媒介经营与管理课件ppt.pptx

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1、为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益媒介经营与管理为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益从新闻教育模式来讲，当前世界上大概有从新闻教育模式来讲，当前世界上大概有四种模式：法国模式、英国和德国模式、四种模式：法国模式、英国和德国模式、美国模式、拉美模式。美国模式、拉美模式。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益p 法国原来没有新闻学院，近年来，法国的大学开法国原来

2、没有新闻学院，近年来，法国的大学开始办新闻学院，但办学资格要由法国记协来认证。始办新闻学院，但办学资格要由法国记协来认证。p 英国只有传播学院，没有新闻学院。德国的大学英国只有传播学院，没有新闻学院。德国的大学也不办新闻学院，也是由媒体办新闻学院，如德新也不办新闻学院，也是由媒体办新闻学院，如德新社办的新闻学院。社办的新闻学院。p美国一流大学的新闻学院美国一流大学的新闻学院和和传播学院是分开办的。传播学院是分开办的。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益当前的中国新闻与传播教育更接近拉丁美洲当前的中国新闻与传播教育更

3、接近拉丁美洲模式。拉丁美洲有一千多所新闻与传播学模式。拉丁美洲有一千多所新闻与传播学院。院。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益联合国教科文组织在2007年推出的新闻学院课程模板集中了来自美国、欧洲、亚洲、南美以及非洲的新闻学教授进行编写，并且由联合国教科文组织的专家两次在巴黎开会、讨论而最终完成。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益新闻教育究竟是学，还是术新闻教育究竟是学，还是术？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经

4、济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 国内关于媒介经济和媒介经营管理方面的分支学科和研究方向有许多不同的表述。主要有：媒介经济学、媒介管理、媒介经营管理、媒介战略管理、媒介营销等。概念上存在一定的模糊与混乱。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益媒介vs媒体vs传媒为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权

5、益媒介的定义1 1、媒介，最早是指使双方发生关系的联系人或事物。旧唐书张行成传：“观古今用人，必因媒介。”2 2、媒介即中介或中介物，存在于事物的运动过程中。胡正荣传播学总论3 3、简单的说，媒体是人与人沟通的工具。我们一般可以借由六种媒体进行沟通，这六种媒体分别是：声音、图像、文字、音乐、动画、影像。温世仁漫话媒体的未来为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益4 4、媒介就是传递大规模信息的载体，是通讯社、杂志、书籍、广播、电视、电影等的总称，一般又称大众媒介。新闻媒介主要是指报纸、新闻性杂志、广播与电视而言。李彬传

6、播学引论 1993年10月第1版5 5、传播媒介，是传播过程得以实现的中介，是承载、复制并传递信息的物理形式。这种物理形式包括印刷品、广播电视器材以及包含其中的文字、记号和象征物等，还包括专事传播的组织机构，如新闻社、编辑部等。陈道德传播学教程1996年03月第1版为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益6、媒介就是指“介于传播者与受传者之间的用以负载、传递、延伸特定符号和信息的物质实体”，它包括书籍、报纸、杂志、广播、电视、电影、网络等及其生产、传播机构。邵培仁 7、张国良的观点是：“从词义分辨，媒介一般包含两层意思

7、：其一，指传播的渠道、工具（Channel）；其二，指传播机构（Press 或者Media），如电视台、报社等”。8、美国学者菲德勒如此解释媒介（Media）一词：（1）传输信息的工具；（2）一般指新闻机构，如报纸、新闻杂志、广播及电视等新闻部门。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益媒体：即媒介组织，生产、流通特定媒介产品的专业社会机构。报社、杂志社、电台、电视台传媒：大众媒介产品和媒体的总和主要是指传媒业：从事媒介生产经营活动社会行业。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员

