党务工，党员志愿者充分发挥老党员阅历丰富的特点，充实领导班子力气。 三是依据社区实际状况，调配公益性岗位的大学生帮助做好党务工作。发挥大学生懂电脑、思想新、擅写作等优势，使社区党建工作的活力大大增加。 四是在进展党员方面，既突出党员进展工作重点，又注意改善党员队伍构造。重视在高学问群体、大学生等各领域优秀青年中进展党员，积极做好在非公联合党支部中进展党员工作，不断优化党员队伍的构造。 二、固本强基，推动党员治理创新。 社区党委为切实加强新形势下的党员治理工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用。 一是定期召开会议讨论部署党员治理工作，根据在职、离退休、下岗、失

36、业对党员进展分类，照实地记载了党员在学习教育、履行职责、参与组织活动、交纳党费等方面的状况。 二是对流淌党员进展调查、摸底、统计工作，建立流淌党员档案信息库，实行动态治理，跟踪治理。并通过定期走访流淌党员家属，准时解决流淌党员家属生活中的一些困难，为长期外出的流淌党员解决后顾之忧。 三是探究加强治理和发挥作用有机统一的新途径。针对社区党员老龄化现象，社区实行“双效劳”的工作模式，既真心实意关怀和爱惜社区老党员，为老党员供应效劳。又积极调动和发挥老党员的工作积极性、主动性，自觉自愿的投身到社区建立之中，使得老党员在社区内就能实现“老有所乐、老有所为”，为社区的建立进展奉献余热。 四是加大党员中先

37、进典型选树力度，对工作、生活中涌现出来的先进典型、先进阅历，准时总结推广，以个体推动整体，形成人人争当典型，个个要求进步的良好局面。 三、因地制宜，推动阵地整合创新。 为制造良好的工作环境，社区积极探究，加强根底设施建立，推动阵地整合创新。 一是在社区会议室、党员活动室内定期召开党员大会、党小组会议、居民代表大会、社区“两委”会等。 二是利用社区党校和远程电教活动室，探究生动有效的党员教育方式。依据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求，有规划、有步骤地对广阔党员进展常常性教育。 三是运用社区宣传栏、党务公开栏、万村网页、群、短信平台等，实现由单一载体向多种载体的转变，加强党建宣传阵地建立

38、。并标准党务公开的程序、内容、形式，力求公开的范围广泛，公开的内容全面。 四是依托居家养老中心、城市生活e站、“农家书屋”等社区活动场所，常常性开展形式多样、安康有益的文体消遣活动。 四、丰富载体，推动活动形式创新。 新形势下加强基层党组织建立，不仅要在工作内容上创新，而且要在活动方式上创新。社区党委一是在日常工作中，与社区工会、妇联、关工委、共青团等部门协作，组织走访慰问困难党员、开展“送暖和、献爱心”等活动。 二是在元旦、春节、七一、中秋、端午等重大节假日，通过座谈会、主题宣讲、文艺晚会等形式，有规划地组织开展形式多样的主题教育活动，寓教育于节日纪念日中。 三是利用社区多种文体协会，组织开

39、展活动，丰富小区居民的业余生活。四是联合小区物业，开展各类安全生产检查、防火消防演练等活动，提高居民安全防范意识。 五、群策群力，推动效劳方式创新。 社区党委不断创新社区效劳方式，满意社区居民需求，群策群力，共同效劳居民。 一是以“四叶草”党员志愿效劳队伍为依托，依据效劳对象的不同需要，实行“一对一”、“多对一”的方式结对帮扶，有针对性地开展效劳活动。 二是利用网络员、业委会、楼栋长等队伍发挥居民自治作用，协作社区工作。 三是与“双联系”共建单位一起，坚持对结对帮扶联系户做到多走动、多熟识、多沟通、多效劳。创新方式，拓展内容，深入推动“双联系”工作。 四是结合创立文明城市活动，与社区民警、执法

40、队员对车辆乱停放、占压盲道、流淌摊点、出店经营等现象进展整治，形成文明有序的新风貌。 六、转变思路，推开工作方法创新 一是与物业相互协作，充分发挥物业在小区治理方面的作用。我社区所负责的两个小区，长江长与国贸天琴湾，两小区战线较长，状况不同。针对长江长小区前期物业与开发商遗留下的电梯和水管问题，社区将进一步跟进，确保问题彻底解决。并将帮忙长江长小区新物业公司尽快熟识小区的环境，加强治理，解决问题，共同把小区治理好。并将协调处理好国贸天琴湾存在的房屋质量，力促将冲突扼杀在萌芽状态。 二是将社管信息化向深处进展。优化网格员作用，把网格员进展成七大员: 做好人口摸查的“信息员”。积攒群众根底，在第一

41、时间把握各种动态，准时更新信息数据，做到(网)格不漏户、户不漏人。成为社区计生治理工作的前沿哨兵。 与居民交朋友的“联络员”。网格员在上门走访时，会向居民发放网格化效劳治理联系卡，联系卡上有网格员的姓名、照片、联系电话、负责片区与效劳内容，便利居民与网格员联系。 当好传播政策的“宣传员”。网格员利用茶余饭后深入居民之中，实行拉家常、侃大山的形式，与居民进展谈天时有意识地引导话题、宣扬美德、传播政策，实现了在家常化的谈天中潜以默化宣传政策。 化解冲突纠纷的“调解员”。网格员负责把握本网格内的状况，参加到调解工作中，准时化解邻里纠纷，防止冲突激化。 防范消防隐患的“安全员”。针对每周的消防检查任务

