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1、妇女节趣味活动方案2022妇女节趣味活动方案2022(一) 为热烈庆祝三八妇女节的到来,公司工会决定开展三八妇女节系列活动,现将具体事项通知如下: 一、活动时间 3月8日 二、活动对象 公司所有女员工 三、活动内容 活动一:温馨慰问 1.活动方式及目的:通过感谢信和心意卡的方式将公司对员工的感谢及节日 最美好的祝愿传递给每位女员工。 2.活动负责人:_。 活动二:美容与健康讲座 1.活动目的:让员工拥有更专业的美容、健康知识,更好的展现人的形象。 2.活动方式:邀请美容专业人士进行美容讲座 3.活动时间:3月8日上午:9:00-11:00 4.活动对象:各部、室女员工 5.活动负责人:_。 活
2、动三:登山比赛 (一)活动目的:响应各级部门“全民健身”号召,组织女员工到户外呼吸新鲜空气,陶冶情操,有益员工的身心健康。 (二)活动地点:_ (三)活动时间:3月8日下午:14:00-17:30 (四)活动对象:公司所有女员工 (五)活动负责人:_ (六)行程安排: 1.下午14点,全体女员工在公司新楼集中,一起出发。 2.14点50分,到达岩山下。 3.15点00分,开始登山比赛。 4.大概16点00分,到达山顶。 5.17点30分,返回山底。 (七)注意事项: 1.活动当天,请参加活动的员工穿着公司统一发放的运动服,以便于识别,实习员工可穿戴自己的运动服。 2.比赛过程中,在山道路窄地段
3、,需超越时要在确保安全的情况下超越,被超越者要礼让从后边超越的人员,不得故意在前边左、右闪动阻碍后方的人超越。 3.在比赛中不得对其他人员有推、拉、挤、拌、摔等危险动作及其它阻碍他人动作的行为。 4.活动过程中,请爱护环境,遵守秩序、注意安全。 (八)奖励办法: 本次比赛设优胜奖,取前三名进行奖励。 一等奖一名,奖励乒乓球拍一幅。 二等奖一名,奖励羽笔球拍一幅。 三等奖一名,奖励随手泡一个。 (九)其它: 1.比赛路线:-山顶(大佛处)。 2.物品准备:矿泉水、应急药品。 3.为了保证人员的安全,所有参加比赛的人员必须服从综合部的领导和指导,车辆物品等服从统一指挥、调度。 4.未尽事宜另行通知
4、。 妇女节趣味活动方案2022(二) 为表示对所有女工的关怀,对女性的尊重,提高大家对“三八”妇女节的认识,学习有关妇女节的知识,活跃气氛,减缓工作压力,加强同事间交流,现将有关活动内容通知如下: 一、庆祝活动 举办以“促和谐谋发展话奉献“为主题的三八节活动。 二、活动时间 _年3月6日前 三、活动地点 _篮球场 四、参加对象 在册全体女工(含劳务工) 五、活动方式 趣味活动、互动节目 六、活动日程 1.主持人开展趣味活动、互动环节内容。 2.健康知识讲座 七、活动内容 1.趣味活动 吉尼斯大赛(男女挑战赛,不分组,按照顺序进行)道具:跳绳、毽子、秒表 (1)一分钟跳绳比赛规则:(每组6人)
5、以哨音为信号,裁判员开始或终止比赛。 跳绳每绕身体一圈得一分,弃权得0分。 参赛者在发令员发出信号前抢赛,所得分数不计; 发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟跳绳次数多者获胜。(评出优胜一组) (2)一分钟踢毽子(每组6人) 比赛规则: 以哨音为信号,裁判员开始或终止比赛。 参赛者在规定的区域内比赛,每人一次机会。 参赛者在发令员发出开始信号前抢赛,所得分数不计,发出比赛结束信号后应立即停止比赛。一分钟踢毽子次数多者获胜。(评出优胜一组) (3)积极进取椅子总是少一把: 游戏规则:8人一组,椅子每组7把,音乐响起,8人绕7把椅子转圈,音乐停止,抢椅子坐,总有一个人没抢到,被淘汰,剩余7人,
6、撤出一把椅子,剩余6椅,继续。(胜出部门人数最多获胜) (4)共同进退夹气球跑 游戏规则:两人一组(每个车间三组),背靠背夹住一只气球在起点向终点跑,到终点后将气球放到椅子上然后坐爆,再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地,两人要从掉落点重新出发。在同样时间内哪组爆破的气球最多哪组胜出。 (5)我要安全保卫我的气球 游戏规则:每组3个人(每个车间2组),每只脚上都绑有气球,现场抽取观众参与踩爆参赛人员的气球,比赛开始后队员互相协作保护自己的气球,在规定时间内,留下气球多组获胜。 2.健康知识讲座 邀请_医院妇科专家到厂内进行女性健康知识讲座,主要涵盖女性常见病知识、日常保养知识等。 3.为
7、确保三八节活动顺利开展,特成小组: 组长:_ 副组长:_ 成员:各车间党工团兼职负责人 4.活动要求及注意事项: (1)参加人员准时到场。 (2)每个部门参加趣味活动的女工,个人最多报两项,原则上不重复(如果人员不够,请通知_),诚邀各车间一线员工积极参与,参加人员均有纪念品。 (3)报名表需在本月28日4点前报_。 八、活动费用明细 1.健康知识讲座:1000元。 2.5个游戏活动评出优胜队共计20人,每人100元,小计:2000元。 3.纪念奖共计196人,每人50元,小计:9800元。 妇女节趣味活动方案2022(三) 一、活动主题 _女工篮球赛,有你参与更精彩! 二、活动目的 为庆祝一