8、聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益你最后一次整天都没有接触媒介产品是什么时候？如果一棵树倒了？为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益媒介 无处不在7 7 7 7：00000000上班途中上班途中上班途中上班途中听交通广播听交通广播听交通广播听交通广播看到某户外广告看到某户外广告看到某户外广告看到某户外广告人们每天人们每天的生活都的生活都是一个从是一个从和媒介接和媒介接触而开始，触而开始，到和媒介到和媒介说再见而说再见而结束的过结束的过程程 。9:00 9:00 9:00 9:00 上班上班上班上班召开网络会议召开

9、网络会议召开网络会议召开网络会议12121212：30 30 30 30 午休午休午休午休听音乐听音乐听音乐听音乐看杂志看杂志看杂志看杂志18181818：00 00 00 00 下班下班下班下班和朋友去看电影和朋友去看电影和朋友去看电影和朋友去看电影21212121：30 30 30 30 回家回家回家回家看晚间电视节目看晚间电视节目看晚间电视节目看晚间电视节目为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益美国ABCNEWS网站调研：请人们用一个词描述现在年轻的一代，其结果：“P.O.M”Genaration（Prison

10、ers of Microsoft）微软的囚徒一代“You ve got mail”Genaration-你有邮件的一代Choice Making Genaration-选择的一代Computer Genaration-电脑的一代Cyber Genaration-网络的一代Digital Genaration-数字的一代Genaration of the Eye-眼球的一代Genaration scan-扫描的一代Instant Genaration-快餐的一代Media Genaration-媒介的一代为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障

11、用人单位和职工的合法权益经营、管理管理广义：运用科学的手段安排、组织某一社会活动，使其有序进行。包含经营。p37狭义：为了保证一个组织单位的全部功能性业务活动和维生性经济活动正常开展而实施的一系列规范化、程序化的计划、组织、指挥、协调和控制活动。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益经营：一个单位在经常变化的外部环境中及客观形势下，适时调整自己的“目标机构人员”组合，精心确定业务活动的最佳（或满意）形式、规模及方法，扬长避短，趋利辟害，确保自身的生存和发展。经营的主要任务是研究市场、流通过程，并经营的主要任务是研究市

12、场、流通过程，并且通过对外部环境与内部条件的研究分析，且通过对外部环境与内部条件的研究分析，确定企业的经营目标、经营方针、经营策确定企业的经营目标、经营方针、经营策略。就是经济的运营略。就是经济的运营为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益经营与管理的区别要素要素经营经营管理管理目的目的获得外部资源、建立影响获得外部资源、建立影响企业整体的效益企业整体的效益整合内部资源、建立秩序整合内部资源、建立秩序内部的效率内部的效率对象对象市场、外部、未来市场、外部、未来企业、内部、现在企业、内部、现在过程过程创造客户创造客户创造

13、价值创造价值表现表现收入，收多少钱收入，收多少钱成本、花多少钱成本、花多少钱个性个性扩张的、主动积极、捕捉机会扩张的、主动积极、捕捉机会收敛的、谨慎稳健、评估控制风险收敛的、谨慎稳健、评估控制风险风格风格体现企业领导者个人体现企业领导者个人企业团队的智慧企业团队的智慧结果结果做大做大做强做强为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益媒介经营与管理：是新闻传播学与经营管理学结合的产物；它把经营管理理论引入大众传播的媒介研究，研究传播媒体的经营与管理。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作

14、人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 媒介经营管理的相关内容一、媒介经济学一、媒介经济学 研究传媒的基本经济问题与传媒市场的基本规律，包括：传媒市场的需求与供给，传媒市场的价格，传媒市场竞争的性质，受众的消费行为，生产与成本，市场结构与产业组织，劳动与工资，党和政府对传媒的干预，传媒市场中的国际贸易等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 二、媒介二、媒介管理管理研究传媒运作中的管理问题，如媒介组织的特点和功能，媒介的领导与领导者，媒介的计划与决策，以及媒介的生产流程、信息资源、人力资源和财务等方面的管理。为