42、，网格员进一步加强消防安全的宣传，提高了社区单位和居民的消防安全防范意识。 维护环境卫生的“治理员”。网格员手持社管通手机在小区内进展认真巡查，发觉所属网格内的问题,通过社管通手机准时上报,做到准时发觉问题、准时处理问题。 为居民效劳的“效劳员”。网格员依据片区状况，有针对性地开展效劳活动。对老年人，以生活、医疗方面效劳为重点;对老弱病残，以扶贫帮困、医疗保健为重点;对妇女，以学习安康、维权学问为重点;对青少年，以安康上网、思想道德教育为重点。依据弱势群体的实际需要，实行“一对一”、“多对一”的方式结对帮扶，广泛开展共性化、专业化志愿效劳活动。 有关基层干部工作心得感悟基层干部个人工作体会五

43、转瞬间培训班的课程已经接近完毕，经过x天的学习，我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。对于我个人，我认为这次培训班举办的特别有意义，特别有必要，由于它不仅让我充实了更多的理论学问，更让我开阔了视野，解放了思想，打动了内心。无论是从听课到交谈，还是从所听到所闻，每时每刻、每一堂课，都让我有所感动和收获，很多不行言语表达的收获。加之与来自不同县市区、不同工作岗位的同学们聚拢一堂，相互沟通借鉴工作阅历、思路方法，较全面的提高了自己的理论水平和工作力量。以下是这些天的几点体会： 作为一名年轻的基层干部，我有了肯定的理论学问和工作阅历，但既不够系统也不够丰富。通过教师深入浅出的讲授，感觉豁然开朗，很

44、多问题从理论上找到了依据，对原来在工作实践中觉得不好解决的麻烦问题找到了切入点，感觉收获很大。通过系统地学习，让我强化了效劳大局的意识，同时让我更清楚更全面地看到了加快乡镇政府职能有治理型向效劳型转变的意义。 总的来说，各位教师们以朴实无华的语言为我们授课解惑，对我们来说是一次难得的学习时机，更是一次书本学问与详细工作相结合的熬炼时机。 这一次培训给了我们承受高端教育的时机，让我们开阔了眼界，丰富了学问，翻开了思路，不仅对本地外乡有了更加深入的熟悉，也对开放先进的城市、理念有了进一步的了解。 xx大学教授的五堂课，让我们站在了更高的台阶上重新地熟悉、学习各方面的理论学问，这样让我们站在更高的层

45、次上对待我们的工作，对待我们的缺点和缺乏。 xx一天的考察让我有很大的感受一个地方的进展如此惊人。当我们感慨她现在的进展成果时，我们更应想到当时为了现在的成果有多少人付出了多少的努力。我们不认同人有多大胆，有多大产，但一味的甘于落后、甘于现状是绝不能有现在全新的现代化的xx。 对xx的参观，让我们感受了世界五百强企业的生命力和自身文化。更熟悉到一个企业并非一开头就是大企业、强企业，而都是要从小从弱做起来的，顽强的毅力、创新的思维和团结的合作是每个企业做强作大的前提。通过对一个企业的进展过程的了解，让我们看到了自己的影子，我们不能始终幻想着晋升、提拔，而是要在精神上更高。每个人的人生都不是一帆风

46、顺或布满荆棘的，所以我们要一颗安康、乐观的心来对待人生路上全部的酸甜苦辣，只有这样才能赢来美妙的明天和辉煌的将来。 培训其次天xx教师给了我们一个详细的吻合我们当前身份的虚拟人物xx，通过这个年轻副镇长，这个故事，让我们熟悉了xx，并为他惋惜，同时更提示了我们自己。xx本身业务素养、政治素养有很高，但是缺乏组织协调力量，有没有很好的心理素养，这样两个致命的缺点让他在工作上寸步难行。 通过对案例的分析，让我们以旁观者的身份认清问题的本质所在，也让我们看到xx的同时看看自己。给别人找问题的时候比拟简单，但给自己找问题的时候往往比拟难，所以教师让我们通过查找别人问题的方式来提示自己不要犯类似的错误。

47、正确处理各种关系是干好工作的前提之一。事例也告知我们没有好的上下级关系、群众关系，最终会导致工作无法开展，所以我们要着重留意自己的言行举止，处理好各种关系，在阳光心态下工作。 在诸城市的考察，让我学到了许多，无论是城市的变化、社区的建立，都让我受益匪浅。 在与两位乡镇党委书记的座谈过程中，我们学到了作为一名年轻的基层领导干部如何把所学的理论学问应用于实际工作中去，如何在平日的工作和生活中积存自己的工作阅历和理论学问，如何处理工作中麻烦的简单的问题等等。同时也让我们看到了相比之下自己的缺乏和差距。固然找出差距并非要生搬硬套别人工作的方式方法，而是借鉴别人的方法来完善自己的方法。 结合这几天教师所讲的内容，总结出了干好工作应具备的六种力量：一是科学决策力量，就是面对错综简单的局面和瞬间变化的形势要有擅长做出正确选择的力量；二是贯彻执行力量，就是面对问题能拿出行之有效的方案与规划，贯彻下去并做到全面精确、得当有力；三是综合协调力量，就是在工作中能把握大局、权衡协调、统筹兼顾；四是组织治理力量，就是擅长