8、年一度的三八妇女节,公司组织女工趣味篮球赛,目的是丰富广大女工的文化生活,增强女职工体质,选拨篮球女队员,提高女工的凝聚力,同时也为五月的运动会,营造一种热爱运动的氛围。 三、活动时间 _年3月7日下午1点半 四、比赛地点 篮球场 五、活动人员 全体女职工 六、组织人员 裁判和记分员 七、比赛项目及规则 1.比赛项目:比赛由投球、运球二个分项组成。 投球分项:每位选手有10次投篮机会,其中在三秒区里定位投3次,三秒区外定位投3次,运球上篮4次。 运球分项:每位选手从篮球场一侧的底线开始运球,运到篮球场的另一边并绕过篮球架,再运回起点处。 2.比赛规则: 选手在定位投篮时,双脚不能左右移动。 选
9、手在运球上篮时,可以三步上篮也可以持球移动上篮,但是起点必须在三秒区外。运球时,选手可以单手运球也可以双手运球,但是不能持球。 3.记分标准: 选手在三秒区里定位投篮,投进一球得2分。 选手在三秒区外定位投篮,投进一球得3分。 选手运球上篮,投进一球得3分。 选手在运球分项中,以运球时间排序,第一位的得7分,第二位的得5分,第三位的得4分,第四至十名的得2分。 活动时如发生疑问,由裁判商议后决定。 八、奖励及其他 1.选手以总分进行排序,前10名进行相应的物质奖励 2.其他未尽事宜,以公司工会商议为准, 九、准备用具 4只篮球、2只秒表、4支笔、评分表格、签到表、4个文件夹、矿泉水2箱 十、活
10、动经费预算 共计_元。 妇女节趣味活动方案2022(四) 一、活动目标: 组织全体队员通过搜集资料、沉思、构想、设计、绘画,把最质朴的爱献给老师和妈妈,真心感受到母爱和师爱的伟大,感受到拥有爱的幸福。 二、活动方法: 学校下发多种活动主题,班级根据学生喜欢的主题自主选择参与活动,每班选择一个活动主题,周三(3月9日)上交活动照片和活动介绍的表格。 三、活动时间:20_年3月7日3月8日 四、活动主题: (一)画画我的好妈妈(好老师) 这个活动突出了一个“画”字,队员们通过绘画,把自己妈妈和老师的形象画出来,而且画得亲切、和蔼,脸上充满笑容,这是少先队员和自己妈妈或老师的心灵沟通。 (二)夸妈妈
11、(夸老师) 每个队员从自己成长的过程中说出妈妈(老师)对自己的关心、呵护的&39;具体事例,既生动感人,又表现出妈妈(老师)的爱心。可以录一段视频,也可以制作一期“我的妈妈”或“我的老师”的微电影,通过细微的小事突出妈妈和老师的不易,体现出队员们对她们的爱。 (三)贺卡制作比赛 封面、封底套彩“以绘画和祝福语为主要表现形式,要求制作精美,色彩丰富,祥瑞和谐。在页底注明姓名和所在班级。 (四)我给妈妈洗次脚 从“为妈妈洗一次脚”换位体验,引伸到让队员们关心妈妈、感恩妈妈,并在日常生活中学会关心他人,帮助他人。 妇女节趣味活动方案2022(五) 一、活动目的: 平时妈妈和长辈们总是不辞辛苦、默默地
12、为我们付出着。慈母手中线,游子身上衣,母爱永远是个温暖的话题。在成长的路上,我们接受了太多的关爱,作为孩子,大家想过如何对妈妈、对长辈的关爱吗?当我们接受着无私的关爱时你曾为他们做过些什么? 二、活动过程: 三八国际妇女节,我们五(6)班特意设计了感恩方案: (一)了解妈妈、长辈对我的爱 1、问一问妈妈,自己是怎样降临到这个世界上的,妈妈在怀着我的时候我有没有调皮。 2、和全家人一起看看小时候的照片,请爸爸妈妈讲讲我小时候的故事。 3、大家说说记忆中父母作出的最让自己感动的事情。 (二)了解妈妈、长辈的艰辛 1、听妈妈讲培养我成长的故事。 2、听妈妈讲他的工作、学习的故事。 (三)我们对妈妈、
13、长辈的爱 1、想想我们对妈妈、长辈做过些什么? 2、说说还有哪些方面做得还不够,以后有什么打算? (四)真情回馈、温情行动 1、为母亲、为奶奶、为外婆倒杯水,捶捶背、洗洗脚 2、给妈妈做一张画着自己小手的贺卡,写一篇真情酿成的美文,悄悄地放在妈妈的枕头底下!让妈妈感受到其中的甜蜜。 三、活动情景: 五(6)中队的创意活动,当然包括让老师提前过一个有意义的妇女节。星期五老师没进教室前同学们就完成惊喜咯!他们有的画画,有的写字,小鱼气球,心形气球、温馨的话语黑板上都是同学对老师的祝福。 老师进教室了,我们拍着手。祝老师节日快乐。每一位走进五(6)中队的教师脸上洋溢着快乐,每一位同学的心中涌起一阵阵温暖。 四、活动收获: 三八妇女节这天,我们用真情、用行动来回报母亲、回报长辈,但真正的关爱并不只是一天、一件事,而是每天坚持不懈地去做。让我们在接受爱的同事学会关爱、学会付出、学会回报,懂得孝敬、懂得体谅长辈的良苦用心,更懂得珍惜这难得的真情! 妇女节趣味活动方案2022第11页 共11页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页第 11 页 共 11 页
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