15、了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益三、媒介三、媒介经营经营 媒介的经营与管理既密切相关，又互有独立性。管理主要追求组织效率与社会公平，它不一定跟市场直接相关；经营主要追求市场效益和利润最大化，只有在市场环境中才能进行。媒介经营研究主要包括：媒介的市场环境分析、媒介的市场细分与定位，发行经营（产品销售），广告经营，品牌经营，资本经营，多元化经营等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益四、媒介战略管理四、媒介战略管理 从战略高度进行的管理，

16、也可以说是一种宏观层面上的管理，主要内容包括：媒体的外部战略环境和内部条件的分析，战略使命与战略目标，战略的选择、实施、控制和评估，各种具体的战略，如产品-市场战略、外部整合战略、多元化战略、品牌运营战略、资本运营战略、国际化战略等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益五、媒介营销五、媒介营销 营销活动是指以顾客的需求和欲望为核心，来组织产品生产和销售以及进行服务的过程。它与媒介经营管理观察问题的侧重点不同，一个侧重在生产者方面，一个侧重在消费者方面。但讨论的许多问题都是相关的，比如战略的问题、市场机会的问题、消费

17、者行为的问题等。媒介营销对针对受众的市场行为讨论得更具体、更详尽，比如细分市场的选择、产品的包装和服务、新产品的开发和生命周期、定价的策略、渠道的建立、广告和公共关系的运用等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益 与上述研究密切相关的研究领域还有：市场调查与分析、媒介统计学、媒介发行学（包括报纸发行、广播电视节目发行等）、新闻策划学（包括报纸栏目策划和电视节目策划）等。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益案例红袖添香：原创文学网站的品牌

18、策略红袖添香小说网建于1999年8月20日，是全球领先的女性文学数字版权运营商之一，中文女性阅读第一品牌。红袖添香一直把中国文学在网络技术语境里的全面、深入发展视为己任，在栏目设置上，涵盖了小说、散文、杂文、诗歌、歌词、剧本、日记等体裁，是目前中文网络创作体裁最全面的文学网站。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益目标客户群定位：AC 尼尔森调查显示，红袖已成为女性网络文学阅读的第一网站。红袖的目标客户群体定位为年轻的女性。这一客户群体数量巨大而且具有一定的消费欲望和能力，根据妇女消费网络统计，女性控制着个人和家庭产

19、品支出的85%。女性每天比男性支付更多的媒体消费（女性每天8.8小时，男性为8.2小时），根据艾瑞在2008年底进行的中国网络调研数据显示，中国女性无论是在互联网普及率还是互联网使用率上均超过男性。从创作角度看，女性网络创作最鲜明的特点是勤奋多产，在大胆剖析内心生活等命题方面，显出远远超过男性的勇气。网络女性强烈的表达欲望，有利于作品的更新和丰富，这对于内容取胜的网络作品来看十分重要。品牌定位：为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益品牌价值定位：红袖添香根据客户群体的特点，制定了以言情小说为主的发展目标。品牌定位：为

20、了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益营销策略1、内容的原创性多样化的激励措施高素质的编辑队伍积极的版权维护2、人性化服务以用户为重点的技术改进“二维空间”互动，注重用户体验3、品牌传播重视品牌策划宣传跨媒体品牌传播借助名人效应为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益教学目的了解媒体机构经营运作方式流程。深入了解传媒业现行体制。了解不同媒介的特点，理性分析传媒现象。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益成绩：平时分+课堂考勤+期末成绩平时分：分成若干小组，每组出一份媒介经营管理策划方案。可以包括报纸、广播节目、电视节目、网站、广告策划。策划需要包括：环境分析（政治、经济、市场竞争）、目标受众分析、媒介定位、经营策略（内容、风格、板块）、营销策略、管理模式（组织结构）、最好有小样。为了规范事业单位聘用关系，建立和完善适应社会主义市场经济体制的事业单位工作人员聘用制度，保障用人单位和职工的合法权益推荐书籍：媒介生态学邵培仁娱乐至死波兹曼